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教育局08年工作總結及09年工作計劃(精選多篇)

網站:公文素材庫 | 時間:2019-05-17 09:04:02 | 移動端:教育局08年工作總結及09年工作計劃(精選多篇)

第一篇:教育局08年工作總結及09年工作計劃

今年以來,在縣委、縣政府的正確領導下,在社會各界的大力支持下, 我們按照年初確定的工作思路,帶領全縣教職員工 , 團結一致,奮力拼搏,開拓創(chuàng)新,求真務實, 創(chuàng)新工作機制,加大工作力度,凝神聚力,拼搏進取,各項工作都有了新的突破和進展。

一、201*年度目標完成情況

(一)通過了省“創(chuàng)建依法治校達標縣”驗收

按照省教育廳創(chuàng)建依法治校達標縣的有關要求,縣教育局和各鄉(xiāng)校都建了依法治校工作領導小組,設置了法制辦公室,先后制定下發(fā)了一系列文件;多次召開辦公會、調度會和培訓會進行安排部署,對各鄉(xiāng)校校長和主管校長進行業(yè)務培訓,并組織人員到外地參觀學習;建立了督導檢查機制,對各鄉(xiāng)校依法治校工作先后進行了11次專項督導檢查;制定完善了師生權利和義務、學校章程、師生申訴制度等一系列規(guī)章制度;全縣中小學校普遍開設了法制教育課,為各中小學訂法制教材xx套,做到了課程、計劃、教材、師資“四落實”。同時,全縣共投資60余萬元,利用多種渠道加大宣傳力度,營造出了濃厚的普法氛圍,使依法治校工作深入人心,廣大師生的維權意識大大增強,學校管理日趨民主化、制度化和規(guī)范化。我縣依法治校工作取得了初步成效,今年6月,順利通過了省檢查組的評估驗收。

(二)順利通過了省教育廳對我縣教育教學工作的評估驗收

我們全面貫徹落實省市有關文件精神,在全縣中小學努力探索建立并實施義務教育階段教學評估機制和評價指標體系。縣鄉(xiāng)都成立了教學評估工作領導小組,出臺了一系列制度措施和文件,編撰了《08義務教育階段教學評估資料匯編》和《素質教育·課程改革·教學評估知識問答》,印發(fā)至全縣各鄉(xiāng)校,建立健全了教學評估工作的相關制度,努力構建起教學評估工作的長效機制;大力實施 “名師工程”,積極培養(yǎng)省、市、縣各級學科帶頭人和骨干教師,并取得了顯著成績。在全國創(chuàng)新教育教學設計中,我縣有2位教師獲全國三等獎, 17位教師獲省創(chuàng)新教育題目設計一等獎,14人獲省創(chuàng)新教育題目設計二等獎,確立、完成和正在申請的課題93項,F(xiàn)有特級教師4人,省級骨干教師3人,市級“三優(yōu)”標兵65人,市級骨干教師32人,學科帶頭人16人;在衡水市中小學校長論壇中有6人被評為“中小學優(yōu)秀校長”,在衡水市中小學青年教師論壇中有15人被評為“衡水市杰出青年教師”。為提高全縣教師教學水平,我們先后兩次選派100多名省市縣三級學科帶頭人和骨干教師,在全縣范圍內廣泛開展了“送教下鄉(xiāng)”活動,并在全縣優(yōu)秀學科教師中選拔出120名兼職教研員充實教研隊伍,對教師專業(yè)成長進行引領,對此,《衡水日報》還進行了報道。我們還多次組織教育干部到湖南、江蘇、江西、山東和石家莊等課改實驗區(qū)參觀考察,使廣大干部和教師更直觀地感受到了教學評估帶來的巨大效應。同時,充分利用新聞媒體、縣教育網站和《教育信息》對教學評估工作進行大力宣傳,并多次舉行各級教學評估研討會、培訓會,邀請市教研室專家和領導舉行專題講座,使廣大干部教師參與教學評估的意識日漸增強,有力地推動了教學評估工作的開展。今年10月,順利通過了河北省義務教育階段教學評估工作驗收。

(三)學校危房改造和布局調整工作取得新進展

繼去年高質量通過省政府教育工作督導評估之后,今年,我們進一步加大農村中小學布局調整和危房改造力度,取得了明顯成效。全縣共爭取專項資金695萬元,鄉(xiāng)村投資400多萬元,全部用于各中小學布局調整和危房改造工作。截至目前,連鎮(zhèn)大端完小、廣川完小、留府閆黃完小、留府高莊完小校舍新建工程,連鎮(zhèn)中學、北留智第四完小、青蘭中學、王同中學、西路中學、廟鎮(zhèn)完小、前棗林小學、白草洼小學、北屯小學、王高卜小學、元小旺小學、趙官寺小學、王瞳鎮(zhèn)封莊小學等項目學校改擴建工程均已完工,共整修和新建校舍260多間,圍墻700多米,總建筑面積達11000多平方米;廣川中學教學樓和宿舍樓、龍華中學宿舍樓工程也已交付使用,建成了高質量的寄宿制學校;梁集中學和孫鎮(zhèn)中學、河渠中學和廣川中學順利實現(xiàn)合并;梁集中學教學樓工程已經啟動,總投資達110萬元,建筑面積1400㎡。

(四)全縣中小學信息化水平進一步提高

按 照年初確定的工作思路,今年我們對全縣中小學微機室進行了升級改造。全縣中小學新增微機室35個,微機1900臺,使微機室達到了180個,微機總量5400臺。4月,我縣農村中小學現(xiàn)代遠程教育工程全面啟動,目前工程已全部完工。共完成投資中央專項資金284萬元,地方投資470多萬元,合計750多萬元,所有設備均由省教育廳采購中心集中采購,并分發(fā)、安裝至各項目學校。共配備教學光盤播放設備113套,衛(wèi)星教學收視系統(tǒng)106套,計算機教室和多媒體設備各35套,覆蓋全縣113所農村中小學,為廣大師生共享優(yōu)質教育資源,加速學,F(xiàn)代化進程,奠定了良好基礎。11月2日,我縣“農遠工程”高質量的通過了省級檢查驗收。

(五)農村義務教育經費保障機制改革得到了全面落實

我們嚴格貫徹執(zhí)行中央、省、市有關文件精神,在全縣中小學全面實施農村義務教育經費保障機制改革,取消了規(guī)定以外所有收費項目,出臺了一系列配套文件,成立了“農村義務教育經費保障機制改革工作領導小組”,加大教育支付分中心建設力度,制定和完善了各項規(guī)章制度,多次召開各鄉(xiāng)校校長、會計專題會議,部署改革的具體事宜,與各鄉(xiāng)校校長簽訂了《全面落實農村義務教育經費保障機制改革責任狀》,并聘請專家對校長、會計進行了培訓。同時,利用電視、傳單、網絡等形式大力宣傳義務教育經費保障機制改革的精神,各學校也都在顯著位置張貼免除義務教育階段公辦中小學學生雜費的宣傳畫,向學生家長發(fā)放《致學生家長的公開信》,公開舉報電話,使這項惠民政策家喻戶曉,人人皆知。我們還建立了定期檢查制度,分組深入到各鄉(xiāng)校和農村檢查了解教育經費落實情況、使用情況和收費情況,對教育經費落實不力、使用不當、收費存在問題的,責令限期整改,并依法追究有關單位和當事人的責任。一年來,我縣農村義務教育經費保障機制改革總體運行平穩(wěn),未出現(xiàn)任何問題和疏漏,也未出現(xiàn)因工作不到位而造成的上訪告狀事件。省市檢查組曾先后3次對我縣進行突擊檢查,均給予充分肯定和高

度評價。

(六)群眾關心的熱點難點問題得到了較好解決

一是加大工作力度,解決“三亂”問題。我們從制度建設入手,全面貫徹落實中央和省市縣有關會議和文件精神,出臺了《關于堅決治理教育亂收費工作的實施意見》等文件,嚴格規(guī)范中小學收費行為,進一步加大對“三亂”問題的查處力度,向社會公布舉報電話,自覺接受群眾監(jiān)督,對違規(guī)收費問題,發(fā)現(xiàn)一起,處理一起,堅決杜絕“一邊免費,一邊亂收費”。今年以來,共查處6起亂征訂、亂收費、亂辦班問題,處理教育干部教師8人,有效遏制了“三亂”問題的發(fā)生。最近,市糾風辦、物價局等四部門進行專項檢查,未發(fā)現(xiàn)任何問題,并給予了高度評價。二是切實做好教師招聘和培訓工作,認真解決農村學校專業(yè)教師不足問題。今年暑假期間,我們通過公開招聘的方式,在全縣招聘了62名大專以上學歷音、體、美、英語和信息技術專業(yè)畢業(yè)生,全部分配到邊遠學校任教,充實了農村中小學的師資力量。同時,加大各學科教師培訓力度,暑假期間,共舉辦中小學教師培訓班11期,參訓人數達3000多人次,促進了教師專業(yè)成長,提高了廣大教師的業(yè)務水平。三是加大“一免一補”發(fā)放和監(jiān)督檢查力度,解決貧困家庭學生上學困難問題。今年全縣共發(fā)放“一免一補”資金 120萬元,受益學生達11250多人次。為確保“一免一補”政策落到實處,縣教育局組織工作組多次深入到各鄉(xiāng)校、各村監(jiān)督檢查落實情況,走訪學生家長400多人次,對落實不力的干部教師給予嚴肅的批評教育并認真進行了整改,確保讓貧困家庭學生享受到國家的惠民政策。

(七)素質教育取得了明顯成效

一是狠抓了初中學生綜合素質評價工作。制定出臺了《關于201*年初中畢業(yè)生綜合素質評價的實施意見》,及相關配套資料,先后對業(yè)務校長進行了兩次培訓,各鄉(xiāng)校成立了學生綜合素質評價領導小組,縣教育局組織人員深入到各鄉(xiāng)校對全縣初中學生綜合素質評價進行全程指導,將學生綜合素質評價結果一一記入成長記錄檔案,作為學生升學的參考依據,改變了以往單純以考試分數作為唯一錄取依據的傳統(tǒng)做法。二是加強了體育、衛(wèi)生教育工作。按照全國體育工作會議精神,我們出臺了《08中小學校大課間體育活動實施方案》,在全縣廣泛開展了大課間體育活動,保證中小學生每天鍛煉1小時。在衡水市第五屆中學生田徑運動會上,我縣取得了甲組全市第五名、丙組全市第六名的較好成績。為加強對學生的健康教育,培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習慣,我們加強了六種常見病及傳染病的防治工作,免費為各中小學校下發(fā)了齲齒的防治宣傳掛圖xx多張、學校預防傳染病手冊3000多冊。同時,各學校普遍開設了心理健康教育課,部分學校還建起了心理咨詢室,對學生的偏差行為起到了很好矯正作用。三是進一步加強了青少年思想道德建設。我們在全縣開展了青少年“知榮辱樹新風”讀書教育活動、德育工作創(chuàng)新獎評選活動和“遠離網吧健康成長”主題宣傳教育活動,啟動了德育先進單位、先進個人及優(yōu)秀班主任的評選活動。開展了查繳《死亡筆記》等恐怖印刷品的專項整治行動,共查繳恐怖系列書刊近600本,凈化了校園文化環(huán)境。

(八)高中教育教學質量有了新突破。

我們全面落實普通高中辦學水平綜合評估指標體系和評估辦法,加大教育教學改革力度,強化高中學校管理,快速提升高中師資隊伍質量和水平,使全縣高中教育教學質量有了進一步提高。今年高考,全縣本科上線人數達1879人,本科上線率達到61.2%,其中景中本科上線人數1415人,本科上線率達到了90.7%,并有3人考入全省理科前100名,分別被清華大學和北京大學錄取,實現(xiàn)了景中高考歷史性的突破。

(九)學校安全穩(wěn)定工作進一步加強

一是建立了安全隱患排查機制。從4月上旬到5月上旬,我們分8組先后4次深入到各鄉(xiāng)校對基礎設施進行安全隱患排查,查出安全隱患117處,涉及學校76所,就地擬定整改措施87條。從6月到9月,我們又利用3個月的時間在全縣深入開展了一次以“三排查一強化”(即排查矛盾糾紛,排查安全隱患,排查管理漏洞,強化安全責任落實)為主要內容的安全整頓活動,切實做到“四個結合”,即把安全整頓活動同依法治校相結合,同學校德育工作相結合,同班主任隊伍建設相結合,同抓好各項工作的落實相結合。二是啟動了學校安全工作評估機制。重新修訂了《安全考核評估標準》和《實施細則》,成立了學校安全工作考核評估領導小組,加強對學校安全工作的監(jiān)督和指導。邀請縣衛(wèi)生監(jiān)督所工作人員,對全縣寄宿制學校的食堂、宿舍衛(wèi)生情況進行檢查評比,并組織寄宿制學校校長和主管校長相互觀摩,取長補短,促進學校改善設施,提高管理水平。三是強化了學生安全教育工作。大力推行了“安全教育進課堂”活動,把安全教育納入學校常規(guī)課堂教學,組織人員編寫了《學校安全知識100問》,作為地方性教材列入校本課程,并在3月26日第十二個“全國學生安全教育日”活動中,向學生家長印發(fā)了《致學生家長的公開信》,大力宣傳“強化安全管理,共建和諧校園”的主題,贏得了廣大學生家長的支持和信任,為學校安全教育工作營造了良好的氛圍。

二、存在的問題

一是各類教育發(fā)展不夠均衡,職業(yè)教育較為薄弱,基礎教育還存在薄弱鄉(xiāng)校,辦學水平和教育質量有待進一步提高;二是農村義務教育經費保障機制改革的落實還存在一些問題,如教師津補貼的發(fā)放、“普九”債務和學生教輔用書等問題;三是縣鎮(zhèn)學校班容量過大,個別鄉(xiāng)村學校生源相對不穩(wěn),控輟保學任務仍很艱巨;四是教師隊伍老齡化嚴重,音、體、美、信息技術和小學英語等學科教師仍然短缺。五是中小學校長的教育理念、辦學思想和理論素質還不適應工作和形勢發(fā)展的需要,部分學校的管理還比較粗放。這些都有待于我們在今后的工作中認真加以克服和解決。

三、201*年我們確定的全縣教育工作總的指導思想和基本思路是:以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導,以落實科學發(fā)展觀統(tǒng)領教育工作全局,圍繞建設教育強縣這一總目標,努力實施兩大工程:即“三名一強”工程,教師素質提高工程;加大三個力度:即安全穩(wěn)定工作的督查力度,教育“三亂&rdq

uo;問題的治理力度,學;A建設的投資力度;強化四項建設:即干部隊伍建設,師德師風建設,學校德育建設,行風建設;突出四個重點:即基礎教育課程改革、中小學布局調整、發(fā)展職業(yè)教育、學校精細化管理;努力實現(xiàn)五個新突破:即在提高教育教學質量上實現(xiàn)新突破,在高中學校進檔升位上實現(xiàn)新突破,在信息技術教育上實現(xiàn)新突破,在實施素質教育上實現(xiàn)新突破,在提升辦學水平上實現(xiàn)新突破。

按照這一指導思想和基本思路,201*年我們主要做好以下幾項工作:

1、認真學習貫徹十七大精神,全面提高廣大干部職工的思想政治素質。把學習貫徹十七大精神作為首要的政治任務,積極開展各種學習和研討活動,引導廣大干部教師全面把握科學發(fā)展觀的科學內涵和精神實質,增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性,著力改變不適應、不符合科學發(fā)展觀的思想觀念,著力解決制約科學發(fā)展的突出問題,把教育系統(tǒng)全體干部教師的積極性引導到推進教育事業(yè)的科學發(fā)展上來,把科學發(fā)展觀貫徹落實到教育教學發(fā)展的各個方面,把黨的理論創(chuàng)新成果轉化為促進發(fā)展的科學思路,轉化為領導發(fā)展和參與發(fā)展的實際能力,轉化為教育系統(tǒng)廣大干部教師為建設教育強縣而勤奮工作的自覺行動。

2、創(chuàng)新工作思路,打造一流行風校風。一是繼續(xù)把機關效能建設作為重要工作來抓,嚴格執(zhí)行五條禁令和四項工作制度,狠剎“三風”,全面提高服務水平、服務質量和工作效率,為進一步優(yōu)化全縣經濟發(fā)展環(huán)境做出貢獻。二是進一步加大工作力度,確保農村義務教育經費保障機制改革落到實處。嚴格落實中央和省市縣有關農村義務教育經費保障機制改革的文件和要求,充分發(fā)揮教育支付分中心的職能,做好經費落實工作和經費使用的監(jiān)督檢查工作,確保農村中小學公用經費及時足額撥付到位。從嚴查處規(guī)定以外的收費行為,對不按政策辦事,仍然進行亂收費、亂征訂、亂辦班的,依照有關規(guī)定從嚴進行懲處,決不姑息。三是全力做好“兩免一補”資金發(fā)放工作。堅持“公平、公正、公開”的原則,明確資助對象及認定標準,合理分配名額,嚴把貧困生界定關,嚴格操作程序,明確校長是本鄉(xiāng)校落實貧困生資助的直接責任人,定期組織工作組到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村檢查“兩免一補”資金發(fā)放情況,對工作不力,落實不到位,存在營私舞弊行為的單位和個人,堅決予以處理。

3、實施“三名一強” 工程,全力打造09教育品牌。一是培育名師。制定切實可行的實施方案,以學生滿意度、教學成績、現(xiàn)場做課、獲獎情況等為依據評價教師,讓一批優(yōu)秀教師脫穎而出,并按實際水平分別授予教學能手、教學狀元、學科帶頭人、優(yōu)秀班主任等榮譽稱號,有計劃有步驟地培養(yǎng)一批德才兼?zhèn)洹I(yè)務精湛的知名教師,以名師文化為引領,培養(yǎng)一批教育教學專家,打造一支“高標準、高素質、高質量”的教師隊伍。二是鍛造名校。加大對學校教育教學管理的指導力度,研究制定切實可行的評估量化方案,從師資力量、辦學條件、管理水平等方面綜合評價學校辦學水平和辦學效益,根據“現(xiàn)代化、高質量、有特色”的辦學目標,鍛造名校,打造精品,帶動全縣教育快速發(fā)展。三是培養(yǎng)一批適應現(xiàn)代教育發(fā)展的名校長。關注具有自主創(chuàng)新意識,富于組織協(xié)調能力和強烈事業(yè)心、責任心的中小學校長,采取“走出去”或“請進來”的辦法,加強專業(yè)培訓,提高業(yè)務能力、管理水平和自身素質,從而推動全縣教育快速、均衡的發(fā)展。四是建設教育強縣。實行以人的發(fā)展為本的學校管理,積極創(chuàng)新教育理念,努力改善辦學條件,創(chuàng)辦特色學校,追求優(yōu)質教育,加快建設教育強縣的步伐,努力為全面建設小康社會提供人才和智力保障。

4、創(chuàng)新教育理念,大力加強學校精細化管理。一是強化教學管理。堅持以教師為主導,學生為主體,訓練為主線,思維為核心,能力為目標,改變滿堂灌的教學模式,注重采用“三論”(討論、爭論、辯論)教學方法,充分調動學生的積極性。二是實行民主辦學,尊重教師的勞動成果、主人翁地位和建設性意見,努力改善教師的工作環(huán)境和生活環(huán)境,繼續(xù)完善各項規(guī)章制度,做到人性化管理與制度化管理相統(tǒng)一,充分調動廣大教師的積極性、創(chuàng)造性和能動性。三是運用“環(huán)境育人”的理念,架構新型校園文化體系。重點抓好德育文化、教學文化、教師文化、學生文化和管理文化的建設,以濃厚的校園文化氛圍來激勵和熏陶廣大師生,使他們時時處處感受到“校園之真、校園之美、校園之樂”的文化濡染,引發(fā)師生積極向上的健康心態(tài)。

5、認真學習承德學區(qū)建設經驗,進一步推進農村中小學布局調整。一是認真學習承德學區(qū)建設經驗,統(tǒng)籌制定好縣域內學區(qū)建設規(guī)劃。加快教育行政管理體制的改革,打破鄉(xiāng)村行政區(qū)劃,設立學區(qū)中心校,在縣教育局的直接領導下,統(tǒng)籌管理學區(qū)范圍內學校的教育教學,并以學區(qū)建設為基礎,制定義務教育均衡發(fā)展評估標準,以評估激勵機制為手段,開展“義務教育均衡發(fā)展示范縣”創(chuàng)建活動。二是結合制定學區(qū)建設規(guī)劃,進一步做好農村中小學布局調整工作。按照“積極穩(wěn)妥、因地制宜、實事求是、穩(wěn)步推進、方便就學”的原則,認真編制農村中小學校布局調整規(guī)劃,建立農村義務教育階段中小學校舍維修改造的長效機制。農村小學和教學點的調整在保證學生就近入學的前提下進行,初中布局調整本著“先建設、后撤并”的原則實施,條件不具備的地方暫不調整。明年,計劃異地新建景州鎮(zhèn)中學,設計占地面積40畝,新建5層教學樓1棟,建筑面積6500㎡,4層宿舍樓2棟,建筑面積各3300㎡,學生餐廳1座,建筑面積700㎡,總建筑面積達13800㎡,總投資1400萬元,力爭明年新學期開學前交工投入使用,完成景州鎮(zhèn)中和車莊中學的合并工作;整體新建杜橋完小,新建或擴建梁集完小,預計建筑面積 4000多平方米,總投資達300萬元。

6、加大工作力度,進一步做好依法治校工作。切實抓好新《義務教育法》等教育法律法規(guī)的落實,進一步規(guī)范各鄉(xiāng)校組織機構建設,健全學校教代會、校長辦公會、學生會等組織,明確各類組織機構職能,推進學校依法行政。大力實施“五個一”工程,即建設一支高素質的法制工作隊伍,夯實一個法制工作基礎,創(chuàng)設一個良好的依法治校環(huán)

境,健全一套完整科學的規(guī)章制度,建立一整套依法治校工作機制,把學校各項工作納入法制軌道。加強法制宣傳陣地建設,開展多種形式的普法宣傳,大力做好“五五”普法工作,推進普法進程。鞏固學校法制教育進課堂成果,確保法制教育“四落實”。積極做好各鄉(xiāng)校校長、主管校長和法制辦主任的培訓工作,提高法制意識。認真做好行政應訴工作,加強教育執(zhí)法監(jiān)督,強力推進學校法制建設和依法治校進程,切實保障學校、教師和學生的合法權益。

7、營造氛圍,積極迎接“三類城市”語言文字工作驗收。 在xx年創(chuàng)建中小學普及普通話達標縣工作的基礎上,健全各級語委組織機構,完善各項規(guī)章制度, 創(chuàng)設語言環(huán)境, 開展多種形式的“推普”宣傳活動:整理印發(fā)有關“推普”的法律條文及有關常識,組織師生開展宣傳,配合工商、城管等部門在縣城主要街道和商業(yè)網點,開展清理和糾正社會用字的“啄木鳥行動”,組織師生搞好專題講座、試卷測試等,使語言文字規(guī)范化意識逐步滲透到廣大師生和群眾的心中。 同時還要積極選拔培養(yǎng)省市級普通話測試員和普通話骨干教師,強化師生培訓,使適齡教師普通話達標率和中小學畢業(yè)生普通話水平合格率均達到 100% 。

8、深化教育教學改革,全面推進素質教育。一是強化教研室職能,全面推進新課程改革。深入開展“五課一思”(即備課、講課、評課、聽課、說課和課后教學反思)活動,努力做好校本教研和教師培訓工作;大力實施“雙百”工程,積極組織百名優(yōu)秀教師送教下鄉(xiāng),充分發(fā)揮學科帶頭人和骨干教師在推進新課程改革過程中的引領作用,精選100名全國特級教師的優(yōu)秀課例制成光盤發(fā)至各校,充分利用“農遠工程”設備設施,對全縣廣大教師創(chuàng)新教學理念、改進教學方法進行引領,提高教育教學水平;進一步做好教學評估工作,重點抓好教師課堂教學評估,強力推進三級課程落實,全力做好新課程標準落實工作;認真做好薄弱學科的教學工作。二是堅持育人為先的宗旨,狠抓德育工作,開展多種形式的德育活動和文體活動,積極做好學生大課間體育活動,保證學生每天鍛煉1小時,培養(yǎng)學生健康的體魄和積極向上的生活情趣。三是在全縣大力推行中小學生綜合素質評價方案和新的課堂教學評價方案,完善教育教學評價機制,切實減輕學生課業(yè)負擔。

9、進一步加強高中學校管理,全面提高教育教學質量。按照到201*年普及高中教育的目標,積極謀劃新高中學校建設;加快梁集等普通高中建設,確保明年進入省級示范性高中行列;優(yōu)化普通高中規(guī)模結構,努力促進均衡發(fā)展;積極實施普通高中課程改革,同時,結合課程改革大力推進教育教學改革,進一步提高教學質量。啟動08中學體育場館和青少年活動中心建設,力爭高考成績再上一個新的臺階。

10、加大基礎建設力度,做大做強職業(yè)教育。堅持職業(yè)教育為經濟建設服務的辦學宗旨,抓好兩項“調整”,即調整辦學思路,調整專業(yè)設置;實施“兩大工程”,即實施農村勞動力轉移培訓工程,搞好以職教中心為龍頭,16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)成人學校和科海電腦學校等辦學機構為勞務輸出培訓基地的網絡化建設,重點抓好兩所示范性成人學校,提高他們的辦學水平,在抓好產業(yè)化培訓的基礎上,積極開展勞務輸出培訓,全年力爭完成1000人以上的勞務輸出培訓和3000人以上的勞動力轉移培訓;實施職教中心整體搬遷工程,在龍華職中現(xiàn)有基礎上,新建教學樓、科技樓、實驗和實習車間等功能校舍,實現(xiàn)兩校合并,建成一所多專業(yè)、多功能,有特色的職教中心,實現(xiàn)職教資源的優(yōu)化配置,進一步增強辦學活力。全力做好龍華職業(yè)高中招生工作。同時,積極鼓勵社會力量投資興辦職業(yè)教育,使其成為職業(yè)教育發(fā)展新的增長點。

11、加強信息化建設,以信息化帶動教育的現(xiàn)代化。一是下大力量建設以遠程教育資源為主體、引進和開發(fā)校本資源為補充的具有地方特色的教育資源庫。二是大力開展三類人員的信息技術培訓,即網管人員培訓、學科教師培訓和中小學校長培訓,把信息技術與推進素質教育、課程改革密切結合,引領學生在網絡環(huán)境下廣泛開展自主性、創(chuàng)新性學習的實踐活動。三是以應用為核心,建立健全遠程教育運行過程中的規(guī)范管理、跟蹤指導和資源優(yōu)化機制,把管理與指導滲透到應用的各個環(huán)節(jié)。四是組織經驗豐富的教學研究人員,深入到教學第一線,指導學校深入開展現(xiàn)代遠程教育環(huán)境下的教學模式和教學方法研究,科學地總結和分析應用過程中遇到的問題,積極探索運用現(xiàn)代遠程教育手段解決農村教育中存在的突出問題的科學方法。

12、加大監(jiān)督檢查力度,確保學校安全穩(wěn)定。大力實施學校安全工作評估機制,進一步修訂完善《學校安全工作評估細則》和有關規(guī)章制度,強化目標管理責任制。加大監(jiān)督檢查力度,進一步把“三排查一強化”活動推向深入,創(chuàng)建平安、健康、和諧的校園。大力開展寄宿制學校安全管理檢查評比活動,實行寄宿制學校安全衛(wèi)生月報告制度,開展創(chuàng)建示范性寄宿制學;顒。進一步強化師生安全教育,積極推進安全教育進課堂工作,組織人員編制一套科學實用的教材,在全縣大力推行,增強廣大師生的安全防范意識和自我保護能力,確保不發(fā)生任何意外傷害事故。

第二篇:08年度工作總結及09年度計劃

08年度工作總結及09年度計劃

一、全市業(yè)務發(fā)展基本概況。

1、全市業(yè)務量完成情況

截止十一月三十日,全市保險代理首期保費累計28265.2萬元,累計完成全年任務的161.52%,完成4億保費任務的70.66%,市場占有率達到54.56%。在全省排名第2位。

2、業(yè)務收入完成情況

1-11月累計實現(xiàn)保險代理業(yè)務手續(xù)費收入871.19萬元,完成了年計劃(4(請繼續(xù) 關注公文素材庫www.hmlawpc.com】

201*年我縣的人飲安全工程主要是改水降氟和集中供水工程,根據各鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際情況,我們以王千寺鎮(zhèn)、梁集鄉(xiāng)為試點,完成投資272萬元的兩個集中供水廠和 8個村人飲安全工程。目前,梁集供水廠已完成了辦公用房、凈水池、加壓泵房、圍墻等設施建設,設備安裝已基本完成;王千寺供水廠正在建設之中;8個人飲安全村已完成7個村的打井工程,并著手安裝降氟設備。

5、全力抓好防汛準備工作,確保全縣安全渡汛

為了做好今年的防汛工作,我們從5月份開始,組織人員對縣內河渠、橋閘工程設施和南運河堤防進行了認真檢查,對查出的問題,我們以縣防汛指揮部的名義責承有關鄉(xiāng)村限期解決,以保證汛期安全。隨著縣鄉(xiāng)機構改革,我們及時調整了縣鄉(xiāng)兩級防汛指揮機構,落實了 包堤、包河、包段、包區(qū)域責任制,出臺了《08201*年防汛預案》。同時,對縣內26座節(jié)制閘逐一進行了檢查維修和啟閉試驗。防汛電臺、電話實行晝夜24小時值班,并由一名局長帶班?购閾岆U物資的儲備和管理全部落實到部門和人員,并插牌立標,整個防汛工作準備充分,布置周密,多次受到省、市有關領導的肯定。

6、加大水法宣傳和執(zhí)法力度,改變人們的用水觀念

7、圍繞縣域經濟發(fā)展,抓好局辦企業(yè)和企業(yè)改制工作

鉆井公司、水利工程公司在搞好自身經營的同時,重點在全縣水利項目建設、重點工程和服務方面做好各項工作,力爭年完成上繳稅金200萬元。至10月底,已上繳稅金 145萬元,創(chuàng)利潤174萬元。

在保持企業(yè)穩(wěn)定和發(fā)展的同時,根據縣委政府意見,我們積極抓了局辦企業(yè)的改制工作。到目前為止,已完成了龍華管廠、抗旱服務中心兩家企業(yè)的改制工作。安陵管廠和水利服務公司的改制正在進行中。去年以來,我們根據企業(yè)情況,多方籌措資金,為抗旱服務中心及在水務工作多年的老同志辦理了養(yǎng)老保險,解除了他們的后顧之憂。

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