最近大家是不是都在為了2017年的工作總結和2018年的工作計劃怎么寫在煩惱，其實很簡單，有這方面困擾的朋友來看一下小編帶來了的關于民防局2018年度黨風廉政建設和反腐敗工作要點的范文模板，希望幫你打開一些思路，一起看看吧！

01

2018年，我局黨風廉政建設和反腐敗工作，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大、十九屆二中全會、十九屆中紀委二次全會和習近平總書記系列重要講話精神，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，創(chuàng)新源頭治理機制，健全懲戒機制，全面推進教育、制度、監(jiān)督并重的懲防體系建設，在局機關形成思廉、倡廉、強廉的良好氛圍，推動黨風廉政建設和反腐敗工作再上新臺階。

一、加強統(tǒng)一領導，層層落實責任

局黨組要按照市委的決策部署，切實擔負統(tǒng)一領導、直接主抓、全面落實的責任，把全面從嚴治黨納入民防事業(yè)發(fā)展和黨的建設總體布局，列入局領導班子、領導干部目標管理，一起研究部署、一起組織實施、一起檢查考核，推動工作任務落實。督促各單位（科室）充分履職，形成齊抓共管、各負其責的工作格局。結合召開黨組會、中心組學習會對黨風廉政建設進行研究部署、落實責任、強化監(jiān)督，全年不少于4次。第一季度，完成對重點任務和工作責任分解細化、責任到人，并與全體黨員干部簽訂黨風廉政建設責任書，形成橫向到邊、縱向到底、覆蓋完整、責任落實的責任體系。局領導班子成員要定期分別與黨員干部開展廉政談心談話，了解思想、學習、工作、生活狀況，進一步明確廉政建設工作責任，引導全局黨員干部提振精氣神，展現(xiàn)新氣象，為奮力推進我市民防事業(yè)健康快速發(fā)展提供堅強的紀律保障。

二、把握選任導向，提高整體素質(zhì)

堅持好干部標準，把從嚴要求貫穿到選人用人全過程，強化干部隊伍建設，不斷提高綜合素質(zhì)，為我市民防事業(yè)發(fā)展高質(zhì)量、上臺階提供堅實的人才保障。

1.嚴格執(zhí)行干部選任各項政策。認真學習貫徹《黨政干部選拔任用工作條例》，準確掌握干部選拔任用的基本原則、程序、方法和紀律要求。堅持德才兼?zhèn)洹�嚴把動議提名關，堅持群眾公認、嚴把民主推薦關，堅持考察程序、嚴把組織考察關，堅持充分聽取意見、嚴把醞釀關，堅持民主集中制、嚴把討論決定關，不斷提高干部選任工作制度化科學化水平。按照習近平總書記“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”二十字好干部標準，注重從工作一線發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、選拔干部，充分體現(xiàn)人崗相適、優(yōu)勢互補，能打硬仗、執(zhí)行力強的用人原則。

2.加強干部選任監(jiān)督。注重干部選任工作信息公開，加強對選人用人的監(jiān)督，從健全監(jiān)督制度、完善監(jiān)督措施入手，切實營造風清氣正的選人用人環(huán)境，堅決防止和糾正選人用人上的不正之風和腐敗問題。

3.強化干部隊伍建設。嚴格落實“周五學習日”活動，認真抓好政治、軍事理論和業(yè)務學習，不斷提升干部隊伍的理論水平、專業(yè)技能、黨性作風。深入推進“人才興業(yè)”工程，鼓勵干部職工在職教育，力爭局機關本科以上文化程度達80%，專業(yè)技術人員持證率達100%。大力塑造民防特色文化，構建具有民防特色的精神家園，堅持做到賞罰嚴明，弘揚正氣，關心干部職工成長進步，激勵干部職工用“作為”謀“地位”，把心事用在干事業(yè)上，努力實現(xiàn)事業(yè)執(zhí)著、團結友愛、風清氣正的xx和諧民防。

三、切實轉(zhuǎn)變作風，促進任務完成

2018年，各單位、科室要深入貫徹落實黨的十九大精神，按照市委十三屆四次全會的部署要求，從嚴從實貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市委十項規(guī)定，正風肅紀，轉(zhuǎn)變作風，促進年度工作目標任務全面完成。

1.提素質(zhì)、增干勁。各單位、科室要通過學習來增強修養(yǎng)、提升素質(zhì)，做到內(nèi)化于心、外化于行。要學習貫徹黨的十九大精神，深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷汲取真理的力量、信仰的力量和奮進的力量，努力提高理論水平和政治覺悟。要深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，高標準履職盡責，真正做到日常工作能盡責、難題面前敢盡責、出現(xiàn)過錯敢擔責。

2.優(yōu)服務、促發(fā)展。要持續(xù)優(yōu)化服務，提高審批效率，真正方便企業(yè)和群眾辦事，讓“事好辦”成趨勢，讓“辦好事”成常態(tài)。2018年，計劃新立項人防工程面積3萬平方米；新開工人防工程面積3萬平方米；竣工工程面積2萬平方米。不斷改進執(zhí)法方式，規(guī)范行政執(zhí)法行為，提高執(zhí)法能力和水平，確保行政執(zhí)法零復議、零訴訟。

3.強執(zhí)行、快落實。各單位、科室要把抓落實作為工作的生命線，以時不待我的爭勁、敢為人先的闖勁、一抓到底的干勁，盡快將各項任務排細排實。上半年，完成城區(qū)民防教育體驗館竣工驗收；年底前，完成西郊防空林提檔升級改造一期工程建設，力爭通過招引合作再新建一個防空避難場所；年內(nèi)，開展人防應急疏散演練3-4次，新增鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)民防工作站5個。要加大對重點工作推進中責任單位、科室“協(xié)調(diào)不力、推進緩慢、履職泛力”等庸懶散怠行為的問責力度，著力解決大局觀念不強、落實執(zhí)行消極、工作效率低下等問題，倒逼相關單位、科室主體責任，推動局黨組各項決策部署落地見效。

四、深化源頭治理，拓展防控渠道

全面推進教育、制度、監(jiān)督并重的源頭治理機制，進一步拓展預防腐敗工作的渠道。

1.完善教育機制。結合“兩學一做”和中心組學習活動，學習貫徹黨的十九大、十九屆二中全會、十九屆中紀委二次全會和習近平總書記系列重要講話以及市委十三屆四次全會精神，深入開展黨風廉政示范教育、警示教育和崗位廉政教育，教育引導黨員干部自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律。年內(nèi)，開展黨風廉政教育4課時；黨風廉政建設交流1次；局班子成員上廉政黨課2次；黨風廉政知識測試1次；參觀廉政警示教育基地1次。

2.健全工作制度。深入貫徹市委反腐倡廉工作部署，不斷健全工作機制，扎實構建民防特色的懲防體系建設，突出抓好行政審批、工程建設、大項物資采購、資金管理等制度的細化和完善。全面落實黨務、政務公開制度，接受群眾監(jiān)督；建立完善重大事項決策和責任追究等制度。通過制度約束，促使黨員干部在工作中做到“一切按制度辦、一切按程序走”。

3.強化監(jiān)督機制。著眼于提升制度的執(zhí)行力，加強對干部人事權、行政審批權和行政執(zhí)法權行使的監(jiān)督，增強監(jiān)督的針對性和有效性。對關鍵崗位、關鍵程序、關鍵人員特別是高風險崗位適時適地實施“貼身”監(jiān)督，重點防范權力失控、決策失誤、行為失范，實現(xiàn)對廉政風險的有效監(jiān)管。在此基礎上，推行日常監(jiān)督、專項檢查和八小時之外延伸巡查，發(fā)現(xiàn)違法違紀現(xiàn)象，嚴懲不貸，絕不姑息。認真落實述職述責述廉等黨內(nèi)監(jiān)督制度和領導干部廉潔從政相關規(guī)定，積極配合市紀委、市委組織部開展領導班子及領導干部年度考核工作，接受群眾評判和監(jiān)督。

五、當好堅強后盾，全力保障履職

以打造清正廉潔的民防干部隊伍為目標，高度重視和發(fā)揮紀檢監(jiān)察職能作用，多措并舉全力支持紀檢監(jiān)察工作，確保派駐紀檢組聚焦主業(yè)主責，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責職能。

1.納入工作大局。局黨組要把黨風廉政建設和反腐敗工作納入民防事業(yè)發(fā)展大局和黨建工作重要內(nèi)容，制定年度計劃，做到任務明確，責任落實。及時向派駐紀檢組匯報工作，自覺接受派駐紀檢組的監(jiān)督和指導。全力支持和保障紀檢監(jiān)察組織執(zhí)紀辦案，做到有案必查、有腐必懲、有貪必肅。堅持抓早抓小、防微杜漸，對黨員干部身上的問題早發(fā)現(xiàn)、早教育、早查處。

2.創(chuàng)造良好環(huán)境。選調(diào)1名政治素質(zhì)高、業(yè)務能力強的同志擔任紀檢監(jiān)察聯(lián)絡員，加強紀檢監(jiān)察工作力量。積極溝通聯(lián)絡，協(xié)調(diào)幫助解決工作中遇到的問題，消除執(zhí)紀阻力，為紀檢監(jiān)察履職盡責創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

3.鼓勵改革創(chuàng)新。大力支持紀檢監(jiān)察工作大膽創(chuàng)新，著眼陽光用權，將述職述責述廉向局機關科室（單位）延伸，并引入現(xiàn)場質(zhì)詢環(huán)節(jié)問廉、賽廉，實現(xiàn)由“被動接受”監(jiān)督向“主動接受”監(jiān)督的轉(zhuǎn)變。

02

深入貫徹中央和市委、市紀委以及區(qū)委、區(qū)紀委反腐敗工作會議的精神，認真貫徹習近平總書記系列重要講話精神，堅持全面從嚴治黨、依規(guī)治黨，嚴明黨的紀律，堅決懲治腐敗，推進作風建設常態(tài)化，全面落實“兩個責任”，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，堅定不移推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。 

一、嚴明政治規(guī)矩，加強紀律建設

結合實際貫徹依法治國、依法治黨，把守紀律、講規(guī)矩擺在更加突出的位置，以鐵的紀律管黨治黨建設黨。

（一）強化法紀宣傳。充分運用黨組學習、專題講座、學習參觀、警示教育等多種形式，深入開展依法治國、依規(guī)治黨宣傳，扎實推進黨紀法規(guī)宣傳，使廣大黨員干部對黨內(nèi)法規(guī)心存敬畏、心有戒律。 

（二）強化守紀意識。廣大黨員干部要強化守紀意識，培養(yǎng)法紀信仰，嚴格要求自己，自覺守紀律、講規(guī)矩。領導干部要以身作則、以上率下，帶頭遵守國家法律，帶頭遵守黨的紀律和規(guī)矩。 

（三）強化執(zhí)紀監(jiān)督。堅決維護黨紀的嚴肅性和權威性，加強執(zhí)紀監(jiān)督，切實做到遵守紀律沒有特權、執(zhí)行紀律沒有例外。杜絕在黨紀國法等原則問題上搞變通、作選擇、打擦邊球等做法，清除特權思想、例外意識、僥幸心理，糾正個人主義、自由主義現(xiàn)象，嚴肅查處目無組織、欺騙組織、對抗組織行為。決不允許有令不行、有禁不止，決不允許各自為政、陽奉陰違，決不允許結黨營私、培植親信、拉幫結派、搞山頭主義和小圈子，堅決維護黨的集中統(tǒng)一，確保區(qū)委、區(qū)政府和局黨組各項決策部署得到有效落實。 

二、持續(xù)糾正“不嚴不實”，加強作風建設 

鞏固和拓展“三嚴三實”專題教育成果，嚴肅認真、持之以恒，扎實正風肅紀，馳而不息糾正工作當中“不嚴不實”問題，推進作風建設常態(tài)化。 

（一）狠抓黨風政風。按照“三嚴三實”的要求，進一步抓好中央八項規(guī)定、市委15條意見和區(qū)委25條具體意見的落實，堅持以上率下、由淺入深，一個時間節(jié)點一個時間節(jié)點地抓，一個問題一個問題地規(guī)范，促進黨內(nèi)作風持續(xù)好轉(zhuǎn)。切實解決少數(shù)黨員干部身上存在的自由散漫、工作漂浮的浮氣，安于現(xiàn)狀、不思進取的惰氣，患得患失、無事生非的邪氣，弘揚新風正氣，以優(yōu)良黨風凝聚黨心民心、帶動政風民風。 

（二）整治突出問題。聚焦“四風”問題，重點檢查中央八項規(guī)定和市區(qū)兩級相關意見落實效果，不搞下不為例。突出加強對中央關于厲行節(jié)約、公車配備、公務接待、職務消費等規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查；對工程招投標、工程驗收備案、工程維護維修以及拆除等重點工作中，積極邀請聯(lián)合紀檢三組和聘請的特約監(jiān)督員進行全程監(jiān)督；遏制鋪張浪費、收送紅包禮金、利用婚喪嫁娶斂財?shù)葐栴}，深入推進干部作風突出問題整治，狠抓作風建設重點問題，切實破解事關民生民利、民防健康發(fā)展的熱點問題。

（三）形成常態(tài)機制。將作風建設相關規(guī)定納入機關建設和日常管理，把作風狀況作為年度考核和干部考察的重要內(nèi)容，組織作風建設專題活動，進一步健全和完善規(guī)章制度，形成作風建設常態(tài)機制。注重研究和發(fā)現(xiàn)作風問題新變化、新形式，加大明察暗訪、懲戒問責和點名道姓通報力度，嚴厲處置不收斂、不收手者，形成改進作風的剛性約束，防止“四風”變種頻出，卷土重來。 

三、規(guī)范權力運行，堅決懲治腐敗 

堅持以監(jiān)督制約權力運行為核心，進一步加大廉政教育力度，規(guī)范權力運行，加強廉政風險防控。堅持有腐必反、有貪必肅、違紀必究，以零容忍態(tài)度懲治腐敗，堅決遏制腐敗蔓延。 

（一）深化廉政教育。深入開展《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》學習活動。扎實推進反腐倡廉形勢教育，開展“兩個責任”主題教育活動，深化領導干部廉政教育和新任領導干部廉政培訓，加強示范教育、警示教育和崗位教育。開展理想信念和黨的優(yōu)良作風教育，加強廉潔從政規(guī)定和黨紀政紀教育、從政道德教育，落 實“一把手”上廉政黨課制度，進一步增強黨員干部特別是領導干部勤政廉政意識。 

（二）嚴格限權控權。嚴肅黨內(nèi)政治生活，開展經(jīng)常性的批評與自我批評。加強對領導干部履職用權的監(jiān)督，認真落實黨內(nèi)監(jiān)督條例和領導干部個人有關事項報告制度，落實“三重一大”等重要事項集體決策制度。全面開展行政權力清單梳理工作，認真落實市局相關權力下放要求，嚴格行政審批和行政處罰程序，提高依法行政能力和服務效能。加強廉政風險防控機制建設，防止利益沖突，助推權力陽光運行機制建設和各項公開工作。加強行政效能監(jiān)察工作，強化對工程建設管理重要領域和環(huán)節(jié)權力運行的監(jiān)督檢查。加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，加大行政問責力度，嚴肅追究失職瀆職責任，切實解決作風、效能方面存在的突出問題。 

（三）加強紀律審查。認真執(zhí)行信訪舉報辦理、黨風政風監(jiān)督等系列規(guī)程，建立健全黨風廉政建設協(xié)調(diào)機制、涉腐線索集中排查和管理制度，形成依法依紀、權責明晰、便于操作的制度體系。堅持抓早抓小，對黨員干部身上的問題早發(fā)現(xiàn)、早處置，及時約談、函詢、誡勉。加大對干部違紀違法問題查處力度，堅決查辦違反黨的政治紀律、組織紀律、保密紀律的行為，嚴肅查處以權謀私、失職瀆職、腐化墮落案件和為官不為、履行“兩個責任”不力及違反作風建設規(guī)定的行為。 

四、落實“兩個責任”，加強隊伍建設 

認真落實《中共北京市豐臺區(qū)委關于落實黨風廉政建設責任制黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施辦法》，結合民防局實際進一步細化責任分解，明確責任分工，加強組織領導，強化責任落實，建強黨員干部隊伍，為黨風廉政建設和反腐敗斗爭提供強大動力和有效保障。 

（一）明確責任內(nèi)容。局黨組和各直屬事業(yè)單位領導班子年初要制定黨風廉政建設工作計劃、目標要求和具體措施，對黨風廉政建設工作任務進行責任分解，明確黨風廉政建設中領導班子、領導干部、各科室、各直屬事業(yè)單位的職責分工。局黨組和各直屬事業(yè)單位領導班子特別是主要負責同志要牢固樹立不抓黨風廉政建設就是嚴重失職的意識，明確從嚴治黨職責，狠抓工作部署，深入開展理想信念和黨風廉政教育，加強作風建設和紀律建設，堅決懲治腐敗，定期向上級黨委和紀委報告主體責任落實情況。紀檢監(jiān)察人員要切實履行監(jiān)督責任，聚焦主責主業(yè)，加大正風肅紀和違紀行為查處力度。 

（二）強化責任落實。實行黨風廉政建設主體責任“簽字背書”制度，局黨組書記與班子成員、班子成員與分管的科室、直屬事業(yè)單位要層層簽訂責任狀，黨風廉政建設工作要做到責任到崗、責任到人。黨組書記要對全局黨風廉政建設責任分工、任務分解、案件查辦工作、年終工作總結報告等具體責任行為進行審閱把關，提出審閱意見并簽名，作為局黨組對直屬事業(yè)單位落實黨風廉政建設責任制工作考核和問責的依據(jù)。通過層層簽訂黨風廉政責任狀，確保落實“主體責任”的責任主體任務明確、履責有依、問責有據(jù)。 

(三)加大考核力度。局黨組將落實黨風廉政建設“兩個責任”情況納入年底實績考核，并及時通報考核結果，作為直屬事業(yè)單位領導班子和領導干部表彰獎勵、考察考核、選拔任用和行政問責、責任追究的重要依據(jù)。 

（四）加強黨員干部隊伍建設。認真落實黨的紀律檢查體制改革各項要求，按照依法治國、依規(guī)治黨的新要求，推動“三轉(zhuǎn)”由轉(zhuǎn)職能向轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風提檔升級，打造忠誠、干凈、擔當?shù)狞h員干部隊伍。

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