第一篇：輔警自我剖析材料

輔警自我剖析材料

吳勇

“自我剖析、集中整改”階段，公安分局著力在抓深化、求實(shí)效上下功夫，針對執(zhí)法中存在的突出問題，認(rèn)真剖析根源，有針對性地采取整改措施，突出“活、實(shí)、嚴(yán)”，有力地推動了大討論活動向縱深方向發(fā)展。

一、查漏補(bǔ)缺，突出一個(gè)“活”字

針對部分輔警對“創(chuàng)新服務(wù)、加快發(fā)展”大討論活動認(rèn)識不高，學(xué)習(xí)態(tài)度不端正，不善于學(xué)用結(jié)合，沒有形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)風(fēng)氣等現(xiàn)象，分局采取“兩補(bǔ)”措施，通過輔警自我剖析和整改，使輔警達(dá)到四知(知目的意義，知目標(biāo)任務(wù)，知階段步驟，知工作要求)、四有(有學(xué)習(xí)筆記，有心得體會，有自我剖析，有整改措施)和三提高(目的認(rèn)識提高，參學(xué)意識提高，實(shí)踐積極性提高)。“集中補(bǔ)”，輔警因公辦案，未能參加集中學(xué)習(xí)，分局組織缺學(xué)人員集中補(bǔ)課，達(dá)到教育學(xué)習(xí)目的�！敖Y(jié)對補(bǔ)”對組織紀(jì)律散漫以及素質(zhì)較低的重點(diǎn)輔警，分局采取“一對一”結(jié)合輔導(dǎo)方式，由所在隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督補(bǔ)課，力求提高其政治思想素質(zhì)和工作能力。

二、對照檢查，突出一個(gè)“實(shí)”字

分局采取多種措施，出實(shí)招，認(rèn)真查找執(zhí)法中存在的突出問題和不足，一是互動查。分局采取自己查、組織評、群眾提、相互幫等形式，對照“六查六看”，深刻剖析和深挖問題根源。每名輔警結(jié)合自身實(shí)際，寫出了剖析材料。二是開會查。分局先后召開組織生活會和全體人員會議，在逐人剖析根源的基礎(chǔ)上，局領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行點(diǎn)評，深刻分析思想根源，明確努力方向。

三、邊查邊改，突出一個(gè)“嚴(yán)”字

針對暴露出來的問題，分局采取三條措施，及時(shí)、嚴(yán)格、迅速地進(jìn)行了整改。一是改進(jìn)管理模式。分局進(jìn)一步完善和落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)制，對部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行捆綁考核。二是改進(jìn)管理機(jī)制。分局實(shí)行績效考核機(jī)制，建立了輔警學(xué)習(xí)檔案和執(zhí)法檔案，明確了輔警各項(xiàng)工作任務(wù)、考評標(biāo)準(zhǔn)和范圍，把輔警的績效考核作為評優(yōu)受獎和干部提拔任用的參考依據(jù)。三是完善監(jiān)督機(jī)制。分局進(jìn)一步完善執(zhí)法監(jiān)督員、警風(fēng)警紀(jì)監(jiān)督員制度，公開舉報(bào)電話，24小時(shí)接受群眾的控警、投訴，廣泛接受社會各界的監(jiān)督。

第二篇：為何從警如何做警為誰用警剖析材料

為何從警如何做警為誰用警剖析材料

雖然，我曾經(jīng)也無數(shù)次地思考過這個(gè)問題：我為什么要當(dāng)警察，如何當(dāng)好警察？可是，通過這次的專題討論活動，使我有了更加清楚的認(rèn)識，對自己作了一次更加深刻的剖析。

經(jīng)過認(rèn)真思考和歸納，我把一個(gè)個(gè)我為什么要當(dāng)警察的理由在心里進(jìn)行了一次次篩選和過濾，最后那些總是揮之不去的深深留在了腦海里的東西，我想就是“我為什么要當(dāng)警察”的原因了吧。

還記得很小的時(shí)候，跟小伙伴玩警察捉賊的游戲時(shí)，我就一直喜歡當(dāng)警察，不為別的，因?yàn)橐宦牼椭�道是好人。那時(shí)對警察的認(rèn)識就是可以相信的人，值得依靠的人，是好人。于是就夢想著自己長大也能當(dāng)一名警察，做一個(gè)值得別人相信、值得依靠的人。后來對警察的了解跟多了，他們有威武的服裝，他們形象非常威嚴(yán)，他們有著軍事化的管理，他們還打擊邪惡，伸張正義，于是就更渴望著自己也能成為一名警察。于是，在填報(bào)高考志愿表時(shí)，毅然選擇了警察這個(gè)職業(yè)。所幸的是，在那一年警校生的招錄中，我被錄取了，于是我正兒八經(jīng)地成了一名警察。

我很珍惜這個(gè)機(jī)會，于是從我走進(jìn)警校的那天起，我也一直在努力思考著一個(gè)問題：如何當(dāng)好警察？

一、正確理解人民警察與人民的關(guān)系

人民警察來自人民、植根人民、服務(wù)人民，警民關(guān)系就如同是種子與土地、魚與水的關(guān)系，只有植根沃土，才能開花結(jié)果；只有融入水里，才能充滿活力。無論形勢怎么發(fā)展、條件怎么變化，全心全意為人民服務(wù)的宗旨不能忘，與群眾同呼吸、共命運(yùn)的立場不能變，人民警察必須依靠人民的支持，保持同人民的密切聯(lián)系，傾聽人民的意見和建議，接受人民的監(jiān)督，維護(hù)人民的利益。

二、充分認(rèn)識開展這次大討論活動的重要意義

“為何從警”就是要解決為何當(dāng)民警的問題，始終強(qiáng)調(diào)人民警察的人民屬性，切實(shí)擺正同人民群眾的關(guān)系，增強(qiáng)公仆意識；“如何做警”就是要解決如何正確履職盡責(zé)的問題，以民意為導(dǎo)向，認(rèn)真踐行黨的宗旨，大力實(shí)施民生警務(wù)；“為誰用警”就是要解決為誰執(zhí)法、為誰服務(wù)的問題，一切為了群眾，立警為公、執(zhí)法為民。

深入開展“為何從警、如何做警、為誰用警”大討論活動，是公安部黨委緊密結(jié)合公安機(jī)關(guān)的性質(zhì)特點(diǎn)和職責(zé)任務(wù)，深入推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的重要部署，是深化學(xué)習(xí)教育、加強(qiáng)思想政治建設(shè)的重要載體，是從思想上解決當(dāng)前公安隊(duì)伍中存在突出問題的重要手段。開展好大討論活動，對于教育引導(dǎo)廣大民警充分認(rèn)清公安機(jī)關(guān)的根基所在、職責(zé)使命和力量源泉，進(jìn)一步增進(jìn)群眾感情，站穩(wěn)群眾立場，提升群眾工作能力，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下的群眾工作，努力使廣大民警的思想作風(fēng)有明顯轉(zhuǎn)變、素質(zhì)能力有明顯提升、服務(wù)效能有明顯提高，進(jìn)一步樹立人民公安為人民新形象，著力提升人民群眾的安全感和滿意度，都具有十分重要的意義。

三、學(xué)習(xí)開展“為何從警、如何做警、為誰用警”討論活動的一些體會認(rèn)識

要牢固樹立宗旨意識和群眾觀念，做人民群眾的貼心人。搞清為何從警問題，必須把堅(jiān)定的理想信念作為首要的基本問題來解決，做到有堅(jiān)定的理想信念和維護(hù)執(zhí)法為民的表率。人民警察要牢固樹立公安事業(yè)的堅(jiān)定職業(yè)信念和對警察職業(yè)的執(zhí)著，要做到懷有對人民群眾的深厚感情，不負(fù)黨和人民的厚望，要以快捷、公正、高效的公安工作和執(zhí)行活動贏得社會公眾的信任。一切為了人民，一切依靠人民，從群眾中來，到群眾中去，是我們黨的一貫工作原則和方法。人民警察屬于人民，來自人民，人民警察為人民，要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，切實(shí)增強(qiáng)便民為民的服務(wù)群眾觀念，打牢立警為公、執(zhí)法為民的思想基礎(chǔ)。

第三篇：協(xié)警教育整頓自我剖析材料

“自我剖析、集中整改”階段，公安分局著力在抓深化、求實(shí)效上下功夫，針對執(zhí)法中存在的突出問題，認(rèn)真剖析根源，有針對性地采取整改措施，突出“活、實(shí)、嚴(yán)”，有力地推動了大討論活動向縱深方向發(fā)展。

一、查漏補(bǔ)缺，突出一個(gè)“活”字

針對部分民警對“創(chuàng)新服務(wù)、加快發(fā)展”大討論活動認(rèn)識不高，學(xué)習(xí)態(tài)度不端正，不善于學(xué)用結(jié)合，沒有形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)風(fēng)氣等現(xiàn)象，分局采取“兩補(bǔ)”措施，通過民警自我剖析和整改，使民警達(dá)到四知（知目的意義，知目標(biāo)任務(wù)，知階段步驟，知工作要求）、四有(有學(xué)習(xí)筆記，有心得體會，有自我剖析，有整改措施）和三提高（目的認(rèn)識提高，參學(xué)意識提高，實(shí)踐積極性提高）。

“集中補(bǔ)”，民警因公辦案，未能參加集中學(xué)習(xí)，分局組織缺學(xué)人員集中補(bǔ)課，達(dá)到教育學(xué)習(xí)目的�！敖Y(jié)對補(bǔ)”對組織紀(jì)律散漫以及素質(zhì)較低的重點(diǎn)民警，分局采取“一對一”結(jié)合輔導(dǎo)方式，由所在隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督補(bǔ)課，力求提高其政治思想素質(zhì)和工作能力。

二、對照檢查，突出一個(gè)“實(shí)”字

分局采取多種措施，出實(shí)招，認(rèn)真查找執(zhí)法中存在的突出問題和不足，一是互動查。分局采取自己查、組織評、群眾提、相互幫等形式，對照“六查六看”，深刻剖析和深挖問題根源。每名民警結(jié)合自身實(shí)際，寫出了剖析材料。二是開會查。分局先后召開組織生活會和全體人員會議，在逐人剖析根源的基礎(chǔ)上，局領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行點(diǎn)評，深刻分析思想根源，明確努力方向。

三、邊查邊改，突出一個(gè)“嚴(yán)”字

針對暴露出來的問題，分局采取三條措施，及時(shí)、嚴(yán)格、迅速地進(jìn)行了整改。一是改進(jìn)管理模式。分局進(jìn)一步完善和落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)制，對部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行捆綁考核。二是改進(jìn)管理機(jī)制。分局實(shí)行績效考核機(jī)制，建立了民警學(xué)習(xí)檔案和執(zhí)法檔案，明確了民警各項(xiàng)工作任務(wù)、考評標(biāo)準(zhǔn)和范圍，把民警的績效考核作為評優(yōu)受獎和干部提拔任用的參考依據(jù)。三是完善監(jiān)督機(jī)制。分局進(jìn)一步完善執(zhí)法監(jiān)督員、警風(fēng)警紀(jì)監(jiān)督員制度，公開舉報(bào)電話，24小時(shí)接受群眾的控警、投訴，廣泛接受社會各界的監(jiān)督。

第四篇：治安輔警先進(jìn)個(gè)人事跡材料 2

輔警先進(jìn)個(gè)人發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好。很榮幸代表市局機(jī)關(guān)治安輔警在此發(fā)言。借此機(jī)會，請?jiān)试S本人向一直以來幫助、支持我們工作的同事表示衷心的感謝！向關(guān)心、培養(yǎng)我們的各位領(lǐng)導(dǎo)表示由衷的感謝！

本人李勇、 39歲、文化程度大專、于1996年參加工作、自201*年進(jìn)入 xx市公安局工作。201*年8(請你收藏好 范 文，請便下次訪問：www.hmlawpc.com/

輔警著裝時(shí)，不得佩戴其它與輔警身份或執(zhí)行勤務(wù)無關(guān)的標(biāo)志。執(zhí)勤期間腰間不得佩戴鑰匙、手機(jī)等有礙執(zhí)行勤務(wù)的掛飾附件。

第八條

輔警著裝執(zhí)行勤務(wù)時(shí)，必須在上衣左胸側(cè)佩帶輔警支隊(duì)統(tǒng)一制發(fā)的輔警《上崗證》。

第九條

輔警著裝時(shí)，須嚴(yán)格遵守下列規(guī)定：

1、不準(zhǔn)披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿;

2、不得穿拖鞋和赤足，不得穿黑色、棕色以外的皮鞋、涼鞋和草綠色以外的膠鞋。集會、列隊(duì)時(shí)應(yīng)按照要求穿顏色一致的皮鞋。男性輔警鞋跟不得高于3厘米，女性輔警鞋跟不得高于4厘米;

3、不得圍圍巾，不得外罩便服;

4、不得戴首飾、染彩發(fā)，不得染指甲，留長指甲。男性輔警不得留長發(fā)、大鬢角，卷發(fā)(自然卷除外)，蓄胡須。女性輔警不得用濃妝，披發(fā)不得過肩;

5、除駕駛機(jī)

動車輛的輔警外，不得戴有色眼鏡。

第十條

著裝的輔警在公共場所應(yīng)當(dāng)衣著整齊。不得邊走邊吸煙、吃零食;不得袖手、搭肩、挽臂、嘻笑打鬧、席地坐臥。

兩名以上輔警著裝徒步巡邏、執(zhí)勤時(shí)，應(yīng)兩人成行、三人成列，威嚴(yán)有序。

第十一條

輔警非因工作需要，不得著裝進(jìn)入營業(yè)性娛樂場所。

第十二條 嚴(yán)禁將制式服裝贈送、轉(zhuǎn)賣或者借給非輔警人員。

第十三條 非輔警人員不得著輔警制式服裝。

第十四條

對違反本規(guī)定的輔警，由市輔警支隊(duì)和輔警大隊(duì)進(jìn)行糾察，情節(jié)輕微的當(dāng)場教育、糾正;情節(jié)嚴(yán)重或者情節(jié)輕微但不服從檢查、糾察的，可扣留其輔警證件，并通知其所在單位，必要時(shí)，可以帶離現(xiàn)場進(jìn)行審查教育，并視情予以通報(bào)。

第十五條

輔警著裝換季時(shí)間由輔警支隊(duì)統(tǒng)一規(guī)定。

第十六條

輔警在辭職、辭退及解除勞動關(guān)系后，應(yīng)將制服交還給所在單位。

原則方法

原則

依法辦事，執(zhí)行公安機(jī)關(guān)及所在部門的各項(xiàng)規(guī)章制度，不和徇私，以理服人。

方法

1、對一般糾紛或違規(guī)情況可通過說明教育的方法解決，主要要分清事非，耐心勸導(dǎo)，禮貌待人。

2、對一時(shí)解決不了，又有擴(kuò)大趨勢的問題，應(yīng)采取可散不可聚、可解不可結(jié)、可緩不可以急，可順不可逆的原則，盡力勸導(dǎo)，耐心調(diào)解。

3、對需要治安管理處罰的，交由公安機(jī)關(guān)的民警處理，對于犯罪行為要及時(shí)予以制止，把犯罪分子抓獲、扭送到公安機(jī)關(guān)。

沖突事件

兩名輔警查驗(yàn)無牌摩托車時(shí)，與兩名事主起紛爭致肢體接觸，一名輔警竟在眾目睽睽下掌摑女事主。201*一名輔警竟在眾目睽睽下掌摑女事主年7月11日17時(shí)許，發(fā)生在廣州番禺區(qū)光明北路銀都大廈門前的這幕被路人全部拍下。廣州市民阿由(化名)用手機(jī)拍攝了整個(gè)事件。阿由說，當(dāng)時(shí)兩名輔警正準(zhǔn)備對無牌摩托車進(jìn)行查扣，但男女車主則一直要求輔警出示證件，其中一名稍胖的輔警掏出證件后，還沒等兩人看清，就迅速收回口袋，再也不肯出示。男事主見兩名輔警不再出示證件，便走到摩托車處，甩開輔警的手，欲推車離開。但摩托車還沒推出一米，便被兩名輔警合力攔下，雙方開始有一些肢體接觸。

沖突升級被扇巴掌，見兩名事主態(tài)度強(qiáng)硬，胖輔警一邊用手摁住車頭，一邊用對講機(jī)呼叫增援。突然“啪”的一聲，女事主用手拍開了輔警的手。輔警顯然是被女事主的這一舉動激怒，隨即揮起左手朝女事主右臉扇去一記響亮的耳光�！爱�(dāng)時(shí)都能看到五個(gè)手指櫻”阿由說。挨打后的女事主也揮手和用車鎖還擊，但被胖輔警擋住或躲過。此時(shí)圍觀的群眾開始大喊：“差佬打人啦!”幾

名年輕男子上前分開雙方，還有一名男子大聲念著打人輔警的警號“ap61××”，而被打女事主則一直捂住右側(cè)臉部。

事件處理

雙方分開后，男事主先推摩托車離開現(xiàn)場，而后兩名輔警也走了，女事主呆呆地站了一會兒才走。不少目擊者都表示輔警的行為“太過分”。經(jīng)查實(shí)，視頻中打人者為該所輔警蘇某。事發(fā)前，蘇某與同事在路面巡邏時(shí)發(fā)現(xiàn)了涉事的無牌摩托車，且車上兩人均未戴頭盔。于是蘇某要求兩人停車，等候民警前來處置。一名警方人士說，輔警沒有單獨(dú)執(zhí)法權(quán)，因此查扣、罰款等執(zhí)法都必須由民警執(zhí)行。而在等候民警到來期間，雖然兩名事主拒不配合輔警工作，但蘇某在處事時(shí)態(tài)度過于粗暴，造成極壞影響。因此警方對蘇某作出扣罰當(dāng)月工資以及要求其在全所大會上檢討。

中國的狀況

輔警臂章目前，我國各地由于警力不足，為了維持社會治安的需要，組建了一支輔警隊(duì)的解決方案。分“義務(wù)”與“半專業(yè)”兩種 。

輔警隊(duì)伍是一支由公安機(jī)關(guān)直接指揮和管理的隊(duì)伍，主要用于社會聯(lián)防巡邏，功能與配備介于現(xiàn)在的保安與正規(guī)警察之間，賦予基本的執(zhí)法權(quán)，如可在巡邏中盤問有關(guān)嫌疑人，可檢查市民的身份證等。同時(shí)，輔警會配備基本的警械如警棍等。

輔警主要來源于本地市民，部分來自有志于警務(wù)工作的外來人口。輔警分兩種管理：一種是義務(wù)輔警，是市民利用業(yè)余時(shí)間參與社會治安防控工作;另一種是半專業(yè)的輔警，采用合同制的形式，使輔警成為一種新的職業(yè)。

職業(yè)性質(zhì)規(guī)劃

由于各地對于輔警職業(yè)的規(guī)劃不同，各地方對于待遇等福利各有不同。隨著中國就業(yè)人群逐漸增多，越來越多的年輕人加入了輔警的行列，而年輕人更關(guān)注的是薪資、福利、前景等一系列問題。遺憾的是對于輔警這種編外型公職人員，還是有很多人怨聲載道，前景發(fā)展不佳，工作性質(zhì)不穩(wěn)為主要議論的話題，雖然各地方曾多次就研究關(guān)于編外公職人員的福利問題，而至今杳無音信，因而輔警，協(xié)勤等職業(yè)成為了多數(shù)年輕人避讓的主要職業(yè)之一，因而是否就年輕人參加輔警類職業(yè)，家庭以及個(gè)人還是需要三思而后行。

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