第一篇:在慶祝建黨八十四周年暨企業(yè)文化成果發(fā)布會上的講話
在慶祝建黨八十四周年暨企業(yè)文化成果發(fā)布會上的講話同志們:公司慶祝建黨八十四周年暨企業(yè)文化成果發(fā)布大會開的很好。值此,我代表公司黨委和公司向功勛集體、先優(yōu)模和獲得企業(yè)文化創(chuàng)新成果獎的單位表示祝賀,并致以親切的慰問。關(guān)于下步黨建工作,黨委會作了安排部署,這是經(jīng)公司黨委集體討論過的。希望公司各級黨文秘部落組織和廣大黨員要認(rèn)真貫徹落實(shí)。按照總公司黨委講話要求,根據(jù)公司黨委討論意見,結(jié)合我們公司的實(shí)際,下面,我強(qiáng)調(diào)三個問題:一是基層建設(shè)問題;二是企業(yè)文化建設(shè)問題;三是領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)問題。一、 關(guān)于基層建設(shè)全面推進(jìn)以黨的建設(shè)為核心的基層建設(shè),努力把“三個代表”重要思想落實(shí)到基層,扎扎實(shí)實(shí)地做好公司生產(chǎn)經(jīng)營、市場拓展、改革管理和黨的建設(shè)等各項(xiàng)工作,自下而上地打牢基礎(chǔ),是推進(jìn)企業(yè)持續(xù)有效發(fā)展的關(guān)鍵所在。 近年來,公司黨委始終堅(jiān)持把工作的重點(diǎn)放在基層。各級黨組織認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大精神和集團(tuán)公司基層建設(shè)工作會議精神,努力踐行“三個代表”,不斷研究新形勢下基層建設(shè)工作的主要特點(diǎn)和規(guī)律,與時俱進(jìn),扎實(shí)工作,促進(jìn)了基層建設(shè)水平的提高。通過開展創(chuàng)建“標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”和“三個一”主題活動,進(jìn)一步增強(qiáng)了基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,涌現(xiàn)出了以三大隊(duì)黨委和中心站黨支部為代表的一大批先進(jìn)黨組織;通過動態(tài)調(diào)整、換崗交流和加強(qiáng)培訓(xùn)等措施,基層領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,整體素質(zhì)明顯提高,形成了以南隊(duì)、一庫為代表的一批朝氣蓬勃、奮發(fā)有為、堅(jiān)強(qiáng)有力的基層領(lǐng)導(dǎo)集體;通過加大對生產(chǎn)一線基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投入,改善了一線職工的生產(chǎn)條件和生活環(huán)境;通過大力推行文本化管理、成本核算管理、標(biāo)準(zhǔn)化交~和崗位練兵活動,促進(jìn)了基層生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等各項(xiàng)工作全面上水平;通過廣泛深入開展員工思想教育活動,員工隊(duì)伍的思想觀念發(fā)生了深刻變化,逐步擺脫了計劃經(jīng)濟(jì)條件下形成的落后的思維模式和行為方式,改革意識、市場意識、競爭意識、效益意識普遍增強(qiáng)。總之, 通過廣大黨員干部和員工的共同努力,公司基層建設(shè)工作取得了一定成績,但還存在一些差距和不足。各級黨組織要從貫徹落實(shí)“三個代表”重要思想的高度,進(jìn)一步認(rèn)識加強(qiáng)基層建設(shè)的重要性,突出黨支部建設(shè)這一核心,切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感,抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)。 一是要提高認(rèn)識!盎A(chǔ)不牢,地動山搖”。這早已成為我們的共識,過去是這樣,現(xiàn)在是這樣,今后還是這樣。石油企業(yè)重組改制以來,對這一問題的認(rèn)識愈加深刻。集團(tuán)公司、總公司關(guān)于加強(qiáng)基層建設(shè)的要求,在公司能否得到有效貫徹落實(shí),關(guān)鍵在于各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。公司各級黨政組織、各級領(lǐng)導(dǎo)干部,要充分認(rèn)識搞好以黨建為核心的基層建設(shè),是加強(qiáng)我們公司站庫管理、確保安全生產(chǎn),深化內(nèi)部改革、升華管理機(jī)制,大力開發(fā)市場、拓寬發(fā)展空間,實(shí)施低成本戰(zhàn)略、提高經(jīng)濟(jì)效益的基礎(chǔ);是我們做好各項(xiàng)工作的前提;是推進(jìn)企業(yè)持續(xù)有效發(fā)展,落實(shí)創(chuàng)建百年企業(yè)戰(zhàn)略的保證。我們一定要進(jìn)一步增強(qiáng)抓好基層建設(shè)的自覺性,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)以卓有成效的工作,不斷創(chuàng)出基層建設(shè)的新水平,開創(chuàng)基層建設(shè)的新局面。 二是要突出核心。加強(qiáng)基層建設(shè)的核心是加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。重視黨的基層組織建設(shè),是我們黨長期堅(jiān)持的基本方針和取得革命勝利、事業(yè)發(fā)展的法寶。“火車跑得快,全靠車頭帶”。黨支部是火車頭,是戰(zhàn)斗堡壘。黨支部堅(jiān)強(qiáng)有力,黨員作用充分發(fā)揮,員工隊(duì)伍才有主心骨、才有戰(zhàn)斗力,基層建設(shè)的目標(biāo)才能得以實(shí)現(xiàn)。公司各級黨組織要認(rèn)真貫徹落實(shí)《基層黨支部工作細(xì)則》,積極開展創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化黨支部活動,切實(shí)加強(qiáng)基層黨支部建設(shè),實(shí)現(xiàn)黨支部工作制度化、程序化、規(guī)范化,提高黨支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力;要按照黨支部“八抓”的內(nèi)容,抓好本單位的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、科技、安全、文化和隊(duì)伍等各方面工作,實(shí)現(xiàn)基層黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營的緊密融合;要積極開展黨員先進(jìn)性教育,加強(qiáng)對黨員的教育、管理和監(jiān)督,提高黨員素質(zhì),發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,使廣大黨員干部能夠在各項(xiàng)工作中,當(dāng)先鋒,打頭陣;要切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),抓好“兩個條例”和“一個規(guī)定”的學(xué)習(xí)貫徹,教育廣大黨員干部牢記“兩個務(wù)必”,發(fā)揚(yáng)大慶精神和鐵人精神,增強(qiáng)廣大黨員實(shí)踐“三個代表”的自覺性,真正把“三個代表”重要思想落實(shí)到基層,確保以黨建為核心的基層建設(shè)取得實(shí)效。 三是要抓好落實(shí)。加強(qiáng)以黨建為核心的基層建設(shè)能否見到實(shí)效,取決于能否抓好落實(shí)。各級黨組織要明確責(zé)任,加強(qiáng)基層建設(shè)工作的組織實(shí)施,確保各項(xiàng)工作的有效落實(shí);要結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新基層建設(shè)的方式、方法,不斷研究新情況、解決新問題,在與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新中加強(qiáng)基層建設(shè);要因地制宜地緊密聯(lián)系本單位的生產(chǎn)經(jīng)營、員工隊(duì)伍實(shí)際開展工作,提高工作的針對性和實(shí)效性。各級黨組織的書記作為第一責(zé)任人,要切實(shí)負(fù)起責(zé)任,把“抓基層打基礎(chǔ)”納入重要工作日程,堅(jiān)持經(jīng)常抓,抓經(jīng)常。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要從關(guān)心群眾入手,把關(guān)心員工疾苦、維護(hù)員工利益、凝聚員工力量實(shí)實(shí)在在地落實(shí)到工作中去,做到心里裝著群眾,凡事想著群眾,工作依靠群眾,一切為了群眾,激發(fā)廣大員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性。有了廣大員工的積極努力,實(shí)現(xiàn)公司“11338”發(fā)展目標(biāo)就有了可靠的保證,加強(qiáng)基層建設(shè)就能得到有效落實(shí),實(shí)現(xiàn)百年企業(yè)的理想就能變成現(xiàn)實(shí)。二、關(guān)于企業(yè)文化建設(shè)企業(yè)發(fā)展三年靠機(jī)遇,五年靠管理,百年靠文化。文化制勝已經(jīng)成為當(dāng)今企業(yè)提升核心競爭力的法寶。在年初工作會議上,公司黨委和公司把今年確定為“企業(yè)文化年”,隨后,下發(fā)了《公司企業(yè)文化建設(shè)綱要》、推進(jìn)“企業(yè)文化年”活動運(yùn)行方案和公司“企業(yè)文化年”文化大賽活動具體安排;鶎痈鲉挝徽J(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會《綱要》精神,落實(shí)企業(yè)文化年活動安排,廣泛發(fā)動干部群眾開展了理念征集、文化創(chuàng)新和行為養(yǎng)成實(shí)踐活動?傉驹趯(shí)踐中培育形成了站長憑業(yè)績競爭上崗的激勵文化;“三個統(tǒng)一”、“標(biāo)準(zhǔn)化交~”的加油工行為文化,員工的服務(wù)意識進(jìn)一步增強(qiáng),行為禮儀更加規(guī)范,提高了企業(yè)加油站的知名度和美譽(yù)度。十幾年來,三庫始終堅(jiān)持“站住排頭不讓,捧著金牌不放”的管理理念,求真務(wù)實(shí),站庫管理始終保持先進(jìn)水平,北站開展的“共謀長遠(yuǎn)發(fā)展
行民主集中制的狀況,是其思想境界、領(lǐng)導(dǎo)智慧、學(xué)識水平、心胸氣度、工作經(jīng)驗(yàn)、組織協(xié)調(diào)能力和思維決斷能力的集中體現(xiàn);民主集中制執(zhí)行不好,就當(dāng)不好領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)干部要把執(zhí)行民主集中制作為大規(guī)則、大學(xué)問、大本領(lǐng)來對待,將這項(xiàng)制度恰到好處地體現(xiàn)在工作的全部過程中。要使領(lǐng)導(dǎo)班子的每位成員都能自覺地在實(shí)際工作中認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制,共同營造既有集中又有民主、既有紀(jì)律又有自由、既有統(tǒng)一意志又有個人心情舒暢的那樣一種生動活潑的政治局面。也只有這樣的局面,才有利于發(fā)揮廣大黨員和職工的主動性、積極性和創(chuàng)造性。五是把提高履職能力作為重點(diǎn)。往大了講,加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè),是無產(chǎn)階級政黨始終堅(jiān)持的一個重要的建黨思想,是領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的重點(diǎn)。具體到我們基層組織,就是領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的履職能力和領(lǐng)導(dǎo)能力問題,這是領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能和領(lǐng)導(dǎo)干部整體素質(zhì)的綜合體現(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)干部除了必須努力提高思維能力、表達(dá)能力和實(shí)施能力,還必須不斷提高科學(xué)判斷形勢的能力,能以寬闊眼界觀察全局,用科學(xué)的原理去分析、判斷形勢,并善于運(yùn)用科學(xué)的方法進(jìn)行理論思維和戰(zhàn)略思維;不斷提高駕馭生產(chǎn)經(jīng)營的能力,認(rèn)真學(xué)習(xí)生產(chǎn)經(jīng)營的基本知識,堅(jiān)持按客觀規(guī)律和科學(xué)規(guī)律辦事;不斷提高應(yīng)對復(fù)雜局面的能力,正確認(rèn)識和處理各種矛盾,科學(xué)分析各種矛盾的表現(xiàn)形式、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢,建立有效的工作機(jī)制,努力把矛盾解決在基層和萌芽狀態(tài),善于協(xié)調(diào)不同利益關(guān)系,充分調(diào)動各方面的積極性和創(chuàng)造性;不斷提高依法經(jīng)營的能力,增強(qiáng)法制觀念,善于把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、職工當(dāng)家作主和依法治企有機(jī)統(tǒng)一起來,做到三位一體,協(xié)調(diào)發(fā)展,整體推進(jìn);不斷提高總攬全局的能力,立足全企業(yè)工作大局和公司實(shí)際,堅(jiān)定不移地貫徹黨的路線方針政策和上級安排部署,善于結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性地開展工作。六是打牢領(lǐng)導(dǎo)干部自身修養(yǎng)這一基礎(chǔ)。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會生活的多樣化,現(xiàn)在,社會上一些腐朽落后的思想觀念如個人主義、拜金主義、享樂主義等,與共產(chǎn)黨員的要求格格不入,嚴(yán)重影響著黨的先進(jìn)性的發(fā)揮,我們所處的環(huán)境也不是真空,所以,必須加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部自身修養(yǎng)。修身律己、增強(qiáng)黨性是領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)班子不斷進(jìn)步提高的一個法寶。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部自身修養(yǎng),要以增強(qiáng)黨性為核心,以改造客觀世界為目的,以改造主觀世界為內(nèi)容,以自省、自警、自勵、自查的自我教育為形式,理論與實(shí)踐相結(jié)合,認(rèn)識與實(shí)踐相統(tǒng)一,苦練內(nèi)功,自覺敞開心扉,虛懷若谷,吸納來自鄧小平理論、“三個代表”重要思想、企業(yè)和職工的要求、實(shí)踐的需要、先進(jìn)人物的高尚精神、各類科學(xué)文化知識等方面的豐富營養(yǎng),不斷提高自己的思想境界、學(xué)識水平和工作能力,爭取在實(shí)踐中認(rèn)識不斷提高、思想不斷升華、理論不斷豐富、精神不斷飛躍。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),既有原則的要求,也有具體的任務(wù)。結(jié)合公司實(shí)際,今后工作的重點(diǎn),一是精心抓好理論學(xué)習(xí)。各級黨組織要高度重視理論學(xué)習(xí),形成良好的理論學(xué)習(xí)風(fēng)氣,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,一級抓一級、一級帶一級,領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則,帶頭學(xué)習(xí),激發(fā)廣大黨員干部學(xué)習(xí)理論的熱情和積極性。抓好理論學(xué)習(xí)中心組的學(xué)習(xí),把理論學(xué)習(xí)與專題研討、調(diào)查研究和解決實(shí)際問題結(jié)合起來,進(jìn)一步提高理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和針對性。二是認(rèn)真開好民主生活會。要搞好談心交心,使民主生活會真正成為增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能和提高領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治素質(zhì)的加油站。我們每年的民主生活會都能按時開,問題是要提高會議質(zhì)量。三是如前所說,堅(jiān)持和健全民主集中制。要按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部的工作分工和議事、決策機(jī)制并進(jìn)行具體的細(xì)化。要堅(jiān)決反對那種該堅(jiān)持的堅(jiān)持不下去、該集中的集中不起來、該批評的不敢批評的軟弱渙散現(xiàn)象。四是認(rèn)真貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》。既要教育和引導(dǎo)廣大黨員干部解放思想、更新觀念、開拓進(jìn)取,創(chuàng)造性地開展工作,同時又要實(shí)事求是,按照客觀規(guī)律和規(guī)章制度辦事,樹立和落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀,使領(lǐng)導(dǎo)干部始終堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民,做到清正廉潔,自覺與各種~現(xiàn)象作堅(jiān)決斗爭,始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣。謝謝大家。
第二篇:在慶祝建黨八十四周年暨企業(yè)文化成果發(fā)布會上的講話
在慶祝建黨八十四周年暨企業(yè)文化成果發(fā)布會上的講話同志們:公司慶祝建黨八十四周年暨企業(yè)文化成果發(fā)布大會開的很好。值此,我代表公司黨委和公司向功勛集體、先優(yōu)模和獲得企業(yè)文化創(chuàng)新成果獎的單位表示祝賀,并致以親切的慰問。關(guān)于下步黨建工作,黨委會作了安排部署,這是經(jīng)公司黨委集體討論過的。希望公司各級黨文秘部落組織和廣大黨員要認(rèn)真貫徹落實(shí)。按照總公司黨委講話要求,根據(jù)公司黨委討論意見,結(jié)合我們公司的實(shí)際,下面,我強(qiáng)調(diào)三個問題:一是基層建設(shè)問題;二是企業(yè)文化建設(shè)問題;三是領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)問題。一、 關(guān)于基層建設(shè)全面推進(jìn)以黨的建設(shè)為核心的基層建設(shè),努力把“三個代表”重要思想落實(shí)到基層,扎扎實(shí)實(shí)地做好公司生產(chǎn)經(jīng)營、市場拓展、改革管理和黨的建設(shè)等各項(xiàng)工作,自下而上地打牢基礎(chǔ),是推進(jìn)企業(yè)持續(xù)有效發(fā)展的關(guān)鍵所在。 近年來,公司黨委始終堅(jiān)持把工作的重點(diǎn)放在基層。各級黨組織認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大精神和集團(tuán)公司基層建設(shè)工作會議精神,努力踐行“三個代表”,不斷研究新形勢下基層建設(shè)工作的主要特點(diǎn)和規(guī)律,與時俱進(jìn),扎實(shí)工作,促進(jìn)了基層建設(shè)水平的提高。通過開展創(chuàng)建“標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”和“三個一”主題活動,進(jìn)一步增強(qiáng)了基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,涌現(xiàn)出了以三大隊(duì)黨委和中心站黨支部為代表的一大批先進(jìn)黨組織;通過動態(tài)調(diào)整、換崗交流和加強(qiáng)培訓(xùn)等措施,基層領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,整體素質(zhì)明顯提高,形成了以南隊(duì)、一庫為代表的一批朝氣蓬勃、奮發(fā)有為、堅(jiān)強(qiáng)有力的基層領(lǐng)導(dǎo)集體;通過加大對生產(chǎn)一線基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投入,改善了一線職工的生產(chǎn)條件和生活環(huán)境;通過大力推行文本化管理、成本核算管理、標(biāo)準(zhǔn)化交接班和崗位練兵活動,促進(jìn)了基層生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等各項(xiàng)工作全面上水平;通過廣泛深入開展員工思想教育活動,員工隊(duì)伍的思想觀念發(fā)生了深刻變化,逐步擺脫了計劃經(jīng)濟(jì)條件下形成的落后的思維模式和行為方式,改革意識、市場意識、競爭意識、效益意識普遍增強(qiáng)。總之, 通過廣大黨員干部和員工的共同努力,公司基層建設(shè)工作取得了一定成績,但還存在一些差距和不足。各級黨組織要從貫徹落實(shí)“三個代表”重要思想的高度,進(jìn)一步認(rèn)識加強(qiáng)基層建設(shè)的重要性,突出黨支部建設(shè)這一核心,切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感,抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)。 一是要提高認(rèn)識。“基礎(chǔ)不牢,地動山搖”。這早已成為我們的共識,過去是這樣,現(xiàn)在是這樣,今后還是這樣。石油企業(yè)重組改制以來,對這一問題的認(rèn)識愈加深刻。集團(tuán)公司、總公司關(guān)于加強(qiáng)基層建設(shè)的要求,在公司能否得到有效貫徹落實(shí),關(guān)鍵在于各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。公司各級黨政組織、各級領(lǐng)導(dǎo)干部,要充分認(rèn)識搞好以黨建為核心的基層建設(shè),是加強(qiáng)我們公司站庫管理、確保安全生產(chǎn),深化內(nèi)部改革、升華管理機(jī)制,大力開發(fā)市場、拓寬發(fā)展空間,實(shí)施低成本戰(zhàn)略、提高經(jīng)濟(jì)效益的基礎(chǔ);是我們做好各項(xiàng)工作的前提;是推進(jìn)企業(yè)持續(xù)有效發(fā)展,落實(shí)創(chuàng)建百年企業(yè)戰(zhàn)略的保證。我們一定要進(jìn)一步增強(qiáng)抓好基層建設(shè)的自覺性,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)以卓有成效的工作,不斷創(chuàng)出基層建設(shè)的新水平,開創(chuàng)基層建設(shè)的新局面。 二是要突出核心。加強(qiáng)基層建設(shè)的核心是加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。重視黨的基層組織建設(shè),是我們黨長期堅(jiān)持的基本方針和取得革命勝利、事業(yè)發(fā)展的法寶!盎疖嚺艿每,全靠車頭帶”。黨支部是火車頭,是戰(zhàn)斗堡壘。黨支部堅(jiān)強(qiáng)有力,黨員作用充分發(fā)揮,員工隊(duì)伍才有主心骨、才有戰(zhàn)斗力,基層建設(shè)的目標(biāo)才能得以實(shí)現(xiàn)。公司各級黨組織要認(rèn)真貫徹落實(shí)《基層黨支部工作細(xì)則》,積極開展創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化黨支部活動,切實(shí)加強(qiáng)基層黨支部建設(shè),實(shí)現(xiàn)黨支部工作制度化、程序化、規(guī)范化,提高黨支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力;要按照黨支部“八抓”的內(nèi)容,抓好本單位的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、科技、安全、文化和隊(duì)伍等各方面工作,實(shí)現(xiàn)基層黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營的緊密融合;要積極開展黨員先進(jìn)性教育,加強(qiáng)對黨員的教育、管理和監(jiān)督,提高黨員素質(zhì),發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,使廣大黨員干部能夠在各項(xiàng)工作中,當(dāng)先鋒,打頭陣;要切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),抓好“兩個條例”和“一個規(guī)定”的學(xué)習(xí)貫徹,教育廣大黨員干部牢記“兩個務(wù)必”,發(fā)揚(yáng)大慶精神和鐵人精神,增強(qiáng)廣大黨員實(shí)踐“三個代表”的自覺性,真正把“三個代表”重要思想落實(shí)到基層,確保以黨建為核心的基層建設(shè)取得實(shí)效。 三是要抓好落實(shí)。加強(qiáng)以黨建為核心的基層建設(shè)能否見到實(shí)效,取決于能否抓好落實(shí)。各級黨組織要明確責(zé)任,加強(qiáng)基層建設(shè)工作的組織實(shí)施,確保各項(xiàng)工作的有效落實(shí);要結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新基層建設(shè)的方式、方法,不斷研究新情況、解決新問題,在與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新中加強(qiáng)基層建設(shè);要因地制宜地緊密聯(lián)系本單位的生產(chǎn)經(jīng)營、員工隊(duì)伍實(shí)際開展工作,提高工作的針對性和實(shí)效性。各級黨組織的書記作為第一責(zé)任人,要切實(shí)負(fù)起責(zé)任,把“抓基層打基礎(chǔ)”納入重要工作日程,堅(jiān)持經(jīng)常抓,抓經(jīng)常。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要從關(guān)心群眾入手,把關(guān)心員工疾苦、維護(hù)員工利益、凝聚員工力量實(shí)實(shí)在在地落實(shí)到工作中去,做到心里裝著群眾,凡事想著群眾,工作依靠群眾,一切為了群眾,激發(fā)廣大員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性。有了廣大員工的積極努力,實(shí)現(xiàn)公司“11338”發(fā)展目標(biāo)就有了可靠的保證,加強(qiáng)基層建設(shè)就能得到有效落實(shí),實(shí)現(xiàn)百年企業(yè)的理想就能變成現(xiàn)實(shí)。二、關(guān)于企業(yè)文化建設(shè)企業(yè)發(fā)展三年靠機(jī)遇,五年靠管理,百年靠文化。文化制勝已經(jīng)成為當(dāng)今企業(yè)提升核心競爭力的法寶。在年初工作會議上,公司黨委和公司把今年確定為“企業(yè)文化年”,隨后,下發(fā)了《公司企業(yè)文化建設(shè)綱要》、推進(jìn)“企業(yè)文化年”活動運(yùn)行方案和公司“企業(yè)文化年”文化大賽活動具體安排。基層各單位認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會《綱要》精神,落實(shí)企業(yè)文化年活動安排,廣泛發(fā)動干部群眾開展了理念征集、文化創(chuàng)新和行為養(yǎng)成實(shí)踐活動。總站在實(shí)踐中培育形成了站長憑業(yè)績競爭上崗的激勵文化;“三個統(tǒng)一”、“標(biāo)準(zhǔn)化交接班”的加油工行為文化,員工的服務(wù)意識進(jìn)一步增強(qiáng),行為禮儀更加規(guī)范,提高了企業(yè)加油站的知名度和美譽(yù)度。十幾年來,三庫始終堅(jiān)持“站住排頭不讓,捧著金牌不放”的管理理念,求真務(wù)實(shí),站庫管理始終保持先進(jìn)水平,北站開展的“共謀長遠(yuǎn)發(fā)展,共建溫馨家園”的建家活動,增強(qiáng)了集體的凝聚力,促進(jìn)了企業(yè)與員工的和諧與共融。技術(shù)中心“每月讀一本好書,每旬看一本好雜志,每天看一篇好文章”的提升學(xué)習(xí)力活動;研究所“學(xué)習(xí)創(chuàng)新無止境,挑戰(zhàn)技術(shù)無禁區(qū)”的科研理念,都是公司企業(yè)文化建設(shè)實(shí)踐和創(chuàng)新的成果。今天,我們有這么多富有自身特色的企業(yè)文化成果展示、經(jīng)驗(yàn)交流和將要演出的節(jié)目,充分說明了公司企業(yè)文化建設(shè)的成果是豐厚的。由于有的單位組建相對比較晚,一些企業(yè)文化成果還沒來得及總結(jié),相信今后他們也會有創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn)出來。在肯定成績和主流的同時,我們也應(yīng)該清醒地看到,公司企業(yè)文化建設(shè)整體發(fā)展上還不夠平衡;一些基層干部對企業(yè)文化還不知怎樣去抓,摸不著門道,缺少有效的方式方法;有的單位對企業(yè)文化建設(shè)的重視程度、工作力度還不夠,滿足于一般性的文體活動或較空洞的口號,缺乏實(shí)際內(nèi)容,群眾不夠認(rèn)可,缺乏生命力。這些問題有待于我們在今后工作中認(rèn)真研究和解決。下一步,公司企業(yè)文化建設(shè)應(yīng)重點(diǎn)做好以下幾方面工作:一是要進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任,真正形成黨政工團(tuán)齊抓共管的工作格局,形成公司、大隊(duì)、小隊(duì)、班組、個人五級聯(lián)創(chuàng),共同參與,力求每一個層面都有成果,每一名員工都能投身文化共建的氛圍,不斷豐富企業(yè)文化的成果和載體;二是要深入調(diào)查研究、落實(shí)方案,精心搞好文化年活動的組織實(shí)施,特別是要投入骨干力量,深入挖掘、總結(jié)提煉公司歷史文化積淀,形成公司層面的理念、行為、視覺三大識別系統(tǒng),編輯《文化手冊》;三是要實(shí)現(xiàn)文化創(chuàng)新與推動管理升級的相融并進(jìn),突出重點(diǎn)、注重實(shí)效,不斷轉(zhuǎn)變員工思想觀念,靠文化理念提升隊(duì)伍素質(zhì),靠文化發(fā)展推動管理創(chuàng)新創(chuàng)效,形成更多的管理思想、管理方法,不斷提高公司經(jīng)營管理水平;四是要總結(jié)典型、交流經(jīng)驗(yàn),弘揚(yáng)先進(jìn)文化,培育團(tuán)隊(duì)精神,增強(qiáng)基層隊(duì)伍的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力。三、關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)企業(yè)發(fā)展建設(shè)任務(wù)艱巨,任重道遠(yuǎn),對各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)提出了更高的要求。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),重點(diǎn)是思想政治建設(shè)。思想政治建設(shè)主要是解決領(lǐng)導(dǎo)干部理想信念、宗旨觀念、政治方向、政治立場、政治紀(jì)律等自身素質(zhì)問題以及領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力等整體功能問題,是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)最根本的、起支配作用的建設(shè)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),要抓住以下六個方面。一是用科學(xué)理論武裝靈魂。科學(xué)理論是時代精神的提煉和升華,是我們行動的指南。我們每個共產(chǎn)黨員必須毫不含糊地堅(jiān)持馬克思主義的指導(dǎo)地位。因此,我們必須把堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)擺在首位,重視學(xué)習(xí)理論,善于學(xué)習(xí)理論。學(xué)理論要以學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論特別是“三個代表”重要思想為主。要高舉鄧小平理論的偉大旗幟,用鄧小平理論來指導(dǎo)我們的事業(yè)和各項(xiàng)工作!叭齻代表”是我們必須長期堅(jiān)持的指導(dǎo)思想,要持之以恒地用“三個代表”重要思想武裝頭腦、指導(dǎo)文秘部落實(shí)踐、推動工作。廣大黨員干部通過認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入思考和實(shí)踐鍛煉,要學(xué)會自覺地運(yùn)用“三個代表”重要思想的立場、觀點(diǎn)、方法分析和解決問題,自覺地加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和道德修養(yǎng),牢固樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀;不斷深化對我們黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設(shè)規(guī)律和社會發(fā)展規(guī)律的認(rèn)識,在工作中增強(qiáng)主動性、減少盲目性、克服片面性;堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時俱進(jìn),始終保持開拓進(jìn)取、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),不斷開拓工作的新局面。二是保持堅(jiān)定的志向。志向是否堅(jiān)定,反映出一個共產(chǎn)黨員是否始終牢記黨的宗旨、不忘黨的奮斗目標(biāo)、不忘入黨誓言、對黨的事業(yè)忠心耿耿、忠貞不渝、并努力去實(shí)踐自己所承擔(dān)的工作,把該干的工作干到最好。按照這一要求,黨員要自覺地堅(jiān)持本職工作實(shí)際,貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗(yàn),堅(jiān)持正確的政治方向、政治立場和政治觀點(diǎn),在思想上、政治上、行動上同上級黨委保持一致。在是非面前,頭不昏、眼不花、心不亂,不迷失方向,在任何時候任何情況下都能站穩(wěn)立場,矢志不移。堅(jiān)持發(fā)展是硬道理不動搖,堅(jiān)持改革發(fā)展穩(wěn)定的方針不動搖,堅(jiān)持創(chuàng)建百年企業(yè)大目標(biāo)不動搖。始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),堅(jiān)定不移地落實(shí)總公司和公司的部署,帶領(lǐng)廣大員工,下真功夫,下苦功夫,優(yōu)質(zhì)高效地完成各項(xiàng)工作,真正把思想政治建設(shè)的成效體現(xiàn)到站庫安全、經(jīng)營管理、科學(xué)營銷、實(shí)現(xiàn)廣大職工和企業(yè)根本利益上來。三是堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民這一關(guān)鍵。能否堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民,大到?jīng)Q定一個政黨、一個政權(quán)的盛衰,小到關(guān)系一個企業(yè)經(jīng)營管理的成敗。堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民,既是根本政治立場問題,也是作風(fēng)建設(shè)的核心問題,更是思想政治建設(shè)的關(guān)鍵所在。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),
就要使領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)做到對企業(yè)忠心耿耿,對職工全心全意,對事業(yè)兢兢業(yè)業(yè),同時,要警鐘長鳴,廉潔自律,真正做到情為民所系,權(quán)為民所用,利為民所謀。群眾衡量黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是不是真正立黨為公、執(zhí)政為民,是看黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是不是重實(shí)際、說實(shí)話、做實(shí)事、求實(shí)效。立黨為公、執(zhí)政為民,最忌大話套話空話,凡事都要腳踏實(shí)地去做,不馳于空話,不騖于虛聲。公司所有領(lǐng)導(dǎo)干部,既要千方百計地通過制定有力的措施,保障廣大職工的利益能夠?qū)崿F(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好,又要通過多辦實(shí)事的方式,幫助職工解決生產(chǎn)生活中的困難。要經(jīng)常深入基層、深入實(shí)際、深入群眾,誠心誠意為群眾辦實(shí)事。同時,還要注意引導(dǎo)職工轉(zhuǎn)變觀念、理清思路、提高素質(zhì),增強(qiáng)參與改革、支持改革的主動性,緊定發(fā)展的信心。四是抓住堅(jiān)持和完善民主集中制這一保障。認(rèn)真執(zhí)行民主集中制,是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)最重要的制度保障。具有93年悠久歷史,擁有1900萬黨員,執(zhí)政長達(dá)74年之久的前蘇聯(lián)共產(chǎn)黨從強(qiáng)到弱,最終走向崩潰的重要原因之一,就是違反了民主集中制原則。民主集中制原則,大到政黨興衰,小到一個企業(yè)的繁榮。堅(jiān)持民主集中制原則,才能建立健全科學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,才能集思廣益,保證決策的科學(xué)化、民主化,從而保證決策的正確和成功,避免造成重大損失,才有利于推動整個企業(yè)健康、穩(wěn)步向前發(fā)展,因此,必須正確地堅(jiān)持民主集中制的原則。一個領(lǐng)導(dǎo)者貫徹執(zhí)行民主集中制的狀況,是其思想境界、領(lǐng)導(dǎo)智慧、學(xué)識水平、心胸氣度、工作經(jīng)驗(yàn)、組織協(xié)調(diào)能力和思維決斷能力的集中體現(xiàn);民主集中制執(zhí)行不好,就當(dāng)不好領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)干部要把執(zhí)行民主集中制作為大規(guī)則、大學(xué)問、大本領(lǐng)來對待,將這項(xiàng)制度恰到好處地體現(xiàn)在工作的全部過程中。要使領(lǐng)導(dǎo)班子的每位成員都能自覺地在實(shí)際工作中認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制,共同營造既有集中又有民主、既有紀(jì)律又有自由、既有統(tǒng)一意志又有個人心情舒暢的那樣一種生動活潑的政治局面。也只有這樣的局面,才有利于發(fā)揮廣大黨員和職工的主動性、積極性和創(chuàng)造性。五是把提高履職能力作為重點(diǎn)。往大了講,加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè),是無產(chǎn)階級政黨始終堅(jiān)持的一個重要的建黨思想,是領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的重點(diǎn)。具體到我們基層組織,就是領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的履職能力和領(lǐng)導(dǎo)能力問題,這是領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能和領(lǐng)導(dǎo)干部整體素質(zhì)的綜合體現(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)干部除了必須努力提高思維能力、表達(dá)能力和實(shí)施能力,還必須不斷提高科學(xué)判斷形勢的能力,能以寬闊眼界觀察全局,用科學(xué)的原理去分析、判斷形勢,并善于運(yùn)用科學(xué)的方法進(jìn)行理論思維和戰(zhàn)略思維;不斷提高駕馭生產(chǎn)經(jīng)營的能力,認(rèn)真學(xué)習(xí)生產(chǎn)經(jīng)營的基本知識,堅(jiān)持按客觀規(guī)律和科學(xué)規(guī)律辦事;不斷提高應(yīng)對復(fù)雜局面的能力,正確認(rèn)識和處理各種矛盾,科學(xué)分析各種矛盾的表現(xiàn)形式、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢,建立有效的工作機(jī)制,努力把矛盾解決在基層和萌芽狀態(tài),善于協(xié)調(diào)不同利益關(guān)系,充分調(diào)動各方面的積極性和創(chuàng)造性;不斷提高依法經(jīng)營的能力,增強(qiáng)法制觀念,善于把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、職工當(dāng)家作主和依法治企有機(jī)統(tǒng)一起來,做到三位一體,協(xié)調(diào)發(fā)展,整體推進(jìn);不斷提高總攬全局的能力,立足全企業(yè)工作大局和公司實(shí)際,堅(jiān)定不移地貫徹黨的路線方針政策和上級安排部署,善于結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性地開展工作。六是打牢領(lǐng)導(dǎo)干部自身修養(yǎng)這一基礎(chǔ)。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會生活的多樣化,現(xiàn)在,社會上一些腐朽落后的思想觀念如個人主義、拜金主義、享樂主義等,與共產(chǎn)黨員的要求格格不入,嚴(yán)重影響著黨的先進(jìn)性的發(fā)揮,我們所處的環(huán)境也不是真空,所以,必須加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部自身修養(yǎng)。修身律己、增強(qiáng)黨性是領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)班子不斷進(jìn)步提高的一個法寶。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部自身修養(yǎng)
第三篇:在慶祝建黨八十四周年暨企業(yè)文化成果發(fā)布會上的講話
在慶祝建黨八十四周年暨企業(yè)文化成果發(fā)布會上的講話同志們:公司慶祝建黨八十四周年暨企業(yè)文化成果發(fā)布大會開的很好。值此,我代表公司黨委和公司向功勛集體、先優(yōu)模和獲得企業(yè)文化創(chuàng)新成果獎的單位表示祝賀,并致以親切的慰問。關(guān)于下步黨建工作,黨委會作了安排部署,這是經(jīng)公司黨委集體討論過的。希望公司各級黨文秘114組織和廣大黨員要認(rèn)真貫徹落實(shí)。
。在年初工作會議上,公司黨委和公司把今年確定為“企業(yè)文化年”,隨后,下發(fā)了《公司企業(yè)文化建設(shè)綱要》、推進(jìn)“企業(yè)文化年”活動運(yùn)行方案和公司“企業(yè)文化年”文化大賽活動具體安排;鶎痈鲉挝徽J(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會《綱要》精神,落實(shí)企業(yè)文化年活動安排,廣泛發(fā)動干部群眾開展了理念征集、文化創(chuàng)新和行為養(yǎng)成實(shí)踐活動?傉驹趯(shí)踐中培育形成了站長憑業(yè)績競爭上崗的激勵文化;“三個統(tǒng)一”、“標(biāo)準(zhǔn)化交接班”的加油工行為文化,員工的服務(wù)意識進(jìn)一步增強(qiáng),行為禮儀更加規(guī)范,提高了企業(yè)加油站的知名度和美譽(yù)度。十幾年來,三庫始終堅(jiān)持“站住排頭不讓,捧著金牌不放”的管理理念,求真務(wù)實(shí),站庫管理始終保持先進(jìn)水平,北站開展的“共謀長遠(yuǎn)發(fā)展,共建溫馨家園”的建家活動,增強(qiáng)了集體的凝聚力,促進(jìn)了企業(yè)與員工的和諧與共融。技術(shù)中心“每月讀一本好書,每旬看一本好雜志,每天看一篇好文章”的提升學(xué)習(xí)力活動;研究所“學(xué)習(xí)創(chuàng)新無止境,挑戰(zhàn)技術(shù)無禁區(qū)”的科研理念,都是公司企業(yè)文化建設(shè)實(shí)踐和創(chuàng)新的成果。今天,我們有這么多富有自身特色的企業(yè)文化成果展示、經(jīng)驗(yàn)交流和將要演出的節(jié)目,充分說明了公司企業(yè)文化建設(shè)的成果是豐厚的。由于有的單位組建相對比較晚,一些企業(yè)文化成果還沒來得及總結(jié),相信今后他們也會有創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn)出來。在肯定成績和主流的同時,我們也應(yīng)該清醒地看到,公司企業(yè)文化建設(shè)整體發(fā)展上還不夠平衡;一些基層干部對企業(yè)文化還不知怎(轉(zhuǎn)載請注明來源www.hmlawpc.com)樣去抓,摸不著門道,缺少有效的方式方法;有的單位對企業(yè)文化建設(shè)的重視程度、工作力度還不夠,滿足于一般性的文體活動或較空洞的口號,缺乏實(shí)際內(nèi)容,群眾不夠認(rèn)可,缺乏生命力。這些問題有待于我們在今后工作中認(rèn)真研究和解決。下一步,公司企業(yè)文化建設(shè)應(yīng)重點(diǎn)做好以下幾方面工作:一是要進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任,真正形成黨政工團(tuán)齊抓共管的工作格局,形成公司、大隊(duì)、小隊(duì)、班組、個人五級聯(lián)創(chuàng),共同參與,力求每一個層面都有成果,每一名員工都能投身文化共建的氛圍,不斷豐富企業(yè)文化的成果和載體;二是要深入調(diào)查研究、落實(shí)方案,精心搞好文化年活動的組織實(shí)施,特別是要投入骨干力量,深入挖掘、總結(jié)提煉公司歷史文化積淀,形成公司層面的理念、行為、視覺三大識別系統(tǒng),編輯《文化手冊》;三是要實(shí)現(xiàn)文化創(chuàng)新與推動管理升級的相融并進(jìn),突出重點(diǎn)、注重實(shí)效,不斷轉(zhuǎn)變員工思想觀念,靠文化理念提升隊(duì)伍素質(zhì),靠文化發(fā)展推動管理創(chuàng)新創(chuàng)效,形成更多的管理思想、管理方法,不斷提高公司經(jīng)營管理水平;四是要總結(jié)典型、交流經(jīng)驗(yàn),弘揚(yáng)先進(jìn)文化,培育團(tuán)隊(duì)精神,增強(qiáng)基層隊(duì)伍的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力。三、關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)企業(yè)發(fā)展建設(shè)任務(wù)艱巨,任重道遠(yuǎn),對各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)提出了更高的要求。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),重點(diǎn)是思想政治建設(shè)。思想政治建設(shè)主要是解決領(lǐng)導(dǎo)干部理想信念、宗旨觀念、政治方向、政治立場、政治紀(jì)律等自身素質(zhì)問題以及領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力等整體功能問題,是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)最根本的、起支配作用的建設(shè)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),要抓住以下六個方面。一是用科學(xué)理論武裝靈魂?茖W(xué)理論是時代精神的提煉和升華,是我們行動的指南。我們每個共產(chǎn)黨員必須毫不含糊地堅(jiān)持馬克思主義的指導(dǎo)地位。因此,我們必須把堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)擺在首位,重視學(xué)習(xí)理論,善于學(xué)習(xí)理論。學(xué)理論要以學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論特別是“三個代表”重要思想為主。要高舉鄧小平理論的偉大旗幟,用鄧小平理論來指導(dǎo)我們的事業(yè)和各項(xiàng)工作。“三個代表”是我們必須長期堅(jiān)持的指導(dǎo)思想,要持之以恒地用“三個代表”重要思想武裝頭腦、指導(dǎo)文秘114實(shí)踐、推動工作。廣大黨員干部通過認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入思考和實(shí)踐鍛煉,要學(xué)會自覺地運(yùn)用“三個代表”重要思想的立場、觀點(diǎn)、方法分析和解決問題,自覺地加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和道德修養(yǎng),牢固樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀;不斷深化對我們黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設(shè)規(guī)律和社會發(fā)展規(guī)律的認(rèn)識,在工作中增強(qiáng)主動性、減少盲目性、克服片面性;堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時俱進(jìn),始終保持開拓進(jìn)取、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),不斷開拓工作的新局面。二是保持堅(jiān)定的志向。志向是否堅(jiān)定,反映出一個共產(chǎn)黨員是否始終牢記黨的宗旨、不忘黨的奮斗目標(biāo)、不忘入黨誓言、對黨的事業(yè)忠心耿耿、忠貞不渝、并努力去實(shí)踐自己所承擔(dān)的工作,把該干的工作干到最好。按照這一要求,黨員要自覺地堅(jiān)持本職工作實(shí)際,貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗(yàn),堅(jiān)持正確的政治方向、政治立場和政治觀點(diǎn),在思想上、政治上、行動上同上級黨委保持一致。在是非面前,頭不昏、眼不花、心不亂,不迷失方向,在任何時候任何情況下都能站穩(wěn)立場,矢志不移。堅(jiān)持發(fā)展是硬道理不動搖,堅(jiān)持改革發(fā)展穩(wěn)定的方針不動搖,堅(jiān)持創(chuàng)建百年企業(yè)大目標(biāo)不動搖。始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),堅(jiān)定不移地落實(shí)總公司和公司的部署,帶領(lǐng)廣大員工,下真功夫,下苦功夫,優(yōu)質(zhì)高效地完成各項(xiàng)工作,真正把思想政治建設(shè)的成效體現(xiàn)到站庫安全、經(jīng)營管理、科學(xué)營銷、實(shí)現(xiàn)廣大職工和企業(yè)根本利益上來。三是堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民這一關(guān)鍵。能否堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民,大到?jīng)Q定一個政黨、一個政權(quán)的盛衰,小到關(guān)系一個企業(yè)經(jīng)營管理的成敗。堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民,既是根本政治立場問題,也是作風(fēng)建設(shè)的核心問題,更是思想政治建設(shè)的關(guān)鍵所在。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),就要使領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)做到對企業(yè)忠心耿耿,對職工全心全意,對事業(yè)兢兢業(yè)業(yè),同時,要警鐘長鳴,廉潔自律,真正做到情為民所系,權(quán)為民所用,利為民所謀。群眾衡量黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是不是真正立黨為公、執(zhí)政為民,是看黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是不是重實(shí)際、說實(shí)話、做實(shí)事、求實(shí)效。立黨為公、執(zhí)政為民,最忌大話套話空話,凡事都要腳踏實(shí)地去做,不馳于空話,不騖于虛聲。公司所有領(lǐng)導(dǎo)干部,既要千方百計地通過制定有力的措施,保障廣大職工的利益能夠?qū)崿F(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好,又要通過多辦實(shí)事的方式,幫助職工解決生產(chǎn)生活中的困難。要經(jīng)常深入基層、深入實(shí)際、深入群眾,誠心誠意為群眾辦實(shí)事。同時,還要注意引導(dǎo)職工轉(zhuǎn)變觀念、理清思路、提高素質(zhì),增強(qiáng)參與改革、支持改革的主動性,緊定發(fā)展的信心。四是抓住堅(jiān)持和完善民主集中制這一保障。認(rèn)真執(zhí)行民主集中制,是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)最重要的制度保障。具有93年悠久歷史,擁有1900萬黨員,執(zhí)政長達(dá)74年之久的前蘇聯(lián)共產(chǎn)黨從強(qiáng)到弱,最終走向崩潰的重要原因之一,就是違反了民主集中制原則。民主集中制原則,大到政黨興衰,小到一個企業(yè)的繁榮。堅(jiān)持民主集中制原則,才能建立健全科學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,才能集思廣益,保證決策的科學(xué)化、民主化,從而保證決策的正確和成功,避免造成重大損失,才有利于推動整個企業(yè)健康、穩(wěn)步向前發(fā)展,因此,必須正確地堅(jiān)持民主集中制的原則。一個領(lǐng)導(dǎo)者貫徹執(zhí)行民主集中制的狀況,是其思想境界、領(lǐng)導(dǎo)智慧、學(xué)識水平、心胸氣度、工作經(jīng)驗(yàn)、組織協(xié)調(diào)能力和思維決斷能力的集中體現(xiàn);民主集中制執(zhí)行不好,就當(dāng)不好領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)干部要把執(zhí)行民主集中制作為大規(guī)則、大學(xué)問、大本領(lǐng)來對待,將這項(xiàng)制度恰到好處地體現(xiàn)在工作的全部過程中。要使領(lǐng)導(dǎo)班子的每位成員都能自覺地在實(shí)際工作中認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制,共同營造既有集中又有民主、既有紀(jì)律又有自由、既有統(tǒng)一意志又有個人心情舒暢的那樣一種生動活潑的政治局面。也只有這樣的局面,才有利于發(fā)揮廣大黨員和職工的主動性、積極性和創(chuàng)造性。五是把提高履職能力作為重點(diǎn)。往大了講,加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè),是無產(chǎn)階級政黨始終堅(jiān)持的一個重要的建黨思想,是領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的重點(diǎn)。具體到我們基層組織,就是領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的履職能力和領(lǐng)導(dǎo)能力問題,這是領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能和領(lǐng)導(dǎo)干部整體素質(zhì)的綜合體現(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)干部除了必須努力提高思維能力、表達(dá)能力和實(shí)施能力,還必須不斷提高科學(xué)判斷形勢的能力,能以寬闊眼界觀察全局,用科學(xué)的原理去分析、判斷形勢,并善于運(yùn)用科學(xué)的方法進(jìn)行理論思維和戰(zhàn)略思維;不斷提高駕馭生產(chǎn)經(jīng)營的能力,認(rèn)真學(xué)習(xí)生產(chǎn)經(jīng)營的基本知識,堅(jiān)持按客觀規(guī)律和科學(xué)規(guī)律辦事;不斷提高應(yīng)對復(fù)雜局面的能力,正確認(rèn)識和處理各種矛盾,科學(xué)分析各種矛盾的表現(xiàn)形式、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢,建立有效的工作機(jī)制,努力把矛盾解決在基層和萌芽狀態(tài),善于協(xié)調(diào)不同利益關(guān)系,充分調(diào)動各方面的積極性和創(chuàng)造性;不斷提高依法經(jīng)營的能力,增強(qiáng)法制觀念,善于把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、職工當(dāng)家作主和依法治企有機(jī)統(tǒng)一起來,做到三位一體,協(xié)調(diào)發(fā)展,整體推進(jìn);不斷提高總攬全局的能力,立足全企業(yè)工作大局和公司實(shí)際,堅(jiān)定不移地貫徹黨的路線方針政策和上級安排部署,善于結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性地開展工作。六是打牢領(lǐng)導(dǎo)干部自身修養(yǎng)這一基礎(chǔ)。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會生活的多樣化,現(xiàn)在,社會上一些腐朽落后的思想觀念如個人主義、拜金主義、享樂主義等,與共產(chǎn)黨員的要求格格不入,嚴(yán)重影響著黨的先進(jìn)性的發(fā)揮,我們所處的環(huán)境也不是真空,所以,必須加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部自身修養(yǎng)。修身律己、增強(qiáng)黨性是領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)班子不斷進(jìn)步提高的一個法寶。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部自身修養(yǎng),要以增強(qiáng)黨性為核心,以改造客觀世界為目的,以改造主觀世界為內(nèi)容,以自省、自警、自勵、自查的自我教育為形式,理論與實(shí)踐相結(jié)合,認(rèn)識與實(shí)踐相統(tǒng)一,苦練內(nèi)功,自覺敞開心扉,虛懷若谷,吸納來自鄧小平理論、“三個代表”重要思想、企業(yè)和職工的要求、實(shí)踐的需要、先進(jìn)人物的高尚精神、各類科學(xué)文化知識等方面的豐富營養(yǎng),不斷提高自己的思想境界、學(xué)識水平和工作能力,爭取在實(shí)踐中認(rèn)識不斷提高、思想不斷升華、理論不斷豐富、精神不斷飛躍。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),既有原則的要求,也有具體的任務(wù)。結(jié)合公司實(shí)際,今后工作的重點(diǎn),一是精心抓好理論學(xué)習(xí)。各級黨組織要高度重視理論學(xué)習(xí),形成良好的理論學(xué)習(xí)風(fēng)氣,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,一級抓一級、一級帶一級,領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則,帶頭學(xué)習(xí),激發(fā)廣大黨員干部學(xué)習(xí)理論的熱情和積極性。抓好理論學(xué)習(xí)中心組的學(xué)習(xí),把理論學(xué)習(xí)與專題研討、調(diào)查研究和解決實(shí)際問題結(jié)合起來,進(jìn)一步提高理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和針對性。二是認(rèn)真開好民主生活會。要搞好談心交心,使民主生活會真正成為增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能和提高領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治素質(zhì)的加油站。我們每年的民主生活會都能按時開,問題是要提高會議質(zhì)量。三是如前所說,堅(jiān)持和健全民主集中制。要按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部的工作分工和議事、決策機(jī)制并進(jìn)行具體的細(xì)化。要堅(jiān)決反對那種該堅(jiān)持的堅(jiān)持不下去、該集中的集中不起來、該批評的不敢批評的軟弱渙散現(xiàn)象。四是認(rèn)真貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》。既要教育和引導(dǎo)廣大黨員干部解放思想、更新觀念、開拓進(jìn)取,創(chuàng)造性地開展工作,同時又要實(shí)事求是,按照客觀規(guī)律和規(guī)章制度辦事,樹立和落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀,使領(lǐng)導(dǎo)干部始終堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民,做到清正廉潔,自覺與各種腐敗現(xiàn)象作堅(jiān)決斗爭,始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣。謝謝大家。
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第四篇:在慶祝建黨八十四周年暨企業(yè)文化成果發(fā)布會上的講話
在慶祝建黨八十四周年暨企業(yè)文化成果發(fā)布會上的講話
在慶祝建黨八十四周年暨企業(yè)文化
成果發(fā)布會上的講話
同志們:
公司慶祝建黨八十四周年暨企業(yè)文化成果發(fā)布大會開的很好。值此,我代表公司黨委和公司向功勛集體、先優(yōu)模和獲得企業(yè)文化創(chuàng)新成果獎的單位表示祝賀,并致以親切的慰問。關(guān)于下步黨建工作,黨委會作了安排部署,這是經(jīng)公司黨委集體討論過的。希望公司各級黨xx組織和廣大黨員要認(rèn)真貫徹落實(shí)。
按照總公司黨委講話要求,根據(jù)公司黨委討論意見,結(jié)合我們公司的實(shí)際,下面,我強(qiáng)調(diào)三個問題:一是基層建設(shè)問題;二是企業(yè)文化建設(shè)問題;三是領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)問題。
一、關(guān)于基層建設(shè)
全面推進(jìn)以黨的建設(shè)為核心的基層建設(shè),努力把“三個代表”重要思想落實(shí)到基層,扎扎實(shí)實(shí)地做好公司生產(chǎn)經(jīng)營、市場拓展、改革管理和黨的建設(shè)等各項(xiàng)工作,自下而上地打牢基礎(chǔ),是推進(jìn)企業(yè)持續(xù)有效發(fā)展的關(guān)鍵所在。 近年來,公司黨委始終堅(jiān)持把工作的重點(diǎn)放在基層。各級黨組織認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大精神和集團(tuán)公司基層建設(shè)工作會議精神,努力踐行“三個代表”,不斷研究新形勢下基層建設(shè)工作的主要特點(diǎn)和規(guī)律,與時俱進(jìn),扎實(shí)工作,促進(jìn)了基層建設(shè)水平的提高。通過開展創(chuàng)建“標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”和“三個一”主題活動,進(jìn)一步增強(qiáng)了基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,涌現(xiàn)出了以三大隊(duì)黨委和中心站黨支部為代表的一大批先進(jìn)黨組織;通過動態(tài)調(diào)整、換崗交流和加強(qiáng)培訓(xùn)等措施,基層領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,整體素質(zhì)明顯提高,形成了以南隊(duì)、一庫為代表的一批朝氣蓬勃、奮發(fā)有為、堅(jiān)強(qiáng)有力的基層領(lǐng)導(dǎo)集體;通過加大對生產(chǎn)一線基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投入,改善了一線職工的生產(chǎn)條件和生活環(huán)境;通過大力推行文本化管理、成本核算管理、標(biāo)準(zhǔn)化交接班和崗位練兵活動,促進(jìn)了基層生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等各項(xiàng)工作全面上水平;通過廣泛深入開展員工思想教育活動,員工隊(duì)伍的思想觀念發(fā)生了深刻變化,逐步擺脫了計劃經(jīng)濟(jì)條件下形成的落后的思維模式和行為方式,改革意識、市場意識、競爭意識、效益意識普遍增強(qiáng)?傊, 通過廣大黨員干部和員工的共同努力,公司基層建設(shè)工作取得了一定成績,但還存在一些差距和不足。各級黨組織要從貫徹落實(shí)“三個代表”重要思想的高度,進(jìn)一步認(rèn)識加強(qiáng)基層建設(shè)的重要性,突出黨支部建設(shè)這一核心,切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感,抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)。
一是要提高認(rèn)識!盎A(chǔ)不牢,地動山搖”。這早已成為我們的共識,過去是這樣,現(xiàn)在是這樣,今后還是這樣。石油企業(yè)重組改制以來,對這一問題的認(rèn)識愈加深刻。集團(tuán)公司、總公司關(guān)于加強(qiáng)基層建設(shè)的要求,在公司能否得到有效貫徹落實(shí),關(guān)鍵在于各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。公司各級黨政組織、各級領(lǐng)導(dǎo)干部,要充分認(rèn)識搞好以黨建為核心的基層建設(shè),是加強(qiáng)我們公司站庫管理、確保安全生產(chǎn),深化內(nèi)部改革、升華管理機(jī)制,大力開發(fā)市場、拓寬發(fā)展空間,實(shí)施低成本戰(zhàn)略、提高經(jīng)濟(jì)效益的基礎(chǔ);是我們做好各項(xiàng)工作的前提;是推進(jìn)企業(yè)持續(xù)有效發(fā)展,落實(shí)創(chuàng)建百年企業(yè)戰(zhàn)略的保證。我們一定要進(jìn)一步增強(qiáng)抓好基層建設(shè)的自覺性,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)以卓有成效的工作,不斷創(chuàng)出基層建設(shè)的新水平,開創(chuàng)基層建設(shè)的新局面。
二是要突出核心。加強(qiáng)基層建設(shè)的核心是加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。重視黨的基層組織建設(shè),是我們黨長期堅(jiān)持的基本方針和取得革命勝利、事業(yè)發(fā)展的法寶。“火車跑得快,全靠車頭帶”。黨支部是火車頭,是戰(zhàn)斗堡壘。黨支部堅(jiān)強(qiáng)有力,黨員作用充分發(fā)揮,員工隊(duì)伍才有主心骨、才有戰(zhàn)斗力,基層建設(shè)的目標(biāo)才能得以實(shí)現(xiàn)。公司各級黨組織要認(rèn)真貫徹落實(shí)《基層黨支部工作細(xì)則》,積極開展創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化黨支部活動,切實(shí)加強(qiáng)基層黨支部建設(shè),實(shí)現(xiàn)黨支部工作制度化、程序化、規(guī)范化,提高黨支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力;要按照黨支部“八抓”的內(nèi)容,抓好本單
位的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、科技、安全、文化和隊(duì)伍等各方面工作,實(shí)現(xiàn)基層黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營的緊密融合;要積極開展黨員先進(jìn)性教育,加強(qiáng)對黨員的教育、管理和監(jiān)督,提高黨員素質(zhì),發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,使廣大黨員干部能夠在各項(xiàng)工作中,當(dāng)先鋒,打頭陣;要切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),抓好“兩個條例”和“一個規(guī)定”的學(xué)習(xí)貫徹,教育廣大黨員干部牢記“兩個務(wù)必”,發(fā)揚(yáng)大慶精神和鐵人精神,增強(qiáng)廣大黨員實(shí)踐“三個代表”的自覺性,真正把“三個代表”重要思想落實(shí)到基層,確保以黨建為核心的基層建設(shè)取得實(shí)效。
三是要抓好落實(shí)。加強(qiáng)以黨建為核心的基層建設(shè)能否見到實(shí)效,取決于能否抓好落實(shí)。各級黨組織要明確責(zé)任,加強(qiáng)基層建設(shè)工作的組織實(shí)施,確保各項(xiàng)工作的有效落實(shí);要結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新基層建設(shè)的方式、方法,不斷研究新情況、解決新問題,在與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新中加強(qiáng)基層建設(shè);要因地制宜地緊密聯(lián)系本單位的生產(chǎn)經(jīng)營、員工隊(duì)伍實(shí)際開展工作,提高工作的針對性和實(shí)效性。各級黨組織的書記作為第一責(zé)任人,要切實(shí)負(fù)起責(zé)任,把“抓基層打基礎(chǔ)”納入重要工作日程,堅(jiān)持經(jīng)常抓,抓經(jīng)常。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要從關(guān)心群眾入手,把關(guān)心員工疾苦、維護(hù)員工利益、凝聚員工力量實(shí)實(shí)在在地落實(shí)到工作中去,做到心里裝著群眾,凡事想著群眾,工作依靠群眾,一切為了群眾,激發(fā)廣大員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性。有了廣大員工的積極努力,實(shí)現(xiàn)公司“11338”發(fā)展目標(biāo)就有了可靠的保證,加強(qiáng)基層建設(shè)就能得到有效落實(shí),實(shí)現(xiàn)百年企業(yè)的理想就能變成現(xiàn)實(shí)。
二、關(guān)于企業(yè)文化建設(shè)
企業(yè)發(fā)展三年靠機(jī)遇,五年靠管理,百年靠文化。
文化制勝已經(jīng)成為當(dāng)今企業(yè)提升核心競爭力的法寶。在年初工作會議上,公司黨委和公司把今年確定為“企業(yè)文化年”,隨后,下發(fā)了《公司企業(yè)文化建設(shè)綱要》、推進(jìn)“企業(yè)文化年”活動運(yùn)行方案和公司“企業(yè)文化年”文化大賽活動具體安排。基層各單位認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會《綱要》精神,落實(shí)企業(yè)文化年活動安排,廣泛發(fā)動干部群眾開展了理念征集、文化創(chuàng)新和行為養(yǎng)成實(shí)踐活動。
總站在實(shí)踐中培育形成了站長憑業(yè)績競爭上崗的激勵文化;“三個統(tǒng)一”、“標(biāo)準(zhǔn)化交接班”的加油工行為文化,員工的服務(wù)意識進(jìn)一步增強(qiáng),行為禮儀更加規(guī)范,提高了企業(yè)加油站的知名度和美譽(yù)度。十幾年來,三庫始終堅(jiān)持“站住排頭不讓,捧著金牌不放”的管理理念,求真務(wù)實(shí),站庫管理始終保持先進(jìn)水平,北站開展的“共謀長遠(yuǎn)發(fā)展,共建溫馨家園”的建家活動,增強(qiáng)了集體的凝聚力,促進(jìn)了企業(yè)與員工的和諧與共融。技術(shù)中心“每月讀一本好書,每旬看一本好雜志,每天看一篇好文章”的提升學(xué)習(xí)力活動;研究所“學(xué)習(xí)創(chuàng)新無止境,挑戰(zhàn)技術(shù)無禁區(qū)”的科研理念,都是公司企業(yè)文化建設(shè)實(shí)踐和創(chuàng)新的成果。
今天,我們有這么多富有自身特色的企業(yè)文化成果展示、經(jīng)驗(yàn)交流和將要演出的節(jié)目,充分說明了公司企業(yè)文化建設(shè)的成果是豐厚的。由于有的單位組建相對比較晚,一些企業(yè)文化成果還沒來得及總結(jié),相信今后他們也會有創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn)出來。在肯定成績和主流的同時,我們也應(yīng)該清醒地看到,公司企業(yè)文化建設(shè)整體發(fā)展上還不夠平衡;一些基層干部對企業(yè)文化還不知怎樣去抓,摸不著門道,缺少有效的方式方法;有的單位對企業(yè)文化建設(shè)的重視程度、工作力度還不夠,滿足于一般性的文體活動或較空洞的口號,缺乏實(shí)際內(nèi)容,群眾不夠認(rèn)可,缺乏生命力。這些問題有待于我們在今后工作中認(rèn)真研究和解決。
下一步,公司企業(yè)文化建設(shè)應(yīng)重點(diǎn)做好以下幾方面工作:一是要進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任,真正形成黨政工團(tuán)齊抓共管的工作格局,形成公司、大隊(duì)、小隊(duì)、班組、個人五級聯(lián)創(chuàng),共同參與,力求每一個層面都有成果,每一名員工都能投身文化共建的氛圍,不斷豐富企業(yè)文化的成果和載體;二是要深入調(diào)查研究、落實(shí)方案,精心搞好文化年活動的組織實(shí)施,特別是要投入骨干力量,深入挖掘、總結(jié)提煉公司歷史文化積淀,形成公司層面的理念、行為、視覺三大識別系統(tǒng),編輯《文化手冊》;三是要實(shí)現(xiàn)文化創(chuàng)新與推動管理升級的相融并進(jìn),突出重點(diǎn)、注重實(shí)效,不斷轉(zhuǎn)變員工思想觀念,靠文化理念提升隊(duì)伍素質(zhì),靠文化發(fā)展推動管理創(chuàng)新創(chuàng)效,形成更多的管理思想、管理方法,不斷提高公司經(jīng)營管理水平;四是要總結(jié)典型、交流經(jīng)驗(yàn),弘揚(yáng)先進(jìn)文化,培育團(tuán)隊(duì)精神,增強(qiáng)基層隊(duì)伍的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力。
三、關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)
企業(yè)發(fā)展建設(shè)任務(wù)艱巨,任重道遠(yuǎn),對各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)提出了更高的要求。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),重點(diǎn)是思想政治建設(shè)。思想政治建設(shè)主要是解決領(lǐng)導(dǎo)干部理想信念、宗旨觀念、政治方向、政治立場、政治紀(jì)律等自身素質(zhì)問題以及領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力等整體功能問題,是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)最根本的、起支配作用的建設(shè)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),要抓住以下六個方面。
一是用科學(xué)理論武裝靈魂。科學(xué)理論是時代精神的提煉和升華,是我們行動的指南。我們每個共產(chǎn)黨員必須毫不含糊地堅(jiān)持馬克思主義的指導(dǎo)地位。因此,我們必須把堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)擺在首位,重視學(xué)習(xí)理論,善于學(xué)習(xí)理論。學(xué)理論要以學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論特別是“三個代表”重要思想為主。要高舉鄧小平理論的偉大旗幟,用鄧小平理論來指導(dǎo)我們的事業(yè)和各項(xiàng)工作!叭齻代表”是我們必須長期堅(jiān)持的指導(dǎo)思想,要持之以恒地用“三個代表”重要思想武裝頭腦、指導(dǎo)xx實(shí)踐、推動工作。廣大黨員干部通過認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入思考和實(shí)踐鍛煉,要學(xué)會自覺地運(yùn)用“三個代表”重要思想的立場、觀點(diǎn)、方法分析和解決問題,自覺地加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和道德修養(yǎng),牢固樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀;不斷深化對我們黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設(shè)規(guī)律和社會發(fā)展規(guī)律的認(rèn)識,在工作中增強(qiáng)主動性、減少盲目性、克服片面性;堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時俱進(jìn),始終保持開拓進(jìn)取、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),不斷開拓工作的新局面。
二是保持堅(jiān)定的志向。志向是否堅(jiān)定,反映出一個共產(chǎn)黨員是否始終牢記黨的宗旨、不忘黨的奮斗目標(biāo)、不忘入黨誓言、對黨的事業(yè)忠心耿耿、忠貞不渝、并努力去實(shí)踐自己所承擔(dān)的工作,把該干的工作干到最好。按照這一要求,黨員要自覺地堅(jiān)持本職工作實(shí)際,貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗(yàn),堅(jiān)持正確的政治方向、政治立場和政治觀點(diǎn),在思想上、政治上、行動上同上級黨委保持一致。在是非面前,頭不昏、眼不花、心不亂,不迷失方向,在任何時候任何情況下都能站穩(wěn)立場,矢志不移。堅(jiān)持發(fā)展是硬道理不動搖,堅(jiān)持改革發(fā)展穩(wěn)定的方針不動搖,堅(jiān)持創(chuàng)建百年企業(yè)大目標(biāo)不動搖。始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),堅(jiān)定不移地落實(shí)總公司和公司的部署,帶領(lǐng)廣大員工,下真功夫,下苦功夫,優(yōu)質(zhì)高效地完成各項(xiàng)工作,真正把思想政治建設(shè)的成效體現(xiàn)到站庫安全、經(jīng)營管理、科學(xué)營銷、實(shí)現(xiàn)廣大職工和企業(yè)根本利益上來。
三是堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民這一關(guān)鍵。能否堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民,大到?jīng)Q定一個政黨、一個政權(quán)的盛衰,小到關(guān)系一個企業(yè)經(jīng)營管理的成敗。堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民,既是根本政治立場問題,也是作風(fēng)建設(shè)的核心問題,更是思想政治建設(shè)的關(guān)鍵所在。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),就要使領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)做到對企業(yè)忠心耿耿,對職工全心全意,對事業(yè)兢兢業(yè)業(yè),同時,要警鐘長鳴,廉潔自律,真正做到情為民所系,權(quán)為民所用,利為民所謀。群眾衡量黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是不是真正立黨為公、執(zhí)政為民,是看黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是不是重實(shí)際、說實(shí)話、做實(shí)事、求實(shí)效。立黨為公、執(zhí)政為民,最忌大話套話空話,凡事都要腳踏實(shí)地去做,不馳于空話,不騖于虛聲。公司所有領(lǐng)導(dǎo)干部,既要千方百計地通過制定有力的措施,保障廣大職工的利益能夠?qū)崿F(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好,又要通過多辦實(shí)事的方式,幫助職工解決生產(chǎn)生活中的困難。要經(jīng)常深入基層、深入實(shí)際、深入群眾,誠心誠意為群眾辦實(shí)事。同時,還要注意引導(dǎo)職工轉(zhuǎn)變觀念、理清思路、提高素質(zhì),增強(qiáng)參與改革、支持改革的主動性,緊定發(fā)展的信心。
四是抓住堅(jiān)持和完善民主集中制這一保障。認(rèn)真執(zhí)行民主集中制,是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)最重要的制度保障。具有93年悠久歷史,擁有1900萬黨員,執(zhí)政長達(dá)74年之久的前蘇聯(lián)共產(chǎn)黨從強(qiáng)到弱,最終走向崩潰的重要原因之一,就是違反了民主集中制原則。民主集中制原則,大到政黨興衰,小到一個企業(yè)的繁榮。堅(jiān)持民主集中制原則,才能建立健全科學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,才能集思廣益,保證決策的科學(xué)化、民主化,從而保證決策的正確和成功,避免造成重大損失,才有利于推動整個企業(yè)健康、穩(wěn)步向前發(fā)展,因此,必須正確地堅(jiān)持民主集中制的原則。一個領(lǐng)導(dǎo)者貫徹執(zhí)行民主集中制的狀況,是其思想境界、領(lǐng)導(dǎo)智慧、學(xué)識水平、心胸氣度、工作經(jīng)驗(yàn)、組織協(xié)調(diào)能力和思維決斷能力的集中體現(xiàn);民主集中制執(zhí)行不好,就當(dāng)不好領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)干部要把執(zhí)行民主集中制作為大規(guī)則、大學(xué)問、大本領(lǐng)來對待,將這項(xiàng)制度恰到好處地體現(xiàn)在工作的全部過程中。要使領(lǐng)導(dǎo)班
子的每位成員都能自覺地在實(shí)際工作中認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制,共同營造既有集中又有民主、既有紀(jì)律又有自由、既有統(tǒng)一意志又有個人心情舒暢的那樣一種生動活潑的政治局面。也只有這樣的局面,才有利于發(fā)揮廣大黨員和職工的主動性、積極性和創(chuàng)造性。
五是把提高履職能力作為重點(diǎn)。往大了講,加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè),是無產(chǎn)階級政黨始終堅(jiān)持的一個重要的建黨思想,是領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的重點(diǎn)。具體到我們基層組織,就是領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的履職能力和領(lǐng)導(dǎo)能力問題,這是領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能和領(lǐng)導(dǎo)干部整體素質(zhì)的綜合體現(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)干部除了必須努力提高思維能力、表達(dá)能力和實(shí)施能力,還必須不斷提高科學(xué)判斷形勢的能力,能以寬闊眼界觀察全局,用科學(xué)的原理去分析、判斷形勢,并善于運(yùn)用科學(xué)的方法進(jìn)行理論思維和戰(zhàn)略思維;不斷提高駕馭生產(chǎn)經(jīng)營的能力,認(rèn)真學(xué)習(xí)生產(chǎn)經(jīng)營的基本知識,堅(jiān)持按客觀規(guī)律和科學(xué)規(guī)律辦事;不斷提高應(yīng)對復(fù)雜局面的能力,正確認(rèn)識和處理各種矛盾,科學(xué)分析各種矛盾的表現(xiàn)形式、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢,建立有效的工作機(jī)制,努力把矛盾解決在基層和萌芽狀態(tài),善于協(xié)調(diào)不同利益關(guān)系,充分調(diào)動各方面的積極性和創(chuàng)造性;不斷提高依法經(jīng)營的能力,增強(qiáng)法制觀念,善于把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、職工當(dāng)家作主和依法治企有機(jī)統(tǒng)一起來,做到三位一體,協(xié)調(diào)發(fā)展,整體推進(jìn);不斷提高總攬全局的能力,立足全企業(yè)工作大局和公司實(shí)際,堅(jiān)定不移地貫徹黨的路線方針政策和上級安排部署,善于結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性地開展工作。
六是打牢領(lǐng)導(dǎo)干部自身修養(yǎng)這一基礎(chǔ)。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會生活的多樣化,現(xiàn)在,社會上一些腐朽落后的思想觀念如個人主義、拜金主義、享樂主義等,與共產(chǎn)黨員的要求格格不入,嚴(yán)重影響著黨的先進(jìn)性的發(fā)揮,我們所處的環(huán)境也不是真空,所以,必須加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部自身修養(yǎng)。修身律己、增強(qiáng)黨性是領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)班子不斷進(jìn)步提高的一個法寶。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部自身修養(yǎng),要以增強(qiáng)黨性為核心,以改造客觀世界為目的,以改造主觀世界為內(nèi)容,以自省、自警、自勵、自查的自我教育為形式,理論與實(shí)踐相結(jié)合,認(rèn)識與實(shí)踐相統(tǒng)一,苦練內(nèi)功,自覺敞開心扉,虛懷若谷,吸納來自鄧小平理論、“三個代表”重要思想、企業(yè)和職工的要求、實(shí)踐的需要、先進(jìn)人物的高尚精神、各類科學(xué)文化知識等方面的豐富營養(yǎng),不斷提高自己的思想境界、學(xué)識水平和工作能力,爭取在實(shí)踐中認(rèn)識不斷提高、思想不斷升華、理論不斷豐富、精神不斷飛躍。
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),既有原則的要求,也有具體的任務(wù)。結(jié)合公司實(shí)際,今后工作的重點(diǎn),一是精心抓好理論學(xué)習(xí)。各級黨組織要高度重視理論學(xué)習(xí),形成良好的理論學(xué)習(xí)風(fēng)氣,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,一級抓一級、一級帶一級,領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則,帶頭學(xué)習(xí),激發(fā)廣大黨員干部學(xué)習(xí)理論的熱情和積極性。抓好理論學(xué)習(xí)中心組的學(xué)習(xí),把理論學(xué)習(xí)與專題研討、調(diào)查研究和解決實(shí)際問題結(jié)合起來,進(jìn)一步提高理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和針對性。二是認(rèn)真開好民主生活會。要搞好談心交心,使民主生活會真正成為增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能和提高領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治素質(zhì)的加油站。我們每年的民主生活會都能按時開,問題是要提高會議質(zhì)量。三是如前所說,堅(jiān)持和健全民主集中制。要按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部的工作分工和議事、決策機(jī)制并進(jìn)行具體的細(xì)化。要堅(jiān)決反對那種該堅(jiān)持的堅(jiān)持不下去、該集中的集中不起來、該批評的不敢批評的軟弱渙散現(xiàn)象。四是認(rèn)真貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》。既要教育和引導(dǎo)廣大黨員干部解放思想、更新觀念、開拓進(jìn)取,創(chuàng)造性地開展工作,同時又要實(shí)事求是,按照客觀規(guī)律和規(guī)章制度辦事,樹立和落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀,使領(lǐng)導(dǎo)干部始終堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民,做到清正廉潔,自覺與各種腐敗現(xiàn)象作堅(jiān)決斗爭,始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣。
第五篇:在慶祝建黨八十四周年暨企業(yè)文化成果發(fā)布會上的講話
同志們:
公司慶祝建黨八十四周年暨企業(yè)文化成果發(fā)布大會開的很好。值此,我代表公司黨委和公司向功勛集體、先優(yōu)模和獲得企業(yè)文化創(chuàng)新成果獎的單位表示祝賀,并致以親切的慰問。關(guān)于下步黨建工作,黨委會作了安排部署,這是經(jīng)公司黨委集體討論過的。希望公司各級黨組織和廣大黨員要認(rèn)真貫徹落實(shí)。
按照總公司黨委講話要求,根據(jù)公司黨委討論意見,結(jié)合我們公司的實(shí)際,下面,我強(qiáng)調(diào)三個問題:一是基層建設(shè)問題;二是企業(yè)文化建設(shè)問題;三是領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)問題。
一、關(guān)于基層建設(shè)
全面推進(jìn)以黨的建設(shè)為核心的基層建設(shè),努力把“三個代表”重要思想落實(shí)到基層,扎扎實(shí)實(shí)地做好公司生產(chǎn)經(jīng)營、市場拓展、改革管理和黨的建設(shè)等各項(xiàng)工作,自下而上地打牢基礎(chǔ),是推進(jìn)企業(yè)持續(xù)有效發(fā)展的關(guān)鍵所在。
近年來,公司黨委始終堅(jiān)持把工作的重點(diǎn)放在基層。各級黨組織認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大精神和集團(tuán)公司基層建設(shè)工作會議精神,努力踐行“三個代表”,不斷研究新形勢下基層建設(shè)工作的主要特點(diǎn)和規(guī)律,與時俱進(jìn),扎實(shí)工作,促進(jìn)了基層建設(shè)水平的提高。通過開展創(chuàng)建“標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”和“三個一”主題活動,進(jìn)一步增強(qiáng)了基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,涌現(xiàn)出了以三大隊(duì)黨委和中心站黨支部為代表的一大批先進(jìn)黨組織;通過動態(tài)調(diào)整、換崗交流和加強(qiáng)培訓(xùn)等措施,基層領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,整體素質(zhì)明顯提高,形成了以南隊(duì)、一庫為代表的一批朝氣蓬勃、奮發(fā)有為、堅(jiān)強(qiáng)有力的基層領(lǐng)導(dǎo)集體;通過加大對生產(chǎn)一線基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投入,改善了一線職工的生產(chǎn)條件和生活環(huán)境;通過大力推行文本化管理、成本核算管理、標(biāo)準(zhǔn)化交接班和崗位練兵活動,促進(jìn)了基層生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等各項(xiàng)工作全面上水平;通過廣泛深入開展員工思想教育活動,員工隊(duì)伍的思想觀念發(fā)生了深刻變化,逐步擺脫了計劃經(jīng)濟(jì)條件下形成的落后的思維模式和行為方式,改革意識、市場意識、競爭意識、效益意識普遍增強(qiáng)?傊,
通過廣大黨員干部和員工的共同努力,公司基層建設(shè)工作取得了一定成績,但還存在一些差距和不足。各級黨組織要從貫徹落實(shí)“三個代表”重要思想的高度,進(jìn)一步認(rèn)識加強(qiáng)基層建設(shè)的重要性,突出黨支部建設(shè)這一核心,切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感,抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)。
一是要提高認(rèn)識!盎A(chǔ)不牢,地動山搖”。這早已成為我們的共識,過去是這樣,現(xiàn)在是這樣,今后還是這樣。石油企業(yè)重組改制以來,對這一問題的認(rèn)識愈加深刻。集團(tuán)公司、總公司關(guān)于加強(qiáng)基層建設(shè)的要求,在公司能否得到有效貫徹落實(shí),關(guān)鍵在于各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。公司各級黨政組織、各級領(lǐng)導(dǎo)干部,要充分認(rèn)識搞好以黨建為核心的基層建設(shè),是加強(qiáng)我們公司站庫管理、確保安全生產(chǎn),深化內(nèi)部改革、升華管理機(jī)制,大力開發(fā)市場、拓寬發(fā)展空間,實(shí)施低成本戰(zhàn)略、提高經(jīng)濟(jì)效益的基礎(chǔ);是我們做好各項(xiàng)工作的前提;是推進(jìn)企業(yè)持續(xù)有效發(fā)展,落實(shí)創(chuàng)建百年企業(yè)戰(zhàn)略的保證。我們一定要進(jìn)一步增強(qiáng)抓好基層建設(shè)的自覺性,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)以卓有成效的工作,不斷創(chuàng)出基層建設(shè)的新水平,開創(chuàng)基層建設(shè)的新局面。
二是要突出核心。加強(qiáng)基層建設(shè)的核心是加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。重視黨的基層組織建設(shè),是我們黨長期堅(jiān)持的基本方針和取得革命勝利、事業(yè)發(fā)展的法寶。“火車跑得快,全靠車頭帶”。黨支部是火車頭,是戰(zhàn)斗堡壘。黨支部堅(jiān)強(qiáng)有力,黨員作用充分發(fā)揮,員工隊(duì)伍才有主心骨、才有戰(zhàn)斗力,基層建設(shè)的目標(biāo)才能得以實(shí)現(xiàn)。公司各級黨組織要認(rèn)真貫徹落實(shí)《基層黨支部工作細(xì)則》,積極開展創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化黨支部活動,切實(shí)加強(qiáng)基層黨支部建設(shè),實(shí)現(xiàn)黨支部工作制度化、程序化、規(guī)范化,提高黨支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力;要按照黨支部“八抓”的內(nèi)容,抓好本單位的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、科技、安全、文化和隊(duì)伍等各方面工作,實(shí)現(xiàn)基層黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營的緊密融合;要積極開展黨員先進(jìn)性教育,加強(qiáng)對黨員的教育、管理和監(jiān)督,提高黨員素質(zhì),發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,使廣大黨員干部能夠在各項(xiàng)工作中,當(dāng)先鋒,打頭陣;要切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),抓好“兩個條例”和“一個規(guī)定”的學(xué)習(xí)貫徹,教育廣大黨員干部牢記“兩個務(wù)必”,發(fā)揚(yáng)大慶精神和鐵人精神,增強(qiáng)廣大黨員實(shí)踐“三個代表”的自覺性,真正把“三個代表”重要思想落實(shí)到基層,確保以黨建為核心的基層建設(shè)取得實(shí)效。
三是要抓好落實(shí)。加強(qiáng)以黨建為核心的基層建設(shè)能否見到實(shí)效,取決于能否抓好落實(shí)。各級黨組織要明確責(zé)任,加強(qiáng)基層建設(shè)工作的組織實(shí)施,確保各項(xiàng)工作的有效落實(shí);要結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新基層建設(shè)的方式、方法,不斷研究新情況、解決新問題,在與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新中加強(qiáng)基層建設(shè);要因地制宜地緊密聯(lián)系本單位的生產(chǎn)經(jīng)營、員工隊(duì)伍實(shí)際開展工作,提高工作的針對性和實(shí)效性。各級黨組織的書記作為第一責(zé)任人,要切實(shí)負(fù)起責(zé)任,把“抓基層打基礎(chǔ)”納入重要工作日程,堅(jiān)持經(jīng)常抓,抓經(jīng)常。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要從關(guān)心群眾入手,把關(guān)心員工疾苦、維護(hù)員工利益、凝聚員工力量實(shí)實(shí)在在地落實(shí)到工作中去,做到心里裝著群眾,凡事想著群眾,工作依靠群眾,一切為了群眾,激發(fā)廣大員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性。有了廣大員工的積極努力,實(shí)現(xiàn)公司“11338”發(fā)展目標(biāo)就有了可靠的保證,加強(qiáng)基層建設(shè)就能得到有效落實(shí),實(shí)現(xiàn)百年企業(yè)的理想就能變成現(xiàn)實(shí)。
二、關(guān)于企業(yè)文化建設(shè)
企業(yè)發(fā)展三年靠機(jī)遇,五年靠管理,百年靠文化。
文化制勝已經(jīng)成為當(dāng)今企業(yè)提升核心競爭力的法寶。在年初工作會議上,公司黨委和公司把今年確定為“企業(yè)文化年”,隨后,下發(fā)了《公司企業(yè)文化建設(shè)綱要》、推進(jìn)“企業(yè)文化年”活動運(yùn)行方案和公司“企業(yè)文化年”文化大賽活動具體安排;鶎痈鲉挝徽J(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會《綱要》精神,落實(shí)企業(yè)文化年活動安排,廣泛發(fā)動干部群眾開展了理念征集、文化創(chuàng)新和行為養(yǎng)成實(shí)踐活動。
總站在實(shí)踐中培育形成了站長憑業(yè)績競爭上崗的激勵文化;“三個統(tǒng)一”、“標(biāo)準(zhǔn)化交接班”的加油工行為文化,員工的服務(wù)意識進(jìn)一步增強(qiáng),行為禮儀更加規(guī)范,提高了企業(yè)加油站的知名度和美譽(yù)度。十幾年來,三庫始終堅(jiān)持“站住排頭不讓,捧著金牌不放”的管理理念,求真務(wù)實(shí),站庫管理始終保持先進(jìn)水平,北站開展的“共謀長遠(yuǎn)發(fā)展,共建溫馨家園”的建家活動,增強(qiáng)了集體的凝聚力,促進(jìn)了企業(yè)與員工的和諧與共融。技術(shù)中心“每月讀一本好書,每旬看一本好雜志,每天看一篇好文章”的提升學(xué)習(xí)力活動;研究所“學(xué)習(xí)創(chuàng)新無止境,挑戰(zhàn)技術(shù)無禁區(qū)”的科研理念,都是公司企業(yè)文化建設(shè)實(shí)踐和創(chuàng)新的成果。
今天,我們有這么多富有自身特色的企業(yè)文化成果展示、經(jīng)驗(yàn)交流和將要演出的節(jié)目,充分說明了公司企業(yè)文化建設(shè)的成果是豐厚的。由于有的單位組建相對比較晚,一些企業(yè)文化成果還沒來得及總結(jié),相信今后他們也會有創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn)出來。在肯定成績和主流的同時,我們也應(yīng)該清醒地看到,公司企業(yè)文化建設(shè)整體發(fā)展上還不夠平衡;一些基層干部對企業(yè)文化還不知怎樣去抓,摸不著門道,缺少有效的方式方法;有的單位對企業(yè)文化建設(shè)的重視程度、工作力度還不夠,滿足于一般性的文體活動或較空洞的口號,缺乏實(shí)際內(nèi)容,群眾不夠認(rèn)可,缺乏生命力。這些問題有待于我們在今后工作中認(rèn)真研究和解決。
下一步,公司企業(yè)文化建設(shè)應(yīng)重點(diǎn)做好以下幾方面工作:一是要進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任,真正形成黨政工團(tuán)齊抓共管的工作格局,形成公司、大隊(duì)、小隊(duì)、班組、個人五級聯(lián)創(chuàng),共同參與,力求每一個層面都有成果,每一名員工都能投身文化共建的氛圍,不斷豐富企業(yè)文化的成果和載體;二是要深入調(diào)查研究、落實(shí)方案,精心搞好文化年活動的組織實(shí)施,特別是要投入骨干力量,深入挖掘、總結(jié)提煉公司歷史文化積淀,形成公司層面的理念、行為、視覺三大識別系統(tǒng),編輯《文化手冊》;三是要實(shí)現(xiàn)文化創(chuàng)新與推動管理升級的相融并進(jìn),突出重點(diǎn)、注重實(shí)效,不斷轉(zhuǎn)變員工思想觀念,靠文化理念提升隊(duì)伍素質(zhì),靠文化發(fā)展推動管理創(chuàng)新創(chuàng)效,形成更多的管理思想、管理方法,不斷提高公司經(jīng)營管理水平;四是要總結(jié)典型、交流經(jīng)驗(yàn),弘揚(yáng)先進(jìn)文化,培育團(tuán)隊(duì)精神,增強(qiáng)基層隊(duì)伍的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力。
三、關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)
企業(yè)發(fā)展建設(shè)任務(wù)艱巨,任重道遠(yuǎn),對各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)提出了更高的要求。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),重點(diǎn)是思想政治建設(shè)。思想政治建設(shè)主要是解決領(lǐng)導(dǎo)干部理想信念、宗旨觀念、政治方向、政治立場、政治紀(jì)律等自身素質(zhì)問題以及領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力等整體功能問題,是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)最根本的、起支配作用的建設(shè)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),要抓住以下六個方面。
一是用科學(xué)理論武裝靈魂?茖W(xué)理論是時代精神的提煉和升華,是我們行動的指南。我們每個共產(chǎn)黨員必須毫不含糊地堅(jiān)持馬克思主義的指導(dǎo)地位。因此,我們必須把堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)擺在首位,重視學(xué)習(xí)理論,善于學(xué)習(xí)理論。學(xué)理論要以學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論特別是“三個代表”重要思想為主。要高舉鄧小平理論的偉大旗幟,用鄧小平理論來指導(dǎo)我們的事業(yè)和各項(xiàng)工作!叭齻代表”是我們必須長期堅(jiān)持的指導(dǎo)思想,要持之以恒地用“三個代表”重要思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。廣大黨員干部通過認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入思考和實(shí)踐鍛煉,要學(xué)會自覺地運(yùn)用“三個代表”重要思想的立場、觀點(diǎn)、方法分析和解決問題,自覺地加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和道德修養(yǎng),牢固樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀;不斷深化對我們黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設(shè)規(guī)律和社會發(fā)展規(guī)律的認(rèn)識,在工作中增強(qiáng)主動性、減少盲目性、克服片面性;堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時俱進(jìn),始終保持開拓進(jìn)取、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),不斷開拓工作的新局面。
二是保持堅(jiān)定的志向。志向是否堅(jiān)定,反映出一個共產(chǎn)黨員是否始終牢記黨的宗旨、不忘黨的奮斗目標(biāo)、不忘入黨誓言、對黨的事業(yè)忠心耿耿、忠貞不渝、并努力去實(shí)踐自己所承擔(dān)的工作,把該干的工作干到最好。按照這一要求,黨員要自覺地堅(jiān)持本職工作實(shí)際,貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗(yàn),堅(jiān)持正確的政治方向、政治立場和政治觀點(diǎn),在思想上、政治上、行動上同上級黨委保持一致。在是非面前,頭不昏、眼不花、心不亂,不迷失方向,在任何時候任何情況下都能站穩(wěn)立場,矢志不移。堅(jiān)持發(fā)展是硬道理不動搖,堅(jiān)持改革發(fā)展穩(wěn)定的方針不動搖,堅(jiān)持創(chuàng)建百年企業(yè)大目標(biāo)不動搖。始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),堅(jiān)定不移地落實(shí)總公司和公司的部署,帶領(lǐng)廣大員工,下真功夫,下苦功夫,優(yōu)質(zhì)高效地完成各項(xiàng)工作,真正把思想政治建設(shè)的成效體現(xiàn)到站庫安全、經(jīng)營管理、科學(xué)營銷、實(shí)現(xiàn)廣大職工和企業(yè)根本利益上來。
三是堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民這一關(guān)鍵。能否堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民,大到?jīng)Q定一個政黨、一個政權(quán)的盛衰,小到關(guān)系一個企業(yè)經(jīng)營管理的成敗。堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民,既是根本政治立場問題,也是作風(fēng)建設(shè)的核心問題,更是思想政治建設(shè)的關(guān)鍵所在。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),就要使領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)做到對企業(yè)忠心耿耿,對職工全心全意,對事業(yè)兢兢業(yè)業(yè),同時,要警鐘長鳴,廉潔自律,真正做到情為民所系,權(quán)為民
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