鎮(zhèn)總工會創(chuàng)建省級六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作總結(jié)
鎮(zhèn)總工會創(chuàng)建省級六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作總結(jié)
xx鎮(zhèn)總工會近年來在創(chuàng)建“六好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工會活動中切實加強全鎮(zhèn)工會組織建設(shè),充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用,全面履行工會各項職能,在服務(wù)群眾、協(xié)調(diào)勞動關(guān)系、維護職工合法權(quán)益等方面發(fā)揮了積極的作用,取得顯著成效。
一、抓服務(wù),切實為職工解難事、謀福利。
一是時刻關(guān)注職工的疾苦,把職工的生活學(xué)習(xí)作為工會工作的頭等大事。鎮(zhèn)職工xxx身患腦瘤,而全家4口人只有他一人有固定收入,面對高額的醫(yī)療費用,一家人頓時陷入絕望之中,鎮(zhèn)總工會了解到這一情況,積極組織全鎮(zhèn)干部進行募捐,為其捐款4000余元,并多方聯(lián)系從各種途徑又為其籌措201*余元,不僅從經(jīng)濟上給他緩解了壓力,而且使他也感受到了工會組織的溫暖。鎮(zhèn)總工會還從生活上關(guān)心職工,為干部營造一個舒心溫暖的工作生活環(huán)境。今年初,鎮(zhèn)總工會籌措資金10萬余元對職工食堂進行了改造,并配置了兩臺空調(diào),安裝了太陽能熱水器,安裝了鍋爐,辦公室配備了空調(diào)、電腦,使職工、干部有一個舒適的工作、生活環(huán)境。在單位也能感受到家的溫暖。3月份籌資12萬元為每位職工會員配發(fā)一套衣服。5月份分期分批組織全鎮(zhèn)職工外出學(xué)習(xí)新農(nóng)村建設(shè)。二是積極開展扶貧幫困活動。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)與xx村孤兒結(jié)成幫扶對子從小學(xué)資助到高中直到其考上職校能獨立生活為止。金秋8月,既是學(xué)子豐收的季節(jié),也是貧困學(xué)子最無助的時候,鎮(zhèn)總工會適時開展“金秋助學(xué)”、“希望工程”、“紅鳳工程”等活動幫扶困難職工子女,努力做到不讓一名困難職工子女因貧困而輟學(xué)。通過多方聯(lián)系有一名學(xué)生得到安康報社的資助,兩名學(xué)生得到西安杜濱丞基金會的救助,十五名學(xué)生得到縣各界人士得資助,共使十八名學(xué)子圓了大學(xué)夢。三是積極組織文化活動,辦好職工之家,豐富業(yè)余生活。今年元宵節(jié),組織兩個社區(qū)工會開展大型社火活動,獅舞龍騰、鑼鼓歡天,使職工勞逸結(jié)合,真正實現(xiàn)了工作起來舒心、娛樂起來開心,極大的豐富了群眾的文化生活。四是開展“送清涼,安民心”活動。今年8月中旬,鎮(zhèn)工會在全鎮(zhèn)遭受兩次特大暴雨災(zāi)害之后,分別為堯柏公司等企業(yè)及奮戰(zhàn)在一線的工人及受災(zāi)群眾送去茶葉、飲料、大米等慰問品。鼓勵受災(zāi)群眾,積極向上,安心生活,凝心聚力,奮力自救抓生產(chǎn),自力更生重建家園。
二、抓維權(quán),切實履行好基本職責(zé)。
始終將維護職工合法權(quán)益作為工作的核心,不斷創(chuàng)新維權(quán)舉措,建立和完善維權(quán)機制,切實為職工辦實事,辦好事,解難事,贏得職工信賴和支持。并適時提出涉及維護職工權(quán)益的主張和建議。督促指導(dǎo)兩家非公企業(yè)簽訂了《勞動合同》、《集體合同》和《集體協(xié)商工資協(xié)議書》等五個保護員工利益的合同,鎮(zhèn)域內(nèi)企業(yè)無嚴(yán)重侵犯職工合法權(quán)益問題及群眾性事件。積極參與企業(yè)用工傷害賠償案3起,共為受害者家屬爭取賠償金104萬元。社區(qū)八組xxx在zz公司打工時出現(xiàn)工傷事故,不幸被燙傷,通過鎮(zhèn)總工會與司法所積極協(xié)調(diào),最終為受害者爭取到27萬元;社區(qū)七組xxx的愛人在修建大橋時,發(fā)生事故,不幸死亡,鎮(zhèn)總工會知道情況后,及時上門幫其查找法律依據(jù)并協(xié)同鎮(zhèn)司法所最終為其爭取到42萬元的賠償金;村四組xxx的愛人在zz公司建設(shè)皮帶廊中不幸從高空掉下死亡,鎮(zhèn)總工會協(xié)同司法所積極為其家人爭取到35萬元的死亡賠償金,給死者的孩子爭取到一定的生活保障。
三、抓鎮(zhèn)域內(nèi)工會建設(shè),切實指導(dǎo)好基層工作。近年來鎮(zhèn)總工會把工作重點放在村級工會和鎮(zhèn)域內(nèi)企業(yè)工會的組建上,鎮(zhèn)域內(nèi)九個村、兩個社區(qū)、三個非公企業(yè)依法進行了選舉,履行正規(guī)的法律程序成立了工會組織。并建立健全了工會工作制度,兩個企業(yè)三個村工會建設(shè)達到規(guī)范化,每個工會都有獨立的辦公室,并有專職人員辦公。鎮(zhèn)總工會每月主動與企業(yè)進行溝通協(xié)商,提出指導(dǎo)性意見,解決基層工會在開展工作中遇到的困難和問題。實行了“聯(lián)合會委員聯(lián)社區(qū)、包企業(yè)”的工作制度,每月下基層工會指導(dǎo)檢查一次,一個季度召開一次基層工會主席會。將縣總工會下達的工作任務(wù)年初制定在工作規(guī)劃中,每月安排在工作督查中,年終進行重點考核評比。
四、抓崗位練兵,積極配合中心工作。
鎮(zhèn)總工會緊緊圍繞鎮(zhèn)中心工作,積極號召全鎮(zhèn)職工學(xué)技術(shù),比成績,開展崗位練兵活動,號召企業(yè)職工進行崗位技術(shù)創(chuàng)新活動,并通過評比在7.1前表彰了一批科技示范標(biāo)兵和產(chǎn)業(yè)帶頭人。積極推動職工素質(zhì)培訓(xùn)工程,為發(fā)展經(jīng)濟,建功立業(yè)做好準(zhǔn)備。201*年“7〃18”、“7〃24”暴雨災(zāi)害之后,鎮(zhèn)總工會積極協(xié)助黨委政府,宣傳相關(guān)政策,穩(wěn)定群眾情緒,緊急動員,迅速行動,工會領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)各村工會干部全力以赴始終忙碌在抗洪救災(zāi)第一線,及時發(fā)出號召,組織發(fā)動群眾、動員企業(yè),要求大力捐資捐助,弘揚優(yōu)良傳統(tǒng),攜手共建,共渡難關(guān),全力做好災(zāi)后重建工作,盡快恢復(fù)群眾生產(chǎn)生活,截止目前全鎮(zhèn)共收到捐款20余萬元。
五、抓機構(gòu),不斷加強工會組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。
鎮(zhèn)總工會機構(gòu)健全規(guī)范,鎮(zhèn)工會主席由人大副主席兼任,建立健全會員(代表)大會制度,依法選出主席一名,副主席兩名,組織民主管理委員、文體宣傳委員、財務(wù)、生活福利委員、生產(chǎn)、安全委員、女職工委員和經(jīng)費審查員各一名,且每年召開一次會員(代表)大會,并嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定按期換屆選舉,并配備專職工會干部,截止7月底,全鎮(zhèn)組建單位工會14個,新發(fā)展會員350名。干部職工入會率達到100%。
六、黨委政府高度重視,積極支持工會工作。工會組織的各項活動,都得到了黨委政府的大力支持,拔付專用經(jīng)費,設(shè)立專門辦公室,配備專職人員具體辦公。黨委還把工會工作納入黨建目標(biāo)體系,定期上會研究解決鎮(zhèn)總工會工作中的重大問題,支持工會依法獨立自主開展工作,建立政府與工會聯(lián)席會議制度,研究制定涉及職工切身利益的政策規(guī)定主動征求工會意見,形成了黨委、政府與工會積極配合、愉快互動的工作格局。
xx鎮(zhèn)總工會二0一0年十月二十日
擴展閱讀:坳上鎮(zhèn)創(chuàng)建全省“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會”匯報材料
促和諧保發(fā)展規(guī)范工作組織建設(shè)
坳上鎮(zhèn)創(chuàng)建市級“十佳鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會”匯報材料
近年來,鎮(zhèn)工會在上級工會、鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會精神,充分依靠基層工會組織及廣大工會會員的力量,全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持“組織起來,切實維權(quán)”工作方針,切實加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會規(guī)范化建設(shè),充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會在協(xié)調(diào)勞動關(guān)系、維護職工合法權(quán)益、構(gòu)建和諧社會中的重要作用,努力創(chuàng)建市級“十佳鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會”。
坳上鎮(zhèn)位于蘇仙區(qū)南部,距郴州市中心20公里,居城鄉(xiāng)結(jié)合部,轄14個行政村和1個社區(qū)居委會,總戶數(shù)877戶,總?cè)丝?8294人,F(xiàn)有中小學(xué)校15所、幼兒園10所、文化站、圖書室、老年活動中心、一等甲級醫(yī)院各1家。鎮(zhèn)內(nèi)交通便利,經(jīng)貿(mào)繁榮。坳上鎮(zhèn)工會聯(lián)合委員會經(jīng)過多年的發(fā)展和完善,達到有班子、有章子、有牌子、有房子、有經(jīng)費,工會開展活動有聲有色,在指導(dǎo)基層、服務(wù)職工組織開展經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動發(fā)揮了重要作用。特別是在應(yīng)對金融危機,組織轄區(qū)內(nèi)基層工會開展“共同約定”行動,進一步穩(wěn)定了職工隊伍,促進坳上鎮(zhèn)三個文明建設(shè)健康和諧發(fā)展,F(xiàn)將主要工作匯報如下:
一、黨委政府重視組織保障有力
近年來,我鎮(zhèn)黨委堅持把工會工作納入黨建目標(biāo)考核體系,定期研究解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作中的重大問題,支持工會依法獨立自主開
展工作,建立“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府支持、各方配合、工會運作、職工參與”的工會工作格局。不斷完善了政府與工會聯(lián)席(聯(lián)系)會議制度,在研究制定涉及職工切身利益的政策規(guī)定時主動征求工會意見,設(shè)置工會辦公和職工活動場所,為工會正常開展工作提供必要的物質(zhì)保障。一是每年至少召開2次政府與工會的專題聯(lián)系會,研究工會工作。黨政領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常過問工會工作開展情況。每逢開展《工會法》、《勞動法》執(zhí)法檢查,鎮(zhèn)分管黨群的領(lǐng)導(dǎo)、分管工業(yè)的副鎮(zhèn)長親自參加,大大促進了企業(yè)對工會工作的重視。二是建立了一支高素質(zhì)、重實干、有熱情、又穩(wěn)定的工會班子,工會主席按同級黨政副職配備,是黨員的進入同級黨委班子,工會主席由人大主席兼任。凡是工會干部外出培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、考察,黨政都積極支持。三是鎮(zhèn)工會辦公條件不斷改善。今年,區(qū)總工會和鎮(zhèn)黨委、政府又投入2萬余元,對工會辦公場所進行了裝修,并添置了新的設(shè)施,實現(xiàn)辦公網(wǎng)絡(luò)化,為工會辦公創(chuàng)造了優(yōu)越條件。四是每逢上級工會來鎮(zhèn)召開各種工會工作現(xiàn)場會議,或外地工會組織前來參觀學(xué)習(xí),黨政主要領(lǐng)導(dǎo)做到親自接待,各種服務(wù)熱情周到。
二、組織網(wǎng)絡(luò)健全規(guī)范工會建設(shè)
工會組織建設(shè)是工會工作的基礎(chǔ)。多年來,鎮(zhèn)工會認(rèn)真抓好工會組建和規(guī)范化建設(shè)工作。目前,全鎮(zhèn)有工會組織26家,其中企業(yè)工會22家,企業(yè)工會組建率為100%,村級基層工會3家,全鎮(zhèn)共有會員1700余人,入會率達95%,形成了鎮(zhèn)工會聯(lián)合委員、鎮(zhèn)機關(guān)工會委員會、村級基層工會、非公有制企業(yè)工會等系列工會組織網(wǎng)
絡(luò),真正做到了哪里有企業(yè),哪里有職工,哪里就有工會組織。同時,采取三同步的做法,同組建,同規(guī)范,同時發(fā)揮工會組織的作用。一是印發(fā)了專門文件宣傳發(fā)動;二是物色好了主席候選人,抓好了工會骨干培訓(xùn);三是統(tǒng)一打印好了《申請建會報告》、《選舉結(jié)果報告》,規(guī)范程序,便于操作;四是開好了職工代表大會,配齊配全了工會班子;五是完善了各項制度,做到建一家完善一家。新建的工會組織,切實做到了人員到位、機構(gòu)齊全。比如:女職工委員會、勞動爭議調(diào)解委員會、勞動法律監(jiān)督委員會、勞動保護監(jiān)督檢查委員會、工會信訪聯(lián)絡(luò)員、法制宣傳員,在高危企業(yè)還設(shè)立了群眾安全監(jiān)督員,切實做到有班子、有牌子、有章子、有機構(gòu)、有制度、有職責(zé)、有辦公室、有活動。特別是選定的基層工會主席有魄力、有熱情、有素質(zhì)、有能力。
三、履行基本職責(zé)發(fā)揮維權(quán)職能
維護職工的合法權(quán)益是工會組織的基本職責(zé)。鎮(zhèn)工會根據(jù)境內(nèi)民營企業(yè)多和外出務(wù)工人員多的特點,做到了源頭參與有力,適時提出涉及維護職工權(quán)益的主張和建議。建立以職工代表大會為基本形式的企事業(yè)民主管理制度,職工代表大會的各項職權(quán)落實到位。建立健全工資平等協(xié)商和集體合同制度,鎮(zhèn)內(nèi)50人以上企業(yè)都簽訂了集體合同,覆蓋率、履約率高。企業(yè)與職工簽訂勞動合同,建立健全勞動爭議調(diào)解組織,勞動安全衛(wèi)生監(jiān)督工作落實,杜絕區(qū)域內(nèi)企業(yè)嚴(yán)重侵犯職工合法權(quán)益問題及群體性事件。一是每年開展一次的《工會法》、《勞動法》、《勞動合同法》執(zhí)法大檢查。針對各工會
組織建設(shè)、企業(yè)安全生產(chǎn)、職工工資發(fā)放和工會經(jīng)費撥繳等情況進行地毯式摸排,發(fā)現(xiàn)問題,立即整改。通過開展檢查,工會組織更加健全,職工工資發(fā)放更為及時,職工待遇有所提高,侵權(quán)行為明顯減少,撥繳經(jīng)費更加自覺。二是率先在全區(qū)組織農(nóng)民工建立農(nóng)民工會,極大限度把農(nóng)民工特別是外出農(nóng)民工組織起來。
四、指導(dǎo)幫助基層共建和諧社會
鎮(zhèn)工會適時對鎮(zhèn)域內(nèi)各工會工作提出指導(dǎo)性意見,主動與企業(yè)進行溝通協(xié)商,解決基層工會在開展工作中遇到的困難和問題。積極代行基層工會難以承擔(dān)的維權(quán)職能;培訓(xùn)基層工會干部成效明顯,基層工會干部合法權(quán)益維護到位。一是指導(dǎo)全鎮(zhèn)基層工會與企業(yè)簽訂集體合同、工資集體協(xié)商協(xié)議,簽訂率達100%,在女職工較多的企業(yè)簽訂了維護女職工合法權(quán)益的專項集體合同。同時幫助大多數(shù)職工與企業(yè)簽訂了勞動合同。開展“共同約定”活動,共有10家非公企業(yè)參加并做出承諾。二是堅持職工代表大會制度、全面推行廠務(wù)公開。廠里大事特別是牽涉到職工切身利益的大事必須召開職代會討論通過、并在職工群眾中公開。三是積極督促企業(yè)按總工資2%的比例向企業(yè)工會足額撥繳經(jīng)費,使企業(yè)工會得到正常運轉(zhuǎn),積極開展各項活動,并及時完成經(jīng)費上繳任務(wù)。四是組織學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高工會干部的業(yè)務(wù)水平。工會主席每季組織一次學(xué)習(xí),一年組織一次外出學(xué)習(xí)考察,年終進行一次總結(jié)評比、表彰。201*年,鎮(zhèn)工會與勞動和社會保障站聯(lián)合舉辦了為期三個月的勞動力職業(yè)技能培訓(xùn),免費培訓(xùn)農(nóng)民工200余人,推薦就業(yè)200人。
五、服務(wù)職工會員群眾積極扶貧幫困
建立健全與經(jīng)濟社會發(fā)展相適應(yīng)的服務(wù)工作機制,積極開展困難職工幫扶工作。每當(dāng)職工遇到病假、困或婚、喪等大事之時,鎮(zhèn)工會都會及時進行救助送去組織的溫暖和關(guān)懷,努力為職工群眾做好事、辦實事、解難事,使送溫暖工作經(jīng);、制度化,職工的民主權(quán)利、經(jīng)濟權(quán)益和精神化需求得到實現(xiàn),增進職工身心健康,保護好、調(diào)動好、發(fā)揮好廣大職工的積極性和創(chuàng)造性。兩年來,鎮(zhèn)工會共幫扶困難職工12人,幫扶資金3900元,低保群眾124人,資金12400元,消除了矛盾隱患,確保了一方平安。同時,鎮(zhèn)工會每年在鎮(zhèn)屬或駐鎮(zhèn)企業(yè)中開展一次調(diào)查活動,重點了解企業(yè)困難職工基本情況,為今后扶貧救助工作提供了詳實的依據(jù),建立健全了職工電子信息檔案。區(qū)域內(nèi)企事業(yè)單位按規(guī)定為600名職工繳納了各種社會保險,并把特困職工家庭納入最低生活保障范圍。
六、圍繞中心工作營造和諧社會
鎮(zhèn)工會緊緊圍繞我鎮(zhèn)中心工作,積極推進職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動。推動實施職工素質(zhì)培訓(xùn)工程,使廣大職工積極投身改革,為發(fā)展經(jīng)濟建功立業(yè),文化體育工作活躍。對各級勞動模范和先進工作者的培養(yǎng)、評選、表彰和管理工作成效明顯。一是積極開展“工人先鋒號”、“芙蓉杯”、“安康杯”競賽等一系列活動,全鎮(zhèn)有單位參加了“安康杯”取得了較好效果。每次活動,鎮(zhèn)黨委都成立了以黨政領(lǐng)導(dǎo)為組長,工會主席為副組長的活動領(lǐng)導(dǎo)小組,并都以鎮(zhèn)黨委的名義下發(fā)了文件和活動實施方案。鎮(zhèn)工會召開了專門會議進行安
排部署。這些活動在全鎮(zhèn)各企業(yè)得到了全面貫徹落實,受到企業(yè)職工的擁護、支持,大家爭先創(chuàng)優(yōu)蔚然成風(fēng),生產(chǎn)效益明顯提高。二是不斷豐富職工文化娛樂生活,營造良好工作氛圍。每年利用“三八”、“五一”、“五四”、“中秋”、“國慶”等節(jié)假日,組織廣大干部職工開展籃球賽、乒乓球比賽、下棋比賽等形式多樣的文體活動,201*年組織開展了“慶祝建國60周年文藝匯演”,“科學(xué)發(fā)展觀演講比賽”等一系列活動,大大豐富了廣大職工群眾的文化生活,營造了團結(jié)奮進、和諧創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
坳上鎮(zhèn)工會聯(lián)合委員會201*年12月
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