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你要換的不是工作,而是心

網(wǎng)站:公文素材庫(kù) | 時(shí)間:2019-05-15 05:38:27 | 移動(dòng)端:你要換的不是工作,而是心

很多時(shí)候我們覺得什么工作不適合自己,或是在一個(gè)地方的環(huán)境也會(huì)讓我們的心情變?cè)悖覀兿胍獡Q的并不是工作的問題,而是心的問題,接下來(lái)就請(qǐng)大家隨小編一起來(lái)看這篇文章吧。

一個(gè)朋友在一家國(guó)有銀行工作四五年了,非前臺(tái)坐柜人員。金融行業(yè)談不上清閑,但也不至于像前臺(tái)人員般經(jīng)常加班。工作穩(wěn)定、駕輕就熟,是眾人眼中的好工作。前不久得知他跳槽了,一問,換了家銀行,一家體制規(guī)模小一點(diǎn)的城商行。覺得原來(lái)的單位體制太死板,工作流程太繁瑣,崗位太沒有挑戰(zhàn)性,同事太過(guò)于保守企穩(wěn)……可前不久自己的一位在該城商行工作的表姐,還在家庭聚會(huì)里吐槽:自己所在的城商行,等級(jí)觀念嚴(yán)重,辦事流程長(zhǎng)、效率低,同事背景復(fù)雜不好管理等等。還沒來(lái)得及把相關(guān)信息告訴這位朋友,他已然撲通跳進(jìn)了令我表姐無(wú)奈的這家單位。

職場(chǎng)里的圍城現(xiàn)象其實(shí)不用贅述了。它頻繁地發(fā)生在不同單位之間、不同部門之間、不同崗位之間。鮮有那種令人特別滿意的工作,類似于拿著中上水平的收入(價(jià)值感)、干著自己擅長(zhǎng)且專業(yè)的工作類別(專業(yè)度)、管理幾個(gè)聽話的人兒(權(quán)威性)、有個(gè)信任你支持你的上級(jí)(地位感)、不需要大量的加班(輕松度)、不時(shí)還能飛去不同的城市出個(gè)差(光鮮感)……當(dāng)然有,但也輪不上咱。

于是不滿意的居多。這山盯著那山高的居多。

這個(gè)時(shí)代,到處都是“時(shí)代變化怎么快,你還待在原地?”“你的同齡人正在拋棄你”之類的焦慮感和恐慌感。不折騰幾把,好像真說(shuō)不過(guò)去。于是,像本文開頭的例子,比比皆是。不是辭職創(chuàng)業(yè),就是跳槽換地兒,要不就是在準(zhǔn)備跳槽的路上……難得遇到一個(gè)畢業(yè)后從來(lái)沒有挪過(guò)窩的,深入聊起,也發(fā)現(xiàn)對(duì)方對(duì)自己目前所在的部門倍加失望。“我不是學(xué)會(huì)計(jì)的嗎,可畢業(yè)后到一國(guó)企上班,先在幾個(gè)一線部門轉(zhuǎn)了一圈,然后就被安放在其中一個(gè)一線部門,要和公司的前端、后勤打交道,和客戶、銷售打交道,辛辛苦苦干了幾年,被提成了主管?,啥時(shí)才能讓我回到我的本職工作干財(cái)務(wù)?……”我告訴他幾點(diǎn):第一,你的辛苦沒有白費(fèi),幾年能從同齡人中脫穎而出被提為主管,說(shuō)明你的部門和公司認(rèn)可你的能力;第二,畢業(yè)后就干著自己專業(yè)對(duì)口的工作的人,只能占少數(shù);第三,這幾年在一線的鍛煉和歷練,一定能成為你以后做財(cái)務(wù)工作的基石,它讓你對(duì)這個(gè)公司成本、產(chǎn)品、銷售等有了一個(gè)很具象的財(cái)務(wù)認(rèn)識(shí);第四,如果認(rèn)準(zhǔn)了自己將來(lái)從事財(cái)務(wù)工作的定位,在現(xiàn)在的工作中就要有意識(shí)地向這方面靠攏,比如多結(jié)識(shí)財(cái)務(wù)部的領(lǐng)導(dǎo)和同事,跟財(cái)務(wù)有關(guān)的工作一定要下狠功夫去完成得特別出彩。

相信心有所想,行有所為。如果認(rèn)準(zhǔn)了方向,下定了決心,付諸于行動(dòng),在你熟悉的領(lǐng)域和公司折騰,也許真的好過(guò)于并沒有十足把握的跳槽。尤其是在并沒有深刻了解到另一家公司的各種內(nèi)部信息和規(guī)則的前提下;在你積蓄的實(shí)力和技能并沒有達(dá)到一個(gè)更高崗位的情況下;在你僅僅因?yàn)閷?duì)方收入稍高而工作性質(zhì)、文化氛圍并不十分認(rèn)同的條件下……

這是一個(gè)好的時(shí)代,大眾創(chuàng)業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng)新,不少人順應(yīng)趨勢(shì)加之實(shí)力和運(yùn)氣,勇于突破和改變,過(guò)上了更好的日子;這也是一個(gè)變化莫測(cè)的時(shí)代,不少人躍躍欲試跟風(fēng)瞎折騰,東一榔錘西一鋤頭地把自己的一畝三分地越整越小的也不少。

很多時(shí)候,需要的不是換地兒,而是換“心”。在每工作幾年或者一個(gè)階段之后的沉寂期、瓶頸期,給自己的“心”洗洗澡,洗去浮躁和焦慮,從心(重新)看待自己的公司、部門和崗位,找到自己的價(jià)值,拓展業(yè)余愛好、常邀知己兩三,修煉一顆淡然禪定的職場(chǎng)心,積蓄全方位的能力素養(yǎng),駕駛好人生小舟,該來(lái)的一切都會(huì)來(lái)。

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