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職高班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-22 11:06:36 | 移動端:職高班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流

第一篇:職高招生班主任經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言材料201*

職高招生關(guān)鍵在于學(xué)生和家長對班主任的信任

——職高招生班主任經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言材料

汨羅市桃林中學(xué)李細(xì)輝

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):大家好!

我是桃林中學(xué)的一名普通教師,多年擔(dān)任班主任工作。201*年擔(dān)任九年級257班的班主任工作,本班共計(jì)45名學(xué)生,其中11人升入一、二中,10人升入三中,3人升入五中,1人到了六中,18人被職高錄取,只有2人打工去了。較好完成了學(xué)校下達(dá)的各項(xiàng)升學(xué)指標(biāo)。今天,各位領(lǐng)導(dǎo)齊聚一堂,共商201*年職高招生工作大計(jì)。我受領(lǐng)導(dǎo)的委托,在這隆重的會議上,作為一個普通的教師代表發(fā)言,我倍感榮幸,也非常激動。借此機(jī)會,我也十分愿意將自己在職高招生中的想法、做法以及經(jīng)歷與大家交流一下,期望能起到拋磚引玉的效果。我今天發(fā)言的題目是“職高招生關(guān)鍵在于學(xué)生和家長對班主任的信任 ”。

一、班主任的 思想要與上級保持一至,提高認(rèn)識

桃林中學(xué)是江北的一個大鎮(zhèn),這幾年在外面賺了錢的人很多,但是傳統(tǒng)的教育思想仍然在當(dāng)?shù)厝嗣竦男睦锔畹俟,揮之不去,加之現(xiàn)在大學(xué)生就業(yè)困難。有很多的家長認(rèn)為,孩子即使上不了大學(xué),畢業(yè)后外出打工、做生意照樣能掙錢,而且還來得快。所以職高總不被很多人所親睞,而是冷眼相對。致使職高招生工作步履維艱,困難重重。據(jù)我所知,我校在前些年的職高招生工作中總是拖著全市的后腿,不是接受“黃牌警告”,就是去局里說明原因,搞得校長苦不堪言,

弄得教師也惶恐不安,職高工作成了領(lǐng)導(dǎo)和畢業(yè)班班主任最頭痛的事。但發(fā)展職業(yè)教育是關(guān)系國計(jì)民生的大事,國家加大力度、政策扶持,足見其必要性和重要性。作為教育工作者應(yīng)與國家的教育方針保持一致,這是一種方向意識,也是一種責(zé)任意識。所以,我們基礎(chǔ)教育者不能片面的認(rèn)為完成九年義務(wù)教育就算完成使命,我們應(yīng)該想一想,那些上不了普高的孩子咋辦,他們過早的輟學(xué),兩手空空,懵懂無知地流入社會,他們的未來在哪里,不久,他們就會成為社會的負(fù)擔(dān),誰來挽救這些的孩子,我認(rèn)為,我們搞基礎(chǔ)教育的首先要邁出這一步,這最關(guān)鍵的一步,因?yàn)槲覀兊膶W(xué)生絕大多數(shù)是農(nóng)村孩子,只有靠接受更多的教育,才能有出路,所以,我們應(yīng)該熱情而勇敢地行動起來,這是對學(xué)生負(fù)責(zé),對家鄉(xiāng)父老負(fù)責(zé),對國家負(fù)責(zé),因此,把上不了普高的學(xué)生送入職業(yè)學(xué)校,讓他們學(xué)得一技之長,成為社會有用之人才,是我們義不容辭的責(zé)任,這項(xiàng)工作不應(yīng)該是我們的包袱,而是我們在履行責(zé)任,奉獻(xiàn)國家。只有觀念更新了,認(rèn)識提高了,我們工作起來才更有底氣和勇氣。

二、平時多和家長聯(lián)系,取得他們對班主任的信任

很多家長對職業(yè)教育的認(rèn)識簡單,懷有偏見,家長的思想問題是個大問題,這就需要我們伏下身子,耐著性子,想出法子,同家長溝通,取得家長對班主任的信任。我在擔(dān)任班主任的兩年期間,每個學(xué)生的家里至少跑了兩次,有的甚至四五次的都有,有些家長長年在外的,我經(jīng)常用電話和他們聯(lián)系,告訴他們子女在學(xué)校的情況。你和家長聯(lián)系的次數(shù)多了,與他們熟了,他感受到你平時是實(shí)實(shí)在在地在關(guān)

心他的孩子,到了做職高的工作的時候,他就愿意聽你對他孩子的安排。班上有兩個學(xué)生,一個叫何坤,一個叫湛思蘊(yùn),這兩個學(xué)生都是特別愛上網(wǎng),在初二的時候,兩個人基本上都是周五放學(xué)后就不回家了,只到周日晚邊才回家,家長開始還找一下人,后來這兩個人跑到黃沙街去,讓家長找不到,家長也就不管了。我接手后,多次和學(xué)生談心,多次上門家訪,學(xué)生改變了。家長非常感謝,在做職高工作時,他們家長都是說,聽您的,你說到哪里讀就到哪里。在中考前就都把預(yù)交款交了。現(xiàn)在他們都在一職讀書,情況很好。

三.平時多關(guān)愛學(xué)生,取得學(xué)生對班主任的信任。

作為班主任,不能只對成績好的學(xué)生給予關(guān)愛。而應(yīng)更多的給予成績不好的學(xué)生更多的關(guān)愛。成績好的學(xué)生的工作是好做的,他們目標(biāo)明確,知道要考學(xué)校,而成績不好的、明顯考不了普高的學(xué)生他們沒有目標(biāo),或目標(biāo)不明。作為班主任在平時要多從他們的身體、生活上去關(guān)心他們,不要老講學(xué)習(xí)。我平時每天早自習(xí)時間,至少要和一兩個學(xué)生談心,話題很廣,他的家庭,身體、生活、學(xué)習(xí)等等,學(xué)生知道你不只關(guān)心他的學(xué)習(xí),而是真關(guān)心他,他就會對你信任,有什么事,有什么想法都會告訴你。我的年齡和學(xué)生的家長是差不多的。但不知道從哪屆起,學(xué)生開始從背后喊我“輝哥”,有些學(xué)生當(dāng)面也直呼“輝哥”。我也樂意他們這樣喊,說明我們沒有代溝吧。所以在做職高工作的時候,那些只能讀職高的學(xué)生就能聽我的安排到哪個學(xué)校去了。

四、采用各種方法,時時監(jiān)控

中考完后,學(xué)生都回到家長的身邊,暑假很長,因各種情況的影響,家長和學(xué)生的變數(shù)也很大,有的明明交了錢的,但被外面的一說也許會改變主意,這就要求班主任對學(xué)生的動態(tài)能隨時監(jiān)控。我在九年級第二期開學(xué)就建立了一個班級qq群,要求所有學(xué)生加入。一方面是為人監(jiān)控他們平時是否在上網(wǎng),另一方面更主要是為了暑假里隨時和他們聊天,了解他們的動態(tài)。有一次在和吳浪聊天時,他告訴我他有個親威要他到岳陽民族學(xué)院去,講那怎么怎么好,還有幾個人也想去看看。如果他們?nèi)タ戳,或許就會帶走好幾個的。我發(fā)現(xiàn)這個情況立馬和他們及家長做工作,最終他們看都沒去看的。

各位領(lǐng)導(dǎo),以上是我擔(dān)任班主任期間如何配合學(xué)校抓好本班職高招生工作的點(diǎn)滴做法與體會,如有不妥之處,敬請指正。謝謝大家!

第二篇:職高招生班主任經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言材料201*

真情關(guān)愛 量體裁衣

——職高招生班主任經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言材料

各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁們大家好:

我是**中學(xué)的一名普通教師,201*年擔(dān)任班主任。201*年全縣中等職業(yè)招生中,我校取得了位居全縣前列的優(yōu)異成績。我所帶的那個班共計(jì)45名學(xué)生,其中7人升入普高,33人被職高錄取。我本人也因此受到縣教育局的表彰和獎勵。這種表彰和獎勵使我終生難忘,因?yàn)槲覐慕倘嗄陙磉從未獲此殊榮,我感到十分自豪和滿足。

今天,我受學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的委托,非常榮幸的和大家共聚一堂,為全縣中等職業(yè)教育的迅速發(fā)展和中職招生工作的鞏固與加強(qiáng)暢所欲言,廣泛進(jìn)行交流與溝通,這無疑對今后的中職招生工作起了一個積極的推動作用。

借此,我也十分愿意將自己在中職招生中的想法、做法以及經(jīng)歷與大家交流一下,期望能起到拋磚引玉的效果。我今天發(fā)言的題目是“中職招生關(guān)鍵在于說服學(xué)生”。

**中學(xué)地處霍邱西部,北臨城西湖,始建于上世紀(jì)六十年代末期,由于很長一段時間內(nèi)**中學(xué)所處的地方,交通閉塞,文化教育的發(fā)展十分落后。人民的生活也始終處于貧困狀態(tài)。改革開放之后,政府逐步加大對教育的投入,辦學(xué)條件相應(yīng)的得到改善,教學(xué)質(zhì)量也有明顯的提高。但是傳統(tǒng)的教育思想仍然在當(dāng)?shù)厝嗣竦男睦锔畹俟,揮之不去。具體表現(xiàn)在:一般的家庭對孩子從小都是這樣教育的:“孩子,好好讀書,將來考上大學(xué),你就有出頭之日了。這樣不僅做父母的臉上有光,連祖宗也會感到榮耀了”,如此等。近幾年來,隨著我國經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展,社會對各級各類人才的需求也日益增大。因此國家對教育發(fā)展的政策也隨之做出了重大的調(diào)整。大力發(fā)展中等職業(yè)教育在整個教育體系中占了很重的分額,并且每年國家撥出巨額資金對職業(yè)教育進(jìn)行補(bǔ)貼。然而,令人遺憾的是這本是一項(xiàng)利國利民之事,卻不被很多人所親睞,而是冷眼相對。致使職業(yè)教育實(shí)施至今仍感到步履維艱,困難重重。據(jù)我所知,我校在前些年的中職招生工作中總是拖著全縣的后腿,不是接受“黃牌警告”,就是去縣里開“調(diào)度會”說明原因,又加之其他因素,最終還是被掛上“薄弱”學(xué)校的牌子,搞得校長苦不堪言,弄得教師也惶恐不安,**中學(xué)是發(fā)展形勢十分嚴(yán)峻。俗話說:“說時容易,做時難”。要想破這個升高中上大學(xué)的多少年來的陳規(guī)陋習(xí),確實(shí)不是一帆風(fēng)順的。有想當(dāng)多的家長還認(rèn)為,孩子即使上不了大學(xué),畢業(yè)后外出打工照樣能掙錢,而且還來得快。針對這種情況,班主任面臨的最大難題就是如何說服學(xué)生,如何說服家長,讓他們心甘情愿的把自己的子女送上職高上學(xué)。而說服好學(xué)生則是中職招生的關(guān)鍵所在。為了做好說服工作,我以不同的方式在不同的場合對學(xué)生進(jìn)行正面宣傳,引導(dǎo)他們對上職高注意并逐漸對此產(chǎn)生興趣,切忌用過激的語言和高壓的手段來達(dá)到目標(biāo),這樣反而事與愿違,還會造成學(xué)生產(chǎn)生一些逆反心理。

身為人師的人,大多都會有這樣的感受,學(xué)生在家一般聽父母的話,而在學(xué)校總是聽老師的話,更注重的是對他所在班的班主任的話總是言聽計(jì)從。有時會在一定程度上勝過父母。于是我就抓住了這個切入點(diǎn),對學(xué)生進(jìn)行充分地說理,讓他們深切感受到自己的前途和命運(yùn)似乎就掌握在班主任的手中。而只有班主任的話才是他們未來人生道路的導(dǎo)航。

最使我難忘的是在一次的“人生道路的選擇”的主題班會中,我沒過多的空頭說教,而是以“擺現(xiàn)象、舉實(shí)例、算細(xì)賬”方式來影響學(xué)生,收到了意想不到的效果。班會前每人先發(fā)了一份“人生道路選擇”的問卷調(diào)查,了解學(xué)生的畢業(yè)去向,及對職高的一些疑惑問題,然后對癥下藥。針對部分學(xué)生一心想圓大學(xué)夢,我是這樣對他進(jìn)行分析的:“你們這些同學(xué)想法是好的,但是過于天真,為什么不看看自身有多大的潛能,而去盲目的追求呢?再說了,經(jīng)過多少年的拼搏,又耗費(fèi)了多少父母的血汗錢,考上了大學(xué),但最終是否能找到一份稱心如意的工作,實(shí)現(xiàn)自己的人生夢想,體現(xiàn)自己的人生價值,還是個未知數(shù)。如我們**中學(xué)畢業(yè)的一位同學(xué),當(dāng)年以高分考入六安一所高中,三年之后又優(yōu)異成績考入名牌大學(xué)——中國青年政治學(xué)院學(xué)習(xí),然大學(xué)畢業(yè)后至今仍未找到理想的工作。當(dāng)然,這樣的例子在我們身邊實(shí)在是太多,不得不引起我們的深思!弊詈笪野颜f話內(nèi)容轉(zhuǎn)到職高上來,詳細(xì)介紹職業(yè)教育發(fā)展的強(qiáng)勁勢頭,和對初中畢業(yè)生未來的實(shí)實(shí)在

在的好處。又向?qū)W生介紹了**中學(xué)前幾屆送往職高學(xué)習(xí)的學(xué)生在畢業(yè)之后的就業(yè)道路上所具有的優(yōu)勢。因此我又特別向?qū)W生們講了一個兄弟倆的故事。故事的梗概是這樣的:哥哥學(xué)習(xí)用心升了普高,最后又如愿所償?shù)纳狭舜髮W(xué),在大學(xué)里學(xué)的是數(shù)控專業(yè);弟弟初中畢業(yè)之后沒能考上好的普高,改上了職高,學(xué)的也是數(shù)控專業(yè),三年之后被沿海某廠家高薪錄取,因?yàn)槠浼夹g(shù)精湛,業(yè)務(wù)熟練,工作出色,很快被廠方提拔為車間主任,月薪4000元。出人意料的是,在四年之后哥哥大學(xué)畢業(yè)了,卻意外的來到弟弟所在的車間實(shí)習(xí),月薪僅一千多元。大家想想這究竟是為什么?是巧合嗎?當(dāng)然也極有可能是巧合,但它也說明了在現(xiàn)實(shí)生活中存在的一些類似現(xiàn)象,不能不令人震驚、迷惑和不解。然后我又借這個真實(shí)的事例,給學(xué)生們算了一筆帳。三年高中和四年大學(xué)要花費(fèi)人民幣近60000元,而上職高不光學(xué)費(fèi)少,而且政府每年還補(bǔ)貼1500元。畢業(yè)之后掌握了一技之長,甚至成為技術(shù)能手,四年里又要爭多少錢?向?qū)W生算算帳,他們聽了之后一個個瞠目結(jié)舌。他們各自對照自己的學(xué)習(xí)成績情況,我給他們做了升學(xué)道路的引導(dǎo),對于成績稍好的同學(xué),鼓勵他們上普高;而對于學(xué)習(xí)苦難而動手能力較強(qiáng)的同學(xué)引導(dǎo)他們上職高,重開一片天地,聽過我的建議之后,就有不少同學(xué)摩拳擦掌,躍躍欲試。有的甚至還追問我:“班主任,什么時候把我們送到職高,我們已經(jīng)急不可待了”。

通過擺事實(shí),講道理的方法來感化學(xué)生,使他們變被動接受為主動參與,這不能不是一種行之有效的手段。學(xué)生是中職招生的主體,他們心里明朗了,眼睛也就亮起來了,他們對自己的未來充滿向往與期待,會毫不猶豫的做出自己的選擇——踏上職高之路,奔向理想的明天。當(dāng)他們把自己的想法告知于家長時,大多數(shù)家長都表示支持,但也有家長從中作梗,我又想方設(shè)法做好家長工作。

我班有個學(xué)生叫李傳洋,學(xué)習(xí)上很困難,課堂上經(jīng)常東張西望,如坐針氈,尤其厭惡數(shù)理化,在學(xué)校期間簡直就是度日如年,心煩意亂。然而他也有他的愛好,對孩子的電子玩具很有興趣,往往很多壞了的玩具經(jīng)他一番擺弄之后又恢復(fù)正常了。07年,通過學(xué)校與我的宣傳教育,他第一個報(bào)名并選修了電工電子專業(yè)。誰知他的母親去執(zhí)意反對,有一次竟把我攔在路上質(zhì)問我:“你們想干什么,想把孩子扔下不管了嗎?職高是什么學(xué)校我是早有耳聞的。不行,我的孩子我說了算,就是不讓他上職高!碑(dāng)眾責(zé)問,我雖然感到很難堪,但我想起自己的責(zé)任,想起孩子的未來,再針對孩子當(dāng)時的學(xué)習(xí)生活,向她做了耐心的說服工作,效果不佳。然而李傳洋同學(xué)的一個驚人舉動最終徹底打破僵局。為了抗議家長的不支持行為,他竟然以絕食的方式來抗?fàn),一連兩天不思茶飯,蒙頭蓋臉地睡,致使他的家長趕緊打電話向我求救。我得知消息后,立即趕到他家,勸說李傳洋起來吃飯,并對他說:“李傳洋同學(xué),別跟你父母斗氣,你想上職高,他們不讓,那是因?yàn)槟隳挲g還小,外出讀書他們不放心。你等秋招再去好嗎?班里還有幾個同學(xué)相伴相隨呢!碑(dāng)時,李傳洋好像對我的一番勸解也接受了,我也以為這件事到此也就告一段落了。誰知不想當(dāng)春招班學(xué)生搭上學(xué)校送他們?nèi)ヂ毟邔W(xué)習(xí)的汽車時,他竟背著家人借了學(xué)習(xí)費(fèi)用,帶著行李匆匆趕來了。事已至此,其父母也就聽之任之了。

以上事實(shí)說明,要想把職教工作搞好,作為班主任首先要關(guān)愛學(xué)生,要以極其負(fù)責(zé)任的態(tài)度去對待學(xué)生,要采取有效的方式去說服學(xué)生。為他們量體裁衣,做好人生道路的第一次選擇。另外,還要以自己的實(shí)際行動去影響學(xué)生。比如:我班里有我的兩個侄子,還有一個外孫,他們就是我為其選擇上職高這條路的。當(dāng)時,其他學(xué)生家長在私下紛紛議論:看來職高可以上,不然班主任怎么會把自己的親戚往那里送呢?各位領(lǐng)導(dǎo)同志,功夫不負(fù)有心人,經(jīng)過我做工作升入職高的33名學(xué)生,現(xiàn)已有部分學(xué)生上崗就業(yè)了,其中有幾個就業(yè)崗位還不錯,如王興壯同學(xué)現(xiàn)已成為操作車間的領(lǐng)班,月薪在4000元左右,我了解后,頗具成就感!奥仿湫捱h(yuǎn)兮,吾將上下而求索”,不幾年我將退休,但我決不懈怠,仍要一如既往的為職高招生宣傳工作貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。我相信,經(jīng)過在座的大家的共同努力,職高招生的春天一定會到來。

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁,以上是我擔(dān)任班主任期間如何配合學(xué)校抓好本班職高招生工作的點(diǎn)滴做法與體會,如有不妥之處,敬請指正。

謝謝,我的發(fā)言到此結(jié)束!

201*年6月3日

第三篇:班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流

淺談小學(xué)班級常規(guī)管理

長春中心小學(xué)王艷

作為一名新教師,踏入教師行業(yè)剛滿一個年頭,對教育行業(yè)從幻想到現(xiàn)實(shí),這是一段十分特殊的教育歷程,在長春中心小學(xué)這一年多時間里,迷茫、困惑時常伴隨著我。從班級輔導(dǎo)員轉(zhuǎn)變到班主任,這一角色的轉(zhuǎn)換也讓我從協(xié)作心態(tài)轉(zhuǎn)化成強(qiáng)烈的責(zé)任意識心態(tài),這并不意味著擔(dān)任班級輔導(dǎo)員期間沒有責(zé)任意識,而是輔導(dǎo)員的“管理班級少先隊(duì)”這一崗位職責(zé)的限制,使我暫時體會不到了作為一個班主任所面對紛繁復(fù)雜的班級事務(wù)的困惑感。

班主任經(jīng)驗(yàn)交流,顧名思義,重在經(jīng)驗(yàn)交流。無論擔(dān)任班主任的時間長短,本人認(rèn)為只要提出自己的疑惑并交流班主任的良好經(jīng)驗(yàn)與心得,既能達(dá)到經(jīng)驗(yàn)交流的目的又能集合經(jīng)驗(yàn)豐富的班主任們有效的班級管理方法,使我們這些后輩能繼往開來,不斷創(chuàng)新。

班主任工作具有多樣化、系統(tǒng)化的特點(diǎn),若要一一闡述則未免缺少針對性。現(xiàn)結(jié)合半學(xué)期以來擔(dān)任班主任工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),我將班級管理中的重點(diǎn)即班級常規(guī)管理的注意事項(xiàng)作如下闡述:

一、 班級常規(guī)管理的內(nèi)涵

班級常規(guī)管理是班集體建設(shè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)工程。所謂班級常規(guī)管理,就是班級中經(jīng)常進(jìn)行的、相對穩(wěn)定的、集體認(rèn)同的班級管理工作。班級常規(guī)管理是學(xué)校管理的重要內(nèi)容,它可以提高班級整體的教育質(zhì)量,造就班級良好的風(fēng)氣,培養(yǎng)班集體成員的良好素質(zhì)。班級常規(guī)若能持久有效地管理,班級整體的行為習(xí)慣與風(fēng)貌也相應(yīng)會良好。因此,必須切實(shí)加強(qiáng)班級常規(guī)管理。

二、班級常規(guī)管理的內(nèi)容

(一)工作程序常規(guī)

班主任對班級的管理,總是按照一定的程序進(jìn)行的。從時間順序來看,可分為期初、期中和期末三個階段。期初,根據(jù)班級實(shí)際,討論制定班級計(jì)劃和確定班級目標(biāo),確定班委、語數(shù)組長等課代表的崗位職責(zé);期中,根據(jù)半期以來班級的總體情況,對照期初制定的班級計(jì)劃和目標(biāo),對不足之處采用多種方式加以改進(jìn),修訂班級工作計(jì)劃;期末,總結(jié)一學(xué)期以來的工作成效,接受學(xué)校對班級的檢查驗(yàn)收。擔(dān)任四年三班的輔導(dǎo)員以來,對該班的學(xué)生情況有較深的了解,這個

班級的學(xué)生總體上活潑開朗、積極向上,尤其是興趣愛好廣泛,但是在學(xué)習(xí)上缺少你追我趕的氛圍,根據(jù)這個班級情況,我將本班的奮斗目標(biāo)確定為“書香班級、文藝班級”,并以這兩大目標(biāo)為指導(dǎo)制定班級工作計(jì)劃,確保程序常規(guī)有序進(jìn)行。

(二)工作職責(zé)常規(guī)

班級的各類學(xué)生干部及所有成員在班級建設(shè)中往往都有各自的職責(zé)。我在班級管理的過程中也積極倡導(dǎo)“全員參與,人人有事”這一民主管理思想。調(diào)動學(xué)生參加自我管理的主動性,讓學(xué)生在實(shí)踐中得到鍛煉,既能培養(yǎng)學(xué)生的自主性,又能減輕班主任繁瑣的工作事務(wù)。為了管理好本班的工作職責(zé)常規(guī),我制定了各項(xiàng)工作職責(zé),并定期對學(xué)生培訓(xùn)學(xué)習(xí)。比如有隊(duì)委、班委工作職責(zé),有班級管理崗位制度、值日班長制度、學(xué)生干部輪換制度。這些工作職責(zé)和工作制度的實(shí)施,有利于學(xué)生在班集體中自我管理、自我教育、自我完善。記得剛開始擔(dān)任班主任初期,由于對學(xué)生的自我能力培養(yǎng)缺乏一定認(rèn)識和培養(yǎng),導(dǎo)致班級經(jīng)常出現(xiàn)無人管理的雜亂現(xiàn)象,早讀紀(jì)律不好以及衛(wèi)生狀況不佳時有發(fā)生,經(jīng)過我的反思后,決定先在班級內(nèi)選拔一批責(zé)任意識強(qiáng)、有管理能力并且品學(xué)兼優(yōu)的班干部進(jìn)行崗位職責(zé)培訓(xùn),明確工作細(xì)則后,制定了以班長為核心、以班委組合為依托的班干部監(jiān)督管理制度,并將監(jiān)督臺搬到班級,讓班委之間互相監(jiān)督,更受到其他學(xué)生的監(jiān)督。經(jīng)過一學(xué)期的監(jiān)督培養(yǎng),大部分班干部已經(jīng)形成了認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,改變了班級“無人管理”的尷尬局面。

(三)學(xué)習(xí)常規(guī)

班級是學(xué)生參加學(xué)習(xí)活動的主要陣地,學(xué)習(xí)生活常規(guī)管理得好,可以培養(yǎng)優(yōu)良的學(xué)風(fēng),促進(jìn)學(xué)習(xí)質(zhì)量的提高。本人認(rèn)為本班的學(xué)習(xí)氛圍不夠濃厚,部分學(xué)生有你追我趕的學(xué)習(xí)勁頭,但只存在優(yōu)生中,而學(xué)困生的學(xué)習(xí)信心不足,成績總是不能明顯提高。究其原因本人認(rèn)為在于良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,比如預(yù)習(xí)復(fù)習(xí)課文,按時完成并上交作業(yè);上課要專心聽講,積極回答老師提出的問題,善于發(fā)表自己的見解;作業(yè)要獨(dú)立完成,要符合作業(yè)規(guī)格,錯的要及時訂正;要認(rèn)真參加考試,嚴(yán)禁作弊等習(xí)慣養(yǎng)成還需要我不斷提高自身業(yè)務(wù)水平,并且向?qū)W習(xí)優(yōu)秀的班級的班主任取經(jīng),借鑒他們有效的學(xué)習(xí)常規(guī)管理方法,抓質(zhì)量,促進(jìn)步。

(四)體育衛(wèi)生常規(guī)

由于小學(xué)生正處于長身體的時期,養(yǎng)成良好的體育衛(wèi)生習(xí)慣不僅有利于強(qiáng)身健體還對促進(jìn)學(xué)習(xí)的勞逸結(jié)合。我在擔(dān)任班主任期間十分重視這項(xiàng)工作,主要從認(rèn)真引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)真參加兩操、認(rèn)真上好體育課,保證每天有一小時的體育鍛煉時間,努力達(dá)到少年兒童體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)。體育不及格的學(xué)生,不能評為優(yōu)秀學(xué)生。每個學(xué)生都要努力達(dá)到《小學(xué)生日常行為規(guī)范》中提出的衛(wèi)生要求。為此,我很注重培養(yǎng)學(xué)生的體育鍛煉興趣,興趣是最好的老師,不僅學(xué)習(xí)上如此,體育鍛煉的興趣也尤其重要,我是這樣做:1、經(jīng)常利用班隊(duì)會宣傳體育衛(wèi)生常識,提高學(xué)生的認(rèn)識水平,在此基礎(chǔ)上,我一有空就會到操場中和孩子們一起鍛煉,帶領(lǐng)孩子一起跑步或陪他們進(jìn)行各種體育鍛煉,學(xué)生每每都興致勃勃,勁頭十足,當(dāng)我和孩子們跳繩比賽以一分鐘160下的成績遙遙領(lǐng)先時,周圍的學(xué)生無不發(fā)出贊嘆聲,緊接著他們也開始緊張的嘗試和努力,這就是一種興趣的萌發(fā)狀態(tài),我相信只有這種對體育鍛煉實(shí)際的內(nèi)心渴求轉(zhuǎn)為行動力的時候,興趣的培養(yǎng)就是成功的;2、定期在同年段及班級中開展體育競賽,如上學(xué)期其中考后,為了緩解學(xué)生的學(xué)習(xí)壓力,我主動邀請同年段的兩位班主任開展拔河比賽,比賽順利進(jìn)行,本班最終獲得勝利。像這樣以促進(jìn)友誼、以體育鍛煉為目的的比賽不僅增加了班級的凝聚力,而且對孩子的終身發(fā)展都是很有益處的。

總之,要提高班級管理水平,班級常規(guī)的管理是缺一不可的。以上四項(xiàng)班級常規(guī)管理作為常規(guī)管理的主要方面應(yīng)該常抓不懈,以科學(xué)先進(jìn)的方法不斷創(chuàng)新,還要不斷學(xué)習(xí),提高自身文化素質(zhì)水平。所以,本人要不斷學(xué)習(xí),努力改變自己,發(fā)揮自己的長處,改正自身的缺點(diǎn)和不足,任重而道遠(yuǎn),更好地為教育事業(yè)服務(wù)。

第四篇:班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流

班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流

英萃小學(xué)趙華蘭

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

下午好!

今天,要我給大家作班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流,我有點(diǎn)誠惶誠恐,因?yàn)樵谧挠斜任医?jīng)驗(yàn)豐富的老教師、老班主任,有掌握著現(xiàn)代教學(xué)理念、年輕的富有朝氣的新教師,我的發(fā)言談不上什么經(jīng)驗(yàn),更多的是粗淺的談?wù)劙嘀魅喂ぷ髦械狞c(diǎn)滴看法。我拋磚引玉,不當(dāng)之處請大家批評指正。

有人說:班主任是世界上最小的主任,也有人說:班主任是學(xué)校里最苦的崗位。班主任工作是一項(xiàng)非常辛苦和瑣碎的工作,不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收獲的。當(dāng)然想培養(yǎng)一個積極向上的班集體,使每個學(xué)生德、智、體、美等方面都得到充分發(fā)展,形成良好的個性是每個班主任的愿望,也是所有科任教師的愿望。本學(xué)期我擔(dān)任四(2)班的班主任,下面結(jié)合自身的工作實(shí)際,談幾點(diǎn)體會。

一、 為人師表,率先垂范

班級是學(xué)校教育、教學(xué)工作最基層的級織單位,而班主任和科任則是這個單位的組織者和管理者,對創(chuàng)設(shè)良好的班集體,學(xué)生素質(zhì),陶治學(xué)生的情操,培養(yǎng)全面發(fā)展的人才,具有舉足輕重的地位和作用。在學(xué)校里和學(xué)生接觸的時間長,在學(xué)生面前自己是一面鏡子、一本書。因此規(guī)范學(xué)生的行為,首先規(guī)范自己的行為,在教育工作中要求學(xué)生做到的,我首先做到,尊重每一個學(xué)生的人格,教育他們熱愛勞動,

耐心幫助別人。

二、親近學(xué)生,研究學(xué)生

高爾基說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子”。班主任要善于接近孩子,體貼和關(guān)心學(xué)生,和他們進(jìn)行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是主任順利開展一切工作的基礎(chǔ)。研究學(xué)生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察,了解班風(fēng)、學(xué)風(fēng),了解全班主要的優(yōu)缺點(diǎn)并分析其原因所在,師生之間的距離縮短,班主任的工作也就會收到事半功倍的效果。

三、制定明確的班級目標(biāo),增強(qiáng)班級凝聚力

班集體是有著統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)核心,共同的目標(biāo)以及能協(xié)調(diào)一致行動群體。而良好的"班集體"不是自發(fā)產(chǎn)生的,而是需要經(jīng)過班主任和全體學(xué)生的共同努力與建設(shè)才能逐步形成的,而建設(shè)一個優(yōu)秀的班集體首先就是要確立一個明確的奮斗目標(biāo)。明確了奮斗目標(biāo),就可以使全班同學(xué)有了思想和行動的方向。圍繞著共同的奮斗目標(biāo),全班同學(xué)就會積極參與,獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,努力把個人的聰明才智奉獻(xiàn)給集體,從而形成一股強(qiáng)大的集體凝聚力。當(dāng)然,這個目標(biāo)應(yīng)該符合學(xué)生的年齡特征,符合本班的實(shí)際情況,能體現(xiàn)全班同學(xué)的共同愿望,班集體建設(shè)的目標(biāo)應(yīng)具有激勵作用,目標(biāo)有一定挑戰(zhàn)性。

明確班級奮斗目標(biāo),指導(dǎo)學(xué)生制定個人奮斗目標(biāo),結(jié)合學(xué)校組織的各項(xiàng)活動,如:課外活動,各種競賽,文明班級,文明寢室,作文競賽,書法比賽,數(shù)學(xué)競賽的評選等,對學(xué)生進(jìn)行教育,牢固樹立集

體觀念,視集體利益為重,懂得每個人都是集體的一員,都應(yīng)該為這個集體增光添彩,增強(qiáng)班級凝聚力,最終目的是團(tuán)結(jié)一致,共同努力,實(shí)現(xiàn)個人目標(biāo)和班級目標(biāo)。

四、營造良好的人際關(guān)系

良好的人際關(guān)系就是同學(xué)之間要團(tuán)結(jié)友愛、互相幫助,師生間關(guān)系融洽。良好的人際關(guān)系有利于學(xué)生個性的健康發(fā)展,有利于班集體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),而且,在創(chuàng)建良好的人際關(guān)系中,以下同學(xué)之間的關(guān)系給與更多關(guān)注:1、學(xué)生干部與其他同學(xué)的關(guān)系,加強(qiáng)學(xué)生干部與同學(xué)們的溝通;2、性格內(nèi)向或有自卑感的同學(xué)與其他同學(xué)的關(guān)系;3、相互間存在競爭的同學(xué)關(guān)系,學(xué)生間的良性競爭可以增進(jìn)感情,提高成績。

良好的師生關(guān)系也對班集體建設(shè)很重要,一要正確處理好師生間垂直關(guān)系,班主任對學(xué)生的教育有時需要說服,需要灌輸,有時也需要強(qiáng)制與命令,但更需要的是真情感化。二是班主任要給予學(xué)生關(guān)懷、愛護(hù)、尊重、信任,從而使師生感情融洽,使學(xué)生太平間講心里話,三要處理好和班級每個成員間關(guān)系,對所有同學(xué)一視同仁。

五、建立一支得力的班干部隊(duì)伍

美國心理學(xué)家威廉?詹姆斯曾深刻指出:“人性中最深刻的稟賦是賞識的渴望!辟p識可以激發(fā)學(xué)生的自尊心和上進(jìn)心,是學(xué)生進(jìn)取的不竭動力。針對小學(xué)生這種特殊的心理要求,我在建立班委干部隊(duì)伍時,采取競爭上崗制,幫助同學(xué)們樹立“我能行”的競爭意識,具體做法是:

1、民主選舉,競爭上崗。在開學(xué)的第二周班會上,采用民主選舉方式,選出自己心目中的帶頭人。

2、毛遂自薦,競爭上崗。少年兒童具有爭強(qiáng)好勝的特點(diǎn),對于熱心為班級服務(wù)的同學(xué),由他們自薦做競職演講,闡明自己對擔(dān)任班干部的態(tài)度,適合擔(dān)任的角色,如何開展工作,將達(dá)到何種目標(biāo)等,以此取得了同學(xué)的信任和支持,有利于管理班級。

3、一個堅(jiān)強(qiáng)而又精誠團(tuán)結(jié)的班委干部是班級管理中必不可少的。經(jīng)醞釀協(xié)商,充分發(fā)揚(yáng)民主選舉,毛遂自薦中那些有威信、有工作能力,能以身作則的同學(xué)被評為班干部。

4、在建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格組織紀(jì)律的基礎(chǔ)上,班干部開始了分工明確,各司其職又互相協(xié)作密切配合的班級自主管理工作。

培養(yǎng)一支強(qiáng)而得力的干部隊(duì)伍,并加以指導(dǎo)監(jiān)督;做好個別學(xué)生及全體學(xué)生的思想工作,增強(qiáng)班級凝聚力、向心力;協(xié)調(diào)多方面關(guān)系,形成教育合力。學(xué)生能干的,班主任堅(jiān)決不要干。在做好以上工作的同時,班主任要大膽放手,把一些具體事務(wù)派下去,建立層次分明的立體型管理體系,班主任要充分調(diào)動學(xué)生積極主動性,分工授權(quán),引導(dǎo)學(xué)生參與管理,逐步鍛煉和培養(yǎng)學(xué)生的自我教育和自我管理能力。管大放小,管主放次,授權(quán)負(fù)責(zé),分層管理,既有利于班級的建設(shè)與發(fā)展,又有利于學(xué)生個性完善、能力的提高。

六、建立全面合理的班級管理制度

約束意味著保護(hù)。在班級常規(guī)管理方面,處處用《小學(xué)生守則》、

《小學(xué)生日常行為規(guī)范》來要求學(xué)生,并對早晚自習(xí),課間,中午,就寢,上放學(xué)路上,就寢,安全等方方面面,都要提出嚴(yán)格要求,制定相應(yīng)計(jì)劃、措施,規(guī)范學(xué)生行為,形成良好習(xí)慣。在教育過程中,班主任必須對學(xué)生嚴(yán)格管理,嚴(yán)格要求。但“嚴(yán)”不是嚴(yán)厲、嚴(yán)酷。管理過嚴(yán),容易造成學(xué)生個性壓抑、自卑感重、自制力差、膽小怕事,甚至?xí)斐蓪W(xué)生的逆反心理,導(dǎo)致師生關(guān)系僵化。這既不利于學(xué)生身心的健康發(fā)展,也不利于班級工作的進(jìn)一步開展。因此,班主任要正確把握嚴(yán)格管理的尺度、嚴(yán)中有寬。

嚴(yán)格管理班級,我認(rèn)為應(yīng)從以下方面做起。一是要引導(dǎo)學(xué)生制定合理的規(guī)章制度,做到紀(jì)律嚴(yán)明,“以法治班”。二是要公正公平,不要感情用事。對違紀(jì)違規(guī)者,無論是干部還是普通學(xué)生,無論是優(yōu)秀生還是后進(jìn)生,都要一視同仁三是要注重“首因效應(yīng)”,要認(rèn)真對待、正確處理“第一次”之類的事情。四是要持之以恒,避免犯“冷熱病”,時緊時松。同時要狠抓養(yǎng)成教育,使學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。嚴(yán)還必須與寬有效結(jié)合起來,靈活處理。班主任要私下做好被處罰學(xué)生的思想工作,使其正確認(rèn)識錯誤,并努力改正。同時,對學(xué)生違紀(jì)處罰的方式要多樣化,要寓教育于處罰之中。魏書生同志對學(xué)生犯錯誤的處罰是:唱一支歌,做一件好事,寫一份關(guān)于錯誤的說明。他把處罰變?yōu)樯鷦拥淖晕医逃淖龇,對我們是一個很好的啟迪。

七、開展形式多樣的活動推動良好班風(fēng)的形成

形式多樣的活動,是維系班風(fēng)和發(fā)揮班集體教育功能的思想基礎(chǔ),也是學(xué)生自我教育的手段。

配合班風(fēng)建設(shè),結(jié)合本班的實(shí)際情況以及同學(xué)們所存在的問題,明確目的,不適時機(jī)地、有針對性召開聯(lián)系實(shí)際又貼近生活的主題班會;參加學(xué)校組織的各種有意義的活動;每月認(rèn)真組織五星級學(xué)生評選,使學(xué)生學(xué)會批評與自我批評;充分利用班級評比欄,培養(yǎng)競爭意識,發(fā)揚(yáng)進(jìn)取精神;利用墻報(bào)這個主陣地,對學(xué)生進(jìn)行法制安全教育,既給學(xué)生形象化教育,又給他們從理論上的灌輸。

八、做好家長工作,家校結(jié)合,共同教育

做好班主任工作,離不開家長的密切配合,家校結(jié)合,班主任與家長的良好關(guān)系,是建立在相互尊重、相互信任和理解的基礎(chǔ)上的,只有得到家長的支持與配合,才能是班主任工作得心應(yīng)手,達(dá)到共同教育的目的。

班主任工作是平凡而繁瑣,需要持之以恒,但更需要班主任能以身作則,做學(xué)生表率。讓我們嚴(yán)以律己,在實(shí)踐中去探索行之有效的工作方法,使班級管理工作更上新臺階

第五篇:班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流

班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流]一年六班 夏云輝

作者:admin 添加時間:201*/12/17 15:24:38 點(diǎn)擊數(shù):235

做一個快樂的班主任

掐指算來,從事班主任工作已有14年了,這14年的經(jīng)歷,不僅豐富了我的教育教學(xué)生涯,也讓我對班主任工作有了一個全面的認(rèn)識。和許多的同行一樣,從事著繁瑣的工作,過著累人累心的每一天,曾經(jīng)常常抱怨班主任工作的艱辛與痛苦。最近兩年,漸漸地改變了自己的看法,回顧自己的十余年班主任經(jīng)歷,竟感悟到了艱辛中的那種快樂,做一個快樂的班主任,成了我的工作追求。

一、從職業(yè)的光榮與責(zé)任中,體會做班主任的快樂

從走上三尺講臺的那天開始,我便注定了要為教書育人奉獻(xiàn)自己的一切。人們把我們的職業(yè)視為“太陽底下最光輝的事業(yè)”,這其實(shí)一點(diǎn)也不過份。雖然我們年復(fù)一年地教著為數(shù)并不可觀的學(xué)生,做著這最多幾百個孩子的“頭兒”,但是,孩子們的成長,關(guān)系著祖國的明天,我們是在耕耘著祖國和民族的未來!事實(shí)也證明了這一點(diǎn):今天,經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、社會的進(jìn)步、民族素質(zhì)的提高,難道沒有我們的功勞嗎?我們難道不可以因此而欣慰快樂嗎?

作為班主任,我們的工作又關(guān)系到數(shù)百個家庭的幸福與快樂。孩子是家庭的未來,是所有父母的希望所在。年輕的父母們,把孩子交到我們的手上,同時也把一個家庭甚至家族的信任和希望交給了我們。作為班主任,我們又是學(xué)校的中堅(jiān)力量,學(xué)校把一個班級交給我們,同樣也對我們寄予了高度的信任與深切的希望。這么多的信任,這么多的希望,怎不讓我們激動?班主任工作,不也正是我們自身價值的體現(xiàn)嗎?我們?yōu)楹尾粸樽约簱碛械倪@些而快樂呢?

既然班主任這份工作,系于國家、民族、社會、家庭、學(xué)校的未來,我們就該認(rèn)認(rèn)真真地把握好自己的位置,愉愉快快地接受這項(xiàng)工作帶給我們的一切——職責(zé)與艱辛,以負(fù)責(zé)的態(tài)度和服務(wù)的意識鉆研班主任工作這門科學(xué),踏踏實(shí)實(shí)地做好每一天每一個孩子的工作。

二、在無私的奉獻(xiàn)和關(guān)愛中,收獲做班主任的快樂

班主任,在學(xué)生的眼中就是另外一位母親。一天中,學(xué)生將有八九個小時是與班主任一起度過的。他們信任且依賴著這位特殊的母親,這種情感是其他老師體驗(yàn)不到的。那么,我們做班主任的,又該用什么來回應(yīng)這種信任與依賴呢?和許多同行一樣,我們都選擇了無所保留的付出。我們不僅付出了自己的耐心,更付出了自己滿腔的熱情和愛心。愛班級超過愛自己的家庭,疼愛學(xué)生勝過自己的孩子。正如高爾基所說的那樣:“給,永遠(yuǎn)比拿快樂”。我們在這種近乎母愛的師愛付出中,體會到了來自于心靈深處的一種快樂,也收獲著孩子們回饋給我們的純真的愛。

張博為是我從教22年來所教的最特殊的一個學(xué)生,先天弱智,且行動不便。開學(xué)第一天,當(dāng)我看到他流著口水,眼神發(fā)直,一問三不懂的樣子,心中真的涼了半截——盡管我已經(jīng)知道學(xué)校要把一個特殊的學(xué)生安排在我班,還是有些出乎意料,很懷疑他這樣一個孩子能不能和普通孩子在同一間教室里上課?墒,正如校長所說的那樣,他也有受教育的權(quán)利,我無權(quán)也不忍心拒絕他和他的家長。從第二周開始,他就和我們形影不離地生活在一起了。也就是從那天起,我承擔(dān)起了一副特殊的重?fù)?dān)——我要不時地為他擦口水,帶他去廁所,為他提褲子,幫他系鞋帶;課間,我要為他整理被他扔了一地的文具;間操時,我要領(lǐng)著他下樓去操場;午間要照顧他用餐;放學(xué)時,又要領(lǐng)著他找媽媽。我的課堂上,我要哄著他不要說話,不要罵老師和同學(xué),看著他不要去摳同學(xué)的眼睛(這是他最常有的攻擊動作);英語公開課上,我要坐在大家后邊教他學(xué)畫畫,避免他突然張口叫嚷或罵人。我很奇怪,在做這一切的時候,心中真的沒有什么怨言,拉著他熱乎乎的小手,我只感覺到了一個可愛的生命對我的依戀。對張博為,我更多了一份憐愛。每一天,看著他白白胖胖的小臉,瞧著他步履蹣跚的樣子,一種近乎母愛的情感會油然而生。哪一天他沒來,我竟仿佛感覺缺了點(diǎn)什么。兩個星期過去了,他開始樂于上學(xué)了,也喜歡上我這個老師了,常常會拉緊我的手,我走到哪兒他跟到哪兒;吃飯時,會重復(fù)著“明天給你燉條魚”的承諾;我喝水時,他會和我說“老師別燙著”;我的新棉衣在消毒時不慎被蝕掉了顏色,他會脫口而出“明天我給你買件新的”。這一切,都讓我快樂著。更讓我高興的是,班級中那

些六七歲的孩子,大概受了我潛移默化的影響,沒有一(轉(zhuǎn)載請注明來源:WWwww.hmlawpc.com)個歧視他,都自覺承擔(dān)起了照顧看護(hù)張博為的任務(wù),儼然是這個比他們還大許多的張博為的哥哥姐姐。 “贈人玫瑰,手有余香”。這“余香”不正來自無私的奉獻(xiàn)嗎?如這般的縷縷余香給我?guī)砹司袷澜绲挠鋹,它也將永存于我和孩子們的心中?/p>

三、在學(xué)生改正錯誤過程中,感受做班主任的快樂

世界著名教育家蘇霍姆林斯基說過:“教育是人和人心靈上最微妙的相互接觸。如果我們希望自己的學(xué)生成為有義務(wù)感和責(zé)任心的,善良而堅(jiān)定的,溫厚而嚴(yán)格的,熱愛美好事物,而仇恨丑惡行為的真正的公民,我們就應(yīng)該真誠的對待他們。??有時寬容引起的道德震動比懲罰更強(qiáng)烈!

人心不是靠武力征服的,而是靠愛和寬容大度征服。在我們教育的過程中,孩子們不可避免地會犯這樣或那樣的錯誤,甚至多次犯同樣的錯誤。作為一名教師,我們應(yīng)該知道犯錯,是孩子的天性,更是孩子的成長,孩子有犯錯的權(quán)利。對于學(xué)生的缺點(diǎn),我們應(yīng)該多一些寬容,少一些呵斥;多一些真情,少一些嚴(yán)厲。用我們的寬容,關(guān)愛學(xué)生。我相信,師生之間是心靈相通的,對我們的真心理解,善意的批評及寬容與尊重,學(xué)生是能體會到的。而這種心與心的真誠溝通,孩子們尤為感激和珍惜,其教育效果定會好于暴風(fēng)驟雨般的訓(xùn)斥與懲罰。這樣的例子,數(shù)不勝數(shù)。

就在幾天之前,我們班一下子收到兩張值周扣分通知單:澤和聰兩位同學(xué)在午間休息時竟然去爬欄桿,而且是在我特別叮囑大家不許違紀(jì)之后。這讓我們班即將到手的紅旗又丟了。同學(xué)們都很氣憤,我也有些生氣?墒牵私饬怂麄兪窍胍一夭簧鱽G到欄桿上面的沙包才去爬欄桿這一情況之后,我不再生氣,我理解一年級孩子在弄丟了自己心愛的玩具之后的那種心情。我沒有批評他們,而是給他們講了爬欄桿的危險,告訴他們再遇到這種情況可以向老師或高年級大哥哥大姐姐求助。反過來,還替他們向全班尚在氣憤中的同學(xué)們求情,請求大家給他倆一個機(jī)會,允許他們改正錯誤,相信他們也是熱愛班級榮譽(yù)的好孩子。我本想一場風(fēng)波會在兩個孩子由淚流滿面到破涕為笑的過程中結(jié)束。突然,他們中的一

個舉起來小手,對我說:“老師我有一個請求,明天可以給我一個塑料袋嗎?”我猜出來他的想法,他是要去操場上拾撿垃圾,好得到值周領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng),為班級加一面小紅旗!多么可愛的孩子。∥乙虮豢鄯忠鸬脑箽忸D時無影無蹤。我慶幸我的寬容沒有傷害一顆幼小的心靈,沒有給自己留下懊悔。

寬容因理解而生,理解因?qū)捜荻睢?寬容讓我們走進(jìn)學(xué)生的內(nèi)心,做學(xué)生心目中可親可近的朋友。師生關(guān)系在這過程中不斷和諧,情感不斷升華,工作在情同母子(女)、親如朋友的氛圍中,何等快樂,何等幸福!

四、在科學(xué)規(guī)范的管理中,實(shí)現(xiàn)做班主任的快樂

我認(rèn)為班主任工作繁瑣但并不十分復(fù)雜,因?yàn)槲覀兊墓ぷ魇怯幸?guī)律的。只要我們建立了班級管理制度,養(yǎng)成了班級整體的規(guī)范的行為習(xí)慣,形成了學(xué)生的自主管理能力,我們就可以不再凡事必先躬身。而這些工作,當(dāng)然是越早進(jìn)行越好。

以前做班主任時,我總是對學(xué)生對班級不放心,什么事都要自己親自去做,以為只要死死地看住學(xué)生不出亂子就好,結(jié)果弄得自己疲憊不堪,心力交瘁。在反思了自己工作之后,我對現(xiàn)在任教的班級改變了管理方式,也算是吃一塹長一智吧。

開學(xué)第一天,我就把規(guī)范學(xué)生行為習(xí)慣放在了工作的首要位置。從了解學(xué)校及學(xué)校生活入手,帶領(lǐng)學(xué)生了解學(xué)校及班級的規(guī)定,并按規(guī)定從嚴(yán)訓(xùn)練,從嚴(yán)檢查,獎懲分明。使這些剛出幼兒園甚至沒有上過幼兒園的孩子,盡快適應(yīng)學(xué)校生活,盡早形成最基本的行為規(guī)范,做到上課、出操、課間午間都能比較自覺地遵守學(xué)校紀(jì)律。與此同時,我制訂了比較細(xì)致的班級行為規(guī)范和獎懲制度,做到“以獎為主,家校雙獎結(jié)合”,激發(fā)了學(xué)生的積極性。為盡快培養(yǎng)學(xué)生的自主管理能力,我采取了“廣泛調(diào)動,重點(diǎn)培養(yǎng),教給方法,樹立威望”的方法,培養(yǎng)自己的小助手。現(xiàn)在已經(jīng)有好幾位同學(xué)脫穎而出,自習(xí)課、兩操及課間教給他們組織,竟也井井有條,有模有樣。據(jù)幾位任課老師反饋,我們班現(xiàn)在上課秩序非常好,學(xué)生行為習(xí)慣培養(yǎng)基本到位。十月份,我們班承擔(dān)了三節(jié)新教師匯報(bào)課,受到上課老師和聽課領(lǐng)導(dǎo)的好評。不僅如此,我們班在紀(jì)律、衛(wèi)生等方面,也都很讓我

放心。雖然孩子們比較小,有許多事還要我親歷親為,但我比以前輕松了許多,心情也更加愉快了。我相信,堅(jiān)持一段時間以后,我會實(shí)現(xiàn)做一個快樂班主任的追求的。

畢業(yè)的學(xué)生回?赐疫@個班主任,我快樂!教過的學(xué)生考上理想大學(xué)通知我這個班主任,我快樂!學(xué)生成績進(jìn)步,我這個班主任也快樂!??

愛學(xué)生,所以我快樂!愛工作,所以我快樂! 愛生活,所以我快樂!在付出愛的同時,在繁瑣與忙碌之中,讓我們淡泊名利,

凈化心情,尋求“佳徑”,找回內(nèi)心的微笑,做一個真正快樂的班主任吧!

三、傾注愛心,親近學(xué)生,學(xué)生也會愛你

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