第一篇：201*年街道干部述職述廉報告

回顧xx年工作,在市、區(qū)兩級政府的正確領導和街居全體黨員干部的支持配合下，認真貫徹鄧小平理論和“xxxx”重要思想，以科學發(fā)展觀和構建社會主義和諧社會戰(zhàn)略思想統(tǒng)攬全局，緊緊圍繞“沖刺全面小康”和“建設全省一流主城區(qū)街道”的奮斗目標，牢牢把握跨越發(fā)展、科學發(fā)展、和諧發(fā)展主旋律，我與街道黨工委班子成員一起，奮力拼搏、開拓進取，以爭創(chuàng)一流的攀高精神和廉潔從政的工作作風，應對街情變化，負重奮進、自我加壓、團結實干，以實際行動踐行“xxxx”重要思想，努力推進街道經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展�，F(xiàn)將本人xx年在履行崗位職責和廉潔自律方面的主要情況匯報如下：

一、注重學習、準確定位，努力提升班子整體執(zhí)政能力

街道工作錯綜復雜、千頭萬緒，我一直注重提高自身政治素質和班子整體執(zhí)政能力建設，努力把黨工委班子建設成團結、務實、勤政、高效的領導集體。一是始終保持政治上的堅定性。加強個人和領導班子思想政治建設，增強政治敏銳性和鑒別力，組織學習黨和中央系列會議精神，注重理論聯(lián)系實際，總結成功經(jīng)驗，分析存在不足，提升執(zhí)政能力建設水平。二是始終保持組織上的先進性。堅持黨建工作為龍頭，發(fā)揮政治優(yōu)勢和組織保證為前提，堅持黨建工作與經(jīng)濟社會協(xié)調發(fā)展。著眼于提高街居干部執(zhí)政能力建設，努力在提升素質、完善機制、強化管理、健全制度上下功夫，切實加強干部隊伍和領導班子建設。三是始終保持工作上的進取性。我非常注重把街道的思想、干勁、意志凝聚到謀求發(fā)展、加快發(fā)展、跨越發(fā)展、協(xié)調發(fā)展上來。春節(jié)一過，我和同志們就迅速投入到緊張的創(chuàng)衛(wèi)戰(zhàn)斗中，放棄了許多星期天和節(jié)假日的休息時間，戰(zhàn)高溫、斗嚴寒，堅守在創(chuàng)衛(wèi)的第一線。

二、圍繞中心、突出重點，全力推進街道經(jīng)濟跨越發(fā)展

“發(fā)展才是硬道理”。作為街道一把手更應認真思考“街道如何發(fā)展得更快、更好”這個問題。我和黨工委班子成員一起，理清工作思路，按照“縱比求跨越，橫比求超越”的要求，確立經(jīng)濟工作是街道工作的生命線，突出社區(qū)建設與構建和諧社會在街道工作中的重要位置。抓住城市東移契機，跳出原有發(fā)展思路，實行多措并舉，實現(xiàn)城東經(jīng)濟新跨越。近年來，我始終把招商引資、發(fā)展稅源經(jīng)濟、樓宇經(jīng)濟作為街道經(jīng)濟工作的重點來抓，力求解放思想、轉變觀念、狠抓落實，使街道經(jīng)濟步入快速發(fā)展軌道。據(jù)統(tǒng)計，xx年街道凈增民營企業(yè)249家、注冊資本凈增額達4.4億元，引進市外民資1.53億元，已完成全年指標。對于引進企業(yè)，注重優(yōu)化服務，因企制宜，幫助企業(yè)解決難題，切實提高對企業(yè)服務的整體性、有效性和持續(xù)性。我們制定經(jīng)濟責任制，落實街居干部獎懲考核制，將發(fā)展經(jīng)濟的責任落實到每一位街居干部。目前，轄區(qū)共有稅源企業(yè)1700多家，現(xiàn)有在報工業(yè)企業(yè)16家，其中規(guī)上11家。1—11月份完成產(chǎn)值47073萬元，完成銷售46356萬元。街道協(xié)議利用外資目標任務為1200萬美元、完成實績數(shù)為1260萬美元，實際到帳外資目標任務為300萬美元、完成實績數(shù)為559萬美元（超額完成指標的86.33％）。街道全面完成和超額完成了xx年區(qū)委區(qū)政府下達的各項經(jīng)濟指標任務。

三、以人為本、強化服務，努力促進社會事業(yè)全面進步

堅持民本服務思想，強化服務意識，加快社區(qū)建設。一是謀劃在先。深入基層，調查研究，形成合理工作思路，指導推動街居社會事業(yè)向前發(fā)展；二是加快投入。采取措施騰出社區(qū)辦公用房，分期分批對社區(qū)進行改造，添置設施，提升檔次；三是強化意識。加強街居干部責任意識，抓制度建立、干部培訓、作風轉變，打造社區(qū)新亮點；四是計生工作落到實處。對482戶困難家庭進行慰問，全年捐資慰問達139100余元，為30戶特困獨生子女家庭實現(xiàn)就業(yè)，為4戶重病家庭解決大病救助資金；五是社保工作上臺階。281名下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)，7010名企業(yè)退休人員納入社會化管理范圍。城東勞動所被評為省市先進單位，德民社區(qū)勞保站被評為全國優(yōu)質服務窗口；六是平安創(chuàng)建扎實推進。在全市率先成立青春導航熱線，先后幫教20多名青少年。新建視頻監(jiān)控中心，增加夜視探頭，強化科技防范，為平安創(chuàng)建奠定基礎。重視社會維穩(wěn)工作，強化隊伍建設，擴大社區(qū)樓幢信息員隊伍，強化調處職能，層層落實，力求糾紛不出街道；七是城管工作成效顯著。廣泛發(fā)動宣傳，深入推進創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作，在16次旬模擬檢查中，綜合排名第一，其中健康教育8次第一，獲市創(chuàng)衛(wèi)集體三等功榮譽稱號，受市區(qū)“五城同創(chuàng)”指揮部高度表彰，我本人也在創(chuàng)衛(wèi)中獲得崇川區(qū)三等功獎勵。

四、黨建統(tǒng)領、創(chuàng)新發(fā)展，努力打開各項工作新局面

黨建工作緊緊圍繞街道工作大局，按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，在開拓創(chuàng)新、求真務實上取得新成效。堅持理論武裝頭腦，提高黨員隊伍素質；切實加強組織領導，提高理論學習效果；建設學習型干部隊伍，提高干部隊伍素質；創(chuàng)建學習型機關和社區(qū)，踐行“xxxx”。努力營造有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的工作氛圍和社會環(huán)境。街道建立后備干部人才庫，制訂培養(yǎng)年輕干部的各項制度，以黨員先進性教育為主線，著力開展加強黨員教育和管理新渠道，通過多媒體遠程教育中心，使先進性教育橫向到邊、縱向到底，實現(xiàn)黨員參學率、受教育率100％。社區(qū)基層黨組織建設網(wǎng)絡化、規(guī)范化，每個黨委下設若干黨支部，按照方便管理、方便活動、就近就地原則，合理劃分黨組織，挑選優(yōu)秀退休黨員擔任黨支部書記。

五、著眼防范、把握關鍵，全面推進黨風廉政建設

牢記宗旨，加強黨性修養(yǎng)是每位黨員的不懈追求。作為街道一把手，我積極以身作則、嚴于律己，樹立正確的道德追求，始終以帶好班子和隊伍建設作為推動黨風廉政建設的有力保障。深入開展黨風廉政教育，加大責任追究和查處力度，并將黨風廉政建設的落實情況與黨建工作目標責任制考核相結合，與班子干部的組織人事考核相結合，切實擔負起職責范圍內的領導干部廉潔自律和廉潔從政情況的監(jiān)管。完善黨工委議事規(guī)則和決策程序，做到主管不主觀、總攬不包辦、果斷不武斷，當好班長而不做“家長”，凡涉及全局性重大問題和事項，包括社區(qū)干部的使用、各項獎懲、工程項目、社區(qū)改造等，涉及群眾切身利益等熱點難點問題，都堅持集體討論決定。凡1萬元以上的項目建設都經(jīng)招投標決定，做到規(guī)范操作，從嚴把關，堅持原則。定期召開民主生活會，切實開展批評與自我批評，不斷調適自我心態(tài)，適應新的發(fā)展變化環(huán)境，自查一年來從政做人情況，沒有以權謀私，沒有違規(guī)違紀現(xiàn)象，沒有利用職權干預和插手建設工程招投標，從不借社區(qū)改造、工程建設、干部任用之機謀私利，帶頭遵守領導干部廉潔自律各項規(guī)定。xx年，本人被評為崇川區(qū)十佳公務員。

以上是我xx年的述職述廉情況。回顧xx年工作，我也存在一些不足，如：理論學習還需進一步加強，思想還需進一步開拓。今后我將繼續(xù)以“xxxx”重要思想和黨的xx大精神為指導，堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，堅持黨中央確定的反腐敗指導思想，從源頭上遇制腐敗，從點滴清除腐敗，堅持科學發(fā)展觀，全面加強執(zhí)政能力建設，始終保持共產(chǎn)黨員應有的朝氣、銳氣和正氣，強化學習，努力探索，為打造全省一流的主城區(qū)街道而不懈奮斗。

第二篇：街道干部的述職述廉報告

回顧xx年工作,在市、區(qū)兩級政府的正確領導和街居全體黨員干部的支持配合下，認真貫徹鄧小平理論和“三個代表”重要思想，以科學發(fā)展觀和構建社會主義和諧社會戰(zhàn)略思想統(tǒng)攬全局，緊緊圍繞“沖刺全面小康”和“建設全省一流主城區(qū)街道”的奮斗目標，牢牢把握跨越發(fā)展、科學發(fā)展、和諧發(fā)展主旋律，我與街道黨工委班子成員一起，奮力拼搏、開拓進取，以爭創(chuàng)一流的攀高精神和廉潔從政的工作作風，應對街情變化，負重奮進、自我加壓、團結實干，以實際行動踐行“三個代表”重要思想，努力推進街道經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展�，F(xiàn)將本人xx年在履行崗位職責和廉潔自律方面的主要情況匯報如下：一、注重學習、準確定位，努力提升班子整體執(zhí)政能力街道工作錯綜復雜、千頭萬緒，我一直注重提高自身政治素質和班子整體執(zhí)政能力建設，努力把黨工委班子建設成團結、務實、勤政、高效的領導集體。一是始終保持政治上的堅定性。加強個人和領導班子思想政治建設，增強政治敏銳性和鑒別力，組織學習黨和中央系列會議精神，注重理論聯(lián)系實際，總結成功經(jīng)驗，分析存在不足，提升執(zhí)政能力建設水平。二是始終保持組織上的先進性。堅持黨建工作為龍頭，發(fā)揮政治優(yōu)勢和組織保證為前提，堅持黨建工作與經(jīng)濟社會協(xié)調發(fā)展。著眼于提高街居干部執(zhí)政能力建設，努力在提升素質、完善機制、強化管理、健全制度上下功夫，切實加強干部隊伍和領導班子建設。三是始終保持工作上的進取性。我非常注重把街道的思想、干勁、意志凝聚到謀求發(fā)展、加快發(fā)展、跨越發(fā)展、協(xié)調發(fā)展上來。春節(jié)一過，我和同志們就迅速投入到緊張的創(chuàng)衛(wèi)戰(zhàn)斗中，放棄了許多星期天和節(jié)假日的休息時間，戰(zhàn)高溫、斗嚴寒，堅守在創(chuàng)衛(wèi)的第一線。二、圍繞中心、突出重點，全力推進街道經(jīng)濟跨越發(fā)展 三、以人為本、強化服務，努力促進社會事業(yè)全面進步 四、黨建統(tǒng)領、創(chuàng)新發(fā)展，努力打開各項工作新局面黨建工作緊緊圍繞街道工作大局，按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，在開拓創(chuàng)新、求真務實上取得新成效。堅持理論武裝頭腦，提高黨員隊伍素質；切實加強組織領導，提高理論學習效果；建設學習型干部隊伍，提高干部隊伍素質；創(chuàng)建學習型機關和社區(qū)，踐行“三個代表”。努力營造有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的工作氛圍和社會環(huán)境。街道建立后備干部人才庫，制訂培養(yǎng)年輕干部的各項制度，以黨員先進性教育為主線，著力開展加強黨員教育和管理新渠道，通過多媒體遠程教育中心，使先進性教育橫向到邊、縱向到底，實現(xiàn)黨員參學率、受教育率100％。社區(qū)基層黨組織建設網(wǎng)絡化、規(guī)范化，每個黨委下設若干黨支部，按照方便管理、方便活動、就近就地原則，合理劃分黨組織，挑選優(yōu)秀退休黨員擔任黨支部書記。

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第三篇：街道干部述職報告

一、學習，學以致用，自身政治素養(yǎng)和道德。

是在上半年的參加區(qū)委學習實踐科學發(fā)展觀組工作期間，回到本街工作，能夠要求，學習科學發(fā)展觀篇目文章，學習講話，用馬克思主義化的最新理論武裝頭腦，對科學發(fā)展觀的背景實質內涵要求更為的理解和把握。學習xx屆四中全會、經(jīng)濟工作；九屆六次和區(qū)委九屆七次，市區(qū)委黨建工作的新要求更深的理解，了思路，振奮了精神，了工作。學習中注意真學、真信、真懂、真用；注意精神實質、內涵；注意學用，了在自身工作中以人為本、科學發(fā)展觀的責任感和使命感。年輕干部，自覺自身道德修養(yǎng)，操守。是在學習實踐科學發(fā)展觀工作期間，與街道們相處，注意珍惜，注意尊重，注意理解，注意換位思考。理解既平和了心境，體現(xiàn)了尊重，又了工作，積攢了的為人從政經(jīng)驗，了自身的政治道德。的為人為官的關系。先作人，后做官。不急功近利，不在人格作風上，不在私德上瑕疵。

二、知識得以，能力得以，在的工作實踐中鍛煉了。

學習知識，是在上半年參加學習實踐科學發(fā)展觀工作期間，自覺先學、深學、精學，的注意學習實踐活動與被當前工作的關系，區(qū)委要求，注意學習深度廣度效度的把握，與組的一起的了11個的學習實踐科學發(fā)展觀活動工作。學習社區(qū)建設、社區(qū)建設的知識，學習科學管理、科學的知識和經(jīng)驗，注意把握社區(qū)建設社區(qū)黨建的新理論、新觀點、新政策、新經(jīng)驗，思考、增長了才干。另一，分管干部經(jīng)驗，工作能力強，辦事干練。從身上了的教益。

三、勤奮工作，盡心竭力，對組織，對，對工作

在班子生活中，民主制原則，堅決班子的團結和權威，原則，顧全。多尊重、多、多理解；多溝通、多交流、多支持，的了班子團結。

在分管工作中，多聽問題，多聽意見，多民主，少一點專斷。先思想，再工作，思想工作在先了工作。

靠前指揮，。如在纏訪工作中，社區(qū)工作中，社科學發(fā)展觀活動中都能。遵守機關考勤制度，工作需要，自覺放棄犧牲了干休假、休息。

四、艱苦的工作了工作

1、精神文面建設工作，邀請區(qū)文明辦為我屆全體機關干部和社區(qū)干部了“文明禮儀知識講座”，為文明機關創(chuàng)建奠定了思想基礎，常項工作得以。宣傳工作我街在建國六十周年紅歌歌詠比賽中二等獎，**公寓**被評選為第七屆“**區(qū)十大為民杰出人物”，科學發(fā)展觀教育，文件，座談會等，宣傳，籌備組織了**區(qū)社區(qū)黨支部書記黨課觀摩會，區(qū)肯定。

2、了紀檢信訪問題，反腐倡廉教育、廉政文化建設、廉政制度規(guī)范建設，是在紀檢工作直接服務社區(qū)居民，黨務工作從務虛到務實了有益。

第四篇：街道副主任述職述廉報告

我是20xx年6月經(jīng)組織提拔到街道擔任副主任,主要分管社區(qū)建設科、社區(qū)服務中心工作。到街道工作后，街道領導班子給予了我指導支持。在各級領導的幫助下，較好地完成了各項任務和工作目標。以下是本人的述職述廉報告：

一、切實加強學習，不斷提高自身綜合素質

一是注重加強政治理論學習。在學習中，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，自覺把理論學習的著力點和落腳點放在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上。二是注重加強業(yè)務知識學習。結合本職工作，認真鉆研業(yè)務知識。在街道領導崗位上，我是一名新兵，為了及時適應崗位需要，有針對性地學習分管業(yè)務知識，學虛心向街道領導、科室領導、經(jīng)驗豐富的工作人員等各層面能力強、業(yè)務精的人員求教，取長補短，吸收營養(yǎng)，豐富自己，使自己做到給主官當好參謀，給分管科室當好領導。通過努力學習和不斷思考問題，業(yè)務素質明顯加強，服務意識、文化修養(yǎng)等諸多方面都得到升華。通過業(yè)務知識學習，自身綜合素質有了長足進步。

二、認真履職盡責，較好完成了各項工作任務

在工作中，能夠保持較強的事業(yè)心、責任感和旺盛的工作熱情，較好地完成了各項工作任務。一是較好完成了工作角色的轉變，提高了處理復雜事務的能力。我是新提拔的處級領導干部，工作的角色定位、工作的性質要求發(fā)生了變化，面對新崗位，自己感覺在管理和領導方面的經(jīng)驗還不足，分管的工作尚處在熟悉和入門階段，工作思路還有局限性。為了盡快適應工作，我在工作作風與求真務實方面下功夫。深入基層，深入實際，有針對性地進行工作調研，解決實際問題。平時與分管科室，與社區(qū)干部和群眾多交流，充分了解他們的心聲，做到說話辦事有的放矢。對于分管的科室，工作上嚴格要求，抓細、抓實、抓具體。有些工作布置了，就要有回音，規(guī)劃了，就要有行動，安排了，就要有落實。通過半年多的努力，我現(xiàn)在已經(jīng)適應了工作崗位的轉變。

三、嚴格廉潔自律，樹立清正廉潔的良好形象

在日常工作中，自己能夠牢記黨的宗旨，自覺加強黨性鍛煉，堅持嚴以律己，自覺遵守領導干部廉潔自律各項規(guī)定，樹立起了良好的自身形象。一是注重學習，增強廉政意識。認真學習黨章和黨紀法規(guī)，在政治思想上自覺與黨中央保持高度一致，自覺接受廉政教育，增強抵御腐朽思想侵蝕的免疫力，增強紀律觀念和法制觀念，自覺用黨紀國法規(guī)范自己的行為。不斷增強黨性意識，提高黨性修養(yǎng)，正確認識和處理奉獻精神和利益原則、黨的事業(yè)和個人價值、全局利益和局部利益的關系，從思想上、行動上、作風上做到立黨為公、執(zhí)政為民、清正廉潔。二是遵守并落實廉政制度。自覺落實廉政制度責任制，不僅自己做好，還將分管科室、社區(qū)的廉政建設抓好，落實社區(qū)財務、居務公開、居民代表議事等各項制度，保證工作公開、公平公正，抓服務窗口建設，嚴格低保審批制度。三是轉變工作作風，為群眾服務好。增強宗旨意識，緊密聯(lián)系群眾，始終保持與人民群眾的緊密聯(lián)系，尤其在為困難群眾排憂解難方面要盡職盡責。增強責任意識。管好該管的事情，用心完成工作任務，勇于承擔工作責任。增強奉獻意識，正確對待個人利益，始終保持一顆平常心，不計較個人得失。增強監(jiān)督意識。注重世界觀的改造，做到自重、自省、自警、自勵，自覺接受群眾的監(jiān)督，及時解決群眾反映的問題。

四、工作中存在的問題

一是宏觀思考的能力欠缺。思考問題不全面、工作定位沒有系統(tǒng)、明確的標準，對問題的判斷缺乏前瞻性、綜合性。

二是把握大局，處理復雜事件的能力還不強。對涉及到的一些“老大難”問題，解決、推動、協(xié)調的能力不強。

五、今后工作計劃

一是提高業(yè)務能力，使自己能夠更加準確地把握工作的發(fā)展方向，更好地找準工作定位，創(chuàng)新工作思路，自覺地超越過去、超越自我，開創(chuàng)工作新局面;

二是敢于想大事、抓正事、解難事。要立足于黨工委關注的工作重點進行思考和謀劃，當好班子的助手和參謀，認真研究和解決一些重點、難點問題，真正為黨工委使勁，為班子分憂。

第五篇：街道辦主任述職述廉報告

街道辦主任述職述廉報告

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來源星火資源網(wǎng)整理 www.hmlawpc.com)是第一責任的理念。建立了信訪工作重點治理、信訪通報、領導實行“一崗雙責”責任制等制度，立足抓早、抓小、抓重點、抓源頭，切實抓好矛盾糾紛排查調處，做到問題及時發(fā)現(xiàn)，有效調處，穩(wěn)控到位，化解了樂園集資案件、玫瑰苑小區(qū)物管、淮海購物廣場小區(qū)物管等熱點難點問題，保證了南

水北調等拆遷工程的順利推進。確保了“十七大”、“奧運會”、“世博會”和“國慶”等重大節(jié)日期間的社會穩(wěn)定。 六是人口計生工作。圍繞 “省人口協(xié)調發(fā)展區(qū)”創(chuàng)建活動，進一步強化計生工作全員責任制和目標治理考評制，狠抓計劃生育率、性別比整治、流動人口治理、社會撫養(yǎng)費征收、優(yōu)質服務、建立利益導向機制等工作，確保人口計生工作不斷在鞏固中提高，在高位中推進。實現(xiàn)計劃生育率99%，信息正確率99%，街道人口和計劃生育工作在全市抽樣檢查中位居前列。

七是在社區(qū)建設方面。一方面，突出抓好社區(qū)硬件建設，不斷改善社區(qū)辦公場所和辦公條件。在各新建小區(qū)、居民聚集區(qū)建立便民服務點，初步形成了了街道－社區(qū)－居住區(qū)三位一體的服務網(wǎng)絡，使居民不出社區(qū)就可以享受到便捷高效的基本服務。另一方面，街道、社區(qū)文體事業(yè)進一步加強，各社區(qū)都成立了藝術團體，經(jīng)常性開展文藝演出等活動，豐富群眾的業(yè)余文化生活。201*年，河堤路、引河社區(qū)被評為市文明社區(qū)。

八是民生工作方面。第一，做好低保工作。今年6月份，我街道代表清河區(qū)接受了市低保工作檢查，得到了檢查組一行的高度肯定，街道低保工作中的創(chuàng)新舉措被市民政局通報表揚。201*年，全辦共有低保戶268戶、622人，月發(fā)放金額84019元，人均保障金額116.36元。第二，做好勞動保障工作。街道向區(qū)委區(qū)政府遞交了責任狀，與各社區(qū)簽訂了責任狀，落實責任、分解目標，嚴格考核。至今年10月份，街道已全面或超額完成下達我辦的勞動保障目標任務。第三，加強對特別人員的幫扶工作。街道對于生活不便的肢體殘疾人，幫助他們向上級部門申請輪椅等，優(yōu)先納入低保。，加大對上協(xié)調爭取力度，爭取省、市、區(qū)民政、勞動、慈善總會、紅十字會、工會等部門慰問幫扶社區(qū)困難戶，發(fā)動轄區(qū)單位及社會各界慰問困難戶，開展加強結對幫扶。街道機關工作人員每人掛鉤一戶困難戶，對無幫扶單位的低保戶實行街道兜底幫扶。重視維護弱勢群體和特別當事人的合法權益，確保應援盡援。

九是安全生產(chǎn)方面。始終堅持“以人為本”的安全理念，嚴格落實“一崗雙責、一票否決、一把手負責制”，層層簽訂責任狀，建立了橫向到邊、縱向到底的安全責任網(wǎng)絡體系，建立行之有效的動態(tài)治理機制，定期開展安全生產(chǎn)檢查。轄區(qū)內未發(fā)生一起安全事故。

二、在廉潔自律上

在工作中嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，沒有“跑官要官”情況；沒有收受干股、違規(guī)投資證券和期貨或其他委托理財?shù)拿�義獲取不正當利益情況；沒有以明顯低于或者高于市場的價格買賣商品房、違規(guī)購買經(jīng)濟適用房等情況；從沒有接受現(xiàn)金，代幣購物券、禮儀儲蓄單、債

星火資源網(wǎng)整理 券、股票及其他有價證券，消費卡、購物卡、電話充值卡、商品提貨單等各種支付憑證和高檔耐用物

品、金銀制品等珍貴物品；也沒有為本人謀取預期的不正當利益或以各種方式為配偶、子女和其他親友謀取不正當利益情況；沒有用公款報銷應由本人及配偶和子女支付的個人費用等情況；沒有利用本人及家庭成員婚喪嫁娶大操大辦收錢斂財以及利用工作調動、提升晉級、遷新

居、過生日、子女升學、參軍等名義操辦規(guī)定情況；嚴格執(zhí)行配偶、子女從業(yè)規(guī)定，妻子在銀行工作；從沒有參與賭博；沒有用公款大吃大喝、嚴格執(zhí)行工作日中午不準飲酒、不準用公款高消費娛樂和健身活動等規(guī)定；沒有用公款出國（境）或國內旅游情況；嚴格執(zhí)行公務用車配備、使用和治理等規(guī)定，沒有公車私用情況；嚴格執(zhí)行禮品禮金登記、重大事項報告等制度，相關事項及時向街道黨工委匯報請示；嚴格執(zhí)行對身邊工作人員的教育、治理和監(jiān)督等規(guī)定，杜絕身邊人員私打旗號、為個人謀利情況。

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