馬上就是我們的五一勞動(dòng)節(jié)了,今天小編也給大家?guī)砹宋逡唤韼綐?biāo)兵事跡材料范文匯總(10篇),大家一起來參考一下吧,相信能給大家?guī)韼椭?/p>
篇一
XX公司綜合部一共3名員工,均為女員工,負(fù)責(zé)企業(yè)網(wǎng)報(bào)中央投資企業(yè)資質(zhì)要求業(yè)績(jī)、公司法人經(jīng)理結(jié)構(gòu)相關(guān)文件起草、勞動(dòng)人事管理、辦公用品采購(gòu)管理發(fā)放等相關(guān)工作。在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,綜合部女員工以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以“愛崗敬業(yè)建業(yè)績(jī),服務(wù)企業(yè)作貢獻(xiàn)”為目標(biāo),在自身工作崗位上認(rèn)真履行職責(zé),全面完成工作任務(wù),取得了優(yōu)異的成績(jī),促進(jìn)公司健康、持續(xù)、快速發(fā)展,獲得公司領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和員工群眾的一致贊譽(yù)。
一、認(rèn)真努力學(xué)習(xí),切實(shí)提高業(yè)務(wù)素質(zhì)
綜合部工作瑣碎繁雜,包羅萬象,看起來是平常普通的工作,卻需要一定的政策水平和業(yè)務(wù)知識(shí)才能做好工作,獲得上級(jí)部門、公司領(lǐng)導(dǎo)和職工群眾的滿意。為此,綜合部女員工牢記“立身以立學(xué)為先,立學(xué)以讀書為本”的古人名言,始終做到認(rèn)真努力學(xué)習(xí),以政治上高標(biāo)準(zhǔn)、思想上高境界、業(yè)務(wù)上高水平、工作上高成效為目標(biāo),樹立終身學(xué)習(xí)的理念,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,講求學(xué)習(xí)實(shí)效,在學(xué)習(xí)中工作,在工作中學(xué)習(xí),做到學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以長(zhǎng)才,把自己打造成學(xué)習(xí)型員工。“書山有路勤為徑,學(xué)海無涯苦作舟。”為了抓好學(xué)習(xí),取得學(xué)習(xí)成效,爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)型員工,綜合部女員工做到一個(gè)勤字,一個(gè)苦字。勤就是利用工作間隙、零碎時(shí)間和一切業(yè)余時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家法律法規(guī)、政策精神和業(yè)務(wù)知識(shí),苦就是每天晚上抽出一定時(shí)間鉆研相關(guān)工作問題,以此來提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)技能。通過認(rèn)真努力學(xué)習(xí),綜合部女員工有效提高了自己的業(yè)務(wù)素質(zhì),牢固掌握各方面知識(shí),能夠按時(shí)正確、保質(zhì)保量完成各項(xiàng)工作任務(wù),取得良好工作成績(jī)。
二、加強(qiáng)自身修養(yǎng),培養(yǎng)良好職業(yè)道德
“己不正難以正人”,綜合部女員工深刻認(rèn)識(shí)到要服務(wù)好公司和員工,必須有大公無私、樂于奉獻(xiàn)的精神,有嚴(yán)于律己、寬以待人的胸懷,有虛懷若谷、光明磊落的品質(zhì),有禮賢下士、聯(lián)系群眾的態(tài)度,有不驕不躁和冷靜處事的頭腦,才能充分履職,做好工作,取得工作成績(jī)。為此,綜合部女員工加強(qiáng)自身修養(yǎng),培養(yǎng)良好職業(yè)道德,一是認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等黨的理論和十八大精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)公司工作精神和工作紀(jì)律,保持政治上的清醒和堅(jiān)定,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,不斷提高自己的思想道德品質(zhì),始終堅(jiān)持敬業(yè)之德、求真之德、實(shí)干之德、創(chuàng)新之德,忠實(shí)履行自己的工作職責(zé),踐行“我的崗位我負(fù)責(zé)、我在崗位您放心”,認(rèn)真努力、盡心盡職工作,全面完成工作任務(wù),促進(jìn)各項(xiàng)工作發(fā)展。二是認(rèn)真學(xué)習(xí)中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和社會(huì)主義核心價(jià)值體系,加強(qiáng)思想情操、職業(yè)道德、社會(huì)公德和個(gè)人品德建設(shè),做到崇德修身,明禮誠(chéng)信。崇德就是崇尚文化,尊崇品德,重視教育,以學(xué)習(xí)為本,以知識(shí)為榮;修身就是加強(qiáng)個(gè)人品行和職業(yè)道德建設(shè),不受世俗行為和腐朽風(fēng)氣的侵蝕,提高思想修養(yǎng),成為一名完善的人。明禮就是要知書識(shí)禮,講文明、懂禮貌、知禮節(jié);誠(chéng)信就是要做到忠誠(chéng)老實(shí)、誠(chéng)懇待人,以信用取信于人,對(duì)他人給予信任。通過加強(qiáng)自身修養(yǎng),綜合部女員工培養(yǎng)了自己的良好思想道德品質(zhì),為做好各項(xiàng)工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
三、刻苦勤奮工作,取得優(yōu)異工作成績(jī)
綜合部女員工牢記莊嚴(yán)使命,承擔(dān)工作職責(zé),做到刻苦勤奮工作,努力取得優(yōu)異工作成績(jī),為公司科學(xué)發(fā)展作貢獻(xiàn)。她們要求自己有勤業(yè)務(wù)實(shí)精神,腳踏實(shí)地、勤奮努力工作,不敷衍塞責(zé),不做表面文章,增強(qiáng)崗位責(zé)任心,勇于承擔(dān)責(zé)任,認(rèn)真做好每一件工作。要求自己講究工作成果,按時(shí)完成工作任務(wù),做到日清月結(jié),努力實(shí)現(xiàn)工作的高效。要求自己強(qiáng)化時(shí)間觀念和效率意識(shí),做到人在崗位一分鐘,辛勤工作60秒,提高工作效率和工作質(zhì)量。
(一)巧排工作時(shí)間,按時(shí)完成各項(xiàng)日常工作任務(wù)
綜合部作范圍廣,工作任務(wù)重。綜合部女員工制定每月、每周、每日工作計(jì)劃,巧排工作時(shí)間,按工作的輕重緩急,全面做好公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照、法人代碼證年檢、招標(biāo)資質(zhì)延續(xù)、動(dòng)態(tài)考核與年檢、每月勞動(dòng)工資計(jì)算與統(tǒng)計(jì)、社保醫(yī)保年金的計(jì)算繳納、職工檔案管理,人力資源管理,勞動(dòng)合同管理、專業(yè)技術(shù)人員考核、招標(biāo)資質(zhì)注冊(cè)類人員延續(xù)繼續(xù)教育和各種材料信息的上報(bào)下發(fā)工作。每日里,綜合部女員工從不離開辦公室,總是伏案工作,一心一意、全神貫注地投入到工作中,象“春蠶吐盡青絲,蠟燭燃為灰燼”,把自己的全部時(shí)間和精力用在工作上,在平凡的工作崗位上干出不平凡的業(yè)績(jī),獲得公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的眾口稱贊。
(二)頑強(qiáng)努力拼搏,確保按時(shí)完成網(wǎng)報(bào)工作任務(wù)
網(wǎng)報(bào)中央投資企業(yè)資質(zhì)要求的業(yè)績(jī)是一項(xiàng)十分重要的工作,事關(guān)公司的形象和聲譽(yù),事關(guān)公司的持續(xù)發(fā)展。網(wǎng)報(bào)中央投資企業(yè)資質(zhì)要求業(yè)績(jī)的工作量很大,時(shí)間又非常緊,截止時(shí)間經(jīng)常在每年的過年前,而這恰恰是綜合部一年中工作最繁忙的時(shí)刻。XXX同志負(fù)責(zé)網(wǎng)報(bào)工作,意識(shí)到網(wǎng)報(bào)工作的重要性,增強(qiáng)工作責(zé)任心和緊迫感,不怕哭、不怕累、不怕煩,經(jīng)常加班加點(diǎn),認(rèn)真細(xì)致地投入到工作,通過自己的頑強(qiáng)努力拼搏,確保按時(shí)完成網(wǎng)報(bào)工作任務(wù)。2013年年末,又到了網(wǎng)報(bào)工作時(shí)間,白天繁忙的一件件工作,使得XXX同志根本無時(shí)間從事網(wǎng)報(bào)工作,她無怨無悔、從不以要搞網(wǎng)報(bào)工作為由推辭,依然認(rèn)真細(xì)致完成,把網(wǎng)報(bào)工作時(shí)間安排在晚上。多少個(gè)夜晚,辦公樓里靜悄悄的,只她一個(gè)人在工作。當(dāng)XXX同志做完工作,離開辦公室回到家里,已是萬賴俱寂,家人早已進(jìn)入香甜的夢(mèng)鄉(xiāng)。XXX同志憑著這種頑強(qiáng)努力拼搏的精神,又一次按時(shí)、正確完成了2013年的網(wǎng)報(bào)工作任務(wù),向公司交出了一份出色的答卷。
(三)堅(jiān)持精益求精,認(rèn)真做好招標(biāo)業(yè)務(wù)檔案管理工作
整理招標(biāo)業(yè)務(wù)檔案工作量大,特別備案資料數(shù)量巨大費(fèi)事費(fèi)力;整理招標(biāo)業(yè)務(wù)檔案工作要求高,要確保檔案完整、齊全、正確。XXX同志深知招標(biāo)業(yè)務(wù)檔案的重要,整理好招標(biāo)業(yè)務(wù)檔案,不僅可以方便今后查閱利用,有時(shí)還是解決問題的主要依據(jù)。XXX同志堅(jiān)持“一絲不茍、精益求精”的精神,認(rèn)真細(xì)致整理好每一份招標(biāo)業(yè)務(wù)檔案,時(shí)間不夠,就放棄個(gè)人休息時(shí)間,加班加點(diǎn)干。有一份招標(biāo)業(yè)務(wù)檔案,XXX同志計(jì)劃晚上加加班把它整理好,想不到吃完晚飯,突然身體不適,躺在床上爬不起來。過了一小時(shí),身體稍微有些恢復(fù),XXX同志掙扎著爬起來,硬是支撐著身體,到公司加班,完成了該份招標(biāo)業(yè)務(wù)檔案的整理工作,以自己的實(shí)際行動(dòng)實(shí)現(xiàn)了“當(dāng)日工作當(dāng)日畢”的誓言。
四、弘揚(yáng)奉獻(xiàn)精神,積極服務(wù)公司和員工
綜合部女員工平時(shí)認(rèn)真向先進(jìn)典型人物學(xué)習(xí),樹立公司一盤棋思想,做到工作分工不分家,弘揚(yáng)奉獻(xiàn)精神,積極服務(wù)公司和員工。凡是公司安排的額外工作,凡是公司其他各部門要求協(xié)助的工作,凡是員工要求幫助解決的困難和問題,她們從不推辭,都樂意承擔(dān),把工作做完做好,把困難和問題解決好,確保獲得大家的滿意。XXX同志負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購(gòu)、管理、發(fā)放工作,她根據(jù)工作需要制定辦公用品采購(gòu)計(jì)劃,報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后認(rèn)真采購(gòu),做到貨比三家,確保價(jià)美物廉,節(jié)省公司辦公用品開支。她認(rèn)真做好服務(wù)工作,把辦公用品發(fā)放到公司每個(gè)部門,確保公司各項(xiàng)工作能夠正常順利開展,絕不因辦公用品短缺而延誤工作。她加強(qiáng)對(duì)辦公用品的管理,要求大家節(jié)約使用辦公用品,努力為公司節(jié)約費(fèi)用開支,提高公司的經(jīng)濟(jì)效益。
綜合部女員工愛崗敬業(yè)建業(yè)績(jī),服務(wù)企業(yè)作貢獻(xiàn),樹立了自身良好形象,獲得了公司領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工的充分肯定和一致贊譽(yù)。在取得成績(jī)的基礎(chǔ)上,綜合部女員工深刻知道成績(jī)只說明過去,并不代表將來,決心“百尺竿頭更上一步”,更加振奮精神、認(rèn)真努力工作,全面完成工作任務(wù),力爭(zhēng)取得優(yōu)異成績(jī),為公司的進(jìn)一步發(fā)展,作更大的貢獻(xiàn)。
篇二
餐飲收入是我賓館創(chuàng)收的主要來源之一,餐廳班組更是直接對(duì)客服務(wù)、創(chuàng)造效益的窗口,該班組現(xiàn)有員工25人,其中女員工20人,占總數(shù)的80%,平均年齡24歲,是一個(gè)年輕、充滿朝氣的團(tuán)體。
在日常的經(jīng)營(yíng)中該班組堅(jiān)持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持“賓客至上,服務(wù)第一”的服務(wù)宗旨;堅(jiān)持“全面提高服務(wù)品質(zhì),不斷創(chuàng)新拓展經(jīng)營(yíng)”的經(jīng)營(yíng)方針;倡導(dǎo)全體女職工樹立“熱愛本職、勤奮工作、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的職業(yè)道德觀,帶動(dòng)員工積極為賓館爭(zhēng)創(chuàng)效益,為賓館的發(fā)展貢獻(xiàn)青春和智慧,充份展示新時(shí)代女性的風(fēng)貌。
一、不負(fù)眾望,成功接待
全體女職工立足本崗,敬業(yè)樂業(yè),充分發(fā)揮工作的積極性和創(chuàng)造性,出色完成了黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人xx、xx、王兆國(guó)、曾培炎、xx等重要接待任務(wù)。此外,4月18日“煙花三月”國(guó)際經(jīng)貿(mào)旅游節(jié)開幕酒會(huì)也傾注了餐廳班組無數(shù)的汗水。因?yàn)殚_餐地點(diǎn)在遠(yuǎn)離賓館的大橋森林公園,且用餐人數(shù)多達(dá)兩千人,地點(diǎn)之遠(yuǎn)、人數(shù)之多是前所未有的,準(zhǔn)備工作繁重,可以想像。姑娘們大多是賓館、江邊兩頭跑,常常顧不得吃飯和休息,每天工作十多小時(shí)是家常便飯。高云,在搬運(yùn)中椅子重重地砸在了腳上,疼得眼淚直流,她依然堅(jiān)持著;袁晶,手被玻璃杯劃破了,用創(chuàng)口貼包扎一下,繼續(xù)工作;偌大的自助餐臺(tái),姑娘們愣是用熨斗一點(diǎn)一點(diǎn)地熨平了臺(tái)布;幾千只杯子、幾千只碗需要清洗,有時(shí)洗著洗著上眼皮和下眼皮都會(huì)打起架來,她們一只一只洗到深夜。然而身體的疲累和傷痛并未影響她們對(duì)客人服務(wù)的質(zhì)量,4月18日晚冷餐會(huì)開始的時(shí)候,展現(xiàn)在她們倆臉上的依然是燦爛的笑容,讓每一位海內(nèi)外嘉賓都感受到了揚(yáng)州人的真誠(chéng)和熱情。
二、嚴(yán)格管理,苦練內(nèi)功
為了進(jìn)一步貫徹賓館管理制度化、服務(wù)規(guī)范化的工作要求,餐廳班組專門成立了vip禮儀組和會(huì)議服務(wù)組,有目的、有計(jì)劃地培養(yǎng)了一批體態(tài)端莊、服務(wù)準(zhǔn)確、到位的優(yōu)秀服務(wù)人員,成功接待了全省城鄉(xiāng)建設(shè)工作會(huì)議和政府、集團(tuán)、賓館的各種重要的接待活動(dòng),贏得了領(lǐng)導(dǎo)和客人的一致好評(píng)。
為了努力提高賓館的服務(wù)質(zhì)量,餐飲班組積極響應(yīng)賓館的各項(xiàng)活動(dòng),在賓館開展的服務(wù)之星和微笑大使的的評(píng)選活動(dòng)中,我們有多位姑娘獲此殊榮。
在日常的工作中姑娘們苦練內(nèi)功,利用業(yè)余時(shí)間練擺臺(tái)、練斟酒、練對(duì)客服務(wù)的語言技巧,常常是練完一次擺臺(tái)就是一身的汗,可是她們還是練完一次又一次。都是二十來歲的年紀(jì),誰都想有空多玩一會(huì),可是為了業(yè)務(wù)技能的提高,她們放棄了業(yè)余時(shí)間,擠出時(shí)間來苦練。就是憑著這種不怕苦,勇于舍棄的精神,在揚(yáng)州市旅游局舉辦的中式擺臺(tái)技能大比武中,我們的姑娘們?nèi)〉昧蓑溔说某煽?jī),為賓館爭(zhēng)得了榮譽(yù),同時(shí)也驗(yàn)證了自己的實(shí)力。 三、愛崗敬業(yè),樂于奉獻(xiàn)
只要你稍稍留心一些,你就會(huì)發(fā)現(xiàn),餐廳上年紀(jì)稍長(zhǎng)一些的姑娘們,她們的另一半大多是同行,她們坦言,餐廳工作比較特殊,經(jīng)常加班加點(diǎn),休息在家一個(gè)電話說要加班就得去,往往顧不上家,這些只有同行才能相互理解。
為人母是人生的一大喜悅,餐廳領(lǐng)班李玨幸福地成為了準(zhǔn)媽媽,本該倍受照顧、減少操勞,可是面對(duì)餐廳人手少、服務(wù)要求高的狀況,她放不下手中的工作,仍然堅(jiān)持在崗位上。常常東奔西跑地忙,一天忙下來腿都有一些腫了,小姐妹們都關(guān)切地勸她好好休息,可她總是憨憨地一笑,摸摸逐逐隆起的肚子說,多運(yùn)動(dòng)有利胎兒地生長(zhǎng),寶寶以后一定有運(yùn)動(dòng)天賦。
王妍,一個(gè)普通的服務(wù)員,有一次開完餐,客人說上菜速度慢了,有意刁難不肯付帳。當(dāng)時(shí)她腦子里只有一個(gè)念頭:一定要將帳要回來,不能讓賓館受損失。于是她陪笑臉向客人道歉,一方面耐心地向客人解釋原因,另一方面婉轉(zhuǎn)地向客人表明不能退讓的態(tài)度?腿艘娝绱擞卸Y有節(jié),最終全額付清了帳款,并表示以后會(huì)常來。
在旺季時(shí),大型宴會(huì)結(jié)束后緊接著是大型會(huì)議,需要連夜翻臺(tái),這種情況時(shí)有發(fā)生,宴會(huì)結(jié)束已經(jīng)近晚上九點(diǎn)鐘,再來收臺(tái)、翻會(huì)議臺(tái)、調(diào)線、備茶水、毛巾。忙完了一看已經(jīng)是十一點(diǎn)多鐘了,想想明天是一個(gè)早班,姑娘們心里的那個(gè)滋味……
如果有人問餐飲部的工作苦不苦,答案一定是肯定的。放,她們不畏辛勞,就是在這樣一個(gè)艱苦的崗位上,我們的姑娘們依然笑容如花綻放。都說巾幗不讓須眉,在賓館這個(gè)特殊的行業(yè)里,我們的姑娘們撐起了大半個(gè)天。
篇三
**,女,36歲,**省有限公司職工。同志思想進(jìn)步,遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè)、工作勤奮,投身企業(yè)技術(shù)工作30余載,為企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。
一、愛崗敬業(yè),謙虛好學(xué),業(yè)務(wù)水平精湛
參加工作以來,該同志始終堅(jiān)持以馬列主義、毛澤東思想、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,思想上、行動(dòng)上同黨中央保持一致,嚴(yán)格遵守黨和國(guó)家的法律、法令和政策,積極向黨組織靠攏,學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和中國(guó)特色社會(huì)主義理論。緊密結(jié)合工作實(shí)際,系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《五金手冊(cè)》、《機(jī)械工人常識(shí)》、《全面質(zhì)量管理》等專業(yè)技術(shù)書籍,為工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
她干一行,愛一行,專一行。先后從事過機(jī)床裝配電工、工具磨工、水泵運(yùn)行工、銷售員、倉(cāng)庫(kù)保管員等工種,始終能保持高昂的熱情。工具磨工是一個(gè)非常單調(diào)平凡的工作崗位,每天重復(fù)著相同動(dòng)作,工作又臟又累,很多人都不愿干這項(xiàng)工作。有的干不上幾天就要求領(lǐng)導(dǎo)給調(diào)換工作。何風(fēng)萍卻非常熱愛這項(xiàng)工作。而且在這個(gè)崗位上一干就10多年。她常說,車間工作是一個(gè)整體,每一個(gè)崗位都是企業(yè)的一部分。都需要有人去干,缺少一個(gè)崗位,生產(chǎn)就無法進(jìn)行。我們就是要學(xué)習(xí)雷鋒精神,愿做一顆革命的螺絲釘,擰在那里就在哪里發(fā)光發(fā)熱。她這樣說的,也是這樣做的。在磨工崗位任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)地工作,處處起模范帶頭作用。她不但自己努力工作,還積極協(xié)助車間領(lǐng)導(dǎo)做其它女工工作,使車間形成了團(tuán)結(jié)和諧,蓬勃向上的氛圍。
她還善于用學(xué)到的理論知識(shí)指導(dǎo)實(shí)踐。對(duì)如何做好磨制工作,她花工夫進(jìn)行了認(rèn)真琢磨和研究。經(jīng)過長(zhǎng)期的努力,總結(jié)出一套又快又好的磨制方法,她磨制的產(chǎn)品時(shí)間最短,質(zhì)量最好,多次被評(píng)為生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人,受到表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
二、勇挑重?fù)?dān),踏實(shí)肯干,工作業(yè)績(jī)驕人
多年的一線工作,把杜錘煉的像一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)士,那里需要哪里就有她的身影。1996年,青滬機(jī)床廠原從事工具磨床工人退休,此工序因技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)高,工作環(huán)境差,愿意上崗者寥寥無幾,接班人的選擇成了問題,生產(chǎn)面臨停產(chǎn)的危險(xiǎn)。此時(shí),在裝配電工工序上的杜主動(dòng)請(qǐng)纓,接下了這項(xiàng)任務(wù)。接到任務(wù)后,她認(rèn)真研究加工要求,虛心請(qǐng)教老師傅,不分晝夜,反復(fù)試驗(yàn)加工。悶熱潮濕的生產(chǎn)車間對(duì)一個(gè)女同志來說本身就是一種煎熬,更何況還要反復(fù)實(shí)驗(yàn)。但是杜同志沒有被眼前的困難所嚇退,而是面對(duì)現(xiàn)實(shí),勇往直前,想方設(shè)法克服困難,刻苦鉆研,加班加點(diǎn)。短短的一個(gè)月時(shí)間,就加工出合格的方孔推刀,順利解決了廠里的燃眉之急。
2013年5月,因工作需要,該同志調(diào)入**省**監(jiān)獄企業(yè)設(shè)備動(dòng)力科從事倉(cāng)庫(kù)保管工作。倉(cāng)庫(kù)保管工作是保障一線生產(chǎn)正常運(yùn)行的重要崗位,決定著能否順利完成目標(biāo)任務(wù)。她充分發(fā)揮長(zhǎng)期從事技術(shù)工作專長(zhǎng),從擔(dān)任倉(cāng)管工作的第一天起,就全身心的投入到工作中去。原生產(chǎn)配件由各生產(chǎn)單位自行保管,調(diào)配使用存在諸多困難,制約了生產(chǎn)均衡發(fā)展,因此,倉(cāng)庫(kù)成立伊始,該同志既是指揮員又是搬運(yùn)工,為使倉(cāng)庫(kù)的儲(chǔ)備空間變得更加合理,她花大力氣將倉(cāng)庫(kù)重新清理,合理利用倉(cāng)庫(kù)空間,分類調(diào)整材料存放地點(diǎn),提高了倉(cāng)庫(kù)的使用率,有效地改善了倉(cāng)儲(chǔ)環(huán)境。對(duì)全面完成生產(chǎn)任務(wù)起到了重要的支撐作用。2013年12月,公司決定將生產(chǎn)車間管理的縫紉機(jī)配件及工具交設(shè)備動(dòng)力科管理,為盡快熟悉幾十種機(jī)型和上百種配件及使用工具,她積極與縫紉機(jī)供應(yīng)商聯(lián)系,所要配件和使用工具圖樣,同時(shí)也和生產(chǎn)車間溝通,經(jīng)過幾個(gè)月的努力,將配件按型號(hào)進(jìn)行了分類,上架,建賬。她還配合公司及時(shí)合理提出購(gòu)物計(jì)劃,安排好材料的進(jìn)貨實(shí)踐和數(shù)量,保證材料供應(yīng),實(shí)現(xiàn)正常生產(chǎn)。
杜嚴(yán)格要求自己,不管是收貨還是發(fā)貨,真正做到仔細(xì)清點(diǎn),并嚴(yán)格把關(guān),對(duì)新購(gòu)入材料嚴(yán)格驗(yàn)收,登記入庫(kù)。發(fā)貨時(shí)更是嚴(yán)格按計(jì)劃單及時(shí)發(fā)放。自從事保管工作以來,未出現(xiàn)一次差錯(cuò)。
三、勤儉節(jié)約,樂于助人,發(fā)揮主人翁精神
三十多年來,杜同志始終認(rèn)認(rèn)真真做事,踏踏實(shí)實(shí)做人。她將工作中養(yǎng)成的勤儉作風(fēng)運(yùn)用到倉(cāng)庫(kù)管理中,牢固樹立成本意識(shí),從點(diǎn)滴入手,精打細(xì)算。庫(kù)房里分散存放的大量廢棄縫紉機(jī)及配件,被她分類整理好,又聯(lián)系廠家維修或更換損壞的部件,重新利用,避免了重復(fù)購(gòu)置,僅此一項(xiàng)節(jié)省資金三十余萬元。她還深入鉆研倉(cāng)庫(kù)管理專業(yè)知識(shí),盡量?jī)?yōu)化庫(kù)存,減少庫(kù)存壓力。一年來,她統(tǒng)計(jì)了庫(kù)里四百多種物品的日常使用頻率和使用量,按照統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)科學(xué)配置日常庫(kù)存,有效解決了庫(kù)房庫(kù)存過大,占用資金過多的難題。
她注重與同事保持和諧關(guān)系,平時(shí)關(guān)心困難職工,在車間或者周圍遇到有困難的同事都能盡力伸手支援,每次為災(zāi)區(qū)捐款獻(xiàn)愛心活動(dòng)她總是帶頭做表率。在生活中她是一位熱情、開朗、樂觀向上的同志,與周圍同事的關(guān)系融洽,并能積極主動(dòng)的幫助他人,待人真誠(chéng),與人為善。有較強(qiáng)的主人翁意識(shí),一切以集體利益為重,以工作為先,從不計(jì)較個(gè)人得失。表現(xiàn)出新時(shí)期一名監(jiān)獄企業(yè)員工的良好精神風(fēng)貌。
杜同志在長(zhǎng)期工作實(shí)踐中,以一名普通工人對(duì)黨和人民的赤誠(chéng)情懷,在平凡的工作崗位上無私奉獻(xiàn)著青春和熱血,用智慧和汗水為打造、構(gòu)建和諧社會(huì)做出了突出的貢獻(xiàn)。鑒于該同志在工作中的突出表現(xiàn),建議評(píng)為全國(guó)五一巾幗標(biāo)兵。
篇四
“醫(yī)生,快來救救我的孩子”,聽到一聲呼喊,只見**主任和1名女醫(yī)生、1名護(hù)士立即奔向中年婦女面前,發(fā)現(xiàn)她懷里抱著一個(gè)三歲左右的孩子嘴唇青紫、呼吸急促,一摸額頭燙得嚇人,閆主任立即吩咐到:“快進(jìn)搶救室,吸氧、心電監(jiān)護(hù)、抽血化驗(yàn)、物理降溫、隨時(shí)準(zhǔn)備注射強(qiáng)心劑和氣管切開……”,一系列專業(yè)而迅速的指令下達(dá)后,十多分鐘后,孩子的病情漸漸得到控制,孩子的母親緊緊握住醫(yī)生的手,熱淚盈眶不住地感謝。而她們顧不上疲憊,只是微微一笑點(diǎn)頭示意,又奔向了另一個(gè)患兒的身邊。這就是**市人民醫(yī)院兒科醫(yī)護(hù)人員最普通而又最真實(shí)的工作寫照。
**市人民醫(yī)院兒科設(shè)立于醫(yī)院建成初期,擁有60余年發(fā)展歷程,在院黨委的親切關(guān)懷下,一直秉承“視患兒為親人”的服務(wù)宗旨,隨著時(shí)代變遷、人員更替,始終不忘初衷。全科62名醫(yī)護(hù)人員中女性有60人,科室主任、護(hù)士長(zhǎng)均為女性,大多數(shù)醫(yī)護(hù)人員身兼職業(yè)女性和家庭主婦。然而,工作和生活的雙重角色鍛造了她們鏗鏘玫瑰般的新時(shí)代女性風(fēng)采。多年來,她們以樂觀的態(tài)度、堅(jiān)韌不拔的精神克服重重困難,以精湛的醫(yī)療技術(shù)和女性特有的善良細(xì)心讓一個(gè)個(gè)患兒綻放笑容,如今**市人民醫(yī)院兒科早已成為**百姓心目中的“美麗天使”“守護(hù)天使”。
嚴(yán)格要求,只為盡職守責(zé)。為提高診療水平,確?剖揖驮\病人得到規(guī)范有效治療,緊密結(jié)合公立醫(yī)院改革有利契機(jī),從健全完善制度、落實(shí)診療規(guī)范、控制院內(nèi)感染、信訪接待等方面入手,制定一系列措施辦法,各項(xiàng)醫(yī)療護(hù)理規(guī)章制度、兒科常見疾病診治規(guī)范得到規(guī)范執(zhí)行,患者療效明顯提高;科主任查房、三級(jí)醫(yī)師查房、危重病人交班等制度得到有效落實(shí),杜絕了不合理檢查和用藥;實(shí)行非感染疾病患兒、恢復(fù)期患兒和感染疾病患兒分區(qū)診療,院內(nèi)感染率大大下降;建立矛盾糾紛化解機(jī)制,實(shí)行分級(jí)投訴接待,做到化解在科室,投訴不出院。她們從內(nèi)心深處,踐行著醫(yī)務(wù)工作者神圣的使命和光榮的職責(zé)。
全心全意,一切為了患者。為竭力滿足患者多元化需求,兒科門診不僅增設(shè)哮喘門診,而且還實(shí)施一系列綠色便民措施。醫(yī)師利用夜間休息時(shí)間和雙休日休息時(shí)間加班開設(shè)24小時(shí)不間斷門診、無假日門診和日間專家業(yè)余門診,以滿足白天無暇就診的家長(zhǎng)和病人需要。實(shí)行錯(cuò)時(shí)上班,根據(jù)不同時(shí)期患兒就診高峰時(shí)間,醫(yī)生隨時(shí)調(diào)整上班時(shí)間,冬天增加中午上班醫(yī)生人數(shù),夏天早晨提前上班?剖疫自行編制《兒科就診指南》,指南包括就診須知、專科門診和專家門診介紹、兒科常見疾病家庭護(hù)理知識(shí)等,既方便患者家長(zhǎng)合理安排就診時(shí)間,又適時(shí)進(jìn)行了醫(yī)學(xué)常識(shí)的宣教。一系列貼心暖心的便民措施,大大方便了患者的及時(shí)就醫(yī)。
勇于擔(dān)當(dāng),詮釋醫(yī)德仁心。兒科工作既忙碌又緊張。雖然工作任務(wù)繁重,但不管情況多危急、時(shí)間多緊迫,兒科的醫(yī)護(hù)人員都盡自己最大的努力去挽救生命,踐行著自己的職責(zé)和使命。面對(duì)一直處于門診病人量多而醫(yī)護(hù)人員相對(duì)不足的現(xiàn)狀,致使醫(yī)護(hù)人員長(zhǎng)期超負(fù)荷工作,加班加點(diǎn)是家常便飯,一年365天有300個(gè)上、下午都起碼拖班至少半小時(shí),疾病高發(fā)期甚至要連班,中午匆忙扒幾口冷飯接著工作,連軸轉(zhuǎn)是兒科門診醫(yī)師和護(hù)士常有的事情。一名兒科醫(yī)師每天平均要診治150多名門診患兒,秋冬季疾病高峰時(shí)甚至需為300多名患兒服務(wù),但從未聽到她們叫苦。同時(shí),兒科病房?jī)H有120張床位,相對(duì)于龐大的門診量而言,病房床位顯得遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足。為了讓需要住院的患兒盡早得到診治,兒科積極采取多項(xiàng)有力措施,如加快周轉(zhuǎn),盡量加床。床位的增加使醫(yī)師們不得不加班工作,但她們毫無怨言,而是出色地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。2016年兒科出院病人5000余人次,床位使用率為194.3%,平均住院日8.5日,入出院診斷符合率為99.03%,急危重病人搶救成功率為95.5%,治愈好轉(zhuǎn)率為98.86%。
志存高遠(yuǎn),追求精益求精。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視醫(yī)護(hù)人員業(yè)務(wù)技能素質(zhì)提升。盡管人員緊張,仍堅(jiān)持每年選派醫(yī)護(hù)人員到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修,參加高級(jí)研修班和全國(guó)性、國(guó)際性學(xué)術(shù)會(huì)議,鼓勵(lì)年輕醫(yī)護(hù)人員加強(qiáng)學(xué)歷再教育。因?yàn)樗齻兩钪,病人?duì)醫(yī)生的信任是建立在優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、高超的醫(yī)療水平基礎(chǔ)之上。同時(shí),積極開展新技術(shù)、新項(xiàng)目,全力加強(qiáng)科研和教學(xué)工作,通過全科人員共同努力,2012年兒科又增設(shè)新生兒病房和新生兒監(jiān)護(hù)室,2013年新增兒童康復(fù)室,2015年開展“1歲內(nèi)兒童神經(jīng)運(yùn)動(dòng)篩查”,共篩查3600余名患兒,使科室技術(shù)水平大幅度提升,并從2007年以來一直承擔(dān)**醫(yī)科大學(xué)?漆t(yī)學(xué)生兒科學(xué)的實(shí)習(xí)和見習(xí)工作。
大愛無疆,展現(xiàn)天使風(fēng)采。這是一個(gè)團(tuán)結(jié)向上、充滿愛心的集體,自2007年以來,先后接受了因疾病被家長(zhǎng)遺棄的13名嬰兒,不但為他(她)們治療疾病,還給予生活上的護(hù)理(如喂奶、洗澡、換尿布),病愈后幫助聯(lián)系愛心人士大多被收養(yǎng)。有一名出生約1周即被遺棄的“愛心6號(hào)”孩子,因有缺陷(唇腭裂)無人收養(yǎng),一直被科室醫(yī)護(hù)人員撫養(yǎng)至6個(gè)月后由護(hù)士長(zhǎng)親自送入銀川市兒童福利院,“愛心6號(hào)”走時(shí)全科醫(yī)護(hù)人員猶如將自己親生子女送出一樣,眼含熱淚、依依不舍。2013年,科室一位醫(yī)師的妻子患肝部腫瘤,當(dāng)大家得知病情后,積極為她捐款,幫助她度過了最艱難的日子。此外,團(tuán)結(jié)互作精神也早已深入每一位兒科醫(yī)護(hù)人員的內(nèi)心,幫助兄弟科室完成小兒靜脈留置、靜脈采血,配合兄弟科室完成兒童相關(guān)疾病診治,一直是兒科醫(yī)護(hù)人員義不容辭的責(zé)任。
持之以恒,喜收豐碩成果。多年來,科室全體醫(yī)護(hù)人員履職盡責(zé)、精益求精、無私奉獻(xiàn)、真心為民,堅(jiān)持“用真愛呵護(hù)患兒,用行動(dòng)詮釋責(zé)任”的職業(yè)理念,創(chuàng)過了一個(gè)個(gè)難關(guān),克服了種種困難,贏得了社會(huì)各界和群眾的廣泛好評(píng),喜訊紛至沓來。先后獲得“**市青年文明號(hào)”“醫(yī)院先進(jìn)集體”“學(xué)術(shù)進(jìn)步先進(jìn)科室”等榮譽(yù),全科人員在核心期刊發(fā)表論文近30篇?浦魅蜗底灾螀^(qū)青聯(lián)委員,不僅擔(dān)任**中西醫(yī)結(jié)合學(xué)會(huì)副主任委員、西部新生兒協(xié)作組委員、**新生兒轉(zhuǎn)運(yùn)學(xué)會(huì)副主任委員等學(xué)術(shù)職務(wù),而且還獲得**市杰出青年、三八紅旗手、衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)個(gè)人等榮譽(yù)。護(hù)士長(zhǎng)被衛(wèi)生部授予護(hù)理崗位建功標(biāo)兵,被**市總工會(huì)評(píng)為“首席員工”,被**市紅十字會(huì)評(píng)為“優(yōu)秀志愿者”。 2015年以來,自主開展“不同劑量甲潑尼龍聯(lián)合抑酸劑在兒童腹型過敏性紫癜中的療效與安全性評(píng)價(jià)”、“維生素A、E與兒童呼吸道感染相關(guān)性研究”課題研究,并與**醫(yī)科大學(xué)兒內(nèi)科聯(lián)合進(jìn)行了“**兒童院內(nèi)感染臨床分析”課題研究。
“巾幗多奇志,拼搏創(chuàng)輝煌。”**市人民醫(yī)院兒科的醫(yī)護(hù)人員們以女性特有的細(xì)心、愛心、耐心和責(zé)任心為每一位小患者服務(wù)著,她們從未停止過前進(jìn)的步伐,繼續(xù)向著新的高峰不斷攀登。
篇五
**同志現(xiàn)任**市檢察院偵查監(jiān)督處副處長(zhǎng),員額制檢察官,先后獲得全區(qū)十佳偵查監(jiān)督優(yōu)秀檢察官稱號(hào)、**市政法綜治先進(jìn)個(gè)人、**市優(yōu)秀公務(wù)員、個(gè)人三等功、**市檢察院優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等稱號(hào)。
**同志多年來身處辦案一線,在偵查監(jiān)督崗位上工作9年,主辦及審核刑事案件千余件,先后承辦了自治區(qū)團(tuán)委干部金曉林、姚平受賄案,自治區(qū)林業(yè)局正處級(jí)干部唐慧鋒受賄案,青銅峽市副市長(zhǎng)張澤峰受賄案,楊伏海等特大販毒案,東駿物流公司特大虛開增值稅專用發(fā)票案,劉軍2000萬元合同詐騙案等重大案件,承辦的金文榮等26人控告華圣房地產(chǎn)公司涉嫌非法吸收公眾存款一案,七名罪犯被法院判處有期徒刑,為受害群眾挽回經(jīng)濟(jì)損失1000余萬元。
她所承辦案件無錯(cuò)案、違法違紀(jì)問題發(fā)生。面對(duì)期限短,時(shí)間緊,強(qiáng)度大,隨時(shí)需要加班的工作特點(diǎn),她從不因自己是女同志要求照顧,而是主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,犧牲個(gè)人休息時(shí)間,立即投入工作狀態(tài),任勞任怨,圓滿完成工作任務(wù),得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致好評(píng)。她在工作中敢于堅(jiān)持原則,自覺踐行政法干警核心價(jià)值觀,堅(jiān)守檢察官的法律信仰,秉持懲惡揚(yáng)善、伸張正義的職業(yè)良知,嚴(yán)格遵守檢察官職業(yè)道德和職業(yè)紀(jì)律,正確處理權(quán)力、金錢和人情關(guān)系,堅(jiān)決排除任何外界因素干擾辦案,不徇私枉法,做到違法違紀(jì)零記錄。
篇六
**,女,漢族,38歲,本科學(xué)歷。在**公司從事技術(shù)方面工作,現(xiàn)任技術(shù)中心整車所所長(zhǎng)。自2003年參加工作以來業(yè)績(jī)突出,先后參與了**公司多種新車型開發(fā),提出了可行性、建設(shè)性工藝措施和技術(shù)改進(jìn)方案,在技術(shù)崗位上作出了杰出貢獻(xiàn)。
多年來,憑借自己刻苦鉆研、勇于攀登的求知欲望和腳踏實(shí)地、兢兢業(yè)業(yè)的做事態(tài)度,使得她從技術(shù)設(shè)計(jì)走向技術(shù)管理崗位,這一路走來,她始終嚴(yán)格要求自己,在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)下,始終不忘技術(shù)人員的初衷,以出色的工作業(yè)績(jī)多次獲得公司“先進(jìn)科技工作者”及“三八紅旗手”光榮稱號(hào),并先后于**年被評(píng)為**市“五一”巾幗標(biāo)兵、陜西省“五一”巾幗標(biāo)兵。
她在工作期間,嚴(yán)格要求自己,在平凡的崗位上,不怕勞累,始終如一、憑借自己專業(yè)知識(shí)充分發(fā)揮所學(xué)之長(zhǎng),堅(jiān)持公司各項(xiàng)制度方針,以促進(jìn)公司科技創(chuàng)新為己任,圍繞公司產(chǎn)品研發(fā)、工藝改進(jìn)、質(zhì)量提升、降本增效等方面,深入開展各類科技和管理創(chuàng)新活動(dòng),在技術(shù)工作方面做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
篇七
地稅局第三稅務(wù)分局納稅服務(wù)所現(xiàn)有正式干部5人,其中有4名女性,平均年齡31歲,學(xué)歷均在本科及以上,是一個(gè)年輕的,充滿朝氣的團(tuán)隊(duì)。納稅服務(wù)所負(fù)責(zé)武進(jìn)高新區(qū)和武進(jìn)經(jīng)發(fā)區(qū)的地方稅收征收和納稅服務(wù)工作,轄區(qū)內(nèi)有2683戶企業(yè)和1998戶個(gè)體工商戶,兩個(gè)開發(fā)區(qū)集中了大量的重點(diǎn)企業(yè)和外資企業(yè),這就對(duì)納稅服務(wù)提出了更高的要求。納稅服務(wù)所主要負(fù)責(zé)分局的日常申報(bào)、發(fā)票管理、門臨發(fā)票等日常事務(wù),是分局直接面向納稅人的窗口,一言一行、一舉一動(dòng)都影響著我們地稅的形象。納稅服務(wù)所緊緊圍繞爭(zhēng)創(chuàng)“三個(gè)一流”活動(dòng),在工作中深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,以“管理就是服務(wù),崗位就是責(zé)任”為工作理念,以“為納稅人服務(wù),為地稅事業(yè)奉獻(xiàn)”為工作追求,以“始于納稅人需求、終于納稅人滿意”為工作目標(biāo),立足地稅本職工作,著眼于轄區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展等關(guān)鍵性的工作,為構(gòu)建和諧地稅營(yíng)造了良好的稅收服務(wù)環(huán)境。
一、創(chuàng)新服務(wù)機(jī)制,提升服務(wù)效能
1、全面推進(jìn)納稅服務(wù)廳標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。為達(dá)到省局的標(biāo)準(zhǔn)化要求,分局在辦稅服務(wù)廳設(shè)施上作了統(tǒng)一部署,利用觸摸屏、顯示屏、公告欄等多種渠道公布內(nèi)容、統(tǒng)一窗口功能設(shè)置、配備叫號(hào)服務(wù)設(shè)施、規(guī)范指示牌等,合理布局功能區(qū)域。在硬件建設(shè)的同時(shí),積極改善辦稅服務(wù)軟環(huán)境。規(guī)范了稅務(wù)登記、證明認(rèn)定、發(fā)票管理、門臨征收、稅收優(yōu)惠等幾大類業(yè)務(wù)流程;完善了辦稅服務(wù)廳工作人員工作規(guī)范,并將所有的納稅服務(wù)工作納入標(biāo)準(zhǔn)化考核。組織納稅服務(wù)人員禮儀培訓(xùn),規(guī)范納稅服務(wù)語言和行為。
2、規(guī)范行政審批制度。落實(shí)“一窗式”、同城通辦服務(wù)措施,開通涉稅提醒服務(wù)、預(yù)約服務(wù)、上門服務(wù)、快速通道、免填單等特色服務(wù)內(nèi)容。分局今年共受理同城通辦業(yè)務(wù)10筆,通過網(wǎng)上申報(bào)平臺(tái)發(fā)布涉稅提醒15條,受理預(yù)約服務(wù)17次,上門服務(wù)15次,免填單174筆。在辦稅服務(wù)廳設(shè)立值班長(zhǎng)專崗、咨詢崗、維權(quán)服務(wù)崗,負(fù)責(zé)解答納稅人咨詢,受理納稅人維權(quán)事項(xiàng)。
3、加強(qiáng)稅法宣傳。定期開展新辦企業(yè)申報(bào)輔導(dǎo)和政策解讀會(huì),全年共計(jì)開展23次,1876人次參加。每月通過外網(wǎng)、顯示屏發(fā)布涉稅提醒。積極推廣“稅企通”平臺(tái),企業(yè)下載“稅企通”共計(jì)2627戶,累計(jì)交流互動(dòng)550次,推廣面達(dá)100%。做好稅收宣傳月活動(dòng),通過主動(dòng)送政策到企業(yè)、召開政策解讀會(huì)、發(fā)布中日英三語種涉稅提醒、稅法進(jìn)校園等特色活動(dòng)與納稅人形成良好互動(dòng),在各級(jí)媒體報(bào)刊發(fā)布稅收宣傳報(bào)道26篇。
4、創(chuàng)新納稅特色服務(wù)。同時(shí)率先推出“納稅服務(wù)聯(lián)系卡”、“辦稅員交流”QQ群等特色服務(wù),多渠道為納稅人提供交流平臺(tái)。召開稅企座談會(huì),發(fā)放服務(wù)需求調(diào)查表,組織企業(yè)財(cái)務(wù)人員為稅收管理員講課,加強(qiáng)稅企溝通。
5、六大機(jī)制提升納稅服務(wù)效能。納稅服務(wù)所推出“暖心工程制”, 主動(dòng)為殘疾人、下崗再就業(yè)人員、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)、轉(zhuǎn)復(fù)軍人、軍烈家屬、海歸人員等減免稅對(duì)象送政策,一對(duì)一上門辦理涉稅業(yè)務(wù);“簡(jiǎn)約辦稅制”為納稅人提供最簡(jiǎn)捷、最快速的服務(wù);“首錯(cuò)不罰制”要求對(duì)新辦企業(yè)由于政策不熟首次發(fā)生情節(jié)輕微的錯(cuò)誤原則上不處罰,并且會(huì)為納稅人提供政策幫助;“后續(xù)補(bǔ)正制”指一些納稅信譽(yù)好的企業(yè)在急需辦理外銷證、發(fā)票領(lǐng)購(gòu)、門臨開票等涉稅事項(xiàng)時(shí)報(bào)送資料不齊全,可采取先予辦理事后補(bǔ)全資料“認(rèn)定合并制”指新辦企業(yè)從稅務(wù)登記到稅種管理、稅收優(yōu)惠政策、征收方式鑒定等與國(guó)稅同步,一次報(bào)批;“特事特辦制”為納稅人提供365天24小時(shí)的全方位服務(wù),為納稅人急事急辦。
二、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高整體素質(zhì)。
1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六大、十七大精神為主要學(xué)習(xí)內(nèi)容;結(jié)合營(yíng)造發(fā)展環(huán)境、黨風(fēng)廉政建設(shè)、執(zhí)政能力建設(shè)等重大政治活動(dòng)展開了系統(tǒng)的學(xué)習(xí);結(jié)合工作實(shí)際的具體要求,開展了對(duì)稅收業(yè)務(wù)知識(shí)、法律法規(guī)、文明創(chuàng)建、效能建設(shè)專題學(xué)習(xí);認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)上級(jí)局的文件精神和具體要求,積極投身營(yíng)造和諧地稅、誠(chéng)信地稅建設(shè)。
2、加強(qiáng)教育培訓(xùn)。以雙月“學(xué)習(xí)日”活動(dòng)為契機(jī),每月組織兩次集中政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),同時(shí)積極參加區(qū)局組織的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)、更新知識(shí)培訓(xùn)。
3、加強(qiáng)廉政教育。廉政建設(shè)堅(jiān)持預(yù)防為主的原則,逢會(huì)必講,尤其在各類節(jié)日前堅(jiān)持預(yù)防教育,增強(qiáng)了稅務(wù)干部的社會(huì)責(zé)任感和使命感、深化了稅務(wù)職業(yè)道德、預(yù)防了職務(wù)犯罪。
4、開展禮儀培訓(xùn)。為全面提高納稅服務(wù)所人員綜合素質(zhì),使納稅服務(wù)所人員在著裝規(guī)范整潔的基礎(chǔ)上,全面提高接人待物、講話方式、內(nèi)在和外在的氣質(zhì)、儀表和儀態(tài)等方面的素質(zhì),使納稅人在辦理涉稅事宜的同時(shí)感覺到親切與溫馨,優(yōu)化稅收軟環(huán)境,對(duì)納稅服務(wù)所全體人員進(jìn)行了政務(wù)禮儀培訓(xùn)。
三、發(fā)揮爭(zhēng)先意識(shí),創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)
1、稅收收入穩(wěn)步增長(zhǎng)。2009年全年共組織各項(xiàng)稅費(fèi)收入66705.72萬元。其中:稅收收入完成37412.18萬元,比去年同期增加823.92萬元,增長(zhǎng)了2.25%。其中:省級(jí)收入完成216.94萬元,同比增收67.82萬元,增長(zhǎng)45.48%;區(qū)(縣)級(jí)收入完成37195.24萬元,同比增收756.10萬元,增長(zhǎng)了2.07%,為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展提供了有力的經(jīng)濟(jì)保障。
2、人員思想素質(zhì)和政治覺悟明顯提高。向黨靠攏、向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)、和諧、向上的工作作風(fēng)已然形成,涌現(xiàn)了一批像楊紅霞等工作積極負(fù)責(zé)、勇于開拓進(jìn)取的先進(jìn)個(gè)人。
3、全體崗員的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)能力大幅度提升。主動(dòng)、準(zhǔn)確、及時(shí)服務(wù)的能力明顯加強(qiáng),為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展提供了更好的服務(wù)。納稅服務(wù)所先后被授予省級(jí)“巾幗文明崗”、**市“三八”紅旗集體、**市地稅局先進(jìn)職能所等榮譽(yù)。
納稅服務(wù)工作永無止境,今后三分局納稅服務(wù)所將緊緊圍繞省局的“三服務(wù)”做文章,在職業(yè)道德教育和服務(wù)禮儀培訓(xùn)上多下功夫,進(jìn)一步拓展辦稅服務(wù)廳標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的成果,著力營(yíng)造愛崗敬業(yè)、自覺學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的良好氛圍,樹立文明規(guī)范、高效快捷、熱情服務(wù)的窗口形象,爭(zhēng)取更好的成績(jī)。
篇八
“**公路段的穆桂英”——**,性格爽朗,待人真誠(chéng),工作干練、潑辣。只有初中文化的她,今年42歲。從1990年10月參加工作至今,一直工作在公路養(yǎng)護(hù)一線。二十多年來,始終以滿腔的工作熱情、務(wù)實(shí)的工作態(tài)度、扎實(shí)的工作作風(fēng),風(fēng)里來雨里去,贏得了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認(rèn)可和好評(píng)。她用自己的青春譜寫了公路養(yǎng)護(hù)人的那一份執(zhí)著。她終于職守,認(rèn)真履行職責(zé),在平凡的工作崗位上做出了不平凡的成績(jī)。
她曾在板橋所擔(dān)任過所長(zhǎng)、所員。自擔(dān)任**所所長(zhǎng)3年來,**所先后被評(píng)為總段“文明窗口所”、“職工小家”建設(shè)先進(jìn)站所等榮譽(yù)稱號(hào)。她連年被總段評(píng)為“先進(jìn)生產(chǎn)者”、“巾幗建功先進(jìn)個(gè)人”。在這一連串的榮譽(yù)背后,記載著她腳踏實(shí)地、辛勤工作、甘于奉獻(xiàn)的光榮足跡。
心在路上,艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神
**同志愛崗敬業(yè),以主人翁的態(tài)度對(duì)待公路養(yǎng)護(hù)工作,扎實(shí)苦干,確保了公路的暢通。2006年10月,板橋所搬遷到大**,她擔(dān)任**所工會(huì)小組長(zhǎng)兼伙食管理員。在她管理伙食的幾年里,經(jīng)常利用下班時(shí)間帶領(lǐng)大家養(yǎng)雞種菜,讓大家吃上了放心肉,環(huán)保菜,讓大家吃好、吃省。2011年,段領(lǐng)導(dǎo)任命她為**所所長(zhǎng),這無疑給她增加了工作量和工作難度。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)備耐心地做她的思想工作時(shí),沒想到她竟沒有半句怨言,大膽的承擔(dān)起了這責(zé)任。她將過去的工作經(jīng)驗(yàn)和新情況結(jié)合起來,在管理所中開展建章立制,制訂完善的工作、考勤、學(xué)習(xí)和機(jī)具管理等制度。堅(jiān)持按制度辦事,用制度約束、規(guī)范所員的行為。積極響應(yīng)上級(jí)號(hào)召,加強(qiáng)全面養(yǎng)護(hù),深入開展預(yù)防性養(yǎng)護(hù)勞動(dòng)競(jìng)賽,使**所路容路貌,所容所貌、人的精神面貌大為改觀,路況質(zhì)量穩(wěn)步上升。
以實(shí)際行動(dòng)當(dāng)好工作中的“楷模”
**所現(xiàn)有職工13人,全所除一名男工(駕駛員)外,其余全是女工。是保山總段唯一的女子所。常言道:“家合萬事興”。為加強(qiáng)團(tuán)結(jié),**嚴(yán)格要求自己,要求別人做到的,首先自己先做到,充分發(fā)揮了一名共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。工作和生活中,她經(jīng)常和職工交流思想,增進(jìn)理解。大家坦誠(chéng)相見、求同存異,互相尊重、互相支持。**所全體職工在她的帶領(lǐng)下,精誠(chéng)團(tuán)結(jié),和睦相處,快樂地工作著。
作為一名養(yǎng)護(hù)管理所所長(zhǎng),她知道,要帶好一班人,不僅要具有精湛的養(yǎng)路技術(shù),還要有較強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力,這樣才能凝聚人心。她首先從抓學(xué)習(xí)入手,通過制定嚴(yán)格的學(xué)習(xí)計(jì)劃,加強(qiáng)職工的政治理論和養(yǎng)路知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷提高職工的思想認(rèn)識(shí)和養(yǎng)路技能。然后抓實(shí)際養(yǎng)路工作,她是保山總段唯一的一位女所長(zhǎng)。作為女同志,要帶領(lǐng)十二名女職工養(yǎng)好所轄43.1公里的干線公路,并不容易。更何況,這段路基本都是壩區(qū)公路,沿線石料場(chǎng)多,路肩垃圾堆積物多,養(yǎng)護(hù)任務(wù)十分繁重。但她從未向困難低頭。為了徹底清理該路段的垃圾堆積物,盡快恢復(fù)路況,她當(dāng)機(jī)立斷,采取了以下措施:首先將所轄路段水溝、路肩責(zé)任到人;其次是抽調(diào)1人親自找到沿線辦事處、村民協(xié)商亂倒垃圾的事兒。當(dāng)面,村民答應(yīng)說保證不亂倒垃圾,結(jié)果今天清理,晚上又倒了。**連續(xù)找到了辦事處多次,請(qǐng)求他們幫助大力宣傳,利用廣播通知村民,要維護(hù)公路,愛護(hù)公路。功夫不負(fù)有心人,以后路肩的垃圾少了很多,養(yǎng)護(hù)任務(wù)也減輕了,路肩也整潔多了。隨后,在段領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,她們用轉(zhuǎn)載機(jī)徹底清理整頓了紅線控制內(nèi)的建筑物、石料場(chǎng)、路肩堆積物等,解決了公路排水不暢的問題,使路容路貌大有改觀。
舍家忘已,獻(xiàn)身公路的奉獻(xiàn)精神
“無論干啥,就得干好”。這是她常掛在嘴邊的話,這句話道出了一個(gè)公路養(yǎng)護(hù)所長(zhǎng)的敬業(yè)精神。作為一個(gè)女人、一個(gè)母親,在家庭和事業(yè)中,她艱難跋涉;作為一個(gè)女兒,在年邁多病的母親面前,她難以盡孝。為了工作,她常常顧不上她們。但她知道,在兒子成長(zhǎng)的過程里,是多么需要母親的愛和教誨。在母親生病的時(shí)候,是多么需要兒女的悉心關(guān)懷。為了工作,她只能把對(duì)母親和兒子的愛,深藏在心底。兒子從小學(xué)到中學(xué),她從來沒有陪他好好過上一個(gè)“六一”節(jié)。母親生病住院,她不能請(qǐng)假守護(hù)。她忙里忙外、又忙工作。母親看到女兒那么辛苦勞累,病還未痊愈就要求出院。母親、兒子的理解和支持,時(shí)常感動(dòng)著她。也給她增添了工作的動(dòng)力。
樂于助人、和藹可親,有口皆碑
在工作中,她嚴(yán)肅認(rèn)真,一絲不茍?墒巧钪,她卻和藹可親,樂于助人。她對(duì)人無微不致,無論是工作中的難題。還是生活上的小事她都能夠積極去幫助別人,所以人們都愛和她談心,把她當(dāng)做自己的親人。在平常的工作和生活中她總是尊老愛幼、鄰里友好、關(guān)心同事、熱情待人、不計(jì)得失,提起她,大家都連連稱贊。
歲月無跡,青春有痕。幾十年來,**懷著對(duì)養(yǎng)路事業(yè)的熱愛和滿腔熱情,實(shí)現(xiàn)了自己的人生價(jià)值;以出色的工作業(yè)績(jī)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),贏得了領(lǐng)導(dǎo)和職工的尊重與肯定。但她仍沒有滿足,更沒有停滯不前,而是精益求精,以更大的熱情積極投身到養(yǎng)路工作中。無論面對(duì)的是鮮花與掌聲,還是荊棘與坎坷,她都決心和同事們一道前行,為養(yǎng)路事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量,展現(xiàn)橘黃色隊(duì)伍的美麗風(fēng)采。
篇九
xxxx于XX年3月進(jìn)入xx集團(tuán)從事壓濾工作,在平凡的崗位上默默奉獻(xiàn)了十幾個(gè)春秋。 工作中,xxx始終嚴(yán)格要求自己,立足本職崗位,認(rèn)真學(xué)習(xí),勇挑重?fù)?dān)。該工種因長(zhǎng)期與溶液、黑水打交道,難度大,任務(wù)重,不少青工因承受不了巨大的壓力而紛紛調(diào)離,唯有她堅(jiān)守如一,熟練掌握了壓濾的工藝、操作流程及各種事故、黑水的處理辦法。身為粗壓班班長(zhǎng)的她總是身先土卒,對(duì)每一位新成員總是不厭其煩地講解、示范操作流程及注意事項(xiàng),毫不吝嗇地將自己多年經(jīng)驗(yàn)、心得傳授給大家。在她帶領(lǐng)下的粗壓班工作質(zhì)量總是一流的:壓出桶數(shù)最多,壓出率最高,黑水出現(xiàn)最少,也從未出現(xiàn)過溶液質(zhì)量事故,她多次被xx集團(tuán)評(píng)為“勞動(dòng)模范”、“先進(jìn)工作者”,所帶領(lǐng)的班組也多次被評(píng)為“先進(jìn)班組”。
xxx同志時(shí)刻以科學(xué)發(fā)展為指導(dǎo),刻苦鉆研技術(shù),敢于追根問底,勇于創(chuàng)新方法。經(jīng)過多年壓濾工作,她積累了不少獨(dú)到的經(jīng)驗(yàn),積極建言獻(xiàn)策。2012年2月,春節(jié)返廠時(shí),該同志就又提出了一條節(jié)能增效的建議:重建溶液管道,溶液通過一次硫化池再壓一次。總廠采納了該建議,對(duì)溶液管道改進(jìn)后,以前壓濾車間每個(gè)班都要積4-5桶溶液壓不完,現(xiàn)在能夠全部壓完,不僅緩解了二壓的壓力,減少了黑水,而且提高了溶液質(zhì)量,完全能滿足電解車間的需要。
xxx顧大局、識(shí)大體,樂于奉獻(xiàn)、不計(jì)得失,在她的身上充分展現(xiàn)了當(dāng)代主人翁精神。家境貧困的她與丈夫十幾年來還一直租住在一家家舍。丈夫XX年因腰椎間盤突出失去了勞動(dòng)能力,XX年3月又摔斷了左腿。父親因肝腹水去世、女兒因婚姻問題患精神病等系列問題紛至沓來,生活本來就捉襟見肘的她更是雪上加霜。可是她從未因此而倒下,在廠里經(jīng)濟(jì)最為困難發(fā)不下工資的時(shí)候仍堅(jiān)守崗位,用柔弱的肩膀,一頭扛著風(fēng)雨飄搖的家,一頭挑起金融危機(jī)中的廠。
xxx事事為別人著想,吃苦在前,享受在后,講團(tuán)結(jié)、講協(xié)作,處處關(guān)心同事。雖然自己家庭生活變故多,但她從來不怨天尤人,相反還經(jīng)常幫助別人。因?yàn)樯镧姷年P(guān)系,大家最怕上晚班,她總是體貼地把這樣的時(shí)間多分些到自己頭上,卻從未因此而多要報(bào)酬。救助困難戶時(shí),還欠著外債的她總是把黨和政府的關(guān)懷讓給了最需要的同事;每一次評(píng)優(yōu)表模,她也總是本著鼓舞士氣、調(diào)動(dòng)積極性的思想出發(fā),把到手的名額讓給新人……
xxx就是這樣一位腳踏實(shí)地、扎實(shí)工作的員工;xxx就是這樣一位積極進(jìn)取、勇于創(chuàng)新的技術(shù)員;xxx就是這樣一位柔弱堅(jiān)韌、以廠為家的女人;xxx就是這樣一位一心想著別人、唯獨(dú)沒考慮到自己的班長(zhǎng)。xxx只是一個(gè)平凡的xx人,可是在她的身上,卻彰顯著對(duì)工作的狂熱、對(duì)事業(yè)的追求、對(duì)理想的堅(jiān)守、對(duì)他人的關(guān)愛。她的身上,不正激蕩著我們所倡導(dǎo)的愛崗敬業(yè)、開拓創(chuàng)新的主人翁精神和自強(qiáng)不息、達(dá)觀豁朗的人生態(tài)度嗎?
篇十
** ,中國(guó)石油天然氣股份有限公司**果洛銷售公司**加油站經(jīng)理。該同志富有忠誠(chéng)企業(yè)、立足本職、實(shí)干奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神,作為中國(guó)石油一名普通的銷售員工、加油站經(jīng)理,她把對(duì)中國(guó)石油的忠誠(chéng)全部?jī)A注在她所熱愛的銷售事業(yè),近十年來,接待顧客數(shù)十萬次,沒有發(fā)生一次爭(zhēng)吵,經(jīng)手的現(xiàn)金和IC卡價(jià)值數(shù)千萬元,沒有一筆差賬錯(cuò)款。經(jīng)歷數(shù)十次油品價(jià)格變動(dòng),沒有借機(jī)撈取一分錢好處。她擔(dān)任加油站經(jīng)理11年多來,加油站先后多次被評(píng)為**省“青年文明號(hào)”。真誠(chéng)服務(wù)客戶,以顧客滿意為宗旨,大力推行親情服務(wù),把感情融入服務(wù)作為增量核心點(diǎn),注重營(yíng)造“家”的溫馨,她把顧客的滿意作為自己永遠(yuǎn)的追求,視顧客為親人,設(shè)身處地為顧客排憂解難,用真心誠(chéng)意服務(wù)顧客,把中國(guó)石油的誠(chéng)信植入顧客的心中,不僅得到顧客的贊譽(yù),也收到了真誠(chéng)的回報(bào)。在她的帶領(lǐng)下, 2016年度加油站無安全事故發(fā)生,全年?duì)I業(yè)資金安全,員工思想活躍,工作熱情,人員無流動(dòng),**全年油品銷售突破萬噸,成為果洛分公司第一個(gè)年銷量突破萬噸加油站,全年共銷售油品10937噸,較2015年全年銷售的6340噸增長(zhǎng)4597噸,增長(zhǎng)率為73%。她在生活中處處關(guān)心員工,時(shí)刻把員工冷暖記在心上。她以慈母心、姊妹情,源源不斷地將關(guān)愛之情傳遞給每一個(gè)員工,把加油站建設(shè)成為溫馨幸福的人生港灣、團(tuán)結(jié)和諧的團(tuán)隊(duì)。
2012年被**銷售公司工會(huì)評(píng)為“巾幗建功立業(yè)先進(jìn)個(gè)人”,2013年被評(píng)為“**省巾幗建功標(biāo)兵”,2014年被評(píng)為“**省勞動(dòng)模范榮譽(yù)”稱號(hào),2015年被中國(guó)石油**銷售公司評(píng)為“十大金花”稱號(hào),2016年被評(píng)為“**青年五四獎(jiǎng)?wù)?rdquo;。
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