第一篇：中學(xué)效能建設(shè)年總結(jié)報(bào)告
效能建設(shè)年活動(dòng)，旨在與時(shí)俱進(jìn)，提高學(xué)校的辦學(xué)水平和管理水平，實(shí)現(xiàn)依法治校、依法治教、效能建設(shè)，使學(xué)校各項(xiàng)工作走上有規(guī)可循、有法可依的軌道。我校根據(jù)上級(jí)文件精神，結(jié)合本校實(shí)際，認(rèn)真研究和部署了學(xué)校的實(shí)施方案，扎扎實(shí)實(shí)地將發(fā)展工作落到實(shí)處，并層層推進(jìn)。
下面，就我校效能建設(shè)年中所做的工作總結(jié)如下：
一、加大宣傳力度，規(guī)范辦學(xué)行為是效能建設(shè)的基礎(chǔ)
1、年初，學(xué)校效能建設(shè)年領(lǐng)導(dǎo)小組召開專題會(huì)議，研究布署一年的工作，力求活動(dòng)開展得(更多請(qǐng)你搜索：WWwww.hmlawpc.com)具體，落在實(shí)處，能深入人心，起到實(shí)效。一年以來，我們以標(biāo)語、集會(huì)、校園廣播、黑板報(bào)等多種形式，大張旗鼓的宣傳效能建設(shè)的意義，時(shí)刻提醒師生要規(guī)范自己的言行，牢記責(zé)任和義務(wù)。
2、認(rèn)真組織《上饒縣規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為實(shí)施細(xì)則》專題學(xué)習(xí)活動(dòng)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)具體解讀 “總則”、“教學(xué)管理”、“考試與學(xué)生評(píng)價(jià)”、“招生和班級(jí)編排”、“補(bǔ)課辦班行為和教育資源管理”、“教師管理”、“監(jiān)督和獎(jiǎng)懲”和“附則”等八章，解讀過程中緊密結(jié)合了學(xué)校教育教學(xué)的實(shí)際問題，尤其是在“規(guī)范作息時(shí)間”、“改進(jìn)教學(xué)方法”、“落實(shí)課程計(jì)劃”、“嚴(yán)格規(guī)范學(xué)生用書”等方面作了重點(diǎn)探討。
3、不求盲目地制造資料、應(yīng)付檢查，尋求工作的切入點(diǎn)。結(jié)合目前教育新形勢(shì)，共同回顧《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《江西省中小學(xué)教師職業(yè)道德“八不準(zhǔn)”》和《上饒縣教育系統(tǒng)“五條禁令”》等內(nèi)容，建立健全了《上饒縣第六中學(xué)教師綜合業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估方案》，使學(xué)校各項(xiàng)工作有章可循，效能建設(shè)。
二、效能建設(shè)落實(shí)到實(shí)處
（一）進(jìn)一步明確辦學(xué)方向，執(zhí)行國(guó)家課程標(biāo)準(zhǔn)
根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況，我校確立“精品十特色”的辦學(xué)目標(biāo)，樹立嶄新教育教學(xué)理念，轉(zhuǎn)變?nèi)瞬排囵B(yǎng)模式，樹立“合格十特長(zhǎng)”的人才培養(yǎng)目標(biāo)，全面推進(jìn)素質(zhì)教育。以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn)，以教育科研為先導(dǎo)，以加強(qiáng)師資培訓(xùn)為基礎(chǔ)，扎實(shí)抓好競(jìng)賽，特長(zhǎng)生輔導(dǎo)，為學(xué)校生存和發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在11月份，教務(wù)處組織了部分教師赴江蘇洋思中學(xué)考察學(xué)習(xí)，通過現(xiàn)場(chǎng)觀摩，教師們對(duì)中國(guó)最前沿的基礎(chǔ)教育改革有了切身體會(huì)，從差距中找到了自己在教育教學(xué)中缺乏活力的原因，從而更一步地明確了前進(jìn)的方向。
（二）抓好教師隊(duì)伍建設(shè)
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。首先，樹立為師生服務(wù)意識(shí)，培養(yǎng)務(wù)實(shí)精神，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，扎實(shí)做好學(xué)校各項(xiàng)工作。其次，深入教學(xué)一線，深入班級(jí)和課堂，以聽課為契機(jī)，詳細(xì)了解教師的教育教學(xué)情況和學(xué)生學(xué)習(xí)情況。再次加強(qiáng)政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高管理水平。最后，科學(xué)分工，層級(jí)管理，責(zé)任到人，激發(fā)各個(gè)層面創(chuàng)造力。
2、營(yíng)造競(jìng)爭(zhēng)氛圍。通過改革，學(xué)校還建立和健全了班主任評(píng)教、學(xué)生評(píng)教、校委會(huì)評(píng)教等多重評(píng)價(jià)體系，樹立教師的憂患意識(shí)。同時(shí)，學(xué)校各項(xiàng)工作，均采取競(jìng)爭(zhēng)上崗策略，增強(qiáng)了教師的責(zé)任感、危機(jī)感，使各項(xiàng)工作有不同程度進(jìn)步，學(xué)校也有了活力。
3、重視師德教育。師德的核心是愛生。培養(yǎng)教師關(guān)愛學(xué)生，嚴(yán)謹(jǐn)從教、嚴(yán)于律己的精神，不做有損教師形象的事，認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和教育部門的“五條禁令”和“八不準(zhǔn)”，做到依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè)、為人師表。
4、加強(qiáng)紀(jì)律教育。本學(xué)期，為了嚴(yán)謹(jǐn)紀(jì)律，我們狠抓了師生考勤、升旗、上課等方面工作：教師每天實(shí)行簽到制，學(xué)生每班每節(jié)課均需填寫考勤單，并進(jìn)行考核，規(guī)范請(qǐng)假行為；通過掛活頁(yè)備課形式，有效杜絕了教師不備課上課的現(xiàn)象；通過考核，也規(guī)范了學(xué)生上課行為。
5、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。學(xué)校通過新教材培訓(xùn)、理論講座、聽評(píng)課簽到制、課題研究、業(yè)務(wù)進(jìn)修等活動(dòng)提高教師教育教學(xué)水平。切實(shí)抓好教師“六個(gè)一”活動(dòng)，使教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)扎實(shí)而有成效。
（三）效能建設(shè)，重視學(xué)生養(yǎng)成教育
1、樹立不求人人成才，但求人人學(xué)會(huì)做人的教育理念，重點(diǎn)引導(dǎo)學(xué)生在“如何做人”上下功夫，始終把德育放在首位。我們提出做一個(gè)遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，尊重他人，肯為集體服務(wù)的合格小公民。
2、加強(qiáng)管理，培養(yǎng)良好習(xí)慣。為了培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣，我們通過每周晨會(huì)、班會(huì)、紅旗下的講話，紀(jì)律整頓周等形式，引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)《學(xué)生一日常規(guī)》、《學(xué)生禮儀常規(guī)》、《學(xué)生課堂常規(guī)》、《學(xué)生安全條例》等，加強(qiáng)學(xué)生文明禮貌和衛(wèi)生習(xí)慣、安全教育，并通過評(píng)選“文明班級(jí)”、“文明寢室”形式，強(qiáng)化學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成。
（四）狠抓常規(guī)課改，提高教學(xué)質(zhì)量
1、堅(jiān)持科研先導(dǎo)，深化教學(xué)內(nèi)涵
學(xué)校的提升和發(fā)展靠科研。只有教師把教育科研的思想內(nèi)化為自己的教育理念，才能有力指導(dǎo)自己的教學(xué)實(shí)踐。我校要求人人樹立科研意識(shí)。開學(xué)初，每人至少承擔(dān)一項(xiàng)教研課題。建立學(xué)校管理、教研組、備課組、教師科研網(wǎng)絡(luò)，每周定時(shí)間、定地點(diǎn)開展教研活動(dòng)，使教研工作扎實(shí)有序開展。我校以備課組為依托，以“四人合作小組”方式開展集體備課、聽評(píng)課活動(dòng)，教學(xué)反思等工作，取得了較好的效果。通過高密度的教師常規(guī)課，觀摩課、公開課，使教師課堂教學(xué)水平迅速提高。
2、本學(xué)期還改革了作業(yè)檢查制度，有定期檢查與不定期檢查相結(jié)合，教導(dǎo)處成員深入各班，隨時(shí)走到班級(jí)隨時(shí)就檢查，加大了教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控。
3、改革教學(xué)方式，深入課堂管理
未來社會(huì)將是一個(gè)復(fù)雜的充滿不確定性的高風(fēng)險(xiǎn)社會(huì)，認(rèn)為孩子只要成績(jī)好就能成為杰出人物的觀念已經(jīng)落伍，這就要求教師摒棄只注重學(xué)生智商發(fā)展，忽視學(xué)生個(gè)性心理成長(zhǎng)的觀念和做法，對(duì)學(xué)生進(jìn)行賞識(shí)教育，為學(xué)生自尊、自信的人格奠定基礎(chǔ)。
轉(zhuǎn)變教師的角色，變“教”為“導(dǎo)”，營(yíng)造生動(dòng)活潑的課堂氣氛。
倡導(dǎo)“自主·合作·探究”的學(xué)習(xí)方式，把“充滿陽光的課堂”真正還給學(xué)生，使課堂成為每個(gè)學(xué)生自主、和諧、健康成長(zhǎng)的搖籃。
4、開展讀書活動(dòng)，營(yíng)造書香校園
本學(xué)期，我校加強(qiáng)了圖書館建設(shè)和“精讀百書工程”的工作，由專人徐蘭玲負(fù)責(zé)管理。開學(xué)初，學(xué)校建立和健全了有關(guān)制度，及時(shí)開放圖書館和發(fā)放精讀書本，教務(wù)處積極倡導(dǎo)“每日兩小時(shí)讀書活動(dòng)”，班主任高度重視，圍繞“精讀工程”進(jìn)行了一系列活動(dòng)，使讀書活動(dòng)開展得有聲有色，為營(yíng)造書香校園創(chuàng)造了良好開端。
三、科學(xué)管理 促進(jìn)學(xué)校效能建設(shè)
可持續(xù)發(fā)展已成為當(dāng)今社會(huì)進(jìn)步的主旋律，傳統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn)型管理已不能適應(yīng)教育的發(fā)展形勢(shì)，六中積極投身新課程實(shí)施，以現(xiàn)代教育理論和管理理論為指導(dǎo)，主動(dòng)深入地研究學(xué)校發(fā)展和管理中遇到的新問題，探索新做法，總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)（成果），取得了新發(fā)展。
改革教學(xué)管理方式，提高教學(xué)研究水平。始終堅(jiān)持做事到位、爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)質(zhì)的工作態(tài)度。我校被確立為“高效課堂”綜合研究實(shí)驗(yàn)樣本校。課題《初中課堂師生教學(xué)行為有效性探究》在省里已立項(xiàng)。國(guó)家級(jí)子課題《發(fā)展性課堂教學(xué)手段運(yùn)用的學(xué)校管理研究》正在結(jié)項(xiàng)。
教師的業(yè)務(wù)水平得到提升。呂春娜、郭飛在市級(jí)優(yōu)質(zhì)課賽中都獲得二等獎(jiǎng)。教師有六篇論文在上饒教研發(fā)表。楊學(xué)紅、周滿紅、王文婷被確定為第二批名師培養(yǎng)對(duì)象。
學(xué)生綜合素質(zhì)得到提高。我校學(xué)生在201*年度“全國(guó)中學(xué)生作文大賽”取得全國(guó)一等獎(jiǎng)一人，二等獎(jiǎng)三人，三等獎(jiǎng)四人的好成績(jī)。全縣中小學(xué)生乒乓球比賽我校奪得男團(tuán)第二、女團(tuán)第三。英語能力競(jìng)賽獲得市級(jí)八年級(jí)團(tuán)體二等獎(jiǎng)，縣級(jí)九年級(jí)團(tuán)體一等獎(jiǎng)等。
優(yōu)化教科研管理，推進(jìn)校本課程建設(shè)。重視教育科研成果的推廣，開展教師優(yōu)秀科研成果交流活動(dòng)，用教育科研推進(jìn)校本課程建設(shè)，取得顯著成績(jī)。10月，我校李蘭教師主持的課題《遠(yuǎn)離甲型h1n1》，在全市中學(xué)生綜合實(shí)踐活動(dòng)說課比賽活動(dòng)中獲得一等獎(jiǎng)，充分展示了學(xué)校在綜合實(shí)踐活動(dòng)即校本課程建設(shè)方面的成績(jī)。
總之，在教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我校在這一年的效能建設(shè)方面做了一定的工作，但這離上級(jí)的要求還有距離，我們將分析形勢(shì)，直面挑戰(zhàn)，克服困難，通過以后的不斷努力，提高學(xué)校管理水平，促進(jìn)我縣教育事業(yè)蓬勃發(fā)展。
第二篇：局機(jī)關(guān)效能建設(shè)總結(jié)報(bào)告
局機(jī)關(guān)效能建設(shè)總結(jié)報(bào)告
機(jī)關(guān)效能建設(shè)
全市機(jī)關(guān)效能建設(shè)動(dòng)員大會(huì)召開后，我局按照市委市政府的統(tǒng)一部署，結(jié)合城管工作實(shí)際，全面開展城管系統(tǒng)效能建設(shè)活動(dòng)，掀起新一輪作風(fēng)整頓高潮�，F(xiàn)將活動(dòng)開展情況報(bào)告如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視、宣傳到位，形成濃厚氛圍
城管效能建設(shè)是推進(jìn)城管事業(yè)健康發(fā)展的關(guān)鍵所在，是提
高管理水平的基礎(chǔ)工作，我局對(duì)此高度重視，迅速予以傳達(dá)貫徹，一著不讓地緊抓這項(xiàng)工作。一是召開專題會(huì)議。我局于2月28日召開全系統(tǒng)職工大會(huì)，傳達(dá)貫徹市委、市政府關(guān)于機(jī)關(guān)效能建設(shè)的意見，全面步署城管系統(tǒng)“強(qiáng)化效能建設(shè)，整頓工作作風(fēng)”活動(dòng)的實(shí)施方案。隨后，機(jī)關(guān)和下屬單位支部分別牽頭組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)高書記的講話精神，研究分析目前城管系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)現(xiàn)狀，自我剖析存在問題。通過層層宣傳發(fā)動(dòng)，使全體同志充分認(rèn)識(shí)到強(qiáng)化效能建設(shè)，整頓工作作風(fēng)的責(zé)任感和緊迫感，激發(fā)出主動(dòng)參與的熱情。二是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。我局成立了由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)的城管局機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作機(jī)制，各下屬單位也成立了相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu)，構(gòu)建了城管系統(tǒng)效能建設(shè)組織網(wǎng)絡(luò)，為城管系統(tǒng)效能建設(shè)活動(dòng)扎實(shí)高效開展提供了強(qiáng)有力的組織保障。同時(shí)，我局配套成立了督導(dǎo)組，聘請(qǐng)了10名行風(fēng)監(jiān)督員，對(duì)工作人員的工作情況進(jìn)行全方位的跟蹤督促考核，以嚴(yán)格的監(jiān)督措施來促進(jìn)優(yōu)良作風(fēng)的形成。三是明確目標(biāo)任務(wù)。今年我局效能建設(shè)工作本著力度再加大，內(nèi)容再豐富，措施再創(chuàng)新，范圍再拓展的工作思路，圍繞我市城市形象提升和經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局，以辦實(shí)事、求實(shí)效、創(chuàng)實(shí)績(jī)?yōu)橹攸c(diǎn)，全面推進(jìn)城管效能建設(shè)，做到思想解放有新突破，轉(zhuǎn)變職能有新舉措，服務(wù)水平有新提高，開創(chuàng)城管工作新局面，努力實(shí)現(xiàn)城管提高年工作目標(biāo)。具體來講，我局效能建設(shè)活動(dòng)從自身實(shí)際出發(fā)，主要包含四個(gè)方面的內(nèi)容。第一，端正工作態(tài)度。強(qiáng)化敬業(yè)意識(shí)，確立主動(dòng)辦事，創(chuàng)造性辦好事、辦成事的觀念，激發(fā)奉獻(xiàn)城管事業(yè)，主群眾滿意的工作熱情。第二，提高業(yè)務(wù)水平。增強(qiáng)綜合素質(zhì)，培養(yǎng)城管工作“業(yè)務(wù)通”，增進(jìn)工作人員駕馭工作的能力和水平。第三優(yōu)化辦事環(huán)境。樹立富民強(qiáng)市理念，改善服務(wù)態(tài)度，規(guī)范工作言行，嚴(yán)格隊(duì)容風(fēng)紀(jì)，以文明高效的舉止塑造城市良好形象。第四，推進(jìn)廉政建設(shè)。引導(dǎo)廣大干部職工樹立正確權(quán)力觀、地位觀、利益觀，做到清正廉潔，勤政為民。
二、措施扎實(shí)，行動(dòng)迅速，活動(dòng)彰顯特色
這次效能建設(shè)活動(dòng)，我局分為思想發(fā)動(dòng)，排查問題，集中整改，鞏固提高和檢查評(píng)比五個(gè)階段進(jìn)行。目前，正處于思想發(fā)動(dòng)階段，這一階段，除將上級(jí)會(huì)議精神和效能建設(shè)的總體要求進(jìn)行動(dòng)員部署外，主要在全系統(tǒng)開展學(xué)習(xí)活動(dòng)，并以學(xué)習(xí)為基礎(chǔ)，著力規(guī)范工作程序，提高工作效率。好范文版權(quán)所有
一是嚴(yán)格學(xué)習(xí)要求。在效能建設(shè)學(xué)習(xí)階段，我們提出了人人參學(xué)，個(gè)個(gè)過堂的學(xué)習(xí)要求，為每位工作人員專門準(zhǔn)備了學(xué)習(xí)筆記本。以支部為單位組織學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)內(nèi)容緊扣發(fā)展這一主題，強(qiáng)化思想政治和社會(huì)公德教育，著重法律法規(guī)和業(yè)務(wù)技能部訓(xùn)，學(xué)習(xí)先進(jìn)事跡，瞄準(zhǔn)經(jīng)濟(jì)大局，力求全面提升隊(duì)伍素質(zhì)。在學(xué)習(xí)階段，迄今為止，各支部已組織了30多個(gè)學(xué)時(shí)的學(xué)習(xí)，參學(xué)率在98以上，每個(gè)工作人員均認(rèn)真記錄學(xué)習(xí)筆記，每周完成一篇以上學(xué)習(xí)心得。二是強(qiáng)化督促考核。在活動(dòng)推進(jìn)過程中，我們堅(jiān)持實(shí)施督促檢查制度，每個(gè)工作人員的學(xué)習(xí)筆記，必須每周送單位負(fù)責(zé)人簽閱，單位負(fù)責(zé)人的學(xué)習(xí)筆記送分管局長(zhǎng)簽閱。同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)小組每擊到各支部檢查效能建設(shè)活動(dòng)進(jìn)展情況，確保整個(gè)活動(dòng)有序進(jìn)行。為了解效能建設(shè)成效，我們還組織了城管局效能建設(shè)知識(shí)測(cè)試，所有工作保人員閉卷考試，參考人員120人，考試成績(jī)平均為96.5分。通過考試等形式，進(jìn)一步強(qiáng)化了工作人員參與活動(dòng)的自覺性，促進(jìn)勤勉之氣，杜絕懈怠之心，讓效能建設(shè)始終保持昂揚(yáng)發(fā)展態(tài)勢(shì)。三是完善規(guī)章制度。制度建設(shè)是我們效能建設(shè)的重點(diǎn)，自開展效能建設(shè)活動(dòng)以來，我們?cè)诮M織學(xué)習(xí)的同時(shí)，對(duì)內(nèi)部規(guī)章制度進(jìn)行全面梳理和完善，相繼修訂和增補(bǔ)了《百分考核辦法》、《責(zé)任追究制度》、《議事規(guī)則》、《工作程序》、《日常行為規(guī)范》等一系列內(nèi)部規(guī)章，使各項(xiàng)規(guī)章制度更具實(shí)用性和操作性，與此同時(shí)，我們重新制定了《車輛管理制度》，對(duì)車輛使用、油耗、維修以及駕駛員管理均做了詳盡規(guī)定，有效地提高了車輛運(yùn)行效率，使支出下降40左右。制定了《城管局學(xué)習(xí)培訓(xùn)管理制度》，對(duì)干部職工參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)做了系統(tǒng)安排，建立了人才培養(yǎng)的快速通道。制定并組織實(shí)施《城管局股級(jí)干部競(jìng)聘方案》，嚴(yán)格干部任用辦法，破除論資排輩，遷就照顧的舊制度，實(shí)行能者上庸者下的新體制，營(yíng)造了競(jìng)爭(zhēng)合作，積極進(jìn)取的公平公正的人事環(huán)境。好范文版權(quán)所有
三、對(duì)照反思，找準(zhǔn)癥節(jié)，著手整改方案
根據(jù)我局效能建設(shè)活動(dòng)的步聚，從四月一日起，將全面轉(zhuǎn)入排查問題階段。這一階段，主要任務(wù)是排查局機(jī)關(guān)、
各單位及每個(gè)同時(shí)在作風(fēng)建設(shè)和辦事環(huán)境上存在的主要問題。一是自我剖析問題。當(dāng)前，我們結(jié)合思想學(xué)習(xí)，對(duì)照自身工作，分組召開職工座談會(huì)，開展批評(píng)和自我批評(píng)，找差距，找缺點(diǎn)，揭短亮陋，通過自我袒露存在問題，同事幫助指正不良作風(fēng)的形式，梳理出思想境界方面，綜合素質(zhì)方面，制度執(zhí)行方面，組織紀(jì)律方面存在的不良傾向性問題。二是廣泛征求意見。我們?cè)?/p>
自我排查問題的基礎(chǔ)上，計(jì)劃在排查問題階段，分別召開管理相對(duì)人代表座談會(huì)，行風(fēng)監(jiān)督員座談會(huì)，市級(jí)機(jī)關(guān)部門代表座談會(huì)，以及社區(qū)居委會(huì)主任座談會(huì)，虛心聽取社會(huì)各界對(duì)城管工作的意見，從嚴(yán)排查局機(jī)關(guān)，管理隊(duì)伍存在的普遍性和代表性的問題。通過自我梳理和征求意見，共排查出具有代表性的問題7個(gè)，具體表現(xiàn)在：⑴時(shí)間觀念不強(qiáng)，遲到早退現(xiàn)象屢禁不止；⑵責(zé)任心不強(qiáng)，拖拉疲沓的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生；⑶創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，因循守舊墨守成規(guī)成為一部分的思維定勢(shì)；⑷對(duì)群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題還需進(jìn)一步加強(qiáng)；⑸在富民創(chuàng)業(yè)、招商引資方面，需要進(jìn)一步拓展；⑹學(xué)習(xí)氛圍不濃；⑺團(tuán)結(jié)協(xié)作需進(jìn)一步加強(qiáng)。我們對(duì)這些問題對(duì)號(hào)入座，對(duì)癥下藥，責(zé)成相關(guān)同志限期整改。三是認(rèn)真辦理議案。今年，我局共收到人大代表建議2件，政協(xié)委員長(zhǎng)提案11件，這些議案客觀地指出我局工作存在的一些薄弱環(huán)節(jié)。為此，我局以此作為效能建設(shè)的突破口，認(rèn)真抓好議案的辦理落實(shí)工作。前期，我局專門召開議案辦理會(huì)議，認(rèn)真研究分析了議案所提意見，并逐一分解任務(wù)，落實(shí)承辦人員，規(guī)定承辦要求和時(shí)限。目前，議案辦理工作正在緊張有序進(jìn)行，不少議案所提意見已得到有效落實(shí)。
總結(jié)我局這一段時(shí)間以來效能建設(shè)工作，盡管取得了一定的成績(jī)，但仍存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，主要表現(xiàn)在創(chuàng)新不夠，形式不多，要求仍顯弱化等問題。下一步，我局將嚴(yán)格按照市委、市政府的部署，繼續(xù)采取務(wù)實(shí)高效的工作措施，扎實(shí)將城管系統(tǒng)效能建設(shè)工作全面深入。
第三篇：效能建設(shè)工作總結(jié)報(bào)告
連日來xx區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局先后召開黨組會(huì)、全體黨員干部會(huì)，聯(lián)系勞動(dòng)保障工作實(shí)際，認(rèn)真學(xué)習(xí)市委、區(qū)委“解放思想、干事創(chuàng)業(yè)、科學(xué)發(fā)展”動(dòng)員大會(huì)精神，進(jìn)一步明確開展大討論活動(dòng)是深入貫徹黨的十七大、十七屆二中全會(huì)和胡錦濤總書記考察xx工作時(shí)重要講話精神，全面落實(shí)市委九屆三次和區(qū)委九屆五次全會(huì)確定的奮斗目標(biāo)和工作思路的具體舉措。對(duì)于進(jìn)一步解放思想、更新觀念，推進(jìn)xx科學(xué)發(fā)展和諧發(fā)展率先發(fā)展，實(shí)現(xiàn)人民群眾新期待具有十分重要的意義，在推進(jìn)勞動(dòng)保障工作取得新進(jìn)展，滿足人民群眾新期盼，造就干事創(chuàng)業(yè)干部隊(duì)伍等方面起到促進(jìn)作用。結(jié)合我局實(shí)際，提出以下具體措施：
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)做好勞動(dòng)保障工作的使命感和責(zé)任感
局黨組在學(xué)習(xí)中，把學(xué)習(xí)動(dòng)員大會(huì)精神同學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤總書記的重要講話精神，同貫徹落實(shí)黨的十七大精神和市委、區(qū)委全會(huì)精神緊密結(jié)合起來。做到六個(gè)準(zhǔn)確把握：一是準(zhǔn)確把握xx發(fā)展面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)；二是準(zhǔn)確把握“一二三四五六”的奮斗目標(biāo)和工作思路；三是準(zhǔn)確把握～年全區(qū)工作總的要求；四是準(zhǔn)確把握經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重點(diǎn)工作；五是準(zhǔn)確把握做好全區(qū)工作的三個(gè)著力點(diǎn)；六是準(zhǔn)確把握加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要性。切實(shí)把思想認(rèn)識(shí)行動(dòng)統(tǒng)一到市委、區(qū)委的精神上來。
通過學(xué)習(xí)，局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)一步增強(qiáng)了新形勢(shì)下做好勞動(dòng)保障工作的使命感和責(zé)任感。深切地體會(huì)到做好勞動(dòng)保障工作就要堅(jiān)持“五個(gè)必須”：一是必須堅(jiān)持為民謀利、實(shí)惠百姓，與困難群眾交朋友，把群眾的愿望充分體現(xiàn)在勞動(dòng)保障政策之中，使百姓得到實(shí)惠，促進(jìn)社會(huì)和諧。二是必須尊重百姓，激發(fā)社會(huì)活力。將尊重百姓落實(shí)在勞動(dòng)保障工作中，把尊重勞動(dòng)體現(xiàn)在提高職工勞動(dòng)報(bào)酬上，把尊重人才體現(xiàn)在提高勞動(dòng)者技能素質(zhì)上，把尊重創(chuàng)造體現(xiàn)在支持勞動(dòng)者自主創(chuàng)業(yè)上。三是必須堅(jiān)持思路創(chuàng)新，不斷研究新問題、推出新舉措、破解新難題，使我們工作不斷上水平，獲得新的不竭動(dòng)力。四是必須堅(jiān)持維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益，促進(jìn)公平正義，把維護(hù)社會(huì)公平作為重要職責(zé)和目標(biāo)追求，始終堅(jiān)持“不能用不漲工資的辦法，增加企業(yè)利潤(rùn)；不能以改善投資環(huán)境為借口，不給職工上保險(xiǎn)；不能簡(jiǎn)單地用犧牲工作崗位為辦法，走發(fā)展企業(yè)的路子”，全力維護(hù)職工的各項(xiàng)權(quán)益。五是必須堅(jiān)持服務(wù)宗旨，提高服務(wù)能力，轉(zhuǎn)變職能，改進(jìn)作風(fēng)，自覺接受監(jiān)督，不斷完善服務(wù)措施，形成政策咨詢、信訪接待、監(jiān)察舉報(bào)、爭(zhēng)議仲裁四位一體的群眾利益訴求通道。
二、就業(yè)再就業(yè)工作要實(shí)現(xiàn)新突破
就業(yè)是民生之本，和諧之基。黨的十七大對(duì)就業(yè)再就業(yè)提出了明確具體的任務(wù)，我們要落實(shí)報(bào)告提出的要求，實(shí)現(xiàn)就業(yè)數(shù)質(zhì)雙贏，全年創(chuàng)崗2.2萬個(gè)，穩(wěn)定就業(yè)率達(dá)到82%以上、失業(yè)登記率在3.6%之內(nèi)，著力抓好5個(gè)環(huán)節(jié)：
(一)全面深入的抓好就業(yè)促進(jìn)法的學(xué)習(xí)與貫徹。促進(jìn)就業(yè)與再就業(yè)工作，在不斷提高就業(yè)數(shù)量的同時(shí)抓好就業(yè)質(zhì)量的提高。堅(jiān)持積極的就業(yè)政策，圍繞三個(gè)層面聯(lián)動(dòng)發(fā)展，努力擴(kuò)大就業(yè)總量；圍繞二十件重大服務(wù)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)，改善就業(yè)結(jié)構(gòu)；圍繞濱海新區(qū)定位，提高就業(yè)質(zhì)量；圍繞民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，促進(jìn)以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，把經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的過程變成促進(jìn)就業(yè)持續(xù)擴(kuò)大的過程，把產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的過程，變成對(duì)勞動(dòng)者就業(yè)技能不斷提高的過程，把城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的過程變成統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)的過程。落實(shí)就業(yè)政策，完善就業(yè)促進(jìn)機(jī)制，多渠道、多層次、多區(qū)域開發(fā)就業(yè)崗位，實(shí)現(xiàn)更加充分就業(yè)。
(二)崗位開發(fā)。圍繞濱海新區(qū)建設(shè)、河?xùn)|區(qū)三個(gè)基地建設(shè)、民營(yíng)企業(yè)、第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展和民心工程，多渠道開發(fā)就業(yè)崗位，為企業(yè)配置優(yōu)質(zhì)的勞動(dòng)力資源。特別要抓好公益性崗位開發(fā)，托底安置困難群眾，加大公益性再就業(yè)公司的管理力度，促進(jìn)其經(jīng)營(yíng)與發(fā)展，為下崗失業(yè)人員提供更多的公益性崗位。做大做強(qiáng)手工編織業(yè)，擴(kuò)大規(guī)模與經(jīng)營(yíng)，提高經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益。抓住愛心手工編織中心為奧運(yùn)定點(diǎn)接待單位的契機(jī)，宣傳產(chǎn)品，提升品牌，擴(kuò)大知名度，結(jié)交新朋友，拓展新渠道，促進(jìn)手工編織業(yè)發(fā)展。
(三)認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)再就業(yè)優(yōu)惠政策，使群眾及時(shí)享受到政策的實(shí)惠。特別是在支持下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)方面實(shí)現(xiàn)新的突破。對(duì)持有再就業(yè)優(yōu)惠證的下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)落實(shí)稅費(fèi)減免政策。對(duì)于吸納下崗失業(yè)人員達(dá)到一定比例的按相關(guān)政策，給予減免稅費(fèi)、社保補(bǔ)貼、工資補(bǔ)貼支持。對(duì)于正在享受失業(yè)保險(xiǎn)金的自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)失業(yè)人員，給予失業(yè)保險(xiǎn)金一次性發(fā)放和自謀職業(yè)補(bǔ)助支持。對(duì)于資金有困難的給予小額貸款支持，組織他們參加創(chuàng)業(yè)者培訓(xùn)班，學(xué)習(xí)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理等相關(guān)知識(shí)，請(qǐng)專家對(duì)他們的項(xiàng)目進(jìn)行論證，為他們創(chuàng)業(yè)成功提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。對(duì)有自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)愿望但無經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地的人員，結(jié)合城市改造、道路拓寬、社區(qū)建設(shè)、商業(yè)布局調(diào)整、整合資源，優(yōu)先為下崗失業(yè)人員提供經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地。對(duì)有市場(chǎng)發(fā)展前景的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，政府優(yōu)先給予支持，集中使用資金，加大服務(wù)力度，促進(jìn)快速發(fā)展，實(shí)現(xiàn)以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。
(四)千方百計(jì)幫扶就業(yè)困難群眾，優(yōu)先安置零就業(yè)家庭、單親家庭就業(yè)困難的群眾實(shí)現(xiàn)就業(yè)，對(duì)就業(yè)困難群體走訪救助，包括免費(fèi)培訓(xùn)、提供就業(yè)信息、政策支持，以幫助他們實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)。
(五)深入開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動(dòng)，使更多的社區(qū)達(dá)到充分就業(yè)社區(qū)標(biāo)準(zhǔn)。
三、社會(huì)保險(xiǎn)工作要實(shí)現(xiàn)新跨越
(一)抓好社會(huì)保險(xiǎn)的擴(kuò)面工作。年內(nèi)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到29.04萬人，其中在職14.9萬人。加強(qiáng)部門之間的溝通合作，充分利用現(xiàn)有資源、信息、手段，在抓好政策宣傳的同時(shí)，加強(qiáng)企業(yè)的用工管理，督促企業(yè)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，深入企業(yè)搞好服務(wù)，促進(jìn)企業(yè)參保。
(二)抓好實(shí)施城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)工作。做好大、中專學(xué)生新學(xué)年的參保工作和新生兒的參保工作，做好參保人員的醫(yī)療保險(xiǎn)待遇落實(shí)。
(三)做好各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇的落實(shí)，做好離退休人員退休，特困、病退工作審批，使他們按時(shí)享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇；做好失業(yè)職工的接收和失業(yè)保險(xiǎn)金的發(fā)放工作，保證失業(yè)人員的基本生活；做好工傷認(rèn)定工作，維護(hù)工傷職工的合法權(quán)益；落實(shí)好醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)政策，解除群眾后顧之憂。
四、依法維權(quán)要再上新水平
《就業(yè)促進(jìn)法》和《勞動(dòng)合同法》的頒布實(shí)施，進(jìn)一步推動(dòng)勞動(dòng)保障事業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，對(duì)于加快改善民生、促進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)具有十分重要的意義。
(一)廣泛開展宣傳普及和培訓(xùn)工作。舉辦兩法講座，抓好兩法的落實(shí)。對(duì)勞動(dòng)保障系統(tǒng)工作人員進(jìn)行廣泛深入的培訓(xùn)，提高依法行政的能力。要加強(qiáng)～宣傳，采取多種有效形式，開展系列宣傳活動(dòng)，為法律的實(shí)施營(yíng)造良好的～環(huán)境和社會(huì)氛圍。做好普法宣傳，增強(qiáng)用人單位和勞動(dòng)者的法制觀念，自覺做到學(xué)法、懂法、守法。
(二)進(jìn)一步加大監(jiān)察執(zhí)法工作力度，建立較為完備的依法行政與執(zhí)法監(jiān)督工作制度，依法規(guī)范管理與服務(wù)。加大對(duì)侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益行為的查處力度；依法打擊就業(yè)歧視行為，維護(hù)公平就業(yè)，規(guī)范人力資源市場(chǎng)中介行為，切實(shí)維護(hù)廣大勞動(dòng)者的就業(yè)權(quán)益。
(三)加強(qiáng)勞動(dòng)合同的規(guī)范與管理。全面組織開展勞動(dòng)用工情況的摸底調(diào)查，加快建立勞動(dòng)用工備案制度，進(jìn)一步推進(jìn)勞動(dòng)合同制度實(shí)施三年行動(dòng)計(jì)劃，提高用人單位勞動(dòng)合同管理水平。
(四)加強(qiáng)三方機(jī)制建設(shè)。通過簽訂集體合同和工資集體協(xié)商協(xié)議，嚴(yán)格落實(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)，建立企業(yè)職工工資正常增長(zhǎng)機(jī)制和支付保障機(jī)制，保障職工的權(quán)益，提高職工的收入水平。
(五)加強(qiáng)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作，進(jìn)一步提高勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁效能。宣傳勞動(dòng)保障法律法規(guī)，做好雙方當(dāng)事人的思想工作和勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解工作，依法對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議進(jìn)行仲裁處理，實(shí)現(xiàn)公平、公正。
(六)做好《就業(yè)促進(jìn)法》與積極就業(yè)政策的銜接與落實(shí)，使法律規(guī)定的各項(xiàng)政策措施惠及各類勞動(dòng)者，并全面推動(dòng)就業(yè)各項(xiàng)基礎(chǔ)建設(shè)工作。進(jìn)一步明確政府促進(jìn)就業(yè)的法律責(zé)任和職能任務(wù)，完善就業(yè)工作協(xié)調(diào)機(jī)制和公共就業(yè)服務(wù)制度。
五、勞動(dòng)保障隊(duì)伍素質(zhì)要有新提高
進(jìn)一步完善培訓(xùn)、考核、選拔、任用干部和人才隊(duì)伍的工作機(jī)制，努力營(yíng)造全局上下團(tuán)結(jié)和諧穩(wěn)定、風(fēng)正氣順心齊、想干會(huì)干干好的工作氛圍。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，敢抓敢管，善抓善管。結(jié)合解放思想大討論，舉辦干部培訓(xùn)班，著重進(jìn)行三個(gè)方面的培訓(xùn)，即：理論培訓(xùn)、勞動(dòng)保障政策法規(guī)培訓(xùn)、計(jì)算機(jī)操作技能培訓(xùn)。通過培訓(xùn)提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高創(chuàng)業(yè)辦事的能力。切實(shí)振奮精神，改進(jìn)作風(fēng)，真抓實(shí)干，干出成效，干出水平。提～部的組織協(xié)調(diào)能力、破解工作難題能力、落實(shí)決策的執(zhí)行能力、思考表達(dá)問題的能力，不斷造就奮發(fā)有為、干事創(chuàng)業(yè)、勤政為民、廉潔自律、開拓創(chuàng)新的干部隊(duì)伍。
第四篇：中學(xué)關(guān)于加強(qiáng)學(xué)校效能建設(shè)的上半年總結(jié)
201*年上半年×××中學(xué)關(guān)于加強(qiáng)
學(xué)校效能建設(shè)總結(jié)
為更好地辦人民滿意的教育，創(chuàng)人民滿意的學(xué)校，進(jìn)一步強(qiáng)化工作紀(jì)律，扭轉(zhuǎn)工作作風(fēng)，提高辦事效益，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高學(xué)校行政管理水平和教育教學(xué)工作質(zhì)量，我校 以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的十八大、自治區(qū)第八次黨代會(huì)精神，切實(shí)解決我校教師在干部作風(fēng)和效能建設(shè)方面存在的突出問題，不斷加強(qiáng)我校的干部作風(fēng)建設(shè)、師德師風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)，提高工作效率、服務(wù)水平和教育質(zhì)量，增強(qiáng)教師自律示范意識(shí)，貼心服務(wù)學(xué)生的意識(shí)，樹立良好的學(xué)校形象，培養(yǎng)純正的校風(fēng)作為指導(dǎo)思想。以認(rèn)真履行教育職能，切實(shí)杜絕“五個(gè)嚴(yán)禁”：嚴(yán)禁有令不行，行政不作為；嚴(yán)禁有禁不止，行政亂作為；嚴(yán)禁辦事拖拉，服務(wù)不到位；嚴(yán)禁態(tài)度刁蠻，言行不謙遜；嚴(yán)禁作風(fēng)渙散，紀(jì)律不嚴(yán)明。倡導(dǎo)并踐行“五辦”作風(fēng)為目標(biāo)，結(jié)合我校實(shí)際開展了學(xué)校效能建設(shè)，現(xiàn)將上半年工作作如下總結(jié)：
一、具體工作
1、營(yíng)造良好育人環(huán)境
學(xué)校每一位教職工都是學(xué)生行為規(guī)范的示范者、品德表現(xiàn)的楷模，學(xué)校要求每一位教師整好自己的儀表、文明自己的語言、規(guī)范自己的行為，做好學(xué)生的表率，加強(qiáng)教師管理和師德師風(fēng)教育，樹立良好的師德形象，為創(chuàng)造良好的育人環(huán)境作出貢獻(xiàn)。
2、創(chuàng)建和諧平安校園
全校教職工要圍繞學(xué)校各項(xiàng)工作目標(biāo)，團(tuán)結(jié)一心，齊心協(xié)力，心往一處想，力往一處使，形成全員育人的合力，創(chuàng)造一個(gè)和諧共進(jìn)，積極向上的工作氛圍，在工作中提倡相互欣賞、相互提醒的互勉機(jī)制，使學(xué)校成為一個(gè)團(tuán)結(jié)和諧的戰(zhàn)斗集體，各位教職工既要認(rèn)真履行崗位職責(zé)，又要全面完成各項(xiàng)工作目標(biāo)，落實(shí)工作計(jì)劃。
3、辦成文明傳播窗口
學(xué)校師生要禮貌待人，文明服務(wù)，優(yōu)化環(huán)境，把學(xué)校校園建成精神文明的窗口。學(xué)校開展“溫馨校園”活動(dòng)，美化辦公環(huán)境，做到干凈美觀。全體教師竭誠(chéng)為學(xué)生、為家長(zhǎng)服務(wù)，端正服務(wù)態(tài)度，耐心為
學(xué)生服務(wù)、誠(chéng)心和家長(zhǎng)溝通、優(yōu)化學(xué)習(xí)環(huán)境，做到學(xué)有所得、學(xué)有所獲、學(xué)以致用。提高文明素養(yǎng)、知書達(dá)禮、誠(chéng)實(shí)守信。
4、實(shí)現(xiàn)高效運(yùn)作機(jī)制
學(xué)校各部門和全體教職工要不斷提高工作效率，提倡雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，努力提高教育質(zhì)量，把本職工作做好，把該做的事做好，把不該做的事杜絕，克服不作為、防止亂作為，做到“統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、分工協(xié)作、程序規(guī)范、高效運(yùn)轉(zhuǎn)、成效顯著”。
二、工作成效
1、制定了方案；
2、召開了班子、黨員先期動(dòng)員會(huì)，召開了全體教師動(dòng)員會(huì)，傳達(dá)了上級(jí)精神，提高了思想認(rèn)識(shí)。
3、成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班，分解目標(biāo)任務(wù)；
4、廣泛宣傳、形成了效能建設(shè)年的良好氛圍。
5、查找了問題，組織全體教師對(duì)照五禁令和上述陳列的問題，認(rèn)真聽取學(xué)生、家長(zhǎng)及同事的意見，查找自身存在的問題。各科室負(fù)責(zé)人結(jié)合部門工作實(shí)際，查找了本處室存在的缺點(diǎn)和不足，制定了改進(jìn)工作的措施。
6、整改落實(shí)，各位教職工以“五辦作風(fēng)”將查出的問題一一梳理，抓住自身明顯的問題和群眾反映強(qiáng)烈的問題，下大決心進(jìn)行了整改。
第五篇：東城管委會(huì)機(jī)關(guān)效能建設(shè)總結(jié)報(bào)告
201*年東城管委會(huì)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作總結(jié)
自機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)開展以來，東城管委會(huì)始終高度重視此項(xiàng)工作，迅速成立機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)辦公室，制定機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)計(jì)劃。切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織實(shí)施。要求全體上下圍繞提高工作效率，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境的主題，再次掀起整頓作風(fēng)、查擺問題、整改落實(shí)的高潮。下面把開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)情況匯報(bào)如下：
一、動(dòng)員階段
（一）成立專門組織。成立了機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)辦公室，對(duì)整個(gè)活動(dòng)的時(shí)間、內(nèi)容、責(zé)任人進(jìn)行了具體安排。
（二）廣泛宣傳發(fā)動(dòng)。向全體機(jī)關(guān)人員傳達(dá)了縣委精神。
二、組織實(shí)施階段
按照縣委的要求，分科學(xué)發(fā)展觀和正確政績(jī)觀教育、民主集中制教育、依法行政教育、勤政廉政教育等專題，組織全體機(jī)關(guān)人員進(jìn)行集中學(xué)習(xí)。同時(shí)召開座談會(huì)，交流學(xué)習(xí)體會(huì)，全體機(jī)關(guān)人員普遍認(rèn)為機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)是加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的“基礎(chǔ)工程”，是一項(xiàng)得民心、順民意的“民心工程”，并表示要從我做起，用自己的實(shí)際行動(dòng)，把此次活動(dòng)的各項(xiàng)要求落到實(shí)處。
三、查擺整改階段
根據(jù)縣委的要求，結(jié)合管委會(huì)實(shí)際情況，采取召開全體干部大會(huì)的形式，將領(lǐng)導(dǎo)干部先行自評(píng)、互評(píng)相結(jié)合，同時(shí)，聽取他們對(duì)社區(qū)管理的意見和建議，查擺工作中存在的思想問題、作風(fēng)問題、舉措問題、機(jī)制問題、環(huán)境問題，制定整改措施，及時(shí)糾正不足，使這次活動(dòng)達(dá)到了較好的效果。
（一）通過查擺，發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題
第一是思想認(rèn)識(shí)上存在差距。加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)是貫徹“三個(gè)代表”重要思想，提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政水平的必然要求，是完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制、加快推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變的重大舉措；是大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，實(shí)現(xiàn)加快發(fā)展的有效保證。在開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)前，我們部分機(jī)關(guān)人員對(duì)此項(xiàng)活動(dòng)的認(rèn)識(shí)程度不高，重視程度不夠，思想存在差距。
第二是機(jī)關(guān)制度不夠完善。由于剛剛成立，人手少、任務(wù)重，各項(xiàng)工作千頭萬緒，規(guī)章制度建設(shè)不夠完善，對(duì)照趙書記在講話中提出的要求：“加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，必須堅(jiān)持以規(guī)范管理程序、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、創(chuàng)造優(yōu)良環(huán)境為目標(biāo)，以突出思想教育、加強(qiáng)建章立制、嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲為抓手，整合機(jī)關(guān)管理資源，規(guī)范機(jī)關(guān)管理行為，改善機(jī)關(guān)運(yùn)行方式，切實(shí)解決影響機(jī)關(guān)效能的突出問題，使每個(gè)崗位都要明確職責(zé)任務(wù)，形成嚴(yán)格的工作制度和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)”。社區(qū)的制度建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)的要求還存在一定的差距，需要進(jìn)一步完善和提高。
（二）根據(jù)查擺出的問題，制定整改措施
一是通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高全體人員的思想認(rèn)識(shí)。機(jī)關(guān)效能涉及到管理機(jī)制、反映著作風(fēng)素質(zhì)。要對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)、管理體制、運(yùn)行機(jī)制作全面分析、深刻剖析，以鐵的決心、鐵的紀(jì)律、鐵的舉措，抓好查擺整改。通過對(duì)機(jī)關(guān)效能有關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話的學(xué)習(xí)，要求人員必須高度重視，充分利用這次契機(jī)，勇敢地把自己的不足擺出來，把別人的缺點(diǎn)提出來，不許做“老好人”，不準(zhǔn)馬虎了事。
二是建立、健全各項(xiàng)規(guī)章制度，加大落實(shí)力度。通過機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)的深入開展，我們普遍感受到加強(qiáng)制度建設(shè)的緊迫性。建立健全制度，是效能建設(shè)的根本。為實(shí)現(xiàn)單位的規(guī)范化管
理，建立了《機(jī)關(guān)工作制度》、《機(jī)關(guān)工作人員考勤制度》、《機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理制度》、《機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度》共四項(xiàng)規(guī)章制度。并加強(qiáng)各項(xiàng)制度的落實(shí)工作，真正做到有章可循、有章必循。
三是強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。要求機(jī)關(guān)全體工作人員都必須自覺參加政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。建立學(xué)習(xí)日制度，堅(jiān)持每周星期一上午集中學(xué)習(xí)，其余時(shí)間自學(xué)。建立學(xué)習(xí)記錄、簽到制度，出席人員需在簽到冊(cè)上簽名，因事不能參加學(xué)習(xí)的人員要事先請(qǐng)假。要求機(jī)關(guān)全體人員每年要報(bào)告一次自身學(xué)習(xí)情況。堅(jiān)持做好學(xué)習(xí)筆記、書寫心得體會(huì)，開展專題討論和交流活動(dòng)，講求實(shí)效，不拘形式。
（三）通過這次查擺活動(dòng)，東城管委會(huì)在思想認(rèn)識(shí)、業(yè)務(wù)能力、工作效率等方面取得了明顯的轉(zhuǎn)變。全體機(jī)關(guān)人員普遍認(rèn)為機(jī)關(guān)效能建設(shè)是一場(chǎng)“用硬措施改善軟環(huán)境，用軟環(huán)境推動(dòng)硬發(fā)展”的深刻變革，必須把查擺整改與優(yōu)化發(fā)展環(huán)境結(jié)合起來，著力從思想觀念、體制機(jī)制、服務(wù)流程上找準(zhǔn)結(jié)合的對(duì)接點(diǎn)。從思想觀念上對(duì)接，充分認(rèn)識(shí)到環(huán)境就是形象，環(huán)境就是競(jìng)爭(zhēng)力，環(huán)境就是現(xiàn)實(shí)的生產(chǎn)力。提高機(jī)關(guān)效能，必須抓住軟環(huán)境建設(shè)這個(gè)“第一要素”，把握時(shí)代性，增強(qiáng)創(chuàng)造性，更加自覺地把先進(jìn)的思想觀念體現(xiàn)在推動(dòng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)上，把全新的機(jī)關(guān)效能體現(xiàn)在“辦事”的全過程之中。
東城將繼續(xù)明確“求真務(wù)實(shí)”的工作態(tài)度，通過建立各項(xiàng)工作制度、管理制度，設(shè)置“高壓線”，改革“流水線”，加大對(duì)各項(xiàng)工作和制度的落實(shí)力度和督查力度。機(jī)關(guān)效能建設(shè)辦公室也將長(zhǎng)期設(shè)立，保證把此項(xiàng)工作長(zhǎng)期化、經(jīng)�；�、制度化。
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