第一篇:教師跟崗學習心得體會
今天是跟崗學習的第二天,正式深入八中課堂,親身感受其教學與教研氛圍,感觸頗多,獲益匪淺。
首先是來自課堂內師生之間、生生之間交流的和諧融洽、積極參與的良好氛圍。教師的課堂準備充分,學生的積極配合,充分突出了以學生為主體以教師為主導的新課程理念。學生回答問題時的積極、大氣、出口成章,教師點評時的精煉到位、恰到好處點撥與引導,使課堂流程自然順暢。不難看出教師對學生的訓練有素以及學生對老師工作的認可與回報。反觀自己學校,雖說轟轟烈烈的“三步七環(huán)節(jié):教學模式已深入人心,但總感覺到語文課被模式化僵硬化,很難上出語文課應有的“語文味”。正如學員來自一中的劉丹所說,我們應該將這種久違了的氛圍帶回去,輻射和感染自己的同事與學生。
其次是來自八中語文組那種暢所欲言、知無不言言無不盡的教研氛圍,特別是評課氛圍。下午評課,雖然任務只要評上午聽的兩節(jié)課,但引申的專業(yè)問題很有針對性和指導性。授課者詳細介紹教學設計,坦承教學中自身意識到的不足。評課者對課不對人,毫無保留的客觀評價無論是對授課者本人還是參與教研的老師,不管是對八中本校的老師還是我們這些有幸參與觀摩的外校學員,收獲都是很大的。特別是主持人、評課者之間大多以昵稱、綽號或名字互稱,更可感覺到這個大家庭的和睦與親切,這種感覺令我羨慕。特別是對我這種評課喜歡講直話講真話的人來說,我找到了自信與勇氣,我以后將秉承“對課不對人”的原則參與自己學校的評課,我相信,不管是對自己還是被評者都大有益處。好期待明天能聽到名師傅老師的精彩一課!
第二篇:教師跟崗學習的心得體會
骨干教師跟崗學習的心得體會
簡先民 201*年3月4-7日,我有幸參加了佛山一中骨干教師跟崗學習。通過這次學習,我覺得受益匪淺,收獲很多,更新了理念,開闊了視野。
“在體驗中學習,在學習中體會”,這是我跟崗學習以來的最大的體會和感悟。在跟崗學習中,我們聽到了四節(jié)真實的常態(tài)課,參加了一次數(shù)學科組活動。這四節(jié)常態(tài)課,它既沒有過多的修飾,也沒有太多的花俏。這樣的課堂讓我感到樸實、自然,遵循了高中學生身心的發(fā)展規(guī)律和學習特點,非常有利于高中生各種能力及良好個性的健康發(fā)展。
在佛山一中,我們跟崗學習成員受到了學校的熱情款待。本著“積極參與、主動融入、虛心學習、注重溝通”的跟崗學習原則,我們認真觀察、認真學習、認真反思,每天堅持寫學習心得體會,F(xiàn)將這次培訓學習總結如下:
一、潤澤心靈的校園文化
花園似的校園,點綴得五彩斑斕,更顯得生氣盎然,一座別具風格的教學樓,在翠綠欲滴的樹兒和嬌羞欲語的花兒的裝飾下,更顯得生機勃勃,形成了一種人工美和自然美的景色。在這如詩如畫的環(huán)境中學習、工作,是一件多么享受的事情啊!行走在校園的走廊內,抬頭就可以看到各式各樣的標語。沒有豪言壯語,只有溫馨提示;沒有現(xiàn)場說教,只有渲染熏陶,這些樸實的句子。例:“卓越其實源于習慣”,學生自創(chuàng)的上聯(lián):“計語英數(shù)、評生化理、耕政史地、整裝待發(fā)、劍指天下;下聯(lián):賦書卷氣、籍鴻鵠志、懷國家情、昂首直行、奔赴前方。愜意的環(huán)境時時刻刻在提醒你、鼓勵你、引領你。校園文化重要的是從教師和學生身上散發(fā)出的與眾不同的精神面貌,是滲透在骨子里的一種品質。它是通過校長不斷引領,老師們不斷領會,通過外在熏陶,內在培養(yǎng),最終表現(xiàn)在全體教職員工身上的氣質,最后形成學校獨具一格的一種精神氣息。
二、震撼人心的行為習慣
作為教育工作者,我們都知道要把學生培養(yǎng)成為四有新人,這是教育的終極目標。但是我們也遺憾地看到現(xiàn)實離這個目標還很遠,學生的行為習慣中總有一些不和諧的音符,可是在佛山一中卻看到了令我心靈震撼的學生行為習慣。 在學生眼里,教師就是表率,教師的一言一行無不潛移默化地影響著學生。志向高遠的教師帶出志向遠大的學生,知識淵博的教師帶出博學多才的學生,嚴于律己的教師帶出遵紀守法的學生,宅心仁厚的教師帶出充滿愛心的學生,這就是教師的人格魅力。
三、匠心獨具的教學藝術
課堂是教育學生、培養(yǎng)學生的主陣地,教師更應該在傳授知識的同時,注重提高學生素養(yǎng)。
高三(7)班黃老師的分類討論專題《分段函數(shù)的零點》,整節(jié)課教師圍繞目標,層層推進,這一節(jié)課因為是上午的第五節(jié),學生已經(jīng)出現(xiàn)疲勞,注意力容易分散。根據(jù)這一特點,為了抓住他們的興趣,激發(fā)他們的好奇心,黃老師采用了創(chuàng)設情境的教學方法,設計了色彩鮮艷的課件,讓學生在課件所創(chuàng)設的情境中學習。同時還讓同學們通過合作交流發(fā)現(xiàn)分段函數(shù)的零點的規(guī)律性,與二元一次方程和二元一次函數(shù)息息相關,這樣既活躍了學生的思想,開拓了學生的思路,激發(fā)了認知興趣,又充分發(fā)揮了學生的學習積極性。
跟崗學習讓我深深的感受到:作為教師,一定要具有扎實的技術技能和深厚的文化底蘊、同時要具有豐富的教學經(jīng)驗,才能在教學中獲得成功!今后,我要努力提高自身的素質,不斷的豐富教學經(jīng)驗,不斷地學習新知,不滿足于墨守成規(guī),提高教育教學水平,相信成功是屬于我們的!
第三篇:小學教師跟崗學習心得體會
小學教師跟崗學習心得體會
201*年3月3日我有幸參加了xx市解放路小學的一周跟崗學習培訓,這次培訓學習,是我五年教師生涯中參加的第一次最高級別的培訓,這次培訓,讓我不僅領略了友校完美的班級文化和學校文化。也讓我了解了當前最前沿的教育信息和教育政策,以及別具特色的學校管理經(jīng)驗。時間雖短,但受益匪淺,在每天堅持認真聽各位教師的展示課和及時做好聽課記錄的同時,還與友校的各位分管校長進行了深入的交流和學習。5天的培訓學習生涯讓我收獲很多,感觸很多,也充實很多。下面就我的學習和認識結合平時的經(jīng)驗談幾點心得體會。
在學校文化方面,能夠看出友校是在做我們現(xiàn)在踐行的辦學理念“一切為了師生的幸福與發(fā)展”,處處的文化宣傳欄和名人名言都是以人為本的精神內涵貫穿其中。
一、學校制度方面:在來到友校的這段時間最讓我感觸最深的是學校門前的走廊里本周的學校工作計劃表以及本周例會工作報表,工作報表即有對上周工作完成情況的統(tǒng)計,又有對上周工作的落實情況的反思,還有對下周工作的具體要求和工作重點。工作報表還包括了每個年級組的“紅領巾”在上周執(zhí)勤的發(fā)現(xiàn)的優(yōu)點和不足。這樣的制度折射出來的是學校中層細致明確的分工以及每個管理員細心的觀察和不斷的反思。這也是我在以后的工作和教學中應該注意的,沒有積累,沒有反思,就沒有進步。我還參加了學校的“賽課”活動,“賽課”既是:在本校找出學校優(yōu)秀教師進行展示課,上課時間為30分鐘,剩下的10分鐘所有聽課教師對本節(jié)課進行評課,評課采取3+1模式,每位教師提3個缺點和1個優(yōu)點。這樣的活動在提升教師教學水平的同時,也提高了每位教師的基本功,一舉多得,值得借鑒與學習。
二、學生習慣養(yǎng)成及管理方面:在參觀友校的午間寫字課時發(fā)現(xiàn),在寫字課之前會由“紅領巾廣播臺”播放寫字具體要求:端端正正寫字,堂堂正正做人。而在寫字課開始之后發(fā)現(xiàn):在高年級的寫字期間,并沒有任何老師盯班,同學們都能坐端正且能按要求寫字。這反應出友校在平時的教學中是非常注重學生習慣養(yǎng)成教育的。更是作為教師的我們身上肩負的重大責任,也是作為語文教師的我在以后多該注意和學習的。在觀看學生課間操時發(fā)現(xiàn),教師與學生一起跑步,且步調一致,時刻以一名榜樣的力量影響著身邊的孩子們。同時也讓我將“教師舉手投足都是孩子的鏡子,學生身上時時有著教師的影子”這句話深深地記在了心里,并時刻鞭策著自己!耙粋孩子的精彩,不能代替所有孩子的精彩”這是在我參觀一年級班級文化時感悟出來的一句話,每個班級都喜歡把自己班里繪畫好或者寫字好的同學的作品展示出來,而家長更加希望看到的是自己孩子的作品,哪怕不是最好的,在家長的心中也是最完美的,我希望在今后的教學和班級管理中展示我們班所有孩子的作品,讓每個孩子都有展示自己的機會,讓每個孩子的家長都能支持我們的教育,只有讓家長大力支持教育我們的教育才會進步才會更好管理。
三、檔案管理方面:在參觀學校的校志室時發(fā)現(xiàn)校志室里面各類檔案特別齊全,包括每一位教師的成長檔案,學生的管理成果展以及教師每一年的工作安排全都裝訂成冊且存放有序,友校檔案管理的有序性和完整性讓我看到了管理層善于對檔案積累的認真的態(tài)度,以及分工明確落實到位的管理機制,讓我看到了檔案管理的重要性,更讓我深刻的反思到平時自己工作的不細致。
四、我今后該怎么做?
首先,我要繼續(xù)加強學習,努力提高自身素質。我們已進入學習型社會,知識更新的速度極快,學習已成為每個人的必備能力。此次的跟崗學習更讓我看到了自己和友校領導及教師的巨大差距,在今后的工作中我會通過學不斷的學習與不斷的反思來提高個人的業(yè)務素質和工作藝術,在提高自身素質的同時,引領教師的成長,促使教育教學質量的提高。
其次,要深入教學一線,抓好學校教學工作。教學工作是學校的核心工作,抓住了教學,就抓住了學校發(fā)展的根基。作為一名副校長一定要深入教學一線,脫離教學一線的副校長在教學管理中是沒有發(fā)言權的。因此,副校長在今后的工作中要常聽課,會評課。而且一定要上課,并且上好課,只有這樣,才能以自己優(yōu)于其他教師的教學業(yè)績,才能用自己認真的態(tài)度來說話。以先進的教育教學理念影響全校教師,引領學校的教育教學工作。
再次,要擺正位置,做好校長的助手。通過本次去解放路小學的跟崗學習,我看到了王同軍副校長和柳校長之間那種配合默契而親密無間的合作形態(tài),這也讓自己對今后的工作進行了不斷的反思:首先要理解、支持校長。理解校長,必須要理解校長的辦學理念和管理思想,這樣才可能在行動上有力的支持校長工作。支持并不是陽奉陰違地敷衍塞責,而是在對校長對學校發(fā)展負責的前提下,積極支持校長的重大決策。支持還表現(xiàn)在具體分管的工作上,要熟悉分管工作的業(yè)務,把握工作的特點,研究工作的方法,把自己分管的工作做好。其次是不越權,多做事。能對自己的角色進行恰當?shù)亩ㄎ,當好校長的助手,辦事符合學?傮w思路。
第四篇:骨干教師跟崗學習心得體會
骨干教師跟崗學習心得體會
早上八點,xx教育學院江老師帶著我們坐k92路公交車,歷時20多分鐘,把我們帶到xx天長小學。雖然沒有歡迎標語和儀式,但傅xx校長的出現(xiàn),讓我們感到熱情和樸實。傅校長是同道,數(shù)學特級教師,xx市教壇新秀,xx市教育科研先進個人,是xx市中小學中青年學科帶頭人之一。
傅校長剛從廣州回來,今天本來在南京有安排,但為了我們的到來,特意趕了回來。他抓緊時間給我們介紹了學校的整體概況,主要包括學校的小班化教學實施情況等。隨后,教科室主任袁xx老師以大學時交換留學及兩年前赴韓國脫產(chǎn)研修的經(jīng)歷為例暢談了有關韓國基礎教育的相關情況。重點介紹了韓國小學師生的工作與學習情況,中韓教材對比的研究成果兩個方面。針對后者,袁老師以分數(shù)的加減法為例,從例題使用的情境類型、例題使用的插圖類型、例題使用的直觀模型類型、例題的完整性和問題的類型四個方面清晰的對比說明兩國教學的差異,讓我們大開眼界。
接著我們在階梯教室,頃聽了柴佳玲老師和xx老師依次帶來二年級的《找位置》和三年級的《小數(shù)的認識》。柴老師首先以“我說指令,你做動作”的游戲形式引入課堂,既激發(fā)了孩子們學習的興趣,也為本堂課關于找位置的教學埋下伏筆。接下來以“選擇一個你喜歡的小動物說說它的位置”、“選擇合適的方式設計戲票”、“選擇合適的步子試試”為線索,層層遞進,將本節(jié)課的知識點落到實處。石老師通過讓孩子們根據(jù)價格對商品進行分類,引出課題——小數(shù)的認識。隨后,安排“選擇最感興趣的內容讀一讀”、“選擇最喜歡的方式探究”、“選擇最拿手的優(yōu)勢連線”及“選擇最合適的步子試一試”四個環(huán)節(jié)落實小數(shù)的讀寫發(fā)與一位與兩位小數(shù)的認識。
中午,在xx是沒有午休時間的,雖然我們有點不習慣,但是教導主任xx老師為了不影響下午的正常教學,特意在中午抽空給我們作了一個《例談數(shù)學概念教學策略》觀點報告。鄭老師主任從點到面,由研究的緣起出發(fā),結合教學實踐案例從感知、突破、升華三個層級介紹概念教學。鄭主任清晰的思路、典型的例子引發(fā)了我們關于概念教學的新思考,并及時與他交流請教。
最后,傅校長以專業(yè)化的視角對兩節(jié)課進行了點評。對于柴老師的課,他認為整體的設計很清楚,符合新課標課程設計理念的同時也展現(xiàn)我校選動課程的獨特之處,其次注重細節(jié),及時練習,在課堂上照顧到不同層次的孩子的學習需求。對石老師的課,傅校一方面評價課程設計策略的精湛,另一方面也從孩子交流、討論的過程中看出石老師平時對學習習慣的注重與培養(yǎng);谶@兩堂課,傅校也相應的提出了改進的意見。傅校的精湛點評激發(fā)了我們的思考熱情。我們主動請教,怎樣在學校有效推進課改?傅校詳細的傳授他的經(jīng)驗:一、校長作好頂層規(guī)劃,二、骨干教師作好典型引領,三、爭取教研員適時點撥,四、學?己艘皶r跟進。關于如何突破骨干教師的發(fā)展瓶頸問題,傅校也給出了幾點建議:要帶著思想教學,自得其樂,要教好有質量保證,要尋找教育內在價值。要會思考,揚長避短,找準自己擅長的點,并作好資料的收集工作,當儲藏足夠多時,再去細分思考,形成觀點,變成文字,要對自己做一個很細的分析。如果按常規(guī)發(fā)展沒有優(yōu)勢可言,可跨界成長等。會后,大家有一共同感受:與君一席話,勝讀十年書。
第五篇:幼兒園教師:北京跟崗學習心得體會
北京跟崗學習體會:務實奉獻創(chuàng)新
丹江口市習家店鎮(zhèn)中心幼兒園劉 瑾
前往六一幼兒院之前,教委的楊局長、張主任和我們坐在一起,像送自己的孩子外出求學般,語重心長地交待了很多,既要求我們能用端正的態(tài)度學習他人的長處,同時也希望我們能在細節(jié)上不失禮節(jié)和修養(yǎng),并且反復強調:“六一幼兒園的前身是延安第二保育院,是一所有著紅色優(yōu)良的傳統(tǒng)和革命的氣息的幼兒園,是北京市首批認定的一級一類示范幼兒園,在那里用心學習,你們一定會有意想不到的收獲!碑敃r我就在想六一,會是一個什么樣的地方呢?我的心中充滿了好奇與向往,懷著忐忑的心情走進了六一。迎接我們的是六一的劉園長和李主任,見到她們,一下就想到了書里描寫的完美的幼兒園教師形象:和氣、親切、樸實,起初那種緊張的感覺全都沒有了。在這溫馨的氛圍中的我結束了一個月的快樂學習與生活,這里帶給我的觸動是由內到外的,我不是幼教專家說不出高深的道理,也不是作家更寫不出洋洋灑灑煽情的文章,但是我作為一名一線的幼兒教師,我可以用心聆聽她們彈奏的每一篇愛的樂章。務實、奉獻、創(chuàng)新就是這段時間一直閃爍在我腦海中的幾個字。
?務實的工作
在“接待湖北丹江口教育局干部教師跟崗學習啟動儀式”上,我看到了六一幼兒院的主題片,說實話以前看的關于幼兒園的片子也不少,大都是幼兒園的硬件設施有多完善,師資力量有多雄厚,得了多少獎,獲得了什么稱號,但是在這里這些都沒有。我看到的是孩子的笑臉,聽到的是教師質樸的話語。她們從孩子最需要的地方著手:洗手、洗臉、穿衣服、學會傾聽、學會助人等等,來培養(yǎng)有助于他們一生成長的良好習慣。
在班上,我的耳邊經(jīng)常會聽到:“瑩瑩,天氣這么冷還來得這么早,你可真勇敢,你可以給自己貼一顆小星星!痹诮酉聛淼膬芍墁摤摼蜎]有再遲到過!拔蚁矚g豆豆
聽故事的樣子,特別的認真”我發(fā)現(xiàn)個別低頭在玩的小朋友也抬起頭來望著老師!皥A圓的牙齒刷的真白呀,看來你記住了老師說過的刷牙方法”在老師輕言細語中孩子的習慣養(yǎng)成了。
在課堂上,老師們總是想著法子設計教案,讓一個很普通的教學內容上的生動有趣。在李佳老師班上聽了一節(jié)小班的美術活動:《給小客人送禮物》老師通過給小客人送禮物的方式讓孩子們初步感知圓形的基本特征;又用毛毛蟲爬的兒歌來讓幼兒掌握畫圓的方法;接著讓小朋友親自送禮物來鞏固畫圓的方法;并且還根據(jù)孩子的前期水平,準備了有虛線圓形的畫紙和沒有圓形的畫紙,整個活動每一個環(huán)節(jié)的設計都是從孩子的角度出發(fā),沒有虛構的花架子,卻讓每一個孩子都能在自己原有的基礎上前進一步。
在戶外,“健康寶貝動起來”火炬接力跑活動正在如火如荼的進行著,孩子們個個精神氣爽,臉上充滿歡樂,興高采烈地舉著自己制作的火炬,在老師帶領下開始了接力跑。她們在大家鼓勵下,跑的可帶勁兒了,加油聲,笑聲,叫聲,此起彼伏,熱鬧極了。雖然孩子的小手凍得發(fā)紅,可是沒有一個掉隊;鹁娼恿ε軟_淡了冬季帶來的陣陣寒意,收獲了如火的熱情和參加體育運動帶來的喜悅,培養(yǎng)了孩子們的動手能力,更增強了身體素質,簡單的活動,不簡單的收獲! 在運動場上,小班“森林運動會”開始了。這次運動會以玩球為內容,夾球,頂球,趕球,運球,拍球,傳球??沒想到一個小小的皮球竟然有這么多的玩法。游戲富有趣味性、競爭性,吸引了小朋友們的積極參與,大家全神貫注的神態(tài)以及獲勝后的喜悅,構成了一片歡樂的景象,孩子們在游戲中體會了快樂,在快樂中盡情的游戲。
在建構區(qū),一名小朋友不小心把別人搭建的房子弄到了,他連忙說了對不起,其他孩子也沒有埋怨他,而是大家一起又重新搭建;顒咏Y束后,老師特意說了這件事,表揚了一個說出“齊心協(xié)力”的孩子,并把這件事和平時看過的一個名為《勇
氣》的故事結合起來,肯定了大家沒有相互埋怨,一起重建房子的做法。在六一任何一次偶然事件都會成為一次絕佳的教育契機,讓孩子在無形中成長。
在學習室,心理課題組的老師們正在觀察孩子們在區(qū)角的一言一行,認真的地填寫心理觀察記錄表。 老師們各抒己見,氣氛非常的熱烈,大家從自己觀察的角度,結合心理健康目標,對幼兒的活動情況進行細致的評價分析,并針對活動中存在的問題,解讀孩子的行為原因,積極提出中肯的建議和可行的措施,與會老師們都積極發(fā)言,認真傾聽,詳細記錄,整個過程沒有花哨的形式,沒有空洞的大道理,有的只是實實在在的行動。
?無私的奉獻
在六一的這段時間經(jīng)常會有其他幼兒園來參觀、學習,每當這個時候六一總是敞開懷抱來歡迎這些幼教同仁。觀摩課、免費贈送六一多年的經(jīng)驗匯編、教學游戲體驗、常規(guī)培養(yǎng)策略分享、參觀環(huán)境等等,六一總是用無私與博大引領者著幼教人前進。
在馬背搖籃精神的傳承下,看到了許多平凡普通,卻靈魂高貴的老師。她們默默奉獻自己的愛心和智慧,每一個故事、每一首兒歌、每一個游戲、每一樣玩具,都是老師們根據(jù)孩子們的年齡特點精心選擇和制作的,她們工作踏實,任勞任怨。劉院長熱情直爽、積極快樂,在她的臉上我從來看不到疲憊,好像也沒有什么事能難倒她。她是一位“伯樂”,慧眼識金,每一個“六一”人就像一匹“千里馬” 馳騁在這片廣闊的沃土上。在她的帶領下,底蘊深厚的六一幼兒院一次次地實現(xiàn)著歷史性的創(chuàng)新與飛躍;李主任事必躬親,做事認真負責,陪孩子的時間少之又少,終于抽時間想陪陪孩子,可是孩子會玩的游戲她一個也不會,總認為是個不合格的媽媽,但是她又驕傲地告訴我們他的孩子從他身上學到了那份專注與認真;于茜老師的女兒生病了,在醫(yī)院打針,一個三歲的孩子需要媽媽在身邊安慰,可她沒有去醫(yī)院陪女兒,而是在幼兒園接待我們跟崗教師;朱金嶺老師帶過1000多名畢業(yè)生,獲得無
數(shù)獎項卻坦然在一線堅守24年??這樣的老師在六一還有很多,或許她們沒有傾城的容顏,但是在我的心里,她們就是天使落凡間,用她們的愛溫暖了一個又一個幼小的心靈,用她們的雙手,為一個又一個孩子指引了前進的方向,用她們平凡真實的行動詮釋了天底下最崇高的職業(yè)。
?大膽的創(chuàng)新
e網(wǎng)情深一家親
201*年4月,一場“非典”的降臨,打破了溫馨快樂的幼兒園生活,家長們不得不把孩子帶回家。幾個月的時間,對孩子教育、培養(yǎng)的影響如何彌補?于是,六一做出了一個大膽、創(chuàng)新的教育途徑——幼兒園班級網(wǎng)頁,老師們利用班級網(wǎng)頁和孩子們建立了聯(lián)系,開始了“空中幼兒園”的活動:“分享板塊”中,老師把每一個孩子在家的生活、游戲和大家分享;“空中課堂”中,老師和孩子們一起學詩歌、開展智力游戲;“健康文摘”中老師引導家長和孩子們一起鍛煉身體??如今班級網(wǎng)頁已經(jīng)堅持了10年,受到了家長和孩子的歡迎。
環(huán)境二重奏
環(huán)境是重要的教育資源,應通過環(huán)境的創(chuàng)設和利用,有效促進幼兒的發(fā)展?? 這里褪去喧鬧的姹紫嫣紅,隱藏跳動的靚麗斑斕,主打低純度色的版塊,渲染自然質樸之風,讓幼兒的心靈得到凈化和安寧,情緒得到宣泄和豁然,行走在低純度色彩之間,熏陶于審美藝術的教育中。
經(jīng)過老師的精心設計和孩子的自主參與,把幼兒園的每一面墻都裝飾的高雅、精致而不失教育性。用圖畫配上簡單的文字說明,不讓老師過度的講解,就使孩子明白一個道理或者養(yǎng)成一種習慣。最大限度發(fā)揮了隱性環(huán)境的作用,原來墻壁真的會“說話”。
陽光體育健身心
戶外體育活動,也能培養(yǎng)勇敢堅強、反應靈敏等多種意志品質,是促進幼兒心
理發(fā)展的有效途徑。六一有得天獨厚的戶外活動場地,除了一些大型的玩具以外,老師們自制了許多的體育器械,從爬、鉆、跳、跑等方面訓練孩子。如:用舊被單編成的尾巴,讓孩子們練習跑;用酸奶箱裝飾成龜背,讓孩子在快樂的情景中練習爬;在地墊上練習滾;在油壺中裝上水,訓練孩子的平衡。森林運動會,火炬接力賽,各種豐富的體育活動幫助于孩子形成頑強、自信的品質及團結友愛和集體榮譽感。
交通安全教育基地
為了讓幼兒從小樹立安全意識,六一開辟了全北京絕無僅有的交通安全教育基地,各種仿真設施完善,紅綠燈步行街、停車場、小環(huán)島、斑馬線、等一應俱全,通過游戲的形式讓幼兒遵守交通法規(guī),增強公民意識。
豐富多彩的區(qū)角活動
溫暖的陽光透過玻璃窗棱直射進來,輕柔的音樂流淌在教室的每一個角落。孩子們陸貫走進每個區(qū)角,開始了她們喜愛的游戲,這是一個多么和諧的氛圍啊!表演區(qū),老師投放了大量的材料,發(fā)飾、服裝、帽子、樂器,孩子們把自己扮演著不同的角色,一場好戲開始了;建構區(qū),一幢幢摩天大樓,一架架立交橋在未來的設計師手中誕生;科學區(qū),小科學家們正在探索影子變大的方法??通過游戲促進幼兒身心全面和諧發(fā)展
教研課題出成果
六一獨立申報的“區(qū)域活動中滲透幼兒心理健康教育的研究”已被批準為北京市“十二五”課題。幼兒園還承接了海淀區(qū)學前教育干部教師培訓基地、北京市學前教育教師培養(yǎng)工作室、海淀區(qū)第七互助小組組長管理工作,發(fā)揮著六一作為北京市首批示范園的引領、示范和輻射作用。六一開展了很多課題組:心理、科學、分享與閱讀、音樂等等。老師們不斷研究新的教學方法,靈活運用各種教學形式,滿足孩子的好奇與興趣。在科學課上,孩子們認真地做著科學實驗,一會皺眉,一會
做標記,儼然一個個小小科學家;音樂課上,孩子們拿著各種樂器,在老師的指揮下合奏出一曲曲動聽的旋律;分享閱讀課上,聽,故事大王正在聲情并茂地講故事,讓人驚嘆他的語言表達;繪本閱讀課,老師根據(jù)故事內容創(chuàng)編課程。這些都是老師們細心研究,總結經(jīng)驗得出的成果!
幽幽書香益人生
幼兒園到處都充滿著濃濃的書香氣息,閱讀小門廳,布置得很溫馨,藤墊、沙發(fā)還有兩篇綠色的嫩芽,為小門廳增添了幾分生機。如此舒適的環(huán)境,把讀書變成一種獨特的享受;每一層走廊都擺放著繪本,供幼兒和家長借閱;圖文并茂的閱讀記錄卡、“圖書推薦”窗與書架、評選“閱讀小明星”, 將閱讀指導滲透于生動美觀的環(huán)境中,讓幼兒在書香的潤澤中愛上讀書。
老教協(xié)發(fā)揮余熱
一個人不可能是完善的,而一個團隊可能是卓越的。六一幼兒園發(fā)揮老教師豐富的教育實踐經(jīng)驗和擁有較高師德標準,成立了“老教協(xié)”。給老師們培訓剪紙,編寫游戲手冊等。幫助老教師展現(xiàn)風采,重新燃起了她們的職業(yè)(請你收藏好 范 文,請便下次訪問www.hmlawpc.com)熱情。
為期一個月的學習與生活結束了,但帶給我的震撼和思考卻遠遠沒有結束,在這里我感受到了你們的平凡,更感受到你們的偉大,感悟到了“專心于愛,專注于教”的真諦。因為有了你們的引領,愛的種子會撒遍祖國的每一片沃土;因為有了你們的引領,愛的陽光會照拂祖國的每一個角落。我將秉承著六一的精神來守護的我的職業(yè)。相信在幼教人無私的奉獻中,幼教這片綠蔭會長青在祖國的大江南北,在幼教人無悔的青春中,幼教這棵大樹必定會茁壯成長,根深葉茂!
201*、12、6
來源:網(wǎng)絡整理 免責聲明:本文僅限學習分享,如產(chǎn)生版權問題,請聯(lián)系我們及時刪除。