.實習(xí)期主要工作情況小結(jié)
本人從201*年12月2日進入杭州燃氣(集團)營業(yè)服務(wù)分公司至今已有11個月。期間學(xué)習(xí)到許多寶貴的工作經(jīng)驗體會到作為杭燃員工的必備的良好的工作品質(zhì)。同時鞏固了所學(xué)的專業(yè)技術(shù)知識。 剛到杭州燃氣(集團)實習(xí)期間正逢限供抄表工作如火如荼,為了響應(yīng)公司打好抄表攻堅戰(zhàn)的號召,收集工商用戶的每日用氣量數(shù)據(jù)信息。全分公司上至領(lǐng)導(dǎo)下至普通員工大家都全心全意的投入到了限供抄表的緊張工作當(dāng)中。大家都發(fā)揚了不怕苦不怕累連續(xù)作戰(zhàn)的良好工作作風(fēng)。通過這次限供抄表我增加了對工商用戶資料信息,還有燃氣表具的基本知識以及燃氣設(shè)施的日常維護知識。對于我今后的工作起到了很大的幫助。最主要的是使我認識到了整個杭燃集體良好的工作態(tài)度一絲不茍,百折不饒的工作作風(fēng)。此后我參加了分公司春節(jié)期間的調(diào)價抄表工作有了以前的經(jīng)驗對我順利完成這次春節(jié)調(diào)價抄表任務(wù)起到了良好作用。通過這些日常的抄表工作,我熟悉了工商抄表的流程和作業(yè)規(guī)范.對燃氣表具的結(jié)構(gòu).管道的敷設(shè).表具計量的業(yè)務(wù)知識方面有了直觀的認識.
此后我一直在工商服務(wù)科實習(xí).201*年1月18日開始主要負責(zé)新工商用戶驗收點火和拆遷改工程踏勘,通氣驗收工作的下達協(xié)調(diào)工作.工商用戶資料檔案的建立.工商用戶停氣通知的下達和告知.燃氣協(xié)會燃氣培訓(xùn)工作的落實工作.以及科室辦公室的日常工作.完成日常抄表和工作車輛的聯(lián)系工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù).通過這些日常工作我對于新工商用戶的點火驗收流程有了全面的認識,并且不斷
完善了自己的理論知識.特別對老用戶的拆遷改工作也有了全面的了解.通過停氣通知的下達工作我培養(yǎng)了嚴謹仔細的工作態(tài)度加強了和用戶溝通的協(xié)調(diào)能力.在這期間公司領(lǐng)導(dǎo),科室領(lǐng)導(dǎo),還有各個崗位的老同志老前輩給予我很大的支持和幫助.他們毫無保留的在工作上耐心指教.同時領(lǐng)導(dǎo)對我的工作情況甚至生活上也給予很大的關(guān)注和幫助.使我真切感受到杭燃人的高昂工作熱情和企業(yè)風(fēng)采.我覺得自己能在這樣一個團結(jié)緊密的工作團隊里成長是件多么幸運的事.
現(xiàn)階段我的工作主要還是協(xié)助科室領(lǐng)導(dǎo)做好力所能及的工作, 運用所學(xué)的專業(yè)知識,處理好辦公室的日常工作.比如日常文件和資料報表的完成和上交.同時負責(zé)對班組的管理監(jiān)督工作。完成每月燃氣費的賬目催繳督促還有增補單的制定與審核.處理好工商用戶的更名,過戶,托收等工作.做好上階段工作的移交工作把自己的業(yè)務(wù)知識傳授給新近員工使他們盡快的走上工作崗位.盡快的熟悉新工商用戶的驗收點火工作,走出去實際的觀摩和參加驗收工作. 理論和實踐相結(jié)合在實際工作中提高業(yè)務(wù)水平.
總結(jié)以上的實習(xí)工作,我感覺光有理論上的認識是遠遠夠的。應(yīng)該更多的參與現(xiàn)場的驗收通氣,應(yīng)該在這些工作中學(xué)習(xí)經(jīng)驗。對灶具,燃氣表具,管道以及整個工商用戶的點火驗收過程深入細致的了解。重點學(xué)習(xí)燃氣方面的專業(yè)知識。這也是我現(xiàn)階段非常缺乏的專業(yè)知識。同時應(yīng)該運用自己所學(xué)的專業(yè)知識把先進的管理理念運用到工商用戶和科室的日常管理工作中。此外在我擔(dān)任單位的管理工作工作中我發(fā)現(xiàn)很多老的管理機制還有待遇改善,工作效率只有在先進的管理
理念和管理體制之下才可以發(fā)揮作用。
在以后的工作中我將在公司領(lǐng)導(dǎo)和科室領(lǐng)導(dǎo)以及各位前輩的帶領(lǐng)下更努力的工作和學(xué)習(xí)。不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平提高自身素質(zhì)。充分利用營業(yè)服務(wù)分公司給我的良好的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境取得更大的進步。請領(lǐng)導(dǎo)和同事們幫助和監(jiān)督!同時感謝在我實習(xí)期前給我?guī)椭耐潞皖I(lǐng)導(dǎo)以及川大學(xué)習(xí)中心的老師,我會更好的努力在下一階段的工作中取得更好成績。
第二篇:企業(yè)業(yè)績考核處試用期總結(jié)試用期個人工作總結(jié)
業(yè)績考核處
二〇一四年六月二十四日
集團新的一輪大學(xué)生招聘時,我于201*年12月21日成為集團的試用員工,被聘任到集團業(yè)績考核處,到今天試用已滿6個月。上崗后,在集團寬松融洽的工作氛圍下,經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的言傳身教、關(guān)心培養(yǎng)和同事的悉心關(guān)懷和耐心指導(dǎo),在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也基本熟悉了本部門的基本工作流程,最重要的是接觸和學(xué)習(xí)了不少相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,基本地完成了交予的各項任務(wù),做好了自己的本職工作,為今后的工作和學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ),現(xiàn)將工作學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下:
一、思想政治方面
努力學(xué)習(xí),注重實踐,不斷提高自身素養(yǎng)和工作能力。積極學(xué)習(xí)政治理論和與自己工作相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,始終把學(xué)習(xí)作為獲得新知、掌握方法、提高能力、解決問題的一條重要途徑和方法,切實做到用理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。善于學(xué)以致用,結(jié)合集團實際認真學(xué)習(xí)集團的管理制度和工作條例,使工作中的困難有了最有力地解決武器。通過這些工作條例的學(xué)習(xí)使我進一步加深了對各項工作的理解,可以求真務(wù)實的開展各項工作。
二、主要工作和感受
進入集團后,按照領(lǐng)導(dǎo)的安排,認真學(xué)習(xí)關(guān)于業(yè)績考核和法律事務(wù)工作的業(yè)務(wù)知識,虛心向同事請教,在各項工作中本著認真負責(zé)的態(tài)度去對待每項工作,使自己盡快熟悉工作,進入角色,查看相關(guān)資料,熟悉自己的工作職責(zé)。雖然短短六個月的時間,但是通過以下幾項工作的鍛煉,使我的工作能力和為人處世方面都取得了不小的進步。
1、大學(xué)生座談會上的發(fā)言。通過參加會議,著實感受到集團關(guān)心人才、重視人才的理念,進入集團第一次在領(lǐng)導(dǎo)、同事面前發(fā)言,強烈感覺到自己諸多的不足,專業(yè)知識、心理素質(zhì)、思想認識等等,不僅與集團的要求有著差距,而且和同事們之間也有著一定的差距。認真體會和學(xué)習(xí)了張總要求的七個勤勉和曹總提出的八個能力的提高,認識到自己必須注重學(xué)習(xí),注重實踐,敬業(yè)勤業(yè),盡心盡力,勇于承擔(dān),誠實勤奮,才能不斷的提高自己,創(chuàng)造業(yè)績,彰顯自己的價值。
2、到各公司進行業(yè)績考核工作檢查。有幸有這樣一個機會到集團各公司了解和學(xué)習(xí),按照領(lǐng)導(dǎo)安排,分配給我學(xué)習(xí)和搜集關(guān)于各公司全員考核制度材料的任務(wù)。通過此次理論和實踐相結(jié)合的學(xué)習(xí),不僅加深了對基層工作的了解,對集團“七項重點工作”的進一步認識,而且彌補了自己在業(yè)務(wù)知識上的空白。一個月的考察學(xué)習(xí)時間是短暫的,但是對
于一個新員工來說開闊了眼界,看到了差距,同時也得到了啟示,堅定了信心。作為一名新員工更是需要多思考、多學(xué)習(xí),要在前進中學(xué)習(xí)別人,在學(xué)習(xí)中發(fā)展自己。
3、勤能補拙,第一次對簡報的認識。4月中旬,國資委領(lǐng)導(dǎo)蒞臨集團調(diào)研指導(dǎo),部門領(lǐng)導(dǎo)為了鍛煉新員工,安排我聽會并作記錄,會后領(lǐng)導(dǎo)指示草擬一份簡報。通過幾次三番的駁回和改動,王總會親自指導(dǎo)和修改,簡報終于得以發(fā)行。后來知道,簡報是政府機關(guān)公文最簡單的一種,簡報杜絕虛話套話,拒絕文采,抓重點要點,內(nèi)容交待清楚準確?墒亲约鹤鳛橐幻髮W(xué)生,竟然連最簡單的公文都寫不好。盡管與同事比起來自己有些相形見拙但王總會仍然給予,需要多鍛煉。這是一次深刻的教訓(xùn),通過這次教訓(xùn),深刻的認識到自己知識匱乏、眼高手低,更是要激勵自己勤勉于學(xué),只有不斷的學(xué)習(xí)才能創(chuàng)新自己。
4、擬寫集團各公司一季度經(jīng)營業(yè)績通報。了解一個行業(yè)從做好每一件小事兒做起,不僅僅包括做完做好,更包括由此而引申出來的所有的方法、溝通、隱患、技能。只有對每一個小事兒做到了面面俱到的了解和掌握,你才能往前走的更快一點。經(jīng)過過米師傅的指導(dǎo),各項指標(biāo)的概念終于真正理解,同時深刻感受到每項工作必須抱以認真負責(zé)、嚴謹細心的態(tài)度,細節(jié)決定成敗。
5、在集團學(xué)習(xí)交流的平臺上第一次講課。首先很感謝
集團為我們大學(xué)生提供了這么一個平臺,以講課的形式與集團同事進行交流,促進自己。從備課開始,收集資料、制作ppt、寫講稿,到面向領(lǐng)導(dǎo)和同事講課,不足一個星期的時間,收獲了很多,也體會到發(fā)言是一件榮幸而又不易的事情。課前靳部反復(fù)的提醒不要緊張,放慢語速,由于經(jīng)驗不足,臨時怯場,內(nèi)容拓展也不夠,講稿上準備的內(nèi)容也有所遺漏,原本一個小時的課時,匆忙半個小時收場,但我還是堅持到了最后,有驚無險的完成了我的講課。感謝認真聽課的領(lǐng)導(dǎo)和同事們,雖然不夠完美,但這次的經(jīng)歷讓我受益匪淺,深深的體會到“臺上一分鐘臺下十年功”這句話的深刻含義。我相信通過這一次的經(jīng)歷,下一次的我會更加出色,我會取長補短,繼續(xù)努力做到最好的!
三、學(xué)習(xí)生活方面
在工作過程中,我深深感到加強自身學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)的緊迫性,一是向書本學(xué)習(xí),堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,端正態(tài)度,改進方法,廣泛汲取各種“營養(yǎng)”;二是向周圍的同事學(xué)習(xí),工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態(tài)度,主動向領(lǐng)導(dǎo)、同事們請教,學(xué)習(xí)他們?nèi)蝿谌卧埂⑶笳鎰?wù)實的工作作風(fēng)和處理問題的方法;三是向?qū)嵺`學(xué)習(xí),把所學(xué)的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學(xué)知識,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。在與同事們的交談中,讓我明白了一個很重要的人生道
理:出來工作,要先學(xué)做人,再學(xué)做事!
四、針對存在的不足和問題,在下半年中我打算做好以下幾點來彌補工作中的不足
1、做好基層掛職鍛煉的工作計劃,繼續(xù)加強對集團各種制度和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),做到全面深入的了解集團的各種制度和業(yè)務(wù)。用集團的各項制度作為自己工作的理論依據(jù),結(jié)合實際更好的開展本職工作。
2、以實踐帶學(xué)習(xí)全方位提高自己的工作能力。在注重學(xué)習(xí)的同時狠抓實踐,在實踐中利用所學(xué)知識用知識指導(dǎo)實踐全方位的提高自己的工作能力和工作水平。
3、做什么事情應(yīng)該一絲不茍,認認真真,處處留心,切忌馬馬虎虎;做大事應(yīng)從小處著手,不要一口吃個胖子,急功近利,切忌浮躁;對于不懂的多聽、多問、多記,把良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣帶入工作中。
4、繼續(xù)在做好本職工作的同時,善于與同事們溝通,達到協(xié)作的目的,為公司做一些力所能及的工作為公司做出應(yīng)有的貢獻。
半年來,我在集團領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助和支持下取得了一定的成績,但我深知自己還存在一些缺點和不足,理論基礎(chǔ)還不扎實,業(yè)務(wù)知識不夠全面,工作方式不夠成熟。在今后的工作中,我要努力做到戒驕戒躁,堅定信念,加強理論學(xué)習(xí),積累經(jīng)驗教訓(xùn),不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法,
在實踐中磨練自己,成為一名合格的人。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能成為集團的正式員工,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同集團一起展望美好的未來!懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準。
此致
敬禮!
201*
業(yè)績考核處年6月24日
第三篇:個人業(yè)績工作業(yè)績總結(jié)個人業(yè)務(wù)工作業(yè)績總結(jié)
我叫******,53歲、中專畢業(yè),漢族,1980年參加工作。1980年10月至1983年10月,在123456部隊服役;1983年12月至1984年9月,在義民林業(yè)工作站,1984年9月至1985年10月,到吉林省林業(yè)學(xué)校培訓(xùn),1985年10月至今,****市林業(yè)局林業(yè)調(diào)查設(shè)計隊。1907年3月任隊長至今。
一、工作開展情況
30多年來,基本在林業(yè)調(diào)查設(shè)計隊工作。我熱愛熟悉這個專業(yè),這是因為:林業(yè)調(diào)查設(shè)計工作,是林業(yè)生態(tài)建設(shè)工作的重點規(guī)劃部門,也是林業(yè)戰(zhàn)線上技術(shù)含量較高的一個部門,我自從掌握了在這個專業(yè)技術(shù)后感到,作為一名林業(yè)調(diào)查設(shè)計人員,在林業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)過程中,起著至關(guān)重要的作用,一片森林林分林相的改變、生長趨勢的強弱、生態(tài)效益的高低等等,都與林木撫育采伐調(diào)查設(shè)計有著直接的關(guān)系。因此,這些年來,我不斷認真探討,細心研究,大膽實踐,用新的科學(xué)操作技術(shù)不斷武裝自己,使自己全面掌握了林業(yè)調(diào)查設(shè)計工作的要點,在具體操作上更加熟練。我熟練這個專業(yè),也更加熱愛這項工作,在今后的工作中,我會加倍努力,不斷深入探討,為我市的林業(yè)調(diào)查設(shè)計工作,創(chuàng)造新的亮點。
二、工作中的業(yè)績
1、自201*年以來,帶領(lǐng)大家全面完成了年度限額更新、撫育采伐調(diào)查設(shè)計
2、帶領(lǐng)設(shè)計隊全體人員,按時完成歷年的退耕還林、三北四期(五期)、日元貸款、中幼玲琳撫育、荒山荒地造林、廢棄地造林等國家工程造林和地方林業(yè)生態(tài)建設(shè)的規(guī)劃調(diào)查設(shè)計全面工作
3、按時完成上級部署的國家高速路、和其他項目的輔助評估、規(guī)劃設(shè)計工作;
4、及時組織設(shè)計人員,緊密配合“林改辦”完成我市林權(quán)改革確權(quán)發(fā)證復(fù)檢工作;
5、及時組織全體工作人員,按時參加了上級主管部門主辦的“新技術(shù)推廣、新設(shè)備操作”的業(yè)務(wù)培訓(xùn),并按時組織全隊人員進行系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)。
6、和班子成員一起,完成上級下達的“雙扶(服)”、“幫貧解困:等工作,通過大家的努力和黨委的幫助和支持,在完成年度計劃中取得可喜成績。
7、完成林業(yè)局黨委的部署,在“林業(yè)生態(tài)建設(shè)”包保鄉(xiāng)鎮(zhèn)的推進工作。
8、認真組織大家按時完成了,黨委部署的各項政治活動和社會公益性的活動。
通過以上的工作,由于自己服從黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守黨的紀律,狠抓自身建設(shè),勇于發(fā)揚吃苦耐勞的精神,虛心向老同志學(xué)習(xí),團結(jié)同志,善于鉆研業(yè)務(wù),始終有著開拓創(chuàng)新的意識。因此,連續(xù)多年被省、市和本單位評委先進模范。
四、存在的不足和下步打算
首先是對有些工作計劃不周,存有急躁情緒,對一些重點工作的實施顯得手忙腳亂,甚至有時出現(xiàn)了反復(fù)現(xiàn)象。如:有些上級組織的政治活動,由于采伐調(diào)查設(shè)計任務(wù)緊,就不能及時安排人員到崗到位,有時出現(xiàn)了應(yīng)付現(xiàn)象;二是對制度的管理,存在著以功抵過的意識,放松了工作紀律、辦公秩序的管理,使單位出現(xiàn)了階段性的遲到早退、衛(wèi)生混亂的現(xiàn)象:三是對單位的設(shè)備管理,缺乏有效的管理責(zé)任制度,使之破損嚴重,浪費現(xiàn)象時而發(fā)生; 因此,在明年的工作中,堅決做到以下幾點:
1、完善制度管理,全面推進新技術(shù)實施,新設(shè)備操作的普及,實行擇優(yōu)上崗制度,完善管理機制,提升服務(wù)質(zhì)量,創(chuàng)建先進窗口單位而奮斗。
2、對上級下達的各項任務(wù)指標(biāo),要認真分解梳理,做好計劃,確保實施有效和“章序不亂”,既能突出重點,又能顧及常規(guī),突出技術(shù)操作能力顯現(xiàn)高效的管理模式。
3、繼續(xù)實行多交流、多研討、能創(chuàng)新的技術(shù)能力提升的活動,在作業(yè)中不斷實踐新方法,探討新思路,總結(jié)新經(jīng)驗,推廣新技術(shù)。
4、帶領(lǐng)技術(shù)工作成員,認真鉆研業(yè)務(wù),以新科學(xué)、新技術(shù)、新要求為導(dǎo)向,掌握新設(shè)備的使用,熟練新技術(shù)的操作,達到國家標(biāo)準要求。
5、組織大家做好全年預(yù)算,例行勤儉節(jié)約,對設(shè)施、設(shè)備做到及時保養(yǎng)和維修,確保無大的損壞。
為此,在今后的工作中,首先要努力加強思想政治上的修養(yǎng)和改造,向老一輩技術(shù)、先進模范人物學(xué)習(xí),用他們的好經(jīng)驗,好的管理方法武裝自己的頭腦,提升自己的管理水平,使自己盡快成為一名讓組織放心,讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,讓廣大職工群眾支持的優(yōu)秀管理者。二是要不斷地帶領(lǐng)大家苦練基本功。在業(yè)務(wù)上既要熟練,又要精通,在工作上,既要相互默契配合,又要有獨自工作能力、全方位的工作的水平,實現(xiàn):即是強兵良將的戰(zhàn)斗隊,又是我市林業(yè)事業(yè)不斷向前發(fā)展中的服務(wù)隊。力爭創(chuàng)建同行業(yè)的標(biāo)兵集體。三是增效創(chuàng)收,力創(chuàng)現(xiàn)代化管理的隊伍。在努力提高單位整體素質(zhì)的同時,我還要更加努力的為單位創(chuàng)收,要提高職工工資和他們的福利待遇,給他們創(chuàng)造一個穩(wěn)定的工作和生活環(huán)境。四是要加大單位辦公條件的改善,使我單位盡快適應(yīng)我國新時期內(nèi)林業(yè)事業(yè)管理飛速發(fā)展的需求,成為林業(yè)部門的一個高科技、現(xiàn)代化管理的職能機構(gòu)。
總之,加強自身建設(shè);牢記黨的宗旨;執(zhí)行科技興林的戰(zhàn)略。是我今后工作努力的方向,我一定的認真總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),誠心接受領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)愛,為我市的林業(yè)生態(tài)建設(shè)推進工作貢獻自己的一生。
******201*-13-10
第四篇:試用期醫(yī)生試用期工作總結(jié)試用期工作總結(jié)
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),大家上午好,轉(zhuǎn)(請勿抄襲好范文 網(wǎng):www.hmlawpc.com-17- r05序號:8a01
附件5:員工試用期工作業(yè)績清單
- 1 -
- 2 -
員工簽名:林礁工作指導(dǎo)人:直接經(jīng)理:
日期: 201*年10月22日日期:日期:
備注:1、所做的各項工作均以百分制進行評分,最終評分結(jié)果為各項評分乘以對應(yīng)權(quán)重的累計之和;
2、評分標(biāo)準:100分——明顯超越目標(biāo);80分——達成目標(biāo)并有所超越;60分——基本達成目標(biāo),但有所不足;40分——與目標(biāo)存在明顯差距;
0分——未進行此項工作; 3、請根據(jù)篇幅自行調(diào)整版面。
- 3 -
公文素材庫推薦訪問其他文章:業(yè)績工作總結(jié)
工作業(yè)績總結(jié)
工作業(yè)績總結(jié)
工作業(yè)績總結(jié)
個人工作業(yè)績總結(jié) -
來源:網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明:本文僅限學(xué)習(xí)分享,如產(chǎn)生版權(quán)問題,請聯(lián)系我們及時刪除。