班組安全總結(jié)
201*年是我們?nèi)尕瀼芈鋵?shí)黨的十七大精神的第一年,我們班組深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大對(duì)安全生產(chǎn)工作的新要求,堅(jiān)持用具有中國(guó)特色的安全理論體系武裝思想,是全面做好201*年安全生產(chǎn)工作的重要思想保障,是擺在我們面前的首要任務(wù)。
一、 初步建立和實(shí)施班組職業(yè)健康安全管理體系,提升安全管理水平。 在體系認(rèn)證過(guò)程中,我們班組始終堅(jiān)持“注重過(guò)程,注重質(zhì)量,注重全員參與,注重實(shí)效”的原則,以危險(xiǎn)源辨識(shí)作為體系的基礎(chǔ),通過(guò)法律法規(guī)辨識(shí)提升執(zhí)行力,鍛煉培養(yǎng)了班組安全管理人員,使他們對(duì)安全管理的法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、工作內(nèi)容、工作方法和先進(jìn)的管理思想有了全新的認(rèn)識(shí)和掌握。同時(shí),提高了班組全體職工的安全責(zé)任意識(shí)和安全技能,為職業(yè)健康安全管理持續(xù)改進(jìn)奠定了基礎(chǔ)。
二、 深入開(kāi)展班組隱患排查治理專項(xiàng)行動(dòng)。
班組高度重視,多次開(kāi)展專題會(huì)議,制定方案,將專項(xiàng)行動(dòng)與日常安全管理活動(dòng)相結(jié)合,深入開(kāi)展排查活動(dòng)。對(duì)所屬區(qū)域、作業(yè)場(chǎng)所內(nèi)的設(shè)備、工作環(huán)境進(jìn)行危險(xiǎn)源辨識(shí),形成風(fēng)險(xiǎn)控制計(jì)劃清單,不斷的實(shí)施動(dòng)態(tài)管理。認(rèn)真開(kāi)展每一次安全生產(chǎn)隱患檢查,不走過(guò)場(chǎng),不留死角,堅(jiān)決不放過(guò)一個(gè)事故隱患,確保不發(fā)生事故。
三、 持續(xù)開(kāi)展安全培訓(xùn)教育,促進(jìn)班組職工安全素質(zhì)提高。
班組在抓安全工作的過(guò)程中,始終堅(jiān)持“以人為本”的理念,著眼于建立一支技能過(guò)硬,素質(zhì)優(yōu)良的職工隊(duì)伍,并把提高班組全員安全意識(shí)和安全技能作為抓好安全工作的重中之重。
四、 加強(qiáng)基礎(chǔ)工作管理,提高安全水平。
認(rèn)真貫徹廠、車(chē)間的安全生產(chǎn)法律法規(guī)的要求和安全生產(chǎn)規(guī)定,認(rèn)真做好安全管理工作,及時(shí)消除各類事故隱患。加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病職業(yè)危害的監(jiān)控和治理,全面貫徹《消防法》,加大火災(zāi)隱患查處治理力度。
201*年即將過(guò)去,廠和車(chē)間要求我們各班組要深入貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司安委會(huì)關(guān)于安全生產(chǎn)堅(jiān)持“零事故、零傷亡、零影響”的目標(biāo),確保公司的安全生產(chǎn)和職工的生命安全與健康。
第二篇:油庫(kù)班組安全總結(jié)班組安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作總結(jié)
xxxx 年,我們嚴(yán)格按照礦有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化班組創(chuàng)建活動(dòng)的要求和重點(diǎn)部署,在上級(jí)安全組織的幫助和指導(dǎo)下,梳理了標(biāo)準(zhǔn)化班組建設(shè)工作內(nèi)容,在認(rèn)真學(xué)習(xí)、借鑒兄弟單位的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,經(jīng)過(guò)一年來(lái)深入推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化班組建設(shè)的創(chuàng)建工作,初步理清了創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化班組建設(shè)的具體內(nèi)容,細(xì)化了工作流程,重點(diǎn)突出了班組的基礎(chǔ)管理、安全管理。結(jié)合自身特色持續(xù)、可控的開(kāi)展著,創(chuàng)建活動(dòng)從無(wú)到有、從粗到細(xì)的過(guò)程中取得了一定工作成績(jī),F(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下:
一、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)
年初我們認(rèn)真學(xué)習(xí)了礦關(guān)于開(kāi)展標(biāo)準(zhǔn)化班組建設(shè)工作的指示要求,標(biāo)準(zhǔn)化班組建設(shè)實(shí)施方案,并組織班組全體職工進(jìn)行討論,統(tǒng)一了全班人員的思想。大家紛紛表示,開(kāi)展創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化班組工作是利班、利己的好事,應(yīng)大力提倡,認(rèn)真落實(shí),確保創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化班組工作安全順利圓滿。
油庫(kù)班,老職工多、頂崗員工多,文化素質(zhì)不高,因而增強(qiáng)班組凝聚力,讓班組與班組成員之間形成共榮辱,共命運(yùn)的統(tǒng)一認(rèn)識(shí),是班組安全工作做到實(shí)處的首要因素。
二、帶著感情抓安全
安全工作的本質(zhì)就是使人的生命和健康不受威脅,安全工作的好壞是事關(guān)人身安全和健康的大事,必須用嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真的態(tài)度來(lái)對(duì)待,它要求自覺(jué)地把精力用到這項(xiàng)工作上,聚精會(huì)神,專心致志,因而只有帶著感情去做,才能干好這項(xiàng)工作。
油庫(kù)班在安全生產(chǎn)中提出“快快樂(lè)樂(lè)上班,平平安安回家”的口號(hào),就是基于帶著感情抓安全,一起事故對(duì)于一個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō),可能是幾千分之一,
幾萬(wàn)分之一的不幸,但對(duì)于一個(gè)家庭來(lái)說(shuō),就是百分之百的災(zāi)難。油庫(kù)班的全體成員已經(jīng)形成了從“要我安全”到“我要安全”轉(zhuǎn)變的安全意識(shí)。才能在實(shí)際工作中做到“工作零違章、安全零事故”的目標(biāo)。
三、大力開(kāi)展危險(xiǎn)源辨識(shí),推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)
讓班組每個(gè)成員都清楚,從人、機(jī)、料、法、環(huán)幾個(gè)方面細(xì)化分析,認(rèn)真填寫(xiě)《危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)控制一覽表》。著重從作業(yè)狀況、發(fā)生事故因素、潛在危險(xiǎn)、重點(diǎn)對(duì)策、預(yù)防措施方面下功夫,以此來(lái)提高自我保護(hù)能力和事故處理能力,達(dá)到危險(xiǎn)預(yù)知大家清楚,《危險(xiǎn)源辨識(shí)表》人人都能看明白,從而保證每次危險(xiǎn)作業(yè)都能順利完成。
嚴(yán)格執(zhí)行各種安全作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),把作業(yè)的每個(gè)層次、各種職責(zé)分工制度化,作業(yè)程序化,管理標(biāo)準(zhǔn)化,加強(qiáng)管理密度,實(shí)現(xiàn)集約和精細(xì)管理。對(duì)事故苗頭狠抓不放、跟蹤控制,從事故苗頭中尋找失控點(diǎn),制定控制對(duì)策,杜絕重復(fù)性事故發(fā)生。
四、班組安全管理的六項(xiàng)要求
在實(shí)際工作中,嚴(yán)格按照六項(xiàng)要求來(lái)管理班組。
1、堅(jiān)持認(rèn)真召開(kāi)班前安全會(huì)。會(huì)上多次強(qiáng)調(diào)各崗位的主要危險(xiǎn)因素和對(duì)策,使每個(gè)班員在生產(chǎn)過(guò)程中心中有數(shù)。
2、堅(jiān)持每周開(kāi)展班組安全活動(dòng),調(diào)動(dòng)職工參與班組安全管理的積極性。
3、堅(jiān)持做好日常檢查工作。在檢查過(guò)程中要細(xì)致入微,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,切忌僥幸心理。
4、做好職工思想教育工作。及時(shí)了解職工的情緒變化,并給予疏導(dǎo),就能很好的避免事故的發(fā)生。
5、各項(xiàng)記錄要詳實(shí)準(zhǔn)確,才能做到信息匯集溝通。
6、工作要踏實(shí),不走過(guò)場(chǎng),不搞臨時(shí)突擊。
五、明年應(yīng)做好的安全工作
1、班組長(zhǎng)必須嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)現(xiàn)場(chǎng)安全工作制度,以身作責(zé),要求別人做到的自己首先要做到,要認(rèn)真聽(tīng)取現(xiàn)場(chǎng)成員的意見(jiàn)和建議,不斷學(xué)習(xí),在安全上要有超前意識(shí),而且在業(yè)務(wù)上要有過(guò)硬的本領(lǐng)。
2、積極做好班組成員的思想工作。把人員的思想全部凝結(jié)到工作上去,在對(duì)事對(duì)人上下功夫,想實(shí)招,求實(shí)效。
3、在管理方面要作到科學(xué)、民主、實(shí)效。狠抓現(xiàn)場(chǎng)安全管理的同時(shí),要求必須標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,對(duì)事不對(duì)人,增強(qiáng)人員的安全意識(shí),牢固樹(shù)立安全第一思想,在預(yù)防上下功夫,對(duì)重點(diǎn)工作危險(xiǎn)點(diǎn)加強(qiáng)分析預(yù)控。
4、加強(qiáng)安全技術(shù)培訓(xùn),提高安全水平。首先要做到對(duì)工作班組成員進(jìn)行不定期的安全和技術(shù)培訓(xùn),讓職工做到我要安全、我懂安全、我會(huì)安全。安全活動(dòng)要形式多樣,提高職工的安全素質(zhì)。
5、杜絕習(xí)慣性違章,要把安全真正落實(shí)到實(shí)處。首先是我們要做到明確安全責(zé)任,要抓思想,抓紀(jì)律,要加強(qiáng)工作責(zé)任感,調(diào)動(dòng)起大家的工作積極性和主動(dòng)性,嚴(yán)格執(zhí)行安全工作規(guī)程。在經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核上,要加大考核力度。
201*年油庫(kù)班的成績(jī)已成過(guò)去,在201*年以后的每一年,還需全體班組成員齊心努力,共同總結(jié)提高,這樣,班組才能實(shí)現(xiàn)“快快樂(lè)樂(lè)上班,平平安安回家”的共同目標(biāo)。
第三篇:電氣班組安全總結(jié)hse年終總結(jié)
201*年我們班組安全生產(chǎn)工作堅(jiān)持xx公司總目標(biāo)和本班組的hse指標(biāo):安全以防為主,健康以人為本,環(huán)境以護(hù)為先,追求體系優(yōu)化,追求最大限度的不發(fā)生事故,不損害人身健康,不破壞和污染環(huán)境,確保生產(chǎn)施工無(wú)事故,確保員工及相關(guān)人員的健康和安全,堅(jiān)持污染預(yù)防,保護(hù)環(huán)境和可持續(xù)發(fā)展。
一、主要工作開(kāi)展情況:
在這一年里我們加強(qiáng)了風(fēng)險(xiǎn)管理,組織班組成員開(kāi)展崗位風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別活動(dòng)。我們以“我要大家都安全”為主題,對(duì)我們身邊的習(xí)慣性違章、工作場(chǎng)所中存在的安全隱患做了全面細(xì)致的分析排查。還針對(duì)習(xí)慣性違章問(wèn)題設(shè)立了安全紀(jì)律監(jiān)察員,全面提高了班組成員的安全意識(shí),為xx裝置安全生產(chǎn)奠定了基礎(chǔ)。
我們每周都會(huì)認(rèn)真學(xué)習(xí)安全管理部下發(fā)的安全管理指令及案例材料,從中吸取教訓(xùn),做好現(xiàn)場(chǎng)工作的安全管理,現(xiàn)在我們員工已經(jīng)把hse與實(shí)際工作緊密相聯(lián),及時(shí)上報(bào)工作問(wèn)題,確保班組hse管理體系更好的適用和有效的開(kāi)展。同時(shí)我們還提出了‘技術(shù)安全’。在工作中我們只有對(duì)各個(gè)環(huán)節(jié),對(duì)設(shè)備的原理及每一個(gè)部分都了解、熟悉我們才能更好的把握工作中的重點(diǎn),也才能更好的預(yù)防安全隱患。
二、扎實(shí)推進(jìn)安全生產(chǎn)宣傳教育行動(dòng),強(qiáng)化安全意識(shí),提高安全技能:
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)hse管理體系文件
按照xx公司安全管理部及本班組安全職責(zé)的要求,組織本班組人員學(xué)習(xí)hse程序文件、管理手冊(cè)和考核細(xì)則,實(shí)現(xiàn)班組人員hse培訓(xùn)和考核合格率100%。
2、在日常工作中的管理:
我們建立了hse應(yīng)急小組,明確了小組人員的職責(zé),在發(fā)生重大事故時(shí)能夠?qū)⑽:抵磷畹。組織班組成員學(xué)習(xí)班組應(yīng)急預(yù)案及公司應(yīng)急預(yù)案,并按管理
部門(mén)要求參加應(yīng)急預(yù)案的演練。建立本班組jha、scl、環(huán)境因素識(shí)別和評(píng)價(jià)表,
了解重大危害和重要環(huán)境因素清單以及相應(yīng)的控制措施。定期進(jìn)行hse檢查,
并將檢查結(jié)果記錄在hse檢查臺(tái)帳上。按設(shè)備管理制度做好設(shè)備管理工作,服
從運(yùn)行部安排,按時(shí)送檢,電動(dòng)工具按公司要求執(zhí)行,不合格工具絕不使用。
班組成員嚴(yán)格執(zhí)行安全用電和臨時(shí)用電管理規(guī)定,認(rèn)真核對(duì)用電設(shè)備,不合格
的絕對(duì)不予辦理。保證用電安全。實(shí)現(xiàn)全年觸電事故為零的班組hse的目標(biāo)。
在201*年中我們班組實(shí)現(xiàn)了班組及公司的安全管理目標(biāo):
1.全員hse培訓(xùn)和考核合格率100%。
2.實(shí)現(xiàn)“重大事故”為零。
3.廠內(nèi)輕傷數(shù)控制在0人次以內(nèi)。
4.重大隱患治理完成率100%。
5.廠內(nèi)不發(fā)生上報(bào)治安,刑事案件。
6.各類應(yīng)急預(yù)案每季度演練一次,并做好相應(yīng)記錄。
在新的一年里我們要做好以下工作:
1、做好班組安全管理目標(biāo)及安全管理方案,創(chuàng)建一個(gè)hse先進(jìn)班組。
2、全面做好hse管理體系的推進(jìn)工作,組織開(kāi)展hse管理體系班組內(nèi)部審核和
學(xué)習(xí)工作,確保hse管理體系的有效運(yùn)行。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)安全管理部下發(fā)的安全管理指令。
4、抓好安全培訓(xùn),以人為本,做安全的主人,杜絕習(xí)慣性違章。
xxxx電氣班組
第四篇:班組月度安全總結(jié)模板班組月度安全總結(jié)模板總體概述:
一、安全文明指標(biāo)情況:
二.安全工作總結(jié)情況
1)二票三制完成情況及分析:
2)安全活動(dòng)及安全教育開(kāi)展情況。
3)隱患排查情況。
三、安全管理工作建議。
四、下月安全工作計(jì)劃。
第五篇:班組安全總結(jié)~年,我在公司及生產(chǎn)部門(mén)在各級(jí)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合、加強(qiáng)教育、群防群治的原則,通過(guò)安全教育,現(xiàn)場(chǎng)管理來(lái)增強(qiáng)員工的安全意識(shí)和自我防護(hù)能力;通過(guò)齊抓共管,營(yíng)造全公司員工關(guān)心和支持安全工作的局面,從而切實(shí)保障員工的安全和財(cái)產(chǎn)不受損失,維護(hù)了公司正常的生產(chǎn)秩序。真正實(shí)現(xiàn)了“安全第一、質(zhì)量第二、進(jìn)度第三”。......
一、 增強(qiáng)員工安全生產(chǎn)意識(shí)
只要員工具備較強(qiáng)的安全意識(shí),是有效預(yù)防事故發(fā)生的基礎(chǔ)。只有全體員工自覺(jué)地參與安全管理,自覺(jué)遵循生產(chǎn)安全規(guī)程,自覺(jué)維護(hù)自身的生命安全,才能實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。對(duì)員工安全意識(shí)的培養(yǎng)、強(qiáng)化,從正面培訓(xùn)和側(cè)面引導(dǎo)兩個(gè)角度進(jìn)行。
首先,企業(yè)員工只有真正了解所在工作環(huán)境的危險(xiǎn)因素,才可能在日常工作中有意識(shí)地做到“三不傷害”。定期將危險(xiǎn)源點(diǎn)、作業(yè)規(guī)程及可能出現(xiàn)的傷害對(duì)一線員工進(jìn)行培訓(xùn)。在培訓(xùn)過(guò)程中還根據(jù)企業(yè)實(shí)際,考慮到大多數(shù)職工(特別是應(yīng)考慮到部分高年齡、低文化層次職工),的實(shí)際接受和理解情況,不厭其煩地反復(fù)宣講,使人人掌握。培訓(xùn)形式不拘一格,安全活動(dòng)月、班前班后會(huì)、安全例會(huì)、案例分析會(huì)、安全墻報(bào)、安全簡(jiǎn)訊等。
其次,安全工作中還從側(cè)面進(jìn)行引導(dǎo),將安全生產(chǎn)與員工切身利益聯(lián)系起來(lái),將員工個(gè)人的身心健康與家庭、父母、妻子、兒女的生活聯(lián)系起(更多請(qǐng)搜索:Wwww.hmlawpc.com)來(lái),大力宣傳 “一人安全,全家幸!庇^念,使員工發(fā)自內(nèi)心的重視人身安全,重視安全生產(chǎn),實(shí)現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)變,從而讓員工自主地預(yù)防安全事故的發(fā)生。
二、 提高員工安全生產(chǎn)技能
落實(shí)“預(yù)防為主”方針,要求全體員工必須較好地掌握安全生產(chǎn)技能。加強(qiáng)技能培訓(xùn),建立完善的培訓(xùn)機(jī)制,對(duì)崗前、崗中。周、月、年度安全培訓(xùn)納入工作計(jì)劃,于配套公司、安全部建立了與安全生產(chǎn)技術(shù)相關(guān)的激勵(lì)機(jī)制,鼓勵(lì)員工不斷提高技能水平。
針對(duì)企業(yè)實(shí)際情況,就生產(chǎn)技術(shù)教育、安全應(yīng)知應(yīng)會(huì)等通用知識(shí)編寫(xiě)教材,組織學(xué)習(xí)、考評(píng),務(wù)必使人人過(guò)關(guān)。對(duì)不同崗位所涉及的專項(xiàng)安全知識(shí)培訓(xùn),以實(shí)際操作培訓(xùn)為主。對(duì)重大危險(xiǎn)源,組織開(kāi)展事故預(yù)防及應(yīng)急演練,并將以往或類似崗位發(fā)生的具體案例作為關(guān)鍵內(nèi)容進(jìn)行經(jīng)常性培訓(xùn)教育。
車(chē)間(班組)定期組織開(kāi)展崗位勞動(dòng)安全競(jìng)賽活動(dòng),來(lái)提高員工安全生產(chǎn)技能的有效途徑。計(jì)劃在配套公司每年至少組織一次這方面活動(dòng)(消防演練、安全合格班組考評(píng)競(jìng)賽等),并先后編撰了安全應(yīng)知應(yīng)會(huì)下發(fā)給各班組,有效地提高了員工安全生產(chǎn)技能,發(fā)動(dòng)全員廣泛參與。
企業(yè)生產(chǎn)安全活動(dòng)講求團(tuán)隊(duì)協(xié)作,安全工作只有發(fā)動(dòng)全員參與,“安全第一、預(yù)防為主”的工作方針才能真正得到落實(shí)。
為了保障全員參與,讓企業(yè)管理者真正參與進(jìn)來(lái),由他們自上而下推動(dòng),安全工作才能徹底深入。在公司內(nèi)部自上而下重視安全生產(chǎn)工作,了解預(yù)防事故發(fā)生的必要條件。成立由配套公司主管領(lǐng)導(dǎo)掛帥的兼職安全管理委員會(huì),形成公司、車(chē)間、班組等多級(jí)安全網(wǎng)絡(luò),下屬各級(jí)層的安全工作統(tǒng)一納入監(jiān)管,形成全員廣泛參與,安全工作始終處于全面受控狀態(tài)。
強(qiáng)制性的安全措管理者在執(zhí)行施的同時(shí),把員工的自主管理引入到安全工作中來(lái)。結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際狀況每星期舉行改善議案活動(dòng),由員工們把存在的安全問(wèn)題寫(xiě)成提案(安全建議書(shū)),提交給各安全管理者、部門(mén)加以解決。
在工作中以消滅現(xiàn)場(chǎng)中存在的危險(xiǎn)點(diǎn)和問(wèn)題點(diǎn)為安全工作主要著眼點(diǎn),調(diào)動(dòng)全員自覺(jué)主動(dòng)參與,對(duì)現(xiàn)存和潛在安全問(wèn)題進(jìn)行認(rèn)真整改,解決各類隱患800起。對(duì)公司吊鉤、吊具的管理。解決外來(lái)駕駛員在公司的違章問(wèn)題。員工的各類習(xí)慣性行為違章問(wèn)題等等。最終達(dá)到消除事故隱患的目的。
三、 主抓生產(chǎn)一線現(xiàn)場(chǎng)管理
生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)是企業(yè)生產(chǎn)組織結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)層次,現(xiàn)場(chǎng)管理是企業(yè)的基礎(chǔ)管理,是各種專項(xiàng)管理綜合作用的結(jié)果。正是由于這種因素,生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)也是安全事故的多發(fā)場(chǎng)所和主要場(chǎng)所,落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”工作方針,最終也必須歸結(jié)于班組和生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)這個(gè)層面。
對(duì)生產(chǎn)一線現(xiàn)場(chǎng)管理,進(jìn)行工作細(xì)分,實(shí)現(xiàn)交*、立體監(jiān)管,各安全管理人員(主任、班長(zhǎng)、班組安全員等)現(xiàn)場(chǎng)把關(guān)外,還加強(qiáng)了上一管理級(jí)層的安全督導(dǎo)力度。采取專職督導(dǎo)和兼職巡檢相結(jié)合的方法,即:專職安全管理人員每天定時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)巡視,并做好檢查日記;生產(chǎn)一線兼職安全員負(fù)責(zé)檢查所在責(zé)任區(qū)域的不安全因素,及時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)處理各類問(wèn)題300多起,并總結(jié)在案供今后借鑒和歸納。
為了抓好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全管理,除細(xì)化基層作業(yè)外,還嘗試實(shí)施公司級(jí)的安全督導(dǎo)制度。具體操作方式:由公司安全主管部門(mén)委派設(shè)備、維修代表定時(shí)抽檢一線員工對(duì)安全、生產(chǎn)知識(shí)的掌握情況,并將結(jié)果納入考核,每班安排兼職安全員巡崗,督促員工遵照規(guī)程操作,及時(shí)糾偏,對(duì)重點(diǎn)安全防范崗位還加大巡查力度,預(yù)先將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài),有效地預(yù)防安全事故的發(fā)生。
四、量化并加大安全考核力度
在管理、質(zhì)量月度考核中,引入安全生產(chǎn)的相關(guān)內(nèi)容,同時(shí)這些內(nèi)容必須還是量化考核的,具體操作時(shí)按項(xiàng)目計(jì)分,月度匯總,當(dāng)月兌現(xiàn)考核結(jié)果,年終再進(jìn)行總評(píng)。在工作中按照這種模式,從~年1月起,擬定了詳細(xì)的班組安全考核細(xì)則,其內(nèi)容細(xì)分為:安全教育、例會(huì)制度、安全檢查、防護(hù)裝置、防護(hù)用品、安全衛(wèi)生要求、電器安全、安全警示、定制管理及專項(xiàng)管理等十大項(xiàng)。實(shí)施上述量化細(xì)則并在班組之間評(píng)比,加大考核力度,安全工作取得了比較明顯的進(jìn)步。全年來(lái)未出現(xiàn)任何重大責(zé)任事故,公司及車(chē)間安全檢查中反饋的隱患也有所降低。
安全管理實(shí)現(xiàn)計(jì)分制,預(yù)先擬定獎(jiǎng)罰標(biāo)準(zhǔn)(如:出現(xiàn)一次“三違”現(xiàn)象扣減若干分、消除一次隱患獎(jiǎng)勵(lì)若干分等),量化考核并加大力度,既解決了生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際問(wèn)題,更強(qiáng)化了員工們的安全意識(shí),有效地落實(shí)了“預(yù)防為主”方針。
安全管理是一種動(dòng)態(tài)管理,原有的安全隱患解決了,新的不安全因素又會(huì)不斷地產(chǎn)生,形成新的威脅,
需要進(jìn)一步加以解決。正是由于安全工作的這種繁瑣復(fù)雜和永無(wú)終點(diǎn)特性,我在配套公司將緊握安全生產(chǎn)這條工作主線,兢兢業(yè)業(yè)防患于未然,最終達(dá)到實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本目的。
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