第一篇:×司法局201*年度保密工作自查報告
×××司法局二oo四年度保密工作自查報告
區(qū)委保密委:
按照巴區(qū)密發(fā)〔201*〕4號文件即《關于對201*年度保密工作目標管理執(zhí)行情況進行考核的通知》精神,我局嚴格按文件要求對對年度的的保密工作進行了自查,特匯報如下:
一、高度重視
作為國家專政機構(gòu),特別是政法機關,我局黨組、行政把保密工作作為一項重要工作常抓不懈。年初,以巴州司發(fā)〔201*〕10號文件即《關于認真做好安全保衛(wèi)保密工作的通知》下發(fā)到各科、室和基層各處、所,明確了保密工作的領導機構(gòu)和人員,成立了由副局長×××任組長,辦公室主任×××、基層科長×××為成員的安全保衛(wèi)保密工作領導小組,并且落實了保密工作崗位負責制和“屬地管理”原則,同時還確定了辦公室副主任××為保密工作兼職干部。做到了保密工作機構(gòu)、人員、職責、制度“四落實”。
二、工作落實
一是局辦公室每季度和利用各種會議期間對干部職工加強保密教育,局黨組書記、局長×××要求大家切實按《保密法》的規(guī)定做到不該講的不講,不該說的不說,隨時將十條保密守則牢記心中,樹立全局觀念,維護大局利益,維護社會穩(wěn)定。二是建立健全規(guī)章制度。今年,我局又修訂了《××司法局工作運行規(guī)則》,健全了局內(nèi)部保密制度,在檔案室、文印室等重點部位將保密制度裝裱上墻,同時還在機關經(jīng)費緊缺的情況下擠出1000元專門用于檔案室的建設,以防止泄密、失密事件發(fā)生。三是對去年的檔案及時收歸檔案室管理,保證秘密文件不外泄。四是加強對檔案室和文印室的管理。嚴格規(guī)定了檔案管理人員如有泄密、失密事件,對檔案人員予以調(diào)離并追究相關責任,查詢檔案必須做到登記并簽名,有關檔案必須經(jīng)局長同意后方可查詢。文印室涉秘事項多,我們加強了對工作人員的保密意識教育,并要求其做出絕不泄密的承諾。五是局機關廢紙、廢文件的回收由保密委指定的回收點進行回收處理,有關文件按規(guī)定及時進行銷毀,保證廢紙簍不留完整文件紙張。六是對上級下發(fā)的“秘密”文件進行登記發(fā)放,并及時予以回收。如今年在律師隊伍集中教育整頓工作中,對中辦發(fā)〔201*〕15號秘密文件即中辦國辦轉(zhuǎn)發(fā)《司法部關于進一步加強律師隊伍建設的通知》予以簽名下發(fā),并及時回收處理,保證了無泄密事件發(fā)生。七是今年對基層各處、所開展了兩次安全保密工作大檢查,督促15個基層所健全了保密工作制度,落實了保密工作措施。
三、注重實效
我局的保密工作不僅做到了常講常抓,而且年初有計劃,并且納入了本部門目標管理考核,是局領導干部和機關干部的作為評先選優(yōu)、升職晉級的重要依據(jù)之一。對基層各所的年終目標考核中,規(guī)定無泄密的可計2分,如有失、泄密事件的不得分。迄今為止,全局上下無一失、泄密事件發(fā)生。
第二篇:×司法局201*年度保密工作自查報告
×××司法局二oo四年度保密工作自查報告
區(qū)委保密委:
按照巴區(qū)密發(fā)〔201*〕4號文件即《關于對201*年度保密工作目標管理執(zhí)行情況進行考核的通知》精神,我局嚴格按文件要求對對年度的的保密工作進行了自查,特匯報如下:
一、高度重視
作為國家專政機構(gòu),特別是政法機關,我局黨組、行政把保密工作作為一項重要工作常抓不懈。年初,以巴州司發(fā)〔201*〕10號文件即《關于認真做好安全保衛(wèi)保密工作的通知》下發(fā)到各科、室和基層各處、所,明確了保密工作的領導機構(gòu)和人員,成立了由副局長×××任組長,辦公室主任×××、基層科長×××為成員的安全保衛(wèi)保密工作領導小組,并且落實了保密工作崗位負責制和“屬地管理”原則,同時還確定了辦公室副主任××為保密工作兼職干部。做到了保密工作機構(gòu)、人員、職責、制度“四落實”。
二、工作落實
三、注重實效
我局的保密工作不僅做到了常講常抓,而且年初有計劃,并且納入了本部門目標管理考核,是局領導干部和機關干部的作為評先選優(yōu)、升職晉級的重要依據(jù)之一。對基層各所的年終目標考核中,規(guī)定無泄密的可計2分,如有失、泄密事件的不得分。迄今為止,全局上下無一失、泄密事件發(fā)生。
第三篇:201*保密工作自查報告
xxx街道辦事處
貫徹落實保密檢查自查報告
根據(jù)xx區(qū)保密委《關于認真學習貫徹中央和省市領導批示精神開展全區(qū)黨政機關保密檢查的通知》要求,xxx街道辦事處近期開展了保密工作自查活動,確保不漏一人、一機、一盤、一網(wǎng),現(xiàn)將自查情況報告如下:
一、加強組織領導,健全完善制度
根據(jù)辦事處保密工作實際,年初,街道黨工委召開專題會議,成立保密工作領導小組,負責全辦保密工作的領導、落實和監(jiān)督工作,并嚴格按照保密法規(guī)等有關規(guī)定,進一步完善了《保密工作制度》、《涉密人員保密管理制度》、《計算機保密管理制度》、《傳真機、復印機等辦公自動化設備保密管理制度》、《會議保密制度》、《送閱、傳閱文件保密制度》、《檔案保密管理制度》等保密工作規(guī)章制度,進一步加強了保密工作制度建設,使保密工作有據(jù)可依、有章可循,為保密工作的開展提供了有力組織保障。
二、嚴格執(zhí)行制度,加強教育宣傳
辦事處始終將保密工作作為重點工作擺上議程,對于上級保密部門下發(fā)的文件能夠及時傳達、認真落實,較好地完成保密部門交予的各項任務。 x月x日,接xx密發(fā)[20xx]x號文件后,辦事處迅速組織全體機關干部、社區(qū)干部及涉密
工作人員認真學習,明確要求各科室認真分析本科室在保密工作中存在的問題并及時糾正,要求全體工作人員進一步增強保密意識、克服麻痹思想,嚴格遵守《保密法》及各項規(guī)章制度,提高警惕,嚴防泄密事件發(fā)生。
三、保密重點部位的安全管理
1.計算機使用管理。對于所有計算機進行登記、建立臺賬,并進行嚴格的病毒查殺,定期升級;對于涉密計算機,規(guī)定不準上因特網(wǎng),不得使用除登記在冊的涉密介質(zhì)外的其他介質(zhì),不得安裝無線網(wǎng)卡及其他無線設備;對于非涉密計算機,不準處理、存儲涉密信息,不準使用涉密介質(zhì)。
2.移動存儲介質(zhì)使用管理。對所有移動存儲介質(zhì)進行登記、建立臺賬,定期查殺木馬病毒,涉密、非涉密移動存儲介質(zhì)絕不交叉使用。
3.文件檔案管理。嚴格按照公文保密管理規(guī)定,切實履行公文的收發(fā)、傳遞、借閱、清退、歸檔和銷毀等各個環(huán)節(jié)的登記、簽字手續(xù),嚴禁公文隨處丟放;涉密文件要嚴格限制知悉范圍,不隨意擴散、復印。傳達秘密文件要按照有關的管理規(guī)定,除公務需要外不得擅自攜帶秘密文件外出。對超過一定時限的文件、檔案,集中燒毀;對呈送領導人指示的文件進行登記,領導人批示后,退還辦文部門,經(jīng)管文件的人員應逐件登記閱文人員名單,閱后退回,并清點份數(shù)。
傳閱夾內(nèi)的文件,不許隨意抽取,不得擅自擴大文件的傳閱范圍,文件閱畢后,及時簽注姓名(全稱)、時間。
4.傳真機、復印機管理。對傳真機和復印機的使用由專人負責,不允許私自傳、接傳真,不允許私自復印材料,對要傳真或復印的文件,事先經(jīng)領導同意,并嚴格按要求進行傳真或復印。
通過自查,也發(fā)現(xiàn)了一些薄弱環(huán)節(jié),如保密意識還有待進一步提高等。我們將在今后的工作中加強監(jiān)管,定期進行保密檢查,努力形成長效機制,把保密隱患消滅在萌芽,嚴防失泄密事件發(fā)生。
第四篇:201*保密工作自查報告
201*保密工作自查報告
根據(jù)市委保密委員會辦公室《關于進一步加強國家秘密載體、內(nèi)部文件及敏感信息材料印制、銷毀保密管理的通知》精神,近期我區(qū)針對文件中通報的一些問題和薄弱環(huán)節(jié),認真開展了保密工作自查。現(xiàn)將有關情況總結(jié)如下:
一、加強組織領導
近期,在市委保密委員會的指導下,我區(qū)認真貫徹落實《保密法》和省、滁州市的有關要求,加強保密管理。以涉密人員,涉密載體,涉密計算機保密管理為重點,進一步加強保密工作領導,強化保密管理,加強督促檢查,狠抓各項保密措施和保密責任制的落實,杜絕重大失泄密事件的發(fā)生。開發(fā)區(qū)黨工委始終將保密工作納入重要議事日程,狠抓責任制的落實,制定保密措施,形成了由一把手負總責,分管領導各負其責,辦公室組織協(xié)調(diào)的管理體系。明確國家秘密載體、內(nèi)部文件及敏感信息材料印制、銷毀保密管理工作中分管領導和具體承辦人的責任,嚴格印刷、銷毀過程中的保密監(jiān)管。分管領導及相關人員簽訂保密承諾書。
二、嚴格保密管理
一是加強秘密載體管理。為了確保秘密載體的安全,本著嚴格管理、嚴密防范、確保安全、方便工作的原則,我區(qū)嚴格按照要求,加強秘密載體的制作、收發(fā)、傳送、使用、保存、銷毀六大環(huán)節(jié)的管理,使秘密載體的管理工作步入了規(guī)范化軌道。在制作環(huán)節(jié)上,無論是紙介質(zhì)載體,還是磁介質(zhì)載體均統(tǒng)一在機關內(nèi)制作,對不需歸檔的材料及時銷毀。在收發(fā)和傳遞環(huán)節(jié)上,嚴格履行清點、登記、編號、簽發(fā)手續(xù),傳遞時,指派機要人員負責并采取相應安全保密措施。在使用環(huán)節(jié)上,嚴格知悉人員范圍,對擅自擴大知悉范圍的,嚴格追究相關人員責任。凡不準記錄、錄音、錄像的,傳達者均事先申明,復制秘密必須經(jīng)主管領導批準,并履行登記手續(xù)。在保存上,嚴格按照國家檔案法律法規(guī)歸檔,并指派專人負責,配備必要的保密設備。在銷毀上,認真履行審核、清點、登記手續(xù),采取相應不泄密的方法銷毀,杜絕將秘密載體當作廢品出售。二是加強檔案保密管理。為了加強文件檔案的借閱、傳閱中的安全保密工作,進一步完善了《檔案保管制度》、《檔案人員崗位職責》、《文件、材料、資料的收集制度》、《檔案的交接制度》、《檔案的銷毀制度》、《文件的傳閱制度》等制度。通過這些制度的建立,加強了文件收發(fā)、傳閱、清退以及檔案的借閱等工作,使我區(qū)的文件做到清退齊全,傳閱及時,檔案的立卷、歸檔、移交、銷毀等各個環(huán)節(jié)的安全。三是實行涉密計算機專人管理。(自查報告 www.hmlawpc.com)目前我局所有科室和局領導辦公室都配備了計算機,每臺電腦上都安裝了網(wǎng)絡防火墻,對每臺電腦的軟件進行清理,刪除一切與工作無關的信息和軟件,尤其是網(wǎng)絡游戲等聯(lián)網(wǎng)軟件,防止信息流失或遭受外界惡意攻擊。
(2)嚴格文件資料管理。具體做好文件資料的收發(fā)、分放、整理、歸檔、銷毀等,對涉密的文件資料,只準在機關辦公室閱,未經(jīng)批準,不得帶出機關;做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制、備份等,確保電子文檔安全。
(3)嚴格會議管理。對于局黨組、行政各類會議,尤其是對涉及人事、財務商議等涉密的會議,嚴格落實保密措施,遵守保密紀律。對于各類會議,一般指定有關人員參加,并指定專人作會議記錄。會議討論的內(nèi)容,未作出決定待定的、需要保密或一段時間內(nèi)保密的,不得隨意擴散傳播。
(4)嚴格工作程序。工作人員不在日常工作手冊上記錄秘密,不隨意摘錄、引用秘密文件、或擅自將秘密文件給他人傳看,凡是自己在工作中掌握的秘密事項,沒有傳達義務的絕不告訴知密范圍以外的人。不在無人看管的情況下將秘密文件和手冊置于辦公桌上,甚至帶回家,非本機關人員不能單獨留于辦公室內(nèi),室內(nèi)無人要鎖門。
我局成立以來,所收到的涉密內(nèi)容及產(chǎn)生的相關秘密,基本上都能按《保密法》的相關規(guī)定進行了妥善的處理,保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過程中的安全,從未出現(xiàn)過失、泄密問題。然而,按照上級的要求還存在著一定差距和不足,做好保密工作仍然任重而道遠。在今后的工作中,我局將進一步加強對保密工作的重視,強化對涉密內(nèi)容的管理,力爭保密工作取得新成績,確保安監(jiān)工作順利開展。
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