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12屆頂崗實習(xí)工作總結(jié)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-26 16:26:00 | 移動端:12屆頂崗實習(xí)工作總結(jié)

12屆頂崗實習(xí)工作總結(jié)

201*級頂崗實習(xí)工作總結(jié)

按照學(xué)院201*級各專業(yè)教學(xué)計劃安排,信息系四個專業(yè)的學(xué)生于201*年11月離開學(xué)校,進行為期半年的201*級畢業(yè)生頂崗實習(xí)工作,現(xiàn)將中期工作匯報如下:

一、基本情況

根據(jù)學(xué)院的總體要求,按照教學(xué)計劃的進度,信息技術(shù)工程系組織進行了201*級畢業(yè)生畢業(yè)頂崗實習(xí)。

首先,成立組織機構(gòu)。成立了以系主任為組長、系分管頂崗實習(xí)工作主任為副組長的頂崗實習(xí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由教學(xué)科負責(zé)具體的指導(dǎo)工作。教研室根據(jù)學(xué)生的數(shù)量和專業(yè)分配了相應(yīng)的畢業(yè)實習(xí)指導(dǎo)教師,并安排學(xué)生與各自的指導(dǎo)教師見面。此次共有11名教師擔(dān)任了頂崗實習(xí)畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)教師,組織指導(dǎo)參與頂崗實習(xí)學(xué)生。

其次,召開動員大會。按照學(xué)院教務(wù)處印發(fā)的201*屆畢業(yè)生頂崗實習(xí)安排表及要求,在201*年寒假前系里就組織召開了畢業(yè)生頂崗實習(xí)動員大會,宣傳頂崗實習(xí)的重要性,進行總體部署安排,提出明確要求。

第三,落實實習(xí)單位。根據(jù)計算機專業(yè)的特點,本次頂崗實習(xí)單位(崗位)采取以學(xué)生自找與系里協(xié)助相結(jié)合的方式,采取集中加分散辦法,全部畢業(yè)生都及時順利地找到了實習(xí)單位,從元月17日開始,所有學(xué)生均進入頂崗實習(xí)狀態(tài),到6月18日結(jié)束,歷時近6個月。

第四,扎實指導(dǎo)實習(xí)。方式多樣:在實習(xí)期間,各位指導(dǎo)教師和學(xué)生保持密切的聯(lián)系,通過電話、E-mail電子郵件、利用QQ群、手機短信、親自查訪等方式對學(xué)生進行了切實有效的跟蹤指導(dǎo),并通過最終的考核、總結(jié)交流、技術(shù)答辯完成頂崗實習(xí)全部任務(wù),取得了效果良好。

重點突出:加大校外巡查指導(dǎo)、校外授課監(jiān)控力度。尤其是5月下旬至6月上旬頂崗實習(xí)進入結(jié)束階段,在系里的統(tǒng)一要求和布下,教研室又統(tǒng)一組織了一次指導(dǎo)教師查訪工作,指導(dǎo)教師分別選擇有代表性(好和差)的同學(xué),到實習(xí)單位與其本人及實習(xí)單位相關(guān)負責(zé)人見面,征求學(xué)生個人對實習(xí)的意見和建議,征求實習(xí)單位對實習(xí)學(xué)生的表現(xiàn)評價及對我院經(jīng)貿(mào)類專業(yè)建設(shè)的建議,

收到了良好的效果。實習(xí)期間,系頂崗實習(xí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組也組織了兩次監(jiān)督檢查。

6月20日,頂崗實習(xí)學(xué)生按要求上交實習(xí)日志、總結(jié)等實證材料并進行了答辯。6月23日指導(dǎo)教師對頂崗實習(xí)學(xué)生進行成績評定,隨后由教研室匯總、系里核定并將結(jié)果上報教務(wù)處。至此,201*級畢業(yè)生計算機應(yīng)用與英語復(fù)合專業(yè)學(xué)生頂崗實習(xí)工作圓滿結(jié)束。

二、幾點體會

1.加深了我們對頂崗實習(xí)工作重要性的認識。通過頂崗實習(xí),學(xué)生的職業(yè)素質(zhì)與能力得到提高,進一步加深了我們對畢業(yè)頂崗實習(xí)在專業(yè)教學(xué)過程中的重要地位與作用的認識,它是對學(xué)生幾年專業(yè)學(xué)習(xí)的一次最真實的檢驗,也是對我們幾年專業(yè)教育教學(xué)過程的最有效的檢驗,我們培養(yǎng)的學(xué)生是否合格、是否受用人單位歡迎,通過頂崗實習(xí)基本上就能夠得出答案;它又是學(xué)生順利就業(yè)的必不可少的前奏,通過頂崗實習(xí)讓學(xué)生把幾年學(xué)習(xí)的專業(yè)知識、專業(yè)技能應(yīng)用到工作實境中去,為畢業(yè)后正式走入社會打下堅實的基礎(chǔ),而且很多學(xué)生由于表現(xiàn)出色在實習(xí)階段就和用人單位簽訂了就業(yè)協(xié)議,順利地找到了一份比較滿意的工作,其中更有些學(xué)生由于在實習(xí)期間表現(xiàn)突出而獲得了職位的晉升,這是我們一開始沒有預(yù)料到的,頂崗實習(xí)過程中實現(xiàn)了預(yù)就業(yè)。

2.增強了我們對辦好計算機英語復(fù)合專業(yè)的信心。通過對學(xué)生頂崗實習(xí)的指導(dǎo),尤其是通過到實習(xí)單位的走訪,我們獲得了這樣的信息:只要我們培養(yǎng)的學(xué)生合格,社會是有很大的需求的。

3.獲取了對于專業(yè)建設(shè)與改革的新信息。教師參與了工學(xué)結(jié)合的頂崗實習(xí)工作,提高了對教改的認識,增強了赴企業(yè)鍛煉的自覺性。5名指導(dǎo)教師參與了實習(xí)指導(dǎo),我們的學(xué)生在實習(xí)單位的表現(xiàn)整體良好,其中更有許多佼佼者,證明了我們在專業(yè)建設(shè)方面已經(jīng)做出的努力是正確的,許多課程的開設(shè)完全符合市場的要求。在走訪中,企業(yè)專家建議,專業(yè)建設(shè)與改革不能只是著眼于或傾向于純技能的培養(yǎng),更要著眼于人的全面發(fā)展。這些都有益于我們進一步進行專業(yè)建設(shè)與改革,加強對學(xué)生可轉(zhuǎn)移、可發(fā)展能力的培養(yǎng),使學(xué)生的就業(yè)適應(yīng)性更強。

專業(yè)建設(shè):與企業(yè)的密切接觸對專業(yè)教學(xué)計劃的修訂提供了可靠的依據(jù),目前各專業(yè)的教學(xué)計劃經(jīng)多次研討和修訂更加貼近企業(yè)需求,對學(xué)生知識和技

能的培養(yǎng)對準就業(yè)崗位,職業(yè)教育特色比較明顯,經(jīng)過修訂的人才培養(yǎng)模式先進超前。

4.促進了學(xué)院與企業(yè)的深度合作。示范院校建設(shè)得到更多企業(yè)的關(guān)注與支持,促進了企業(yè)文化的傳播和品牌形象的進一步提升,也為企業(yè)挑選到優(yōu)秀的畢業(yè)生,達到了多贏之目的。

5.實現(xiàn)了學(xué)生學(xué)有所長,教師教有所教。頂崗實習(xí)通過實踐學(xué)生在實習(xí)中,從看熱鬧到看門道,從旁觀者到幫手,從幫手到入手,再從入手到高技能人才,這是最大的成效。在實習(xí)中,學(xué)生激發(fā)出學(xué)習(xí)熱情,改變了學(xué)風(fēng)。用十六個字“學(xué)會尊重、懂得感恩、愿意服從、選擇堅忍”來總結(jié),學(xué)生對生活的態(tài)度、對工作的責(zé)任、對人性的感悟都變得更加深刻。

教師方面:由于學(xué)生在企業(yè)實習(xí),教師有了更多與企業(yè)接觸的機會,對企業(yè)的需求,尤其是學(xué)生的知識、技能和職業(yè)素質(zhì)與企業(yè)要求之間的差距有了更具體的了解,教學(xué)目標更加明確。多數(shù)教師都在教學(xué)中不斷更新教學(xué)內(nèi)容使之更貼近企業(yè)崗位需求,不斷探索各種教學(xué)方法,注重提高教學(xué)效果,更注重提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力。三、存在問題

201*級學(xué)生頂崗實習(xí)經(jīng)過大家的共同努力,取得了一定的成績,但頂崗實習(xí)實施過程中存在認識偏差、選點困難、跟蹤松散、管理莫及等許多問題還有待于我們積極探索與實踐。(一)管理方面

1.頂崗實習(xí)企業(yè)接納存在較大困難,實習(xí)期間多崗位輪換的理想狀態(tài)還有距離。我們的愿望是每個專業(yè)固定若干企業(yè),建成技術(shù)崗位搭配合理的校外頂崗實習(xí)基地。

2.為頂崗實習(xí)企業(yè)多做一些有益的事情較少,尚需挖掘合作的內(nèi)涵,豐富校企合作內(nèi)容,為持續(xù)合作奠定基礎(chǔ)。

3.頂崗實習(xí)方案等指導(dǎo)性文件細則還需要進一步充實、完善,特別要明確實習(xí)期間的安全責(zé)任問題,解決分散難管問題以及指導(dǎo)教師與班主任對頂崗實習(xí)學(xué)生的雙重管理問題。系上綜合管理,宏觀檢查學(xué)生實習(xí)教師指導(dǎo)也有一定的困難。

4.需要解決實習(xí)中最常見最突出的問題是:仍然有少數(shù)學(xué)生不遵守考勤紀律、隨意換單位,學(xué)生家長的參與程度低或干預(yù)程度大,個別指導(dǎo)教師與企業(yè)、學(xué)生、家長四方溝通不夠及時等,因此,必須建立頂崗實習(xí)的四方協(xié)調(diào)機制。(二)教師方面

1.學(xué)校指導(dǎo)老師:因教師的不足,加之,學(xué)生頂崗實習(xí)分散,檢查一圈費時費事,對深入扎實指導(dǎo)頂崗實習(xí)帶來困難。

2.企業(yè)指導(dǎo)老師:因工作比較忙,對頂崗實習(xí)學(xué)生的指導(dǎo)不重視,疏于指導(dǎo),有些出于秘密,不愿意學(xué)生接觸。(三)學(xué)生方面

1.部分學(xué)生吃苦精神較差。很多學(xué)生在頂崗實習(xí)單位工作任務(wù)重,經(jīng)常加班加點,每天工作時間都在8-11小時,一個星期下來,也只能休息半天到一天,學(xué)生們體力消耗與在學(xué)校相比要多出很多倍,但是報酬很低,請假休息得不到批準。工作辛苦是導(dǎo)致部分學(xué)生經(jīng)常換崗的重要原因。

2.部分學(xué)生適應(yīng)能力較差。從學(xué)校到企業(yè),從學(xué)生到頂崗實習(xí)單位的一名實習(xí)生,需要學(xué)生轉(zhuǎn)變觀念,要求學(xué)生主動適應(yīng)企業(yè)的要求,因為這是工作,是生活,不是在學(xué)校。而有的同學(xué)正是缺乏這種觀念的切換,不理解頂崗實習(xí)的重要性,不明白高職生畢業(yè)后的就業(yè)方向,對專業(yè)期望值較高,認為所學(xué)專業(yè)同實習(xí)企業(yè)不搭邊,因此不能盡快適應(yīng)企業(yè)工作方面的要求,違規(guī)、違紀現(xiàn)象時有發(fā)生,無形中就拉開了同企業(yè)的“距離”,這是頂崗實習(xí)中遇到的又一問題。

3.部分學(xué)生溝通能力欠缺。經(jīng)貿(mào)類專業(yè)的工作崗位就要求學(xué)生人際交往的能力。但在頂崗實習(xí)過程中,部分學(xué)生缺乏必要的溝通能力,工作中抱怨學(xué)不到東西,很累,覺得單位很復(fù)雜,人際交往很困難。實質(zhì)上,這些都是缺乏必要溝通能力的具體表現(xiàn)。從學(xué)校到企業(yè),工作、生活環(huán)境變了,要適應(yīng)環(huán)境,適應(yīng)工作要求,就離不開溝通。良好的溝通能力,是實習(xí)中提高工作效果,方便工作,與實習(xí)單位同事融合在一起的基礎(chǔ)。四、努力方向

1.要加強學(xué)生關(guān)鍵能力的培養(yǎng)。許多時候,我們可能容易培養(yǎng)一個具備了很高技能的人,但不一定就等于培養(yǎng)了一個合格的成功的人才,加強對學(xué)生關(guān)

鍵性職業(yè)能力的培養(yǎng)應(yīng)當(dāng)成為今后專業(yè)建設(shè)與發(fā)展的側(cè)重點,其中像合作能力、溝通能力等尤顯重要。

2.要進一步強化職業(yè)認知教育。職業(yè)意識的培養(yǎng)在專業(yè)教育階段非常重要,一些學(xué)生實習(xí)中存在這樣那樣的問題或困惑,根源在于對其即將從事的職業(yè)還沒有全面的、正確的認知,以至于出現(xiàn)不適應(yīng)癥。但職業(yè)認知教育不能停留在簡單的一兩次到企業(yè)進行所謂的參觀,要進行系統(tǒng)地教育,通過專門的課程、日常的教學(xué)活動和學(xué)生活動等多種形式養(yǎng)成,全員全方位參與。

3.要創(chuàng)新實習(xí)指導(dǎo)的形式。在穩(wěn)定提高巡查指導(dǎo)覆蓋率,校外現(xiàn)場授課率的基礎(chǔ)之上,充分利用網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代化技術(shù)手段開展指導(dǎo)。專業(yè)導(dǎo)師要加大與企業(yè)導(dǎo)師溝通力度,確保能夠及時獲取學(xué)生實習(xí)最新狀況。

通過以上總結(jié),我們認為本專業(yè)201*級計算機英語復(fù)合專業(yè)學(xué)生的頂崗實習(xí)工作組織嚴密、過程完整、結(jié)果圓滿,基本達到了預(yù)期效果。同時,我們也認為:學(xué)生頂崗實習(xí)成功的根本是領(lǐng)導(dǎo)重視,動力是學(xué)生正態(tài),前提是企業(yè)支持,關(guān)鍵是精心組織,保證是規(guī)范管理。總之,只要我們充分發(fā)揮好學(xué)校和企業(yè)作用,發(fā)揮好教師、學(xué)生、企業(yè)人員和學(xué)生家長的作用努力做到思想認識到位、計劃任務(wù)到位、指導(dǎo)管理到位、考核檢查到位、總結(jié)交流到位,我們今后的畢業(yè)生頂崗實習(xí)工作一定能取得更大的成績

頂崗實習(xí)達到了專業(yè)教學(xué)的預(yù)期目的。在一個學(xué)期的實習(xí)之后,學(xué)生普遍感到不僅實際工作能力有所提高,更重要的是通過對計算機加工有了感性認識,進一步激發(fā)了大家對專業(yè)知識的興趣,并能夠結(jié)合生產(chǎn)實際,在專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)進行更深入的學(xué)習(xí)。一些學(xué)生寫出了質(zhì)量較高的實習(xí)論文。

4.教學(xué)實習(xí)促進了學(xué)生自身的發(fā)展。實習(xí)活動使學(xué)生初步接觸社會,培養(yǎng)了他們的環(huán)境適應(yīng)能力及發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的實際工作能力,為他們今后的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。

5.教學(xué)實習(xí)配合了所在單位的工作。參加實習(xí)的學(xué)生在各自的實習(xí)基地積極工作,從小事做起,成為一支富有朝氣與活力的年輕隊伍,實習(xí)學(xué)生的精神風(fēng)貌及工作能力受到了公司領(lǐng)導(dǎo)與工作人員的普遍好評,在每次實習(xí)歡送會上,都出現(xiàn)依依惜別的感人場景,而幾乎所有單位領(lǐng)導(dǎo)都表示,歡迎我校以后能繼續(xù)向該單位派出實習(xí)學(xué)生。

實踐證明,教學(xué)實習(xí)適應(yīng)本專業(yè)特點,符合教學(xué)規(guī)律與學(xué)生心理預(yù)期。它作為計算機專業(yè)教學(xué)體系的一個環(huán)節(jié),無論對學(xué)生成才還是對教學(xué)改革,都有極大的促進作用。

擴展閱讀:12屆學(xué)生頂崗實習(xí)任務(wù)書

湖南高速鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院

城市軌道交通工程技術(shù)專業(yè)

頂崗實習(xí)任務(wù)書

(201*屆)

城市軌道工程教研室201*年11月09日

城市軌道交通工程技術(shù)專業(yè)學(xué)生頂崗實習(xí)任務(wù)要求

課程名稱:頂崗實習(xí)實習(xí)對象:實習(xí)時間:一、實習(xí)目的:

崗位實習(xí),是培養(yǎng)職業(yè)技能的生產(chǎn)實踐教學(xué)環(huán)節(jié),增強學(xué)生對主要職業(yè)崗位業(yè)務(wù)的全面了解。

二、實習(xí)內(nèi)容:

1、了解崗位工作職責(zé)及相關(guān)崗位的工作有關(guān)的內(nèi)容。并體會在全過程中崗位工的職責(zé)。

2、理解各工種之間相互配合的重要性及工藝技術(shù)員的綜合、協(xié)調(diào)作用。

3、學(xué)習(xí)具體的操作技術(shù)方法,具有適應(yīng)崗位要求的全面工作能力

4、能夠?qū)⒐に、設(shè)備、管理等理論知識應(yīng)用到實際工作中。

三、實習(xí)方式:

1、實習(xí)單位以學(xué)院和系部安排實習(xí)單位為主,也可由學(xué)生自己聯(lián)系。

2、實習(xí)單位指定專人指導(dǎo)學(xué)生(指導(dǎo)教師應(yīng)該為企業(yè)工程技術(shù)人員或高級崗位操作人員),負責(zé)學(xué)生的實習(xí)計劃,實習(xí)工作,對學(xué)生的實習(xí)情況做出評價和鑒定。

四、實習(xí)要求:

1、報告實習(xí)地點:在201*年3月31日前將《頂崗實習(xí)回執(zhí)單》寄回各指導(dǎo)教師。不能按時返回(或寄回)視為沒有按時去實習(xí),將無頂崗實習(xí)成績,將不能進入畢業(yè)環(huán)節(jié),無法畢業(yè)。

2、過程記錄:《頂崗實習(xí)周記》。在實習(xí)中,學(xué)生應(yīng)將每天的工作,崗位實踐等內(nèi)容記入實習(xí)周記。實習(xí)周記是學(xué)生編寫實習(xí)報告的主要資料依據(jù),也是檢查學(xué)生實習(xí)情況的一個重要方面。學(xué)生每周必須認真填寫,并自行保存好。在周記的基礎(chǔ)上形成月總結(jié),再撰寫實習(xí)報告,實習(xí)結(jié)束提交指導(dǎo)老師。

3、實習(xí)報告:在實習(xí)結(jié)束后,學(xué)生應(yīng)提交書面的統(tǒng)一格式的實習(xí)報告。

五、

實習(xí)成果:

1、實習(xí)分月小結(jié)(不少于800字)

2、實習(xí)總結(jié)(即實習(xí)報告,不少于201*字)

六、考核與評價

1、考核原則

學(xué)生在頂崗實習(xí)期間接受學(xué)校和企業(yè)的雙重指導(dǎo),校企雙方要加強對學(xué)生的工作過程控制和考核,實行以企業(yè)為主、學(xué)校為輔的校企雙方考核制度,并填寫相應(yīng)考核表。

2、成績考核評定

①企業(yè)指導(dǎo)教師對學(xué)生的考核

學(xué)生的頂崗工作可以在不同單位或同一單位不同部門或崗位進行,企業(yè)要對學(xué)生在每一部門或崗位的表現(xiàn)情況進行考核,填寫“學(xué)生頂崗實習(xí)單位考核表”,并簽字確認,加蓋單位公章。學(xué)生每更換一個單位或崗位,應(yīng)填寫一張此表,頂崗實習(xí)結(jié)束后,將此表交學(xué)校

指導(dǎo)教師。

②學(xué)校指導(dǎo)教師對學(xué)生的考核

學(xué)生頂崗實習(xí)期間,每月應(yīng)就實習(xí)內(nèi)容寫出小結(jié)(字數(shù)不少于800字),實習(xí)結(jié)束應(yīng)撰寫實習(xí)總結(jié)或?qū)嵙?xí)報告(字數(shù)不少于201*字),小結(jié)請實習(xí)現(xiàn)場指導(dǎo)師傅評閱并簽字。在實習(xí)總結(jié)(實習(xí)報告)中需有實習(xí)的過程材料,如實習(xí)期間的工作照片、在現(xiàn)場收集到的技術(shù)資料等。每月至少與校內(nèi)指導(dǎo)老師通過信件、電子郵箱或QQ聯(lián)系溝通一次。學(xué)校指導(dǎo)教師要根據(jù)日常指導(dǎo)和巡視的情況,以及學(xué)生的實習(xí)報告給出評價等級。

③綜合成績評定:學(xué)校指導(dǎo)教師綜合校企評價給學(xué)生進行綜合成績評定,評價方式為等級制,分優(yōu)秀、良好、合格和不合格四個等級。學(xué)生平時與校內(nèi)老師的聯(lián)系溝通、匯報表現(xiàn)占總成績的40%;企業(yè)指導(dǎo)教師對學(xué)生的考核,占總成績的30%;學(xué)校指導(dǎo)教師對學(xué)生的實習(xí)報告進行評價,占總成績的30%。七、其它

1、請每位同學(xué)留下你的有效聯(lián)系方式:電子郵箱、QQ、手機號碼。

2、請各班成立專門的頂崗實習(xí)、畢業(yè)論文的QQ群,校內(nèi)指導(dǎo)老師隨時在網(wǎng)上發(fā)布一些通知等。

3、同學(xué)參加頂崗實習(xí)后,請將現(xiàn)場指導(dǎo)你的師傅的聯(lián)系方式(手機號碼、郵箱、信件地址)告知校內(nèi)指導(dǎo)老師。

4、頂崗實習(xí)結(jié)束后同學(xué)應(yīng)提交的資料清單:①頂崗實習(xí)協(xié)議書、學(xué)生自主聯(lián)系頂崗實習(xí)申請表在《關(guān)于學(xué)生頂崗實習(xí)的補充規(guī)定》文件中下載

②頂崗實習(xí)報到回執(zhí)單(201*年3月31日前提交)

③頂崗實習(xí)報告全套資料(見附件1,201*年6月返校時提交)

附:

城軌0901班指導(dǎo)老師聯(lián)系方式

謝黔江郵箱cgjys401@yahoo.cnQQ1309641412城軌0902班指導(dǎo)老師聯(lián)系方式曾錕郵箱250735167@qq.comQQ250735167陶光輝郵箱614155932@qq.comQQ614155932城軌0903班指導(dǎo)老師聯(lián)系方式楊素娟郵箱151335294@qq.comQQ151335294金能龍郵箱jnl521201*@sina.comQQ306841315城軌0904班指導(dǎo)老師聯(lián)系方式陳超郵箱cc520hxq@sina.comQQ120769516柏江源郵箱469562935@qq.comQQ469562935城軌0905班指導(dǎo)老師聯(lián)系方式許紅葉郵箱429737058@qq.comQQ429737058齊昌洋郵箱495390937@qq.comQQ495390937

附件1

湖南高速鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院城市軌道交通工程技術(shù)專業(yè)

頂崗實習(xí)報告(201*)屆

實習(xí)單位:姓名:班級:

指導(dǎo)老師:湖南高速鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院交工系學(xué)生頂崗實習(xí)綜合成績評定表

姓名實習(xí)單位名稱優(yōu)秀良好合格不合格專業(yè)班級學(xué)號成績評定實評習(xí)價單位指導(dǎo)教師評價總評成績系部意見指導(dǎo)教師簽名:年月日成績評定優(yōu)秀良好合格不合格優(yōu)秀良好合格不合格系部簽章:年月日

湖南高速鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院交工系

學(xué)生頂崗實習(xí)單位考核表

姓名實習(xí)單位指導(dǎo)教師實習(xí)崗位名稱專業(yè)班級實習(xí)時間學(xué)生頂崗實習(xí)工作內(nèi)容摘要學(xué)號實習(xí)單位鑒定指導(dǎo)教師簽名:年月日(單位蓋章)成績評定優(yōu)秀良好合格不合格

湖南高速鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院_交工_系學(xué)生頂崗實習(xí)分月小結(jié)

姓名實習(xí)單位專任指導(dǎo)教師實習(xí)崗位名稱專業(yè)班級實習(xí)月份兼職指導(dǎo)教師學(xué)號學(xué)生頂崗實習(xí)工作小結(jié)實習(xí)單位意見

現(xiàn)場指導(dǎo)師傅簽名:年月日

頂崗實習(xí)總結(jié)(實習(xí)報告):

本報告不少于201*字,A4紙打印,正文為四號仿宋,應(yīng)該具備的內(nèi)容如下:

一、對崗位實踐過程的認識

包含:接受任務(wù)、制定實習(xí)計劃、崗位工作職責(zé)、常見問題處理等。

二、對專業(yè)崗位職責(zé)的認識

如:工藝、設(shè)備運行、工作質(zhì)量的關(guān)系。三、對理論與實踐結(jié)合的認識四、對企業(yè)文化的認識五、對所學(xué)專業(yè)技能應(yīng)用的認識六、對相關(guān)知識的作用的認識

湖南高速鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院

頂崗實習(xí)協(xié)議書

甲方:(實習(xí)單位)乙方:湖南高速鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院地址:地址:湖南省衡陽市大慶路1號

經(jīng)聯(lián)系洽談,甲方同意乙方安排實習(xí)生在甲方實習(xí)。經(jīng)過甲方面試、考核接納乙方名實習(xí)生,該批學(xué)生將到甲方進行就業(yè)前生產(chǎn)實習(xí),為建立良好的合作關(guān)系,明確甲、乙雙方的職責(zé),經(jīng)雙方共同協(xié)商,簽訂如下條款,并共同遵守。

一、實習(xí)期限:自年月日起至年月日止。二、實習(xí)生名單:(附頁)三、實習(xí)生管理:

1、乙方向甲方提供實習(xí)生的信息資料,便于甲方對實習(xí)生的日常管理。

2、乙方必須指定專人對實習(xí)生進行跟蹤管理,協(xié)調(diào)實習(xí)工作。3、乙方實習(xí)生必須嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方管理。

4、乙方實習(xí)生在實習(xí)期間必須在甲方委派的現(xiàn)場師傅指導(dǎo)下操作,不允許擅自、盲目操作各類設(shè)備,如乙方實習(xí)生因違章操作,不服從指揮,而造成人身安全事故或甲方經(jīng)濟損失的,由乙方或乙方學(xué)生自行負責(zé),并賠償相應(yīng)經(jīng)濟損失金額。若因甲方原因造成安全事故或經(jīng)濟損失的,責(zé)任由甲方承擔(dān)。

5、甲方負責(zé)對乙方實習(xí)生進行公司各項規(guī)章制度、安全、防火、操作規(guī)程等方面教育。

6、乙方實習(xí)生在實習(xí)期間內(nèi)若提出終止實習(xí)的申請,須經(jīng)甲方簽字同意,甲方批準簽字后,方可終止實習(xí)并到甲方人力資源部辦理離崗手續(xù)。

7、乙方實習(xí)生違反上述第3條,而被甲方終止實習(xí),甲方須要求乙方實習(xí)生到甲方人力資源部辦理離崗手續(xù)(手續(xù)內(nèi)容同上述第6條)。

8、甲方實習(xí)生在實習(xí)期間,若需返;蛞蚱渌乱苏埣伲追巾氁髮嵙(xí)生按甲方規(guī)定履行請假手續(xù)。

四、實習(xí)期待遇:(甲乙雙方協(xié)商)五、實習(xí)生考核:

甲方對乙方實習(xí)生在實習(xí)期間的能力、態(tài)度、業(yè)績、安全生產(chǎn)等方面進行考核,考核不合格者,不能繼續(xù)留在甲方實習(xí)。并將考核及錄用結(jié)果及時抄報乙方教學(xué)系。

六、本協(xié)議中未盡事宜,本著互諒互讓的原則,經(jīng)雙方協(xié)商解決。七、甲乙任何一方違反本協(xié)議規(guī)定條款給對方造成損失的,都應(yīng)由違約方予以賠償,并承擔(dān)違約責(zé)任。

八、本協(xié)議一式二份,經(jīng)甲乙雙方代表簽字蓋章后生效,雙方各執(zhí)一份。

甲方:乙方:

代表簽字:代表簽字:年月日年月日

湖南高速鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院

學(xué)生自主聯(lián)系頂崗實習(xí)協(xié)議

甲方:(實習(xí)單位)電話:

乙方(學(xué)生):系:班級:電話:

為使學(xué)生更好地了解企業(yè),了解實際生產(chǎn),理論聯(lián)系實際,完善知識結(jié)構(gòu),為以后的就業(yè)打下堅實的基礎(chǔ),也為企業(yè)的人才招聘提供便利。經(jīng)協(xié)商,甲方同意乙方到甲方進行頂崗實習(xí)。經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,訂立本協(xié)議如下:

一、實習(xí)崗位、期限

1.甲方同意乙方在年月日至年月日期間。2.甲方將安排乙方在甲方的部門崗位進行實習(xí)。

二、雙方的權(quán)利和義務(wù)(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方的權(quán)利:

(1)可以根據(jù)其需要和乙方的工作能力對實習(xí)內(nèi)容進行調(diào)整;(2)在實習(xí)期內(nèi)根據(jù)乙方的表現(xiàn),經(jīng)和乙方學(xué)校友好協(xié)商后甲方有權(quán)決定是否提前終止對乙方提供的實習(xí)機會。

2.甲方的義務(wù):

(1)按照本協(xié)議規(guī)定的時間和內(nèi)容為乙方提供實習(xí)機會,所安排的工作應(yīng)該符合法律的規(guī)定和不損害乙方的身心健康。

(2)配合學(xué)校教學(xué)目標和要求,制定學(xué)生頂崗實習(xí)計劃。有義務(wù)為學(xué)校前往甲方實習(xí)單位對乙方進行指導(dǎo)或管理提供方便,并向?qū)W校提供乙方實習(xí)的真實表現(xiàn)等信息;

(3)在實習(xí)期間,配合乙方學(xué)校做好實習(xí)學(xué)生的管理工作,安排具有相應(yīng)專業(yè)知識、技能或工作經(jīng)驗的人員對乙方實習(xí)進行指導(dǎo),并協(xié)助學(xué)校對乙方進行管理。在乙方實習(xí)結(jié)束時根據(jù)實習(xí)情況對乙方做出實習(xí)考核鑒定;

(4)甲方應(yīng)當(dāng)加強安全防范措施,保證學(xué)生人身及工作安全。學(xué)生在實習(xí)期間發(fā)生工傷事故(因?qū)嵙?xí)的原因發(fā)生的一切傷害)的,甲方應(yīng)將學(xué)生視為在職職工,按照《工傷保險條例》等法律法規(guī)規(guī)章及國家的其它有關(guān)規(guī)定,參照對在職職工工傷事故處理的歸責(zé)原則和賠償標準等妥善處理賠償及一切相關(guān)事宜。甲方不得以學(xué)生系實習(xí)生、甲方與學(xué)生沒有勞動關(guān)系為由,拒絕承擔(dān)依法應(yīng)由用人單位承擔(dān)的工傷賠償責(zé)任及其它責(zé)任。

學(xué)生實習(xí)期間,在實習(xí)地遭受第三人傷害的,即便甲方對此傷害依法依約均不應(yīng)承擔(dān)責(zé)任,甲方也應(yīng)積極協(xié)助乙方、學(xué)校、學(xué)生家長妥善處理。

(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方的權(quán)利

(1)有權(quán)在協(xié)議規(guī)定的實習(xí)時間按照甲方安排的內(nèi)容參加實習(xí);(2)在實習(xí)期間如發(fā)生工傷事故時有獲得賠償?shù)臋?quán)利;(3)如果甲方安排的工作內(nèi)容違法或有損乙方身心健康,乙方有權(quán)向甲方提出調(diào)整工作崗位或者工作內(nèi)容,若甲方不能調(diào)整工作崗位或者工作內(nèi)容,乙方有權(quán)在報告后終止在甲方的實習(xí)。

2.乙方的義務(wù)

(1)在實習(xí)期間認真做好崗位的本職工作,培養(yǎng)獨立工作能力,刻苦鍛煉和提高自己的業(yè)務(wù)技能,在頂崗實習(xí)的實踐中努力完成專業(yè)技能的學(xué)習(xí)任務(wù);

(2)在實習(xí)期間,遵守甲方的有關(guān)工作時間、休假制度、考勤制度、行為準則、保密制度及任何其它甲方要求乙方遵守的公司規(guī)定;

(3)應(yīng)按時完成實習(xí)期間甲方交付的任務(wù)和工作;

(4)應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規(guī)定處理;

(5)頂崗實習(xí)中出現(xiàn)傷害事故,如因企業(yè)未按有關(guān)規(guī)定進行安全教育,履行安全措施和提供必要的防護條件發(fā)生學(xué)生傷害,由企業(yè)負責(zé);如因?qū)嵙?xí)學(xué)生違規(guī)操作、不服從管理發(fā)生傷害由學(xué)生本人負責(zé);學(xué)生如參與不法活動等由學(xué)生本人負責(zé)。

(6)遵守學(xué)校關(guān)于頂崗實習(xí)的相應(yīng)管理規(guī)定和要求,與校內(nèi)指導(dǎo)教師保持聯(lián)系,按照頂崗實習(xí)的教學(xué)要求做好實習(xí)資料的填寫等相關(guān)工作,并接受實習(xí)單位和學(xué)校的考核;

(7)在簽訂本協(xié)議時,應(yīng)該將此情況向家長匯報并征得家長同意。

四、協(xié)議的終止與解除1.協(xié)議期滿自然終止。

2.因協(xié)議期限屆滿以外的其他原因而造成協(xié)議提前終止時,甲乙雙方均應(yīng)提前兩周書面通知對方及乙方所在學(xué)校。

五、其它

其他未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。

雙方約定的其他條款:六、協(xié)議的生效

本協(xié)議一式三份,由甲、乙雙方及學(xué)校各執(zhí)一份,經(jīng)雙方合法授權(quán)代表簽署后生效。

本協(xié)議生效后,對甲乙雙方都具有法律的約束力。本協(xié)議是協(xié)議雙方通過對各種問題的研究、討論,經(jīng)過友好協(xié)商達成共識后雙方同意簽署的;任何一方對此協(xié)議內(nèi)容進行任何修正或改動,都應(yīng)經(jīng)過雙方書面確認后方始生效。

甲方代表簽字:乙方簽字:甲方(蓋章):乙方家長簽字:

年月日年月日

湖南高速鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院

學(xué)生自主聯(lián)系頂崗實習(xí)單位申請表

姓名家庭詳細通信地址家庭聯(lián)系電話QQ專業(yè)本人聯(lián)系電話郵箱申請理由簽名:年月日

說明:1、自主聯(lián)系實習(xí)單位的學(xué)生必須向所在系部提供實習(xí)單位的接收證明,實習(xí)單位必須經(jīng)系部核實;

2、實習(xí)期間不得無故離開實習(xí)單位,特殊情況需變更實習(xí)單位必須與學(xué)校聯(lián)系經(jīng)學(xué)校批準;

3、必須按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定辦理離校手續(xù);

4、學(xué)生實習(xí)期間必須按照要求完成實習(xí)任務(wù),定期與學(xué)院聯(lián)系;5、學(xué)生所留聯(lián)系方式必須準確,如因聯(lián)系方式有誤致使學(xué)校有事不能與學(xué)生及時聯(lián)系而造成的不良后果和學(xué)生個人方面的損失由學(xué)生本人承擔(dān)。

班級

湖南高速鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院

頂崗實習(xí)報到回執(zhí)單

學(xué)生姓名實習(xí)單位名稱實習(xí)單位地址實習(xí)安排的初步計劃:實習(xí)單位意見單位公章:年月日注:1、學(xué)生赴單位報到后,請及時將此回執(zhí)郵寄給學(xué)院指導(dǎo)教師。

2、無此表,崗位實訓(xùn)的成績無效,不能進入畢業(yè)環(huán)節(jié),無法畢業(yè)。

系部班級聯(lián)系電話郵編

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