審計局201*年上半年紀檢監(jiān)察工作總結

審計局201*年上半年紀檢監(jiān)察工作總結

市審計局紀檢組

今年以來，市審計局紀檢組在局黨組和市紀委、監(jiān)察局的領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十七大和十七屆五中、六中全會精神，全面落實科學發(fā)展觀，認真落實全省審計機關紀檢監(jiān)察工作會議和全市紀檢監(jiān)察工作會議精神，認真履行《黨章》和《行政監(jiān)察法》賦予的職責，全面推進審計機關黨風廉政建設，大力構建具有審計特色的懲防體系，為建設高素質的審計干部隊伍提供堅強政治紀律保證。

一、強化廉政教育。以中紀委制作的典型案例和審計署《審計干部反腐倡廉教育警示錄》為反面教材，進行以案為鑒、拒腐防變警示教育。在全局開展“黨風廉政教育月”活動，每周組織觀看一次機關紀工委統(tǒng)一配發(fā)的電教片，組織全體審計人員參觀全市勤廉書畫作品展，觀看《忠誠與背叛》電影，邀請市反瀆職侵權局負責人舉辦反瀆職專題講座，用廉政典型教育審計人員廉潔奉公，誠信守約和履職盡責，強化審計人員的廉政意識。在全體人員中開展“我最喜愛的廉政格言”征集活動，將廉政格言與姓名、職務一起制作成座位牌，放在辦公桌醒目位置，同時，通過短信平臺定期向審計人員發(fā)送廉政短信，在審計組開展黨風廉政建設責任制、審計“八不準”紀律等內容的承諾活動，使審計

人員頭腦中時時繃緊廉潔從審這根弦。

二、弘揚廉政文化。以審計廉政文化示范點為陣地，圍繞主題開展“推薦閱讀好書”，先后推薦了《社會主義核心價值體系》、《審計干部反腐倡廉教育警示錄》、《精神的力量》、《共產黨員人的十二個幸福觀》、《靜思錄》等30多本優(yōu)秀圖書，開展了讀書心得體會座談、主題征文、演講比賽等活動，營造了“以書修德、以德律已”的濃厚讀書學習氛圍。在辦公樓建立廉政文化走廊，每層樓的過道中都懸掛本局領導親自書寫的廉政名言警句，讓審計人員一走進機關就能夠接受廉政教育。紀檢組長aaa同志撰寫的《現(xiàn)階段預防aa腐敗機制創(chuàng)新思考》獲全市優(yōu)秀紀檢監(jiān)察調研成果aa等獎，《隨機搖號選擇外聘中介參與政府投資審計的做法》入圍市紀委構建的監(jiān)督體系，aaa同志撰寫的《加強學習不斷提高審計干部素質》獲市委創(chuàng)先爭優(yōu)辦“學習大推進”征文活動三等獎。

三、注重制度創(chuàng)新，促進審計轉型。組織專門人員將我局黨員干部教育、反腐倡廉建設、機關績效管理等各類制度收集整理，統(tǒng)一制作成《aaa審計局規(guī)章制度匯編》發(fā)放到全體審計人員手中，形成了用制度管事、管財、用人、控權的良好機制。同時，及時將成熟的經驗做法固化為制度規(guī)定，制定了《aa市審計局廉政談話制度》、《aa市審計局審計組廉政監(jiān)察員制度》、《aa市審計機關審計組廉政承諾規(guī)定》、《aa市審計局審計人員職業(yè)道德規(guī)范》、《aa市審計局廉政風險點預防及控制辦法》等一批新制度。

按照市紀委、監(jiān)察局工作要求，制定了《201*年全市審計機關黨風廉政建設工作意見》、《201*年黨風廉政建設工作責任分解表》、《201*年預防職務犯罪工作計劃》，保證反腐倡廉工作有章可循、責任落實。

四、強化監(jiān)督檢查。局黨組大力支持紀檢監(jiān)察機構強化監(jiān)督，重大事項局黨組主動征求紀檢組的意見建議。我局實行一把手“四個不直接分管”，保證了領導班子廉潔自律。審計工作中，做到了進點時廉政監(jiān)督卡必帶，審計組組長承諾書必簽，寫有審計紀律“八不準”和舉報電話的意見箱必掛，出點時紀檢監(jiān)察部門必回訪，發(fā)現(xiàn)苗頭性的問題必查。將投資審計作為廉政監(jiān)督的重點，規(guī)范外聘中介機構的入庫、搖號過程的公正、公平。在aa網(wǎng)站上公開了審計程序、審計“八不準”紀律和舉報電話，在各界聘請了新一屆10名審計監(jiān)督員，對審計機關和被審計單位實行雙重監(jiān)督。對擬任職的干部進行任前集體廉政談話。依托網(wǎng)絡平臺推進審計權力公開透明運行，加大審計結果公告推進力度。建立了“審計干部廉政檔案”，不斷將有價值的相關內容充實進“廉政檔案”，運用廉政檔案進行管理教育和監(jiān)督考核。

5月初，按照市紀委、監(jiān)察局的統(tǒng)一部署，分別到aa市aa鎮(zhèn)aa村和aaaa有限公司開展調研，與村委會一班人進行座談，了解全村經濟社會發(fā)展情況，現(xiàn)場察看村綜合服務中心建設工地，就進一步拓寬思路，發(fā)展村級經濟，增加農民收入提出了建議。我局還兩次到aa市aa鎮(zhèn)和aa社區(qū)，與相關領導共商幫扶

措施，力求通過“三解三促”活動，讓老百姓得到實實在在的好處。

下半年工作思路

一是繼續(xù)抓好懲防體系建設。加強對黨中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》的宣傳教育，扎扎實實地抓好《規(guī)定》組織實施工作，確保黨風廉政建設和反腐敗各項任務落到實處。堅持標本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預防的方針，推進教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系建設。緊密結合審計工作實際，圍繞查找風險點和制定防控措施這兩個關鍵環(huán)節(jié)，穩(wěn)步推進風險防范工作，并根據(jù)審計權力運行的風險點、主要表現(xiàn)形式和不同等級，進一步完善管理監(jiān)督制度。

三是與時俱進地抓好黨風廉政教育工作。繼續(xù)認真抓好黨紀政紀條規(guī)教育、正反兩方面的典型教育和警示教育，抓好學習貫徹《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》工作，創(chuàng)新教育形式和載體，組織開展多種形式的示范教育、警示教育、崗位廉政教育和廉政風險教育，不斷提高黨員干部拒腐防變的意識，引導審計人員準確把握廉潔從審的政策界限，嚴格要求自己，自覺接受監(jiān)督，增強道德意識和法紀觀念。下半年，開展一次全市審計機關黨風廉政教育工作交流活動，促進全系統(tǒng)黨風廉政教育水平的提高。

四是進一步完善監(jiān)督機制。把落實貫徹落實《廉政準則》與

審計部門的業(yè)務工作緊密結合，細化廉潔從審要求，完善內部監(jiān)督機制。進一步抓好反腐倡廉各項制度的建設和落實工作，加強對已制定制度的學習和教育，使審計人員了解和掌握制度，增強執(zhí)行制度意識。加強對聘請中介機構工作的管控，確保搖號過程公開透明，防止暗箱操作。加大對制度執(zhí)行力度的監(jiān)督檢查，切實把制度轉化為審計人員的行為準則，提高決策部署的執(zhí)行力，確保政令暢通，使審計工作更好地服務于我市爭創(chuàng)全省aaaa示范區(qū)戰(zhàn)略。

五是進一步加強領導班子作風建設和黨風廉政建設。堅持和完善民主生活會制度，把黨性分析、對照《廉政準則》自查作為民主生活會的重要內容，增強黨內生活的原則性和實效性。堅持審計干部任職前廉政談話、誡勉談話、述職述廉、個人重大事項報告等制度，建立領導干部廉政電子檔案，切實把審計干部廉潔自律工作落到實處。按照“三解三促”活動的要求，繼續(xù)做好跟蹤服務工作，力所能及地幫助掛鉤聯(lián)系點解決實際問題。解決按照政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務精通、作風優(yōu)良的要求，加強紀檢監(jiān)察自身隊伍建設。

擴展閱讀：201*年紀檢監(jiān)察工作總結(上)

平遙縣交通運輸局

二O一二年紀檢監(jiān)察工作總結

縣級交通運輸局是縣政府工作主管交通行業(yè)的職能部門，肩負著全縣縣級公路的建設、養(yǎng)護、路政管理、道路運輸市場管理等工作職責。既有行政許可、行政處罰等行政職能，還有公路建設、公路養(yǎng)護等實體工作，又是自收自支事業(yè)性質。工作職能多、涉及面廣、情況復雜，既是經濟建設的主戰(zhàn)場，也是社會關注的焦點。反腐敗斗爭的重點行業(yè)。交通行業(yè)紀檢監(jiān)察工作責任重使命神圣。一年來，在縣紀檢委的正確領導、市交通局紀檢組的指導幫助下，交通運輸局黨政一把手的重視支持下，在班子成員及廣大交通職工的協(xié)助配合下，根據(jù)黨風廉政建設的總體目標，結合行業(yè)工作性質和特點，我局紀檢監(jiān)察工作堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指針，以服從和服務發(fā)展這個第一要務為中心，以建立“勤政、廉潔、務實、高效、法制、服務”的政府形象為目標，求真務實，開拓創(chuàng)新，標本兼治，綜合治理，樹立行業(yè)新風，防范腐敗發(fā)生、提高辦事效率，提升服務質量，為我縣全面建設小康社會，實現(xiàn)交通率先發(fā)展戰(zhàn)略提供可靠的政治保障。

一、大力推進交通廉政文化建設，筑牢道德防線，防犯腐敗發(fā)生

大力推進交通廉政文化建設，是推動新時期交通行業(yè)反腐

倡廉工作不斷深入并取得明顯成效的基礎性工程，是加強黨風廉政建設的創(chuàng)新之舉，也是推進社會和諧發(fā)展的必然要求。一年來，我們通過豐富多彩的文化教育宣傳活動，從價值取向、生活方式、行為方式、社會評價等各個層面扎實有效地推進交通廉政文化建設。一是積極開展保持黨員純潔性教育活動，制訂學習計劃，明確學習內容，落實學習考核，通過學習使廣大交通職工，確立正確的價值取向、常存公仆情懷、常樹責任意識、弘揚奉獻精神。二是辦頒了《平遙縣交通局行風動態(tài)》，利用這塊宣傳陣地及時通報信息、表彰先進、宣傳政策。三是組織觀看了《鐵紀》、《牛玉儒》等廉政警示教育片，使交通職工常思貪污之害、常懷律己之心。四是加大宣傳力度，著力營造交通廉政文化良好社會氛圍，《山西交通報》、《晉中日報》等報刊均多次采用我局交通建設方面的文章，為我局廉政建設營造了良好的社會氛圍。五是堅持廉政文化建設，交通系統(tǒng)全體職工進行了交通系統(tǒng)黨風廉政建設暨行風評議動員大會，以使全局上下形成共識，形成合力、上下聯(lián)動、內外結合、共筑防腐壁壘。交通運輸局局長鄧日中在平遙電視臺作了文明服務承諾，交通運輸局及兩個行政執(zhí)法所隊分別以不同的方式作了文明服務承諾。今年6月我們還積極參加了紀委、監(jiān)察局組織的廉政公益廣告作品征集評選展播活動，報送平面廉政廣告兩個；運管所、路政大隊、汽車站在分別制作版面，設立咨詢服務臺進行了政務公開的文明服務宣傳咨詢活動。力爭取得全社

會對交通廉政建設的關注和監(jiān)督。舉行交通系統(tǒng)行風政風聽證對話會參加行風熱線等形式之后征詢廣大群眾、社會各界對我局依法行政廉政建設方面的意見建議，以便進一步改進工作修訂完善自我。努力通過這些豐富了廉政文化教育，建設一支政治堅定、業(yè)務精練、廉潔勤政的交通干部職工隊伍。

二、全面構建懲防責任體系，明確責任分工，實行一崗雙責

健全組織是完成各項工作的有力保障，各單位的一把手是黨風廉政建設、行風評議工作的第一責任人，對本部門的工作負總責，各領導班子成員，根據(jù)工作分工，對所分管的部門黨風廉政建設、行風評議工作負總責，實行“一崗雙責”，“堅持誰主管誰負責”，并層層簽訂了責任書，管好自己的人、看好自己的門、辦好自己的事。形成一把手主抓、分管領導具體抓、部門之間協(xié)調抓，一級抓一級，層層抓落實的目標責任制度和防范工作體系。為落實對工作責任的考糾，進一步加強紀檢監(jiān)察工作，為了進一步加強基層紀檢監(jiān)察工作，兩個執(zhí)法單位還配備了紀檢監(jiān)察專職人員，為我局黨風廉政建設、行業(yè)行評工作、行政效能監(jiān)察提供了可靠的組織保障。

三、深入開展行政效能監(jiān)察，建立長效機制，推進依法行政

今年我們在大力開展整治“吃拿卡要”優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作中與開展行政效能建設相結合，健全完善了一整套工作制度，

使依法行政工作不斷走向制度化、規(guī)范化、程序化軌道。構建反腐倡廉長效機制；制度建設是基礎，今年，我們通過行風評議在集中查找本單位本部門在廉潔從政、行業(yè)形象、執(zhí)法行為等方面存在問題和管理漏洞的基礎上，進一步完善了《民主生活會》、《行政執(zhí)法責任》、《業(yè)務工作》、《機關管理》、《財務管理》、《服務承諾》、《檢查考核》、《責任追究》等制度。完善了工作責任體系，業(yè)務管理、機關管理操作體系，依法監(jiān)督體系和激勵懲處體系，使各項工作步入制度化、規(guī)范化、程序化軌道。局對運管所、路政大隊的行政執(zhí)法工作要進行嚴格的監(jiān)督和管理，明確權利義務。執(zhí)法單位的執(zhí)收執(zhí)罰情況要向局定期報告，對處罰的項目、依據(jù)、標準，執(zhí)法人員情況，稽查車輛編號、責任人、司機，都要向局進行申報備案，消除消極腐敗滋生的土壤。在此基礎上，我們通過聘請黨風、政風、行風建設監(jiān)督員，推行政務公開，設立舉報箱，公示舉報電話，向管理對象發(fā)放調查問卷，全面履行行政效能監(jiān)察活動，發(fā)現(xiàn)消極腐敗和“三亂”苗頭性問題，及時整改、防微杜漸、消除隱患。依據(jù)《平遙縣交通局關于治理公路“三亂”、推進依法行政、樹立行業(yè)新風檢查考核實施細則》對各行政執(zhí)法部門的行政執(zhí)法情況通過定期檢查、不定期抽查、告案調查、明察暗訪等多種形式進行嚴格的檢查考核，對各部門的工作情況作出客觀評價，堵絕了消極腐敗推進了依法行政。

四、繼續(xù)引深政風、行風評議，提升管理服務水平，樹

立良好隊伍形象

我們的工作直接面向社會、面向群眾，關系到黨和政府的形象，開展政風、行風評議既是上級的要求，又是我們借行風評議東風，推動隊伍作風建設，提升管理服務水平，促進工作職責及時履行的需要，我們在總結多年工作經驗的基礎上，今年著力抓了四項工作。

（一）深入調研，理清思想，明確目標，制定方案，為行評工作的扎實開展奠定堅實的思想、工作基礎

今年初，我們在對行風建設的形勢任務進行重新審視，對行政許可、處罰的項目、依據(jù)、范圍、標準進行逐項審核，對行政執(zhí)法中存在和容易發(fā)生的問題進行初步剖析的基礎上，研究確定了我局行評工作指導思想，調整了行評領導組，下發(fā)了《平遙縣交通局201*年政風行風評議實施方案》。至此以圍繞堅持依法行政，創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境這一指導思想。認真落實加強學習，提高思想認識；加強領導，落實工作責任；完善制度，建立長效機制；嚴格考核，加強監(jiān)督檢查；嚴明紀律，落實責任追究等五項措施，集中解決執(zhí)法不嚴，工作越位、缺位和錯位；處罰隨意，程序不規(guī)范；紀律松懈、效率低下；風紀不嚴、形象散漫等四方面的問題。實現(xiàn)完善執(zhí)法責任，規(guī)范執(zhí)法行為，推進依法行政；引深專項治理，解決群眾反映的突出問題，端正行業(yè)風氣；加強機關管理，整頓機關作風，提高辦事效率；提高職業(yè)道德水平，落實優(yōu)質服務承諾，提升管理服務水平；

加強監(jiān)督檢查，狠抓案件查處，堵絕公路“三亂”等五項具體目標的行風評議工作在嚴密組織下全面展開。

（二）內部發(fā)動，外部宣傳，形成共識，積極參預，為行評工作的深入推進營造濃厚的內部、外部氛圍

5月份縣行評辦部署行評工作后，我局行評工作領導組進行了認真的分析研究，召開了局務會，層層做了動員，各單位分別聘請了行風監(jiān)督員，各執(zhí)法窗口單位根據(jù)各自的工作特點完善和更新了政務公開公示內容。在平遙電視臺、作了開展行風評議，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境公開承諾和違諾追究辦法。通過街頭懸掛橫幅、上門入戶發(fā)放宣傳資料等形式組織實施了政風行風評議宣傳咨詢活動。頒辦了《平遙縣交通局行風動態(tài)》。前后召開各種行評專題會議、階段檢查10余場次，以使這項工作上下形成共識，內外積極參預，為行評工作的深入推進營造濃厚的氛圍。

（三）上下聯(lián)動，內外結合，揭丑亮相，追根溯源，為評議整改提供可行的依據(jù)和保障

我們采取了多種方式，上下聯(lián)動，內外結合查找存在問題。一是從基層站隊到股所自下而上層層召開行風評議自查自評民主生活會，并逐級寫出自查自評報告。二是通過發(fā)放征詢意見卡向各有關領導、相關部門、企業(yè)車主征詢意見。四是在局、所門口設置了“行風評議投訴箱”、公布舉報電話，并確定專人接待群眾投訴來訪。

（四）求真務實，標本兼治，糾建并舉，強化監(jiān)督，確保行風評議取得實績實效

在行評工作的各個階段中，我們始終貫穿了“糾、評、建”相結合這一主線，做到三位一體，三環(huán)聯(lián)動，有機結合，針對存在的問題，我們逐項逐條，認真分析，追根朔源，制定整改措施，完善制度；確保行評工作取得成效。

五、狠抓“吃拿卡要”、“公路三亂”專項治理、案件查處

在治理“吃拿卡要”工作中，一是健全機制，制定方案，確保治理工作順利開展。成立了治理“吃拿卡要”工作領導組，層層實行一把手負責制，各級領導分片包干、責任到人，出臺了《平遙縣交通運輸局治理“吃拿卡要”優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作實施方案》，明確思路、確定治理重點、提出具體要求。二是認真搞好學習教育提高法制觀念，明白“吃拿卡要”的危害性，在搞好廣泛動員的基礎上，組織學習了胡錦濤總書記在中紀委五次全會上的重要講話、《反不正當競爭法》、《中華人民共和國刑法》以及交通系統(tǒng)的法律、法規(guī)、規(guī)章制度等，大大提高了干部職工對治理“吃拿卡要”的認識和自覺性。三是明確目標、抓住重點，積極開展自查自糾，在行政審批、治超、治理黑車工作中，嚴格審批程序，嚴格執(zhí)行罰繳分離，以制度規(guī)范行為，在監(jiān)管中防患。對于容易發(fā)生“吃拿卡要”的關鍵崗位和重要環(huán)節(jié)，我們也進一步加強了監(jiān)管，嚴格辦理程序，采取

了相應的措施，嚴防商業(yè)賄賂行為的出現(xiàn)。四是根據(jù)上級的按排我們進行了《行政強制法》的學習、宣傳和教育活動，進一步提高依法行政水平，制定了相應的制度。

我們治理公路“三亂”工作在抓鞏固、防反彈上狠下功夫，進一步加大治理“三亂”力度，其方法是（一）教育預防與素質提高相結合。（二）制度約束與責任追究相結合。（三）規(guī)范與陽光作業(yè)相結合。（四）監(jiān)督檢查與自查自律相結合。

六、創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境，打造交通建設新形象

（一）領導重視，組織到位，有力推動了整治工作的扎實開展。均成立了由“一把手”任組長的領導組，明確了專職或兼職的工作人員，專門承辦有關事宜，為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作提供了堅強的領導、機構和人員保證。我局結合本單位實際，及時制定出各自的實施方案，就整頓機關作風和整治發(fā)展環(huán)境工作做了具體的安排和部署。抓好五個重點就是：⒈集中清理行政許可事項；⒉加大政務公開力度；⒊加大運輸市場整頓力度；⒋使公路建設成為樹立交通形象的亮點；⒌加強行政效能監(jiān)察。通過思路的明確，重點的把握，有力地推動了交通部門優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作的開展。

（二）強化學習，深入發(fā)動，做好了傳達、貫徹和落實工作。把深入學習，宣傳發(fā)動，提高認識作為做好優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作的前提和基礎，對書記、縣長的講話和縣委、縣政府下發(fā)的《實施意見》和《總體方案》進行了深入的傳達和貫徹。召

開專題會議都不下三次，而且通過多種形式對優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作進行了廣泛的宣傳動員。

（三）查找問題，立足整改，確保整治工作見到實效。公布了優(yōu)化發(fā)展環(huán)境舉報報訴電話和行政效能監(jiān)督電話，設立了意見箱，全部聘請了社會監(jiān)督員，公開接受社會的監(jiān)督。還通過召開老干部座談會、行風監(jiān)督員座談會、黨員和中層干部座談會，以問卷、對話和談心等多種形式，通過多種渠道認真查找問題，深刻剖析原因。在此基礎上，他們采取針對性的措施，加大整改力度，取得了整頓工作的實際效果。針對政務公開不全面，不及時，不方便等問題，制定出臺了《政務公開實施方案》，將政務公開的內容分為對外和對內兩個部分，把個職能科室重新進行細化、落實，將行政職能、職責范圍、辦事程序、辦事時限、違法違紀的投訴途徑、處理辦法、執(zhí)法項目、收費標準和依據(jù)等五項內容全部向社會公開，提高了公開的效果。為了使工作落到實處，還成立了優(yōu)化發(fā)展環(huán)境督查組，重點督查分局干部職工的思想、工作作風、執(zhí)法執(zhí)收隊伍形象和整改措施的落實，務求取得工作的實效。針對工作作風漂浮，領導干部督導不利的問題，重申有關制度；針對創(chuàng)新氛圍淡薄，職工學習不夠的問題，他們開展了“學振超精神、創(chuàng)行業(yè)新風”學習活動；針對制度形同虛設，勞動紀律執(zhí)行不嚴的問題，出臺了考勤管理制度；針對機關效率低下，為民服務意識不強的問題，開展了“五講、五要、五不要”活動；針對法制意識淡

薄，行政執(zhí)法程序不嚴的問題，在七月份開展了學習宣傳“法律月”活動。從整體上帶動了工作。交通運輸局在查找問題階段，力爭把單位和個人的問題找準找透，通過適時召開領導干部民主生活會，在班子成員員中進行了嚴肅的批評與自我批評，在干部職工隊伍中也開展了自查自糾，取得了明顯成效，同時，他們把教育和整治緊密結合起來，加強督查力度，嚴肅查處影響交通形象的行為，對于典型案件做到了快查快結，公開通報。還專門組成督查組，進行明查暗訪，對在整頓期間發(fā)生影響交通形象的，除對當事人嚴肅查處外，要追究單位領導的責任。

通過一年來的工作，有力地促進了我局的隊伍作風建設和行業(yè)管理水平，黨風廉政建設得到進一步鞏固和加強，人民群眾的滿意度明顯提高。各項工作進展順利，且未發(fā)生大小“三亂”問題。下一年我們有決心和信心在縣紀委的正確領導下，在社會各界的關心支持下，趁熱打鐵，攻堅克難，不斷把紀檢監(jiān)察工作進一步引向深入，向上級、向全縣人民交一份滿意答卷，為推動我們交通事業(yè)的長足發(fā)展提供可行的隊伍保障！

二○一二年十月十八日

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