尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好! 首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。
我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自我進(jìn)入公司之后,由于您對(duì)我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時(shí)間在公司的工作,我在網(wǎng)絡(luò)市場開發(fā)領(lǐng)域?qū)W到了很多知識(shí),積累了一定的經(jīng)驗(yàn),對(duì)此我深表感激。
來公司也這段時(shí)間,有過微笑,有過收獲,同事們?cè)谝黄鹁拖翊蠹彝ダ镆粯,在這里工作也很開心,然而工作的毫無成就感總讓自己彷徨,猶豫,無助,工作這么長時(shí)間沒有起色,沒有進(jìn)步,讓領(lǐng)導(dǎo)操心,我也試著檢討自己,試著使用壓力變動(dòng)力,但是我還是有很自信到完全沒有了激情;蛟S并不適合擔(dān)任此份工作職務(wù),否定自己讓自己(本站向您推薦www.hmlawpc.comes;×公司整整4年半的光陰,今天,我還是遺憾地向公司提出了離職!
離職對(duì)我而言是種近乎掙扎與痛苦的抉擇。自加入公司,幾年來,我從一個(gè)普通職員成長為一名管理者,其中,接受到的公司文化魅力、生活理想和強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)力量,使我如此不舍和銘記,還有簡單不過的人際關(guān)系和溫情的工作氛圍。
但是,在長期的紛繁復(fù)雜的品牌管理及媒體公共關(guān)系維護(hù)工作中,讓我這個(gè)銷售的老兵都感到個(gè)人身心已陷入極度的疲乏,各種方式的自我調(diào)節(jié)仍然無法做到像 4年前那樣暢快淋漓地工作,謂之的“戰(zhàn)斗”。大量的媒體關(guān)系和品牌利弊帶來的絲毫反應(yīng),都讓我充滿焦灼、煩躁、緊張、下班后的抑郁……甚至恐懼這類工作帶 來的自我迷失與內(nèi)心膨脹,雖然,我敬畏于我的工作及關(guān)聯(lián)的一切。
我想,這應(yīng)該是一名品牌管理者懷揣的責(zé)任和對(duì)置信品牌的熱愛,這應(yīng)該是一名普通職員的誠實(shí)與真實(shí)面對(duì)。
感謝××,感謝董事長,感謝公司的全體同仁。希望我的離職申請(qǐng)董事長能夠批準(zhǔn)。
此致
敬禮
申請(qǐng)人:
20xx年xx月xx日
第三篇:辭職信辭職信
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。來到耶魯也快半年了,正是在耶魯這里我開始踏上了社會(huì),完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng),一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學(xué)習(xí)。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。記得張老師曾說過:“沒有淡季的市場、只有淡季的思想”。
或許這真是對(duì)的,由此我開始了思索,認(rèn)真的思考。盡管我一思考,上帝便會(huì)發(fā)笑,但這笑帶著一絲苦澀,思考的結(jié)果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合網(wǎng)站編輯工作,過去的幾個(gè)月自己的工作業(yè)績沒有提升,最近的網(wǎng)站收錄也不是很好,心里看著是很著急,嘗試努力了幾個(gè)星期,結(jié)果還是收錄的不好。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對(duì)現(xiàn)實(shí)的,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的問號(hào)一直讓我沮喪,也讓我萌發(fā)了辭職換行業(yè)的念頭,并且讓我確定了這個(gè)念頭;蛟S只有重新再跑到社會(huì)上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學(xué)會(huì)慢慢長大。
我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn),公司正值用人之際,新的網(wǎng)站項(xiàng)目啟動(dòng),所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后在這個(gè)項(xiàng)目安排的合理性,本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我想在項(xiàng)目還未正式啟動(dòng)開始之前,公司在項(xiàng)目安排上能做得更加合理和妥當(dāng)。長痛不如短痛,或許這對(duì)公司對(duì)我都是一種解脫吧。自己的硬件水平?jīng)]有上去,還有很多的硬件方面的問題不能給同事解決,在網(wǎng)絡(luò)方面還沒有獨(dú)特的創(chuàng)新,拍攝錄制方面也沒有成熟,我自身的缺點(diǎn)太多了。沒有自己特有的優(yōu)點(diǎn)。能為公司效力的日子不多了,我一定會(huì)把好自己最后一班崗,做好項(xiàng)目開始前的屬于自己的所有工作,盡力讓項(xiàng)目做到平衡過渡。離開這個(gè)公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的譐譐教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
也愿耶魯在今后的事業(yè)中發(fā)揮優(yōu)勢,揚(yáng)長避短,祝愿耶魯興旺發(fā)達(dá)!
辭職人:201*年7月28日
第四篇:辭職信辭職信
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
非常抱歉,我無法繼續(xù)在奧德利工作。
自去年9月7日入職至今已經(jīng)整整四個(gè)月,在這四個(gè)月里,我平均出勤時(shí)間接近每周6.5天,但我又拿到了多少薪水。我承認(rèn),繼續(xù)做下去,或許這種狀況會(huì)有很大的改善,但是我是個(gè)沒有耐心的人,我不想再等下去,我更不希望把增加收入的方式建立在一種可能的基礎(chǔ)之上,我喜歡實(shí)實(shí)在在的東西,真真正正能夠拿到手里的東西。
其次,本來或許我可以待更長的一段時(shí)間。從去年11月1號(hào)以來,看到公司引入思八達(dá)文化,我就知道,離我離開奧德利的日子不遠(yuǎn)了。我還是抱著一種對(duì)公司美好的希望,我相信,公司會(huì)以一種更加人性化的姿態(tài),承認(rèn)員工是“社會(huì)人”這一事實(shí),而以一種多樣化的方式來對(duì)待每位員工的不同情感。但公司更多的是強(qiáng)調(diào)制度,是突破。我想我現(xiàn)在的狀態(tài)已經(jīng)跟不上公司發(fā)展的步伐,已經(jīng)不適合在公司繼續(xù)待下去。
201*年已經(jīng)開始,在新的一年里,我也希望自己有其它發(fā)展。
雖然在公司時(shí)間不長,但是在奧德利我學(xué)到了許多在其它公司所學(xué)不到的東西。非常感謝奧德利給我提供的這個(gè)平臺(tái)。更非常感謝在這段時(shí)間里姜大彪對(duì)我的指導(dǎo)和幫助,我跟著他學(xué)到了很多東西。
最后祝公司做得更大更強(qiáng),祝愿所有的同事工作順利。
201*年1月7日
第五篇:辭職信范文公司人事部:
我因?yàn)橐ッ绹魧W(xué),故需辭去現(xiàn)在的工作,請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
公司的企業(yè)文化感化了我,我對(duì)公司是深有感情的。我留學(xué)歸來之后,仍愿意
回公司就職。
感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事在工作中對(duì)我的關(guān)心和支持,并祝公司興隆。
市場部 張三豐
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