第一篇：稅務(wù)局青年文明號先進事跡

"青年最富有朝氣、最富有夢想，青年興則國家興，青年強則國家強。"這是習(xí)近平總書記對青年的期望。當(dāng)我們正值青年時期，有的人在享受生活，有的人卻在為夢想努力奮斗。有夢想的人，即使面對風(fēng)吹雨打、烈日炎炎的日子，就算這條路多么坎坷，他們都能勇往直前、積極面對，因為他們相信：陽光總在風(fēng)雨后，努力總能換來成功!他們的夢想，更是中國的夢想，他們的成功，代表著中國的成功。今年是青年文明號活動開展20周年的歷史檢驗，曾被共青團山西省委、山西省地稅局授予"青年文明號"等多項榮譽之稱的山西省**市地方稅務(wù)局直屬一分局在20年的"青年文明號"創(chuàng)建活動中，以愛國為已任，始終走在時代的前列，以青年人特有的活力和奮發(fā)向上的時代精神，展示青年文明形象，用行動詮釋"青年文明號"的作用，大塑了"青年文明號"的形象。扮靚了辦稅服務(wù)廳的窗口，覆誠了自己的諾言，以具體行動作出了最好的回答。

一、傳統(tǒng)教育，強化意識

(一)參觀續(xù)范亭紀(jì)念堂，接受愛國主義教育，續(xù)范亭將軍是我國歷史上愛國的楷模。為了民族事業(yè)、祖國事業(yè)，續(xù)將軍不惜生命，中山凌刨腹，彰顯了一個民族英雄的氣節(jié)和云水襟懷的坦蕩。毛澤東曾給予他至高無尚的評價。一分局在組織"青年文明號"成員參觀學(xué)習(xí)的同時，開展民族主義和愛國主義教育，激發(fā)了大家珍惜來之不易的和諧社會幸福生活和愛國為國的精神，他們表示，一定要弘揚范亭精神，譜寫地稅事業(yè)新篇。

(二)到軍營參觀學(xué)習(xí)，他們以駐地八十三師軍人為榜樣，強化"青年文明號"的行動軍事化。一分局全體稅干不僅接受了八十三師部隊領(lǐng)導(dǎo)的教育報告，而且明確了軍人鐵的紀(jì)律和優(yōu)良的工作作風(fēng)。讓大家懂得了"青年文明號"辦事雷厲風(fēng)行，奉獻無怨無悔，全心全意為人民服務(wù)的宗旨。

(三)高揚主旋律，唱響時代歌，開展形式多樣的文體活動。一分局黨支部，按照局黨委的安排部署，舉辦了紅歌卡拉ok有獎比賽，迎國慶演講競賽，開展了乒乓球、象棋、籃球等九個項目的文體競賽活動，拉開了"迎國慶，青年文明號"在行動的序幕。

二、踐行承諾，履誠重信

一分局青年文明號，有著10余年光榮傳統(tǒng)，就是有諾必承，踐行兌現(xiàn)，扮靚青年文明號的品牌。

一是一分局21個人的集體，亮出21個人的5項承諾，依法辦稅;優(yōu)質(zhì)服務(wù);禮貌待人;熱情周到;公正執(zhí)法;不徇私情;廉潔奉公;遵紀(jì)守法;忠于職守;誠實守信，他們的胸前掛著這樣的服務(wù)承諾，他們的桌前擺放著這樣的服務(wù)承諾，他們又必須的用自己的行動，體現(xiàn)承諾的價值含義。一分局青年文明號的稅干們，用心用汗一天天擦亮著自己的品牌。

二是一分局青年文明號的前沿陣地就是辦稅服務(wù)廳。辦稅服務(wù)廳，是地稅的窗口，更是青年文明號的窗口，大塑窗口形象，展示青年文明號的風(fēng)采，是一分局每一個稅干的意愿，也是大家共同努力的目標(biāo)。他們把方便納稅人，提高工作效率當(dāng)作自己的己任，不僅在辦稅廳公開承諾，公開辦稅一切事宜，而且用心服務(wù)，使辦稅廳出現(xiàn)了前所未有的景象，過去排隊等候繳稅的現(xiàn)象沒有了，納稅人著急，煩燥的面孔不見了，辦稅效率顯著提高，優(yōu)質(zhì)服務(wù)溫暖了每一個納稅人的心。

三是躋身全省"十佳"，把辦稅廳的品牌打進省城。一分局青年文明號在爭先創(chuàng)優(yōu)，爭創(chuàng)全省地稅系統(tǒng)"十佳辦稅服務(wù)廳"的進程中，抓隊伍建設(shè)，業(yè)務(wù)建設(shè)，素質(zhì)建設(shè)，全方位開展?fàn)巹?chuàng)全省地稅系統(tǒng)十佳辦稅服務(wù)廳活動。分局領(lǐng)導(dǎo)，分工明確，責(zé)任落實，依照標(biāo)準(zhǔn)，瞄準(zhǔn)目標(biāo)，步步推進。經(jīng)過省局的檢查驗收，以優(yōu)異的成績，嶄新的形象，被山西省地稅局授予"全省十佳辦稅服務(wù)廳"的光榮稱號。

三、四項創(chuàng)新，提升服務(wù)

一分局青年文明號，是一個開拓創(chuàng)新的群體，是一個敢打稅收硬仗的先鋒隊組織。在全局開展的征管質(zhì)量"四項創(chuàng)新"活動中，一分局19名青年稅干，勇躍擔(dān)當(dāng)重任，同全省稅務(wù)干部一道攻難克堅，用自己的心血和不懈努力，實現(xiàn)電子核稅，網(wǎng)絡(luò)審批，網(wǎng)絡(luò)批量扣稅和一戶式電子檔案管理的四項創(chuàng)新，提升了稅收服務(wù)的水平。

一是四項征管創(chuàng)新的實現(xiàn)，彰顯了組織收入的強大活力。一分局青年文明號的主要工作崗位是辦稅服務(wù)大廳。辦稅大廳擔(dān)負著全市納稅人的辦稅事宜。他們真誠服務(wù)，努力工作，不僅方便了納稅人，提升了服務(wù)效率，而且有力地推進了稅款的征收。

二是征管效能提升，工作負擔(dān)減輕。實現(xiàn)征管檔案一節(jié)或電子管理后極大地提高了，辦稅廳工作人員的工作效率。銀行網(wǎng)絡(luò)繳稅將辦稅服務(wù)廳的工作量成功分流到銀行網(wǎng)絡(luò)，減輕了辦稅工作人員的壓力，從而有更多的時間(感謝訪問公文素材庫：www.hmlawpc.com)和精力抓管理，抓服務(wù)，創(chuàng)造一流業(yè)績。

三是四項征管創(chuàng)新的實現(xiàn)，減輕了納稅人的負但，網(wǎng)絡(luò)銀行的繳稅方法，徹底解決了納稅人到辦稅廳繳稅等候排長隊的老問題，為納稅人節(jié)省了時間，減輕了負擔(dān)，有更多的精力和時間抓經(jīng)營管理，促生產(chǎn)發(fā)展。同時，有效地杜絕了"人情稅"、"關(guān)系稅"，科學(xué)征管邁上了新的臺階。

四、奉獻社會，行動愛國

一分局19名稅干在主題活動中，不僅忠于職守，做好自己的本職工作，提升文明形象，而且奉獻社會，行動愛國，詮釋了"青年文明號"在行動的崇高形象，展示了青年文明號的集體智慧，青春風(fēng)采。

一是為社會演講奪得殊榮。一分局辦稅服務(wù)廳稅干發(fā)揮自己的職明才智和演講特長。十幾年來，在工作之余寫出幾十篇演講稿，大力贊頌在具有中國特色的社會主義路線指引下各行各業(yè)涌現(xiàn)出的先進單位與先進個人譜寫的模范事跡，特別是地稅系統(tǒng)涌現(xiàn)出的模范人物和先進事跡。在"青年文明號"主題活動中多次走上演進臺贊頌了祖國60年的輝煌，奪得了多個獎項。

二是為農(nóng)村文化大院無償贈書20本。前不久，王家莊鄉(xiāng)一戶農(nóng)村文化大院開展活動，一分局青年文明號的稅干們得知后，把20余本圖書送往文化大院，豐富了農(nóng)村的文化生活。

三是獻愛心，支持殘疾人事業(yè)。一分局青年文明號的稅干們，在為南方冰雪災(zāi)區(qū)，四川地震災(zāi)區(qū)捐款近萬元之后，又多次為殘疾人捐款獻出了愛心，體現(xiàn)了青年文明號的無私奉獻和對黨忠誠。

一份耕耘一份收獲，回顧過去我們心潮澎湃，展望未來我們豪情滿懷。在以習(xí)近平總書記為核心的新一屆黨中央領(lǐng)導(dǎo)下，乘著兩會的強勁東風(fēng)，我們確定了201*年"青年文明號"的工作思路：

一、成立由分局領(lǐng)導(dǎo)班子組成的"青年文明號"領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一部署"青年文明號"的創(chuàng)建工作。

二、加強黨團聯(lián)系，堅持黨建帶團建，將團建納入黨建目體體系，深入開展各項"青年文明號"活動。

三、大力宣傳"青年文明號"，樹立"青年文明號"良好形象，使"青年文明號"工作深入人心，讓每個人都了解創(chuàng)建"青年文明號"的重大意義及作用，并積極參與到"青年文明號"的活動中來。

四、加強制度建設(shè)，制定量化考核目標(biāo)，使"青年文明號"活動更加規(guī)范化、制度化、科學(xué)化。

五、圍繞局中心工作開展工作，制定崗位文明目標(biāo)，崗位技能目標(biāo)及其考核檢查辦法，進一步提高自身的服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量，更好的為局中心工作服務(wù)。

六、開展多種形式的學(xué)習(xí)，提高政治思想素質(zhì)和專業(yè)技能水平，并通過有益于身心健康的活動，增加凝聚力和榮譽感，充分調(diào)動大家的積極性，以高度責(zé)任心和工作熱情，分工協(xié)作，共同完成"青年文明號"的創(chuàng)建工作，為爭創(chuàng)更高級別"青年文明號"奠定基礎(chǔ)。

七、學(xué)習(xí)"青年文明號"先進集體的創(chuàng)建經(jīng)驗，結(jié)合本單位的實際情況及行業(yè)特點，開拓創(chuàng)新，努力奮斗，把"青年文明號"的創(chuàng)建工作推向一個新的高度。

第二篇：青年文明號先進事跡

青年楷模 青春榜樣

——隴西縣通安中心衛(wèi)生院李志武先進事跡

李志武，男，中共黨員，1985年出生，擔(dān)任隴西縣通安中心衛(wèi)生院衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管委員會主任和財務(wù)室主任，認(rèn)真履行職責(zé)，堅持以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，不斷加強黨性修養(yǎng)鍛煉，堅持在實踐中提高業(yè)務(wù)工作水平和組織協(xié)調(diào)能力，深入基層下鄉(xiāng)，對農(nóng)民群眾的疑問耐心解答，定期隨訪，受到廣大群眾的一致好評。勤于調(diào)研，扎實工作，該同志在201*年在全院被評為 “先進個人”榮譽稱號。

一、李志武同志在工作中能不斷進行政治理論學(xué)習(xí)，作風(fēng)正派，堅持用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論武裝自己，堅持以“三個代表”重要思想作為行動指南，解放思想，實事求是。遵守法律、法規(guī)，認(rèn)真領(lǐng)會黨和國家的各項方針政策。

參加工作以來，他在思想上積極向上、要求進步、認(rèn)真思考，不斷總結(jié)提高自己的思想政治水平。他一直按照共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，平時關(guān)心時政，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想等理論的學(xué)習(xí)有著濃厚的興趣，積極參加黨支部、團總支組織的每一次討論學(xué)習(xí)。在政治理論學(xué)習(xí)中，認(rèn)真聽講，深入思考，勤做筆記，以提高自己的思想認(rèn)識，幫助自己進步，使自己成長為一個能跟上時代步伐，符合時代需要的社會成員。

在業(yè)務(wù)工作上勤勤懇懇，克服種種困難，閱讀大量的業(yè)務(wù)方面的材料和書籍，總是超前完成財務(wù)室工作任務(wù)，夯實了工作基礎(chǔ)，平時

積極向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教，不放過一絲一毫的學(xué)習(xí)機會，任勞任怨、盡職盡責(zé)、顧全大局、敬業(yè)愛崗。為人誠實、樂于助人、嚴(yán)以律己、寬以待人，將職業(yè)道德規(guī)范作為自己的行為準(zhǔn)則，在加強自身思想建設(shè)的同時發(fā)現(xiàn)問題隨時解決隨時改進與提高。

二、作為財務(wù)室主任作為衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管主任，他能充分發(fā)揮好橋梁和紐帶作用、財務(wù)工作統(tǒng)籌管理作用，帶領(lǐng)財務(wù)人員和衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員自覺維護各項規(guī)章制度。李志武同志在團隊活動中，能端正思想，維護團結(jié)，在日常工作學(xué)習(xí)生活中，能嚴(yán)格要求自己，端正自己的思想，處處以一個優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，真正起到了表率作用。

李志武同志能夠正確處理公與私的關(guān)系，大事講原則，小事講風(fēng)格，工作中，從不叫苦叫累，作風(fēng)上，尊重領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同志，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不為。同時，他勤學(xué)好問，講究效率務(wù)求實效，堅持能辦的事及時辦，可辦可不辦的事協(xié)商辦，不能辦的事堅決不辦，贏得了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的多方好評。

隴西縣通安中心衛(wèi)生院

201*年4月19日

第三篇：青年文明號先進事跡

“青年文明號”先進人員事跡

201*年9月3日，當(dāng)時辦公室人員接到游客求助電話，說是在游玩的時候腳不小心扭傷了，不能正常行走。當(dāng)時我們營銷部的營銷員胡繼承沖在最前線及其他其他營銷人員也跟了上去，將游客一步一步的背了下來，在背的過程中胡繼承十分注重游客的受傷部位，小心的行走每一步，當(dāng)胡繼承同志將游客背到休息室的時候已經(jīng)是大汗淋漓了，他連水都沒顧上喝，陪著救護車將受傷的游客及時的送到了報福鎮(zhèn)衛(wèi)生所。當(dāng)游客的家人以禮來感謝胡繼承的時候，胡繼承拒絕了，他說：“沒事，這是我應(yīng)該做的”，說完他就笑著離開了。

這雖然是一件很小的事，但是卻反映著不平凡的心靈，反映了我們青年文明號先鋒隊的作用。

浙北大峽谷景區(qū)

201*年9月5日

第四篇：青年文明號先進事跡

城北工廠設(shè)備科先進事跡

城北工廠位于經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，占地面積230余畝，下設(shè)2個鑄造車間，一個清整車間，一個準(zhǔn)備車間，和一個金加工車間，年生產(chǎn)鑄件4.5萬噸，機加工產(chǎn)值800萬元，現(xiàn)有職工750余人，總投資達1.3億元。

城北工廠有2條日本原裝進口東久造型線，一條0806造型線，8條金加工生產(chǎn)線。隨著生產(chǎn)自動化程度越來越高，我們對設(shè)備管理維護要求就更加嚴(yán)格，生產(chǎn)經(jīng)營的好壞完全取決于設(shè)備管理水平的高低。

城北工廠設(shè)備科是肩負全廠設(shè)備維護維修重任，生產(chǎn)科共有22名員工，其中35歲以下12人，年齡最小的李武22歲，最大的張新明48歲，高中及高中以上8人，助理工程師5名，他們長期在生產(chǎn)一線，有著豐富的實際工作經(jīng)驗，是一支業(yè)務(wù)素質(zhì)精湛，具有戰(zhàn)斗力的青年團隊。城北工廠主要是依靠機械完成生產(chǎn)，設(shè)備的運行質(zhì)量好壞決定了產(chǎn)品的質(zhì)量好壞和產(chǎn)量的高低。設(shè)備管理是我們重要的管理工作。

201*年9月，城北工廠的基建工程基本完工，進入緊張的設(shè)備安裝階段，設(shè)備科科長帶領(lǐng)人員積極主動投入到安裝隊伍，他們加班加點，趕進度，在設(shè)備安裝過程中主抓安裝質(zhì)量，整個安裝過程沒有發(fā)生安裝質(zhì)量問題。

經(jīng)過緊張的設(shè)備安裝，根據(jù)工廠統(tǒng)一安排，迅速進入設(shè)備調(diào)試階段。201*年12月23日，鑄一車間沖天爐開爐，至此全廠四個車間全面進入設(shè)備的調(diào)試、試產(chǎn)階段。在試產(chǎn)時，

他們對設(shè)備的安裝質(zhì)量和設(shè)備的性能，都逐臺進行了仔細的檢查，對影響正常生產(chǎn)的設(shè)備進行了全面的改造，其中有：鑄一車間0806型砂輸送線的加固，鑄一車間型砂線生產(chǎn)能力的改造，清整車間除塵設(shè)備的改造，中頻電爐生產(chǎn)能力的改造等大型改造，還有多處的小型改造。在試產(chǎn)期間，設(shè)備科重點以人員培訓(xùn)為主，對各設(shè)備的操作工人進行了細致全面的培訓(xùn)，要求他們嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作。由于城北工廠生產(chǎn)方式的改變，工廠將設(shè)備的日常保養(yǎng)和維護納入重中之重。

試產(chǎn)期間，城北工廠的設(shè)備反映出來的問題，在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下得到解決，如鑄一車間型砂線提升斗等部位產(chǎn)能不足；制芯車間設(shè)備不足，是生產(chǎn)的瓶頸，后及時添加了相應(yīng)設(shè)備；東久線在2月份出現(xiàn)錯型問題后，他們迅速與設(shè)備原廠聯(lián)系，維修設(shè)備，使東久線在最短的時間恢復(fù)正常生產(chǎn)。清整車間的除塵經(jīng)過幾次改造，基本達到預(yù)期效果，改善了車間惡劣環(huán)境。

在設(shè)備管理上，制定了一套科學(xué)的管理制度。每周定期檢查，對不能按制度操作使用設(shè)備的人員和單位進行處罰，對設(shè)備管理較好的個人和單位給予獎勵，做到有獎有罰。對關(guān)鍵、重點設(shè)備，每天進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，防止因設(shè)備事故導(dǎo)致重大安全事故。

201*年元、二月份是設(shè)備調(diào)試的關(guān)鍵時期，又是中國的傳統(tǒng)節(jié)日春節(jié)，設(shè)備科全體員工克服各種困難，利用休息時

間，堅守在生產(chǎn)一線。正是他們的無私奉獻，城北工廠設(shè)備只用了短短兩個月的時間就調(diào)試完畢。到201*年3月份投入批量生產(chǎn)，為公司節(jié)約了大量的時間，也為我們產(chǎn)品占領(lǐng)市場作出了貢獻。

在工廠進入正常生產(chǎn)后，他們的工作重點轉(zhuǎn)向人員培訓(xùn)、設(shè)備的保養(yǎng)維護和設(shè)備改造上來。

通過辦黑板報的形式對員工進行培訓(xùn)，并發(fā)放了《設(shè)備管理常識》宣傳冊。二月份進行了全廠員工培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容為《設(shè)備維護與保養(yǎng)》、《設(shè)備安全操作》等；8月份組織了維修人員理論培訓(xùn)；10月份組織了維修人員學(xué)習(xí)《液壓、潤滑設(shè)備管理制度》。

設(shè)備管理重在維護，他們堅持設(shè)備的日檢點工作，堅持周三設(shè)備檢查制度，對每一臺設(shè)備編訂操作規(guī)程和安全操作規(guī)程，對設(shè)備操作人員強化培訓(xùn)，沒有因設(shè)備事故導(dǎo)致重大人身傷亡事故。

設(shè)備改造方面，針對鑄造車間粉塵大，申請公司支持，設(shè)備科通過技術(shù)改造，增加了5臺7kw31風(fēng)機，現(xiàn)除塵效果已有很大的改觀，車間環(huán)境得到了很大的改善，達到了環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)。

201*年8月，金一車間整體搬遷，設(shè)備科積極參與，在一個多月完成幾十臺加工設(shè)備的安裝調(diào)試工作，使金工車間在短時間內(nèi)恢復(fù)生產(chǎn)。

鑄造是一個特殊行業(yè)，設(shè)備不僅僅關(guān)系到產(chǎn)量，更關(guān)系

到產(chǎn)品質(zhì)量。在生產(chǎn)過程中不可避免的發(fā)生設(shè)備故障，設(shè)備故障就是命令，他們有時顧不上吃飯，有時候剛剛下班，有時候還在夢鄉(xiāng)，只要接到維修電話，就迅速趕到現(xiàn)場，排除故障恢復(fù)生產(chǎn)。由于設(shè)備科全體員工的高度責(zé)任心，201*年度沒有出現(xiàn)設(shè)備較大的設(shè)備事故。創(chuàng)造出全年生產(chǎn)鑄件3.6萬噸，金加工產(chǎn)值806萬元的好成績。他們中間被評為三環(huán)集團公司先進，被評為公司技術(shù)標(biāo)兵，被評為公司先進。被評為公司優(yōu)秀黨員。

第五篇：青年文明號先進事跡材料

立足基層，為地方經(jīng)濟社會發(fā)展作貢獻

彭思彪同志先進事跡材料 彭思彪，男，1975年9月出生，中共黨員，大學(xué)本科文化程度。201*年開始擔(dān)任萬年縣工商局珠山分局局長，該同志充分發(fā)揮黨員和青年干部職工的先進模范作用，團結(jié)和帶領(lǐng)珠山工商分局全體干部職工以“三個代表”重要思想為指針，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)各項工作，緊緊圍繞地方經(jīng)濟發(fā)展的大局，緊緊圍繞人民群眾改善民生的需要，不斷強化職能履行，不斷充實完善基層工商分局的規(guī)范化建設(shè)水平，真心誠意的實踐監(jiān)管與發(fā)展的統(tǒng)一，為推進文明建設(shè)，構(gòu)建和諧社會發(fā)揮了重要作用，深受人民群眾、當(dāng)?shù)仄髽I(yè)和政府部門的好評。他所在分局連續(xù)三年被萬年縣工商局評為先進單位，彭思彪同志也先后多次被評為優(yōu)秀公務(wù)員。

一、牢牢把握經(jīng)濟發(fā)展的主題，不斷整合基層工商服務(wù)職能，使珠山工商分局在當(dāng)?shù)赜凶鳛�、有地位�?/p>

促進地方經(jīng)濟和社會又好又快發(fā)展，是彭思彪同志強調(diào)的新時期基層工商工作的首要出發(fā)點。為此，他一是苦練內(nèi)功，不斷加強學(xué)習(xí)，率先在系統(tǒng)內(nèi)獲得注冊官授權(quán)，帶動珠山分局獲得了所有個體工商戶的登記授權(quán)，全面提高了登記服務(wù)的效率。二是落實服務(wù)舉措。通過聘請企業(yè)聯(lián)絡(luò)員，建立園區(qū)聯(lián)系點，定期開展工商咨詢活動，實施對大型項目跟蹤服務(wù)，采用急事急辦、特事特辦等有效服務(wù)舉措，解決了企業(yè)實際困難。三是主動參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展規(guī) 1

劃與論證，及時配合黨委政府經(jīng)濟發(fā)展思路的調(diào)整。分局每年還為當(dāng)?shù)仄髽I(yè)辦理動產(chǎn)抵押登記4起，幫助獲得貸款100多萬元。當(dāng)?shù)靥岢霭l(fā)展新農(nóng)村建設(shè)，彭思彪帶領(lǐng)珠山分局的干部就逐步總結(jié)各地合作社的成功經(jīng)驗，大力推廣。他們還大力發(fā)展個體私營經(jīng)濟，將省局的20條與當(dāng)?shù)貙嶋H相結(jié)合，使珠山分局轄區(qū)的個體私營經(jīng)濟數(shù)量年增長20％以上。四是不斷推進信用建設(shè)的工作力度。彭思彪同志十分注重企業(yè)提高品牌經(jīng)營的意識和信用建設(shè)水平。一方面，他帶領(lǐng)同志們引導(dǎo)各類企業(yè)注冊商標(biāo)15余件，發(fā)展市知名商標(biāo)1件。另一方面，他十分注重重合同守信用企業(yè)的培育發(fā)展，僅珠山分局轄區(qū)就有aaa級重守企業(yè)10家。這些優(yōu)質(zhì)品牌企業(yè)和信用企業(yè)正在成為地方經(jīng)濟發(fā)展的支柱。

二、堅定不移的改善民生，將基層工商職能調(diào)整與人民利益相結(jié)合，不斷提高基層工商所在人民群眾中的威信。

基層工商分局是一個完整的細胞，直接體現(xiàn)著黨和政府“執(zhí)政為民”的管理理念。彭思彪同志多年來，十分注重以民生來檢驗職能到位。一是大力開展食品安全管理。幾年來，他和分局同志先后對農(nóng)貿(mào)市場的鮮肉、豆制品、雞禽經(jīng)營戶以及各類超市、副食品商店建立了進貨查驗、索證索票、經(jīng)營承諾不合格撤柜等市場準(zhǔn)入管理制度，加強了蔬菜殘留農(nóng)藥和食品的檢測，加大了市場巡查檢查的力度。在《食品安全法》實施前后，他集轄區(qū)內(nèi)200余個食品經(jīng)營戶，分批培訓(xùn)，還發(fā)放《食品安全法》的單行本和宣傳資料150余份，加大了宣傳氛

圍。二是加大生產(chǎn)安全的管理。幾年來，珠山工商分局依托完備的經(jīng)濟戶口“定人員、定區(qū)域、定管理工作目標(biāo)、定工作紀(jì)律”的管理模式，對145戶企業(yè)及2453戶個體工商戶按照十四個重點行業(yè)實行分類監(jiān)管，特別對涉及生產(chǎn)安全的�；�行業(yè)加強了檢查的力度，重點查處在未取得危險品生產(chǎn)經(jīng)營許可證的情況下，擅自從事超范圍經(jīng)營活動，先后立案查處了3家違規(guī)企業(yè)和個體工商戶，消除了生產(chǎn)安全事故的隱患。他率先在基層建立快速反應(yīng)機制，對突發(fā)事件20分鐘趕到現(xiàn)場進行快速處理。四是注重社會責(zé)任建設(shè)。他十分關(guān)注青少年的成長。他指揮全分局干部職工持續(xù)不斷的取締黑網(wǎng)吧，創(chuàng)造出聯(lián)合電信部門切斷網(wǎng)絡(luò)連接的新型合作方式，使珠山分局的網(wǎng)吧管理始終走在全縣前列。五是發(fā)揮利用“12315”投訴平臺，保護消費者權(quán)益。解決、答復(fù)，辦結(jié)率達100%。使消費者怨氣而來，滿意而歸，及時有效化解了社會矛盾。

三、抓好自身垂范，落實廉政責(zé)任。

彭思彪同志時刻提醒自己“權(quán)為民所用，利為民所謀”，在思想意識中構(gòu)筑了拒腐防變防線，平時在工作中嚴(yán)格要求自己，做好表率作用，用自己的言行帶領(lǐng)影響干部，真正做到一身正氣。幾年來，他認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會理論，努力提高自己的政治理論水平，不斷提高政治的敏銳性和鑒別力，時刻保持清醒的頭腦，牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨，堅決同社會上的歪風(fēng)邪氣和腐敗現(xiàn)象作

斗爭，不斷加強黨性鍛煉，提高了自己履職盡職的能力。幾年來,他能自覺執(zhí)行落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制，積極履行“一崗雙責(zé)”，嚴(yán)格執(zhí)行省局規(guī)定“六條”禁令，遵守“六不許”規(guī)定，自覺遵守工商系統(tǒng)的各項規(guī)章制度，做到了請客不到，送禮不要，在全分局干部中樹立了權(quán)威，得到了干部和群眾的認(rèn)可。

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