第一篇:中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子三年任職期間述職報(bào)告
三年來,我們新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子在上級(jí)教育部門的領(lǐng)導(dǎo)下,扎實(shí)地開展學(xué)校教育教學(xué)工作,完滿地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。深化課程改革,強(qiáng)化教育管理,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),逐步提升我校辦學(xué)的軟硬件水平,下面是我們?nèi)耆温毱陂g述職報(bào)告。
一、堅(jiān)持學(xué)習(xí),不斷提高班子素質(zhì)
1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子長期堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的制度,每周召開行政會(huì),組織班子成員深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀和上級(jí)文件精神,開展國內(nèi)外形勢和政治思想教育,增強(qiáng)依法治校和規(guī)范辦學(xué)的意識(shí),對(duì)學(xué)校每項(xiàng)工作進(jìn)行商議討論,研究決策,不斷提高班子成員的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
2、充分發(fā)揮黨支部作用,認(rèn)真開展黨員理想、信念、黨紀(jì)、黨風(fēng)教育,提升黨員的思想素質(zhì)。積極貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的法律法規(guī),把黨風(fēng)廉政建設(shè)、精神文明建設(shè)和教育教學(xué)工作緊密結(jié)合,切實(shí)開展廉潔從教教育和黨風(fēng)廉政文化進(jìn)校園的活動(dòng)。
二、德育為首,注重學(xué)生全面發(fā)展
學(xué)校以德育工作為核心,積極推行《中學(xué)生守則》和《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,強(qiáng)化學(xué)生養(yǎng)成教育,全面提升學(xué)生的素質(zhì)。
1、除了在課堂主陣地對(duì)學(xué)生的思想品德進(jìn)行潛移默化的熏陶和影響外,學(xué)校制定了《xx中學(xué)班級(jí)管理量化辦法》和《xx中學(xué)學(xué)生一日常規(guī)》,經(jīng)常開展班級(jí)紀(jì)律衛(wèi)生評(píng)比;實(shí)行學(xué)生儀表定期檢查制度,搞好衛(wèi)生知識(shí)的宣傳與普及工作,培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好的文明禮儀和衛(wèi)生習(xí)慣;關(guān)注學(xué)生的心理健康問題,開展心理輔導(dǎo)專題講座,幫助學(xué)生培育良好心理。
2、積極開展各項(xiàng)活動(dòng),創(chuàng)建文明健康的校園氛圍。學(xué)校每學(xué)年舉行學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì),堅(jiān)持開展“陽光長跑”活動(dòng),組織硬筆書法比賽、“五一”美術(shù)作品展、歌詠比賽、體育活動(dòng)單項(xiàng)競賽以及“感恩教育”書信寫作、紀(jì)念“改革開放三十年”青少年愛國主義讀書活動(dòng)、“講述家鄉(xiāng)故事”、“平安詩山”宣傳廣告語征集等豐富多彩的德育活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生的課外興趣,挖掘特長人才。多名學(xué)生分別在“水頭杯”中小學(xué)生美術(shù)書法比賽、“鵬峰杯”校園歌手比賽、全國第三屆青少年書信寫作比賽、泉州市第九屆“21世紀(jì)杯”中學(xué)生英語演講比賽、南安市中小學(xué)感恩教育征文比賽、“輝煌六十年”讀書征文比賽、生命教育征文比賽、鄉(xiāng)土地理小論文比賽、生物小論文比賽、“電信杯”短信創(chuàng)作大賽中獲得佳績。尤其是校乒乓球隊(duì)去年在市“僑光杯”中小學(xué)生乒乓球賽中,榮獲男子初中組冠軍、女子初中組亞軍的好成績,參賽選手個(gè)人獲一、二、三等獎(jiǎng)四人次。
3、牢固樹立“安全責(zé)任重于泰山”的意識(shí),經(jīng)常對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育,宣傳交通安全、食品衛(wèi)生安全、課間活動(dòng)安全,同時(shí)對(duì)校舍、場地等其它教育教學(xué)設(shè)施、生活設(shè)施定期進(jìn)行安全檢查,制訂應(yīng)急預(yù)案,進(jìn)行防火防震逃生演練。開展安全法制專題教育,加強(qiáng)了門衛(wèi)值勤和夜間巡邏工作,確保校園安寧,創(chuàng)造了良好的德育環(huán)境。
三、教學(xué)為主,推進(jìn)教改教研活動(dòng)
全體教職工全面貫徹黨的教育方針,在教育教學(xué)工作中一步一個(gè)腳印,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神,務(wù)實(shí)高效地工作,努力推進(jìn)素質(zhì)教育,提高教學(xué)質(zhì)量,樹立了良好的教育形象。
1、嚴(yán)格執(zhí)行國家的教育法律法規(guī),堅(jiān)持依法辦學(xué),依法施教。嚴(yán)格按課程計(jì)劃編制課程表,開齊、上足所有應(yīng)開課程,各年段平衡分班;杜絕體罰、變相體罰學(xué)生和亂收費(fèi)現(xiàn)象。
2、認(rèn)真檢查落實(shí)教師的教學(xué)常規(guī)工作。根據(jù)《xx中學(xué)教師教學(xué)工作量化管理辦法》,從備課、授課、聽課、評(píng)課、作業(yè)試卷批改評(píng)講等方面對(duì)教學(xué)工作作出明確的要求,并定時(shí)或不定時(shí)進(jìn)行抽查,反饋存在問題,提出改進(jìn)教學(xué)工作的建議,促進(jìn)教師較好地提高教學(xué)質(zhì)量。
3、積極開展教改教研活動(dòng)。學(xué)校堅(jiān)持各教研組、備課組定期教研的制度,將校本培訓(xùn)與教研活動(dòng)相結(jié)合,通過學(xué)習(xí)、教研提高教師參與教研的意識(shí),提高教研質(zhì)量。并積極參加市教師進(jìn)修學(xué)校、詩蓬教研片舉辦的學(xué)習(xí)交流活動(dòng),聽取泉州市教科所有關(guān)專家的學(xué)科專題講座,成功承辦了市教育學(xué)會(huì)歷史專業(yè)委員會(huì)xx年會(huì),還與南光、羅東、溫成、梅鏡等兄弟學(xué)校聯(lián)合開展了畢業(yè)班月考、校際期中考和考試質(zhì)量分析研討活動(dòng),并起到了取長補(bǔ)短、互相促進(jìn)的作用。
四、培優(yōu)創(chuàng)先,加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)
建設(shè)高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,是培養(yǎng)高素質(zhì)學(xué)生的前提。長期以來,學(xué)校把師資隊(duì)伍建設(shè)作為一項(xiàng)重點(diǎn)工程來抓。
1、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)和職業(yè)道德教育,努力打造一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、敬業(yè)愛崗的教師隊(duì)伍和班主任隊(duì)伍。切實(shí)開展師德師風(fēng)考核,組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,要求全體教師提高認(rèn)識(shí),提高素質(zhì),文明執(zhí)教,服務(wù)學(xué)生;在日常工作中,引導(dǎo)教師教育學(xué)生要循循善誘,以自身良好的師表形象和耐心細(xì)致的工作態(tài)度教育和引導(dǎo)學(xué)生。幾年來,體罰、變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象基本絕跡,學(xué)生、家長、社會(huì)對(duì)學(xué)校、教師工作的滿意度有較大提高。
2、加強(qiáng)教學(xué)技能培訓(xùn)和骨干教師培養(yǎng)。學(xué)校要求教師努力提高教學(xué)技能,上課一律使用普通話,規(guī)范板書,熟練運(yùn)用多媒體教學(xué)手段。實(shí)施教師自主發(fā)展工程,努力推動(dòng)教師自主發(fā)展,組織制訂教師個(gè)人發(fā)展規(guī)劃,大力開展校本培訓(xùn),不斷擴(kuò)大對(duì)外交流,積極創(chuàng)造條件做好骨干教師的培養(yǎng)工作,通過專家指導(dǎo)、外出學(xué)習(xí)、專題研討等形式為教師的學(xué)習(xí)提供幫助,認(rèn)真做好青年教師的結(jié)對(duì)幫學(xué)工作,著力提升教師的專業(yè)水平。
3、努力建設(shè)高水平的班主任隊(duì)伍。一個(gè)優(yōu)秀的班主任就等于一個(gè)優(yōu)秀的班級(jí),班主任是學(xué)校管理中的重要的支柱,我們努力提高班主任對(duì)班級(jí)文化建設(shè)、班級(jí)學(xué)習(xí)管理的能力和意識(shí),繼續(xù)強(qiáng)化安全責(zé)任意識(shí)。政教處通過班主任工作培訓(xùn)和德育專題研討等活動(dòng),明確了班主任工作方法,細(xì)化了工作要求,提高了工作技巧,提升了班主任隊(duì)伍的整體管理水平和能力。
4、發(fā)揮骨干教師的示范和帶頭作用,鼓勵(lì)廣大教師爭創(chuàng)業(yè)績,爭當(dāng)優(yōu)秀。幾年來,學(xué)校有多人次被評(píng)為市、鎮(zhèn)優(yōu)秀教師、教育先進(jìn)工作者,10多篇教育教學(xué)論文發(fā)表于省市各級(jí)刊物;許江華、葉育林、蔡婷婷、葉曉鵬、鄭素梅、呂永明、梁劍輝等老師參加南安市師德論文評(píng)比、學(xué)科說課比賽、讀書征文比賽、教學(xué)改革創(chuàng)新比賽、師德演講、優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)論文比賽分別獲獎(jiǎng)。
五、完善機(jī)制,優(yōu)化學(xué)校管理水平
學(xué)校以行政會(huì)為核心,形成行政值日制、年段負(fù)責(zé)制,明確管理責(zé)任,形成工作合力,各崗位分工明確、協(xié)調(diào)一致、各盡其責(zé)。并且不斷完善管理機(jī)制和管理制度,提高管理效益。xx年元月學(xué)校榮獲泉州市初中“義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校”稱號(hào)。
第二篇:中學(xué)校長任職三年述職報(bào)告
區(qū)教育局黨委:
述職人xxx,男,32歲,專科學(xué)歷,中共黨員,201*年11月至201*年7月在xxxxx任校長5年,現(xiàn)將本人近三年任職期間的思想、工作情況匯報(bào)如下:一、履行職責(zé)情況
(一)教育教學(xué)管理
1、全面推行素質(zhì)教育,全面貫徹黨的教育方針。
堅(jiān)持德育為首,緊緊圍繞教學(xué)為中心,面向全體學(xué)生,以培養(yǎng)學(xué)生
創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn),以促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展為宗旨,全面推行素質(zhì)教育,全面貫徹黨的教育方針。近三年來,學(xué)校制定了辦學(xué)章程,提出了“以德為先,以人為本,張揚(yáng)個(gè)性,全面發(fā)展”的辦學(xué)思想,確定了“培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會(huì)做人,學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)生存,學(xué)會(huì)創(chuàng)造,為適應(yīng)未來社會(huì)發(fā)展奠定基礎(chǔ)”的育人目標(biāo)。明確了以“求實(shí)、創(chuàng)新、和諧”為校風(fēng)建設(shè)目標(biāo),以“樂學(xué)、勤學(xué)、會(huì)學(xué)”為學(xué)風(fēng)建設(shè)目標(biāo),以“樂于奉獻(xiàn),敏于學(xué)習(xí),勤于思考,勇于實(shí)踐,善于總結(jié)”為教風(fēng)建設(shè)目標(biāo)。緊緊圍繞學(xué)校第一、第二個(gè)五年規(guī)劃和《南廣中學(xué)素質(zhì)教育實(shí)施方案》,按照依法治校,民主建校,求實(shí)立校,科研興校的管理思想,扎實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育,全面貫徹黨的教育方針。
2、建立健全學(xué)校管理制度
近三年來,我們建立了學(xué)校的《黨政工聯(lián)席會(huì)會(huì)議制度》、《校務(wù)公開制度》和《三重一大議事制度》,確保了學(xué)校決策的民主性、科學(xué)性、增強(qiáng)了學(xué)校工作的透明度,促進(jìn)了教職工積極參與學(xué)校管理建設(shè);學(xué)校建立健全了《南廣中學(xué)大宗物品采購制度》和《維修工程決定制度》,加強(qiáng)了學(xué)校財(cái)經(jīng)管理;建立健全了《教學(xué)工作月過程管理考核細(xì)則》、《德育工作月過程管理考核細(xì)則》、《班主任考核細(xì)則》等,加強(qiáng)了學(xué)校過程管理考核工作;建立健全了《活工資分配方案》、《期末質(zhì)量考核方案》、《班主任考核方案》、《鞏固率考核方案》、《中層干部競聘考核方案》、《全員聘任方案》,有效地刺激了廣大教職工的工作積極性,體現(xiàn)了多勞多得,優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬的分配原則,增強(qiáng)了教職工的競爭意識(shí)和危機(jī)意識(shí);建立健全了《年度考核方案》、《中高級(jí)職稱評(píng)定方案》、《05—08年質(zhì)量考核積分核算及運(yùn)用方案》等,對(duì)教師的教育教學(xué)工作做出較客觀、公正、合理的評(píng)價(jià),并與評(píng)優(yōu)選先、晉級(jí)晉職掛鉤,促進(jìn)了教師的責(zé)任意識(shí),增強(qiáng)了教師的工作積極性,也為07年順利實(shí)施低職高聘、高職低聘拉開了序幕。制度、方案的建立健全,有力地推進(jìn)了學(xué)校的民主建設(shè),也增強(qiáng)了我們依法治校、依法執(zhí)教的本領(lǐng),刺激了教職工的工作積極性,增強(qiáng)了教職工的危機(jī)意識(shí)、競爭意識(shí),充分地發(fā)揮教育人力資源的優(yōu)勢,為學(xué)校的發(fā)展和辦學(xué)質(zhì)量的提高奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
3、以抓養(yǎng)成教育為重點(diǎn),以活動(dòng)為載體,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,增強(qiáng)德育工作的實(shí)效性。
一是成立了校長、黨支部成員、德育主任、團(tuán)委書記組成的德育領(lǐng)導(dǎo)小組,二是圍繞《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,實(shí)施《中學(xué)生操行評(píng)分細(xì)則》,成立禮儀隊(duì),設(shè)立校園文明監(jiān)督崗,校園文明廣播,通過黑板報(bào)、手抄報(bào)等宣傳,加強(qiáng)學(xué)生行為規(guī)范的養(yǎng)成教育。三是以弘揚(yáng)民族精神,加強(qiáng)愛國主義教育為主線,以活動(dòng)為載體,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。我校堅(jiān)持每年三月文明禮貌宣傳月活動(dòng),四月舉行田徑運(yùn)動(dòng)會(huì),培養(yǎng)學(xué)生團(tuán)隊(duì)精神和拼搏精神,五·四表彰優(yōu)秀團(tuán)員,新團(tuán)員宣誓,9·18革命歌曲大比拼,慶國慶文藝匯演,紀(jì)念一二·九演講比賽等大型活動(dòng),弘揚(yáng)民族精神,對(duì)學(xué)生加強(qiáng)愛國主義教育。四(小編推薦你關(guān)注好范文 網(wǎng):www.hmlawpc.com)是抓好各年級(jí)的主題班會(huì)活動(dòng),初一年級(jí)以“我的理想”為主題,初二年級(jí)以“如何看待和處理早戀現(xiàn)象”為主題,初三以“我為自己揚(yáng)帆起航”為主題,開展一系列班會(huì)課,幫助學(xué)生樹立明正確的人生觀、價(jià)值觀,幫助學(xué)生正確應(yīng)對(duì)青春期的變化,鼓勵(lì)學(xué)生為自己的人生追求揚(yáng)起風(fēng)帆。五是堅(jiān)持每周的升旗儀式和國旗下的演講。六是構(gòu)建家庭、學(xué)校、社會(huì)三結(jié)合教育網(wǎng)絡(luò),定期召開會(huì)議,定期培訓(xùn),共同教育未成年人。七是堅(jiān)持每期舉行法制教育,增強(qiáng)學(xué)生法制觀念,教育學(xué)生知法守法。八是利用《晨曦》刊物、小太陽廣播站、黑板報(bào)和宣傳貯窗,加大先進(jìn)事跡的宣傳,起到榜樣示范作用。這一系列活動(dòng)的堅(jiān)持開展,弘揚(yáng)了民族精神,培養(yǎng)了學(xué)生愛國主義情懷,促進(jìn)了學(xué)生良好行為規(guī)范的養(yǎng)成和身心素質(zhì)的提高,也教育了學(xué)生怎樣做人,怎樣面對(duì)生活,有效地推進(jìn)了“求實(shí),創(chuàng)新,和諧”的校風(fēng)建設(shè)。
4、強(qiáng)化過程管理,重視終結(jié)性評(píng)價(jià),營建良好學(xué)風(fēng),確保了教學(xué)質(zhì)量持續(xù)穩(wěn)步提高。
一是完善考核評(píng)價(jià)體系。剛主持學(xué)校工作時(shí),面對(duì)學(xué)校教師質(zhì)量意識(shí)淡薄,教學(xué)秩序不夠規(guī)范,學(xué)生人數(shù)少,人平總分差,學(xué)生升入國重人數(shù)近乎為零,學(xué)生流失嚴(yán)重等諸多困難和問題,我校開展了深入的調(diào)查研究,在廣泛征求教職工意見的基礎(chǔ)上,確立了“規(guī)范教學(xué)秩序,強(qiáng)化過程管理,突出終結(jié)性評(píng)價(jià)”的工作思路,既而逐步出臺(tái)了強(qiáng)有力的《教學(xué)工作月過程管理考核細(xì)則》、《德育工作月過程考核細(xì)則》、《期末質(zhì)量考核方案》、《鞏固率考核方案》、《初三管理方案》,同時(shí),擬定了《活工資分配方案》、《期末質(zhì)量獎(jiǎng)勵(lì)方案》、
《特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)方案》、《初三獎(jiǎng)勵(lì)方案》等,又在此基礎(chǔ)上完善了《全員聘任方案》、《中、高級(jí)聘任方案》、《年度考核方案》、《質(zhì)量考核積分及運(yùn)用方案》,將質(zhì)量與評(píng)優(yōu)選先、評(píng)聘、晉級(jí)晉職掛鉤,增強(qiáng)教職工的質(zhì)量意識(shí),競爭意識(shí),危機(jī)意識(shí)和責(zé)任意識(shí),規(guī)范了教學(xué)秩序。二是在“求實(shí)立!惫芾砝砟畹幕A(chǔ)上我們實(shí)施了“教學(xué)管理四中心”的原則,即“學(xué)校要
以教學(xué)為中心,課改要以學(xué)生為中心,教研要以課堂為中心,考核要以質(zhì)量為中心”。并緊緊圍繞這四個(gè)中心抓好教學(xué)管理工作的檢查落實(shí),如教學(xué)常規(guī),教學(xué)六認(rèn)真情況,課堂教學(xué)情況,指導(dǎo)后進(jìn)生情況,教研活動(dòng)開展情況等。三是舉行全校性的競賽活動(dòng),促進(jìn)良好學(xué)風(fēng)的形成,確保教學(xué)質(zhì)量持續(xù)提高。近三年來,我校堅(jiān)持舉行英語朗讀比賽,講故事比賽,數(shù)學(xué)知識(shí)競賽,物理化學(xué)實(shí)驗(yàn)比賽,葉脈書簽制作比賽,“雞蛋碰石頭”比賽,作文大賽,同時(shí)學(xué)校還組織了學(xué)習(xí)方法大討論,閱讀方法介紹,寫作能力指導(dǎo)等系列活動(dòng),這一系列活動(dòng)的開展,培養(yǎng)了學(xué)生的實(shí)踐精神和創(chuàng)新能力,有效地促進(jìn)了我校“樂學(xué),勤學(xué),會(huì)學(xué)”良好學(xué)風(fēng)的形成。為我校教學(xué)質(zhì)量的持續(xù)、穩(wěn)定提升奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
5、加強(qiáng)安全工作,為學(xué)校教育教學(xué)的正常實(shí)施提供保障。
一是花大力氣整治校園周邊環(huán)境,確保師生人身安全,還學(xué)生一個(gè)安靜的學(xué)習(xí)環(huán)境。面對(duì)南廣周邊閑雜人員、吸毒人員長期搶學(xué)生的錢物,毆打?qū)W生,脅迫學(xué)生,致使相當(dāng)一部分學(xué)生不敢上學(xué),家長不放心子女在南廣讀書的狀況,及時(shí)聯(lián)系協(xié)調(diào)派出所出警,并多渠道溝通與閑雜人員的關(guān)系,教會(huì)學(xué)生增強(qiáng)防范意識(shí),自覺抵制不法分子,保護(hù)自己安全,徹底整治了校園周邊環(huán)境,確保了師生人身財(cái)產(chǎn)安全。二是按局安全工作考核細(xì)則,成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,定期開展安全檢查,召開安全工作專題會(huì)議,對(duì)學(xué)校內(nèi)部安全的方方面面加強(qiáng)管理,至今,學(xué)校無一例重大安全事故,為教育教學(xué)管理工作的順利開展提供了保障。
(二)班子隊(duì)伍建設(shè)情況
1、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況
我校對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的整體要求是做到:一觀(在大局觀),二意識(shí)(服務(wù)意識(shí),責(zé)任意識(shí)),三講(講學(xué)習(xí),講團(tuán)結(jié),講原則),四會(huì)(會(huì)想,會(huì)說,會(huì)寫,會(huì)干)。對(duì)班子建設(shè)的具體做法是:一、學(xué)習(xí)。校長參加局黨委中心組學(xué)習(xí),組織學(xué)校班子成員參加政治學(xué)習(xí)。班子成員參加學(xué)歷進(jìn)修學(xué)習(xí)。二、培訓(xùn)。校級(jí)干部參加校長崗位培訓(xùn),部門負(fù)責(zé)人參加進(jìn)修校組織的部門負(fù)責(zé)人培訓(xùn)。三、總結(jié)反思。堅(jiān)持每月收集教職工意見,每期組織一次答教職工問的方式,幫助班子總結(jié)自己工作中存在的不足,以及時(shí)改正。四、班子民主生活會(huì)。堅(jiān)持每期過一次班子民主生活會(huì),對(duì)照檢查不足,擬定整改措施,促進(jìn)班子團(tuán)結(jié)。通過近幾年的班子建設(shè),收到的效果是:學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子已成為強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)集體,在群眾中享有較高威望;班子成員表現(xiàn)出了強(qiáng)烈的責(zé)任感、事業(yè)心,勤政廉潔,作風(fēng)務(wù)實(shí),秉公辦事,大局觀強(qiáng),政策理論水平、管理水平明顯增強(qiáng),班子成員始終堅(jiān)持站在教學(xué)一線,任主要學(xué)科教學(xué),成績均居前列;班子成員中已有4位同志獲取了大學(xué)本科學(xué)歷,在各級(jí)各類刊物上發(fā)表近二十篇關(guān)于教育教學(xué)管理和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)文章。
2、狠抓教師隊(duì)伍建設(shè),教師素質(zhì)提高明顯。
堅(jiān)持兩手抓,一手抓師德師風(fēng)建設(shè),提高教師的師德修養(yǎng),增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí),一手抓教師業(yè)務(wù)素質(zhì)提高,打造教育教學(xué)的行家里手,積極推進(jìn)我!皹酚诜瞰I(xiàn),敏于學(xué)習(xí),勤于思考,勇于實(shí)踐,善于總結(jié)”的教風(fēng)建設(shè)。
師德師風(fēng)建設(shè)方面我們結(jié)合學(xué)校行風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案,抓好教職工政治理論學(xué)習(xí),撰寫師德經(jīng)驗(yàn)文章,開展師德經(jīng)驗(yàn)交流,評(píng)選最受學(xué)生歡迎教師,評(píng)定學(xué)校師德先進(jìn)個(gè)人,同時(shí),我們?cè)趯?duì)教師的評(píng)價(jià)中逐漸引入學(xué)生評(píng)價(jià)、家長評(píng)價(jià)和同行評(píng)價(jià)機(jī)制,引導(dǎo)教師自覺加強(qiáng)師德修養(yǎng)。
在教師業(yè)務(wù)素質(zhì)提高方面,我校高度重視教師業(yè)務(wù)培訓(xùn),扎實(shí)開展好教研工作,努力推進(jìn)科研工作,努力打造一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍。一是選派教師參加各級(jí)各類培訓(xùn),近三年來,我校已選派教師參加區(qū)外培訓(xùn)20余人次。二是鼓勵(lì)教師參加學(xué)歷進(jìn)修和所教學(xué)科專業(yè)培訓(xùn)。針對(duì)我校教師專業(yè)結(jié)構(gòu)比例不合理的狀況,鼓勵(lì)改專業(yè)任教教師參加專業(yè)進(jìn)修,目前已有5人參加改專業(yè)進(jìn)修。三是充分發(fā)揮骨干教師的作用,推進(jìn)“幫帶”活動(dòng)。四是廣泛開展青年教師賽課比賽,學(xué)校優(yōu)質(zhì)課大比拼,多媒體教學(xué)比賽等競賽活動(dòng)。鼓勵(lì)老師提高自身素質(zhì),并為他們提供展示能力的平臺(tái)。五是分期分批帶領(lǐng)教師向兄弟學(xué)校學(xué)習(xí),開展好校際交流。六是堅(jiān)持讓教師課后總結(jié),寫好教學(xué)反思。七是緊緊圍繞“質(zhì)量,課堂,效率”開展學(xué)校教研工作,努力推進(jìn)科研工作。學(xué)校教研工作緊緊圍繞課程改革,轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,改變教學(xué)方式,集體研讀教材,集體備課,提高課堂效率去扎實(shí)開展?蒲泄ぷ鞣矫,我校確立了“雙平均分法在分層教學(xué)中的作用”、“創(chuàng)設(shè)問題情景使學(xué)生變被動(dòng)學(xué)習(xí)為主動(dòng)學(xué)習(xí)”、“五環(huán)教學(xué)法”三個(gè)實(shí)驗(yàn)研究課題,有助于幫助教師及時(shí)轉(zhuǎn)變觀念,改變教學(xué)方式,提高課堂效率,促進(jìn)自身素質(zhì)的提高。
近幾年的努力,我校教師素質(zhì)明顯提高,參加各級(jí)賽課比賽獲獎(jiǎng)人數(shù)明顯增加,教師學(xué)歷100達(dá)到?茖W(xué)歷,28達(dá)到本科學(xué)歷,教師奉獻(xiàn)意識(shí)增強(qiáng),教風(fēng)良好。
(三)財(cái)經(jīng)管理情況
堅(jiān)持勤儉節(jié)約辦好學(xué)校的原則,學(xué)校制定了《南廣中學(xué)財(cái)經(jīng)管理制度》、《大宗物品的采購制度》、《維修工程決定制度》等制度,嚴(yán)肅學(xué)校財(cái)務(wù)紀(jì)律,實(shí)行收支兩條線,堅(jiān)持校務(wù)公開。近幾年,通過節(jié)約辦公經(jīng)費(fèi),克服資金短缺,不斷添置學(xué)校教學(xué)設(shè)備,加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),努力改善辦學(xué)條件。經(jīng)過努力,我們拆除了下操場邊240㎡hyhyhyhyhy;的危房,新砌?,將其平整為操場,增加了學(xué)生活動(dòng)場地;裝修整改了上下食堂,確保了師生伙食;新砌了學(xué)生宿舍樓前?玻话惭b了學(xué)生宿舍樓下水道;添置了100張學(xué)生高低床;安裝了學(xué)生宿舍樓、綜合樓的水電;改造了教學(xué)大樓電路;綠化了宿舍樓前空地;美化了下操場圍墻,增設(shè)了宣傳黑板和宣傳貯窗;裝修了綜合大樓和教學(xué)大樓;整改了教學(xué)大樓橫梁、樓面和廁所樓面;配備了多媒體教室;添置4臺(tái)辦公電腦;購置了5套辦公桌凳;添置了一套會(huì)議室桌凳;圖書室,各類器材,各類教學(xué)設(shè)備得到有效添置。
201*年11月主持學(xué)校工作時(shí)學(xué)校辦公經(jīng)費(fèi)赤字近3萬元。當(dāng)時(shí)尚欠南廣信用社貨款5.00萬元(羅一戎校長在任職期間為學(xué)生配步步高電腦的貸款),通過節(jié)約開支還貸款,截止201*年4月,學(xué)校尚欠該項(xiàng)貸款1.4萬元;另外,學(xué)校尚欠宜賓天竹園林工程公司維修款6.7萬元(201*年對(duì)學(xué)校綜合樓、教學(xué)樓進(jìn)行裝修,宿舍樓前空地進(jìn)行綠化,由局領(lǐng)導(dǎo)組織競爭性談判,中標(biāo)為10.7萬元,201*年我校已支付4萬元)合計(jì)學(xué)校欠款8.1萬元。
二、個(gè)人思想作風(fēng)建設(shè)情況
(一)政治理論學(xué)習(xí)
我深知自己年輕,經(jīng)驗(yàn)不足,因此,我一方面堅(jiān)持政策理論的學(xué)習(xí)和教育教學(xué)管理知識(shí)的學(xué)習(xí)。我堅(jiān)持每月局黨委中心組學(xué)習(xí),堅(jiān)持學(xué)習(xí)三個(gè)代表重要思想,鄧小平理論,堅(jiān)持每周一次的校內(nèi)政治學(xué)習(xí),努力使自己在思想上、行動(dòng)上與局黨委保持高度一致,牢固樹立馬克思主義人生觀、價(jià)值觀。同時(shí),我堅(jiān)持學(xué)習(xí)教育管理理論,參加教管專業(yè)本科學(xué)習(xí),將于今年8月份畢業(yè)。另外,我堅(jiān)持參加各類培訓(xùn),如校長提高培訓(xùn)、電子政務(wù)、法人培訓(xùn)等。并于05在各類刊物上發(fā)表文章4篇。
(二)思想作風(fēng)方面
作為校長,我嚴(yán)于律已,要求老師們做到的,自己首先做好,起好示范作用。一直堅(jiān)持站在學(xué)校發(fā)展的高度,思考學(xué)校工作,維護(hù)學(xué)校榮譽(yù)。生活、工作中力戒浮躁,虛心聽取師生意見和建議,接受教職工批評(píng),客觀公正地對(duì)待和處理人和事。平時(shí)深入群眾中,關(guān)心教師和學(xué)生,了解群眾呼聲,建立良好的干群關(guān)系。
(三)廉潔紀(jì)律方面
我認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《廉潔自律手冊(cè)》、《黨內(nèi)紀(jì)律處分條例》,不貪污、挪用公款,不請(qǐng)客送禮,拒收學(xué)生家長錢物,不侵吞學(xué)校財(cái)產(chǎn)。嚴(yán)格按學(xué)!敦(cái)經(jīng)管理制度》等相關(guān)制度執(zhí)行財(cái)經(jīng)管理。廉潔自律,以身作則,不做黨紀(jì)政紀(jì)不允許做的事情。
三、主要工作業(yè)績和在職期間內(nèi)的榮譽(yù)
1、形成了學(xué)校辦學(xué)理念,明確了學(xué)校發(fā)展方向和目標(biāo)。
2、干部、教師隊(duì)伍整體素質(zhì)明顯提高,教師群體良好形象得以樹立。
3、教師質(zhì)量意識(shí)強(qiáng)烈,危機(jī)意識(shí),競爭意識(shí)增強(qiáng)。學(xué)校各項(xiàng)管理制度考核方案日趨完善。
4、學(xué)校校風(fēng)、學(xué)風(fēng)和教風(fēng)日趨良好,教研、教改,科研氛圍濃厚。
5、學(xué)校辦學(xué)規(guī)模逐漸擴(kuò)大。
年
00
01
02
03
04
05
學(xué)生人數(shù)
456
503
585
603
729
839
6、學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高,突出表現(xiàn)在升入國示高中人數(shù)上。
年
00
01
02
03
04
05
升國示人數(shù)
2
4
6
7
9
18
校園環(huán)境得以亮化,辦學(xué)設(shè)施得以添置,辦學(xué)條件得以改善。
7、校園周邊環(huán)境得以解決。
03—05年,學(xué)校所取得的榮譽(yù)有:03—05年均評(píng)為督導(dǎo)評(píng)估二等獎(jiǎng),03、04年安全工作二等獎(jiǎng),05年安全工作一等獎(jiǎng),05年被評(píng)為區(qū)衛(wèi)生先進(jìn)單位,03—05年,就個(gè)人而言,每年都被評(píng)為鎮(zhèn)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,06年被評(píng)為區(qū)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,05年被評(píng)為市加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)工作優(yōu)秀教師。
四、存在的問題
1、隨著素質(zhì)教育的推進(jìn),面對(duì)新形勢下的教育,總覺得自己所學(xué)甚少,應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)教育理論的學(xué)習(xí),努力使自己的管理水平,管理藝術(shù)更上一個(gè)檔次。
2、學(xué)校質(zhì)量雖有所提高,但比同類學(xué)校緩慢,由于生源素質(zhì)較差,更顯得后勁不足。
3、長期受經(jīng)費(fèi)短缺和欠貸的壓力,致使配計(jì)算機(jī)教室一事至今是心有余而力不足。
4、還有極少數(shù)教師仍需進(jìn)一步轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,改變教學(xué)方式。仍有少數(shù)教師奉獻(xiàn)意識(shí)淡薄,還需加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和思想教育工作。
5、我校雖由全校教師表決通過了《質(zhì)量考核積分核算辦法及應(yīng)用》,并將在07年秋實(shí)行評(píng)聘分離,將全部活工資和第十三月工資納入質(zhì)量考核,但感到缺乏大的背景和氛圍,恐操作起來較難。
6、95的教師不住學(xué)校,而住校學(xué)生逐漸增長,對(duì)住校生的管理壓力較大,存在潛在的隱患。
7、教師人數(shù)雖多,但教師專業(yè)結(jié)構(gòu)比例不合理,尤其是外語和數(shù)學(xué)兩科,改行教師就達(dá)7人,且已嚴(yán)重影響到這兩個(gè)基礎(chǔ)學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量。
8、因受個(gè)人工作習(xí)慣的影響,與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)溝通上做得很不夠。
五、今后的工作設(shè)想、措施、意見和建議。
1、加強(qiáng)自身教育教學(xué)管理理論的學(xué)習(xí),努力提高自己的理論素質(zhì)和管理水平。
2、加強(qiáng)教職工政治理論學(xué)習(xí)和思想教育工作,增強(qiáng)教職工的奉獻(xiàn)意識(shí)和敬業(yè)精神。
3、切實(shí)加強(qiáng)科研教研工作,幫助少數(shù)老師盡快轉(zhuǎn)變教育觀念,改變教學(xué)方式,幫助改專業(yè)教學(xué)的老師盡快提高教學(xué)水平,推出先進(jìn)的教學(xué)模式,走科研興校的路。
4、進(jìn)一步完善教職工評(píng)價(jià)方案,為人事制度改革和分配制度的改革打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
5、深入進(jìn)行分配制度改革,將全部活工資、十三月工資納入考核,增強(qiáng)激勵(lì)機(jī)制,真正體現(xiàn)多勞多得,優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬。
6、打破校內(nèi)職稱工資,實(shí)現(xiàn)評(píng)聘分離,增強(qiáng)中高層職稱教師的危機(jī)意識(shí),調(diào)動(dòng)廣大年輕教師的積極性,激活學(xué)校人力資源,讓其充分發(fā)揮潛能,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量持續(xù)、快速提高。
7、建議:推行由單設(shè)初中管理鄰近2—3所村小、基點(diǎn)校的改革試點(diǎn)工作,以促進(jìn)初中和中心校管理上的競爭,便于促進(jìn)中小學(xué)共同提高管理水平,共同重視教學(xué)質(zhì)量,也利于提高單設(shè)初中生源的素質(zhì)。
總之,近幾年來,在教育局黨委和局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷之下,通過校領(lǐng)導(dǎo)班子、全校職工的共同努力,學(xué)校教育教學(xué)管理工作在原有基礎(chǔ)上有較大的提高,學(xué)校在原有基礎(chǔ)上有較大的發(fā)展,辦學(xué)質(zhì)量在原有基礎(chǔ)上也有一定提高。就我個(gè)人而言,通過這幾年的教育教學(xué)管理工作,自己也得到了充分的鍛煉,素質(zhì)和能力都得到不同程度的提高,特別是經(jīng)歷05年人事改革之后,讓自己的思想、意識(shí)更走向成熟。當(dāng)然,學(xué)校在發(fā)展的過程中也存在諸多的問題和困難,但我堅(jiān)信,有局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo),局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,有學(xué)校團(tuán)結(jié)協(xié)作的堅(jiān)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)班子,有全校教師的支持和努力,我校的發(fā)展定會(huì)迎來燦爛的光陽。
以上是我近三年任期以來的述職報(bào)告,不當(dāng)之處敬請(qǐng)批評(píng)指正。
xxxxx校長xxx
二〇一四年四月
第三篇:區(qū)總工會(huì)以來領(lǐng)導(dǎo)班子三年述職報(bào)告
區(qū)總工會(huì)以來領(lǐng)導(dǎo)班子三年述職報(bào)告
過去的三年,區(qū)總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子在區(qū)委、區(qū)政府和市總工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞中心,服務(wù)大局,始終把非公有制企業(yè)工會(huì)組建、困難職工幫扶、職工素質(zhì)提升、工會(huì)維權(quán)機(jī)制建設(shè)作為工作重點(diǎn),不斷創(chuàng)新工作方式,調(diào)整工作思路,多
措并舉,攻堅(jiān)克難,工會(huì)工作水平得到進(jìn)一步提升。 按照區(qū)委組織部的要求,現(xiàn)將以來的工會(huì)工作述職如下:
一、圍繞中心,服務(wù)大局,團(tuán)結(jié)職工,推動(dòng)發(fā)展。
三年來,我們發(fā)揮宣傳、教育、引導(dǎo)作用,最大限度團(tuán)結(jié)組織全區(qū)廣大職工投身發(fā)展、致力發(fā)展、維護(hù)發(fā)展。
(一)引領(lǐng)職工建功立業(yè),弘揚(yáng)勞模精神。區(qū)總工會(huì)創(chuàng)新開展了評(píng)選 “五一勞動(dòng)獎(jiǎng)”和“工人先鋒號(hào)”等評(píng)先評(píng)優(yōu)活動(dòng),以來,授予了區(qū)刑警一大隊(duì)等單位“工人先鋒號(hào)”榮譽(yù)稱號(hào),推薦評(píng)選了2名全國五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?名省勞動(dòng)模范、1名部級(jí)勞動(dòng)模范、3名省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)潞?2名市級(jí)勞動(dòng)模范,還積極組織開展“雙愛雙評(píng)”活動(dòng),三年來共評(píng)選20多家“愛職工”的好企業(yè)和20名“愛企業(yè)”的好員工,進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)發(fā)展和激發(fā)職工勞動(dòng)熱情;組織開展“五一”等節(jié)假日系列活動(dòng),通過文藝晚會(huì)、制作勞模宣傳冊(cè)、勞模座談會(huì)、技能競賽等多種形式活動(dòng),在全區(qū)上下大力弘揚(yáng)勞模的時(shí)代精神,營造了濃厚的建業(yè)氛圍;組織全區(qū)企業(yè)和職工參加愛心捐款活動(dòng),據(jù)統(tǒng)計(jì),三年來工會(huì)系統(tǒng)為汶川地震、臺(tái)灣水災(zāi)等捐款捐物合計(jì)400多萬元。區(qū)總工會(huì)把全區(qū)職工緊緊團(tuán)結(jié)在黨和政府的周圍,在各自的崗位上不斷建功立業(yè)。
(二)開展創(chuàng)新競賽活動(dòng),激發(fā)職工熱情。以來,共舉辦二屆“創(chuàng)業(yè).展示風(fēng)采”系列活動(dòng)。212個(gè)基層工會(huì),5000多職工參加了提合理化建議、崗位練兵、技術(shù)比武、技術(shù)創(chuàng)新等群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新競賽活動(dòng)。今年組織力奴、成果、雙龍等5企業(yè)開展鞋業(yè)針織技能比賽;每年組織勞模、先進(jìn)班組參加省、市、區(qū)組織的各類培訓(xùn)和考察,三年來共組織開展技能競賽14場,開展各類培訓(xùn)活動(dòng)55次。同時(shí),號(hào)召全區(qū)廣大職工向先進(jìn)勞動(dòng)模范及身邊先進(jìn)人物學(xué)習(xí),立足崗位,多做貢獻(xiàn)。活動(dòng)的開展,為全區(qū)企業(yè)產(chǎn)生了數(shù)百萬元的經(jīng)濟(jì)效益。
(三)實(shí)施職工素質(zhì)工程,提升職工素質(zhì)。組織開展了“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做知識(shí)型職工”活動(dòng),并在女職工中深入實(shí)施女職工素質(zhì)提升工程,廣泛開展“女職工建功立業(yè)”標(biāo)兵崗、標(biāo)兵競賽活動(dòng)、女職工業(yè)務(wù)、法律等知識(shí)培訓(xùn);繼續(xù)創(chuàng)建“職工之家”和“職工書屋”,今年共創(chuàng)建1家“全國職工書屋”和4家“市級(jí)職工書屋”,為力奴等企業(yè)職工爭取價(jià)值3萬多元的書籍和光盤,進(jìn)一步豐富我區(qū)職工業(yè)余文化生活;培植了1個(gè)農(nóng)民工培訓(xùn)基地,大力開展“百千萬”職工培訓(xùn)活動(dòng),每年培訓(xùn)技術(shù)工人100人以上,三年來共免費(fèi)培訓(xùn)下崗職工、農(nóng)民工、再就業(yè)職工1700多人,85%下崗工人走上了再就業(yè)與創(chuàng)業(yè)的新路子,今年6月組織我區(qū)企業(yè)參加“八閩巡回招聘會(huì)”。 職素質(zhì)工程建設(shè)引導(dǎo)了數(shù)千名職工提高思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、勞動(dòng)技能和創(chuàng)造才能,促進(jìn)了再就業(yè)工程, 為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展提供了人才技術(shù)保障。
(四)加強(qiáng)幫扶中心工作,取得新成績。一如既往重視加強(qiáng)綜治、計(jì)生、信訪等工作,全力打造工會(huì)“送溫暖”活動(dòng)這一品牌工程。我們堅(jiān)持以困難職工幫扶中心的依托,逐步健全了組織領(lǐng)導(dǎo)體系、資金籌措等工作機(jī)制,實(shí)現(xiàn)了工會(huì)送溫暖工程的經(jīng);、制度化、社會(huì)化。區(qū)總每年對(duì)全區(qū)特困職工檔案進(jìn)行重新摸底,進(jìn)一步籌集和規(guī)范使用 “一日助”捐款費(fèi)用和中央專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。元旦、春節(jié)期間全面走訪慰問困難職工;夏季“送清涼”給我區(qū)部分高溫作業(yè)員工,如今年8月中旬慰問我區(qū)環(huán)衛(wèi)工人;高考后啟動(dòng)“金秋助學(xué)”活動(dòng),9月初慰問困難學(xué)子。三年來,共走訪慰問各類困難職工352人,慰問金額達(dá)45萬元之多。困難職工中心10月掛牌以來,幫扶機(jī)制不斷完善,以來,共為下崗職工提供政策咨詢180多人次,提供就業(yè)信息370多條,參與職工法律援助4起,追回拖欠工資3.2萬元。同時(shí),中心還在三個(gè)街道設(shè)立了幫扶工作站,上下聯(lián)動(dòng),及時(shí)反映和幫助職工的問題與困難,對(duì)群眾信訪進(jìn)行月報(bào),逐級(jí)上報(bào),春節(jié)等假日前夕更是做到周報(bào),及時(shí)了解職工隊(duì)伍穩(wěn)定情況。
二、組織起來,切實(shí)維權(quán),履行職能,夯實(shí)和諧基礎(chǔ)。
三年來,我們發(fā)揮 “維護(hù)、建設(shè)、參與和教育”四大社會(huì)職能,積極維護(hù)職工合法權(quán)益,扎實(shí)履行工會(huì)組織的各項(xiàng)職能,真正夯實(shí)社會(huì)和諧的基礎(chǔ)。
1、基層工會(huì)組織建設(shè)上有新突破。我們本著“哪里有職工,哪里就要建立工會(huì)組織”的原則,注重抓非公企業(yè)工會(huì)組建與改制企業(yè)工會(huì)的鞏固和整頓,積極探索組建工作新途徑。一是以組建年為契機(jī),提高工會(huì)組建率、職工入會(huì)率。截止目前,全區(qū)共建有各類工會(huì)組織449家,會(huì)員39581人,非公企業(yè)工會(huì)275家,會(huì)員29459人,目前,全
區(qū)鎮(zhèn)(街道)、村居(社區(qū))工會(huì)組織組建率分別達(dá)100%、77.3%。全區(qū)非公企業(yè)工會(huì)組建率、職工入會(huì)率分別達(dá)到了92%、96%。二是以工會(huì)規(guī)范建設(shè)年為抓手,增強(qiáng)基層工會(huì)活力。按照“有班子、有牌印、有場所、有經(jīng)費(fèi)、有制度、有活動(dòng)”的要求,堅(jiān)持把工會(huì)規(guī)范建設(shè)與創(chuàng)建“職工之家”相結(jié)合,與基層工會(huì)健全八種薄冊(cè)相結(jié)合,目前,全區(qū)已有65%以
上的非公企業(yè)工會(huì)達(dá)到“六有”要求,涌現(xiàn)出省模范職工之家6家,職工小家3家,市先進(jìn)職工之家23家,職工小家21家,區(qū)合格職工之家94家,實(shí)現(xiàn)了工作有序開展。
2、維護(hù)職工權(quán)益上創(chuàng)新成果。一是不斷完善民主管理機(jī)制,全區(qū)建立平等協(xié)商集體合同的企業(yè)190家,其中非公企業(yè)178家;工資集體協(xié)商26家;建立職代會(huì)企業(yè)185家,其中非公企業(yè)79家;實(shí)行廠務(wù)公開的企業(yè)18家,其中非公企業(yè)5家;二是不斷健全勞動(dòng)爭議調(diào)解機(jī)制,加強(qiáng)與信訪局溝通,加強(qiáng)勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警機(jī)制建設(shè);與區(qū)司法局達(dá)成協(xié)議,加大法律援助;積極參與勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁,以來共處理職工來信24封,接待上訪職工18批107人次,努力把矛盾化解在基層,化解在萌芽狀態(tài);三是認(rèn)真做好全區(qū)“共同約定行動(dòng)”。在金融危機(jī)影響下,為避免企業(yè)亂裁員,鼓勵(lì)職工與企業(yè)共謀發(fā)展,積極組織企業(yè)和職工簽訂“共同約定協(xié)議書”,截至目前,全區(qū)內(nèi)參加企業(yè)有126家,占建會(huì)企業(yè)的51%,覆蓋職工2萬多人,占建會(huì)企業(yè)職工人數(shù)的80%;四是加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn)監(jiān)督。在重點(diǎn)行業(yè)繼續(xù)推行勞動(dòng)保護(hù)“一法三卡”,每年同人大、勞動(dòng)、安監(jiān)等部門開展《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》等專項(xiàng)檢查,兩年來健全職工健康檔案700多份,補(bǔ)簽勞動(dòng)合同800多份;今年參加“安康杯”競賽企業(yè)達(dá)200多家,重點(diǎn)參賽企業(yè)5家,職工人數(shù)達(dá)2萬多人。
(三)工會(huì)創(chuàng)新工作有新亮點(diǎn)。近三年,我們狠抓工會(huì)組織建設(shè),基層工會(huì)組織作用得到發(fā)揮,增強(qiáng)了凝聚力;進(jìn)一步開展勞動(dòng)調(diào)解銜接工作,三年共調(diào)解銜接案件72件。今年11月,省總工會(huì)副主席趙志偉來我市參加勞動(dòng)調(diào)解銜接工作會(huì)議,聽取我區(qū)勞動(dòng)調(diào)解銜接工作匯報(bào)并給予贊揚(yáng);加強(qiáng)企業(yè)廠務(wù)公開工作的指導(dǎo)檢查工作。培育廠務(wù)公開示范點(diǎn)。今年力奴成為全市廠務(wù)公開的重點(diǎn)示范單位。10月,市紀(jì)委書記黃進(jìn)發(fā)到力奴鞋業(yè)檢查廠務(wù)公開并給予了充分肯定;做強(qiáng)做好工會(huì)品牌工作,我會(huì)組織開展的“創(chuàng)業(yè).展示風(fēng)采”五一系列活動(dòng)、波比足球比賽、“金秋助學(xué)”行動(dòng)和12.5職工志愿服務(wù)行動(dòng)等被福建經(jīng)濟(jì)頻道、電臺(tái)推介,并得到湄洲日?qǐng)?bào)等多種新聞媒體宣傳。省廠務(wù)公開簡訊報(bào)道推廣過我區(qū)廠務(wù)公開的經(jīng)驗(yàn)。
三、提升素質(zhì),轉(zhuǎn)變作風(fēng),推進(jìn)工作,加強(qiáng)自身建設(shè)
推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展,必須以干部隊(duì)伍優(yōu)良的素質(zhì)、良好的作風(fēng)作保證。只有不斷推進(jìn)工會(huì)組織黨的建設(shè),大力加強(qiáng)自身建設(shè),才能不斷開創(chuàng)工會(huì)工作的新局面。
(一)強(qiáng)化工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。 一是堅(jiān)持中心組的理論學(xué)習(xí)制度。自覺聯(lián)系實(shí)際,認(rèn)真研究和思考一些重大理論和現(xiàn)實(shí)問題。領(lǐng)導(dǎo)班子成員輪流作專題輔導(dǎo)報(bào)告,撰寫學(xué)習(xí)心得,并在有關(guān)刊物公開發(fā)表。二是健全黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。從責(zé)任要求、責(zé)任內(nèi)容、責(zé)任考核、責(zé)任追究等方面提出明確要求,堅(jiān)持了民主生活制度和工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查制度。三是強(qiáng)化大局意識(shí),增強(qiáng)群眾觀念。引導(dǎo)廣大工會(huì)干部充分發(fā)揮敬業(yè)精神、奉獻(xiàn)精神、科學(xué)精神和團(tuán)隊(duì)精神,進(jìn)一步落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府的工作要求,營造安定團(tuán)結(jié)的社會(huì)環(huán)境。四是抓好機(jī)關(guān)干部的思想作風(fēng)教育。深入開展理想信念教育、“科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)”等系列主題教育活動(dòng)。五是開好民主生活會(huì)。聯(lián)系實(shí)際,檢查領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)成員各方面存在的突出問題,開展真誠的批評(píng)和自我批評(píng),并針對(duì)存在問題進(jìn)行整改。
(二)工會(huì)組織黨的建設(shè)得到新加強(qiáng)。一是不斷加強(qiáng)黨建活動(dòng)實(shí)踐。組織黨員干部參加“保護(hù)環(huán)境,愛護(hù)家園”、“我為我區(qū)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策”、“優(yōu)化環(huán)境,服務(wù)創(chuàng)業(yè)”、“服務(wù)職工、切實(shí)維權(quán)”等主題活動(dòng);黨組班子成員、黨員干部靈川村開展計(jì)生宣傳活動(dòng)、到常太長基村走訪慰問孤寡老人,到華林園區(qū)附近的新農(nóng)村點(diǎn)開展文化、法律和科技衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”活動(dòng),到龍橋老體協(xié)中心開展免費(fèi)健康體檢和醫(yī)療咨詢活動(dòng)。
(三)工會(huì)自身建設(shè)得到新提高。一是工會(huì)組織學(xué)習(xí)、調(diào)研的氛圍更加濃厚。全區(qū)共有280多名工會(huì)專兼職干部參加了業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn);法律、專業(yè)技術(shù)等各種培訓(xùn)700 多人(次),增強(qiáng)了工會(huì)組織的凝聚力和影響力;每年都開展全市下崗失業(yè)、低保和困難職工的生活狀況調(diào)研。二是關(guān)心工會(huì)干部的成長與生活。制定了獎(jiǎng)勵(lì)辦法,鼓勵(lì)崗位成材和在職學(xué)習(xí)深造,對(duì)德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀干部,積極推薦、提拔、重用;節(jié)假日舉辦各種文體活動(dòng),豐富業(yè)余生活;領(lǐng)導(dǎo)親自看望老同志、慰問生病住院人員;還專門提供了老同志活動(dòng)室,撥給活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。
市區(qū)總工會(huì)
二〇一四年一月三日
第四篇:*電信企業(yè)總經(jīng)理任職期間述職報(bào)告(三年)
一、認(rèn)真貫徹黨的路線方針政策,堅(jiān)決執(zhí)行省分公司的發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營方針。三年來本人堅(jiān)持勤奮學(xué)習(xí),努力提高思想認(rèn)識(shí),在政治上自覺與黨中央保持高度一致,堅(jiān)持以理論為指導(dǎo),不斷提高分析問題和解決問題的能力,增強(qiáng)工作中的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性。堅(jiān)持貫徹公司“******”的總體發(fā)展戰(zhàn)略,正確執(zhí)行“移動(dòng)為主、綜合發(fā)展;兩網(wǎng)協(xié)調(diào),
差異經(jīng)營;效益領(lǐng)先,做大做強(qiáng)”的經(jīng)營方針,扎扎實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)工作。二、堅(jiān)持以效益為中心,以市場為導(dǎo)向,狠抓經(jīng)營管理工作。三年來,我始終堅(jiān)持以發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù),全面開展經(jīng)營創(chuàng)新,同時(shí)以拓展集團(tuán)客戶為手段,細(xì)分市場,認(rèn)真研究營銷策略,大力做好渠道的建設(shè)工作,建立合理的營銷體系,積極開展精細(xì)化營銷模式,充分發(fā)揮綜合業(yè)務(wù)優(yōu)勢,真正做到把握重點(diǎn),穩(wěn)固基礎(chǔ),全面發(fā)展。在201*年共完成主營業(yè)務(wù)收入**萬元,占年計(jì)劃的**%,凈增用戶**萬戶,c網(wǎng)凈增用戶**萬戶,建設(shè)ip超市**個(gè),發(fā)展數(shù)據(jù)專線**條;201*年共完成主營收入**萬元,比上年增長56.17%,g網(wǎng)凈增用戶數(shù)**萬戶,c網(wǎng)凈增用戶數(shù)**萬戶,發(fā)展互聯(lián)網(wǎng)專線**條,發(fā)展寬帶用戶**戶,發(fā)展如意郵箱用戶**萬戶,凈增如意秘書*萬戶,保持了良好的增長勢頭;201*年共完成主營業(yè)務(wù)收入**萬元,比上年同期增長19.63%,完成收支差**萬元,g網(wǎng)凈增用戶數(shù)**萬戶,網(wǎng)上用戶達(dá)**萬戶,c網(wǎng)凈增用戶數(shù)**戶,網(wǎng)上用戶數(shù)達(dá)**萬戶,建設(shè)ip超市**個(gè),完成電路出租**條,發(fā)展寬帶小區(qū)用戶**戶,凈增如意秘書**萬戶,較好的完成了全年的各項(xiàng)計(jì)劃任務(wù),繼續(xù)保持增長勢頭。
三、加快網(wǎng)絡(luò)建設(shè)步伐,提升網(wǎng)絡(luò)通信質(zhì)量。網(wǎng)絡(luò)是支撐發(fā)展和服務(wù)工作的基礎(chǔ),為盡快實(shí)現(xiàn)“趕超對(duì)手”的目標(biāo),我們?nèi)陙聿粩嗉哟缶W(wǎng)絡(luò)建設(shè)力度,加強(qiáng)運(yùn)行維護(hù)監(jiān)督,完善了支撐系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量的全面提高。(一)201*——網(wǎng)絡(luò)建設(shè)年。完成g網(wǎng)三期工程的建設(shè),新增交換機(jī)容量6.3萬門,累計(jì)達(dá)16.3萬門,新增交換機(jī)基站32個(gè),累計(jì)達(dá)144個(gè),同時(shí)完成c網(wǎng)二期工程建設(shè),新增交換機(jī)容量6萬門,累計(jì)達(dá)10萬門,新增交換機(jī)基站58個(gè),累計(jì)達(dá)87個(gè),新增直放站6個(gè),累計(jì)達(dá)12個(gè)。完成了無線尋呼基站搬遷工程,進(jìn)行了尋呼信息平臺(tái)的業(yè)務(wù)整合工作。(二)201*——網(wǎng)絡(luò)發(fā)展年。完成c網(wǎng)三期工程建設(shè),新建基站21個(gè),進(jìn)一步擴(kuò)大了c網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)覆蓋,擴(kuò)充了1x的無線數(shù)據(jù)容量,增強(qiáng)了數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)的支撐能力。同年,開始了c網(wǎng)目標(biāo)網(wǎng)的建設(shè)工作,力爭在201*年實(shí)現(xiàn)與競爭對(duì)手旗鼓相當(dāng)?shù)母窬。加大了光纖環(huán)網(wǎng)工程的建設(shè)和管道工程的建設(shè),新建桿路450公里,新建管道41公里。(三)201*——網(wǎng)絡(luò)趕超年。一是完成了c網(wǎng)目標(biāo)網(wǎng)b階段交換機(jī)擴(kuò)容工作和90個(gè)基站的建設(shè)開通工作,使所有基站都具備了1x上網(wǎng)功能,截至201*年年底,c網(wǎng)基站數(shù)達(dá)到239個(gè),基本在城區(qū)、**、**實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)覆蓋上趕超競爭對(duì)手的目標(biāo)。二是完成了g網(wǎng)六期交換和基站擴(kuò)容工程,有效地解決了話務(wù)疏通、網(wǎng)絡(luò)覆蓋等問題。三是完成了數(shù)據(jù)網(wǎng)、g網(wǎng)、c網(wǎng)三套電源系統(tǒng)的建設(shè)和割接工作,為數(shù)據(jù)網(wǎng)的后期發(fā)展和公司通信網(wǎng)絡(luò)的安全穩(wěn)定運(yùn)行創(chuàng)造了條件。四是進(jìn)行了縣市本地光纖環(huán)網(wǎng)工程的建設(shè)和城區(qū)及各縣市的管道建設(shè)工作,累計(jì)自建傳輸線路1255桿程公里,管道291管孔公里,共布放光纜1767公里,確保了基站的順利開通。
四、大力提高服務(wù)質(zhì)量,創(chuàng)建客戶滿意工程。優(yōu)質(zhì)的服務(wù)是企業(yè)永恒的主題,要站在公司長遠(yuǎn)發(fā)展的高度充分認(rèn)識(shí)服務(wù)的重要性。三年來,我們堅(jiān)持以“一切為了客戶滿意”為宗旨,努力為社會(huì)提供綜合、便利、有特色的電信服務(wù)。一是大力推行首問責(zé)任制,落實(shí)“機(jī)關(guān)為基層,基線為業(yè)務(wù),后臺(tái)為前臺(tái),一切為了客戶”的服務(wù)宗旨。二是切實(shí)做好大客戶的服務(wù)工作,針對(duì)用戶級(jí)別進(jìn)行維系劃分,實(shí)行一對(duì)一服務(wù),建立大客戶故障處理綠色通道,實(shí)行7*24小時(shí)不間斷服務(wù),加強(qiáng)客戶俱樂部的建設(shè)工作,推行人性化、真情化的服務(wù)內(nèi)容,同時(shí)加強(qiáng)客戶的投訴與咨詢,使用戶投訴回復(fù)率和處理及時(shí)率都達(dá)到100%。三是結(jié)合“行風(fēng)評(píng)議”和“滿意在聯(lián)通”活動(dòng),面向用戶推出服務(wù)承諾,全面接受社會(huì)監(jiān)督,改進(jìn)行業(yè)風(fēng)氣,同時(shí)按照省分要求對(duì)營業(yè)廳進(jìn)行建設(shè)達(dá)標(biāo)及服務(wù)功能的完善,制定規(guī)范化服務(wù)流程和考核管理等制度,參與省分的星級(jí)營業(yè)廳評(píng)定工作,使行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)真正落實(shí)。
五、深入開展創(chuàng)建活動(dòng),精神文明建設(shè)屢出碩果。三年來,我們深知只有不斷提高精神文明建設(shè),才能更好的樹立企業(yè)形象。201*年,**營業(yè)廳被市文明委第一批授予“文明示范窗口”的光榮稱號(hào),同年又在青年文明號(hào)評(píng)比活動(dòng)中,榮獲“省級(jí)青年文明號(hào)”;在“創(chuàng)建文明城,服務(wù)龍舟節(jié)”“三優(yōu)一滿意”競賽活動(dòng)中,**分公司獲得競賽活動(dòng)組織獎(jiǎng)。201*年,我們?cè)诮ǔ墒屑?jí)文明單位的基礎(chǔ)上,不斷推陳出新,將創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)一步推向深入,黨建工作、工會(huì)活
動(dòng)都緊緊圍繞爭創(chuàng)省級(jí)文明單位這個(gè)中心來開展。在公司內(nèi)部大力開展文明單位、文明窗口的競賽活動(dòng),在窗口繼續(xù)開展“青年文明號(hào)”的評(píng)比活動(dòng),不斷提高精神文明建設(shè)的檔次。201*年,**分公司榮獲“中國企業(yè)文化建設(shè)”先進(jìn)單位;**營業(yè)廳、**分公司被評(píng)為“省級(jí)青年文明號(hào)”,**、**、**營業(yè)廳被評(píng)為“市級(jí)青年文明號(hào)”,創(chuàng)建省級(jí)文明單位的申
請(qǐng)已順利通過荊州市的驗(yàn)收。
六、加強(qiáng)綜合管理,提高執(zhí)行力度。公司發(fā)展的實(shí)踐表明,基礎(chǔ)管理工作抓得好,管理就越規(guī)范,經(jīng)營效益就越好,三年來,我們一是加強(qiáng)財(cái)務(wù)的基礎(chǔ)管理,通過強(qiáng)化預(yù)算管理,加強(qiáng)營收管理,實(shí)行成本管理,嚴(yán)格資金管理,控制投資管理,將財(cái)務(wù)工作推向科學(xué)化、規(guī)范化、精細(xì)化和信息化。二是加大用工制度的改革,認(rèn)真組織全員競聘上崗工作,形成人員動(dòng)態(tài)管理機(jī)制,提高整體工作效率,同時(shí)根據(jù)企業(yè)的發(fā)展需要,加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)教育工作,大力推行職業(yè)資格認(rèn)證及持證上崗制度。三是加強(qiáng)經(jīng)營管理工作,及時(shí)追繳欠費(fèi),認(rèn)真做好競合,自覺規(guī)范市場,嚴(yán)格控制成本,同時(shí)加強(qiáng)資費(fèi)監(jiān)管和套餐梳理工作,有效制定各項(xiàng)經(jīng)營政策和措施,杜絕經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。
七、勤儉思德,廉潔自律。三年來本人一是堅(jiān)持在思想上自重,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定,進(jìn)一步明確作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部反腐倡廉的責(zé)任,正確處理權(quán)利與服務(wù),做官與做事的關(guān)系,按照《廉政總則》,以及公司制定的有關(guān)廉政規(guī)定,從嚴(yán)要求自己,在人事、基建、經(jīng)費(fèi)使用等一些熱點(diǎn)或敏感問題上,我都能嚴(yán)格按制度辦事,堅(jiān)持原則、公道正派。二是堅(jiān)持在行為上自律,我一貫反對(duì)鋪張浪費(fèi),從未搞任何形式的特殊化,個(gè)人做到了潔身自好,清廉從政,并能夠嚴(yán)格要求身邊人不徇私舞弊,不任人唯親,不與民爭利。三是堅(jiān)持在責(zé)任上自省,我始終把自己置于組織管理中,群眾監(jiān)督之下,對(duì)分管工作和公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)責(zé),沒有發(fā)生違紀(jì)違規(guī)問題,較好地履行了崗位責(zé)任,促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)的落實(shí)。
以上所做的工作,是在省分公司的領(lǐng)導(dǎo)下,按照分工履行的的職責(zé),對(duì)于三年來的工作,我將冷靜地看待所取得地成績,理智地分析工作中存在的問題,歸納起來有以下幾個(gè)方面:一是工作抓得不細(xì),按照精細(xì)化管理的要求,還有一定的差距。二是深入基層調(diào)查研究不夠,傳達(dá)貫徹上級(jí)的精神和安排部署工作,主要靠會(huì)議、文件和電話多一點(diǎn)。三是工作作風(fēng)上民主風(fēng)氣少一點(diǎn)。在基層工作的時(shí)間長了,因此,逐步滋長了個(gè)人說了算,家長式的作風(fēng)。以上這些問題的存在,對(duì)工作也造成一定的影響,自己決心在這次保持黨員先進(jìn)性教育中,努力學(xué)習(xí)、認(rèn)真剖析,進(jìn)一步找準(zhǔn)存在問題的思想根源,對(duì)照典型、找出差距、認(rèn)真改造自己的主觀世界,與時(shí)俱進(jìn),將成績作為工作中新的起點(diǎn),把不足作為今后努力的方向,按照省分公司的要求和部署,以“精細(xì)化管理創(chuàng)效益”為重點(diǎn),圍繞“做大做強(qiáng)聯(lián)通事業(yè),加快趕超競爭對(duì)手”這個(gè)中心,進(jìn)一步提高網(wǎng)絡(luò)建設(shè)能力,加快業(yè)務(wù)發(fā)展步伐,為公司工作的順利開展及穩(wěn)定發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
第五篇:xx中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告
xx中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告
——岳池縣xx中學(xué)校長書記
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、全校教職工:
根據(jù)縣委組織部考核組安排,我代表學(xué)校支部、行政領(lǐng)導(dǎo)班子向大家述職,請(qǐng)予評(píng)議。
近年來xx發(fā)展極不平凡,面對(duì)復(fù)雜多變的嚴(yán)峻形勢,我們?cè)诳h委、縣府和教育局的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,圍繞“抓隊(duì)伍、強(qiáng)管理、上質(zhì)量、促發(fā)展”這個(gè)中心,精心謀劃、準(zhǔn)確定位,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全校師生深入開展“基層組織建設(shè)”、“黨風(fēng)廉政建設(shè)”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng),勵(lì)精圖志、攻堅(jiān)克難,完成了目標(biāo)任務(wù)。高考、中考質(zhì)量提升,素質(zhì)教育上臺(tái)階,學(xué)校穩(wěn)定和諧,科學(xué)發(fā)展,各項(xiàng)工作成效明顯。主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。
一、強(qiáng)化組織抓班子,管理水平大提高。
班子成員按照“基層組織建設(shè)年、創(chuàng)先爭優(yōu)”提出的新要求。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升素質(zhì)。結(jié)合縣委、縣府中心工作,聯(lián)系實(shí)際,認(rèn)真學(xué)習(xí)十七屆五、六中全會(huì)精神和黨的十八大文獻(xiàn),認(rèn)真研學(xué)教育理論和政策法規(guī),努力用小平理論武裝頭腦,啟迪思維,把握工作主動(dòng)權(quán),提高研判形勢,應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的能力。我們注重發(fā)揮群眾作用。問計(jì)于基層,求教于群眾,借智于專家提高了決策的預(yù)見性、謀劃的科學(xué)性、管理的針對(duì)性。二是同標(biāo)同向,合作共事。黨政班子成員分工合理,崗位明確,責(zé)任到位,識(shí)大體,顧大局,相互信任,相互支持,凝聚力戰(zhàn)頭力增,在教育教學(xué)中的堡壘作用、先鋒模范作用得到了很好的發(fā)揮。三是從廉執(zhí)政,依法治教。去年春,今年三月,校級(jí)領(lǐng)導(dǎo) 1
向縣教育局,處室中層領(lǐng)導(dǎo)向?qū)W校,黨員教師向分管領(lǐng)導(dǎo)層層簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書》,且責(zé)任對(duì)象明確,職責(zé)明確,廉政內(nèi)容明確。按照縣委黨風(fēng)廉政責(zé)任制規(guī)定,在“教育作風(fēng)整頓、落實(shí)中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng),密切聯(lián)系群眾“八項(xiàng)規(guī)定”省委、省政府十項(xiàng)規(guī)定、創(chuàng)先爭優(yōu)、晉位升級(jí)”等活動(dòng)中以身作則,高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,努力改變工作作風(fēng),公布了班子成員電話號(hào)碼,設(shè)立了“校長信箱、廉政建設(shè)舉報(bào)箱和意見征求箱”。校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)作了述職述廉報(bào)告,給黨員教師上了廉政黨課。秉承厲行節(jié)約的作風(fēng),規(guī)范財(cái)務(wù)管理,遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,把有限的資金用于學(xué)校發(fā)展、改善教工福利之上,以清政廉潔的班子整體形象取信于民,打造了一支政治堅(jiān)定,作風(fēng)過硬,務(wù)實(shí)敬業(yè)的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。四是勤政務(wù)實(shí),深入教學(xué)一線。校級(jí)、處室領(lǐng)導(dǎo)用心想事,用心謀事,用心干事,講實(shí)話,辦實(shí)事,求實(shí)效,都擔(dān)任了一門主要學(xué)科的教學(xué),分管了一個(gè)年級(jí),聯(lián)系了一個(gè)教研組,并經(jīng)常深入到年級(jí)組、班推門聽課,隨堂聽課,了解老師教學(xué)、學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。與分管高中、初中的校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)不定時(shí)深入到課改年級(jí)課堂聽課、評(píng)課、指導(dǎo)高初中新課改工作。
二、創(chuàng)先爭優(yōu)抓師風(fēng),師德形象大提升。
結(jié)合基層組織建設(shè)年,晉位升級(jí)活動(dòng)開展,為切實(shí)抓好師德師風(fēng)建設(shè)。一是強(qiáng)化政治學(xué)習(xí),抓好“四職”教育。按照縣委、教育局黨委部署,利用政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間,組織教職工聯(lián)系實(shí)際。五個(gè)結(jié)合學(xué)習(xí)十八大文獻(xiàn)及全國兩會(huì)精神,認(rèn)真研讀《教師法》、《教育法》、《義務(wù)教育法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī)。二是落實(shí)“中央改進(jìn)工作作風(fēng)八項(xiàng)規(guī)定,縣委基層組織建設(shè)年晉位升級(jí)”活動(dòng)在學(xué)習(xí)宣傳上營造氛圍。通過召開支部、行政、黨政工團(tuán)、班主任、教工等會(huì)議深入學(xué)習(xí),發(fā)放《活動(dòng))明白紙千余份,拉布標(biāo)6幅,制作展
板4塊,辦板報(bào)4期,上報(bào)信息10條,確保了創(chuàng)先活動(dòng)教工參學(xué)受教育全面覆蓋。三是在干部作風(fēng)整頓上動(dòng)真格。校、處室領(lǐng)導(dǎo)按照領(lǐng)導(dǎo)干部廉政準(zhǔn)則要求與教育局簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書》、《規(guī)范辦學(xué)行為承諾書》,教工與學(xué)校簽訂了《師德師風(fēng)承諾書》。實(shí)行了領(lǐng)導(dǎo)去向公示、教工上班簽到,坐班考勤制,設(shè)立了師德師風(fēng)意見箱,開通了熱線電話。在全校范圍內(nèi)開展了教職工作風(fēng)、紀(jì)律大整頓、教育行風(fēng)評(píng)議。四是在落實(shí)制度上下功夫。按照中央“八項(xiàng)規(guī)定”和縣委《決定》要求,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,修訂完善了《校長、班子成員住校,輪流值班,班子成員上課,教工坐班》、《職稱晉升推薦實(shí)施辦法》、《崗位晉升》、《30%獎(jiǎng)勵(lì)性績效工資發(fā)放辦法》、《教職工管理》等18種制度并匯編成冊(cè)。五是在征求意見上尋良策。按照縣教育局改進(jìn)作風(fēng),聯(lián)系群眾的規(guī)定,“教育作風(fēng)整頓”和縣委“一諾二評(píng)”、“三分類三升級(jí)”要求,請(qǐng)人大代表、政協(xié)委員、離退休老干部、社會(huì)賢達(dá)、師生代表召開意見征求、民主評(píng)議座談會(huì)4次,收集事關(guān)學(xué)校發(fā)展的意見建議15條,教工家長普遍關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題12件。六是在民主理財(cái)校務(wù)公開上求創(chuàng)新。去年6月高考、中考一結(jié)束,學(xué)校召開了教職工第六次代表大會(huì)第二次會(huì)議,審議通過了事關(guān)學(xué)校發(fā)展的《30%獎(jiǎng)勵(lì)性績效考核辦法》、《顧中學(xué)崗位設(shè)置,職能晉升崗位設(shè)置》等重大議案。學(xué)校財(cái)務(wù)監(jiān)督小組,理財(cái)小組,報(bào)告了學(xué)校財(cái)務(wù)工作,總結(jié)了學(xué)校報(bào)銷制度先審后匯簽的開展情況。
三、創(chuàng)新理念抓德育,素質(zhì)教育大推進(jìn)。
為使學(xué)生全面發(fā)展,從小具有良好的道德品質(zhì)和文明行為習(xí)慣。我們一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),完善工作機(jī)制。組建了德育工作隊(duì)伍,制定了工作方案和評(píng)估細(xì)則,完善了《學(xué)生行為規(guī)范管理制度》、《學(xué)生管理?xiàng)l例》、《班主任工作條例》、《三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生、干部評(píng)比方案》
等系列規(guī)章。二是部門齊抓共管,創(chuàng)新德育模式。家長學(xué)校于去年初成功創(chuàng)建為廣安市示范家長學(xué)校。關(guān)工委、留守學(xué)生教育管理工作成效明顯,受到市級(jí)表彰,心理健康教育活動(dòng)載體豐富,家長委員會(huì)活動(dòng)有聲有色,德育工作充滿生機(jī)與活力。三是素教活動(dòng)新穎,育人環(huán)境優(yōu)美。每周一堅(jiān)持了升旗儀式和“國旗下講話”活動(dòng)。團(tuán)委舉辦業(yè)余黨校兩期參訓(xùn)學(xué)生82名。初春,語文組、英語組、團(tuán)委聯(lián)合舉辦了“感恩奮進(jìn)”、“光輝的旗幟”、“感恩母親”作文大賽和“英語普通話朗誦大賽”,春秋季分別舉行了學(xué)生籃球運(yùn)動(dòng)會(huì)和田運(yùn)會(huì)。去年“五四”佳節(jié)團(tuán)委、政教處舉行了《給祖國獻(xiàn)禮》的詩歌朗誦比賽和“頌祖國、感黨恩紅色經(jīng)典百校行暨為高、初三學(xué)生壯行”文藝演唱會(huì),組織高、初中學(xué)生參加了全國青少年五好小公民主題教育“光輝的旗幟”讀書征文活動(dòng)大賽。今年三月舉行了“復(fù)興中華、立志成才、從我做起”的演講比賽。一批優(yōu)秀學(xué)生會(huì)干部及品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生,受到學(xué)校表彰。高、初中6個(gè)班被市縣教育局評(píng)為先進(jìn)集體,8名同學(xué)被評(píng)為“三好”、“優(yōu)干”。四是學(xué)校文化氛圍濃,綠化美化環(huán)境優(yōu)。墻體宣傳櫥“爭先創(chuàng)優(yōu)”、“展師生風(fēng)采”、“金城山下一奇葩”、顧中簡介等欄目,主題鮮明,使人感悟。校園銘言警句,鼓舞人心,校訓(xùn)班訓(xùn)催人奮進(jìn)。校園綠樹成蔭,鳥語花香,花草成行(形),環(huán)境清幽,綠化、美化、靜(凈)化、硬化已成為學(xué)校一道獨(dú)特的亮麗風(fēng)景線。
四、唯真唯實(shí)抓管理,教育質(zhì)量大提速。
圍繞“強(qiáng)組織、激活力,創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展,全面提升教育質(zhì)量”這個(gè)中心,結(jié)合晉位升級(jí)的開展,以“關(guān)心每一位學(xué)生的健康成長,全面提高教育質(zhì)量”為主題,精心設(shè)計(jì)活動(dòng)載體,著力打造教育亮點(diǎn)。一是理清思路,全面貫徹教育方針。遵循教育教學(xué)規(guī)律,按部頒計(jì)劃排齊課程、上足課時(shí),對(duì)教學(xué)六認(rèn)真的每個(gè)細(xì)節(jié)、每個(gè)環(huán)節(jié)要求明確
具體,考評(píng)細(xì)則嚴(yán)密,各類制度完善,領(lǐng)導(dǎo)、教工崗位責(zé)任制、目標(biāo)、考評(píng)辦法操作性強(qiáng)、切實(shí)可行。二是領(lǐng)導(dǎo)率先垂范既當(dāng)指揮又當(dāng)戰(zhàn)斗員。每位校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、處室領(lǐng)導(dǎo)都堅(jiān)持上了主科,都為教師上了公開示范課,承擔(dān)了學(xué)科組、年級(jí)組的教學(xué)研究課。三是教研強(qiáng)校,提高課堂教學(xué)質(zhì)量。創(chuàng)新課改理念,深化教學(xué)研究,狠抓集體備課,備課督學(xué),監(jiān)控課堂,上課效果取得實(shí)效。領(lǐng)導(dǎo)推門聽課,黨員賽課,新教師“1+1”結(jié)對(duì)幫教活躍了學(xué)校教研氛圍。黨員“賽課”活動(dòng),調(diào)動(dòng)了教師課堂競技激情。領(lǐng)導(dǎo)“隨堂推門聽課”,促進(jìn)了課堂教學(xué)過程和教學(xué)效果的提高。去年至今,我校各科教師共上各類教研課達(dá)320節(jié)次,備課組集體開展活動(dòng)達(dá)860節(jié)次。黃榮撰寫的論文《凝心聚力干工作,克難攻堅(jiān)上質(zhì)量》獲市教育局201*年廣安市“新華文軒杯”中學(xué)教學(xué)與管理征文二等獎(jiǎng),楊順國撰寫的《強(qiáng)化班級(jí)管理,實(shí)現(xiàn)初中教育騰飛》獲廣安市文軒杯中學(xué)教學(xué)與管理征文紀(jì)念獎(jiǎng)。四是狠抓繼續(xù)教育,強(qiáng)化崗位培訓(xùn)。201*年推薦省級(jí)骨干教師2名,市級(jí)11名,榮獲岳池縣第二屆紅燭獎(jiǎng)四名;評(píng)為鎮(zhèn)優(yōu)教師四名;評(píng)為校優(yōu)班主任8名;評(píng)為校優(yōu)教師21名。縣級(jí)以上繼續(xù)教育培訓(xùn)40名,國培30名,署期培訓(xùn)38名。教研組長、班主任參加了進(jìn)修校及相關(guān)部門組織的培訓(xùn)。凡參訓(xùn)教師均按規(guī)定報(bào)銷了差旅費(fèi)和培訓(xùn)費(fèi)。五是抓好安全,構(gòu)建和諧平安校園。學(xué)校安全工作責(zé)任重大,只有起點(diǎn),沒有終點(diǎn)。學(xué)校加大安全管理落實(shí)力度,細(xì)化安全管理制度和校園各類人員安全責(zé)任制及安全預(yù)案,注重硬件建設(shè)和資金投入,人防、物防、技防相結(jié)合,每周末開好班主任安全例會(huì),領(lǐng)導(dǎo)、任課教師、保安、學(xué)生及學(xué)生監(jiān)護(hù)人等層層簽訂《安全責(zé)任書》,堅(jiān)持做好安全檢查,登記、通報(bào)、整改、督察獎(jiǎng)懲的每個(gè)環(huán)節(jié)。著力抓好交通、消防、學(xué)生營養(yǎng)餐、防震等系列安全常規(guī)教育。去年3月,舉行了消防(防震),
學(xué)生緊急疏散(逃生)安全應(yīng)急演練。6月請(qǐng)?jiān)乐行P睦斫】祵<业轿倚W髁藢鲂睦斫】到逃v座。六是管好后勤,解決教工關(guān)注熱點(diǎn)。按照上級(jí)要求,加強(qiáng)了學(xué)校財(cái)務(wù)、校產(chǎn)、收費(fèi)的管理,做到了收費(fèi)按政策、用錢按制度、報(bào)銷按程序,充分發(fā)揮了理財(cái)小組、監(jiān)督小組的職能作用。兌現(xiàn)了201*、201*、201*年高初中教學(xué)質(zhì)量獎(jiǎng)。七是藝體教育顯特色,競技場上獲獎(jiǎng)多。為保持農(nóng)村體育傳統(tǒng)項(xiàng)目亮點(diǎn),體育教師堅(jiān)持上好每一堂體育課,開展好每一項(xiàng)體育活動(dòng),堅(jiān)持做好“兩課兩操”、“站好隊(duì)”、“跑好步”的“三好”常規(guī)體育活動(dòng)。充分利用“康樂園”,組織師生參加體育鍛煉,提高了學(xué)校體育教學(xué)與競技水平。去年4月配合教育局圓滿承辦岳池縣201*年省市示范中學(xué)籃球運(yùn)動(dòng)會(huì),由于工作突出,我校獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。參賽隊(duì)獲“高中女子組第三名、男子組第二名、初中男子組第三名、團(tuán)體總分第四名”。縣上匯演選送節(jié)目《推銷》獲三等獎(jiǎng),藝術(shù)作品《人物》、《古詩》分別獲二等獎(jiǎng),藝術(shù)節(jié)參賽作品學(xué)生獲市、縣關(guān)工委獲一等獎(jiǎng)16人,二等獎(jiǎng)8人,三等獎(jiǎng)8人。去年12月學(xué)校足球隊(duì)獲201*年廣安校園足球賽(初中組)第四名。八是關(guān)注民生,體恤師生疾苦。元旦、春節(jié)、三八婦女節(jié),教師節(jié),中秋節(jié),國慶節(jié)慰問了離退休在職工作人員,并給老教師、貧困教師發(fā)放了慰問品、慰問金。
五、克難攻堅(jiān)出佳績,學(xué)校獲獎(jiǎng)殊榮多。
近年來,我校高考三本以上及藝體生上線目標(biāo)完成率140%,超指標(biāo)目標(biāo)完成率40%,初三會(huì)考上省重、岳中、一中148人,上線率31.36%,超指標(biāo)目標(biāo)完成率40%,列全縣前茅。高一、二順利完成教學(xué)任務(wù),期末統(tǒng)考綜合評(píng)估成績列同類學(xué)校前列,初一、二期末優(yōu)生率、鞏固率、合格率、班平總分等項(xiàng)綜合評(píng)估列顧縣學(xué)區(qū)前第一名、全縣前列。今年學(xué)校在保持“四川省校風(fēng)示范學(xué)校”、“四川省初等學(xué)
校示范食堂”等30余項(xiàng)省市縣殊榮時(shí),去年“兩基”順利通過省政府督查評(píng)估,國檢驗(yàn)收,現(xiàn)代教育技術(shù)裝備工作順利通過省市初檢。團(tuán)委獲“四川省五四紅旗團(tuán)委”、“四川省第七屆少年兒童書信文化活動(dòng)比賽先進(jìn)集體”,學(xué)校獲“廣安市普通高中教學(xué)與管理工作先進(jìn)集體”、“廣安市家長示范學(xué)!,獲“岳池縣大調(diào)解、防邪工作、教育工作、教育宣傳工作、繼續(xù)教育先進(jìn)單位”等殊榮。
六、今后打算,成績代表過去,未來任重道遠(yuǎn)。
我們的工作雖然取得了較好的成績,但是我們也清醒的看到中還存在著一些困難和問題。表現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)深入教學(xué)、指導(dǎo)教學(xué)力度還需加大,教學(xué)管理還需進(jìn)一步加強(qiáng),教研活動(dòng)還需創(chuàng)新。教職工服務(wù)意識(shí)、競爭意識(shí)和奉獻(xiàn)意識(shí)有待增強(qiáng),對(duì)“兩有生”的轉(zhuǎn)化工作還做得不夠。面對(duì)困難和問題,我們將高度重視,認(rèn)真解決。我相信,勤勞的顧中人面對(duì)問題與不足,將會(huì)在縣委、縣府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在教育主管部門的關(guān)心指導(dǎo)下,一定會(huì)搶抓機(jī)遇,揚(yáng)鞭奮蹄,同心同德,迎難而上,奮力拼搏,心為學(xué)校工作想,情為學(xué)校工作系,利為學(xué)校工作謀,勁往學(xué)校工作使,汗為學(xué)校工作流,為實(shí)現(xiàn)xx中學(xué)“建一流班子,帶一流隊(duì)伍,創(chuàng)一流業(yè)績,創(chuàng)一流農(nóng)村示范中學(xué)”目標(biāo)而作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
述職完畢,謝謝大家。
201*年4月
來源:網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明:本文僅限學(xué)習(xí)分享,如產(chǎn)生版權(quán)問題,請(qǐng)聯(lián)系我們及時(shí)刪除。