何謂平凡,何謂平庸?《可以平凡,不能平庸》這本書就給了我一個令我信服的答案:平凡是工作崗位,平庸是工作態(tài)度,平凡的人把平凡的工作做成偉大,平庸的人使崇高的工作變得卑下。那么,如何能通過有效的自我管理把平凡做成偉大就是我們應該思索的事情。(本文來自公文素材庫http://www.hmlawpc.com/)
首先,我想應該對工作做到熱愛,只有熱愛自己的本職工作,才會全身心投入其中,就會明白工作不是簡單地完成任務,而是關乎我們每一天的生存價值。明白了這個道理,并以只有的眼光來重新審視我們的工作,工作就不會是負擔,而是由熱愛產生源源不斷的熱情,即使最平凡的工作也會變得意義非凡。
其次,要有責任心。對工作負責就是對自己負責,如果只是采取敷衍的態(tài)度完成工作,那么工作質量、效果都會大打折扣,前景堪憂。古人云:“不積小流,無以成**;不積跬步,無以成千里”。這一點一滴的累積,都需要保持工作的底線:盡職盡責。如果凡事把責任掛在心頭,工作自然就會得心應手。
最后,應當全力以赴,追求完美。對待工作,不要輕易滿足于尚可的工作表現,要有要做就做得更好的心態(tài)。順其自然固然也是一種淡然的心態(tài),但是在可以選擇更好時為什么我們要選擇平庸呢?全心全意、追求完美正是敬業(yè)精神的基礎。
我們每一個稅務工作者都是祖國稅務系統(tǒng)中平凡的一員,也許我們的崗位很普通,但是如果我們都能熱愛本職工作,本著為人民服務的責任心去追求去創(chuàng)造,我們自己就會在視平凡的工作為畢生事業(yè)的同時,享受到人生充滿熱情時的喜悅!那么,平凡也能匯集成偉大!
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