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基層反映:基層社會(huì)管理創(chuàng)新工作中存在問題和建議

網(wǎng)站:公文素材庫(kù) | 時(shí)間:2019-05-21 22:36:18 | 移動(dòng)端:基層反映:基層社會(huì)管理創(chuàng)新工作中存在問題和建議

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基層社會(huì)管理存在的一些問題不容忽視,一是思想認(rèn)識(shí)還不夠到位。少數(shù)單位對(duì)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理的重要性認(rèn)識(shí)不深,存在重經(jīng)濟(jì)發(fā)展、輕社會(huì)管理的現(xiàn)象;一些群眾對(duì)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理的認(rèn)知度不高,依法維權(quán)意識(shí)不強(qiáng),遇到問題不愿選擇訴訟、仲裁、行政復(fù)議等維權(quán)方式,較多選擇信訪渠道。二是社會(huì)管理體制有待創(chuàng)新。政府和社會(huì)組織定位不準(zhǔn),政府在社會(huì)管理和提供公共服務(wù)上沒有充分發(fā)揮社會(huì)組織“主位”、企業(yè)組織“補(bǔ)位”的作用;社(居)工作趨于行政化,社(居)委承擔(dān)著民政、勞動(dòng)保障、綜治、黨建等大量行政事務(wù),影響了社(居)自治和服務(wù)功能發(fā)揮。三是社會(huì)管理基礎(chǔ)比較薄弱。社會(huì)管理工作點(diǎn)多、線長(zhǎng)、面廣,但目前無論是財(cái)政投入還是人力都不足,基礎(chǔ)保障不夠。

為此,建議:

一要增強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新意識(shí)。將加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理工作列入各級(jí)黨委、政府目標(biāo)綜合考評(píng)體系,進(jìn)一步明確相關(guān)職能部門職責(zé),增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的社會(huì)管理創(chuàng)新和服務(wù)群眾意識(shí),圍繞群眾普遍關(guān)注的熱點(diǎn)問題,大力實(shí)施民生工程,引導(dǎo)各類社會(huì)組織增強(qiáng)服務(wù)社會(huì)的能力,努力形成政府主導(dǎo)、市場(chǎng)主體和社會(huì)組織廣泛參與、方式靈活、效率較高的公共服務(wù)多元供給體系,加大財(cái)政投入力度。將社會(huì)管理和公共服務(wù)投入納入財(cái)政預(yù)算,逐年提高所占比例,形成可持續(xù)發(fā)展的經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制。

二要完善社會(huì)管理推進(jìn)機(jī)制。通過開展社會(huì)管理工作評(píng)選等方式,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和總結(jié)工作中形成的經(jīng)驗(yàn),打造一批特色、亮點(diǎn)和典型,推動(dòng)社會(huì)管理創(chuàng)新向縱深發(fā)展。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部定期公開接訪、座談走訪、專題調(diào)研等制度,及時(shí)排查和研判矛盾糾紛和不安定因素,做好化解工作,使苗頭性問題消除在萌芽狀態(tài)。探索建立社(居)黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的社(居)議事與執(zhí)行相分離的工作機(jī)制,逐步規(guī)范社(居)工作,解決社區(qū)行政化傾向問題,提高社區(qū)群眾自治水平。

三要加快社會(huì)管理防控網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。加強(qiáng)社(居)警務(wù)室和農(nóng)村治安管理巡邏隊(duì)建設(shè),擴(kuò)大巡邏防控范圍,延伸巡邏防控觸角。加強(qiáng)流動(dòng)人口等特殊人群的服務(wù)管理,完善社會(huì)管理信息,提高居民小區(qū)治安技防控水平,加快“天網(wǎng)”工程建設(shè),突出解決縣城停車難、交通違規(guī)等問題,擴(kuò)大公眾參與度,進(jìn)一步動(dòng)員組織社會(huì)力量參加護(hù)村隊(duì)、護(hù)廠隊(duì)、巡邏隊(duì),充當(dāng)矛盾糾紛調(diào)解員、普法教育宣傳員、治安巡邏志愿者,積極參與社會(huì)管理服務(wù)活動(dòng)。

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