第一篇：關(guān)于開(kāi)展201*年度工程系列初、中級(jí)職稱(chēng)評(píng)審的通知

關(guān)于開(kāi)展河南煤化集團(tuán)201*年度工程系列初、中級(jí)

職稱(chēng)評(píng)審的通知

各子公司、二級(jí)單位、部（處）室：

為加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮職稱(chēng)工作對(duì)人力資源開(kāi)發(fā)的激勵(lì)作用，現(xiàn)開(kāi)展201*年度初、中級(jí)職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審工作，具體事宜通知如下：

一、申報(bào)條件

參照《礦山工程專(zhuān)業(yè)初、中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)、評(píng)審條件》（附件1）

二、評(píng)審方式

根據(jù)《關(guān)于中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審委員會(huì)評(píng)估備案情況的通報(bào)》（豫人社[201*]263）文件精神，河南煤化集團(tuán)永煤控股中評(píng)委負(fù)責(zé)礦山工程專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)評(píng)審，河南煤化集團(tuán)中評(píng)委負(fù)責(zé)機(jī)械、城建、環(huán)保、輕工、化工、冶金、建材、水利、電氣、電子、技術(shù)監(jiān)督、煤炭、紡織等13個(gè)專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)評(píng)審。其它系列（專(zhuān)業(yè)）申報(bào)人員應(yīng)及時(shí)與集團(tuán)公司職改辦聯(lián)系，由河南省工業(yè)和信息化廳出具委托函，委托其它中評(píng)委進(jìn)行委托評(píng)審。

中級(jí)職稱(chēng)申報(bào)人員根據(jù)申報(bào)系列（專(zhuān)業(yè)），報(bào)送申報(bào)材料到相應(yīng)中評(píng)委進(jìn)行職稱(chēng)評(píng)審；初級(jí)職稱(chēng)申報(bào)人員根據(jù)所在單位報(bào)送相應(yīng)材料到相應(yīng)中評(píng)委進(jìn)行職稱(chēng)直接認(rèn)定。

三、報(bào)送材料

1、工程師

⑴評(píng)審簡(jiǎn)表：到河南職稱(chēng)網(wǎng)（）軟件下載里面選擇“個(gè)人版（201*.09.08）”下載，解壓安裝。打開(kāi)“河南省職稱(chēng)工作信息系統(tǒng)個(gè)人申報(bào)版”，首先點(diǎn)擊“接收更新代碼”，然后點(diǎn)擊“〃〃〃”， 1

選擇“數(shù)據(jù)字典更新代碼”（附件2）”解壓后的文件夾，選擇接收后，返回即可。

填寫(xiě)“評(píng)審簡(jiǎn)表”時(shí)，應(yīng)進(jìn)行評(píng)委會(huì)選擇。申報(bào)系列（專(zhuān)業(yè)）點(diǎn)選“工程”，申報(bào)級(jí)別點(diǎn)選“中級(jí)”，申報(bào)人所屬地市（或省直）點(diǎn)選“省直”，擬報(bào)評(píng)委會(huì)根據(jù)申報(bào)專(zhuān)業(yè)進(jìn)行點(diǎn)選：礦山工程專(zhuān)業(yè)點(diǎn)選“河南煤化集團(tuán)永煤控股中評(píng)委”、申報(bào)其他專(zhuān)業(yè)人員點(diǎn)選“河南煤化集團(tuán)中評(píng)委”。

“評(píng)審簡(jiǎn)表”設(shè)臵完畢后，根據(jù)軟件要求進(jìn)行規(guī)范填寫(xiě)。主管單位代碼填寫(xiě)“19034”，名稱(chēng)填寫(xiě)“河南省工業(yè)和信息化廳”；填寫(xiě)工作單位名稱(chēng)時(shí)，申報(bào)人員單位填寫(xiě)：19034f00—河南煤化集團(tuán)永煤公司；現(xiàn)任專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)、系列根據(jù)實(shí)際填寫(xiě)；填寫(xiě)聘任時(shí)間時(shí)，已聘任的按照聘任時(shí)間填寫(xiě)，未聘任的按取得時(shí)間填寫(xiě)；填寫(xiě)完畢后請(qǐng)點(diǎn)擊“保存”。如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題可點(diǎn)擊“查看（修改）申報(bào)信息”進(jìn)行修改，填寫(xiě)無(wú)誤后點(diǎn)擊“打印評(píng)審簡(jiǎn)表”，使用a3紙打印評(píng)審簡(jiǎn)表20份，此表應(yīng)有一份原始表（印章為紅印），其余可以復(fù)印。

⑵《河南省專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》（附件3）：一式三份，照片要貼，并填寫(xiě)所在單位人力資源部門(mén)電話(huà)和個(gè)人手機(jī)號(hào)碼，此表應(yīng)當(dāng)打印，所有印章均由本單位相應(yīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人簽名蓋章，不得復(fù)印。評(píng)審表統(tǒng)一使用8開(kāi)紙打印。

⑶使用河南省職稱(chēng)工作信息系統(tǒng)分系列、級(jí)別、專(zhuān)業(yè)和評(píng)審類(lèi)型規(guī)范打印的《河南省201*年度工程系列申報(bào)中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格審查表》（一式3份）。同時(shí)接收申報(bào)人員《評(píng)審簡(jiǎn)表》的電子文本。

⑷①畢業(yè)證書(shū)原件；②現(xiàn)任專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)原件；③任職以來(lái)獲獎(jiǎng)證書(shū)、專(zhuān)利證書(shū)、成果鑒定證書(shū)及經(jīng)濟(jì)、社會(huì)效益等主要業(yè)績(jī)材料原件；④外語(yǔ)考試成績(jī)通知單原件；⑤任職以來(lái)正式發(fā)表、

出版的代表性論文、著作原件；

⑸提供近4年的個(gè)人年度考核材料，填寫(xiě)《專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員考核登記表》（附件4），每年一式一份。

2、助理工程師和技術(shù)員

⑴《河南省直接認(rèn)定專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)審核表》（附件5）一式兩份。⑵助理工程師需提供近2年的年度考核材料，填寫(xiě)《專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員考核登記表》（附件4），每年一式一份。

⑶①畢業(yè)證書(shū)原件；②現(xiàn)任專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)原件；

四、其他要求

1、礦山工程專(zhuān)業(yè)是從事礦山開(kāi)采、礦山建設(shè)、礦物洗選及加工、礦山地質(zhì)勘測(cè)等專(zhuān)業(yè)。其中礦山開(kāi)采專(zhuān)業(yè)包括地下開(kāi)采、露天開(kāi)采、礦山機(jī)運(yùn)、礦井通風(fēng)及安全等專(zhuān)業(yè)；礦山建設(shè)專(zhuān)業(yè)包括鑿巖爆破工程、井巷工程、礦山建筑工程等專(zhuān)業(yè)； 礦物洗選及加工專(zhuān)業(yè)包括選礦、礦物質(zhì)量檢驗(yàn)、礦物綜合利用等專(zhuān)業(yè)；礦山地質(zhì)勘測(cè)專(zhuān)業(yè)包括礦山勘查、礦山水文及工程地質(zhì)、礦山測(cè)量等專(zhuān)業(yè)。

2、高中及以下學(xué)歷人員原則上不能通過(guò)評(píng)審方式申報(bào)職稱(chēng)。后續(xù)學(xué)歷一律從取得學(xué)歷之日起滿(mǎn)兩年方可晉升高一級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。

3、轉(zhuǎn)換系列（專(zhuān)業(yè)）評(píng)審人員，要在現(xiàn)崗位工作滿(mǎn)一年后，經(jīng)相應(yīng)評(píng)委會(huì)轉(zhuǎn)評(píng)并聘任后，可申報(bào)高一級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。不得連轉(zhuǎn)帶評(píng)、跨系列（專(zhuān)業(yè)）申報(bào)。

4、所學(xué)專(zhuān)業(yè)與所從事專(zhuān)業(yè)不一致或不相近，一律視為學(xué)歷不合格。

5、申報(bào)機(jī)械、城建、環(huán)保、輕工、化工、冶金、建材、水利、電氣、電子、技術(shù)監(jiān)督、煤炭等專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)評(píng)審人員，應(yīng)準(zhǔn)備相應(yīng)材料于12月10日?qǐng)?bào)送到公司人力資源部。需進(jìn)行委托評(píng)審專(zhuān)業(yè)申報(bào)人員應(yīng)于12月10日前準(zhǔn)備相應(yīng)材料報(bào)送至集團(tuán)人力資源部。

附件：1、礦山工程專(zhuān)業(yè)中、初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)、評(píng)審

條件

2、數(shù)據(jù)字典更新代碼

3、河南省專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表

4、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員考核登記表

5、河南省直接認(rèn)定專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)審核表

（聯(lián)系人：付小非聯(lián)系電話(huà)：0370-5197906）

二〇一四年十一月二十二日

第二篇：關(guān)于開(kāi)展201*年度工程系列中級(jí)職稱(chēng)評(píng)審及初級(jí)職稱(chēng)考核認(rèn)定的通知

關(guān)于開(kāi)展201*年度工程系列中級(jí)職稱(chēng)評(píng)審及初級(jí)

職稱(chēng)考核認(rèn)定的通知

各單位：

為加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮職稱(chēng)工作在人才資源開(kāi)發(fā)中的作用，根據(jù)?關(guān)于印發(fā)?201*年河南省職稱(chēng)工作要點(diǎn)?的通知?（豫人社職稱(chēng)?201*?1號(hào)）文件精神，現(xiàn)開(kāi)展集團(tuán)公司201*年度工程系列中級(jí)職稱(chēng)評(píng)審及初級(jí)職稱(chēng)考核認(rèn)定工作，具體事宜通知如下：

一、申報(bào)條件 參照?河南省礦山工程專(zhuān)業(yè)中、初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)、評(píng)審條件（試行）?（附件1）

二、評(píng)審方式

河南煤化集團(tuán)中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審委員會(huì)負(fù)責(zé)集團(tuán)公司所屬單位礦山、化工、電氣、機(jī)械、電子、城建、環(huán)保、煤炭、冶金、建材、輕工、水利、技術(shù)監(jiān)督、紡織等14個(gè)專(zhuān)業(yè)申報(bào)人員評(píng)審工作。

河南煤化集團(tuán)永煤公司、河南煤化集團(tuán)焦煤公司、河南煤化集團(tuán)鶴煤公司中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審委員會(huì)分別負(fù)責(zé)永煤公司、焦煤公司、鶴煤公司所屬單位礦山工程專(zhuān)業(yè)申報(bào)人員評(píng)審工作。

其它系列（專(zhuān)業(yè)）申報(bào)人員應(yīng)及時(shí)與集團(tuán)公司職改辦聯(lián)系出具委托函，委托其它相應(yīng)中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng) 1

審委員會(huì)進(jìn)行委托評(píng)審。

中級(jí)職稱(chēng)申報(bào)人員根據(jù)所在單位及申報(bào)系列（專(zhuān)業(yè)），報(bào)送申報(bào)材料到相應(yīng)中評(píng)委進(jìn)行職稱(chēng)評(píng)審；初級(jí)職稱(chēng)申報(bào)人員根據(jù)所在單位及申報(bào)系列（專(zhuān)業(yè)）報(bào)送相應(yīng)材料到相應(yīng)中評(píng)委進(jìn)行職稱(chēng)考核認(rèn)定。

三、報(bào)送材料

1.工程師 ⑴鋼筆規(guī)范填寫(xiě)?河南省專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表?。?評(píng)審表?第1頁(yè)“相片”欄內(nèi)粘貼本人近期免冠1寸照片，并在“單位人事部門(mén)電話(huà)”欄內(nèi)詳細(xì)填寫(xiě)單位及個(gè)人聯(lián)系電話(huà)。

⑵經(jīng)單位核實(shí)，使用?河南省職稱(chēng)工作信息系統(tǒng)?規(guī)范錄入、打印的?評(píng)審簡(jiǎn)表?一式20份。此表統(tǒng)一使用a3紙打印，所有印章均為紅章。下載、填寫(xiě)和打印?評(píng)審簡(jiǎn)表?請(qǐng)參照?關(guān)于使用職稱(chēng)軟件填報(bào)的補(bǔ)充說(shuō)明?（附件2）。

⑶使用?河南省職稱(chēng)工作信息系統(tǒng)?分系列、級(jí)別、專(zhuān)業(yè)和評(píng)審類(lèi)型規(guī)范打印的?河南省201*年度工程系列申報(bào)中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格審查表?（一式兩份）。同時(shí)接收申報(bào)人員?評(píng)審簡(jiǎn)表?電子文本。

⑷①畢業(yè)證書(shū)原件；②現(xiàn)任專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)原件；③外語(yǔ)考試成績(jī)通知單原件；④任職以來(lái)正式發(fā)表、出版的代表性論文、著作原件；⑤任職以來(lái)獲獎(jiǎng)證書(shū)、專(zhuān)利證書(shū)、成果鑒定證書(shū)及經(jīng)濟(jì)、社會(huì)效益等主要業(yè)績(jī)材料原件。

⑸提供近4年的個(gè)人年度考核材料，填寫(xiě)?專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員考核登記表?（附件4），每年一份。

2．助理工程師和技術(shù)員 ⑴經(jīng)單位核實(shí)，使用?河南省職稱(chēng)工作信息系統(tǒng)?規(guī)范錄入、打印的?201*河南省考核認(rèn)定專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)審核表?（一式三份）。

⑵①畢業(yè)證書(shū)原件；②現(xiàn)任專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)原件；

四、其他要求 1．任職年限。根據(jù)?關(guān)于調(diào)整我省有關(guān)職稱(chēng)政策的通知?(豫人社[201*]153號(hào))文件精神，任職年限要求4年以上的，應(yīng)在201*年6月30日前取得助理工程師任職資格（201*年8月初聘的助理職稱(chēng)也可參加評(píng)審）。任職年限要求不同的以此類(lèi)推。

2.學(xué)歷認(rèn)證。參加工作后取得學(xué)歷的人員申報(bào)職稱(chēng)時(shí)，須提交學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告或有效期內(nèi)的學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表。未經(jīng)認(rèn)證或未提供注冊(cè)備案表的學(xué)歷，不作為合格學(xué)歷對(duì)待。

3.工程師評(píng)審費(fèi)：200元/人。

4.后續(xù)學(xué)歷一律從取得學(xué)歷之日（以發(fā)證時(shí)間為準(zhǔn)）起滿(mǎn)兩年方可晉升高一級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。

5.所學(xué)專(zhuān)業(yè)與所從事專(zhuān)業(yè)不一致或不相近，一律視為學(xué)歷不合格。

6.申報(bào)礦山、機(jī)械、城建、環(huán)保、輕工、化工、冶金、建材、水利、電氣、電子、技術(shù)監(jiān)督、煤炭等專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)評(píng)審人員，準(zhǔn)備相應(yīng)材料于11月28日前報(bào)送至永煤公司人力資源部。

附件：1.河南省礦山工程專(zhuān)業(yè)中、初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資

格評(píng)審條件實(shí)施辦法 (試行)

2. 河南省專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表

3.關(guān)于使用職稱(chēng)軟件填報(bào)的補(bǔ)充說(shuō)明

4.數(shù)據(jù)字典更新代碼

5.專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員考核登記表

（聯(lián)系人：付小非聯(lián)系電話(huà)：0370-5197906）

二〇一四年十一月二十一日

第三篇：農(nóng)業(yè)系列中級(jí)職稱(chēng)評(píng)審

201*年太原市農(nóng)業(yè)系列中級(jí)職稱(chēng)

根據(jù)太原市201*年度職稱(chēng)評(píng)審工作安排，201*年10月31日我委召開(kāi)了太原市農(nóng)業(yè)系列中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審會(huì)，依照評(píng)審工作程序，評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)張瑞萍等9人具有農(nóng)業(yè)系列中級(jí)職稱(chēng)任職資格，現(xiàn)予公示，公示期自201*年12月13日至201*年12月21日。公示期間，若對(duì)公示對(duì)象或評(píng)審結(jié)果有異議，請(qǐng)以書(shū)面形式分別向市人社局、市農(nóng)委監(jiān)察室、人事處進(jìn)行反映。

聯(lián)系電話(huà)：422128040306974223640

201*年太原市農(nóng)業(yè)系列中級(jí)職稱(chēng)評(píng)審人員

名單

姓名工作單位擬任資格 張瑞萍清徐縣農(nóng)業(yè)環(huán)境保護(hù)監(jiān)測(cè)站農(nóng)藝師 吳建萍小店區(qū)國(guó)家級(jí)農(nóng)作物品種區(qū)域試驗(yàn)站農(nóng)藝師 郭彩轉(zhuǎn)小店區(qū)園林綠化管理局農(nóng)藝師 馮銀栓小店區(qū)國(guó)家級(jí)農(nóng)作物品種區(qū)域試驗(yàn)站農(nóng)藝師 張國(guó)文古交市屯蘭街道辦事處農(nóng)藝師 趙玉嬋陽(yáng)曲縣泥屯鎮(zhèn)農(nóng)村綜合便民服務(wù)中心獸醫(yī)師 李雁太原動(dòng)物園獸醫(yī)師 韓靖洲陽(yáng)曲縣侯村鄉(xiāng)農(nóng)村綜合便民服務(wù)中心畜牧師 秦會(huì)中太原市魚(yú)種場(chǎng)工程師

第四篇：山東省201*年度初、中級(jí)工程系列職稱(chēng)評(píng)審條件

省人才服務(wù)中心關(guān)于開(kāi)展201*年度初、中級(jí)工程系列職

稱(chēng)評(píng)審工作的通知

有關(guān)代理單位和個(gè)人：

根據(jù)山東省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于做好201*年度專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作的通知》（魯人社發(fā)［201*］63號(hào)）文件的要求，結(jié)合我中心實(shí)際情況，擬為符合條件的專(zhuān)業(yè)技術(shù)代理人員進(jìn)行工程系列職稱(chēng)評(píng)審工作。具體實(shí)施意見(jiàn)如下：

一、評(píng)審范圍、條件

（一）評(píng)審范圍

凡在企事業(yè)單位從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作，與用人單位確立了人事勞動(dòng)關(guān)系，并在省人才服務(wù)中心辦理了單位委托的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，在不欠繳檔案管理費(fèi)的情況下，均可依據(jù)相關(guān)條件，由單位或個(gè)人按照規(guī)定程序和要求進(jìn)行申報(bào)。

（二）評(píng)審條件

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)祖國(guó)，積極地為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)。

2、具備履行相應(yīng)職責(zé)的基礎(chǔ)理論知識(shí)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)和實(shí)際工作能力。

3、申報(bào)助理工程師職稱(chēng)的，須具備以下條件：

獲得碩士學(xué)位或取得第二學(xué)士學(xué)位，經(jīng)考察合格；獲得學(xué)士學(xué)位或大學(xué)本科畢業(yè)，在工程技術(shù)崗位上見(jiàn)習(xí)一年期滿(mǎn)，經(jīng)考察合格；大學(xué)專(zhuān)科畢業(yè)，從事技術(shù)員工作二年以上；中專(zhuān)畢業(yè)從事技術(shù)員工作四

年以上。

4、申報(bào)工程師職稱(chēng)的，須具備以下條件：

（1）獲得博士學(xué)位，經(jīng)考察合格；獲得碩士學(xué)位或取得第二學(xué)士學(xué)位，從事助理工程師工作二年以上；獲得學(xué)士學(xué)位或大學(xué)本科畢業(yè)，從事助理工程師工作四年以上；大學(xué)專(zhuān)科畢業(yè)，從事助理工程師工作五年以上；

（2）全國(guó)職稱(chēng)外語(yǔ)理工b類(lèi)考試成績(jī)60分以上；

（3）取得全國(guó)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試三個(gè)基本模塊的合格證；

（4）在省級(jí)以上有統(tǒng)一刊號(hào)的專(zhuān)業(yè)期刊發(fā)表專(zhuān)業(yè)論文或取得省級(jí)以上專(zhuān)業(yè)成果及獎(jiǎng)勵(lì)。

5、對(duì)不具備規(guī)定學(xué)歷、任職年限等，但確有真才實(shí)學(xué)，任現(xiàn)職以來(lái)業(yè)績(jī)突出、貢獻(xiàn)卓著的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，可以破格評(píng)審相應(yīng)職稱(chēng)。

二、評(píng)審需提交的材料

（一）材料的類(lèi)別、數(shù)量

1、《專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評(píng)審表》1份（a4紙型，原件）；

2、《專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評(píng)審簡(jiǎn)表》一式3份（a4紙型，原件）；

3、《專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員申報(bào)評(píng)審職稱(chēng)情況一覽表》一式3份（a3紙型，原件）；

4、反映本人任現(xiàn)職以來(lái)專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平、能力、業(yè)績(jī)的業(yè)務(wù)工作總結(jié)1份；代表性著作、論文、作品，成果及獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)等（原件）；

5、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)（原件）；

6、現(xiàn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)、單位公布聘任的文件或聘書(shū)（原件）；

7、全國(guó)職稱(chēng)外語(yǔ)等級(jí)考試成績(jī)通知書(shū)（原件）；

8、全國(guó)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試合格證書(shū)（原件）；

9、《“六公開(kāi)”監(jiān)督卡》1份。

10、改系列評(píng)審的，須呈報(bào)《改系列評(píng)審專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)呈報(bào)表(請(qǐng)您繼續(xù)關(guān)注公文素材庫(kù)：www.hmlawpc.com)》一式4份，原《專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評(píng)審表》或《專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報(bào)表》1份（原件），并報(bào)送反映其工作變動(dòng)后業(yè)務(wù)水平、業(yè)績(jī)情況等證明材料。 職稱(chēng)外語(yǔ)等級(jí)考試成績(jī)通知書(shū)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試合格證書(shū)原件如丟失，需按隸屬關(guān)系提出申請(qǐng)，由省人事考試中心補(bǔ)發(fā)證書(shū)或開(kāi)具證明。

（二）所需表格到省人才服務(wù)中心人事代理部購(gòu)領(lǐng)。

填寫(xiě)評(píng)審表格時(shí)應(yīng)注意的事項(xiàng)：

1、個(gè)人填寫(xiě)《山東省專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評(píng)審表》時(shí)，應(yīng)在“任現(xiàn)職后主要專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jī)登記（或個(gè)人總結(jié)）”欄的最后填寫(xiě)如下承諾語(yǔ)：“本人承諾：所提供的個(gè)人信息和證明材料真實(shí)準(zhǔn)確，對(duì)因提供有關(guān)信息、證件不實(shí)或違反有關(guān)規(guī)定造成的后果，責(zé)任自負(fù)�！�

2、所在單位須在《山東省專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評(píng)審表》及《評(píng)審簡(jiǎn)表》的單位意見(jiàn)欄填寫(xiě)：“本單位已對(duì)提供的申報(bào)材料逐一審核，真實(shí)準(zhǔn)確，同意推薦�！必�(fù)責(zé)人簽名，單位蓋章。

三、評(píng)審方法、程序

申報(bào)評(píng)審中、初級(jí)工程系列職稱(chēng)，繼續(xù)實(shí)行個(gè)人申報(bào)、民主評(píng)議

推薦、單位審查、主管部門(mén)審核的申報(bào)推薦辦法，按有關(guān)規(guī)定要求進(jìn)行。具體如下：

（一）專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員所在單位公布申報(bào)評(píng)議方案；

（二）個(gè)人提出申請(qǐng)，并提供有關(guān)證件；

（三）單位在一定范圍內(nèi)公開(kāi)進(jìn)行民主評(píng)議，張榜公布評(píng)議推薦結(jié)果及申報(bào)人員的年度、任期考核情況；

（四）單位組織整理填報(bào)、核實(shí)有關(guān)申報(bào)材料，重點(diǎn)審查材料、證書(shū)和證明等是否真實(shí)、齊全，內(nèi)容格式等方面是否符合規(guī)定要求，組織填寫(xiě)《“六公開(kāi)”監(jiān)督卡》；

（五）公示申報(bào)人的《一覽表》等申報(bào)材料及有關(guān)情況。

（六）公示無(wú)異議后的申報(bào)材料由代理單位或個(gè)人報(bào)送省人才服務(wù)中心人事代理部。初審人員逐一進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的審查核實(shí)，符合規(guī)定要求后，報(bào)送中心分管主任簽署意見(jiàn)，并加蓋上級(jí)主管部門(mén)和呈報(bào)部門(mén)印鑒。

（七）召開(kāi)評(píng)審會(huì)議。由評(píng)審委員會(huì)成員認(rèn)真、仔細(xì)地審閱評(píng)審材料，充分發(fā)表意見(jiàn)，根據(jù)考試、考核、評(píng)議和量化賦分等情況，對(duì)評(píng)審對(duì)象進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，最后以無(wú)記名投票方式表決。同意票必須超過(guò)出席會(huì)議委員的2／3方為有效。

四、時(shí)間安排

8、9月份單位和個(gè)人準(zhǔn)備申報(bào)材料、評(píng)議推薦、單位公示；10月底前集中將申報(bào)材料報(bào)送省人才服務(wù)中心人事代理部；11月底前評(píng)委會(huì)組織召開(kāi)評(píng)審會(huì)議；12月底前完成審核、備案、發(fā)證等工作。

山東省人才服務(wù)中心二〇一四年八月二十二日

第五篇：201*年北京熱能專(zhuān)業(yè)工程技術(shù)系列中級(jí)職稱(chēng)評(píng)審條件

在北京地區(qū)工作，與單位確立了人事、勞動(dòng)關(guān)系的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，符合下列條件，均可申報(bào)熱能專(zhuān)業(yè)工程師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格：

一、基本要求

申報(bào)人須遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好的職業(yè)道德。

二、對(duì)業(yè)務(wù)能力的要求工程師職稱(chēng)論文發(fā)表

根據(jù)本人所在部門(mén)和從事工作的不同，申報(bào)人需分別具備以下條件：

1、在生產(chǎn)、技術(shù)管理部門(mén)工作的申 報(bào)人員應(yīng)基本掌握現(xiàn)代生產(chǎn)管理和技術(shù)管理的方法，有獨(dú)立解決比較復(fù)雜的技術(shù)問(wèn)題的能力；能夠靈活運(yùn)用本專(zhuān)業(yè)的基礎(chǔ)理論知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)，熟悉本專(zhuān)業(yè)國(guó)內(nèi) 外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)；有一定從事生產(chǎn)、技術(shù)管理工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，取得有實(shí)用價(jià)值的技術(shù)成果和技術(shù)經(jīng)濟(jì)效益；能夠指導(dǎo)助理工程師的工作和學(xué)習(xí)。

2、在研究、設(shè)計(jì)部門(mén)工作的申報(bào)人員應(yīng)有獨(dú)立承擔(dān)較復(fù)雜項(xiàng)目的研究、設(shè)計(jì)工作能力，能解決本專(zhuān)業(yè)范圍內(nèi)比較復(fù)雜的技術(shù)問(wèn)題；較系統(tǒng)地掌握本專(zhuān)業(yè)的基礎(chǔ)理論 知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)，熟悉本專(zhuān)業(yè)國(guó)內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)；有一定從事工程技術(shù)研究、設(shè)計(jì)工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能吸收、采用國(guó)內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)，在提高研究、設(shè)計(jì)水平 和經(jīng)濟(jì)效益方面取得一定成績(jī)；能夠指導(dǎo)助理工程師的工作和學(xué)習(xí)。 原上草職稱(chēng)論文

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