今天，公文素材庫的小編為大家整理了一篇關于《基層反映：基層公立醫(yī)院醫(yī)藥分開出現(xiàn)的問題及對策》范文，供大家在撰寫基層反映、社情民意或問題轉報時參考使用！正文如下：

廬江縣人大代表、同大鎮(zhèn)施豐村黨總支書記王本榮反映：基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)公立醫(yī)院改革后醫(yī)藥分開能有效降低病人看病難、看病貴的問題，但也存在一些問題：

一是醫(yī)生不愿多看病人。由于醫(yī)生工資相對固定，看多看少一個樣，醫(yī)生不愿多看病人工作積極性不能充分調動。

二是病人大多被推走。當前醫(yī)患關系比較緊張，基層醫(yī)院怕?lián)�責任，遇到有一點疑難雜病大多動員病人轉到上一級醫(yī)院，多一事不如少一事，樂得清閑。

三是缺乏有效的獎懲措施�；鶎俞t(yī)院沒有增收指標，沒有創(chuàng)收壓力，所需費用全部由國家供給，餓不死脹不壞，缺少有效的績效考核和獎懲措施，存在無原則一團和氣現(xiàn)象。

主要對策：

王本榮建議：實行醫(yī)藥分開后，政府要加大對基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院的投入和監(jiān)管力度，真正讓老百性看得起病、看得好病。

一是加強醫(yī)德醫(yī)風教育。教育醫(yī)生樹立救死扶傷的優(yōu)良美德，養(yǎng)成良好的職業(yè)道德，做講奉獻、有擔當?shù)尼t(yī)生。

二是加強軟硬件建設。加大資金投入。加強基層醫(yī)院軟硬件建設，完善必要的醫(yī)療設備；加大培訓力度，提高基層醫(yī)務人員技術水平，使病人愿意在基層醫(yī)院看病，減輕上級醫(yī)院壓力。

三是加大獎懲力度�？茖W合理考核。建立科學合理的考核制度，多勞多得，少勞少得；實行末位淘汰制，讓他們有緊張感、危機感，激發(fā)醫(yī)務人員的工作積極性和責任性。

四是加大對社會藥房監(jiān)管。對基層的社會藥房要定期不定期進行明查暗訪，防止假冒偽劣藥品坑害老百姓。同時，對每一種藥品進行最高限價，真正讓老百姓得實惠。

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