第一篇:在全縣社區(qū)、村黨支部書記培訓班上的講課稿
〔201*.11〕在全縣社區(qū)、村黨支部書記培訓班上的講課稿
認清形勢 明確要求 掌握方法,當好農(nóng)村發(fā)展致富的“領頭雁”
同志們: 在全縣上下掀起深入貫徹落實十七屆四中全會精神的熱潮中,在農(nóng)村工作任務十分繁重、各項工作尤為緊張的金秋時節(jié),縣委在這里專門舉辦全縣社區(qū)、村黨支部書記培訓班,主要目的是通過集中學習,那一世小說網(wǎng) http://www.hmlawpc.com)
一是地位與任務的矛盾。村干部雖是農(nóng)村的政治領導群體,但其地位很大程度上是靠工作及其影響來維護的。村干部就其所擔負的任務來講,包括政治、經(jīng)濟、文化教育、社會治安、計劃生育等許多工作,關系到國計民生和社會的穩(wěn)定。一個村就是一個小社會,麻雀雖小,五臟俱全,“上面千條線,下面一根針”,大到黨的方針政策,小到夫妻吵架,每一項工作都與村干部有關,每一項任務都要靠村干部消化解決。這些工作,既艱巨復雜,又繁瑣具體,有些問題和困難由于受村干部地位的局限,自身力量難以解決和克服。當工作遇到重大阻力時,往往束手無策,每當要完成計劃生育、各項上交等重大、急難任務時,村干部往往只得采取強硬的簡單粗糙的辦法,搞得干群關系緊張,村干部工作吃了苦,得罪了人且不說,甚至連家庭人身財產(chǎn)的安全有的受到威脅。這種地位與任務的矛盾,職責與職權的反差,從客觀上制約了村干部作用的充分發(fā)揮。
二是對象與手段的矛盾。村干部作為黨在農(nóng)村的底線工作者,其工作對象主要是廣大農(nóng)民群眾。大家知道,過去,在村務管理上,一般是村干部說了就算,定了就干,群眾對村干部在很大程度上有依賴性,“干部一聲吼,群眾跟著走”,村干部有威信有威望。改革開放以來,伴隨著廣大農(nóng)民生產(chǎn)積極性的高漲,求富致富心理的增長,松懈渙散,自私狹隘的思想也表現(xiàn)得更加突出。一些人各種各的田,各掙各的錢,對
狂戰(zhàn)訣 金蓮別錄 大唐流氓海盜 限制級召喚 讓子彈飛翔 絕頂 http://www.hmlawpc.com有所抬頭,“群眾信教不信黨,干部不靈族長靈”。加之,我們在農(nóng)村黨員群眾的管理教育方面還缺乏有效的管理機制和管理手段,這就造成了落后的管理手段和復雜的管理對象之間的矛盾。這種落后的管理手段與復雜的管理對象之間的矛盾,是制約村干部發(fā)揮作用的又一重要因素。
三是上級與基層的矛盾。村干部處于農(nóng)村工作的最前沿,既是指揮員,又是戰(zhàn)斗員;既是組織領導者,又是生產(chǎn)勞動者。廣大黨員干部常年累月蹲在基層,和農(nóng)民群眾滾在一起。他們的任務繁重而待遇微。还ぷ麟y度大且環(huán)境條件差。近年來,一些職能部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部丟掉了黨的優(yōu)良傳統(tǒng),工作漂浮,高高在上,脫離群眾,對農(nóng)村工作缺乏感情,很少關心支持村干部的工作,不能傾聽他們的意見和呼聲,只是一味地發(fā)命令,作指示,下任務,提要求,動輒批評、指責。部分黨員群眾認為村干部的工作就是“催糧要款,結扎放環(huán)”,向農(nóng)民索取的多,給予的少,攤派的多,服務的少,集體經(jīng)濟沒有壯大,群眾由此而產(chǎn)生抱怨情緒。同時,農(nóng)村基層干部管天、管地、管生、管死,長期處在矛盾的焦點,因此,自覺或不自覺地成了群眾的對立面,一些群眾認為干部只管“要錢、要糧、要命(計劃生育)”是“三要”干部,而沒能耐為他們排憂解難辦實事,導致群眾對組織失去信心,這種局面影響著村干部作用的發(fā)揮。
二、如何當好村官
實踐證明,一個村工作開展的好壞,很大程度上取決于村干部的素質高低。素質,就是指一個人各方面能力的總和,村干部的素質,說得通俗一些就是當好村干部應具備的條件和水平。要當好一個村官,我認為就要努力做“四型”村干部。
(一)與時俱進,做學習型村官。在社會主義市場經(jīng)濟條件下,如果我們素質跟不上,我們就跟不上時代發(fā)展的步伐。這就要求我們每一位村干部必須具備一定的素質,掌握一定的方法和本領,而要做到這點,就必須堅持不懈地學習。不久前閉幕的十七屆四中全會提出,建設馬克思主義學習型政黨,提高全黨思想政治水平;強調,世界在變,形勢在發(fā)展,中國特色社會主義實踐在深入,昨天的知識未必能解釋今天的現(xiàn)實,今天的經(jīng)驗也未必能解決明天的問題。不學習,不堅持學習、不刻苦學習,勢必會落伍,勢必難以勝任我們所肩負的重大職責。學習學什么呢?我看主要是抓政策、法規(guī)和科技等方面的學習。一是學習方針政策。村官要成為執(zhí)行黨的方針政策的模范帶頭人。一個村官,不能全面理解和掌握黨在農(nóng)村的方針政策,就不可能把村子的工作搞好。有“天下第一村”美譽的江蘇華西村支書吳仁寶認為,作為基層領導,要創(chuàng)造性開展工作,就要吃透黨和國家的方針政策,吃透本地工作實際,即要“吃透兩頭”。兩頭吃不透,就會吃夾生飯。四十多年來,吳仁寶堅持不懈地追求把黨的路線方針政策、華西村的實際情況和群眾利益三者的完美統(tǒng)一。在執(zhí)行上級精神中,始終堅持實事求是,對于有條件做的,就領先做;對于暫沒有條件領先做的,就爭取今后領先,使華西村始終沿著正確的方向發(fā)展。因此,作為一名村官,要堅持不懈地學習黨的大政方針,學習黨和政府的決議、決定和有關文件,要熟悉各項農(nóng)村政策的具體內(nèi)容,結合本地實際加以靈活運用。二是學習法律知識,F(xiàn)代社會是法制社會,要依法辦事。村官必須知法、懂法、用法、守法。要把各項工作放在法律、法規(guī)的許可范圍之內(nèi),不然的話,不但有些工作根本無法開展,而且還有可能被人告上法庭。前幾年,有兩部電影曾轟動一時,一部是《秋菊打官司》,另一部是《被告山杠爺》。影片描寫的農(nóng)村基層干部,由于平時不學法、對法律知識不懂裝懂,憑著自己的“無法有為,照樣干事”的滿腔熱忱,用自以為是所謂“家規(guī)”、“村規(guī)”來規(guī)矩、判斷、處理村務,以至鬧出許多令人啼笑皆非的“好心辦壞事、好心辦違法事”的“故事”。引出秋菊忍無可忍,與“村官”對簿公堂的官司;惹出了山杠爺做夢也沒有想到的當被告!袄瞎哦痹诠偎久媲,想不通也得想得通:誰讓你不學法、不懂法、法依法。三是學習科技知識。農(nóng)村致富,一靠政策,二靠科技。村官擔負著領導全村發(fā)展的大任,沒有一定的科技知識,要想搞好工作是很難的。在這里,我不得不提一下xx鎮(zhèn)洋新村“養(yǎng)豬大王”xxx。1986年,xxx辭去民辦教師,毅然“下海”成為一名養(yǎng)豬專業(yè)戶。20多年來,xxx科學養(yǎng)豬,成為專業(yè)能人,他不僅自己創(chuàng)業(yè)致富,還引領鄉(xiāng)親們奔小康,201*年被授予“全國勞動模范”和“全國100名農(nóng)村科普帶頭人”。因此,在座的各位村支書都要向xxx學習,強化科技觀念,努力學習科技知識,不僅要了解現(xiàn)代科學技術的基礎知識,而且要熟悉和掌握必要的實用科學技術和一定的技能,成為帶領農(nóng)民奔康致富的“領頭雁”。
(二)干事創(chuàng)業(yè),做發(fā)展型村官,F(xiàn)在農(nóng)村存在一些這樣那樣的問題,說到底是發(fā)展問題沒有解決好,更不用說科學發(fā)展了。發(fā)展是硬道理,農(nóng)村發(fā)展了,農(nóng)民富裕了,什么問題都好解決。如果村干部為官一任,年復一年,村里面貌依舊,村民貧困依舊,就會失去民心。因此,大家要牢固樹立帶頭致富,帶領村民致富的意識。首先,自己要帶頭創(chuàng)業(yè)致富。大家都懂得一個道理,村干部只有搞好了家庭經(jīng)濟,自己有錢了,腰板才更硬,在村里說話也更響亮,如果自己都發(fā)展不好,自己發(fā)展思路都不清晰,我們拿什么來取信群眾,說服群眾,領導群眾。在這里,我要表揚一下xxx鎮(zhèn)西灣村支書xx。201*年,省絲綢集團公司把西灣村一片占地201*多畝,只有少量農(nóng)作物的荒地變成桑田,引導農(nóng)戶種桑養(yǎng)蠶。xx抓住機遇,大膽承包村里40多畝耕地種桑養(yǎng)蠶。由于經(jīng)營有方,每年純收入達12萬元。很快,他成了遠近聞名的養(yǎng)蠶能手。同時,他還帶領群眾植桑養(yǎng)蠶致富奔小康。為此,有xxx被團省委、省農(nóng)業(yè)廳、省委農(nóng)辦等16個單位聯(lián)合授予“xx省農(nóng)村青年生產(chǎn)經(jīng)營杰出標兵”稱號。其次,要帶領群眾致富。“自己不會富,不能當干部,只顧自己富,不是好干部!痹谵r(nóng)村基層,帶領農(nóng)民群眾增收致富是村干部的天職。在座的村支書,從出任“村官”的那一天起,肩上就多了一副帶民富的重擔,不僅要帶頭富,更要以先富帶后富,帶領群眾共同致富,這里面既蘊含著你們的人生抱負和價值,又蘊藏著更多的難能可貴的奉獻精神。我要提一下xx鎮(zhèn)xx村民小組長xxx棄商事綠(植樹造林搞綠化)的故事。xxx上任之初,帶領村民開荒種樹和統(tǒng)管林地。五年里,xxx承包林地造林2150畝。同時,帶動本村及周邊集體和專業(yè)戶造林2萬多畝,為集體創(chuàng)收200多萬元。xxx被評“全國綠色小康戶”。村干部要切實增強發(fā)展意識,樹立為官一任、致富一方的責任感,思想再解放一些,思路再開闊一些,膽子再大一些,帶領村民發(fā)揮本村優(yōu)勢,找準經(jīng)濟發(fā)展的路子,宜種則種,宜養(yǎng)則養(yǎng),宜商則商,把經(jīng)濟搞上去。只有把全村的人都調動起來了,在發(fā)展上形成你追我趕的良好風氣,才能保證整個村充滿活力。也只有經(jīng)濟發(fā)展快了,干部才會有說服力,農(nóng)村工作才能走出困境。
(三)依法決策,做民主型村官。我們的多數(shù)群眾是通情達理的,他們民主意識強了,掌握政策多了,愛問為什么了,這是農(nóng)民的進步,是大勢所趨、民心所向。適應新形勢,需要農(nóng)村干部學會用民主的方法做農(nóng)村工作。一要實行村民自治。在加強村務管理的過程中,我們的村官一定要嚴格按照《村民委員會組織法》來依法實行村民自治。凡是涉及到村里經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃,集體經(jīng)濟所得收益的管理和使用,村建道路、水利設施建設等經(jīng)費的籌集、管理和使用辦法,村公益事業(yè)建設的承包方案等直接涉及群眾切身利益,農(nóng)民群眾普遍關心的熱點問題,都要及時向黨員和群眾通報公開,使黨員和群眾了解實情。二要依法行政。當前,隨著民主法制不斷健全,人們的法制意識和法制觀念也在不斷增強,依法依規(guī)辦事已成為人們的共識,對我們最基層的村干部而言,就是要做到依法治村,依法行政。村里面的重大決策的制定和實施,比如計劃生育、村組治安等各項工作,都要依照法律法規(guī)辦理;法律、法規(guī)沒有明文規(guī)定的,要以上級政策規(guī)定為依據(jù);對一些暫時沒有任何依據(jù)的,要按照組織程序經(jīng)集體討論,形成集體決定或意見,按章行事,切忌個人說了算,防止出現(xiàn)行政過程中的隨意性和盲目性。
(四)廉潔自律,做清廉型村官。作為一名“村官”,自覺做到一身正氣,兩袖清風,這是我們每一個黨員干部的必修課。三國演義中,曹操在評價袁紹時說過一句話叫:“干大事而惜身,見小利而忘命。”這句話的意思就是說一個人不能太貪婪,太注重物質方面的東西,否則就不可能有大的成就。在座的各位雖然身處農(nóng)村一線,但我們手里畢竟有權,因此,必須解決好“為誰掌權和怎樣用權”等大節(jié)大觀問題,做到潔身自愛,不被物役,廉以養(yǎng)德,堅守做人的情操不動搖,才能用好權,掌好權,更好地為基層群眾服務。從清朝的和紳到現(xiàn)代的成克杰、胡長清,許多反面典型警示我們,任何形式的權錢交易,只能葬送自己,葬送我們的事業(yè)。禹作敏,天津靜?h大邱莊原黨支部書記,他一手把一個遠近聞名的窮村改造成盛極一時的中國“首富村”,后因犯窩藏罪、妨害公務罪、行賄罪等被判處有期徒刑12年。后因心臟病突發(fā)去世,結束了自己“改革風云人物”一生。真是可惜可悲可嘆!以我縣為例,201*年以來,全縣紀檢監(jiān)察機關立案查處農(nóng)村基層黨員干部違紀案件xx件xx人,占全縣立案總數(shù)的xx%。其中村支書或村委會主任案件xx件xx人,占農(nóng)村基層黨員干部案件總數(shù)的xx%。從違紀性質看,他們或違反計劃生育政策,或貪污受賄,或違反支農(nóng)惠農(nóng)政策,或參與賭博,有的甚至從事違法犯罪活動。xx鎮(zhèn)xx村委會原主任xxx在明知5輛“的士頭”小汽車是他人盜竊的犯罪贓物的情況下,為他人銷贓小汽車5輛,最終鋃鐺入獄。一名村委會主任竟敢這樣膽大妄為,真是罪有應得,教訓十分深刻。古人講得好:“富貴不能淫,貧賤不能移,威武不能屈,此謂大丈夫”,我們是共產(chǎn)黨的干部,以為人民謀利益為己任,“民不畏吾嚴而畏吾廉”,“廉”可以使我們明志,可以使我們氣壯,“廉”可以使我們勵精,“廉”是一個班子凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力不斷增強的前提和保證。我們要嚴守“官可以不當,人不能不做”的信條,防微杜漸,警鐘長鳴,注意從小事做起,“勿以善小而不為、勿以惡小而為之”。要堂堂正正做人,清清白白做事,做到心中有正氣,身上有骨氣,把言教和身教緊密結合起來,以身作則,嚴于律已,以自身的模范行動來感染人、影響人。村干部只有時時處處為人表率,做出樣子,才能贏得黨員和群眾的信任,取得真正的威信。
三、掌握當好村官的方法
村支書村是各個村的“當家人”,大家如何開展工作,如何在村里做事,對一個村的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定,乃至全縣的穩(wěn)定和發(fā)展,都起著至關重要的作用。作為村干部,在對組織負責上,“上面千條線,下面一根針”,在為群眾服務上,群眾利益無小事,可以說是事無巨細,都要親歷親為。方法得當,則事半功倍;方法失當,則事倍功半。這種情況就要求村干部必須講求工作方法和工作藝術。對此,在座的各位村支書要做到“真、正、公”:
(一)要“真”。要密切聯(lián)系群眾,切實轉變工作作風。作為一名農(nóng)村干部,要開展好工作,靠什么?就要靠廣大群眾的支持。離開了群眾的支持,村干部就會變成孤家寡人。密切聯(lián)系群眾,在實際工作中我認為要做到“三個真心”:一是對惠及群眾的事要真心辦。村級組織應把興辦社會公益事業(yè)作為重要職責和凝聚民心的重要手段,辦好一家一戶辦不了的事,辦好農(nóng)民中的弱勢群體急需辦的事,更多地體現(xiàn)黨和政府的溫暖,始終把廣大群眾團結在黨的周圍。要善于從農(nóng)民關注的熱點難點問題入手,多辦一些暖民心、管長遠的事,引導群眾搞好鄉(xiāng)村建設規(guī)劃,大力推進農(nóng)村水、電、路、通訊等基礎設施建設,讓群眾真正得到實惠。二是對困難群眾要真心幫。關心群眾,首先要關心困難群眾的疾苦。只有想農(nóng)民之所想,急農(nóng)民之所急,為群眾解決實際困難,農(nóng)民的日子好過了,農(nóng)村富了,村干部才會受農(nóng)民歡迎,基層政權才會穩(wěn)固,農(nóng)村干部群眾的諸多矛盾才好解決。只有讓群眾笑在臉上、暖在心里,才能凝聚起群眾的巨大力量,推進發(fā)展。三是對群眾的呼聲要真心聽。真心聽,才能了解群眾之所想、群眾之所盼、群眾之所求,群眾之所怨;真心聽,才能溝通思想,增進感情,真正建立同群眾的密切聯(lián)系。村官與群眾的距離,說白點就是一道門坎,村官多跨群眾的門坎,群眾就把村官記在心坎。
(二)要“正”。當前農(nóng)村問題復雜,群眾糾紛更多。隨著群眾法制觀念的增強,很多糾紛,小到婆媳矛盾、子孫不孝、鄰居矛盾等,往往通過村委會調解,力求討一個說法,這是好事,糾紛解決得好,上訪就少。當然解決群眾糾紛并不是一件容易的事,需要一定的方法和藝術,群眾糾紛處理得好不好,直接影響村官在群眾中的威信。因此,我們在處理群眾糾紛時要注意三點:一是要堅持原則。就是要有正確的政治立場、政治方向,在原則問題上,始終保持清醒的頭腦,立場堅定,旗幟鮮明。村官調解糾紛時,要始終站在有理的一方,支持正確的群眾,當斷就斷,不能模棱兩可。更不能因群眾多說兩句,就改變立場和觀點,或搖擺不定。村官沒有原則,辦事不果斷,群眾是不信任的,也是解決不了糾紛的。二是要公正合理。村官土生土長,長期在本村生產(chǎn)生活,與村民低頭不見抬頭見,矛盾一方有時甚至是自己的親人或長輩。所以調解糾紛時要“一碗水端平”,偏袒任何人都是很難開展工作的,很難把糾紛調解好的。事實上,只要你是公正的,在調解時就能做到理直氣壯,你說的話才有用、才有說服力,群眾也容易理解和接受。三是要敢于碰硬。有些村官,怕得罪群眾,群眾一有意見,就縮手縮腳,不敢大膽開展工作。絕大多數(shù)農(nóng)民群眾是純樸善良的,是理解村干部工作的,但也不排除有一些人唯恐天下不亂,認為敢鬧事的有“出息”,敢告狀的有“能耐 ”,有些群眾明知自己沒理,就是不肯認錯,硬要以強壓弱,以多壓少。這個時候作為村官就要敢于以硬碰硬,狠剎歪風,以“正”壓“邪”。你越是怕,越是逃避,糾紛就越多,矛盾就越大,村子就越不團結,社會就越不穩(wěn)定。
(三)要“公”。當好村官,尤其是要當一名受老百姓擁護愛戴的村官必須要有一顆公心。具體講就是要做到公平、公道、公開。一要公平。有一句古話說得好,民不服吾能,而服吾公。意思是指老百姓不會因為我的能力強而服從我,但會因為我的公平而服從我。作為一名村官,不管是在黨員中,還是在群眾中,不管是在工作中,還是在生活中,都必須做到一視同仁、公正公平。解決問題,處理矛盾要分清是非,公正裁決,切不能搞厚此薄彼,親疏有別。二要公道。所謂公道,就是說在開展工作時,要依法、依照村規(guī)民約來辦事,切忌想當然、拍腦袋決策。村干部如果辦事不講公道,就意味著以扭曲法律法規(guī)為代價,以損害大部分群眾利益為代價,這是不可取的。如果這樣,你在羸得了少數(shù)人贊譽的同時,卻拋棄了大部分群眾,也可能違背了法律。因此,要做到行事公道,主持公道,伸張正義。三要公開,F(xiàn)在出現(xiàn)的一些農(nóng)民信訪,相當部分集中在村務公開方面。在信訪舉報工作中,我經(jīng)常會碰到這種情況,有些村雖然作了大量工作,辦了不少實事,各項工作程序也是到位的,但由于公開不及時,或許公開不到位,群眾意見就很大,上訪不斷,最后經(jīng)過調查,也沒發(fā)現(xiàn)村干部有什么違法違紀問題。我認為,這不能怪群眾無事生非,當他們對村級事務無法了解或了解不全面時,他們有這樣那樣的猜測也是正常的,誰叫你不及時公開呢?可以這樣說,公開也是干部最大的保護傘。因此,從這個角度來講,村兩委要在公開上做好文章,充分發(fā)揮村務“e路通”信息公開平臺作用,通過該平臺及時公開、全面公開各項村務,真正做到“給群眾一個明白,還干部一個清白”。
同志們,村官雖小,但大小是個官。村官每天都直接與群眾打交道,你們的一言一行,一舉一動,在群眾眼里都是黨和政府的化身。人民的官,不論大小,都有造福一方的責任;人民的事,不論大小,做好了都是建功立業(yè)。農(nóng)村是個大舞臺,你們在農(nóng)村大有作為,希望大家始終把責任記在心頭,把擔子壓在肩上,實干苦干齊心干,心系百姓抓發(fā)展,努力爭當一名稱職優(yōu)秀的人民好村官,為建設和諧美好新農(nóng)村、實現(xiàn)遂溪經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展爭做貢獻、再立新功!
狂戰(zhàn)訣 金蓮別錄 大唐流氓海盜 限制級召喚 讓子彈飛翔 絕頂 http://www.hmlawpc.com幫助大家進一步加深對黨在農(nóng)村各項方針政策的理解,進一步提高政治業(yè)務素質和組織領導能力,進一步將十七屆四中全會精神貫徹落實到廣大農(nóng)村基層,為推進農(nóng)村經(jīng)濟跨越發(fā)展、確保農(nóng)村各項改革順利進行提供更加堅強有力的組織保證。借此機會,我首先代表縣委、縣政府向辛勤工作在我縣農(nóng)村工作第一線的社區(qū)、村黨支部書記,并通過你們向全體村干部為我縣農(nóng)村改革發(fā)展穩(wěn)定作出的貢獻,表示崇高的敬意和衷心的感謝。
大家都清楚,隨著農(nóng)村改革的不斷深入和社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展,農(nóng)村工作面臨的形勢發(fā)生了深刻的變化。尤其是農(nóng)業(yè)稅取消后,農(nóng)村工作內(nèi)容、工作機制發(fā)生了全新改變,廣大農(nóng)村干部尤其是處在農(nóng)村工作第一線的村干部,如何適應新形勢,增強新本領,應對新挑戰(zhàn),成為擺在廣大村干部面前亟需解決的重大課題。下面,我就圍繞新形勢下如何當好村官這個主題,著重講三個方面的問題。
一、 認清當好村官的形勢
當前,農(nóng)村發(fā)展步伐不斷加快,各方面的關系錯綜復雜,各方面的矛盾相互交織,作為一個村官,要充分認清當前形勢,正確對待當前存在的困難,堅定信念,樹立信心,不斷增強做好農(nóng)村工作的責任感和使命感。
(一)充分認識當好村官的重要性。我們知道,國家政權的構成是“金字塔”型,政權的最基層就是村委會這一級。村級是政權組織的神經(jīng)末梢,處于“兵頭將尾”的位置。黨和國家的方針、政策統(tǒng)統(tǒng)都要通過我們村級組織這一級來落實。沒有村級組織這一級,國家政權就沒有基礎。江澤民說:“基礎不牢,地動山搖!笨梢,村級組織的工作是非常重要的。實踐證明,一個村工作搞得好不好,各項事業(yè)發(fā)展得快不快,與我們村干部的素質高低有直接關系。
首先,村支書是村級組織的“班長”。農(nóng)村黨支部是黨在農(nóng)村的基層組織,是黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎,是村級組織和各項工作的領導核心。因此,農(nóng)村黨支部作用發(fā)揮的好壞,直接影響到農(nóng)村各項事業(yè)的發(fā)展,直接影響到農(nóng)村廣大群眾的人心向背。村黨支部書記作為支部委員會的班長,擔子更重,責任更大,你這個班長當好了,就能帶好整個支部班子,領導好整個農(nóng)村黨員隊伍,進而管理好整個村。
其次,村支書是各項工作的“領頭雁”。在村里,各項工作能否搞上去,主要看村支書能否把“一班人”團結起來,能否領導村級其他組織積極發(fā)揮各自的職能作用。所以,村支書是搞好一個村各項工作的關鍵,是農(nóng)民群眾的“領頭雁”,只有頭雁展翅,才能群雁奮飛。
再次,村支書是農(nóng)民群眾的“主心骨”。一個村就是一個小社會,領導這個小社會的核心是村黨支部。由于村支書在村黨支部中的主導地位,群眾對村黨支部的信任程度,主要取決于村支書,因而廣大農(nóng)民群眾形象地稱書記為“主心骨 ”。有了堅強的“主心骨”,村黨支部才會有凝聚力、吸引力和戰(zhàn)斗力,群眾才能齊心協(xié)力跟著村黨支部搞好村里的各項建設。
(二)充分認識當好村官的艱巨性。我認為村干部工作艱巨的原因,主要是有以下幾個方面的矛盾造成的:
一是地位與任務的矛盾。村干部雖是農(nóng)村的政治領導群體,但其地位很大程度上是靠工作及其影響來維護的。村干部就其所擔負的任務來講,包括政治、經(jīng)濟、文化教育、社會治安、計劃生育等許多工作,關系到國計民生和社會的穩(wěn)定。一個村就是一個小社會,麻雀雖小,五臟俱全,“上面千條線,下面一根針”,大到黨的方針政策,小到夫妻吵架,每一項工作都與村干部有關,每一項任務都要靠村干部消化解決。這些工作,既艱巨復雜,又繁瑣具體,有些問題和困難由于受村干部地位的局限,自身力量難以解決和克服。當工作遇到重大阻力時,往往束手無策,每當要完成計劃生育、各項上交等重大、急難任務時,村干部往往只得采取強硬的簡單粗糙的辦法,搞得干群關系緊張,村干部工作吃了苦,得罪了人且不說,甚至連家庭人身財產(chǎn)的安全有的受到威脅。這種地位與任務的矛盾,職責與職權的反差,從客觀上制約了村干部作用的充分發(fā)揮。
二是對象與手段的矛盾。村干部作為黨在農(nóng)村的底線工作者,其工作對象主要是廣大農(nóng)民群眾。大家知道,過去,在村務管理上,一般是村干部說了就算,定了就干,群眾對村干部在很大程度上有依賴性,“干部一聲吼,群眾跟著走”,村干部有威信有威望。改革開放以來,伴隨著廣大農(nóng)民生產(chǎn)積極性的高漲,求富致富心理的增長,松懈渙散,自私狹隘的思想也表現(xiàn)得更加突出。一些人各種各的田,各掙各的錢,對
三是上級與基層的矛盾。村干部處于農(nóng)村工作的最前沿,既是指揮員,又是戰(zhàn)斗員;既是組織領導者,又是生產(chǎn)勞動者。廣大黨員干部常年累月蹲在基層,和農(nóng)民群眾滾在一起。他們的任務繁重而待遇微;工作難度大且環(huán)境條件差。近年來,一些職能部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部丟掉了黨的優(yōu)良傳統(tǒng),工作漂浮,高高在上,脫離群眾,對農(nóng)村工作缺乏感情,很少關心支持村干部的工作,不能傾聽他們的意見和呼聲,只是一味地發(fā)命令,作指示,下任務,提要求,動輒批評、指責。部分黨員群眾認為村干部的工作就是“催糧要款,結扎放環(huán)”,向農(nóng)民索取的多,給予的少,攤派的多,服務的少,集體經(jīng)濟沒有壯大,群眾由此而產(chǎn)生抱怨情緒。同時,農(nóng)村基層干部管天、管地、管生、管死,長期處在矛盾的焦點,因此,自覺或不自覺地成了群眾的對立面,一些群眾認為干部只管“要錢、要糧、要命(計劃生育)”是“三要”干部,而沒能耐為他們排憂解難辦實事,導致群眾對組織失去信心,這種局面影響著村干部作用的發(fā)揮。
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二、如何當好村官
實踐證明,一個村工作開展的好壞,很大程度上取決于村干部的素質高低。素質,就是指一個人各方面能力的總和,村干部的素質,說得通俗一些就是當好村干部應具備的條件和水平。要當好一個村官,我認為就要努力做“四型”村干部。
(三)依法決策,做民主型村官。我們的多數(shù)群眾是通情達理的,他們民主意識強了,掌握政策多了,愛問為什么了,這是農(nóng)民的進步,是大勢所趨、民心所向。適應新形勢,需要農(nóng)村干部學會用民主的方法做農(nóng)村工作。一要實行村民自治。在加強村務管理的過程中,我們的村官一定要嚴格按照《村民委員會組織法》來依法實行村民自治。凡是涉及到村里經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃,集體經(jīng)濟所得收益的管理和使用,村建道路、水利設施建設等經(jīng)費的籌集、管理和使用辦法,村公益事業(yè)建設的承包方案等直接涉及群眾切身利益,農(nóng)民群眾普遍關心的熱點問題,都要及時向黨員和群眾通報公開,使黨員和群眾了解實情。二要依法行政。當前,隨著民主法制不斷健全,人們的法制意識和法制觀念也在不斷增強,依法依規(guī)辦事已成為人們的共識,對我們最基層的村干部而言,就是要做到依法治村,依法行政。村里面的重大決策的制定和實施,比如計劃生育、村組治安等各項工作,都要依照法律法規(guī)辦理;法律、法規(guī)沒有明文規(guī)定的,要以上級政策規(guī)定為依據(jù);對一些暫時沒有任何依據(jù)的,要按照組織程序經(jīng)集體討論,形成集體決定或意見,按章行事,切忌個人說了算,防止出現(xiàn)行政過程中的隨意性和盲目性。
三、掌握當好村官的方法
村支書村是各個村的“當家人”,大家如何開展工作,如何在村里做事,對一個村的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定,乃至全縣的穩(wěn)定和發(fā)展,都起著至關重要的作用。作為村干部,在對組織負責上,“上面千條線,下面一根針”,在為群眾服務上,群眾利益無小事,可以說是事無巨細,都要親歷親為。方法得當,則事半功倍;方法失當,則事倍功半。這種情況就要求村干部必須講求工作方法和工作藝術。對此,在座的各位村支書要做到“真、正、公”:
(一)要“真”。要密切聯(lián)系群眾,切實轉變工作作風。作為一名農(nóng)村干部,要開展好工作,靠什么?就要靠廣大群眾的支持。離開了群眾的支持,村干部就會變成孤家寡人。密切聯(lián)系群眾,在實際工作中我認為要做到“三個真心”:一是對惠及群眾的事要真心辦。村級組織應把興辦社會公益事業(yè)作為重要職責和凝聚民心的重要手段,辦好一家一戶辦不了的事,辦好農(nóng)民中的弱勢群體急需辦的事,更多地體現(xiàn)黨和政府的溫暖,始終把廣大群眾團結在黨的周圍。要善于從農(nóng)民關注的熱點難點問題入手,多辦一些暖民心、管長遠的事,引導群眾搞好鄉(xiāng)村建設規(guī)劃,大力推進農(nóng)村水、電、路、通訊等基礎設施建設,讓群眾真正得到實惠。二是對困難群眾要真心幫。關心群眾,首先要關心困難群眾的疾苦。只有想農(nóng)民之所想,急農(nóng)民之所急,為群眾解決實際困難,農(nóng)民的日子好過了,農(nóng)村富了,村干部才會受農(nóng)民歡迎,基層政權才會穩(wěn)固,農(nóng)村干部群眾的諸多矛盾才好解決。只有讓群眾笑在臉上、暖在心里,才能凝聚起群眾的巨大力量,推進發(fā)展。三是對群眾的呼聲要真心聽。真心聽,才能了解群眾之所想、群眾之所盼、群眾之所求,群眾之所怨;真心聽,才能溝通思想,增進感情,真正建立同群眾的密切聯(lián)系。村官與群眾的距離,說白點就是一道門坎,村官多跨群眾的門坎,群眾就把村官記在心坎。
(二)要“正”。當前農(nóng)村問題復雜,群眾糾紛更多。隨著群眾法制觀念的增強,很多糾紛,小到婆媳矛盾、子孫不孝、鄰居矛盾等,往往通過村委會調解,力求討一個說法,這是好事,糾紛解決得好,上訪就少。當然解決群眾糾紛并不是一件容易的事,需要一定的方法和藝術,群眾糾紛處理得好不好,直接影響村官在群眾中的威信。因此,我們在處理群眾糾紛時要注意三點:一是要堅持原則。就是要有正確的政治立場、政治方向,在原則問題上,始終保持清醒的頭腦,立場堅定,旗幟鮮明。村官調解糾紛時,要始終站在有理的一方,支持正確的群眾,當斷就斷,不能模棱兩可。更不能因群眾多說兩句,就改變立場和觀點,或搖擺不定。村官沒有原則,辦事不果斷,群眾是不信任的,也是解決不了糾紛的。二是要公正合理。村官土生土長,長期在本村生產(chǎn)生活,與村民低頭不見抬頭見,矛盾一方有時甚至是自己的親人或長輩。所以調解糾紛時要“一碗水端平”,偏袒任何人都是很難開展工作的,很難把糾紛調解好的。事實上,只要你是公正的,在調解時就能做到理直氣壯,你說的話才有用、才有說服力,群眾也容易理解和接受。三是要敢于碰硬。有些村官,怕得罪群眾,群眾一有意見,就縮手縮腳,不敢大膽開展工作。絕大多數(shù)農(nóng)民群眾是純樸善良的,是理解村干部工作的,但也不排除有一些人唯恐天下不亂,認為敢鬧事的有“出息”,敢告狀的有“能耐 ”,有些群眾明知自己沒理,就是不肯認錯,硬要以強壓弱,以多壓少。這個時候作為村官就要敢于以硬碰硬,狠剎歪風,以“正”壓“邪”。你越是怕,越是逃避,糾紛就越多,矛盾就越大,村子就越不團結,社會就越不穩(wěn)定。
(三)要“公”。當好村官,尤其是要當一名受老百姓擁護愛戴的村官必須要有一顆公心。具體講就是要做到公平、公道、公開。一要公平。有一句古話說得好,民不服吾能,而服吾公。意思是指老百姓不會因為我的能力強而服從我,但會因為我的公平而服從我。作為一名村官,不管是在黨員中,還是在群眾中,不管是在工作中,還是在生活中,都必須做到一視同仁、公正公平。解決問題,處理矛盾要分清是非,公正裁決,切不能搞厚此薄彼,親疏有別。二要公道。所謂公道,就是說在開展工作時,要依法、依照村規(guī)民約來辦事,切忌想當然、拍腦袋決策。村干部如果辦事不講公道,就意味著以扭曲法律法規(guī)為代價,以損害大部分群眾利益為代價,這是不可取的。如果這樣,你在羸得了少數(shù)人贊譽的同時,卻拋棄了大部分群眾,也可能違背了法律。因此,要做到行事公道,主持公道,伸張正義。三要公開。現(xiàn)在出現(xiàn)的一些農(nóng)民信訪,相當部分集中在村務公開方面。在信訪舉報工作中,我經(jīng)常會碰到這種情況,有些村雖然作了大量工作,辦了不少實事,各項工作程序也是到位的,但由于公開不及時,或許公開不到位,群眾意見就很大,上訪不斷,最后經(jīng)過調查,也沒發(fā)現(xiàn)村干部有什么違法違紀問題。我認為,這不能怪群眾無事生非,當他們對村級事務無法了解或了解不全面時,他們有這樣那樣的猜測也是正常的,誰叫你不及時公開呢?可以這樣說,公開也是干部最大的保護傘。因此,從這個角度來講,村兩委要在公開上做好文章,充分發(fā)揮村務“e路通”信息公開平臺作用,通過該平臺及時公開、全面公開各項村務,真正做到“給群眾一個明白,還干部一個清白”。
同志們,村官雖小,但大小是個官。村官每天都直接與群眾打交道,你們的一言一行,一舉一動,在群眾眼里都是黨和政府的化身。人民的官,不論大小,都有造福一方的責任;人民的事,不論大小,做好了都是建功立業(yè)。農(nóng)村是個大舞臺,你們在農(nóng)村大有作為,希望大家始終把責任記在心頭,把擔子壓在肩上,實干苦干齊心干,心系百姓抓發(fā)展,努力爭當一名稱職優(yōu)秀的人民好村官,為建設和諧美好新農(nóng)村、實現(xiàn)遂溪經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展爭做貢獻、再立新功!
狂戰(zhàn)訣 金蓮別錄 大唐流氓海盜 限制級召喚 讓子彈飛翔 絕頂 http://www.hmlawpc.com查看)的變化,增加了社區(qū)管理和服務的難度。計劃經(jīng)濟體制下的“單位人”逐步向市場經(jīng)濟體制下的“社會人”轉變,過去被束縛于土地上的農(nóng)村剩余勞動力逐步向城市社區(qū)轉移,出現(xiàn)了大量的“口袋”黨員、“地下”黨員,不同程度出現(xiàn)了黨員“原單位管不了,現(xiàn)單位無法管,社區(qū)管不到”的現(xiàn)象。四是隨著改革的深入,政府直接包攬社會事務、企業(yè)辦社會的狀況正在逐步改變,機關、企事業(yè)單位在計劃經(jīng)濟體制下承擔的部分社會職能逐步回歸社會。這些轉移、分離出來的職能,只能由社會承接。五是隨著基層民主建設的不斷推進,社區(qū)內(nèi)出現(xiàn)了大量群眾活動群體,如群眾自發(fā)組織的文化、體育活動群體等,這些群眾自發(fā)的組織都是管理上的“真空地帶”。群眾組織歷來是各種政治力量爭奪的重點,西方敵對勢力妄圖通過這個渠道進行政治、經(jīng)濟、文化、宗教滲透;國內(nèi)各種錯誤思潮也企圖由此打開缺口,爭奪群眾,“法輪功”事件就給我們敲響了警鐘。以上這些新情況,給社區(qū)黨的建設提出了新的課題,必須引起我們的高度重視。2.新形勢下社區(qū)黨建工作的新要求。一是新經(jīng)濟組織、中介組織和社會團體迅速發(fā)展,要求我們必須依托社區(qū),建立起覆蓋全社會的黨的基層組織網(wǎng)絡;二是群眾社會生活方式的新變化,要求我們必須加強以社區(qū)黨組織為核心的社區(qū)基層組織,不斷拓展社區(qū)服務領域;三是國內(nèi)外敵對勢力的滲透和爭奪,要求我們必須發(fā)揮好社區(qū)黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,以此加強和改進社區(qū)思想政治工作,加強精神文明建設;四是面對西部大開發(fā)的大好機遇,我市要走在全省和西部省會城市的前列,實現(xiàn)追趕型、跳躍式、可持續(xù)發(fā)展,要求我們必須進一步加強街道社區(qū)基層黨組織建設,推動全市城區(qū)經(jīng)濟建設和社會各項事業(yè)的發(fā)展。
3.新形勢下社區(qū)黨建工作的新標準。十六大報告中指出“黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎,應該成為貫徹‘三個代表’重要思想的組織者、實踐者和推動者”。因此,新形勢下加強社區(qū)黨的建設,也必須按照“三個代表”的要求,把社區(qū)群眾“擁護不擁護”、“贊成不贊成”、“高興不高興”作為工作的最高標準。工作中具體要做到四個結合:一是堅持將社區(qū)黨建同發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟相結合,尋求社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的新思路。二是堅持將社區(qū)黨建同社區(qū)精神文明建設相結合,創(chuàng)新活動載體,帶動和豐富居民群眾的精神文化生活,充分占領宣傳思想陣地。三是堅持將社區(qū)黨建同社區(qū)日常工作相結合,抓好黨建促發(fā)展。四是堅持將社區(qū)黨建同實施“民心工程”相結合,積極開展“送溫暖”活動。
(二)新形勢下加強社區(qū)黨建工作的重要性和必要性
1.加強社區(qū)黨建工作,是城市改革發(fā)展的需要。當前,城市改革發(fā)展已經(jīng)進入一個新的階段,城市在整個社會和經(jīng)濟發(fā)展中的作用日益突出。街道和社區(qū)作為城市建設和管理的基層,是城市政權建設、經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定和居民群眾安居樂業(yè)的重要基礎。隨著改革的不斷深化,城市管理工作重心繼續(xù)下移,街道和社區(qū)在城市建設的中心地位將越來越重要,擔負的任務也越來越重。因此,加強社區(qū)黨建工作是城市改革發(fā)展的需要。
2.加強社區(qū)黨建工作,是密切黨同人民群眾聯(lián)系的需要。街道和社區(qū)黨組織是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,擔負著宣傳、組織、團結、服務群眾,把黨的路線方針政策落實到基層的重要責任。只有大力加強街道和社區(qū)黨組織建設,教育和引導街道社區(qū)黨員干部牢固樹立宗旨觀念和服務意識,把群眾的意愿作為社區(qū)工作的出發(fā)點和落腳點,才能得到群眾的信任和支持,進一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。
3.加強社區(qū)黨建工作,是增強街道組織凝聚力、戰(zhàn)斗力和社區(qū)黨的工作滲透力、影響力的需要;A不牢,地動山搖。加強黨的建設,一定要從基層組織抓起。黨的大量的日常工作都要由基層組織來貫徹執(zhí)行。把每個基層組織都建設好了,黨的整個組織體系就會鞏固起來,黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力就可以大大提高。
4.加強社區(qū)黨建工作,是按照“三個代表”重要思想推進黨的建設偉大工程的需要。新形勢下,社區(qū)黨建工作已由街居小黨建向區(qū)域性大黨建過渡,由過去的封閉走向開放,由條塊分割走向條塊結合,使社區(qū)黨建涵蓋的黨組織和黨員數(shù)量大大增加。社區(qū)黨建工作已經(jīng)成為全面推進黨的建設新的偉大工程極其重要的組織部分。
三、今后一個時期全市社區(qū)黨建工作的總體思路及工作措施
今年7月份,市委召開了全市街道社區(qū)黨建工作經(jīng)驗交流會,明確提出了今后一個時期我市社區(qū)黨建工作的總體思路,即:以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導,緊緊圍繞黨的中心工作,以社區(qū)黨組織為主體,依靠社區(qū)黨組織的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢,調動社區(qū)各方面的力量,加強轄區(qū)內(nèi)黨組織的聯(lián)系和黨員的管理教育,發(fā)揮共產(chǎn)黨員在社區(qū)服務和社區(qū)管理中的先鋒模范作用,促進社區(qū)兩個文明建設協(xié)調發(fā)展。
按照“三個代表”要求加強和改進社區(qū)黨建工作,是推進城市基層管理體制改革和社區(qū)建設的重要組織保證。前不久,胡錦濤總書記指出“加強社區(qū)建設,首先要進一步把社區(qū)組織建設好,充分發(fā)揮黨組織在社區(qū)工作中的領導核心作用”。在今后的社區(qū)黨建工作的實踐中,我們既要繼承以往工作的成功經(jīng)驗,更要解放思想,開拓創(chuàng)新,積極探索,通過思路創(chuàng)新、載體創(chuàng)新、內(nèi)容創(chuàng)新和機制創(chuàng)新,來促進我市社區(qū)黨建工作再上新臺階,推進城市現(xiàn)代化進行程,不斷擴大黨在城市工作的覆蓋面,增強黨組織在社區(qū)的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力。具體要從以下幾個方面入手:
第一,以“三個代表”重要思想為指導,緊緊圍繞黨的基本路線、黨的中心工作搞好社區(qū)黨建,服務和服從于改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局
按照“三個代表”要求加強和改進社區(qū)黨建工作,是推進基層管理體制改革和社區(qū)建設的重要組織保證,是城市現(xiàn)代化建設的必然要求。社區(qū)黨的基層組織直接面對城市基層群眾,處于城市改革、發(fā)展和穩(wěn)定的第一線,擔負著把黨的路線方針政策落實到社區(qū)群眾中去的重任。因此,社區(qū)黨建工作要嚴格按照“三個代表”的要求,著眼于黨的路線方針政策的貫徹落實,著眼于社區(qū)自身所承擔的職能和任務的完成,從維護改革、發(fā)展、(本文權屬文秘之音所有,更多文章請登陸www.hmlawpc.com查看)聯(lián)席會議,發(fā)揮街道黨工委統(tǒng)攬全局、協(xié)調各方的核心作用,形成黨在社區(qū)工作的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢,確保黨的各項任務順利完成。二是通過活動載體整合社區(qū)資源。要以社區(qū)群眾為主體,組織方方面面的力量,開展豐富多彩的文化體育活動,擴大黨的群眾工作的影響力,密切黨群、干群關系。三是通過物質載體整合社區(qū)資源。通過黨建協(xié)調委員會動員和組織轄區(qū)學校、醫(yī)院、社區(qū)服務中心、圖書館等社區(qū)單位的硬件設施向社區(qū)群眾開放,真正做到優(yōu)勢互補、資源共享。四是要結合正在全市正在開展的社區(qū)黨組織與轄區(qū)單位黨組織“一對一結對幫扶”活動,大力促進和協(xié)調動員轄區(qū)單位黨組織積極幫助社區(qū)黨組織建立健全黨建工作制度,幫助社區(qū)黨組織開展工作。
第三、做好新經(jīng)濟組織、社會團體中黨的工作,加強對流動黨員的教育管理,發(fā)揮在職黨員在社區(qū)建設中的模范作用
社區(qū)黨建工作中很重要的一項內(nèi)容就是加強新經(jīng)濟組織黨的建設工作。我們要針對非公有制經(jīng)濟組織、社會團體、民辦非企業(yè)單位黨的工作薄弱的問題,繼續(xù)抓好在非公有制企業(yè)中選派黨建指導員工作和組建黨組織工作,做到凡是有黨員的地方都要建立起黨組織,凡是有組織的地方都要有健全的組織生活。對那些規(guī)模較小,一時難以單獨組建黨支部的非公有制企業(yè),可以在街道、社區(qū)成立聯(lián)合黨支部,實行集中統(tǒng)一管理。對那些暫無黨員的新經(jīng)濟、中介機構和社團等組織,要充分發(fā)揮黨建指導員的作用,通過工青婦等群眾組織幫助企業(yè)和社團培養(yǎng)入黨積極分子,為成立黨組織打好基礎。
加強和改進社區(qū)黨建工作,還要按照市委組織部《關于加強和改進黨員管理工作的暫行辦法》,加大對社區(qū)內(nèi)離退休職工黨員、下崗(失業(yè))職工黨員和流動黨員的教育,把這些黨員教育好、管理好。要通過直管、代管、協(xié)管等方法,建立流動黨員支部、臨時支部、黨員聯(lián)絡站等形式,把流動黨員有效管理起來。
在現(xiàn)場會上市委組織部還下發(fā)了《關于在職黨員參與居住地社區(qū)建設與服務活動的實施意見(試行)》和《致在職共產(chǎn)黨員的一封信》等,旨在通過在職黨員的參與,共同推進我市的社區(qū)黨建工作。一是要通過宣傳,提高轄區(qū)單位和在職黨員的參與意識?梢酝ㄟ^發(fā)公開信、出黑板報和召開座談會等形式,由點到面,分層次、多形式地進行聲勢浩大的宣傳工作,重點宣傳開展社區(qū)黨建的意義,向轄區(qū)單位黨組織和社區(qū)黨員講清開展社區(qū)黨建的方式和方法,明確參與的渠道,形成良好的社區(qū)黨建輿論聲勢和工作氛圍,為社區(qū)黨建工作的順利開展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。二是要以各類專業(yè)化的志愿者活動為載體,發(fā)動在職黨員積極參與社區(qū)建設與服務。按照“自愿參加、無償服務、志在奉獻”的原則,根據(jù)各人專長,把在職黨員、流動黨員組成多種類型的志愿者服務隊,走進居民小區(qū)和居民家中,向社區(qū)居民開展醫(yī)療保健、義診、修理、治安防范、法律熱點問題咨詢等活動,幫助困難戶、孤寡老人排憂解難活動。逐步唱響“人人為我,我為人人”的新型社區(qū)主旋律。三是要健全雙向聯(lián)系、雙向服務、雙向反饋等各種新機制。通過建立在職黨員登記和評議兩項制度,以及市委組織部下發(fā)的在職黨員基本情況登記卡、參與社區(qū)建設與服務活動記錄卡、活動情況反饋卡“三卡”,探索單位和社區(qū)共同管理黨員的新途徑。
第四,黨政齊抓,上下聯(lián)動,以社區(qū)黨建推動社區(qū)各項工作的全面發(fā)展
我市的社區(qū)黨建工作將緊緊圍繞經(jīng)濟和社會發(fā)展奮斗目標和全市的中心工作,抓住社區(qū)黨建工作的龍頭,推動城市建設和管理水平上臺階,形成社區(qū)黨建資源共享、區(qū)域經(jīng)濟共育、精神文明共創(chuàng)、社會穩(wěn)定共保、社區(qū)事務共管的新局面。在城市建設上,通過抓社區(qū)黨建加強黨對城市工作的領導,促進城市建設和管理水平的提高,為群眾創(chuàng)造“安全、整潔、方便、舒適”的生活環(huán)境,提高居民的生活質量;在社區(qū)服務上,堅持以人為本、貼近群眾、服務群眾的原則,把全心全意為人民服務的宗旨落到每一個社區(qū)居民身上,體現(xiàn)黨和政府服務群眾的工作水平;在維護社會穩(wěn)定工作上,要把加強社區(qū)黨建工作同維護社會穩(wěn)定有機結合,把關心群眾生活、化解社會矛盾、協(xié)調各方利益有機統(tǒng)一。同時,還要依托社區(qū)黨建較完善的組織體系和有效載體,舉全社會之力,構建起安全防范體系,進一步增強社會的控制力。在精神文明建設上,運用市場機制,合理配置社區(qū)資源,通過開展各種創(chuàng)建活動,把轄區(qū)黨組織和黨員凝聚起來,調動起來,共同參與社區(qū)精神文明創(chuàng)建活動。
第五、切實加強組織領導,把我市社區(qū)黨建工作提高到一個新的水平
一是加強社區(qū)黨建工作的制度建設。用改革的精神研究新情況,分析新問題,不斷總結新經(jīng)驗,逐步形成規(guī)范化、制度化和富有特色的社區(qū)黨建工作機制。二是健全社區(qū)黨建工作責任制。把社區(qū)黨建工作列入重要議事日程,做到年初有目標、年中有督查、年底有考核。堅持一級抓一級、一級帶一級,努力形成主要領導帶頭抓,分管領導具體抓,其它領導分頭抓,有關部門共同抓的良好局面。三是把對街道、社區(qū)干部的嚴格管理和體貼關心結合起來,積極創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。協(xié)調督促有關部門制定扶持、促進街(本文權屬文秘之音所有,更多文章請登陸www.hmlawpc.com查看)道和社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的有效措施;協(xié)調督促有關部門在街道、社區(qū)社會治安、城市綜合治理、計劃生育等方面,給予必要的物質和經(jīng)費支持;協(xié)調指導駐地機關、企事業(yè)單位支持和配合街道、社區(qū)開展各項工作;統(tǒng)籌安排、協(xié)調解決好社區(qū)黨組織活動經(jīng)費、辦公場所、黨員活動室、黨組織負責人生活補貼等問題;繼續(xù)加大街道、社區(qū)干部隊伍的教育培養(yǎng)和選拔力度,定期組織開展集中培訓,不斷優(yōu)化街道、社區(qū)干部隊伍結構,全面提高干部隊伍素質。
社區(qū)黨建工作是黨的建設的一個新課題,沒有更多現(xiàn)成的經(jīng)驗,因此,要求我們在今后的工作中必須堅持邊實踐、邊探索、邊總結、邊提高的工作原則,整體推進,借鑒已有的經(jīng)驗,解放思想,積極探索,抓典型的引路,抓工作的深入,抓機制的創(chuàng)新,抓水平的提高,共同促進我市社區(qū)黨建工作再上新臺階。
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