對(duì)上半年度工作做了深入的總結(jié)和分析，更加明確了下半年度的工作重點(diǎn)和要點(diǎn)，在上半年度已取得的成績基礎(chǔ)上，凝心聚力，揚(yáng)長補(bǔ)短，為全面達(dá)成年初預(yù)定的各項(xiàng)目標(biāo)充滿信心和挑戰(zhàn)。下面是小編帶來的2018年企業(yè)年中工作總結(jié)：引領(lǐng)奮進(jìn)，文化滋養(yǎng)精神。

    8月24日，**集團(tuán)核心管理團(tuán)隊(duì)聚集在潔靜、美麗的觀瀾湖國際會(huì)議中心，隆重召開集團(tuán)年中工作總結(jié)會(huì)議。集團(tuán)各職能部門及各Bu分別做了工作總結(jié)報(bào)告。與會(huì)主管敞開心扉，空杯心態(tài)，圍繞年初制定的策略、目標(biāo)，擺數(shù)據(jù)，講事實(shí)，對(duì)上半年度工作做了深入的總結(jié)和分析，更加明確了下半年度的工作重點(diǎn)和要點(diǎn)，在上半年度已取得的成績基礎(chǔ)上，凝心聚力，揚(yáng)長補(bǔ)短，為全面達(dá)成年初預(yù)定的各項(xiàng)目標(biāo)充滿信心和挑戰(zhàn)。

    會(huì)議中還進(jìn)行了“廉潔誠信，警鐘長鳴”的宣導(dǎo)，董事長要求每一位MGE高管不管是對(duì)內(nèi)對(duì)外要誠信待人待事，不假公濟(jì)私，不貪贓枉法，以身作則，做一個(gè)陽光，有正氣的領(lǐng)導(dǎo)，并教育和領(lǐng)導(dǎo)全體員工敬畏法律和制度的尊嚴(yán)！**，是平臺(tái)！在這個(gè)平臺(tái)上，需要正能量，需要陽光下工作，需要透明的文化，要把那些行受賄賂的人、出賣商業(yè)機(jī)密的人繩之以法，受到法律的嚴(yán)懲，公司要以國際一流企業(yè)的形像，也要像華為和騰訊這些優(yōu)秀的企業(yè)一樣，對(duì)那些腐敗分子絕不姑息，情節(jié)嚴(yán)重者送監(jiān)獄�。�

    大會(huì)上，董事長又一次詮釋了**的社會(huì)責(zé)任和企業(yè)文化。董事長說：“如我只是為了個(gè)人，我已經(jīng)可以無需要這么去拼搏了，為了搭建MGE這個(gè)平臺(tái)，但現(xiàn)在的我每天依然工作超過12個(gè)小時(shí)以上，為的是要將**集團(tuán)帶領(lǐng)到一個(gè)新的高度，為客戶創(chuàng)造更大價(jià)值，給有志向、有能力的職業(yè)人提供一個(gè)更優(yōu)質(zhì)可施展才華的平臺(tái)，讓每位**人及其家庭生活更幸福，為社會(huì)和國家做更多的貢獻(xiàn)。這個(gè)責(zé)任與信念一直激勵(lì)我不斷向前，人要有夢想與責(zé)任擔(dān)當(dāng)就會(huì)每天精神百倍，比什么保健品都要好！”樸實(shí)的語言最好的詮釋了**的文化。

 

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