各位領(lǐng)導(dǎo):
過去一年,在上級(jí)工會(huì)和公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,大廣大職工干部的支持下,通過全體工會(huì)干部的共同努力和有關(guān)部門的通力合作,圓滿地完成了工作任務(wù),并取得了一定的成績(jī),F(xiàn)在一年來(lái)的學(xué)習(xí)工作情況述職如下:
一、深入基層,深入開展城市“一幫一”扶貧解困工作。 作為一名工會(huì)主席,我時(shí)刻想到的就是職工群眾的切身利益,細(xì)心的去捕捉職工的心聲,用真情回報(bào)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工。在最基層的地方,沒人聽你說(shuō)“官話”,必須一件一件地為職工辦實(shí)事、做好事、解難事。我們要做的,就是要好好打造工會(huì)工作的品牌,把工會(huì)真正建設(shè)成職工最溫暖的家。2011年,是全省第三批城市“一幫一”扶貧解困工作的落實(shí)之年,按照上級(jí)文件精神,本人和工會(huì)干部深入基層,切實(shí)去了解廣大職工群眾的真實(shí)情況,共確定了戶幫扶對(duì)象,其中,牡丹江林管局領(lǐng)導(dǎo)幫扶人,公司副處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)幫扶人。在此項(xiàng)工作的開展中,不論是管理局領(lǐng)導(dǎo)還是公司領(lǐng)導(dǎo),都為自己所幫扶的對(duì)象給予了很大的支持和幫助。廣大困難職工深深感受到了黨的溫暖和關(guān)懷。
多年的工會(huì)工作告訴我們,職工群眾的事情無(wú)小事,只要我們帶著責(zé)任,用一顆感恩的心、奉獻(xiàn)的心為職工服務(wù),把服務(wù)職工、幫扶職工作為我們工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),這
樣才能得到職工的信賴和支持。我也深深感到,民心是桿秤,他可以稱出一名工會(huì)干部在基層職工群眾心目中的份量。
二、切實(shí)維護(hù)廣大職工權(quán)益,做職工的代言人
“從事工會(huì)工作,必須要有鍥而不舍、真抓實(shí)干的精神,要真正把職工群眾當(dāng)成自己的兄弟姐妹,在?心?上做文章”才能得到職工群眾的認(rèn)可。那么如何關(guān)心職工群眾的生活,維護(hù)好職工群眾的切身利益,保持正常和諧的勞資關(guān)系,這也是我在工作中積極探索、實(shí)踐的課題。過去的一年中,我們積極與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同,并為廣大女職工辦理女性安康保險(xiǎn),在元旦和春節(jié)期間,我們深入基層,扎實(shí)開展送溫暖活動(dòng),使每位困難職工都體會(huì)到黨的溫暖。在日常的工作中,我們切實(shí)維護(hù)職工權(quán)益,只要群眾有困難,我們一定全力去幫助解決。我們定期組織全體職工學(xué)習(xí)黨的方針政策,使廣大職工明確了自己的職責(zé)和任務(wù),擺正了國(guó)家、集體、個(gè)人三者之間的利益關(guān)系,改進(jìn)了職工的思想作風(fēng)、工作作風(fēng),提升了他們的大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神。
三、積極開展工會(huì)活動(dòng),不斷提高職工素質(zhì)。
我們組織本系統(tǒng)職工開展了多種形式的技術(shù)培訓(xùn)和崗位練兵,特別是專業(yè)技術(shù)人員,對(duì)他們進(jìn)行了多次業(yè)務(wù)技術(shù)集中培訓(xùn),全體職工都掌握了一門以上的職業(yè)技能。通過這些活動(dòng),充分調(diào)動(dòng)了廣大職工的積極性,發(fā)揮了職工的主觀能動(dòng)性,增強(qiáng)了職工的主人翁意識(shí),保證了單位各項(xiàng)工作的
順利開展。組織適合基層單位的崗位技能競(jìng)賽活動(dòng),提高了不同崗位職工的工作水平,樹立了“企興我榮、企衰我恥”的觀念。為了增強(qiáng)職工的凝聚力和向心力
一年來(lái),我本著對(duì)公司黨委、對(duì)上級(jí)工會(huì)、對(duì)職工高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,積極探索、勇于開拓,緊緊圍繞企業(yè)中心工作,開展民主管理,認(rèn)真落實(shí)城市一幫一扶貧解困工作,積極推行企務(wù)公開,企業(yè)安全生產(chǎn)等工作。
我自擔(dān)任工會(huì)主席以來(lái),對(duì)工會(huì)工作傾注了極大的熱情,把自己的愛心、真心獻(xiàn)給了我熱愛的工會(huì)事業(yè),以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的干勁實(shí)踐著一名共產(chǎn)黨員的忠誠(chéng)和責(zé)任鑄就和凝聚著企業(yè)聯(lián)系職工的橋梁和紐帶,用實(shí)際行動(dòng)甘當(dāng)職工的“娘家人和貼心人”。
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