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關于醫(yī)院開展嚴紀律轉作風正行風樹形象專項活動方案

網站:公文素材庫 | 時間:2019-05-14 11:26:21 | 移動端:關于醫(yī)院開展嚴紀律轉作風正行風樹形象專項活動方案

今天小編給大家?guī)淼氖顷P于醫(yī)院開展嚴紀律轉作風正行風樹形象專項活動方案,有興趣的小伙伴可以進來看看,參考參考,相信會對大家有所幫助!

為進一步嚴肅工作紀律,轉變醫(yī)療作風,樹立黨員干部和醫(yī)療人員良好形象,按照縣衛(wèi)生計生委統(tǒng)一部署,在全院開展“嚴紀律、轉作風、正行風、樹形象”專項整治活動。結合我院工作實際,特制定本實施方案。

一、指導思想

以黨章、黨規(guī)和習近平總書記系列重要講話精神為指導,堅持以病人為中心,以切實提高醫(yī)療服務質量為主要內容,以提升社會滿意度為目標,著力解決醫(yī)德醫(yī)風方面存在的突出問題,促進五院事業(yè)健康發(fā)展。

二、工作目標

通過開展“嚴紀律、轉作風、正行風、樹形象”專項整治活動,促進全院黨員干部員工紀律觀念進一步增強,醫(yī)療作風進一步改進,廉潔自律意識進一步提高,醫(yī)患關系更加和諧,群眾滿意度進一步提升,著力打造一支“責任強、有愛心、有能力”的醫(yī)療隊伍。

三、整治對象

全院干部員工。

四、整治時間

**年2月份開始至**年12月底結束。

五、整治內容

1. 整治不守紀律和規(guī)矩,不遵守考勤制度、請銷假制度,上班遲到早退、曠工、脫崗溜崗,上網聊天、看視頻、購物、玩游戲等問題。

2. 整治事業(yè)心、責任心缺失,不主動謀事,不積極干事,只求平穩(wěn)過渡、缺乏擔當等問題。

3. 整治看齊意識不強、標準不高、要求不嚴,只講索取、不講奉獻,只要權力、不擔責任等問題。

4. 整治對黨支部、院委會的決策部署不落實、不執(zhí)行等問題。

5. 整治醫(yī)護人員醫(yī)風不正等問題。

6. 整治執(zhí)行醫(yī)療規(guī)章制度不嚴等問題。

7. 整治中層干部不能帶頭表率,不能嚴格管理等問題。

8. 整治醫(yī)患之間溝通交流不夠多等問題。

9. 整治“以患者為中心”的觀念樹立的不夠牢等問題。

10.整治宗旨淡薄、信仰缺失、道德滑坡、行為失范,損害醫(yī)院形象等問題。

六、整治方法

(一)進行一次大動員

召開院全體干部員工動員大會,院黨支部書記根據院工作情況,按照“嚴紀律、轉作風、正行風、樹形象”專題整治活動要求,聯(lián)系實際,直面問題,進行一次專題動員。

(二)開展一次再學習

采取集中學習與個人自學相結合,重點學習《黨章》、《黨規(guī)》、《習近平關于嚴守紀律規(guī)矩重要講話》、《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》、《醫(yī)務人員行為規(guī)范》、《醫(yī)療行業(yè)規(guī)范》、《職業(yè)道德準則》、《醫(yī)療衛(wèi)生行風建設“九不準”》、《五院醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風規(guī)范實施準則》、《醫(yī)院服務標準》等;著重加強醫(yī)務人員道德規(guī)范教育,先進典型宣傳教育,反腐倡廉教育。

(三)進行一次大排查

要對照專項整治活動工作要點,結合崗位工作職責、紀律制度等有關規(guī)定,認真查找本科室及個人工作紀律、工作作風、工作落實等方面的突出問題,并形成問題整改清單。各科室和個人問題整改清單須交院專項整治活動辦公室。經審核后,進行公示,接受群眾監(jiān)督。

(四)開展一次大整治

對查找出來的共性問題,逐個認真分析研究,制定相應的整改措施,落實整改責任,限期進行整改,建立整改清單臺賬。做到發(fā)現問題不整改不放過,問題整改不到位不放過,確保整改到位。

七、建章立制

(一)建立干部人事管理制度。嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作暫行條例》和《事業(yè)單位人事管理條例》,營造富有生機和活力的管人用人制度。

(二)建立行業(yè)工作制度。貫徹落實衛(wèi)生計生方針政策,提高工作效率,講求工作質量,每月對工作情況通報一次。

(三)建立考勤考績制度。嚴格上下班規(guī)定,完善請銷假制度,并將考勤情況與年度考核、工作實績掛鉤,獎優(yōu)罰劣。

(四)建立廉政工作制度。加強黨風廉政教育,不斷提高廉潔自律的自覺性,營造清正廉潔、風清氣正的工作環(huán)境。

(五)建立理論學習制度。堅持每周1-2次的政治理論學習和業(yè)務知識學習,不斷提高黨員干部職工的道德修養(yǎng)水平和業(yè)務技能水平。

八、工作要求

(一)強化組織領導。為確保專項整治活動取得實效,成立院“嚴紀律、轉作風、正行風、樹形象”專項整治活動領導小組,由院黨支部書記院長于思東同志任組長,由黨支部副書記程震璽同志任副組長具體抓落實,其他班子成員為成員,下設辦公室,具體負責組織和指導全院整治活動的開展(領導小組名單附后)。各分管領導對分管的部門科室要親臨指導,周密制定活動計劃,召開好學習會、討論會、排查會、整改會,抓好建章立制,并做好活動各項記錄以備督查,對督查不合格的科室推倒重來。

(二)加大紀律監(jiān)督。院專項整治活動辦公室、紀檢監(jiān)察科要切實負起牽頭抓總職責,強化調度,加大督查,嚴肅問責。要經常、隨機通過實地查看、走訪患者、召開座談會等方式開展暗訪督導,重點暗訪督導各科室專項整治活動查找問題及整改落實銷號等情況。對暗訪和督查發(fā)現的一般問題,限期整改并通報,對違紀違規(guī)的問題上交院紀檢組處理。

(三)強化輿論引導。在院開辟專欄,充分利用宣傳標語、職工大會等各種形式,加大對專項整治活動的宣傳力度,提高干部員工知曉度,營造良好輿論氛圍。

(四)強化統(tǒng)籌兼顧。各科室要把此次專項整治活動與開展“兩學一做”等專題教育結合起來,與爭創(chuàng)“愛嬰醫(yī)院”、“優(yōu)質服務示范醫(yī)院”、“平安醫(yī)院”、“衛(wèi)生先進醫(yī)院”、“無煙醫(yī)院”、“縣文明單位”示范單位結合起來,務求實效。

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