201*年民主生活會個人剖析材料

201*年以來，我在院庭領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下，履職盡責(zé)，圓滿完成各項工作任務(wù)，但自身存在著一系列的問題，為了能在以后的工作和學(xué)習(xí)中能更好的完成工作任務(wù)，自我剖析是很重要的，只有這樣才能明確整改的目標(biāo)，確定努力的方向。

一、存在的問題
1、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面存在的問題：沒有深刻的體會到黨和國家政策的內(nèi)涵和精神實質(zhì)，特別是黨的十九大召開以后,對當(dāng)今的政治形勢了解不夠深入，不重視政治理論的學(xué)習(xí)，在牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識方面還有不足。

2、在認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面存在的問題：平時工作中，雖然能夠做到堅持請示報告制度，工作中的重大問題及時向領(lǐng)導(dǎo)請示報告。但是還是有不足之處，主要表現(xiàn)在執(zhí)行上級少數(shù)決策上領(lǐng)會不充分不透徹，沒有從講政治的高度去認(rèn)識把握，總覺得自己基層干部干好本職工作就好了，政治紀(jì)律和政治規(guī)矩只要不踩紅線，與黨中央保持步調(diào)一致就行了，從而忽略了思想上行動上組織上與黨中央保持一致。

3、在對黨忠誠老實、對黨組織講實話、講真話，不當(dāng)兩面派，不做“兩面人”方面存在問題：一是對于身邊有部分黨員對黨說三道四，自己心里不贊同但是卻沒有立即旗幟鮮明的提出反對;二是對社會上、網(wǎng)絡(luò)上出現(xiàn)的一些政治謠言和錯誤言論，不能做到正面反擊。
4、在擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，攻堅克難，履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面存在的問題：工作積極性下降，存在一定的畏難情緒，對每天工作的內(nèi)容開始熟絡(luò)起來，但當(dāng)初那份對新鮮事的熱忱也逐漸變淡，產(chǎn)生審美疲勞，對待工作開始得過且過，領(lǐng)導(dǎo)安排什么干什么、凡是做到“差不多”的程度。

5、在糾正“四風(fēng)”方面存在的問題：工作有時安于現(xiàn)狀、按部就班，缺乏進(jìn)取上進(jìn)要求，工作事業(yè)心不強，責(zé)任心不足，存在艱苦的崗位最好不要去，艱巨的工作最好別人干的思想。

6、嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面存在的問題：本人能夠時刻牢記把紀(jì)律與規(guī)矩挺在前面，認(rèn)真落實中央八項規(guī)定和實施細(xì)則精神，在開展工作時，嚴(yán)格執(zhí)行自律準(zhǔn)則，自覺對照黨的各項要求與標(biāo)準(zhǔn)不斷完善自己，在遵規(guī)則守紀(jì)上有一定自覺性，但距離實際工作需求以及中央要求的標(biāo)準(zhǔn)，做得還不夠。特別是在自省、自警、自勵上做得不足，對紀(jì)律以遵守服從為主，沒有把紀(jì)律轉(zhuǎn)化成為自律。同時在紀(jì)律執(zhí)行過程中，思想比較傳統(tǒng)保守，方式方法上原則性強，柔性不足。

7、四不型方面存在的問題：一是不說不干方面，存在對于不屬于自己工作范疇的事不聞不理的情況，工作中只注重干好自己份內(nèi)的事，缺乏大局觀。表現(xiàn)在對于自己不熟悉的案件，當(dāng)事人來詢問案情時，如若案件承辦人不在，會找接口托辭，缺乏服務(wù)意識、缺乏和同事的溝通協(xié)調(diào)，不利于團(tuán)結(jié)協(xié)作。二是不干亂說方面，存在著只注重表面學(xué)習(xí)，缺乏對工作的鉆研。具體表現(xiàn)在面對著日益增加的案件數(shù)量，案件類型日益怎多，工作量日益繁雜的情況，存在著抱怨情緒，有一定的牢騷；對于工作中出現(xiàn)的新問題，學(xué)習(xí)研究不足，執(zhí)行業(yè)務(wù)能力有待提高。三是干不徹底方面，在工作中缺乏吃苦耐勞、鉆研精神，存在“干不徹底”現(xiàn)象。具體表現(xiàn)在工作中領(lǐng)導(dǎo)安排什么做什么，很少有自己主動做事；對所做的工作只要做完就好，沒有要求自己把工作做細(xì)做精。工作積極性下降，存在一定的畏難情緒，對每天工作的內(nèi)容開始熟絡(luò)起來，但當(dāng)初那份對新鮮事的熱忱也逐漸變淡，產(chǎn)生審美疲勞，對待工作開始得過且過，領(lǐng)導(dǎo)安排什么干什么、凡是做到“差不多”的程度。
二、存在問題的原因分析
以上這些問題的存在，雖然有一些客觀因素，但是更主要的還是主觀因素造成，結(jié)合這次民主生活會，我對自身存在的不足進(jìn)行認(rèn)真反思，深刻剖析產(chǎn)生問題的根源，概括起來有以下這幾個方面：
　　1、理論學(xué)習(xí)不到位，沒有把學(xué)習(xí)作為增強本領(lǐng)提升素質(zhì)的主要途徑，沒有把學(xué)習(xí)擺在首位;學(xué)習(xí)形式就是看看報紙、雜質(zhì)、瀏覽新聞網(wǎng)頁，瀏覽多，思考少，記住少，真正安下心來認(rèn)真讀懂習(xí)近平新時代中國特色社會主義原著少，缺乏主動性自覺性;學(xué)習(xí)勁頭有，但是實用主義，用什么，學(xué)什么，滿足于一知半解，缺乏系統(tǒng)性學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠全面。
2、開拓進(jìn)取精神不足，缺乏迎難而上開創(chuàng)新局面的干勁和勇氣，工作標(biāo)準(zhǔn)不夠嚴(yán)格，放松對自己的要求和標(biāo)準(zhǔn)，特別是遇到時間緊任務(wù)重、壓力大的時候，首先想到的是怎樣盡快完成任務(wù)，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，攻堅克難的舉措不夠。
3、工作缺乏力度，工作中習(xí)慣于上面的部署，機械式執(zhí)行，總認(rèn)為自己是副職，鎮(zhèn)上重大事項都有林書記、戢鎮(zhèn)長領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)安排什么就干什么，不主動出擊，對自己分管部門中，怕得罪人，怕影響同志們關(guān)系。
4、放松對自己要求，放松了對分管部門要求，特別是對于村干部，在工作中只求過得去，不求過得硬，只求把工作做好，不求嚴(yán)防死守，紀(jì)律松懈，缺乏平時教育。
四、今后努力方向和改進(jìn)措施
1、端正態(tài)度，加強學(xué)習(xí)。做政治上的明人，做工作上的踏實人，始終把學(xué)習(xí)放在第一位，把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種追求，樹立終身學(xué)習(xí)理念，向書本學(xué)，向群眾學(xué)，在干中學(xué)，在學(xué)中干，做到思想上不斷進(jìn)步，觀念上不斷更新，工作上不斷創(chuàng)新，生活上更加嚴(yán)謹(jǐn)。
2、增強責(zé)任意識，改進(jìn)工作作風(fēng)。要增強宗旨意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識、大局意識。在工作中要切實做到求真務(wù)實，在具體工作中，要從實際出發(fā)，講求實效。要保持良好的工作態(tài)度，工作求細(xì)，把工作做好作細(xì)。進(jìn)一步強化責(zé)任意識，任何情況下，都必須嚴(yán)格按規(guī)定辦事，按制度辦事，按程序辦事。要加強請示匯報，凡是不能自作主張，各行其是，也不能畏首畏尾，縮手縮腳，延誤工作。

3、以身作則，嚴(yán)格要求。始終保持與時俱進(jìn)、銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài);始終堅持對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的思想理念;始終保持廉潔自律、自重自省的優(yōu)良品格，時時處處嚴(yán)格要求自己，正確對待個人得失，不計名利，不圖虛名，做一個堂堂正正、清清白白、干干凈凈的人。

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