第一篇：心理專家的辭職報(bào)告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

感謝您抽出時(shí)間閱讀我的辭職報(bào)告。我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職報(bào)告的。

本人來公司的時(shí)間也不太長(zhǎng)，經(jīng)過這段時(shí)間在公司的工作，我在心理學(xué)領(lǐng)域?qū)W到了很多知識(shí)，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)此我深表感激。由于家庭出現(xiàn)了一些變故的原因，本人思想壓力特別大，為了不影響了工作， 本人想辭職休養(yǎng)一段時(shí)間調(diào)整一下自己，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。這個(gè)過程會(huì)給公司帶來一定程度上的不便，對(duì)此我深表抱歉。我會(huì)在這段時(shí)間里完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來的不便。

為了盡量減少對(duì)現(xiàn)有工作造成的影響，請(qǐng)保留我的手機(jī)號(hào)碼在公司通訊錄上一段時(shí)間，在此期間，如果有同事對(duì)我以前的工作有任何疑問，我將及時(shí)做出答復(fù)。

感謝領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)及愛護(hù)，，如有以后有機(jī)會(huì)我希望可以繼續(xù)回來工作

再次對(duì)我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，我將感恩在公司期間獲得的各種機(jī)遇、關(guān)心和幫助，同時(shí)也祝公司蒸蒸日上 !

辭職人：

第二篇：心理專家講學(xué)的報(bào)告

學(xué)院心理咨詢中心關(guān)于請(qǐng)心理專家來我校講學(xué)計(jì)劃的報(bào)告

（201*年4月——201*年12月）

尊敬的學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)：

感謝學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)心理咨詢中心的支持。為了更好的搞好心理咨詢工作，提高我院在國內(nèi)省內(nèi)外的知名度，引起全院師生對(duì)自身心理健康維護(hù)的重視，也為了更好的迎接省教廳心理健康專委會(huì)的檢查驗(yàn)收和國家教育部對(duì)學(xué)院轉(zhuǎn)設(shè)驗(yàn)收，心理中心在本年度計(jì)劃請(qǐng)以下專家來校講學(xué)：

一、 鄭日昌教授

1、 專家介紹：著名心理學(xué)家，北京師范大學(xué)心理學(xué)院博士生導(dǎo)師，北京師范大學(xué)心理學(xué)院院長(zhǎng)，教育部普通高等學(xué)校學(xué)生心理健康教育專家指導(dǎo)委員會(huì)委員，衛(wèi)生部心理治療師考試專家委員會(huì)委員，中國心理學(xué)會(huì)臨床與心理咨詢專業(yè)委員會(huì)副主任，中國心理衛(wèi)生協(xié)會(huì)常務(wù)理事。

2、 橫幅：熱烈歡迎心理專家博士生導(dǎo)師鄭日昌教授蒞臨我院講學(xué)

3、 聘請(qǐng)為心理顧問或?qū)W院客座教授

4、 首次講學(xué)為管理者、教職員工講授一場(chǎng)，學(xué)生講授一場(chǎng)

5、 接待、住宿安排規(guī)格

二、林永和教授

1、專家介紹：全國優(yōu)秀教師，中國心理衛(wèi)生學(xué)會(huì)大學(xué)生心理咨詢專業(yè)委員會(huì)副主

任，北京高校心理健康教育教育工作研究中心主任，中國工商大學(xué)人文學(xué)院主

任 。

2、 橫幅：熱烈歡迎心理專家林永和教授蒞臨我院講學(xué)

3、 聘請(qǐng)為心理顧問或?qū)W院客座教授

4、 首次講學(xué)為管理者、教職員工講授一場(chǎng)，學(xué)生講授一場(chǎng)

5、 接待、住宿安排規(guī)格

三、肖旭教授

1、 專家介紹：四川省心理學(xué)會(huì)副理事長(zhǎng)，四川省心理學(xué)會(huì)高校心理健康教育專委會(huì)主任，中國心理衛(wèi)生協(xié)會(huì)大學(xué)生心理咨詢專委會(huì)副主任，中國心理學(xué)會(huì)臨床與咨詢心理學(xué)專業(yè)人員與專業(yè)機(jī)構(gòu)注冊(cè)系統(tǒng)心理師，四川省教育廳高校心理健康教育專家組特聘專家，四川大學(xué)心理咨詢與測(cè)評(píng)中心主任，四川大學(xué)政治學(xué)院教授

2、 橫幅：熱烈歡迎心理專家肖旭教授蒞臨我院講學(xué)

3、 聘請(qǐng)為學(xué)院客座教授

4、 接待規(guī)格

四：吳薇莉教授

1、 西華大學(xué)心理科學(xué)研究所所長(zhǎng)，學(xué)校心理咨詢中心主任，心理咨詢與治療專家，中國心理協(xié)會(huì)心理評(píng)估專委會(huì)副主任，中國心理學(xué)會(huì)首批注冊(cè)的108名心理咨詢督導(dǎo)師，歐洲人類幫助計(jì)劃床上心理治療emdr技術(shù)的九命中國教員之一

2、 橫幅：熱烈歡迎心理專家吳薇莉教授蒞臨我院講學(xué)

3、 聘請(qǐng)為客座教授

4、 接待規(guī)格

學(xué)院心理咨詢中心

201*年4月

第三篇：心理專家告訴你 必須辭職十大理由

據(jù)職業(yè)規(guī)劃師介紹，在經(jīng)濟(jì)衰退期，盡管很多人出于不安而固守現(xiàn)有(推薦打開范文網(wǎng)Wwww.hmlawpc.com)的飯碗，但還是有越來越多的雇員敢于挑挑揀揀，追求自己稱心如意的職位。美國一家人才管理公司一月份的調(diào)查顯示，31%的從業(yè)人員對(duì)目前的工作不滿意；74%的人表示如果有其它就業(yè)機(jī)會(huì)，他們會(huì)選擇辭職。獲得更高的薪水、更好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)和換換環(huán)境是人們辭職的主要原因。一般情況下，出現(xiàn)下面十種狀況，就表明是時(shí)候辭職了。

1. 這份工作總讓你生病

專家表示，如果你整個(gè)周末都為下周不得不上班而郁郁寡歡，或者每天早晨一睜眼就開始為上班而發(fā)愁，那肯定有問題。職業(yè)規(guī)劃師表示，不適合的工作會(huì)讓你得病。如果你經(jīng)常出現(xiàn)慢性背疼、頭疼和腸胃疼，就應(yīng)該考慮換一份工作了。

2. 創(chuàng)造力下降

沒有工作壓力和壓力太大一樣不是好事情。如果你發(fā)現(xiàn)工作變得枯燥乏味、程式化，你的創(chuàng)造力也在下降，就說明這份工作已經(jīng)沒有太大發(fā)展空間了。同時(shí)，如果你上班經(jīng)常無事可做也不是好兆頭。因?yàn)檫@離你被裁的時(shí)候也不遠(yuǎn)了。

3. 不再能學(xué)到新技能

缺乏職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)是從業(yè)者跳槽的首要原因之一。如果你發(fā)現(xiàn)目前的工作已經(jīng)讓你學(xué)不到任何新的技能，或者不能從工作中有所成長(zhǎng)時(shí)，也許應(yīng)該考慮一下別的公司了。在現(xiàn)有職位停滯不前會(huì)讓你失去更多的發(fā)展機(jī)會(huì)。

4. 屢次和升遷擦肩而過

如果升職總是沒有你的份的話，可以考慮辭職。假如公司會(huì)對(duì)此做出解釋，并幫你指出今后如何改進(jìn)的話，說明他們還是信任你的。但如果你總是被置之不理的話，就應(yīng)該考慮走人了。特別是當(dāng)你原來的下屬一躍成為你的上司的時(shí)候，相信沒有人能坐得住。5. 工作重組與你無關(guān)

組織中的變化本不可避免，但假如你的職位、工作預(yù)算和下屬都被重新組合或者取消的話，就說明你的部門變得無足輕重。如果對(duì)此得不到合理解釋的話，相信你不會(huì)再留戀現(xiàn)有的職位。

6. 付出得不到認(rèn)可

如果公司運(yùn)行很好，但你的努力，無論從物質(zhì)上還是其它方面，總得不到應(yīng)有的認(rèn)可的話，就應(yīng)該考慮是否繼續(xù)在這里賣命了。干得好卻得不到表揚(yáng)、被人越過升遷、升職請(qǐng)求未得到許可、得不到能證明和提升自己的工作機(jī)會(huì)，總會(huì)讓人很失落。

7. 付出和回報(bào)不成正比

公司的業(yè)務(wù)發(fā)展得很好，但你總看不到漲薪的機(jī)會(huì)，這一定程度上表明你的工作不受重視。那么不妨尋找其它能證明自己的地方。

8. 對(duì)工作失去興趣

31%準(zhǔn)備跳槽的人表示是“希望換換環(huán)境”。如果工作不再有挑戰(zhàn)性，或者你即使裝也裝不出對(duì)工作的興趣，就應(yīng)該考慮辭職了。耗盡激情、變得死水一潭的職業(yè)對(duì)人有害無利。

9. 公司在萎縮

有時(shí)候另外一種情況是，你喜歡你的工作，但公司出現(xiàn)了不良的運(yùn)行信號(hào)。例如要裁員的傳言、公司推遲招聘、出現(xiàn)負(fù)面的新聞報(bào)道及其它表明公司陷入枯竭和困境的征兆等，都值得你警惕。有18%的職員表示公司前景黯淡是選擇跳槽的主要原因。

10. 公司價(jià)值觀和你不再合拍

當(dāng)公司的價(jià)值觀、企業(yè)文化和企業(yè)使命和你的道德和價(jià)值觀不合拍時(shí)，當(dāng)你對(duì)你所從事的工作失去信仰時(shí)，就表明你應(yīng)該換一份更有意義的工作了。

第四篇：中高考心理輔導(dǎo)專家報(bào)告201*0427

教你決勝中高考的秘密

中高考心理輔導(dǎo)專家報(bào)告

—— “中國高考狀元研究第一人”王極盛教授主講

十年寒窗苦，一考定終身！一年一度的中高考決戰(zhàn)即將打響，這是一個(gè)令人激動(dòng)興奮而又緊張焦慮的時(shí)刻，為此，廣大師生和家長(zhǎng)們都在摩拳擦掌、臨陣磨槍，有的甚至如臨大敵，心急如焚，焦慮萬分。。。。。。

那么，如何才能做到讓莘莘學(xué)子們沉著應(yīng)對(duì)、超常發(fā)揮，以達(dá)到?jīng)Q勝高考、金榜題名的愿望或夢(mèng)想呢？！ 。。。。。。中國著名中高考指導(dǎo)專家，“中高考心理輔導(dǎo)第一人” 、“高考狀元研究第一人”——王極盛教授將會(huì)告訴您決勝中高考的秘密！

主辦：北京教育科學(xué)研究院德育研究中心

承辦：現(xiàn)代人心理在線咨詢公司

報(bào)告時(shí)間：201*年5月5日下午14:00-16:30

報(bào)告地點(diǎn)：北四環(huán)東路97號(hào)北京聯(lián)合大學(xué)北a樓301

（公交：361、753、運(yùn)通101，運(yùn)通201、惠新東橋東站下車，596、386惠新東橋北站下車，406、379、479惠新東橋南站下車，939、740、840、626、運(yùn)通110育慧里下車，步行至小營(yíng)路，路東，見第一個(gè)路口右轉(zhuǎn)直行）

（地鐵：5號(hào)線惠新西街北口下車，東北口出，東行，步行至小

營(yíng)路）

（自駕車：惠新東橋下向北轉(zhuǎn)，小營(yíng)路路東第一個(gè)口向右轉(zhuǎn)） 聯(lián)系人：劉老師62201*55 52878368

附一：

王極盛教授簡(jiǎn)介

中科院心理所研究員、教授、博導(dǎo)�！爸袊�著名心理學(xué)家”，“高考心理指導(dǎo)第一人”，“高考狀元研究第一人”。被中央及國家權(quán)威媒體廣泛關(guān)注的高考問題、心理健康與家庭教育問題的知名專家。

王極盛教授連續(xù)十七年潛心研究高考，多年深入高考第一線，調(diào)查了500余所中學(xué)，對(duì)400名高考狀元進(jìn)行了面對(duì)面、一對(duì)一的訪談，訪問了百名高考狀元家長(zhǎng)，對(duì)4萬多名學(xué)生進(jìn)行了心理健康測(cè)試，對(duì)千名復(fù)讀生進(jìn)行了研究，出版了高考著作30部，從而掌握了大量的第一手資料，總結(jié)出高考成功規(guī)律，在社會(huì)上產(chǎn)生了廣泛的影響，給眾多考生和家長(zhǎng)帶來了巨大幫助。

為此，新華社、中央電視臺(tái)、中央人民廣播電臺(tái)、中國教育電視臺(tái)、《中國青年報(bào)》、《中國教育報(bào)》、《中國婦女報(bào)》等數(shù)百家權(quán)威中央及國家級(jí)媒體皆廣泛報(bào)道過王極盛教授的高考研究成果。其中，中央電視臺(tái)采訪與邀為嘉賓近100次。僅201*年5月21日到6月3日王極盛教授就在央視10套（科教頻道）連續(xù)14天主講高考專題；6月4日至7月初，在央視2套（經(jīng)濟(jì)頻道）、“全球資訊榜”節(jié)目中十多次講高考心理輔導(dǎo)。

第五篇：心理專家

心理專家——李子勛 關(guān)于婚姻的問與答

問：你在書中說，真正意義上的婚姻史才200多年，可是史書中記載的婚姻史有4000多年。有人說維持婚姻的不是愛情，那會(huì)是什么呢？

李子勛回復(fù)：

我個(gè)人認(rèn)為，婚姻是人生存在的一種形式，愛情只是婚姻的一部分。把婚姻看成是愛情的一種包容形式，其實(shí)骨子里是不那么想對(duì)婚姻負(fù)責(zé)。因?yàn)閻郾仨氃谧杂傻那闆r下才產(chǎn)生，而且愛是一種心理體驗(yàn)，本身就不太能確定和維持，婚姻卻是客觀現(xiàn)實(shí)。如果沒有愛情的婚姻是不道德的，那么婚姻中的人都必須愛對(duì)方。每個(gè)人因此也可以隨意把“不愛”當(dāng)成婚姻解體的正當(dāng)理由。婚姻這種形式的確在中國的夏、商時(shí)代就開始了，但當(dāng)時(shí)的婚姻并沒有男女平等的權(quán)利，只能算是男人的婚姻。真正男女平等的婚姻對(duì)中國來說還不到100年，一夫一妻的婚姻雖然在基督教盛行的時(shí)代就開始了，但平等權(quán)利的一夫一妻的婚姻也最多只有200年。

人性立場(chǎng)上，婚姻應(yīng)該具有3個(gè)基本功能：互利，分享，并存。互利是雙方都能從婚姻里得到所需，并更能自由、快樂地實(shí)現(xiàn)自我生命的意義并完成對(duì)價(jià)值的追求，而不是削弱或限制人的追求。分享包含互助，也包含一種歸屬感，永遠(yuǎn)只說“我的是你的”。把自己好的、快樂的、令人幸福的東西奉獻(xiàn)給對(duì)方，但不要求對(duì)方給自己。并存是一種高度尊重，愿意保持一種邊界，尊重雙方的差異，其中包含信仰、生活方式、價(jià)值觀等方面的差異。我個(gè)人覺得實(shí)現(xiàn)這3個(gè)功能比愛情對(duì)婚姻的維系力還要大。

如果我們用開放的心態(tài)來解讀婚姻，會(huì)認(rèn)為婚姻并不只是兩個(gè)人的形式。兩個(gè)企業(yè)或幾家企業(yè)因互利、共享、并存結(jié)成聯(lián)盟也叫聯(lián)姻。同樣，一個(gè)人獨(dú)自生活得好，也可以是一個(gè)人的婚姻。如果一個(gè)人生活不好，那就需要另一個(gè)人來互利，一個(gè)人的婚姻就成為兩個(gè)人的婚姻。兩個(gè)人的婚姻就需要并存和分享，理解了這點(diǎn)，婚姻將不再是難題。

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