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村自查報(bào)告

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時(shí)間:2019-05-22 07:18:48 | 移動(dòng)端:村自查報(bào)告

第一篇:自查報(bào)告

關(guān)于切實(shí)做好預(yù)防接種和疫苗管理

工作的自查報(bào)告

為了做好我市預(yù)防接種和疫苗管理工作,落實(shí)市局預(yù)防接種和疫苗管理工作緊急會(huì)議精神,根據(jù)崇衛(wèi)發(fā)(201*)34號(hào)文件及會(huì)議要求,我市開展一次預(yù)防接種和疫苗管理工作自查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

一、自查情況

1、加強(qiáng)接種管理,規(guī)范接種服務(wù)

按照《河南省省預(yù)防接種單位管理辦法(試行)》加強(qiáng)預(yù)防接種單位和人員準(zhǔn)入管理,對(duì)轄區(qū)內(nèi)接種單位進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃,對(duì)從事接種工作的醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)、考核、合格后核發(fā)接種人員資格證,無接種資質(zhì)人員不得從事預(yù)防接種工作。要求接種單位嚴(yán)格按照免疫程序、疫苗使用指導(dǎo)原則和接種方案的要求規(guī)范實(shí)施接種,在實(shí)施疫苗接種前先告知受種者或其監(jiān)護(hù)人所接種疫苗的品種、作用、禁忌、不良反應(yīng)、注意事項(xiàng)等,告知一類苗免費(fèi)政策,二類苗知情、自愿的前提下,不以任何理由強(qiáng)迫接種二類疫苗,不撤擅自用二類疫苗替代一類疫苗,不擅自開展群體性疫苗接種。

2、加強(qiáng)疫苗管理和冷鏈運(yùn)轉(zhuǎn)

縣級(jí)疾控機(jī)構(gòu)和接種單位能按照國(guó)家疫苗儲(chǔ)存、運(yùn)輸管理規(guī)范,做好疫苗出入庫登記,保障疫苗儲(chǔ)存、運(yùn)輸和使用各個(gè)環(huán)節(jié)的冷鏈運(yùn)轉(zhuǎn),保證疫苗質(zhì)量。指定專人對(duì)疫苗的管理,建立健全相關(guān)工作制度,建立真實(shí)、完整的購進(jìn)、接收、分發(fā)、供應(yīng)等記錄,妥善處理好報(bào)廢疫苗。

縣衛(wèi)生局加大監(jiān)督管理,對(duì)疾控機(jī)構(gòu)和接種單位一類疫苗分發(fā)和二類疫苗購買的情況進(jìn)行督查?h疾控機(jī)構(gòu)和接種單位依照《疫苗流通和預(yù)防接種管理?xiàng)l例》,制訂二類疫苗使用計(jì)劃,實(shí)行統(tǒng)一采購,并做好疫苗生產(chǎn)、疫苗批發(fā)企業(yè)的資質(zhì)查驗(yàn),索取疫苗批號(hào)合格證明等工作。同時(shí),加大對(duì)疫苗儲(chǔ)存、運(yùn)輸及接種各個(gè)環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度,做好儲(chǔ)存、運(yùn)輸疫苗記錄。

3、加強(qiáng)疑似預(yù)防接種異常反應(yīng)監(jiān)測(cè)、報(bào)告與處置工作 認(rèn)真做好疑似預(yù)防接種異常反應(yīng)病例的監(jiān)測(cè)和報(bào)告管理?h疾控機(jī)構(gòu)和接種單位及其醫(yī)療衛(wèi)生人員發(fā)現(xiàn)預(yù)防接種異常反應(yīng)、疑似預(yù)防接種異常反應(yīng),依照預(yù)防接種工作規(guī)范及時(shí)處理,并立即報(bào)告當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門。縣疾控中心及時(shí)組織預(yù)防接種異常反應(yīng)診斷專家組對(duì)報(bào)告的病例進(jìn)行調(diào)查處理和確診鑒定。對(duì)確屬異常反應(yīng)的病例,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定上報(bào)相關(guān)材料,落實(shí)補(bǔ)償資金。對(duì)于因疫苗接種異常反應(yīng)而引起相關(guān)上訪人員,做好宣傳、解釋工作,妥善處理。

4、廣泛開展宣傳教育,普及預(yù)防接種知識(shí)

加強(qiáng)廣播電臺(tái)等新聞媒體的溝通,大力宣傳預(yù)防接種對(duì)保護(hù)公眾健康的重要意義,疾控機(jī)構(gòu)和接種單位加大今年“4.25全國(guó)預(yù)防接種宣傳周”活動(dòng)力度,提高公眾對(duì)預(yù)防接種知識(shí)知曉程度和國(guó)家擴(kuò)免政策,倡導(dǎo)社會(huì)各界重視、關(guān)心支持、理解預(yù)防接種工作,消除社會(huì)對(duì)擴(kuò)免工作誤解。

二、存在主要問題

1、部分接種單位冷鏈運(yùn)轉(zhuǎn)運(yùn)輸記錄不全,沒有途中及到達(dá)時(shí)溫度記錄;

2、少數(shù)接種單位疫苗接種知情告知內(nèi)容填寫不全,未告知疫苗預(yù)防疾病,無監(jiān)護(hù)人鑒名等;

3、部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)防保站未設(shè)立生物制品帳目,出入庫帳目與冰箱疫苗實(shí)物不符、未做到日清月結(jié)。

4、少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)防保站存在一、二類苗捆綁接種現(xiàn)象,違背了二類疫苗自費(fèi)自愿原則。

5、少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)疫苗報(bào)廢未按《一類疫苗報(bào)廢管理辦法》進(jìn)行報(bào)廢手續(xù)。

三、下一步工作意見

1、加強(qiáng)生物制品疫苗管理,做好疫苗儲(chǔ)存、運(yùn)輸冷鏈運(yùn)轉(zhuǎn)及溫度監(jiān)測(cè)工作,確保疫苗質(zhì)量;

2、認(rèn)真做好受種者或監(jiān)護(hù)人接種疫苗品種、作用、禁忌、不良反應(yīng)、注意事項(xiàng)等知情告知工作,告知后監(jiān)護(hù)人簽名。

3、進(jìn)一步做好常規(guī)免疫工作管理,優(yōu)先確保一類疫苗接種,接種二類疫苗要受種人或其監(jiān)護(hù)人知情、自愿的前提下接種,不得以任何理由強(qiáng)迫接種二類疫苗;

4、加強(qiáng)疫苗管理建立真實(shí)、完整的購進(jìn)、接收、分發(fā)、供應(yīng)等記錄,做到日清月結(jié),帳物相符;

5、報(bào)廢疫苗嚴(yán)格按《一類疫苗報(bào)廢管理辦法》完善報(bào)廢手續(xù),不得任意處理。

6、認(rèn)真組織落實(shí)擴(kuò)大國(guó)家免疫規(guī)劃重點(diǎn)工作

按照省廳統(tǒng)一布置,5月份將對(duì)15歲以下兒童乙肝疫苗第三針補(bǔ)種,對(duì)東華理工大學(xué)行知分院在校學(xué)生乙肝疫苗補(bǔ)種強(qiáng)化;下半年在全縣開展麻苗強(qiáng)化活動(dòng)。這些工作任務(wù)重,涉及面廣,社會(huì)影響大,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織實(shí)施,制訂工作計(jì)劃和方案落實(shí)保障措施,加大工作力度,層層分解任務(wù)和責(zé)任,確保常規(guī)免疫和強(qiáng)化免疫工作措施落實(shí)。

第二篇:201*自查報(bào)告

201*年度建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)許可動(dòng)態(tài)考核

企業(yè)自查報(bào)告

根據(jù)《山東省建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)許可動(dòng)態(tài)考核辦法》文件要求,我們立即組織相關(guān)人員學(xué)習(xí)和貫徹。公司成立自查評(píng)審領(lǐng)導(dǎo)小組按要求逐項(xiàng)對(duì)公司201*年度的安全生產(chǎn)條件進(jìn)行了自查,現(xiàn)將結(jié)果報(bào)告如下:

1.企業(yè)基本情況

山東明威起重設(shè)備有限公司成立于201*年10月,是以生產(chǎn)制造塔式起重機(jī)、施工升降機(jī)、橋式起重機(jī)的股份制有限公司。塔式起重機(jī)產(chǎn)品取得國(guó)家特種設(shè)備制造許可證a級(jí)證書;施工升降機(jī)、橋式起重機(jī)取得國(guó)家特種設(shè)備制造許可證b級(jí)證書。公司地址在章丘市明水赭山民營(yíng)工業(yè)園;注冊(cè)資金1500萬元,年平均人數(shù)380人,其中16人從事起重設(shè)備安裝工程。201*年1月15日取得山東省建管局頒發(fā)的專業(yè)承包序列:起重設(shè)備安裝工程三級(jí)資質(zhì)證書,主要從事公司產(chǎn)品的初次安裝調(diào)試。公司201*年7月12日取得山東省建管局頒發(fā)的安全生產(chǎn)許可證,201*年7月12日通過復(fù)評(píng)換證,有效期至201*年7月11日。

2. 公司201*年安全生產(chǎn)管理的基本情況

公司“三類人員”均通過安全生產(chǎn)培訓(xùn)考核取得合格證書。公司領(lǐng)導(dǎo)非常重視安全生產(chǎn)工作,定期不定期進(jìn)行安全教育和安全檢查。公司各項(xiàng)安全機(jī)構(gòu)和人員配備齊全,各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度和安全操作規(guī)程齊全,并能夠按上級(jí)主管部門和公司規(guī)定有效開展工作。201*年 1

公司生產(chǎn)銷售塔機(jī)、升降機(jī)930臺(tái),安裝塔機(jī)、升降機(jī)890臺(tái)從未發(fā)生重大安全事故和人員傷亡事故

3.公司開展自查與評(píng)價(jià)工作的基本情況

按照《山東省建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)許可動(dòng)態(tài)考核辦法》文件要求,成立以公司總經(jīng)理魏希書為組長(zhǎng)、以生產(chǎn)副總和技術(shù)副總為副組長(zhǎng)、以及公司安全辦和有關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的201*年安全生產(chǎn)自查工作小組。總經(jīng)理魏希書為自查小組負(fù)責(zé)人。自查小組組員與相關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)文件和相關(guān)辦法、標(biāo)準(zhǔn)。通過學(xué)習(xí)提高認(rèn)識(shí),明確要求,嚴(yán)格按要求逐項(xiàng)逐條自查,自查結(jié)果為合格。詳見附件一。

4.企業(yè)安全生產(chǎn)管理存在的主要問題及整改的主要措施

4.1、安全生產(chǎn)管理制度自查

公司對(duì)安全生產(chǎn)管理制度規(guī)定的10項(xiàng)評(píng)價(jià)項(xiàng)目進(jìn)行自查,主要存在的問題,一是目標(biāo)責(zé)任書簽訂不全;二是職責(zé)和指標(biāo)與企業(yè)安全生產(chǎn)管理目標(biāo)不相符;三是安全生產(chǎn)檢查記錄不全;自查結(jié)果得分80分。

4.2、安全生產(chǎn)投入自查

公司獨(dú)安全生產(chǎn)投入規(guī)定的10項(xiàng)內(nèi)容自查,主要存在的問題,一是安全教育培訓(xùn)專項(xiàng)資金使用不到位;二是企業(yè)安全生產(chǎn)資金使用記錄不齊全;三是施工現(xiàn)場(chǎng)無安全費(fèi)用、撥付使用記錄;自查結(jié)果得分80分。

4.3、安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)自查

公司對(duì)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)規(guī)定的9項(xiàng)評(píng)價(jià)內(nèi)容自查,安全管理機(jī)

構(gòu)人員健全;日常檢查及檢查記錄、會(huì)議記錄符合要求,自查結(jié)果得分100分。

4.4、三類人員安全生產(chǎn)考核自查

公司對(duì)三類人員安全生產(chǎn)考核評(píng)價(jià)的5項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行自查符合配置要求,職責(zé)明確,持證上崗,自查得分100分。

4.5、特種作業(yè)人員配備自查

公司對(duì)特種作業(yè)人員配備評(píng)價(jià)的5項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行自查,特種作業(yè)人員均持證上崗,符合要求,自查得分100分。

4.6、安全教育培訓(xùn)自查

公司對(duì)安全教育培訓(xùn)7項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行了自查,主要存在的問題,一是安全教育活動(dòng)記錄不全;二是現(xiàn)場(chǎng)個(gè)別人員教育檔案不全;三是企業(yè)對(duì)職工夜校未統(tǒng)一管理,自查結(jié)果得分81分。

4.7、辦理工傷保險(xiǎn)及意外傷害保險(xiǎn)自查

公司對(duì)辦理工傷保險(xiǎn)及意外傷害保險(xiǎn)規(guī)定的4項(xiàng)評(píng)價(jià)內(nèi)容自查,為職工辦理了意外傷害保險(xiǎn),工傷事故處理檔案符合要求,,自查結(jié)果得分100分。

4.8、施工起重機(jī)械設(shè)備管理自查

公司對(duì)施工起重機(jī)械設(shè)備管理規(guī)定的7項(xiàng)評(píng)價(jià)項(xiàng)目?jī)?nèi)容自查,主要存在的問題一是設(shè)備管理檔案不齊全,二是施工記錄不齊全,三是審查不細(xì)致;自查結(jié)果得分80分。

4.9、職工危害防治措施自查

公司對(duì)職業(yè)危害防治措施規(guī)定的5項(xiàng)評(píng)價(jià)項(xiàng)目?jī)?nèi)容自查,主要存

在問題,一是防護(hù)措施缺少針對(duì)性;二是現(xiàn)場(chǎng)檢查不到位,自查結(jié)果得分85分。

4.10、危險(xiǎn)性較大分部分項(xiàng)工程及施工現(xiàn)場(chǎng)易發(fā)生重大事故的部位、環(huán)節(jié)的監(jiān)控措施自查

公司對(duì)危險(xiǎn)性較大分部分項(xiàng)工程及施工現(xiàn)場(chǎng)易發(fā)生重大事故的部位、環(huán)節(jié)的監(jiān)控措施自查規(guī)定的7項(xiàng)評(píng)價(jià)內(nèi)容自查主要存在的問題,一是應(yīng)急預(yù)案缺乏針對(duì)性;二是動(dòng)態(tài)管理檔案不齊全;三是專業(yè)人員未實(shí)時(shí)監(jiān)控,自查結(jié)果得分85分。

4.11、生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案及演練記錄自查

公司對(duì)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案及演練記錄規(guī)定的5項(xiàng)評(píng)價(jià)項(xiàng)目?jī)?nèi)容自查,公司安全意識(shí)較高,有應(yīng)急預(yù)案及演練記錄,符合要求,自查結(jié)果得分100分。

通過自查,公司安全生產(chǎn)管理中存在的問題還不少,雖然從得分上合格,但是,我們還要針對(duì)自查發(fā)現(xiàn)的主要問題逐項(xiàng)整改,確保生產(chǎn)安全。

公司安全生產(chǎn)管理存在的主要問題及整改的主要措施

公司目前人員素質(zhì)整體不高,從事生產(chǎn)的工人大部分是農(nóng)民工,雖然經(jīng)過多年的工作其實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)較多,但主動(dòng)學(xué)習(xí)積極性不高,需要不斷提高,另一方面,公司人員流動(dòng)較大,新增人員的安全培訓(xùn)壓力較大,我們目前主要依靠主管部門組織的培訓(xùn),自我培訓(xùn)能力有待加強(qiáng)。針對(duì)以上安全管理方面的問題,我們將采取如下措施:(一)加強(qiáng)與主管部門的溝通積極參加他們組織的培訓(xùn),做好培訓(xùn)計(jì)劃,克服

困難,努力提高全員安全技能和安全意識(shí)。(二)做好自我培訓(xùn)工作,組織技術(shù)人員、有經(jīng)驗(yàn)的工人開展多種形式的培訓(xùn),如辦學(xué)習(xí)班、經(jīng)驗(yàn)交流班等形式,切實(shí)把安全工作做好。(三)定期進(jìn)行公司的安全文明生產(chǎn)檢查,做好安全檢查記錄,發(fā)現(xiàn)安全隱患立即整改,堅(jiān)決不留安全隱患。(四)堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的思想,常抓不懈,不斷提高各級(jí)人員的安全意識(shí)和預(yù)防處置能力,切實(shí)抓好安全工作,確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的正常進(jìn)行。

5.企業(yè)辦理意外傷害保險(xiǎn)情況,公司201*年為全部員工投保了人身意外傷害保險(xiǎn)和附加意外傷害醫(yī)療保險(xiǎn)投保金額11.97.萬元。保單號(hào)00900031201*4352

6、 企業(yè)安全生產(chǎn)文明施工投入、安全生產(chǎn)措施費(fèi)用使用管理情況

公司201*年加大了安全生產(chǎn)文明施工的投入,投資200多萬元新上占地1000平方米自動(dòng)化噴漆生產(chǎn)線已投產(chǎn)使用,保護(hù)了環(huán)境,降低了職工勞動(dòng)強(qiáng)度,保證了安全生產(chǎn)。為提高員工技術(shù)操作水平,促進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定提高,確保安全生產(chǎn),公司加大了員工培訓(xùn)投資力度,按時(shí)對(duì)焊工新安裝工人,三類人員,安裝等特種作業(yè)人員進(jìn)行年審、繼續(xù)教育等換證培訓(xùn),提高了員工技術(shù)素質(zhì),為安全生產(chǎn)和質(zhì)量提高打下了基礎(chǔ)。按規(guī)定對(duì)行車,塔機(jī)進(jìn)行了安全維修檢測(cè)。制做安全警示牌、警示標(biāo)志、及安全操作規(guī)程牌及購置滅火器;按時(shí)配發(fā)工作手套,防塵口罩、防護(hù)眼鏡、披肩。企業(yè)安全生產(chǎn)文明施工投入,及安全生產(chǎn)措施費(fèi)?顚S,優(yōu)先使用的制度,使得公司多年來從未發(fā)生過重大安全質(zhì)量事故。

7、 企業(yè)安全教育培訓(xùn)情況

公司不斷加大安全教育培訓(xùn),公司總經(jīng)理每月定期,不定期召開中層以上管理人員安全會(huì)議,強(qiáng)調(diào)嚴(yán)格按照安全管理制度辦事,對(duì)在車間工作不帶安全帽,不帶防護(hù)眼鏡等違章人員給予重罰,對(duì)違反安全操作規(guī)程的給予罰款并通報(bào),安全考核與各部門負(fù)責(zé)人收入掛鉤。安全問題大會(huì)小會(huì),班前班后天天講,常抓不懈,以確保安全文明生產(chǎn)。公司積極參加上級(jí)主管部門舉辦的安全教育培訓(xùn),并認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)上級(jí)安全教育培訓(xùn)指示精神,真正讓每個(gè)員工從思想上認(rèn)識(shí)到安全的重要性,讓每個(gè)員工在自己的工作崗位上都能認(rèn)清安全隱患,提高預(yù)防為主的安全意識(shí),及時(shí)消除安全隱患,積極防止安全事故的發(fā)生,保證生產(chǎn)等各項(xiàng)工作開展。

8、 企業(yè)文明施工管理情況

企業(yè)的文明施工,關(guān)系著企業(yè)的安全生產(chǎn)。公司201*年不斷加大文明施工管理投資200多萬元新上占地1000平方米自動(dòng)化噴漆生產(chǎn)線已投產(chǎn)使用,保護(hù)了環(huán)境,降低了職工勞動(dòng)強(qiáng)度,保證了生產(chǎn)的安全;同時(shí)加大車間衛(wèi)生和現(xiàn)場(chǎng)管理力度,使車間物品擺放整齊,按規(guī)定位置擺放,確保安全通道暢通,提高了車間現(xiàn)場(chǎng)綜合管理水平,有力的保證了文明生產(chǎn)和安全生產(chǎn)。

山東明威起重設(shè)備有限公司

201*年4月28日

第三篇:自查報(bào)告

自查報(bào)告

根據(jù)上級(jí)統(tǒng)一安排部署,全公司開展“學(xué)習(xí)《關(guān)鍵在于落》”、“治庸、治懶、治散、治軟、治冷”活動(dòng)。我通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神,對(duì)照崗位職責(zé)和自身學(xué)習(xí)工作情況,結(jié)合自己的實(shí)際情況,認(rèn)真開展了批評(píng)與自我批評(píng),對(duì)思想、作風(fēng)、能力、工作等方面進(jìn)行了自我剖析,找出自身存在的問題,剖析思想根源,明確整改的目標(biāo)和確定今后努力的方向,現(xiàn)將個(gè)人自查情況匯報(bào)如下:

1、思想建設(shè)有待加強(qiáng)。沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置,放松了理論學(xué)習(xí)和思想改造。在理論學(xué)習(xí)上不能掌握科學(xué)發(fā)展觀理論的精神實(shí)質(zhì)和科學(xué)體系,并沒有達(dá)到學(xué)習(xí)的應(yīng)有目的,影響了思想水平的提高。

2、工作作風(fēng)方面不夠扎實(shí)。有時(shí)存在急于求成的情緒。對(duì)人對(duì)事要求過高。工作思路不寬,存在著相互協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌兼顧的工作做得不夠好。

3、業(yè)務(wù)能力需進(jìn)一步提高。由于自己所干工作屬半路出家,十幾年技術(shù)工作基礎(chǔ)對(duì)現(xiàn)如今的管理工作有幫助,同時(shí)對(duì)工作思路也有局限。以后要注意加強(qiáng)自學(xué)意識(shí),注重更新知識(shí),把學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)效果落實(shí)到位,不斷提高自己的履職能力。

4、工作業(yè)績(jī)距領(lǐng)導(dǎo)要求尚有一定差距。工作中雖能認(rèn)真履行職責(zé),但因工作所需專業(yè)面寬,自己掌握知識(shí)深度不夠,導(dǎo)致工作業(yè)績(jī)提高不夠迅速。應(yīng)發(fā)揚(yáng)釘子精神,用“擠”“鉆”勁,勤學(xué)習(xí)、多學(xué)習(xí),提高自身水平,促進(jìn)業(yè)績(jī)提高。

總之,要更好地做到立足本職、勤勉敬業(yè)、率先垂范、積極作為,為壓力公司的明天再做奉獻(xiàn)。

201*年7月5日

第四篇:自查報(bào)告)

自查報(bào)告

自201*年元旦,成為東余村村官助理工作到現(xiàn)在也有1年多了,當(dāng)我逐漸地適應(yīng)了農(nóng)村的工作生活環(huán)境后,我也漸漸地由“磨合期”進(jìn)入到了“成熟期”,如何勝任自己的本職工作,如何發(fā)揮自己的大學(xué)生優(yōu)勢(shì)促使東余村和諧發(fā)展便。

我來到農(nóng)村任職,拋開自身對(duì)農(nóng)村的積極作用,更是對(duì)我自己的一種煅煉。我想這一點(diǎn)也是中央選派大學(xué)生到農(nóng)村任職的初衷。

由于自己擁有激情,擁有較多的知識(shí),擁有相對(duì)廣泛的見識(shí)和比較新的觀念,這一點(diǎn)對(duì)村子里干部群眾的觀念更新也有促進(jìn)作用。當(dāng)然觀念的轉(zhuǎn)變不是一朝一夕的事,對(duì)其的影響是潛移默化的,沒有一個(gè)功利的標(biāo)準(zhǔn),但作用肯定是有的。自來到基層,我從不懈怠,時(shí)刻告誡自己要始終把工作擺在首位,雖然這樣如此可是自己確實(shí)也有著這樣那樣的不足。

首先是在學(xué)習(xí)態(tài)度上不夠認(rèn)真、缺乏自覺性和積極性,不善于學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)抓的不緊,積極性不高,存在著被動(dòng)、應(yīng)付思想,有時(shí)甚至是敷衍了事,學(xué)習(xí)只限于一般性地讀書,只是念一念,集中聽一聽,方法簡(jiǎn)單,組織學(xué)習(xí)時(shí)就學(xué)一學(xué),要求學(xué)什么就學(xué)習(xí)什么,僅學(xué)習(xí)了規(guī)定的文件、領(lǐng)導(dǎo)講話和會(huì)議精神等,很少主動(dòng)學(xué)習(xí)有關(guān)農(nóng)村方面的知識(shí)、內(nèi)容。

第二、是對(duì)有時(shí)對(duì)村民不能始終保持熱情的態(tài)度,總覺得自己是個(gè)農(nóng)村基層組織的小到?jīng)]品的芝麻官、既沒權(quán),也沒錢,也幫群眾解決不了什么問題,沒有深刻理解"全心全意為人民服務(wù)”的宗旨,以

至于沒有拿出百分之百的熱情對(duì)待來訪辦事群眾,二是在私下聊天里或人少的時(shí)候,偶爾有牢騷等欠考慮言行不利于東余村的新農(nóng)村發(fā)展 第三、思想不夠解放,觀念陳舊,工作上創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。

針對(duì)以上的不足,以后自己將更好的更主動(dòng)的去學(xué)習(xí)各類知識(shí)特別是有關(guān)于新農(nóng)村建設(shè)的,有關(guān)于農(nóng)村法律法規(guī)的,有關(guān)于農(nóng)民致富的等等農(nóng)村知識(shí)。再則么對(duì)待工作對(duì)待村民要始終保持熱情的態(tài)度。最后還得解放思想,實(shí)事求是,在工作中有自己的創(chuàng)新意識(shí)。

通過自查發(fā)現(xiàn)了這些問題,正因發(fā)現(xiàn)了,定當(dāng)馬上改進(jìn),并且力行“創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)、提質(zhì)提效”機(jī)制。

第五篇:201*年鄉(xiāng)自查報(bào)告

中共高峰鄉(xiāng)委員會(huì)

高 峰鄉(xiāng)人民政府

關(guān)于二〇一四年目標(biāo)自查報(bào)告

縣委目督辦:

201*年我鄉(xiāng)在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在全鄉(xiāng)廣大干群的共同努力下,在各級(jí)人大的監(jiān)督下,圍繞年初目標(biāo)任務(wù),做了大量的工作,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

一、保證目標(biāo)完成情況

(一)、重大決策貫徹落實(shí)到位

及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)重大決策部署,確保政令暢通,執(zhí)行有力;切實(shí)做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆選舉工作,開展對(duì)鄉(xiāng)人民政府及基層站所民主評(píng)議活動(dòng),組織人大代表對(duì)小學(xué)食品安全、飲用水源保護(hù)等進(jìn)行視察;積極配合縣政協(xié)做好換屆選舉工作,積極做好黨外人仕工作,充分發(fā)揮社會(huì)各界力量,積極投身全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)事業(yè)進(jìn)步;征兵工作進(jìn)站16人,入伍6人, 9、18洪災(zāi)后,在鄉(xiāng)內(nèi)進(jìn)行抗災(zāi)自救的同時(shí),組織應(yīng)急民兵和群眾共80人次到白衣進(jìn)行抗災(zāi)自救,并組織全鄉(xiāng)人民發(fā)揚(yáng)“一方有難,八方支援”的精神,積極向重災(zāi)區(qū)捐款捐物。充分發(fā)揮工青婦組織的橋梁紐帶作用,關(guān)愛困難農(nóng)民工,關(guān)心關(guān)愛婦女兒童,充分發(fā)揮共青團(tuán)的作用,檔案工作管理有序,保密及黨政網(wǎng)管理井井

有條,起到了上傳下達(dá)、政令暢通,確保了上級(jí)各項(xiàng)政策及時(shí)傳達(dá)貫徹落實(shí)到位;成立高峰老年科協(xié),并補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)5萬元,建立老年活動(dòng)陣地,年終對(duì)老干部、老黨員進(jìn)行慰問,確保老齡工作落到實(shí)處。

(二)、切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,年初進(jìn)行目標(biāo)任務(wù)的分工,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》,認(rèn)真貫徹執(zhí)行換屆工作紀(jì)律,逗硬開展換屆風(fēng)氣測(cè)評(píng),對(duì)鄉(xiāng)人民政府及基層站所進(jìn)行民主評(píng)議和滿意度測(cè)評(píng),半年和年底分別召開黨政領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)和民主測(cè)評(píng)會(huì),切實(shí)開展鄉(xiāng)村黨務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)、村務(wù)公開,查處黨員干部違紀(jì)違規(guī)案2例,誡勉談話5人次,開展黨員干部廉政警示教育會(huì)5次,觀看警示教育專題片3次,純正了黨風(fēng)政風(fēng),為各項(xiàng)工作的順利開展提供了紀(jì)律保證。

(三)、黨建工作穩(wěn)步推進(jìn)

建立并完善基層黨建責(zé)任制,深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),扎實(shí)抓好建黨90周年慶;顒(dòng),會(huì)上黨委書記講了黨課,并對(duì)先進(jìn)集體和個(gè)人進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。積極開展“鄉(xiāng)學(xué)文建明、村學(xué)王家元”活動(dòng),建好東升村黨建示范點(diǎn),全面落實(shí)“一定三有”,做好了離職村支書主任生活補(bǔ)助發(fā)放,結(jié)對(duì)幫扶大學(xué)生村干部2名,新建官房村辦公活動(dòng)陣地,堅(jiān)持“公推優(yōu)選”發(fā)展黨員15名,足額

征收、上交黨費(fèi)元,年底對(duì)老黨員和貧困黨員進(jìn)行慰問,建好了老黨員信息管理臺(tái)帳,按時(shí)完成黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)年報(bào),深入推進(jìn)黨務(wù)公開,全面推行“三三四”、“三雙向一質(zhì)詢”,大力開展換屆紀(jì)律宣傳教育活動(dòng),認(rèn)真抓好了鄉(xiāng)黨委、人大、政府換屆工作。深入推進(jìn)“掛、包、幫”活動(dòng)。

二、政務(wù)目標(biāo)完成情況

(一)、招商引資卓有成效

引進(jìn)巴中市公路橋有限公司,投資150萬,修建平橋河公路橋建設(shè),目前已進(jìn)入階段,預(yù)計(jì)年底完工,明年3月份投入使用;引進(jìn)四川武勝正道燃?xì)庥邢薰,投資100萬,建設(shè)民用天燃?xì),目前已進(jìn)入管道鋪設(shè)階段;投資120萬,引進(jìn)生態(tài)山地雞養(yǎng)殖和孵抱項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值150萬。

(二)、新居建設(shè)初具規(guī)模

經(jīng)過科學(xué)規(guī)劃、選址,全面啟動(dòng)?xùn)|升3社、4社,南斯4社共3個(gè)居民點(diǎn)建設(shè),能容納120戶,在場(chǎng)鎮(zhèn)大井街建設(shè)川北民居一條街,現(xiàn)已初具規(guī)模,投資25萬完成政府辦公大樓裝修,投資23萬建成政府機(jī)關(guān)食堂和文化站建設(shè)。

(三)、產(chǎn)業(yè)培育實(shí)現(xiàn)突破

完成東升、工農(nóng)連片畜牧小區(qū)建設(shè)50戶,南斯大志生態(tài)養(yǎng)殖有限公司飼養(yǎng)能繁母豬500頭,良種公豬5頭,年出欄商品豬

5000頭,新建南斯村土雞養(yǎng)殖場(chǎng)1個(gè),年出欄土雞15000只,新建工農(nóng)四社土雞養(yǎng)殖場(chǎng)、孵抱房一處,年出欄雞苗、鴨苗201*0只,出欄商品雞8000只。新農(nóng)水庫、官房水庫實(shí)現(xiàn)水面養(yǎng)魚350,年產(chǎn)鮮魚15萬斤,新建南斯火雞養(yǎng)殖場(chǎng)1個(gè),目前200多只種雞已進(jìn)入產(chǎn)蛋期。全鄉(xiāng)全年共完成稅收34萬。

(四)、重點(diǎn)項(xiàng)目及民生工作扎實(shí)推進(jìn)

開展農(nóng)村各類培訓(xùn)2500人次,向富士康輸送20人,補(bǔ)助寄宿貧困學(xué)生生活費(fèi) 358700元,中職招生58人,完善中心校、官房小學(xué)留守學(xué)生之家建設(shè),爭(zhēng)取農(nóng)村薄弱學(xué)校中央補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)156萬修建女生宿舍,貧困人口全部拿入社會(huì)救助,城市低保7戶21人,農(nóng)村低保430戶855人,農(nóng)村五保25人,城鎮(zhèn)居民參加醫(yī)保人,新農(nóng)合參保 14631人,參保率100﹪,農(nóng)村危房改造249戶,地質(zhì)災(zāi)害避讓搬遷25戶,農(nóng)民新建沼氣58口,按照“三不、三議、三自主”和“一事一議”原則,新建工農(nóng)、東升、新農(nóng)人飲工程5處,投資30萬整治工農(nóng)水庫,東升5社新修山坪塘2口,完成東升水庫渠系配套1000米,東升村新修文明路1000米,全鄉(xiāng)整治病害塘13口。完成官房公里泥結(jié)石標(biāo)美路建設(shè),已啟動(dòng)硬化,結(jié)束東升村道路硬化3、7公里,鄉(xiāng)村道路兩旁實(shí)現(xiàn)全綠化,共植樹25000株,全年無重大火災(zāi)事故發(fā)生。全年實(shí)施天保工程 975,東升、新農(nóng)新建農(nóng)家書屋,行政村每

月放映一場(chǎng)公益電影。

(五)計(jì)生工作穩(wěn)步向前

實(shí)施了關(guān)愛女孩行動(dòng),發(fā)放獨(dú)生子女獎(jiǎng)勵(lì)金11100元,計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)扶助金和特別獎(jiǎng)勵(lì)扶助共72960元,人口自然增長(zhǎng)率控制在4‰以內(nèi),出生率控制在8‰以內(nèi)。計(jì)劃生育“三結(jié)合”目標(biāo)為:幫帶戶18戶,聯(lián)系戶16戶,新增戶5戶。為幫帶戶制定和落實(shí)增加收入、改善生產(chǎn)生活的措施,使幫帶戶家庭人均收入在上年基礎(chǔ)上增加20﹪。

(六)、便民服務(wù)扎實(shí)開展

設(shè)立了便民服務(wù)大廳,共10個(gè)相關(guān)部門進(jìn)駐,做到了“四公開”,公開辦事人員、公開辦理事項(xiàng)、公開辦理流程、公開收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。發(fā)放了便民服務(wù)卡,公開窗口服務(wù)人員電話,實(shí)行“四個(gè)一”工作制度,即一張笑臉、一杯熱茶、一聲問候、一張聯(lián)系卡。實(shí)行“三三四”群眾工作機(jī)制,嚴(yán)格實(shí)行首問責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制、群眾評(píng)議制、上班簽到制、請(qǐng)銷假制等,一月一考評(píng),每季度進(jìn)行滿意度測(cè)評(píng)。

(七)、城鄉(xiāng)環(huán)境整治常抓不懈

全年共投入100000元用于城鄉(xiāng)環(huán)境整治,新增清潔工3名,新增機(jī)動(dòng)車1輛,鄉(xiāng)村干部實(shí)行分片包干、分段負(fù)責(zé)、責(zé)任道人的網(wǎng)格化管理機(jī)制,實(shí)施了村莊清潔行動(dòng),做到干群同參與,不

留死角,不留盲區(qū),每月對(duì)各村、各單位環(huán)境整治工作進(jìn)行檢查評(píng)比,并全鄉(xiāng)通報(bào),做到一月一評(píng)比、一月一考核、一月一排名,并實(shí)行末位淘汰制。

(八)、信訪穩(wěn)定成效顯著

全年共處理信訪件5件,處理群眾到鄉(xiāng)信訪件15件,全部做到了事結(jié)案了,息訴息訪,全面落實(shí)了信訪、安全、穩(wěn)定“一崗雙責(zé)”制度和“一把手”負(fù)責(zé)制,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部輪流接訪制,全年共調(diào)處矛盾糾紛25例,無一例安全事故發(fā)生。

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