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2019年區(qū)教育局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況匯報 本文簡介：

XX教育局在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真落實省市紀委全委會及區(qū)委十六屆二次全會精神，牢牢把握黨要管黨、從嚴治黨的政治責(zé)任，切實履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，切實履行監(jiān)督職能，層層落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，不斷創(chuàng)新工作舉措，拓寬工作渠道，為中區(qū)教育改革發(fā)展服務(wù),現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：　　一、基本情

2019年區(qū)教育局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況匯報 本文內(nèi)容：

　　XX教育局在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真落實省市紀委全委會及區(qū)委十六屆二次全會精神，牢牢把握黨要管黨、從嚴治黨的政治責(zé)任，切實履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，切實履行監(jiān)督職能，層層落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，不斷創(chuàng)新工作舉措，拓寬工作渠道，為中區(qū)教育改革發(fā)展服務(wù),現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

　　一、 基本情況

　　XX現(xiàn)有義務(wù)教育階段學(xué)校21所，農(nóng)村小學(xué)教學(xué)點6所和區(qū)保育院1所，共有在校學(xué)生19942人、教職工1143人。教育局黨委共有黨支部23個，黨員467人，其中在職黨員408人，占教職工總?cè)藬?shù)的35.7%。內(nèi)設(shè)局紀委，紀委書記1名，紀委委員2名。教育局機關(guān)現(xiàn)有工作人員57人，其中黨員26人，設(shè)督導(dǎo)室、教研室、招生辦、教育科、基建科、辦公室、安全辦、思政科等科室。

　　二、主要工作開展情況

　　(一)統(tǒng)籌謀劃，切實履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”

　　1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。為了全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，制定了《XX教育局黨委班子落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單》，將主體責(zé)任細化為10大類26條，2019年全年召開了教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專題會議2次，專題研究部署黨風(fēng)廉政工作4次，對全區(qū)教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進行了詳細安排和部署，同時與各校簽訂了《XX教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)與反腐目標責(zé)任書》，建立了橫到邊、縱到底的責(zé)任制網(wǎng)絡(luò)。并將各校領(lǐng)導(dǎo)干部落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制和履行“一崗雙責(zé)”的情況納入學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子年度工作考核之中，采取局機關(guān)干部聯(lián)點制度，多次與隨機檢查相結(jié)合，對存在的問題進行督促落實整改，切實做到局長帶頭履行好黨風(fēng)廉政主體責(zé)任，班子其他成員切實抓好分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作體系。

　　2、加強廉潔教育，不斷營造廉政氛圍。

　　一是維護黨章黨紀，嚴明黨的政治紀律和組織紀律。XX教育局始終把守紀律講規(guī)矩擺在更加重要的位置，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。為此，開展了《準則》、《條例》學(xué)習(xí)周活動，引導(dǎo)黨員干部牢固樹立黨性意識，自覺用黨章和黨內(nèi)條例規(guī)范自己的言行。學(xué)習(xí)了市、區(qū)有關(guān)發(fā)生在群眾身邊典型腐敗問題通報、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究典型案例通報等，以案釋法。組織全系統(tǒng)正副校長、局機關(guān)中層以上黨員干部到西寧市廉政教育警示基地接受廉政警示教育，并邀請區(qū)檢察院阿天林副檢察長為校長們就職務(wù)犯罪作了專題講座，組織觀看了影片《鏡鑒》，借助局機關(guān)“品讀”活動平臺，機關(guān)副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部為廣大黨員干部輪流上廉政黨課，組織機關(guān)黨員干部進行了黨紀黨規(guī)知識測試;通過開展“一把手”講廉政黨課、“廉政品讀”、校長有約、頭腦風(fēng)暴等主題實踐活動凝聚全體教育工作者的共識，傳遞教育正能量、進一步增強了廣大教職工廉潔從教的意識，筑牢拒腐防變的思想底線。二是正確運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，在教師節(jié)、中秋節(jié)前夕，局班子成員分別與各校校長、各校校長與教師分別進行了廉政談話400余次。因教師違返師德師風(fēng)等行為與5名學(xué)校校長、7名教師進行了誡勉談話，平時針對干部職工的道德品質(zhì)、廉政勤政、生活作風(fēng)等方面出現(xiàn)的苗頭性問題，開展誡勉談話，有效地杜絕了干部職工違紀違規(guī)的現(xiàn)象發(fā)生。三是強化宣傳教育，唱響廉政文化。不斷豐富廉政文化內(nèi)涵，創(chuàng)新廉政文化教育傳播方式，通過打造廉政樓梯文化、制作“風(fēng)清蓮潔”主題浮雕，建立廉政文化讀書墻、讀書角，通過“陽光農(nóng)廉網(wǎng)”、“手機微信公眾平臺”、“讀書思廉交流會”、“廉潔從教簽名活動”等形式，不斷推進“廉政大宣教”平臺建設(shè)，同時各校借助“教師節(jié)”，開展了“清風(fēng)沐桃李、廉潔潤校園”主題活動，通過開展廉潔小故事或優(yōu)美詩文朗誦演講比賽; “誠信守法”主題班會;“廉政書法繪畫”比賽活動;廉潔文化手抄報、黑板報、德育小報，專題櫥窗，“小手牽大手”致身邊黨員干部的倡議等形式多種的活動內(nèi)容，將廉政文化植入每位師生心中，在教育系統(tǒng)營造了“以廉為榮、以貧為恥”的良好社會氛圍。四是扎實開展“‘兩學(xué)一做’促先鋒，齊心助推服務(wù)年”活動。通過持續(xù)開展“紅燭先鋒示范崗”、“黨員名師工作室”、“黨員青年聯(lián)盟”、“三進三聯(lián)三訪”等活動，積極組織黨員進農(nóng)村、進社區(qū)、進學(xué)校，組織開展黨員教師送教下鄉(xiāng)、扶貧濟困等活動;局機關(guān)中層以上干部聯(lián)點陳家窯村困難群眾11戶，累計幫扶資金萬余元。深入實施AB角工作制，進一步規(guī)范了機關(guān)工作人員的服務(wù)行為，提高了服務(wù)質(zhì)量。對公車使用、文山會海等內(nèi)容進行了治理，據(jù)統(tǒng)計，今年與去年同期相比，會議比去年同期減少20%，文件減少15%，三公經(jīng)費比上年同期壓縮了10%。五是黨委第一責(zé)任人帶頭抓落實。今年春季開學(xué)，黨委書記帶領(lǐng)班子成員繼續(xù)以“三進”(進學(xué)校、進課堂、進食堂)活動為載體，帶頭到各自聯(lián)點學(xué)校開展“走親聯(lián)心”活動，班子成員通過與學(xué)生訪談重點對各校師德師風(fēng)建設(shè)情況和廉潔從教情況進行了深入細致的了解，并對各校的黨負廉政建設(shè)工作提出了新的要求，促進了學(xué)校工作的順利開展，主動維護了師生和家長的利益，做到重要案件親自督辦，黨委班子成員以身作責(zé)，帶頭改進工作作風(fēng)、帶頭密切聯(lián)系群眾、解決實際問題，努力把規(guī)定的各項要求落到實處。

　　3、突出主業(yè)，全面落實局紀委監(jiān)督責(zé)任。一是認真推進教育“陽光工程”建設(shè)。局紀委加大了基建工程的監(jiān)督管理，依據(jù)《XX教育局基建項目管理辦法實施細則》，《基建工程投資計劃管理辦法》等相關(guān)制度，會同基建科對工程方案設(shè)計、資金使用等情況進行論證和監(jiān)管，使預(yù)算資金得到有效利用，使工程進度加快。目前，與重點項目施工單位簽訂了廉政責(zé)任書。通過監(jiān)督促進公開公正，制約和規(guī)范權(quán)力行使，著力打造廉政工程。二是加強紀律監(jiān)督。緊盯“四風(fēng)”新形勢、新動向，不折不扣落實中央“八項規(guī)定”、省委“21條措施”和市委“15條措施”，成立了區(qū)教育局作風(fēng)效能督查小組，圍繞制度執(zhí)行、履職情況、服務(wù)效能、投訴舉報等四方面內(nèi)容開展經(jīng)常性的監(jiān)督檢查活動，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。把加強紀律監(jiān)督作為重要任務(wù)，堅持懲治違反紀律“零容忍”，對各類違紀案件緊抓不放，一查到底，對作風(fēng)問題勇于“亮劍”，堅持有案必查、堅決懲處，絕不姑息。今年，對西關(guān)街小學(xué)、謝家寨小學(xué)等5所學(xué)校教師違反師德師風(fēng)行為的進行了通報處理。三是嚴厲打擊治理“高考移民”。 2019年，局紀委協(xié)同區(qū)招辦對我區(qū)普通高考考生1875名的戶籍網(wǎng)查工作，經(jīng)網(wǎng)查共排查出34名限報考生，對需進一步核查的4名考生提交公安部門進行需次審核，為我區(qū)的考生提供了公平競爭環(huán)境，并得到了社會的認可和好評。四是完善維護群眾利益機制。加大案件查辦力度，采取信訪舉報電話、電子郵箱等形式，暢通群眾反映問題、表達合理所求的渠道，切實做到群眾反映的問題事事有回音、件件有落實。2019年，共接到市教育局、區(qū)信訪辦和個人提交的信訪件共22件，較去年同期減少了6件。五是強化廉政風(fēng)險防控，規(guī)范權(quán)力運行。嚴格按照《XX廉政風(fēng)險防控管理工作實施方案》要求，著力規(guī)范各學(xué)校權(quán)力制衡工作，著力對學(xué)校后勤工作加強了監(jiān)督與管理，先后出臺了《關(guān)于進一步規(guī)范學(xué)校食堂自主經(jīng)營管理的通知》、《關(guān)于禁止學(xué)校組織、出租校舍經(jīng)營午托班的通知》。并進一步要求各校落實“四個不直接分管”，積極推進“集體決策、正職監(jiān)管、副職分管、群眾監(jiān)督”有機結(jié)合的權(quán)利運行機制。建立了區(qū)、片、校三級管理網(wǎng)絡(luò)，將21所學(xué)校按照就近原則與工作推進能力情況分成4個片區(qū)，以先進帶后進，通過參觀交流、片區(qū)校長有約等形式相互學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政工作好的經(jīng)驗與做法，特別針對學(xué)校“陽光招生、陽光財務(wù)、陽光采購”等重點工作各片區(qū)校長以“頭腦風(fēng)暴”的形式進行了交流和探討，借他山之石，促自身廉政建設(shè)。六是凝聚合力，全力支持紀檢監(jiān)察機構(gòu)依紀依法履行職責(zé)。在教育局黨委內(nèi)設(shè)機構(gòu)不能增設(shè)監(jiān)察機構(gòu)的情況下，我們特地任命了兩名紀委委員，主要負責(zé)落實全區(qū)教育系統(tǒng)紀檢監(jiān)察與審計工作。今年，我們對轄區(qū)陽光小學(xué)等五所學(xué)校進行了內(nèi)部審計，從而進一步加大了對學(xué)校公用經(jīng)費使用的監(jiān)管力度。我們在經(jīng)費開支上，嚴格執(zhí)行事前申報，財務(wù)科審核，領(lǐng)導(dǎo)審批的報銷程序，嚴格執(zhí)行外出學(xué)習(xí)審批制度，規(guī)范公務(wù)接待制度，無違規(guī)外出考察學(xué)習(xí)活動，到目前為止，尚未發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)行為。同時，局黨委書記定期、不定期召開黨委會聽取局紀委的工作，認真研究全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作形勢，不斷增強工作的針對性、有效性。

　　雖然我局在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中取得了一些成績，但也存在一些問題。主要表現(xiàn)在一些干部對落實“八項規(guī)定”精神方面認識不足，自覺性不夠;反腐倡廉教育的形式還比較單一，個別領(lǐng)導(dǎo)干部主體責(zé)任意識不強等，種種現(xiàn)實表明，全面從嚴治黨任務(wù)艱巨，必須持續(xù)保持高壓態(tài)勢。下一步，我們將全面落實“兩個絕對”，聚焦“四個扎扎實實”重大要求和“四個轉(zhuǎn)變”治青理政新思路，堅持從嚴治黨，嚴肅黨內(nèi)政治生活，強化黨內(nèi)監(jiān)督，持之以恒推進作風(fēng)建設(shè)，把教育系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)引向深入。

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