述職報(bào)告怎么寫 本文簡(jiǎn)介：

述職報(bào)告怎么寫？述職報(bào)告的結(jié)構(gòu)方式相對(duì)簡(jiǎn)單、規(guī)范。標(biāo)題一般寫《述職報(bào)告》即可，有的也寫上述職的時(shí)限，如《2003年工作述職報(bào)告》或《我的述職報(bào)告》。正文一般由導(dǎo)語(yǔ)、主體和結(jié)尾三個(gè)部分組成。導(dǎo)語(yǔ)。導(dǎo)語(yǔ)部分常用的寫法是基本概括。對(duì)自己任職報(bào)告期內(nèi)的工作情況進(jìn)行總的概括，對(duì)工作成績(jī)作出總體性評(píng)價(jià)。有的還在

述職報(bào)告怎么寫 本文內(nèi)容：

述職報(bào)告怎么寫？述職報(bào)告的結(jié)構(gòu)方式相對(duì)簡(jiǎn)單、規(guī)范。標(biāo)題一般寫《述職報(bào)告》即可，有的也寫上述職的時(shí)限，如《2003年工作述職報(bào)告》或《我的述職報(bào)告》。正文一般由導(dǎo)語(yǔ)、主體和結(jié)尾三個(gè)部分組成。

導(dǎo)語(yǔ)。導(dǎo)語(yǔ)部分常用的寫法是基本概括。對(duì)自己任職報(bào)告期內(nèi)的工作情況進(jìn)行總的概括，對(duì)工作成績(jī)作出總體性評(píng)價(jià)。有的還在前面介紹自己的自然情況或主要職責(zé)，作為評(píng)價(jià)和述職報(bào)告的依據(jù)。結(jié)尾用“現(xiàn)將本人任職期間的工作情況報(bào)告如下，請(qǐng)予審議（評(píng)議）”引領(lǐng)下文。

主體。主體部分是述職報(bào)告的核心，直接關(guān)系到述職效果的好壞。其寫法一般是采取橫向結(jié)構(gòu)，即按照工作職責(zé)的內(nèi)容或者按照德、能、勤、績(jī)的表現(xiàn)，分項(xiàng)組織材料。主要是表述自己按照工作職責(zé)的要求，做了哪些工作，采取了哪些措施，取得了哪些成效，積累了哪些經(jīng)驗(yàn)以及還存在哪些問題，這些問題產(chǎn)生的主客觀原因等。也可按照主要工作及成效，主要做法及措施的形成方式組織材料。專項(xiàng)工作的述職報(bào)告，往往采取縱向結(jié)構(gòu)的寫法，即按照時(shí)間或事物發(fā)展的順序組織材料，顯得脈絡(luò)清楚。

結(jié)尾。述職報(bào)告的結(jié)尾一般比較簡(jiǎn)短。有的提出自己今后工作的努力方向，表示自己的決心；有的對(duì)自己任期內(nèi)的工作進(jìn)行總體評(píng)價(jià)；有的表示謙虛的態(tài)度，如歡迎大家進(jìn)行評(píng)議并提出寶貴意見；有的對(duì)取得成績(jī)的原因和經(jīng)驗(yàn)作出概括等。

撰寫述職報(bào)告需要把握好以下兩個(gè)環(huán)節(jié)：

一是正確處理好務(wù)實(shí)與務(wù)虛的關(guān)系。按著述職的一般要求，述職報(bào)告要全面體現(xiàn)述職人的德、能、勤、績(jī)。這里，勤、績(jī)屬實(shí)寫，體現(xiàn)工作成果；德、能屬虛寫，提升思想內(nèi)涵，二者缺一不可。不僅要重點(diǎn)寫清楚做了些什么、怎么做的；還要寫清楚出于什么樣的動(dòng)機(jī)、心理、感情、思想，使工作成績(jī)建立在堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)之上。這樣才能虛實(shí)結(jié)合、因果呼應(yīng)，才會(huì)引起聽眾的情感回應(yīng)。

二是要正確處理“集體”和“個(gè)人”的關(guān)系，擺正自己的位置，客觀準(zhǔn)確地評(píng)價(jià)個(gè)人的作用。尤其是當(dāng)個(gè)人的工作和集體、他人融為一體時(shí)，必須分清個(gè)人實(shí)績(jī)、集體實(shí)績(jī)與他人實(shí)績(jī)。有些成果是集體智慧的結(jié)晶，述職者必須分清自己在其中擔(dān)任的角色，是主角還是配角，是發(fā)揮決策作用還是提供合理化建議，是在一線工作還是在二線提供保障服務(wù)的。

只有分清主次，把自己的位置擺正，才不至于把集體和他人的成績(jī)記在自己的功勞簿上，也才能使組織和同事準(zhǔn)確地評(píng)價(jià)自己的功績(jī)。否則，一味炫耀自己，貪功求大，會(huì)使領(lǐng)導(dǎo)聽了不滿，群眾聽了反感。

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