第一篇：實習教師指導工作總結

實習指導老師工作總結

今年4月14日，新疆兩位掛職老師來到我們學校數(shù)控實訓中心實習，他們個個干勁十足，從他們對學生的熱愛上，我們能看到他們對教師職業(yè)的熱愛。我光榮地接受了指導其中亞森、阿布來提實習老師的工作，在一個月的時間，我感受到了他們的勤奮好學，積極向上的精神，也盡自己的力量對他們進行幫助。下面是我這一期間所做的工作總結。

1．實習之初，我向他們介紹并且參觀了我們數(shù)控實訓中心的概況和教學情況，并與他們倆一起制定實習計劃。

2.第一周安排在鉗工實習聽課，在劉洪祥老師精心指導下，備課格外用心，處處考慮到如何讓他們倆學到更多的東西，每堂課都突出一個重點教學方法，讓他們倆體會學習。為接下來的實習課程打好基礎。

3我關心他們倆的思想、工作和生活安全各個方面，為他們創(chuàng)設良好的實習氛圍。讓他們學到更多教學風格和教學方法。

4．我著重指導他們倆做好教學常規(guī)工作，其中尤其重視備課和上課環(huán)節(jié)。讓他們提前備課，再進行指導，指導他們倆如何鉆研教材教法，進行教學設計。上課前教案要經過我提前審批，指導修改后方可上講臺。課后我及時交流，提出聽課意見，要求發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，以利改進。

新疆掛職老師們的到來使學校新疆內職班學生們增添了許多歡聲笑語，看到了家鄉(xiāng)的老師，就向看到了家鄉(xiāng)的親人一樣，給學校和老師們的工作帶來了不少幫助，他們讓我們的校園充滿了更多的朝氣和活力。我代表數(shù)控實訓中心全體老師祝愿實習老師們學業(yè)有成，前途似錦。

第二篇：校外頂崗實習指導教師工作總結

實習總結

校內指導教師——龐炳楠

根據教學計劃安排，我作為數(shù)碼設計系廣告設計教研室的一名指導教師，對我專業(yè)廣告班的學生進行了為期六個多月的實習的指導，負責11廣告設計與制作班10名學生赴企業(yè)頂崗實習的實習指導工作。

一、 實習前期的認真動員

學生的頂崗實習是教學環(huán)節(jié)中的一項重要工作，它為學生提供理論與實踐相結合的可能，同時也為學生了解社會，做好今后就業(yè)準備提供條件。因此，我們首先要從思想上提高對這次頂崗實習重要性的認識。一是為同學們順利走向實習崗位奠定了堅實的基礎。實習前組織學生認真學習了學校有關頂崗實習的一系列文件，并介紹了以往實習中的經驗與教訓。讓學生充分認識到頂崗實習的重要性，要求學生在做好知識準備的同時也要做好心理準備，特別要注意角色轉換，每人的一言一行都要以公司員工的標準來要求自己。二是為了同學們能在實習中取得好成績，我們除在實踐課上加強學生各項技能訓練以外，還在臨參加實習的前幾周對本小組實習學生進行了實習前的工作流程指導。三是提出了建立“團結、合作、圓滿”的團隊意識，使本小組每一成員都能順利完成頂崗實習的各項任務。

二、 實習過程中的認真指導

本次實習的時間嚴格按照教學計劃執(zhí)行，分四個階段進行。

第一階段，組織動員、準備階段。 這一階段，除組織實習學生進行了實習動員工作外，負責與實習點取得聯(lián)系，匯報我系的頂崗實習工作計劃，做好實習生踏入企業(yè)前的準備工作。

第二階段，實習學生到實習點熟悉環(huán)境，了解實習單位的基本情況，特別是讓學生對實習崗位的工作要求和工作職責做了詳細的了解，為工作做好了充分的準備。

第三階段，這是實習的主體階段，各項實習任務都要在此階段完成。我利用自己的課余時間，多渠道了解實習生的思想、實習、生活和工作，并與實習單位的指導教師密切聯(lián)系，幫助學生解決問題，記錄好工作日程和內容，對學生的各方面盡量做到第一時間的了解。

第四階段，總結交流階段。學生實習返校后，組織實習小組學生在頂崗實習管理系統(tǒng)進行實習總結工作，同學們進行深入的交流匯報。老師對實習做了總結，肯定了他們取得的成績，同時也指出他們的不足。

三、在指導學生實習工作中的幾點體會

1、針對學生有輕視頂崗實習的思想，指導教師有必要通過實習動員讓學生認識到實習的重要性。作為高職高專院校的一門重要的綜合實踐必修課程，頂崗實習既是對學生學習和技能上的多項綜合訓練，又是在學生心理、思想、能力及知識等各種因素的全面檢驗與提高。它對形成學生合理的知識結構、能力結構以及幫助學生增強對社會現(xiàn)狀的了解，激發(fā)學生對自己所從事職業(yè)的熱愛。頂崗實習在整個職業(yè)

教育中占有十分重要的地位，是培養(yǎng)合格的人才不可缺少的職業(yè)訓練環(huán)節(jié)，頂崗實習既能檢驗學生所學的

知識，加強理論與實踐的結合，又能使我們更加了解和熟悉工作環(huán)境，增強學生的綜合能力，對于我們學

生非常重要。

2、通過實習進一步了解到我們的學生在哪些方面有缺陷，企業(yè)需要哪一類型人才。

在知識方面，實習學生深感知識學問浩如煙海，也深深地體會到競爭上崗的深刻內涵。設計師要有精

深的學科專業(yè)知識，廣博的科學文化知識，豐富的哲學和心理科學知識。知識結構要合理，當今的自然科

學、社會科學和人文科學互相滲透，相互融合，新興學科不斷出現(xiàn)，只懂自己專業(yè)的知識是遠遠不夠的，

這一點學生在實習中體會很深。精深的專業(yè)知識是設計師擔任設計工作的基礎，這就要求設計師要扎實的

掌握本學科的基礎理論，基礎知識以及相應的技能、技巧操作，并運用自如。熟悉本學科的學習方法和研

究方法，同時還要具備一定的與本學科相關的知識。有的學生在這次實習中發(fā)現(xiàn)自己專業(yè)知識還很欠缺，

雖然學的專業(yè)課程確實不少，但距離實際工作要求還遠遠不夠。不但自己涉及的面比較窄，而且學習的深

度也不夠，掌握的知識不夠細致、扎實。實踐方面也是如此，雖然實習過程中學會了許多東西，但距離熟

練操作也還相差很遠。更何況實踐中遇到的情況只是實際中很微小的部分。通過實習，同學們深有感觸地

說：以后一定要加強自己的動手能力，提高專業(yè)技能，還要堅持不懈的加強理論知識的學習，并且深化已

有的知(來源說明好范 文網www.hmlawpc.com)識。

在素質能力方面，學生領悟最多的是在職業(yè)道德、關鍵能力方面。設計是為人服務的，決定了設計師

不僅要與人交流，還要學會推銷自己的方案。要想廣告主接受你的方案，首先要讓廣告主認同你。這就要

求設計師不僅要有很好的職業(yè)道德，還要有很強的語言表達能力和說服能力。

3、在實習指導過程中，發(fā)現(xiàn)我們在教學中的一些不足。 如學院對整個職業(yè)教育的研究不夠，特別是

對課改的研究不夠，教師對職業(yè)教育的現(xiàn)狀和發(fā)展了解較少，教師做不到前瞻性指導。一到實習單位就感

到我們的教育方法和教學觀念的落后。 學生專業(yè)技能的基本功訓練嚴重不足，如組織能力差，管理能力差，

實踐能力差，動手能力差，不善于與人溝通，這的確是我們學院今后要特別重視和亟待解決的問題。

建議學院加強對頂崗實習的指導，加強在校學生的專業(yè)技能訓練，改善訓練的手段，把我們的學生培

養(yǎng)成有超前意識和創(chuàng)新能力的人才，以適應當今社會的需要。

201*.5.20

第三篇：最新頂崗實習指導教師工作總結

頂崗實習工作總結

根據教學計劃安排，我作為化工系一名指導教師，進行了為期六個多月的實習的指導，

負責11級8名學生赴企業(yè)等崗實習的實習指導工作。

一、實習前期的認真動員

學生的等崗實習是教學環(huán)節(jié)中的一項重要工作，它為學生提供理論與實踐相結合的可

能，同時也為學生了解社會，做好今后就業(yè)準備提供條件。因此，我首先要從思想上提高對這次等崗實習重要性的認識。一是為同學們順利走向實習崗位奠定了堅實的基礎。實習前組織學生認真學習了學校有關等崗實習的一系列文件，并介紹了以往實習中的經驗與教訓。讓學生充分認識到等崗實習的重要性，要求學生在做好知識準備的同時也要做好心理準備，特別要注意角色轉換，每人的一言一行都要以公司員工的標準來要求自己。二是為了同學們能在實習中取得好成績，我們除在實踐課上加強學生各項技能訓練以外，還在臨參加實習的前幾周對本小組實習學生進行了實習前的工作流程指導。三是提出了建立“團結、合作、圓滿”的團隊意識，使本小組每一成員都能順利完成等崗實習的各項任務。

二、實習過程中的認真指導

本次實習的時間嚴格按照教學計劃執(zhí)行，分四個階段進行。

第一階段，組織動員、準備階段。

這一階段，除組織實習學生進行了實習動員工作外，負責與實習點取得聯(lián)系，匯報我系

的等崗實習工作計劃，做好實習生踏入企業(yè)前的準備工作。

第二階段，帶領實習學生到實習點熟悉環(huán)境，了解實習單位的基本情況，特別是讓學生

對實習崗位的工作要求和工作職責做了詳細的了解，為工作做好了充分的準備。

第三階段，這是實習的主體階段，各項實習任務都要在此階段完成。我利用自己的課余

時間，多渠道了解實習生的思想、實習、生活和工作，并與實習單位的指導教師密切聯(lián)系，幫助學生解決問題，記錄好工作日程和內容，對學生的各方面盡量做到第一時間的了解。

第四階段，總結交流階段。

學生實習返校后，組織實習小組學生進行實習總結工作。同學們進行廣泛深入的交流匯

報。老師對實習做了總結，肯定了他們取得的成績，同時也指出他們的不足。

三、在指導學生實習工作中的幾點體會

1、針對學生有輕視等崗實習的思想，指導教師有必要通過實習動員讓學生認識到實習的重要性。作為職業(yè)教育院校的一門重要的綜合實踐必修課程，頂崗實習既是對學生學習和技能

上的多項綜合訓練，又是在學生心理、思想、能力及知識等各種因素的全面檢驗與提高。

2、通過實習進一步了解到我們的學生在哪些方面有缺陷，企業(yè)需要哪一類型人才。

在知識方面，實習學生深感知識學問浩如煙海，也深深地體會到競爭上崗的深刻內涵。

設計師要有精深的學科專業(yè)知識，廣博的科學文化知識，豐富的哲學和心理科學知識。知識結構要合理，當今的自然科學、社會科學和人文科學互相滲透，相互融合，新興學科不斷出現(xiàn)，只懂自己專業(yè)的知識是遠遠不夠的，這一點學生在實習中體會很深。

3、在實習指導過程中，發(fā)現(xiàn)我們在教學中的一些不足。

如學院對整個職業(yè)教育的研究不夠，特別是對課改的研究不夠，教師對職業(yè)教育的現(xiàn)狀

和發(fā)展了解較少，教師做不到前瞻性指導。一到實習單位就感到我們的教育方法和教學觀念的落后。

學生專業(yè)技能的基本功訓練嚴重不足，如組織能力差，管理能力差，實踐能力差，動手

能力差，不善于與人溝通，這確是我們學院今后要特別重視和亟待解決的問題。

執(zhí)筆人：

201*年6月10日

第四篇：數(shù)控專業(yè)畢業(yè)實習指導教師工作總結

實

習

總

結

實習地點：酒泉鋼鐵集團公司 實習時間：201*.7.25-8.15 實習人員：數(shù)控專業(yè)08級

數(shù)控專業(yè)畢業(yè)實習指導教師工作總結

金工實習是一門基礎課程，主要是對機械設計，機械工程學生是一門必不可少的選修課程，針對于機械工程系的學生來講，了解機械的運動，工作基本原理，才能很好地對工作環(huán)境的安全狀況更好地分析，對安全的鑒別，安全評價更有指導意義。

短短的金工實習過程結束，這次不僅是簡單的技能實踐，讓我真正體驗了b.p.skinner的名言，“如果我們將我們學過的東西忘得一干二凈，最后剩下的東西就是教育的本質了，”讓學生體驗了，鄧小平所說“實踐是檢驗真理的唯一標準�！� 讓其真正體驗到“紙上得來終覺淺，欲知此事需躬行�！闭嬲�體會“我聽到的我會忘掉，我看到的我能記住，我做過的才真正明白。每次實習結束后，都根據自己的情況去感悟，去反思，實習的學得了什么呢？

雖然不能保證實習的每一個工種學生都學會，但至少讓學生學會思考，學會學習，對其來講，如果把沒有實習過的任何一個工種給學生，至少會看說明書，查閱資料，能獨立完成每種技能。酒鋼的師傅們耐心地從原理講解每一個工種的基本原理，講解適用范圍，然后演示，讓知道每一工種“知其然，而知其所以然”，從理論到實際，在鑄造實習期間，實習的每一步都是那么簡單，但是有些學生看有的師傅演示后，自己操作是還是不會，師傅會給我們耐心的提示，讓其親自領會要點，如果會了，師傅會給其他問題，讓開闊視野，在鑄造期間，師傅講解整模造型，練習一會后，就給一個挖沙造型，讓先做完的同學自己做，自己思考，后來師傅在講解挖沙造型，師傅們這種讓

思考的方式，讓學生們體會了李開復老師所說的那句話，“我不敢保證你們在大學能學得任何技能，但我敢保證你們學完大學以后，將會自己思考，并掌握學習方法。無論你今后遇見什么新技能，新工藝，你們都能游刃有余”。

在弧焊過程中，師傅讓學生們了解了弧焊的基本原理，詳細介紹焊接的相關操作和一些注意事項，焊接所產生的氣味和刺眼的光對人體都是有害的，我們在操作時要懂得保護自己和保護他人，讓練習幾次，甚至幾十次，這對于機械工程系的學生來講，無疑又極其重要。

在車工實習過程中，有些沒有注意內圓不規(guī)則，沒有開車對刀，導致刀具損壞，師傅讓想一下，換了一把刀，提醒其下次小心，師傅的寬容讓學會體會到的是寬恕人之心。在數(shù)控機床中，老師先給學生講解原理，教學生編程，讓其自己按照圖紙編程，進而學會了簡單的編程，在冼工中，學生實習了平面，齒輪加工，一不小心，此輪加工壞了，師傅沒有說：“沒有關系，你們在實習，在學習，你們在練習，就把它加工完”，聽到這話，學生們都很感動，更是激勵和鼓舞。在鉗工實習，用那銼刀在工件上來回幾百次，甚至上千次，更是讓學生體會到了我父母每天在家勞動的辛苦。

這次實習，讓學生學到不少金工實習的技能，讓學生真正心得體會不是技能的掌握，技能的練習，而是師傅教給的自學能力更重要的是在實踐中學習的能力。

指導教師：程輝201*．8．30

第五篇：法學院《法學專業(yè)認識實習》指導教師工作總結

法學院《法學專業(yè)認識實習》指導教師工作總結

班級：指導教師：

總人數(shù)

在實習基地實習的人數(shù)

實習單位鑒定

評價為優(yōu)的人數(shù)

成績分布

90－100

80－89

70－79

60－69

60以下

人數(shù)

比例

工作總結（主要包括指導過程、實習單位的反饋意見、對實習管理等工作存在的問題及建議等）

指導教師（簽字）：

年月日

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