市民委(市宗教局)厲行節(jié)約工作報告
市紀委黨風室:
根據(jù)市落實厲行節(jié)約工作辦公室關于報送《201*年厲行節(jié)約工作情況統(tǒng)計表》的通知要求,現(xiàn)將市民委(市宗教局)201*年厲行節(jié)約工作情況匯報如下:
一、健全工作機制,落實責任分工
認真學習兩辦《關于進一步落實黨政機關厲行節(jié)約要求的通知》精神,市民委(宗教局)領導高度重視、建立健全制度、嚴格落實措施,委(局)始終把厲行節(jié)約各項工作納入重要議事日程,積極打造節(jié)約型機關。201*年厲行節(jié)約工作取得了較好的成效。一是及時傳達上級通知精神,把此項工作列入內(nèi)部績效考核。深入領會有關文件精神,做到自查自糾,接受群眾監(jiān)督。二是健全機構(gòu),各負其責,調(diào)整充實了委(局)黨風廉政建設領導小組。對于厲行節(jié)約工作,從領導至具體辦事人員,一級抓一級,形成了強有力的組織工作體系。三是抓責任落實。制訂實施《關于建設節(jié)約型機關的實施意見》,將厲行節(jié)約各項任務細化為10個子項目,納入《黨風廉政建設責任書》的范圍,分解下達到機關各科室、使之變成可操作、易對照、能考核的“硬指標”。
二、突出工作重點,推進節(jié)約工作
一是重點控制與公務活動最為密切的會議費、差旅費和接待費開支。精簡各類會議。以務實的態(tài)度開好必要的、解決實際問題的會議,從嚴控制會議數(shù)量、規(guī)模和會期,把一些會議合并召開,精簡講話內(nèi)容,壓縮講話時間,減少文山會海,提高政務效率。加強公務活動的管理。嚴格執(zhí)行差旅工作規(guī)定,今年我委(局)因公出國(境)預算為零,取消一般性考察和沒有實質(zhì)內(nèi)容的學習、培訓、參展等公務活動。嚴格執(zhí)行接待工作規(guī)定。實行“一餐一結(jié),內(nèi)部公布”制度,嚴格控制接待標準和陪餐人數(shù),降低接待費用。對外公務接待中,安排在定點酒店,并把標準控制在規(guī)定范圍內(nèi)。
二是嚴格公務用車管理,降低車輛運行成本。嚴格建立車輛使用登記制度。壓縮車輛使用頻率,并按照“誰使用,誰負責”的原則,落實交通安全責任,要求車輛使用完畢后一律停放在政府機關大院內(nèi),防止車輛丟失和損壞。加強公務用車監(jiān)督管理,嚴防公車私用。對節(jié)假日和雙休日用車的,必須報告單位一把手審批。加強車輛的維護和保養(yǎng),實行定點加油制,減少油耗。
三是從小處著眼,節(jié)能減支。辦公場所充分采用自然光照,減少照明設備電耗。離開辦公室較長時關閉電燈開關,杜絕“長明燈”、“白晝燈”。下班時關閉電腦、復印機、打印機等設備電源,防止長時間待機耗能。夏天合理使用空調(diào)設備,科學采取節(jié)能降耗措施。在機關用水集中的地方張貼節(jié)水醒目標志,減少和杜絕自來水滴、漏、跑、冒等現(xiàn)象。節(jié)省電話費用,辦公電話禁止撥打聲訊、購物、游戲幣充值等,不準用辦公電話長時間私聊,禁止撥打與業(yè)務無關的長途電話。各科室間撥打電話,一律使用內(nèi)部小號。按規(guī)定征訂黨報黨刊和各類雜志、報紙,嚴格控制報刊訂閱數(shù)量,不用公款訂閱與工作無關的報刊雜志,不隨意增加報刊、雜志的征閱種類。
四是加強日常辦公用品管理。委(局)辦公室制定細致的日常辦公用品采購計劃,禁止亂采購的現(xiàn)象。局機關所有財物造冊登記,新購財物先入賬后發(fā)放。各科室在領用辦公用品時,視工作需要,辦理領取登記手續(xù)。推行電子化辦公、辦文,節(jié)約辦公用紙數(shù)量,盡量減少紙質(zhì)文稿,嚴格控制文件印刷數(shù)量。文件印刷、復印紙張如無特殊需要均雙面使用。
五是加強重要會議和活動管理。對本部門承辦的一些全省、全市性的工作會議和活動,都要求事先制定出詳實的預算報告,委(局)紀檢組會同財務人員進行嚴格的審核把關,去除不必要的支出項目,既保證各種會議及活動的正常開展,又體現(xiàn)了勤儉節(jié)約的原則。
三、加強財務審計,嚴格監(jiān)督檢查
委(局)財務人員經(jīng)常到各科室進行工作交流,指導科室加強厲行節(jié)約工作,定期不定期開展財務帳目統(tǒng)計和審計,強化本單位控制指標落實情況的監(jiān)督檢查,并將檢查結(jié)果納入年度考核內(nèi)容。從日常財務監(jiān)管和審計的情況來看,委(局)執(zhí)行指標落實情況較好,沒有超控制指標的情況。
總體上看,委(局)落實厲行節(jié)約要求專項工作的情況取得了一些成效,基本達到了厲行節(jié)約嚴格支出的預期目標。但也存在以下不足,一是接待費用有所超支(附有情況說明),二是厲行節(jié)約制度需進一步更新和細化。
下一步,我們將進一步健全完善厲行節(jié)約的各項長效機制,促進干部職工自覺養(yǎng)成勤儉節(jié)約的良好習慣,使委(局)厲行節(jié)約工作邁上新的臺階,為全面建設節(jié)約型社會作出貢獻。
二○一二年一月十日
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