第一篇：幼兒園201*—201*學年度下學期園務(wù)總結(jié)

本學年，我園在各級黨政、教育主管部門和學校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，以及全體教職工的共同努力下，結(jié)合本園實際，狠抓內(nèi)部管理，落實常規(guī)保質(zhì)量，使我園逐步成為“幼兒開心，家長放心，社會關(guān)心”的幼兒園，深受各級領(lǐng)導(dǎo)和群眾的好評。

一、成績：

在xx年的市級幼兒園等級評估中，我園被評為市一級幼兒園；今年5月召開的潛江市首次學前教育工作會議上，我園被評為學前教育先進單位，在這次活動中，我園有7篇論文獲獎。

二、幾點做法和體會：

（一）、加強師資隊伍建設(shè)，提高教師素質(zhì)。

1、加強師德師風建設(shè)。定期組織教師學習鄧小平理論、xxxx、黨的方針政策，《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、《幼兒園工作規(guī)程》等法律法規(guī)，進一步增強法治觀念，強化依法治園的意識。認真寫學習筆記、教育教學反思。

2、以提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)為關(guān)鍵。

（1）為了更好領(lǐng)會新《綱要》，將教育規(guī)律以自身工作實際結(jié)合起來，領(lǐng)會他人好的經(jīng)驗和做法的精神實質(zhì)，創(chuàng)造性地結(jié)合具體實際加以應(yīng)用，本學期，園長參加了省園長崗位培訓(xùn)活動并取得了崗位合格證。

（2）對于本學年新聘的青年教師，則通過以老帶新、聽課、定期與經(jīng)常性檢查相結(jié)合，全面了解新教師組織教學與配班的能力，并針對存在問題給予及時的指導(dǎo)，使之盡快熟悉幼兒園的各項工作。

（3）為了提高教師的基本技能，我園利用每天幼兒離園后的半小時對教師進行技能培訓(xùn)，培訓(xùn)有計劃，有檢查。

（4）4月份，我園開展了教學研究活動。要求從園長開始，每人必須上一節(jié)公開課，并寫好課后反思，還要將公開課教案集反思發(fā)在教育博客上。

（二）、重視衛(wèi)生保健工作

1、學年初，組織全體入園幼兒參加體檢。聯(lián)系縣婦幼保健所的醫(yī)生來園，對幼兒進行身高、體重、視力、肝功能等方面進行檢查，并對體檢結(jié)果進行了認真查看，將體弱兒做好記載，并跟蹤觀察，給與特別的關(guān)照。

2、落實各項安全衛(wèi)生制度，確保全體師生的身心健康。

3、做好衛(wèi)生宣傳工作。按季節(jié)要求更新“家園共育”的內(nèi)容，并在班級中開展各類有關(guān)健康的主題教育活動。

（三）做好安全工作，確保幼兒生命安全

1、從4月下旬至5月中旬，全國連續(xù)發(fā)生6起入校（園）傷害案件，導(dǎo)致嚴重后果，我校反應(yīng)迅速，建立了防爆力事件的緊急預(yù)案，并配了保安，購買了安保用品。

2、為防止幼兒被冒領(lǐng)或錯領(lǐng)，防止陌生人進入幼兒園，我園為每名幼兒制作了接送卡，家長憑卡進入園內(nèi)接送幼兒，并出臺了新的幼兒接送制度。

3、為了提高幼兒的自我防護能力，我園在6月上旬進行了疏散演練活動。

（四）六一演出活動

六一慶�；顒訌牟贾玫窖莩觯瑲v時一個半月，最后的演出取得了圓滿成功，并在潛江新聞播出及在《潛江報》上報導(dǎo)。

三、今后努力方向：

雖然我們?nèi)〉昧艘稽c成績，但在成績面前我們更應(yīng)清醒地看到我們的不足：

1、教師的觀念和角色轉(zhuǎn)變不到位。因此要繼續(xù)組織教師深入學習理解《綱要》精神，注重課后反思，進一步提高教師的觀察、分析、評價的能力。

2、教師發(fā)展不均衡，要進一步開展傳、幫、帶等形式的培訓(xùn)。

3、要注重幼兒觀察、比較、口語表達等能力的培養(yǎng)，全面提高幼兒的素質(zhì)。

我們堅信，有上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持，有全體教職工的共同努力，我們一定嚴格按評估標準的各項指標要求，進一步規(guī)范管理，認真探索幼教工作規(guī)律，不斷總結(jié)自身經(jīng)驗，不斷創(chuàng)新，努力創(chuàng)造更加輝煌燦爛的明天。

第二篇：幼兒園下學期園務(wù)工作總結(jié)

幼兒園園務(wù)工作總結(jié)

本學期，我園現(xiàn)有教職工10人，4個教學班，162名幼兒，學期里，我們始終以教育和科學技術(shù)局幼教科和中心學校的工作要求，以《幼兒教育指導(dǎo)綱要》《幼兒教育管理規(guī)程》為理論指導(dǎo)，在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在不斷的工作實踐中，堅持以示范園的標準要求自己，提高管理水平，提高教師整體素質(zhì)，開發(fā)幼兒園5大領(lǐng)域之外的教學內(nèi)容，走出了幼兒園自己的特色，體現(xiàn)了管理的獨特(來自好范 文網(wǎng)www.hmlawpc.com網(wǎng)。

四、不斷完善發(fā)展的保教工作

切實提高幼兒園保教工作質(zhì)量，是幼兒園提高整體辦園水平的重要標志。一年來，我園在保教工作方面抓重點、求實效，使保教工作在原有水平上有所突破。

1、保健指標

本學期，我們堅持了由學校后勤主任、主管人員、保健醫(yī)生為主的膳食管理，堅持每周一碰頭，努力改善幼兒伙食。我們繼續(xù)堅持“一餐兩點”，堅持每周把菜譜發(fā)到公示板上，使家長對伙食費的管理、幼兒營養(yǎng)的攝入、品種、數(shù)量有所了解，加強了家園聯(lián)系。

我園還認真做好全體教工及幼兒的體檢工作，積極把好晨檢及午檢兩大關(guān)，做好每個幼兒的發(fā)藥工作及全日健康觀察工作，并做好記錄。通過櫥窗、講座，向教師、家長、幼兒宣傳保健常識、傳染病的防治方法，收到良好效果。

2、教育工作與幼兒發(fā)展

新《綱要》的頒布為我們指明了新時期教育工作的方向，在組織教師深入學習新《綱要》的基礎(chǔ)上，我們將《綱要》精神積極滲透，運用到日常教育工作中。我們堅持立足一日活動，以培養(yǎng)幼兒創(chuàng)新精神和實踐動手能力為核心，通過區(qū)角設(shè)置及活動開展，進一步增強幼兒動手操作的興趣，給每個幼兒提供了充分動手動腦的機會，孩子們在參與的過程中，主動的去思考、去實踐，切實提高了多種能力。

此外，我們繼續(xù)堅持開展形式多樣的活動，豐富孩子的生活，讓孩子真正融入社會，走進自然。半學期里，我們組織幼兒參觀社區(qū)及觀看社區(qū)的演出。舉辦了“六一”親子運動會，由我園幼兒200多名、教師13人及家長百余人共同參加本次活動，本次活動項目多數(shù)以需要與同伴合作完成的形式出現(xiàn)，使幼兒受到了一次特殊的團隊精神的培養(yǎng)，同時也是我們幼兒園在全體家長面前保教工作的一次全面展示，受到了良好的社會反響。

3、家園聯(lián)系

當前，家園共育作為擴展教育時空發(fā)揮各種教育資源的一種手段，越來越受到幼教工作者的關(guān)注。為此我園認真致力家長工作，努力探索新時期家長工作的特點。原創(chuàng)文章，盡在文秘知音wm338.com網(wǎng)。

我們倡導(dǎo)教師要建立新型的家園關(guān)系，即互相信任、互相尊重、互相學習、互相支持。通過多種形式的活動，如家長會、親子運動會、專題講座、家長開放日等，幫助家長建立全新的育兒觀。

此外，各班設(shè)有家園聯(lián)系專欄，定期更換相關(guān)內(nèi)容，成了家長特別關(guān)注的欄目，也有效地促進了幼兒園與家庭在教育上的同步同向進行。

五、堅實有力的后勤保障

1、投資完善辦園條件

我園投資萬余元購置了大型玩具，給孩子創(chuàng)設(shè)了游戲娛樂的良好條件。本學期，我園又投資二千余元為幼兒購置了市內(nèi)桌面玩具、益智玩具，教師自己動手進行室內(nèi)及大型玩具區(qū)的美化工作，為幼兒營造了清新愉悅的生活、娛樂、學習空間。

2．健全各項保健制度

本學期，依據(jù)我園實際，逐步完善了各項衛(wèi)生保健制度，建齊了各種薄冊和幼兒健康檔案，并認真記載和評析。早班教師每天堅持晨檢，把好入園關(guān)，對患病幼兒加強觀察和日常護理，并及時記錄。我園還投資5000余元購置了消毒柜、消毒液、紫外線燈等消毒設(shè)施設(shè)施，要求各班教師做好毛巾，桌椅，茶杯，玩具、行李、教室、寢室、等物品的清洗和室內(nèi)空間的消毒工作，每天清理和保持好室內(nèi)外衛(wèi)生，堅持開窗通風，指導(dǎo)幼兒飯前便后洗手，兩點一餐后飲水，使幼兒養(yǎng)成良好的生活、衛(wèi)生習慣，指派保健教師參加幼兒園保健方面的專業(yè)培訓(xùn)，加強衛(wèi)生保健用品的管理，購置的藥品，用品有登記，有使用記錄，保證衛(wèi)生保健用品的供給，促進全園衛(wèi)生保健工作向前邁進了一大步。

總結(jié)半學期來的工作，我們在取得成績的同時，也存在著一些不足之處，如：自主性管理的探索與實踐還不夠，部分教職工的主人翁意識還不強；游戲活動的質(zhì)量還不算高，創(chuàng)新性還不強等等……但我們堅信：在教育局的直接領(lǐng)導(dǎo)下，我們?nèi)珗@教職工將繼往開來，以飽滿的熱情、嶄新的面貌、科學的態(tài)度和求實的精神向著更新、更高的目標奮進，再創(chuàng)一流佳績！

××市××藝術(shù)幼兒園

201*年7月

第四篇：201*—201* 年度下學期幼兒園園務(wù)計劃

201*—201* 年度下學期幼兒園園務(wù)計劃

一、情況分析

本學期幼兒教師年輕化影響及周邊幼兒園的競爭，這學期對我園將是一次新 的挑戰(zhàn)。

二、指導(dǎo)思想

依據(jù)《綱要》精神，據(jù)教育局幼教工作會議精神，立足本園實際，以領(lǐng)域活 動課程為主，主題活動為輔開展教育教學活動。繼續(xù)專研特色教育，不斷培養(yǎng)新 教師的教育教學，改變陳舊的教育觀念，不斷提高保教質(zhì)量，加強管理，完善制 度。真正做到服務(wù)于社會、服務(wù)于家長、服務(wù)于幼兒。

三、工作要點

(一)保教工作

1、保育工作

（1）加強對保育工作的檢查、督促，加強跟班指導(dǎo)，學習保育業(yè)務(wù)，不斷提高保 育的素質(zhì)。 鼓勵保育員積極參加進修學習。

（2）嚴格執(zhí)行作息制度，保證幼兒身心健康愉悅地發(fā)展。

（3）培養(yǎng)幼兒良好的飲食、睡眠等生活、衛(wèi)生習慣，為其一生的發(fā)展奠定良好的 基礎(chǔ)。

（4）加強對幼兒的體育鍛煉和戶外活動護理，并對幼兒進行安全教育，培養(yǎng)幼兒 的自我防護意識和能力，確保幼兒生命安全。

（5）把好晨檢關(guān)，做好全日觀察記錄，嚴格執(zhí)行衛(wèi)生消毒保健工作。

（6）善于觀察，發(fā)現(xiàn)幼兒一日生活中的冷暖及異常情況，并及時給予耐心妥善處 理。

（7）加強衛(wèi)生保健工作，做好每季度的體檢一次，及時進行預(yù)防接種工作加強幼 兒身體健康。

2、教育教學工作

（1）進一步學習領(lǐng)會《規(guī)程》、《綱要》、《指南》精神，探討實施的方法策略， 吸收幼教新信息，不斷更新教育教學觀念，嘗試新課程改革教學方法和學習 方式的轉(zhuǎn)變。教師應(yīng)學會關(guān)愛、學會理解、學會寬容、學會創(chuàng)新，積極探索 適用本園的教育教學新方法，促進保教質(zhì)量不斷提高。

（2） 保教人員應(yīng)針對幼兒年齡特點， 班級實際情況制定確實可行的一日活動常規(guī)， 不斷提高觀察、分析、反思幼兒一日活動的能力，通過良好的教育手段培養(yǎng) 幼兒良好的生活、衛(wèi)生、學習習慣，促進幼兒情感、態(tài)度、能力、知識技能 等方面的發(fā)展。

（3）通過聽課了解保教人員執(zhí)教情況及幼兒活動情況。

（4）組織及通過形式多樣的活動，促進幼兒全面素質(zhì)的發(fā)展。

（5）創(chuàng)設(shè)師幼人人講普通話的環(huán)境，在一日活動中加強對幼兒語言表達能力的培 養(yǎng)及良好傾聽習慣的培養(yǎng)。

（6）鼓勵幼兒在美術(shù)活動中大膽地表現(xiàn)自己的情感和體驗，提高美術(shù)表現(xiàn)力，組 織中、大班開展美術(shù)興趣班。

（7）培養(yǎng)幼兒在音樂活動中進行富有個性的表現(xiàn)，充分發(fā)展藝術(shù)表現(xiàn)力。

（8）創(chuàng)設(shè)利于幼兒感受事物的數(shù)量關(guān)系的生活，學習環(huán)境，使幼兒體驗數(shù)學的重 要和興趣。

（9）豐富戶外體育活動器械，加強對戶外教育活動的指導(dǎo)。

（10）嘗試研究如何加強對區(qū)域活動的組織和指導(dǎo)。

（11）加強環(huán)境創(chuàng)設(shè)的有機指導(dǎo)，培養(yǎng)幼兒認真觀察周圍環(huán)境的能力。

（12）根據(jù)不同的節(jié)日舉行多樣的主題教育活動，親子活動等。

（13）做好大班升小學的銜接工作

(二)培訓(xùn)工作

1、組織教師出去參加學習、培訓(xùn)，不斷獲取幼教新信息。

2、組織新教師有目的、有計劃地進行業(yè)務(wù)學習，繼續(xù)鼓勵教師苦練技能技巧，成 為全面發(fā)展的幼兒教師。

3、加強崗位練兵工作，加強教師的基本功訓(xùn)練。

4、繼續(xù)鼓勵支持教師參加各類大專學歷進修。

(三)教研工作

1、 加大教研力度， 制定符合本班幼兒實際水平， 進行幼兒感興趣的主題活動內(nèi)容。

2、結(jié)合各班特點制定自己的研討課程；組織教師開展互聽互評活動，課題研究活 動，結(jié)合公開課給教師提供研討的平臺，提高教師教研能力，促進教育水平上 一個臺階。

3、組織教師外出參觀學習，接受新的信息，回來后進行公開觀摩，帶動全體教師 教學水平的提高。

4、有針對性的對新教師進行不同內(nèi)容的學習，加強她們的教育教學水平，以舊帶 新的形式讓教師快速有效的成長。

(四)家長工作

1、針對大班升小學召開一次“家長會”，開展“家長訪園日活動”，認真聽取家 長對幼兒園工作的意見、建議,讓家長了解幼兒園的教育教學活動，促進幼兒 園工作的進一步發(fā)展。

2、加強家園聯(lián)系欄，合理利用家園資源，達到家園教育同步，促進幼兒全面發(fā)

3、 教師平時經(jīng)常利用接送幼兒時間及時反饋幼兒在園一日生活情況及用電話家訪 或登門家訪；利用節(jié)假日舉辦的活動進一步密切家園聯(lián)系。

4、充分利用家長資源，促進幼兒園的教育教學工作，為幼兒園的發(fā)展起到重要的 作用。

(五)后勤、行政工作

1、加大教育師資隊伍的建設(shè)改善辦園條件，完善幼兒園的內(nèi)部及外部設(shè)施。

2、充分體現(xiàn)行政后勤工作的服務(wù)性、先行性、全局性和政策性，保證幼兒園 工作的順利開展。

(六)團體工作

1、關(guān)心教師的生活、學習，組織開展豐富多彩，健康有益的活動。

2、培養(yǎng)年輕教師積極向上，有事業(yè)心、責任心的老師。

3、發(fā)揮年輕人的潛力，使我們的隊伍成為具有凝聚力和生命力的團體。 我們將繼續(xù)齊心協(xié)力，共同努力為發(fā)展幼兒園出一份力。

本學期每月具體工作安排：

二月份

1、完善幼兒園各項制度，落實安全責任制

2、做好新生的安撫工作，做好舊生的回園跟蹤工作

3、制定幼兒園工作計劃及各項工作計劃

4、開展教師基本功大賽——健康領(lǐng)域

5、新書的發(fā)放及登記工作

6、興趣班的招生宣傳工作

7、主班、副班、后勤人員的培訓(xùn)工作

8、主題環(huán)境布置工作

三月份

1、開展有關(guān)“三八婦女節(jié)”的感恩活動

2、開展“愛護花草樹木”的植樹節(jié)主題活動

3、新教師培訓(xùn)——優(yōu)秀課例學習

4、幼兒季度體檢工作

5、完善主題環(huán)境布置工作

6、教學常規(guī)和幼兒一日常規(guī)衛(wèi)生檢查

7、幼兒園年審工作

四月份

1、準備“六一”文藝比賽節(jié)目

2、開展“我愛春天”的春游活動

3、園本教研活動——年輕教師公開課

4、教學常規(guī)、一日常規(guī)及生活常規(guī)的培養(yǎng)

5、開展家長開放日活動（古詩成語展示）

6、舉行大班級家長會

五月份

1、開展有關(guān)“勞動節(jié)”的教育活動

2、籌備“六一”系列活動

3、消防安全疏散演練

4、開展“母親節(jié)”主題教學活動

5、園本培訓(xùn)——年輕教師培訓(xùn)

6、籌備大班畢業(yè)典禮的節(jié)目

六月份

1、開展“六一”親子活動

2、開展“父親節(jié)”的相關(guān)活動

3、開展“端午節(jié)”的相關(guān)活動

4、準備大班畢業(yè)典禮

5、園本教研——古詩成語教研

6、開展幼小銜接活動

7、學期總結(jié)工作及教職工考核評價工作

8、期末公開課活動

9、教學常規(guī)評比

第五篇：幼兒園園務(wù)總結(jié)

201*-201*學年上期園務(wù)工作總結(jié)

龍東東方幼兒園

轉(zhuǎn)眼間，一個學期在繁忙的工作中不知不覺已悄然而逝。反思過去的一個學期，在區(qū)教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全園廣大教職員工的辛勤努力工作和團結(jié)協(xié)作下，基本圓滿完成了所有工作計劃和目標�，F(xiàn)將一個學期以來幼兒園的各項情況加以梳理、盤點和反思。我們將在梳理中發(fā)現(xiàn)不足，在盤點中找出差距，在反思中謀求新的增長點。下面我就將幼兒園本學期的各項工作向各位領(lǐng)導(dǎo)和老師進行匯報，恭請各位領(lǐng)導(dǎo)和教師批評指正。

一、重視教師隊伍建設(shè)，提升保教質(zhì)量。

1.重視師德教育狠抓隊伍建設(shè)。

由于是新建幼兒園，園內(nèi)的班子成員都是新組成員。我對班子成員的要求是要樹立以園為家、廉潔奉公、勤儉辦園、任勞任怨、無私奉獻、為教職工幼兒做好服務(wù)的思想作風，力求打造一支團結(jié)、務(wù)實、肯干、創(chuàng)新的魅力班子隊伍。8月底，班子成員就明確分工和職責，并于每周定時召開行政例會，共同商討幼兒園存在的問題以及解決辦法。我們既分工明確，又團結(jié)協(xié)作，為幼兒園今后長遠的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。在工作中他們經(jīng)常為幼兒園的工作加班加點，且沒有絲毫怨言，在此我要對每一位班子成員為幼兒園無償辛苦的付出表示感謝！

我園的園訓(xùn)是“愛心獻幼兒，放心給家長”。開園之后我們充分利用每一次政治學習讓教職工學習有關(guān)師德、勵志方面的材料，在教師節(jié)我們舉行了師德演講比賽，每次的政治學習我們讓教師說出讓自己感動的人或事、分享名人格言等，我們用不同的形式不斷提升我園教職工的師德素養(yǎng)。在實際工作中我園很多教師講團結(jié)、講奉獻、講風格，涌現(xiàn)出許多令我感動的事跡。幼兒園每次舉行大型活動時我們教職工更加團結(jié)一致，均能達到“我是革命一塊磚，哪里需要哪里搬”的境界，他們經(jīng)常加班加點且毫無怨言，大家的

這種敬業(yè)工作精神令我感動，在這里我要感謝我們我園的每一位教職工，是你們給了我支持的力量，讓我有敢想、敢干的源泉和動力。

2.加強教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升基本功水平。我園通過多種形式對教師進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。一是組織教師外出到云彩幼兒園學習、觀摩，通過學習使教師讓自己的工作有了深一步的認識和提升；二是園內(nèi)積極開展公開課評比、半日活動評比、鋼琴、繪畫、手工制作比賽等活動，促使教師的基本功不斷提升；三是通過教研組活動，使大家通過共同學習、討論等形式，用理論去指導(dǎo)自己的實踐，體現(xiàn)同伴互助合作的結(jié)果。

二、規(guī)范園務(wù)管理，提高工作效率

1.根據(jù)制訂的園務(wù)工作計劃，詳細制定我園的行政歷，并有計劃地開展工作。

2.注重常規(guī)工作檢查與落實。行政人員隨機檢查各班的保教工作情況和幼兒的活動常規(guī)情況，及時給老師做好溝通和指導(dǎo)工作，有效加強幼兒園的常規(guī)管理。

3.行政人員定時到大門口值班，迎接幼兒來園和送幼兒、家長離園，維護秩序，接待家長提出的合理化建議。

4.認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和工作制度，進一步規(guī)范月考核工作。我們制定了教職工工作考核方案，根據(jù)考核細則由保教主任對教職工情況進行考核評分，每月初向員工公布上個月的評估情況，并將考核結(jié)果與教職工的評優(yōu)評先、晉級、獎金等掛鉤。從而建立起規(guī)范、科學、有序的工作秩序，激勵員工工作積極性。

三、開展多種活動，促進幼兒發(fā)展

本學期，我們結(jié)合節(jié)日、季節(jié)等組織幼兒開展各種豐富多彩的活動，在活動中鼓勵幼兒人人參與，始終把促進幼兒的發(fā)展作為教育的出發(fā)點和落腳點。我們組織的有：生日會、“放飛希望，夢想起航”文藝匯演，“迎圣誕親子游戲”活動，參加珠心算世界杯比賽，成果匯報等通過活動增進了孩子與父母之間的親情、增強了孩子與教師之間的感情以及教師與家長之間的感情，在活動中彰顯了

幼兒的自我表現(xiàn)力和自信心；另外我們還組織幼兒進行了“消防應(yīng)急逃生演練”活動，加強幼兒自我保護意識的教育。

四、突出特色教學，創(chuàng)設(shè)學習氛圍。

本學期為了更好地彰顯幼兒園的珠心算、英語特色。一我們的專職珠心算、英語教師在教學工作中有目標的制定教學流程，遵循互動式原則，保證活動順利進行，提高了幼兒的學習興趣和能力，我們保證每個教學班每周兩節(jié)課的特色教學；二我們加強教職工英語口語培訓(xùn)，定期布置任務(wù)并組織教師進行測評，使全園掀起珠心算、英語的氛圍。

五、重視安全保健，創(chuàng)建平安校園

本學期我們以創(chuàng)建平安校園為抓手，高度重視和加強安全教育和管理，除了堅持各項安全制度的執(zhí)行，并堅持每月安全檢查。第一，我們與教職工逐級簽訂安全責任書，明確安全責任。第二，加強后勤人員的安全責任心，嚴格按衛(wèi)生部門的要求做好食堂的索證、進貨驗收、留樣、消毒、衛(wèi)生等工作，規(guī)范各項操作程序。第三，各班制定安全教育計劃并組織實施，借助新聞報道的安全事例向教師進行安全教育，做好家長持卡接送工作。第四，組織師生消防應(yīng)急疏散演練，加強師生應(yīng)對突發(fā)事件的能力。并對全體教職工培訓(xùn)正確的消防器械使用方法，提高全體教工的安全防范意識和實際操作能力。

另外我園還重視衛(wèi)生保健工作，提高防病控病能力。我們認真做好甲流的各項防控工作，制定甲流防控工作方案，實行班級缺勤幼兒上報制度。保健醫(yī)生加強晨檢、午檢和全日觀察，一旦發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱的幼兒和其他傳染病癥狀的幼兒及時與家長聯(lián)系，按規(guī)定隔離。督促生活老師認真執(zhí)行每日清掃和消毒，加強對活動室的消毒，經(jīng)常自查園內(nèi)的衛(wèi)生工作，確保各包干區(qū)無雜物。另外，還定期向家長進行衛(wèi)生保健和預(yù)防甲流、傳染病的宣傳，沒有出現(xiàn)流感病情流行的趨勢和情況。

六、加強后勤管理，做好服務(wù)工作

1、對餐廳人員加強飲食衛(wèi)生和安全教育，增強為教職工和幼兒服務(wù)的意識，指導(dǎo)他們做好冬季幼兒和教職工飯菜的保暖工作。

2、嚴格執(zhí)行園產(chǎn)管理制度，期初進行園產(chǎn)登記，平時做好領(lǐng)物登記，學期末驗收，進行財產(chǎn)清理，盡量做到物盡其用。

3、嚴格執(zhí)行物品報修、維修制度。

七、加強家園聯(lián)系，構(gòu)建家園共育環(huán)境

家長工作是幼兒園工作的重要部分，在辦好幼兒園的同時，我們把家長工作放在重要的位置上。

1、定期召開家長座談會，讓家長了解幼兒教育的方法，指導(dǎo)家長按正確的方法，與幼兒園同步對幼兒進行教育。

2、組織豐富多彩的親子活動，通過階梯入園、戶外親子游戲、家長開放日等活動加深幼兒園與家長、幼兒的情感和聯(lián)系。

3、我們還每周派發(fā)家園聯(lián)系手冊，開展電訪及家訪工作，讓家長了解幼兒在園學習、生活情況，加強家園聯(lián)系。

雖然本學期我們的工作取得了一定的成績，但這與我們的目標還相差甚遠，還存在很多問題。

一、自身存在的問題：

1.學前教育的理論修養(yǎng)和專業(yè)知識水平急有待于提高。

2.管理能力和水平有待于進一步提高，創(chuàng)新思路還不夠；

3.對教師的思想工作還不夠深入。

二、幼兒園存在的問題：

1.幼兒園的管理工作需要進一步科學化、制度化、精細化，工作的重點需要進一步明確；

2.工作的執(zhí)行力需要進一步提升；

3.幼兒園的保教質(zhì)量有待于進一步提升，日常教學管理應(yīng)狠抓檢查落實，分階段有重點進行班級保育工作調(diào)研；

4.教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)以及基本功還需要進一步提高，當務(wù)之急需要培養(yǎng)出一批園內(nèi)“骨干教師”；

5.珠心算、英語特色教學的工作有待于進一步細化和提升；

6.教研組活動需繼續(xù)深入，扎實開展，明確方向。教研活動和業(yè)務(wù)學習要制定更切合教學實際更有針對性的方案；

7.教師的教科研意識需要進一步提高；

8.家園共育工作需要進一步提升；

9.要加強新教師的培養(yǎng)工作；

10.教師的思想工作還需要進一步加強。

今后幼兒園還要面臨更多新的挑戰(zhàn)，要提高辦園水平，適應(yīng)新形勢的發(fā)展需要，還需要我們不斷努力。但我更相信在上級領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和指導(dǎo)下；在班子成員的同心同德下；在全體教職工的齊心協(xié)力下我們一定會戰(zhàn)勝各種困難，一定會做的更好。因為我相信：面對需要解決的問題，只要我們執(zhí)著的要結(jié)果，我們一定會想出各種解決問題的辦法。讓我們攜起手來，同心同德、眾志成誠，為把東方幼兒園辦成人民滿意的幼兒園而不懈努力。

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