第一篇：201*年學生工作會議新聞稿

學校召開201*年學生工作會議

3月2日下午，我校201*年學生工作會議在新校區(qū)隆重召開，校黨委書記陳治亞出席會議并發(fā)表了重要講話，校黨委副書記龍建成作了工作報告，學校相關職能部門領導，各學院分黨委書記、副書記、教學副院長以及全體輔導員、學習導師參加了會議。

校黨委書記陳治亞在講話中充分肯定了全體學生工作干部為推動學校發(fā)展做出的巨大貢獻，并對我校的各項學生工作，特別是大學生思想政治教育、輔導員能力提升、大學生課外科技活動、大學生就業(yè)等方面的工作給予了充分肯定和高度評價。

陳治亞指出，全體學生工作干部首先要堅持教育以人為本的原則，尊重、理解學生的思想，要以自身的人格魅力贏得學生的尊重與信任，一切服務于學生，讓學生學會自由發(fā)展；要進一步加強大學生思想政治教育以及法律法規(guī)教育，讓學生懂得尊重大多數人的意志，增強學生的感恩意識，讓學生學會做人做事；要讓學生真正認識自然與社會，強化學生的責任意識和公德意識，教育學生從身邊的小事做起，樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀。陳治亞強調，學生工作干部要不斷在工作實踐中加強學習，(更多內容請訪問好范 文網Wwww.hmlawpc.com)提高自身修養(yǎng)，他要求全體輔導員要做到三點：一是靜下心來好好讀書，要始終堅持理論知識學習，用知識充實自己；二是撲下心來好好做事，要杜絕浮躁心理，以強烈的事業(yè)心和責任心做好本職工作；三是挺起胸來快樂做人，要提升個人素質，讓自己在工作中找到快樂，愉悅工作。

陳治亞希望全體學生工作干部不斷努力，進一步提升學生教育、管理和服務工作的水平，為學校的發(fā)展做出應有的貢獻。

校黨委副書記龍建成做了題為《堅持改進創(chuàng)新，狠抓工作落實，推動學生工作不斷邁上新臺階》的工作報告。報告回顧了201*年我校的學生工作，認真研究和分析了當前我校學生工作面臨的形勢和任務，并就201*年學生工作做了具體安排和部署。

在回顧201*年我校學生工作時，龍建成指出，201*年我校學生工作在學校黨委和學校領導的正確領導下，緊密結合我校學生的思想實際，不斷總結經驗、破解難題，堅持把社會主義核心價值體系融入工作的全過程，進一步提高了學生工作的科學化水平，穩(wěn)步推進了我校學生工作的持續(xù)健康發(fā)展，取得了可喜的成績。

在分析當前我校學生工作所面臨的新形勢和任務時，龍建成從國內外形勢的新變化、教育發(fā)展改革的新機遇、工作對象和工作人員群體的變化和新媒體技術的快速發(fā)展等四個方面出發(fā)，針對新形勢和新挑戰(zhàn)，做了深入的剖析。龍建成指出，一是要貫徹黨的教育方針，緊密圍繞社會主義核心價值體系建設，著力推進大學生思想政治教育；二是要把握教育發(fā)展規(guī)律，全面提高人才培養(yǎng)質量，緊緊抓住德育教育這一核心，素質教育這一主線和創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式這一重點；三是推動學生科學發(fā)展，要在工作中堅持“以人為本”的理念。

最后，龍建成對201*年學生工作做了具體安排和部署，他指出:要以中發(fā)16號文件和全國第四次全教會精神為指導，以提高人才培養(yǎng)質量和促進大學生全面發(fā)展為目標，認真貫徹落實全國加強和改進大學生思想政治教育工作座談會的要求，牢固樹立“以人為本、德育為先、成才第一”的理念，明確重點，狠抓落實。著力改進、創(chuàng)新方式方法，著力提高隊伍素質，著力健全長效機制，著力優(yōu)化育人環(huán)境，不斷提高學生工作的科學化水平，切實增強大學生社會責任感、創(chuàng)新意識及實踐能力。要堅持在改進中加強，在創(chuàng)新中發(fā)展和常規(guī)工作不斷線，特色工作重總結，重點工作有突破的基本要求。

在講話中，龍建成對幾項重點工作的具體措施和考慮提出了明確要求：一是深入推進社會主義核心價值體系學習教育，實施“引領計劃”和“先鋒工程”，有效引導廣大學生做人做事，樹立正確的“三觀”。二是持之以恒的做好新校區(qū)的學風建設和學生管理工作，切實提高人才培養(yǎng)質量，目標是逐步形成以“西電精神”、“西電校訓”為核心的“西電風氣”。三是進一步改進和創(chuàng)新方法、方式、途徑，不斷增強大學生思想政治教育的實效性、針對性及時代性，著力培養(yǎng)學生的實踐能力和創(chuàng)新意識，不斷提高人才培養(yǎng)質量。四是加強校園文化建設，

優(yōu)化育人環(huán)境，營造有利于廣大學生健康成長的良好氛圍。五是把廣大學生最關心、最直接的就業(yè)工作、貧困生資助、大學生心理健康教育和心理咨詢擺在更加突出的位置，不斷加強和改善服務工作。六是加強學生管理，將自律與他律、激勵與約束有機地結合起來，充分發(fā)揮學生的“三自作用”。七是堅持公正、公平、公開透明的原則，進一步做好貧困生的資助工作。八是以提高輔導員隊伍的育人能力為核心，大力實施輔導員“能力提升工程”，進一步加強學生工作隊伍建設。九是以建設長效工作機制為目的，不斷完善學生工作的考核評價體系。繼續(xù)抓指標體系，堅持重大事故責任追究制。十是切實加強、改進研究生的教育管理工作。十一是切實樹立學生穩(wěn)定無小事的意識，把抓穩(wěn)定作為當前和今后一段時期的突出的政治任務，把維護穩(wěn)定工作作為工作中的重中之重。

會上，還對我校第三屆輔導員、學習導師業(yè)務技能展示獲獎者及201*年秋季學期“學風建設工程”先進單位進行了表彰。

第二篇：工作總結和新聞稿要求

工作總結和新聞稿要求

工作總結：

1. 當天招聘會的簡單流程

2. 當天招聘會本身（部門與個人）做得好的地方

3. 工作時存在的問題（優(yōu)缺點、改進方法）

新聞稿：5個w1個h

構成：題文、圖表

標題：簡潔、突出、吸引人

文：導語：100～200字（開字明義）

人、事、地、物 交待清楚

企業(yè)的回饋信息、人數

正文：300～500

結語：簡潔有力100

意義、影響

第三篇：半年工作總結新聞稿

認真總結 分析不足 明確任務 再抓落實

—我院召開201*年行政職能科室半年工作總結會 7月16日上午，我院在門診六樓會議室召開了行政職能科室半年工作總結會。會議由副院長魯潘貴主持，領導班子成員、縣功分院負責人及行政職能科室主任參加了會議。

會上，縣功分院負責人和22個行政職能科室的主任結合年初制定的工作目標和各科室工作職責，以多媒體的形式對本部門、本科室201*年上半年的工作進行了認真總結，全面匯報了上半年科室工作任務完成情況，查找了工作中存在的問題和不足，理清工作思路，提出了下半年工作打算。

杜敏院長對上半年各部門工作取得的成績給予了充分肯定。她指出，上半年，縣功分院和行政職能部門圍繞醫(yī)院中心工作，服務臨床一線，服務廣大患者，盡責盡責，在不同崗位都付出了辛勤地努力，保證了上半年各項目標任務的順利完成。同時，職能科室工作還存在檢查督導力度不夠，解決問題措施不多等不足和問題。杜院長就職能科室存在的問題，提出了“找方法、找措施、不找借口，不斷改進”的要求。針對下半年工作，杜院長要求各行政職能部門要樹立大局觀念，認真履行職責，敢于爭先創(chuàng)優(yōu)，加強溝通協(xié)調，形成工作合力，服務臨床和廣大患者，為確保全年目標任務的完成做出應有的貢獻。

(院辦李穎)

第四篇：校領導檢查學生創(chuàng)新工作新聞稿

【初稿】校領導深入理工學院檢查學生創(chuàng)新工作

值“挑戰(zhàn)杯”全國大學生課外學術科技作品大賽來臨之際，3月5日下午，校團委書記孫作頂等領導來到我院e通科技社參觀指導學生科技創(chuàng)新工作，學校、學院團學干部、社團老師、學生骨干陪同參觀。

在學生講解員的帶領下，孫作頂等一行人參觀了學生實驗室和實驗配套設施。e通科技社理事長劉勖向孫作頂等一行人展示并講解了e通科技社近年來的優(yōu)秀創(chuàng)新、發(fā)明作品。在作品”智能家居建設教練“展位前，孫書記停住了腳步，“這個作品有哪些亮點？工作的方式是什么？普及價值高不高？”孫作頂認真向劉勖詢問有關情況，并不時和在場同學交流討論，并就當今科技發(fā)展中“體現(xiàn)節(jié)約，保護環(huán)境”這一發(fā)展趨勢向同學們作出說明。

孫作頂對理工學院e通科技社近幾年的優(yōu)秀成績表示肯定，他指出，自”水娃“機器人研制成功至今，e通科技社的點滴發(fā)展大家有目共睹，同時勉勵同學們再接再厲，為推進校院學生科技創(chuàng)新工作添磚加瓦。與此同時，針對e通科技社今后的工作，他提出了幾點建議：一，將作品逐步具化、細化、升級，爭取“每一特點都可支撐作品”的原則；二，注重作品的外觀設計包裝，并從改進產品說明說開始，增進用戶產品體驗。三，加強各專業(yè)間聯(lián)系，形成良性互補機制，并盡快落實實物獎勵制度，吸引更多在校生加入到科技創(chuàng)新的隊伍中來。最后，孫作頂鼓勵大家積極備戰(zhàn)“挑戰(zhàn)杯”比賽，并預祝同學們順利晉級，收獲成績。

【終稿】【理工】孫作頂到理工學院調研大學生課外學術科技作品研制

值第十三屆“挑戰(zhàn)杯”全國大學生課外學術科技作品大賽來臨之際，為進一步推動我校在此項賽事中取得更好成績，3月5日下午，校團委書記孫作頂來到理工學院e通科技社調研學生課外學術科技作品研制工作。

孫作頂參觀了理工學院大學生科技創(chuàng)新實驗室并與獲得201*年“十大優(yōu)秀學生”稱號的許澤同學進行了交談。e通科技社理事長劉勖向其展示并詳細講解了e通科技社近年來學生的創(chuàng)新、發(fā)明制作作品。在作品“智能家居健身教練機”展位前，孫作頂就該作品創(chuàng)新特點、使用方法、創(chuàng)作思路和應用價值等問題向在場師生詢問了有關情況，并不時與在場師生進行討論、交流。他鼓勵在場同學積極參加“山東省大學生第十三屆科技文化藝術節(jié)”和第十三屆“挑戰(zhàn)杯”全國大學生課外學術科技作品大賽，并就參賽項目提出了指導性建議。e通科技社自201*年成立以來，取得了可喜成績，制作出包括“水娃”機器人、自動

巡邏車和自動除魚鱗機等在內的一批科技含量較高、實用性較強的科技作品，在全國大學生電子設計大賽、“挑戰(zhàn)杯”課外科技學術作品競賽等比賽中獲30余項省級以上獎勵。針對e通科技社今后的工作發(fā)展，孫作頂提出幾點建議：一是加強學院大學生科技創(chuàng)新文化氛圍的營造，挖掘創(chuàng)新工作歷程和先進典型；二是注重創(chuàng)新作品的換代升級，注重作品的外觀設計包裝，增強作品的用戶體驗效果；三是加強各專業(yè)間聯(lián)系，形成良性互補機制，吸引更多在校生加入到科技創(chuàng)新的隊伍中來。

第五篇：年終總結大會新聞稿

市保安服務公司召開201*年度總結表彰大會

本報訊（通訊員姜濤）1月24日上午，市保安服務公司在市檢察官培訓中心舉行201*年度總結表彰大會。大會對14個先進集體和149名先進個人進行表彰。市公安局治安支隊副支隊長、治安支隊內保大隊大隊長出席大會并講話。

據統(tǒng)計，201*年市保安服務公司共協(xié)助公安機關抓獲各類違法犯罪嫌疑人30余名，妥善處理群眾糾紛88起，發(fā)現(xiàn)并撲滅初起火災6起，拾金不昧30余起，收到錦旗和感謝信80余件，為客戶單位挽回經濟損失200余萬元，為城市的安定繁榮做出了巨大的貢獻。

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