呼吸內(nèi)科201*年工作總結(jié)

呼吸內(nèi)科201*年工作總結(jié)

在醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)及各有關(guān)職能部門的有效指導(dǎo)下，在科主任的帶領(lǐng)下，呼吸內(nèi)科全體醫(yī)護(hù)人員以飽滿的熱情、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度、求是的精神、扎實(shí)的作風(fēng)做好每一項(xiàng)工作，較圓滿完成201*年醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，并且在以往的基礎(chǔ)上又向前邁了一大步。為了更好的完成下一年工作，特將今年工作做一總結(jié)，同時(shí)對(duì)下一年工作做一規(guī)劃安排。

在201*年度呼吸內(nèi)科全體醫(yī)護(hù)人員無(wú)怨無(wú)悔，不計(jì)個(gè)人得失，在人員嚴(yán)重不足，床位緊張的情況下，仍然取得了不錯(cuò)成績(jī)，圓滿完成各項(xiàng)醫(yī)療任務(wù)，不止一次獲得住院患者好評(píng)，而無(wú)一差錯(cuò)事故，多次被評(píng)為先進(jìn)單位，完成了年初的醫(yī)院要求，為醫(yī)院全年經(jīng)濟(jì)指標(biāo)盡到我們自己的力量。經(jīng)全科同志努力合作，在完成輪轉(zhuǎn)醫(yī)師培訓(xùn)任務(wù)的同時(shí)，科研項(xiàng)目完成年內(nèi)指標(biāo)：經(jīng)初步統(tǒng)計(jì)，全科醫(yī)護(hù)人員全年共發(fā)表研究論文12篇，出席國(guó)內(nèi)學(xué)術(shù)會(huì)議23人次，國(guó)內(nèi)專業(yè)學(xué)習(xí)班2人次，受邀參與專業(yè)學(xué)術(shù)講座2人次。積極配合醫(yī)院開(kāi)展的定期院內(nèi)病例大討論的活動(dòng)，由我科主持及配合胸外科主持病例大討論各1次，得到了相關(guān)方面的好評(píng)。氣管鏡下支氣管、肺疾病的診治在前年的基礎(chǔ)上又有長(zhǎng)足進(jìn)展，共開(kāi)展100多例，并已報(bào)省衛(wèi)生廳課題《支氣管肺泡灌洗液腫瘤標(biāo)記物測(cè)定早期診斷肺癌的臨床意義》。

今年科室加強(qiáng)了科普宣傳力度，針對(duì)常見(jiàn)多發(fā)病，利用國(guó)際哮喘日、copd日、戒煙日及世界結(jié)核病日等有影響的時(shí)間在報(bào)刊、雜志上發(fā)表相關(guān)科普文章，并在電臺(tái)、報(bào)刊咨詢電話進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)咨詢，在本

院和社區(qū)舉辦“支氣管哮喘康復(fù)教育”與“copd診療及預(yù)防”知識(shí)講座等，既宣傳了疾病防治知識(shí)，也宣傳了科室學(xué)科及專家。

醫(yī)療質(zhì)量安全是科室工作的重中之重，每一微小不慎，可能鑄成彌天大錯(cuò)，在多年醫(yī)療實(shí)踐中，全科同志均有切膚之感，為了杜絕任何可能之差錯(cuò)發(fā)生，我們平時(shí)嚴(yán)格依據(jù)核心制度為準(zhǔn)則來(lái)約束每個(gè)人的行為，同時(shí)科室亦制定相應(yīng)規(guī)章制度以加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量安全方面管理工作。今年依據(jù)醫(yī)院工作安排，對(duì)于科室輪轉(zhuǎn)人員及新定科醫(yī)生從一入科室就對(duì)他們嚴(yán)格要求，通過(guò)老同志的言傳身教，使他們一入科室就有一個(gè)良好的開(kāi)端，充分認(rèn)識(shí)到醫(yī)療質(zhì)量安全對(duì)醫(yī)療工作之重要性。

新年開(kāi)始，根據(jù)衛(wèi)生部、衛(wèi)生廳部署，對(duì)等級(jí)醫(yī)院抗生素規(guī)范使用作為工作重點(diǎn)，我們清醒的認(rèn)識(shí)到，等級(jí)醫(yī)院為目前大勢(shì)所趨，工作繁重，但只要我們把工作做到平常，功夫下到日常工作的多個(gè)環(huán)節(jié)，就完全能達(dá)到和完成上級(jí)要求�？股�素規(guī)范使用及分級(jí)管理，我們已從三月份實(shí)施。

誠(chéng)然，仍有許多工作難如人意，比如，院里多次強(qiáng)調(diào)的臨床路徑工作，因種種原因一直未能付諸與實(shí)踐，我覺(jué)得這除了病種等原因以外，還與我們的認(rèn)識(shí)不足有很大的關(guān)系，在今后這將是我們要重點(diǎn)改進(jìn)的工作之一。再者，居高難下的藥占比，猶如抗生素的使用，一直不滿意，這點(diǎn)科里已多次強(qiáng)調(diào)，結(jié)合等級(jí)醫(yī)院評(píng)審要求，針對(duì)每個(gè)大夫所轄每個(gè)病人，逐一計(jì)劃自查自糾自分析，務(wù)使后半年達(dá)標(biāo)。

另外，本科痰細(xì)菌培養(yǎng)開(kāi)展亦欠缺，依本科疾病特點(diǎn)，該項(xiàng)檢查

將順理成章的成為日常工作之一，然而實(shí)際上我們做的還不夠，抗生素之使用仍流于經(jīng)驗(yàn)用藥，這顯然與等級(jí)醫(yī)院要求相悖，出現(xiàn)這些事情與同志們觀念陳迂很有關(guān)系，這將是我們下一年工作之重點(diǎn)。氣管鏡對(duì)支氣管肺疾病的診治仍將是我們下一年工作之安排，計(jì)劃安排醫(yī)生外出學(xué)習(xí)，爭(zhēng)取將此項(xiàng)工作完成以爭(zhēng)做新沂市領(lǐng)先技術(shù)及創(chuàng)新沂市重點(diǎn)科室。同時(shí)下一年計(jì)劃有開(kāi)設(shè)慢性阻塞性肺病門診，成立患者俱樂(lè)部。每年組織活動(dòng)向患者普及疾病知識(shí)和最新治療理念，使患者增強(qiáng)信心、有效治療疾病、積極預(yù)防疾病的發(fā)展。開(kāi)設(shè)哮喘門診、成立哮喘俱樂(lè)部，方便患者就醫(yī)，并且每年舉行活動(dòng)對(duì)患者進(jìn)行哮喘知識(shí)教育，使患者能夠很好的進(jìn)行自我管理，實(shí)現(xiàn)哮喘患者的個(gè)體化治療。開(kāi)設(shè)戒煙門診，進(jìn)一步宣傳吸煙的危害并對(duì)尼古丁依賴患者提供醫(yī)療幫助。

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呼吸內(nèi)科201*年上半年工作總結(jié)及下半年工作安排

201*年上半年已結(jié)束，為了更好的完成下半年工作，特將上半年工作做一總結(jié)，同時(shí)對(duì)下半年工作做一規(guī)劃安排。一、醫(yī)療收入情況：

經(jīng)全科同志努力合作，在人員嚴(yán)重不足，床位緊張的情況下，任然取得不錯(cuò)成績(jī)。前半年毛收入為264萬(wàn)，同比增長(zhǎng)32.4萬(wàn)，增長(zhǎng)率為13.95％；床位使用率穩(wěn)居全院前列，完成了年初的醫(yī)院要求，為醫(yī)院全年經(jīng)濟(jì)指標(biāo)盡到我們自己的力量。二、科研科教方面:

在完成輪轉(zhuǎn)醫(yī)師培訓(xùn)任務(wù)的同時(shí)，今年又接收全科醫(yī)師的的培訓(xùn)，為了做好這項(xiàng)工作，我科由副主任孫芳平同志責(zé)為此務(wù)，從全科醫(yī)師入科時(shí)起，進(jìn)行摸底，因材施教，有針對(duì)性地培訓(xùn)，出科時(shí)考核，力求達(dá)標(biāo)，目前已培養(yǎng)4人。

科研仍為弱項(xiàng)，需在今后工作中加強(qiáng)。三、業(yè)務(wù)工作方面：

這是科室工作的主源，由統(tǒng)計(jì)數(shù)字可以看出，新年伊始直至五月底甚至六月，全科都處在滿負(fù)荷甚至超負(fù)荷的工作狀態(tài)，人員短缺，加上李菁同志外出學(xué)習(xí)，住院大夫工作量大，為增加既要完成素常工作，同時(shí)還要兼及門診、值班、會(huì)診等日常雜務(wù)，全科同志精神飽滿，將所有精力專注于工作，犧牲休息、節(jié)假日等閑暇時(shí)間，致使諸項(xiàng)工作順利完成。

更要在此對(duì)本科護(hù)理工作做一總結(jié)，三、四、五月期間，病房爆

滿，高峰時(shí)間可達(dá)57個(gè)住院病人（呼吸科加內(nèi)分泌科），要知道本病區(qū)額定床位是42張，所有病房甚至庫(kù)房均有加床，護(hù)理工作量非常之大，全科14名護(hù)士在護(hù)士長(zhǎng)帶領(lǐng)下自覺(jué)加班，整天在病房，嚴(yán)格按照三查七對(duì)等諸項(xiàng)核心制度工作，無(wú)怨無(wú)悔，不計(jì)個(gè)人得失，圓滿完成各項(xiàng)醫(yī)療任務(wù)，不止一次獲得住院患者好評(píng)，而無(wú)一差錯(cuò)事故，多次被評(píng)為護(hù)理先進(jìn)單位。四、醫(yī)療安全及質(zhì)量方面：

醫(yī)療質(zhì)量安全是科室工作的重中之重，每一微小不慎，可能鑄成彌天大錯(cuò)，在多年醫(yī)療實(shí)踐中，全科同志均有切膚之感，為了杜絕任何可能之差錯(cuò)發(fā)生，我們平時(shí)嚴(yán)格依據(jù)核心制度為準(zhǔn)則來(lái)約束每個(gè)人的行為，同時(shí)科室亦制定相應(yīng)規(guī)章制度以加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量安全方面管理工作。

今年前半年，依據(jù)醫(yī)院工作安排，科里護(hù)理和醫(yī)療新進(jìn)4個(gè)年輕同志，從一入科室就對(duì)他們嚴(yán)格要求，通過(guò)老同志的言傳身教，使他們一入科室就有一個(gè)良好的開(kāi)端，充分認(rèn)識(shí)到醫(yī)療質(zhì)量安全對(duì)醫(yī)療工作之重要性，李江鴻大夫入科時(shí)正值是年三月，病員數(shù)量之多為前所未有，病情重及床位緊張程度是本科室成立以來(lái)罕見(jiàn)，為盡早適應(yīng)工作，進(jìn)入角色，他虛心好學(xué)，一心務(wù)學(xué)，幾乎無(wú)休息及節(jié)假日，全無(wú)怨言，值得表彰。

新年開(kāi)始，衛(wèi)生部、衛(wèi)生廳及市局醫(yī)院部署，今年醫(yī)院質(zhì)量萬(wàn)里行工作重點(diǎn)，對(duì)等級(jí)醫(yī)院抗生素規(guī)范使用作為工作重點(diǎn)，我們清醒的認(rèn)識(shí)到，等級(jí)醫(yī)院為目前大勢(shì)所趨，工作繁重，但只要我們把工作做到平常，功夫下到日常工作的多個(gè)環(huán)節(jié)，就完全能達(dá)到和完成上級(jí)要求�？股�素規(guī)范使用及分級(jí)管理，六月初與藥物管理委員會(huì)李軍民同志協(xié)商，請(qǐng)他每周兩次就本科抗生素使用給予指導(dǎo)檢查，李軍民同志欣然應(yīng)允，我們準(zhǔn)備從七月份實(shí)施。五、政治思想工作方面：

積極響應(yīng)院黨委及各分會(huì)黨組織安排，以醫(yī)院工作及病人利益為大局，認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)方針政策，全科同志同心協(xié)力，為科室，為病人，為醫(yī)院著想，概不計(jì)個(gè)人得失，同結(jié)齊心，這不止在醫(yī)院，就連患者，尤其是已有怨言不滿意者，最后也都對(duì)我們的工作充滿肯定，這其中很值得表?yè)P(yáng)的是我們的責(zé)任護(hù)士，正是她們出色的工作，才有今天祥和共諧的科室醫(yī)療環(huán)境。六、不足與改進(jìn)：

誠(chéng)然，仍有許多工作難如人意，比如，院里多次強(qiáng)調(diào)的臨床路徑工作，因種種原因一直未能付諸與實(shí)踐，我覺(jué)得這除了病種等原因以外，還與我們的認(rèn)識(shí)不足有很大的關(guān)系，在今后這將是我們要重點(diǎn)改進(jìn)的工作之一。

再者，居高難下的藥占比，猶如抗生素的使用，一直未能達(dá)到醫(yī)院要求，這點(diǎn)我在科里已多次強(qiáng)調(diào)，結(jié)合等級(jí)醫(yī)院評(píng)審要求，針對(duì)每個(gè)大夫所轄每個(gè)病人，逐一計(jì)劃自查自糾自分析難免有偏頗，前已述及，請(qǐng)藥劑管理委員會(huì)同志協(xié)查，務(wù)使后半年達(dá)標(biāo)。

另外，本科痰細(xì)菌培養(yǎng)開(kāi)展亦欠，依本科疾病特點(diǎn)，該項(xiàng)檢查將順理成章的成為日常工作之一，然而實(shí)際上我們做的還不夠，抗生素之使用仍流于經(jīng)驗(yàn)用藥，這顯然與等級(jí)醫(yī)院要求相悖，出現(xiàn)這些事情與同志們觀念陳迂很有關(guān)系，這將是我們后半年工作之重點(diǎn)。

同時(shí)氣管鏡下支氣管一些疾病的治療也將是我們下半年工作之安排，早在去年李菁同志赴京學(xué)習(xí)就再三囑咐能在此領(lǐng)域有所建樹，今年八月底她將學(xué)成返院，爭(zhēng)取支持李菁同志合力將此項(xiàng)工作完成以填補(bǔ)醫(yī)院空白。

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