校團(tuán)委學(xué)生會女生工作部工作總結(jié)

校團(tuán)委學(xué)生會女生工作部

工作總結(jié)

201*年6月

不知不覺在校團(tuán)委學(xué)生會女工部工作已有一年之久，現(xiàn)校學(xué)生會干部換屆工作已基本結(jié)束，新的部長也即將上任。在任的這一年期間，本人始終堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)本部門干事做好部門工作，認(rèn)真全力地配合好其他部門的工作原則，使本部門工作在本學(xué)年能夠有條不紊的開展，現(xiàn)就本人在這一年的工作情況做以下總結(jié)。

一、本學(xué)年開展的工作

（一）順利完成了本部門的招新工作。（二）完善了本部門簡介、職責(zé)，及工作制度。（三）組織了秋冬季養(yǎng)生百科知識宣傳活動的開展。（四）針對各學(xué)院實(shí)際情況，完成了部分學(xué)院的女工部建設(shè)。（五）成功舉辦了四川科技職業(yè)學(xué)院第一屆女生節(jié)。（六）組織開展了關(guān)于母親節(jié)征文比賽及相關(guān)宣傳、紀(jì)念活動（七）組織了女生生理健康知識宣傳活動的開展。（八）督促各學(xué)院完成女生工作部職能建設(shè)。（九）完成了女生工作部博客的建設(shè)。

（十）協(xié)助學(xué)院迎新晚會、元旦晚會、運(yùn)動會、文化藝術(shù)節(jié)等各大活動的開展。

二、學(xué)年工作成績

（一）通過對各二級學(xué)院的聯(lián)系，針對各學(xué)院的特點(diǎn)建立了女生工作部，促進(jìn)了我部門的發(fā)展，壯大了我部門的力量，拓寬了我部門的的工作范圍，加強(qiáng)了我部門對各學(xué)院的聯(lián)系，擴(kuò)大了我部門在全校的影響力。

（二）成功的舉辦了本校第一屆女生節(jié)，加強(qiáng)了本部門于其他部門及學(xué)院的聯(lián)系，豐富了校園文化生活。

（三）組織開展了關(guān)于母親節(jié)征文比賽及相關(guān)宣傳、紀(jì)念活動，增添了校園文化氛圍，突出了感恩、孝敬等思想的傳播。

（四）完成了女生工作部博客的建設(shè)，建立對內(nèi)、對外信息交流的平臺。

（五）進(jìn)行秋冬季養(yǎng)生百科知識和女生生理健康知識的宣傳，指出了部分同學(xué)的錯(cuò)誤生活習(xí)慣，促其改正。

三、學(xué)年工作不足

（一）各學(xué)院女生工作不建設(shè)不夠完善，需進(jìn)一部發(fā)展。（二）本部門對各學(xué)院女工部的工作動態(tài)把握度不夠。（三）工作職能建設(shè)不夠突出，部門特色體現(xiàn)的力度不夠。（四）本學(xué)年后期有部分干部流失，造成后期工作開展不便。

四、解決方案

（一）加強(qiáng)與各學(xué)院和各部門的溝通與交流，加強(qiáng)本部門對各學(xué)院女工部的凝聚力，促進(jìn)各學(xué)院女工部的成熟發(fā)展。

（二）對個(gè)學(xué)院女工部做出統(tǒng)一工作的要求，建立相關(guān)制度體系，使其規(guī)范發(fā)展。

（三）本部門和學(xué)院女工部狠抓職能建設(shè)，對干部進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)，對于部門開展活動的內(nèi)容進(jìn)行具體要求，以在工作和活動中更能體現(xiàn)部門工作特色。

（四）加強(qiáng)對干部的了解與觀察，掌握干部的工作級思想動態(tài)，避免優(yōu)秀干部流失。

（五）每月，每學(xué)期工作突出工作重心，避免出現(xiàn)工作的盲目性。

五、部門發(fā)展展望

（一）在部門工作及活動中致力于部門工作特色的體現(xiàn)，加強(qiáng)與各大部門、學(xué)院的合作，可以與各部門進(jìn)行聯(lián)誼。

（二）對于各學(xué)院女工部的建設(shè)，希望能夠發(fā)展為具有各自學(xué)院特色的部門。在各自學(xué)院工作、活動中，擁有一定的獨(dú)立、自主性，在學(xué)校大型活動中擁有一定的凝聚力。

六、結(jié)語

在這一學(xué)年來，在各位老師和干部的幫助和支持下通過我們共同努力，女生工作部的各項(xiàng)工作取得了一定的成績，同時(shí)我也清楚的認(rèn)識到在工作上存在的許多不足。希望在今后的工作中，新的干部能夠?qū)⒉块T好的一面發(fā)揚(yáng)，不足盡量避免，認(rèn)真務(wù)實(shí)地做好每一項(xiàng)工作，積極創(chuàng)新，將本部門的工作帶領(lǐng)上一個(gè)新的高度。

楊小強(qiáng)二0一一年六月

擴(kuò)展閱讀：團(tuán)委學(xué)生會工作總結(jié)

目錄

團(tuán)委學(xué)生會總體工作總結(jié)..................................................1團(tuán)委學(xué)生會團(tuán)委工作總結(jié)..................................................7辦公室工作總結(jié).........................................................10組織部工作總結(jié).........................................................13青年志愿者協(xié)會工作總結(jié).................................................17科技實(shí)踐部工作總結(jié).....................................................22禮儀部工作總結(jié).........................................................27宣教部工作總結(jié).........................................................3305級團(tuán)總支工作總結(jié).....................................................3906團(tuán)總支工作總結(jié).......................................................4107團(tuán)總支（一支部）工作總結(jié).............................................4507團(tuán)總支（二支部）工作總結(jié).............................................48

.........................................................50外聯(lián)部工作總結(jié)

學(xué)習(xí)部工作總結(jié).........................................................53文藝部工作總結(jié).........................................................59體育部工作總結(jié).........................................................64女生部工作總結(jié).........................................................66生活部工作總結(jié).........................................................69宣傳策劃部工作總結(jié).....................................................72《春華》編輯部工作總結(jié).................................................75記者站工作總結(jié).........................................................78社團(tuán)秘書處工作總結(jié).....................................................80心理自助中心工作總結(jié)...................................................82小在線工作總結(jié).......................................................86彩虹藝術(shù)團(tuán)工作總結(jié).....................................................88靈韻音樂社工作總結(jié).....................................................93成功勵(lì)志中心工作總結(jié)...................................................96愛心基金會工作總結(jié).....................................................99采薇英語社團(tuán)工作總結(jié)..................................................101鄧研社工作總結(jié)........................................................103嘉禾文學(xué)社工作總結(jié)....................................................107今日播放工作總結(jié)......................................................110翔宇經(jīng)管學(xué)社工作總結(jié)..................................................114

團(tuán)委學(xué)生會總體工作總結(jié)

我們新一屆團(tuán)委學(xué)生會自成立以來，在院黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和院團(tuán)委的悉心指導(dǎo)下，始終秉承“服務(wù)源于真誠”的宗旨，經(jīng)過全體成員的共同努力，不斷拓展工作思路，改進(jìn)工作方法，基本上完成了學(xué)期初制定的工作計(jì)劃，并取得了一定的成績，現(xiàn)將過去一個(gè)學(xué)期的工作總結(jié)如下：

一、思想建設(shè)

思想建設(shè)方面，團(tuán)委學(xué)生會在院黨委和院團(tuán)委的指導(dǎo)下，結(jié)合傳統(tǒng)紀(jì)念日和時(shí)事政治開展了一系列主題教育活動，以宣傳為主要陣地，強(qiáng)化思想政治教育，努力提高全院學(xué)生的政治理論素質(zhì)和道德素養(yǎng)。

1.開展紀(jì)念南京大屠殺七十周年活動

為激發(fā)當(dāng)代青年尤其是大學(xué)生的愛國情懷，使他們牢記歷史、奮發(fā)圖強(qiáng)，為中華民族的偉大歷史復(fù)興貢獻(xiàn)自己的力量！在南京大屠殺70周年來臨之際，我們特舉辦了“勿忘國恥，發(fā)奮圖強(qiáng)”圖片展和簽名活動以及“歷史的祭奠”主題征文活動。這兩個(gè)活動都取得了不錯(cuò)的效果。在圖片展和簽名活動現(xiàn)場，很多同學(xué)駐足觀看并簽名。同時(shí)稿件內(nèi)容豐富，形式多樣，思想積極上進(jìn)，表達(dá)的感情真切，充分體現(xiàn)了當(dāng)代大學(xué)生的愛國熱情和對歷史的責(zé)任感。

2.開展學(xué)習(xí)十七大精神系列活動

系列活動“學(xué)習(xí)十七大，開拓社會主義建設(shè)新局面”緊緊圍繞十七大精神做文章，活動共分成“回眸發(fā)展歷程，展望偉大復(fù)興”圖片展、“心系十七大，綻放新自我”各團(tuán)支部自主學(xué)習(xí)和“十七大精神在我心”征文比賽。通過此次系列活動，使同學(xué)們進(jìn)一步了解了我黨歷史，領(lǐng)悟十七大精神，激勵(lì)同學(xué)們進(jìn)一步振奮精神、團(tuán)結(jié)拼搏，為實(shí)現(xiàn)我國的宏偉目標(biāo)努力奮斗的目的。同時(shí)，系列活動從形式上豐富多彩，也進(jìn)一步的營造了我院學(xué)生的文化氛圍，促進(jìn)了大學(xué)生對長征精神的普及和深化，提高了我院學(xué)生的思想層面。

3.系統(tǒng)開展青年志愿者活動

利用我院青年志愿者協(xié)會的自身?xiàng)l件和專業(yè)特長，開展了扶孤、助殘、濟(jì)困助學(xué)等志愿活動，結(jié)合校外的愛心基地，如聾兒康復(fù)中心、老年公寓、紅十字會、敬老院，開展的愛心接力計(jì)劃，使得原有團(tuán)支部的青年志愿者活動連續(xù)化、系統(tǒng)化。連續(xù)舉辦了徐州市火車站工作情況調(diào)查、“九九重陽愛德之行”、“保護(hù)生態(tài)環(huán)境，從你我自身做起”、“送知識，獻(xiàn)愛心”-----啟聰支教行等多項(xiàng)青年志愿者活動，倡導(dǎo)勇于實(shí)踐創(chuàng)新、樂于奉獻(xiàn)助人的精神風(fēng)貌，增強(qiáng)學(xué)院青年學(xué)生的文明素質(zhì)和社會責(zé)任感，促進(jìn)了校園精神文明的建設(shè)。同時(shí)，積極地響應(yīng)奧運(yùn)年，開展了“奧運(yùn)進(jìn)小學(xué)”、“奧運(yùn)進(jìn)社區(qū)”等一系列奧運(yùn)活動，活動取得了良好的社會反響，受到了《都市晨報(bào)》、徐州市人民廣播電臺的關(guān)注。

4.感動徐州十大新聞人物先進(jìn)事跡報(bào)告會

在我們身邊有這樣一群人，他們無私地為社會、為他人奉獻(xiàn)著自己的熱情、

自己的智慧，還有屬于自己的時(shí)間。每年的感動中國十大新聞人物的事跡都流傳于我們每一名大學(xué)生的心理，他們的事跡值得我們每個(gè)人用自己的行為去放大。感動徐州十大新聞人物就是在我們周圍，他們的事跡就發(fā)生在我們周圍，他們的事跡更能直接的促發(fā)學(xué)生心靈的震撼。為此，我們部門與資源學(xué)院團(tuán)委特主辦此次活動。

二、自身建設(shè)

自身建設(shè)是我們的工作基礎(chǔ)，對于我們這樣一個(gè)龐大的組織來說顯得尤為重要。我們在實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，逐步加強(qiáng)了自身建設(shè)，完善了工作機(jī)制，增強(qiáng)了團(tuán)委學(xué)生會的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

1.完善各項(xiàng)基礎(chǔ)制度

我們繼續(xù)實(shí)行干部考核制度、例會制度和活動項(xiàng)目化管理制度。活動開展時(shí)做到事前有計(jì)劃、事中有反饋、事后有總結(jié)的良好機(jī)制。組織部加強(qiáng)了對各部門日常工作的考核，提高了各位成員工作的積極性以及各部門工作的效率；辦公室強(qiáng)化了財(cái)務(wù)管理制度，使得活動經(jīng)費(fèi)支出更加合理。這些都是我們開展活動、服務(wù)廣大同學(xué)的基本保障。

2.加強(qiáng)干部基本素質(zhì)的提高

熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)軟件編寫一份規(guī)范的工作文檔是干部應(yīng)具備的一項(xiàng)基本素質(zhì)。針對大多數(shù)干部對辦公軟件的運(yùn)用不夠熟練的狀況，同時(shí)鑒于上次培訓(xùn)收到的良好效果，組織部特別舉辦了word辦公軟件的培訓(xùn)，使大家熟練地掌握了word軟件的應(yīng)用技巧，并能夠編輯規(guī)范、合理的工作文檔，同時(shí)提高了他們工作的積極性。

3.各部門針對自身特點(diǎn)進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)

我們團(tuán)委學(xué)生會的四大部門各具特色，都有其自身的工作特點(diǎn)，每個(gè)部門對于干部的能力要求也各不相同，所以各部門都針對了自身的特點(diǎn)進(jìn)行了內(nèi)部的系統(tǒng)培訓(xùn)。如外聯(lián)部進(jìn)行了社交禮儀、人際溝通等特色培訓(xùn)；記者站做了攝影技術(shù)的相關(guān)培訓(xùn)；禮儀進(jìn)行了多次出禮儀的培訓(xùn)。加強(qiáng)內(nèi)部培養(yǎng)，不但提高了大家的工作能力，同時(shí)有利于部門的長期發(fā)展，也有利于部門文化的形成，提高了大家的歸屬感和責(zé)任感。

4.制作工作簡報(bào)，定期總結(jié)工作

本學(xué)期辦公室共編制了四期工作簡報(bào)，定期整理出了我們團(tuán)委學(xué)生會的工作概況，既可以使各位指導(dǎo)老師和院領(lǐng)導(dǎo)更加直接地了解我們的工作，也有利于我們內(nèi)部工作的交流。

三、活動情況：

本學(xué)期，我們團(tuán)委學(xué)生會立足于本院特色，繼承優(yōu)良傳統(tǒng)，開展創(chuàng)新性活動，不但提高了同學(xué)們的綜合素質(zhì)，同時(shí)豐富了校園生活。

1.營造良好的學(xué)術(shù)氛圍和學(xué)習(xí)風(fēng)氣

積極組織我院傳統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽，提高了廣大同學(xué)的專業(yè)素質(zhì)。我們先后舉辦了多次創(chuàng)業(yè)計(jì)劃類的講座，開拓了同學(xué)們的視野、擴(kuò)大了他們的知識面，大大調(diào)動了他們對創(chuàng)業(yè)計(jì)劃的積極性，形成了濃郁的學(xué)術(shù)文化氛圍。學(xué)習(xí)部還舉辦“考證篇”、和“四級模擬考試”，通過這些活動，形成了互幫互助的學(xué)習(xí)風(fēng)尚，有力地促進(jìn)了學(xué)風(fēng)建設(shè)。

2.積極創(chuàng)新，開展學(xué)院專業(yè)特色活動

在本屆管理文化節(jié)中，我們繼承了去年的創(chuàng)新活動案例分析大賽，得到了廣大同學(xué)的歡迎，有近千人參加了本次比賽。通過案例分析大賽，強(qiáng)化了同學(xué)們的專業(yè)知識，達(dá)到了培養(yǎng)同學(xué)“學(xué)管理、懂管理、愛管理”的目的。

本學(xué)期由繼續(xù)推出合刊《知行》，里面融合了學(xué)習(xí)部、生活部、女生部和禮儀部提供的精品文章，為同學(xué)們的學(xué)習(xí)、生活等方方面面提供了幫助和指導(dǎo)。

3.打響我院品牌活動

經(jīng)過不斷的傳承和創(chuàng)新，各個(gè)部門都形成了自己的特色活動，如“攀行驛站”、“經(jīng)管聞壇”、“禮行天下”、“女大學(xué)生論壇”，還有我們社團(tuán)的“小在線”、“成功勵(lì)志中心”，這些都逐步成為了我院的品牌性活動，被廣大同學(xué)所熟知，在校園內(nèi)引起了較大反響。

4.服務(wù)新生，開展多方面活動

為了使新生順利入學(xué)，我們精心籌備了迎新工作，熱情周到地為廣大新生及其家長提供了溫馨的服務(wù)。軍訓(xùn)之前我們還走訪了新生宿舍，解決了新生剛?cè)雽W(xué)的一些疑惑和困難。隨后，我們又為新生奉上了一臺精彩的迎新晚會，讓他們對大學(xué)生活充滿向往和期待，讓他們在緊張的軍訓(xùn)生活中放松了心情，體驗(yàn)到了學(xué)院對他們的關(guān)懷。在軍訓(xùn)中，我們還為新生進(jìn)行了團(tuán)隊(duì)輔導(dǎo)，讓他們彼此認(rèn)識，相互了解，培養(yǎng)他們的團(tuán)隊(duì)合作精神和集體榮譽(yù)感，增進(jìn)了班級的凝聚力。中秋節(jié)來臨之際，我們?yōu)槊總�(gè)新生送上了可口的月餅，讓他們感受到來自家的溫暖。

體育活動方面，我們舉辦了新生籃球選拔賽和新生足球選拔賽，不僅豐富了同學(xué)們的課余生活，也增強(qiáng)了他們的體質(zhì)和個(gè)人的競爭意識。

我們還針對各專業(yè)開展了“新老生經(jīng)驗(yàn)交流會”，幫助新生盡快完成步入大學(xué)的角色轉(zhuǎn)換，使他們從學(xué)長的經(jīng)驗(yàn)中找到適合自己的學(xué)習(xí)方面，明確未來的學(xué)習(xí)方向。學(xué)期末，我們還招募了一批06級的志愿者，為07級的同學(xué)進(jìn)行高數(shù)輔導(dǎo)，幫助他們?nèi)〉靡粋�(gè)理想的成績。

生活方面，我院傳統(tǒng)的“建設(shè)共同家園”活動在07級宿舍中繼續(xù)開展，本學(xué)期完成了前兩個(gè)階段的評比。本次活動培養(yǎng)了同學(xué)的創(chuàng)造能力和動手能力，而且極大地增進(jìn)了宿舍同學(xué)之間的感情。同時(shí)，本學(xué)期還創(chuàng)新性地在05級和06級同學(xué)中開展了“建設(shè)和諧家園”活動，不僅使得高年級的同學(xué)繼續(xù)保持良好的生活習(xí)慣，同時(shí)也給07新生樹立了良好的榜樣！

5.文體活動豐富多彩

本學(xué)期，體育部舉辦了第二屆專業(yè)間籃球賽，得到了廣大同學(xué)的積極參與。此次比賽加強(qiáng)了專業(yè)之間的交流和溝通，增強(qiáng)了同學(xué)們的集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊(duì)精神。

為了能在校級球類比賽中取得優(yōu)異成績，我們積極組織了乒乓球、羽毛球、網(wǎng)球和足球的院級選拔賽，這也為同學(xué)們提供了展示自己才華的機(jī)會，同時(shí)帶動了廣大同學(xué)對球類運(yùn)動的愛好。

圣誕期間，彩虹藝術(shù)團(tuán)聯(lián)合校武林協(xié)會舉辦了一個(gè)大型化妝舞會，受到了廣大同學(xué)的熱烈歡迎，活躍了校園文化生活。

6.認(rèn)真配合校團(tuán)委、校學(xué)生會工作，積極與兄弟學(xué)院合作

本學(xué)期我們能夠認(rèn)真完成校團(tuán)委下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，積極配合校學(xué)生會的工作。完成了“感動礦大”和“新聲暢想”人物推選等工作，并且積極組織本院同學(xué)參加各類校級比賽，同時(shí)取得了優(yōu)異的成績。

四、宣傳工作

宣傳工作以其獨(dú)特的方式在各項(xiàng)工作中占據(jù)了特殊的地位，它把我們團(tuán)委學(xué)生會各項(xiàng)工作的信息傳達(dá)給廣大同學(xué)，是連接各項(xiàng)工作的橋梁和紐帶。我們宣傳三部門在此方面取得了較好的成績，為院里各項(xiàng)活動的成功開展奠定了基礎(chǔ)�；顒有麄鲀�(yōu)質(zhì)及時(shí)

就各部門的活動來說，在前期宣傳方面，各項(xiàng)活動所需噴繪、宣傳板都得到了保質(zhì)保量地完成，宣傳工作不存在滯后或拖欠的情況，只是部門之間溝通還需加強(qiáng)。在后期報(bào)道方面，各項(xiàng)活動基本上能及時(shí)在各種校內(nèi)媒體上找到相關(guān)報(bào)道�！按喝A”打造強(qiáng)勢宣傳平臺

半年來，春華編輯部共出版了四期《春華報(bào)》，及時(shí)地報(bào)道了學(xué)院的最新動態(tài)和同學(xué)們關(guān)心的熱點(diǎn)話題，展示了我們的特色活動，成為了我們院的強(qiáng)勢宣傳平臺。

“52管理”論壇成為宣傳新的重要途徑

本學(xué)期“52管理”網(wǎng)站由于存在諸多因素，運(yùn)行上出現(xiàn)了一些問題。為了能夠及時(shí)報(bào)道我們團(tuán)委學(xué)生會的各項(xiàng)活動和各班級的團(tuán)日活動，定期公布學(xué)院的相關(guān)通知，同時(shí)拓寬大家的交流平臺，我們及時(shí)推出了“52管理”論壇，方便廣大同學(xué)可以在此瀏覽到我院各項(xiàng)活動情況以及最新資訊。“52管理”論壇已成為我院學(xué)生工作的又一重要宣傳途徑。同時(shí)我們會努力盡快地恢復(fù)“52管理”網(wǎng)站的正常運(yùn)行。

聯(lián)系社會，擴(kuò)大宣傳和影響

本學(xué)期進(jìn)一步加強(qiáng)了對外宣傳力度，尤其是青年志愿者協(xié)會的活動，得到了徐州人民廣播電臺、《彭城晚報(bào)》和《都市晨報(bào)》的報(bào)道，擴(kuò)大了我院學(xué)生組織的影響力和感召力，提高了校內(nèi)外知名度。這也為我們?nèi)蘸笈c其他校外社會組織的交流和聯(lián)系，打下了良好的基礎(chǔ)。

五、內(nèi)部情感建設(shè)

我們團(tuán)委學(xué)生會可以說是一個(gè)龐大的學(xué)生組織，內(nèi)部的情感建設(shè)顯得非常必要，要不斷加強(qiáng)成員的歸屬感和對工作的責(zé)任感。為此，組織部做了大量細(xì)致的

工作。在成員生日之時(shí)為大家送賀卡加祝�？ㄆ�，帶去了我們團(tuán)委學(xué)生會的祝福，大家體會到了組織的溫暖。

在元旦前夕，我們舉辦了內(nèi)部聯(lián)歡會，各部門都表演了自己的精彩節(jié)目，大家還參與了有趣的游戲。在這樣輕松的環(huán)境下，大家增進(jìn)了彼此的了解，放送了平時(shí)的緊張心情，增強(qiáng)了工作的積極性和主動性。

同時(shí)，各部門也非常重視部門情感建設(shè)，采用不同的方式加強(qiáng)了成員間的了解和溝通，增進(jìn)了部門的凝聚力，提高了工作效率。

六、工作存在的問題及啟示

從成立到現(xiàn)在，我們團(tuán)委學(xué)生會逐漸成熟，工作雖然取得了一定的成績，但在這過程中也暴露了一些問題：

普遍進(jìn)入角色慢

這是每一屆團(tuán)委學(xué)生會都可能遇到的問題。無論是主席團(tuán)，還是各部門，都存在著角色轉(zhuǎn)換慢的現(xiàn)象，大家對自己新的職位不熟悉，對自己的職責(zé)不明確，角色定位不準(zhǔn)，這大大影響了前期工作的進(jìn)展。下學(xué)期爭取能更好地相互磨合，避免出現(xiàn)此類問題，但需要大家進(jìn)一步完善自身定位，尋求更好的工作方法。部分計(jì)劃沒有完成，工作存在延期現(xiàn)象

對照學(xué)期初制定的詳細(xì)工作計(jì)劃，會發(fā)現(xiàn)有些部門沒有完成某些計(jì)劃，而且各部門普遍存在工作延期問題。這一方面說明工作存在拖沓、不及時(shí)的現(xiàn)象，另一方面也反映了當(dāng)初的計(jì)劃有不合理的地方。

下學(xué)期，我們制定計(jì)劃時(shí)要充分考慮到活動的可行性，全面考慮計(jì)劃實(shí)施中可能出現(xiàn)的問題，而且一旦發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)反映，及時(shí)調(diào)整計(jì)劃。實(shí)際工作中要嚴(yán)格按照計(jì)劃進(jìn)行，盡量避免拖沓和延期問題的出現(xiàn)�；顒尤狈�創(chuàng)新，質(zhì)量不如上屆在學(xué)期初，大家都意識到創(chuàng)新的重要性，但是在活動進(jìn)展的過程中卻忽視了這一點(diǎn)�；顒永咸�，難以跟上學(xué)校和社會的主旋律，導(dǎo)致活動的效果和反應(yīng)平平。另外，一些品牌和特色活動的質(zhì)量沒有得到很好地保證。今后的工作中應(yīng)盡量加入創(chuàng)新因素，同時(shí)在活動的形式和質(zhì)量上應(yīng)該予以加強(qiáng)。

與老師溝通欠缺，部門間的溝通不夠

有些部門與指導(dǎo)老師的溝通不夠及時(shí)，導(dǎo)致了一些本可以避免的問題發(fā)生，影響了工作效率和工作質(zhì)量。部門間的溝通也稍有欠缺，這主要反映在各部門與宣傳三部門之間，致使活動的前后期宣傳工作沒能達(dá)到最好的效果。下學(xué)期要強(qiáng)化部門與指導(dǎo)老師的溝通，并提高部門對自身宣傳工作的重視程度，加強(qiáng)部門間的溝通。爭取以可行的方式把這些內(nèi)容納入考核的一部分，以使得溝通問題得以解決。附：本學(xué)期獲獎(jiǎng)列表

序號1234

時(shí)間201*年10月201*年11月201*年11月201*年11月參與活動名稱新生籃球賽校羽毛球比賽校乒乓球賽校學(xué)生會籃球比賽成果女子冠軍男子季軍女子團(tuán)體第一男子團(tuán)體第二女子團(tuán)體第二優(yōu)秀組織獎(jiǎng)

56789201*年11-12月201*年12月201*年12月201*年12月201*年12月201*年校科技文化節(jié)新生演講比賽新生辯論賽元旦長跑“新聲暢響”優(yōu)秀組織獎(jiǎng)董宣君同學(xué)獲得第三名獲得第三名女子團(tuán)體第一男子團(tuán)體第二李堯同學(xué)獲得第一名

團(tuán)委學(xué)生會團(tuán)委工作總結(jié)

轉(zhuǎn)眼間，201*年已經(jīng)過去，201*年正向我們走來，在這新舊交替之際，回顧一學(xué)年的工作，我們有過哭有過笑，有過成功也有過失敗。在這里，我們通過總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，認(rèn)真查找不足，找出差距，以便為下學(xué)期打好基礎(chǔ)。本總結(jié)一共分為以下幾個(gè)部分

一、本學(xué)期總體工作回顧

201*年是碩果累累的一年，是成就輝煌的一年，也是我們成長成熟的一年，在這一年里，我們管理學(xué)院團(tuán)委在繼承傳統(tǒng)的同時(shí)不斷創(chuàng)新，開創(chuàng)了自己新的活動與工作模式。管理學(xué)院團(tuán)委加強(qiáng)組織文化建設(shè)，舉辦一系列組織文化建設(shè)活動，收到了相當(dāng)好的效果，大家對團(tuán)委都有一種家的感覺，很有歸屬感，并形成了認(rèn)真、負(fù)責(zé)、好學(xué)的組織氛圍，凝聚力很強(qiáng)，這為團(tuán)委能夠很好的開展各項(xiàng)工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí)，管理學(xué)院團(tuán)委能及時(shí)的抓住時(shí)機(jī)，把握好各個(gè)時(shí)機(jī)，有針對性的開展活動，取得了很好的效果，新學(xué)期開始后，管理學(xué)院團(tuán)委認(rèn)真準(zhǔn)備、積極策劃，熱情歡迎07級新生入校，并針對他們新生的特點(diǎn)，開展了一系列活動，如組織部進(jìn)行的團(tuán)體輔導(dǎo)、宣教部的入黨宣傳、禮儀部與女生部的送真情活動，給新生提供了很大的幫助。隨著新生逐漸走向正規(guī)化，我們新的團(tuán)委學(xué)生會也開始了新學(xué)期的工作，在傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上繼續(xù)開創(chuàng)新思路。我們緊抓時(shí)代脈搏，針對十七大的召開，我們開展了一系列活動，宣教部的各團(tuán)支部學(xué)習(xí)十七大精神、學(xué)習(xí)十七大征文比賽，想到08奧運(yùn)會，青協(xié)開展了一系列迎奧運(yùn)活動，如奧運(yùn)進(jìn)小學(xué)，迎奧運(yùn)接力等很有創(chuàng)意的活動，在各學(xué)院的活動中大放光彩。在今年的一二九紀(jì)念活動中，我們06團(tuán)總支與07團(tuán)總支一起舉行了一二九大合唱，讓大家在歌聲中感受那崢嶸歲月的艱辛與成就。

二組織建設(shè)

1、理論建設(shè)

管理學(xué)院團(tuán)委一直以來都注重學(xué)生的思想理論教育，一直把不斷增強(qiáng)廣大團(tuán)員的思想理論修養(yǎng)作為團(tuán)委工作的首要任務(wù)。時(shí)刻加強(qiáng)學(xué)生的理論學(xué)習(xí)，以各種

政治會議與理論要求為契機(jī)，及時(shí)對同學(xué)進(jìn)行思想教育與學(xué)習(xí)，在新生入學(xué)之初，我們就開展了“新生入黨動員和培訓(xùn)”、“新生入校思想教育”和集體團(tuán)課等活動來營造良好的理論學(xué)習(xí)氛圍，在黨的十七大召開之際，我們緊跟時(shí)代步伐，學(xué)院團(tuán)委及時(shí)的召集黨員學(xué)習(xí)十七大精神，并通過開展學(xué)習(xí)十七大活動以及學(xué)習(xí)十七大征文等活動，讓各個(gè)團(tuán)員認(rèn)真領(lǐng)會十七大精神，著實(shí)有效的促進(jìn)了我院團(tuán)員理論水平的提高。

2、文化建設(shè)

團(tuán)委是一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的組織，它需要有自身的組織文化，因此管理學(xué)院團(tuán)委始終關(guān)注其組織的文化建設(shè)，并認(rèn)真灌注實(shí)施，但目前為止，我們基本已經(jīng)建立了以認(rèn)真、負(fù)責(zé)、好學(xué)為核心的文化價(jià)值觀，通過各種活動與培訓(xùn)加強(qiáng)和鞏固這個(gè)組織的價(jià)值觀。

鑒于此，組織部舉行了一系列的組織文化建設(shè)活動，如團(tuán)委見面會、團(tuán)委各部心理輔導(dǎo)、計(jì)算機(jī)能力培訓(xùn)等，在活動中，大家進(jìn)一步了解與感受整個(gè)團(tuán)委大家庭的溫暖氛圍，各個(gè)成員都有家的歸屬感。組織文化影響這每個(gè)人，我們會繼承和發(fā)揚(yáng)下去，我們會做的更好。

三經(jīng)驗(yàn)與不足

1、優(yōu)點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

1）部門活動系統(tǒng)化

在201*學(xué)年，各部門活動延續(xù)上一屆的經(jīng)驗(yàn)，讓活動都系統(tǒng)化，使活動更加有條理，更具有可行性，同時(shí)活動以小集大，將部門一連串的小活動系統(tǒng)的組建成一個(gè)大型的長期活動。青年志愿者協(xié)會將基地青年志愿者服務(wù)做成愛心接力計(jì)劃，通過很好的協(xié)調(diào)各班級參加活動，將小而散的班級青年志愿者活動做成系統(tǒng)性、連續(xù)性強(qiáng)的系列活動，收到良好效果；禮儀部雜亂無章的禮儀普及活動在本學(xué)期做成按禮儀分類模塊化的禮儀部普及活動，并配以禮儀小貼士進(jìn)行及時(shí)宣傳，鞏固、加深同學(xué)們對禮儀掌握；06團(tuán)總支針對同學(xué)電腦使用情況進(jìn)行調(diào)查并一直延續(xù)了下來，使活動與活動之間更加有邏輯性、連貫性，取得很好的活動效果。

2）部門活動形式有所創(chuàng)新

201*年我黨的十七大勝利召開，宣教部以自己部門特點(diǎn)為依托，結(jié)合學(xué)校團(tuán)委工作要求開展活動。一方面積極聯(lián)系校外團(tuán)體，積極開展對外交流；另一方面，宣教部不僅僅是簡單的宣教，而是轉(zhuǎn)換角色由宣傳者變成組織者，通過各個(gè)團(tuán)支部來展開學(xué)習(xí)活動，宣教部做評委，通過把大家都調(diào)動參與進(jìn)來，讓理論學(xué)習(xí)普及到每個(gè)人。

3）部門活動跨部門、跨學(xué)院

管理學(xué)院是開展學(xué)生活動的大院，活動很有影響力，因此在開展活動時(shí)，我

們不僅僅局限在我們自己學(xué)院，而是尋求和別的學(xué)院合作、和校外組織合作，宣教部在今年和資源學(xué)院共同舉辦的“感動徐州十大新聞人物”巡講報(bào)告就是很好的例子，在學(xué)院和學(xué)校也產(chǎn)生了巨大的影響。

2、缺點(diǎn)總結(jié)及改進(jìn)措施

經(jīng)過了一學(xué)年的工作，取得成績的同時(shí)，我們也發(fā)現(xiàn)了團(tuán)委及團(tuán)委部門在工作上的一些不足，發(fā)現(xiàn)缺點(diǎn)就是改進(jìn)提高的機(jī)會，而惟有發(fā)現(xiàn)缺點(diǎn)，正視它，才能改正不足，克服缺點(diǎn)，更好的完善。

1.本學(xué)年工作創(chuàng)新與實(shí)際執(zhí)行不協(xié)調(diào)，各個(gè)部門基本都有自己創(chuàng)新的想法，都體現(xiàn)在工作計(jì)劃中，但真正執(zhí)行下去的并不是很多，剖析其主要原因，部長在活動的開展方面缺少執(zhí)行力，僅僅停留在想的層面，沒有大膽的落實(shí)下去，另外一點(diǎn)就是有的部門責(zé)任心不夠、怕麻煩，不敢去做。改進(jìn)意見

放手讓部長獨(dú)立開展，要讓部長加強(qiáng)部門執(zhí)行力，同時(shí)加強(qiáng)對部門的監(jiān)督與督促，考核制度再明晰化，同時(shí)要獎(jiǎng)懲分明，激勵(lì)各部門活動的開展。

2.在本學(xué)年，有些部門創(chuàng)新活動還不夠，基本延續(xù)上年部門工作程序。青年志愿者協(xié)會在本學(xué)期部門內(nèi)部活動上沒有新的創(chuàng)意；科技實(shí)踐部在管理文化節(jié)中雖然開展了“案例分析大賽”、管理知識競賽，但是從管理文化節(jié)整體來說活動偏少，只有僅僅的幾項(xiàng)活動。改進(jìn)意見

在每學(xué)期末，通過團(tuán)委部長開會要求各部部長在假期結(jié)合著部門工作在下學(xué)期創(chuàng)新出形式新穎、意義深遠(yuǎn)的活動，并要將執(zhí)行辦法落實(shí)到紙面上，我相信通過各位部長一定在下一學(xué)期做好常規(guī)工作的同時(shí)，創(chuàng)新出好的活動。

3.在新舊學(xué)生干部交替過程中，也有失誤的地方，有些經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)并沒有及時(shí)準(zhǔn)確的傳給下一屆，使得下一屆學(xué)生工作的開展甚至出現(xiàn)了以前相同的問題，同時(shí)，新的學(xué)生干部在活動開展方面上手不夠及時(shí)，這在上一年就出現(xiàn)過同樣的問題，活動開展缺少明確的目的性。改進(jìn)意見

加強(qiáng)組織部對各部門的培訓(xùn)與溝通，發(fā)揮職能部門的作用，通過組織文化培訓(xùn)以及明確的考核體系增加各部門的活動開展能力。

201*已經(jīng)過去，無論我們有過多少輝煌多少失敗，都已經(jīng)成為過去，我們站在08年的門口，依然感覺任重而道遠(yuǎn)，我們總結(jié)了過去的得與失、對與錯(cuò)，都為了能在將來更好的做好工作，更好的為同學(xué)們服務(wù)，我們永遠(yuǎn)記得我們管理學(xué)院團(tuán)委學(xué)生的口號-----服務(wù)源于真誠！

辦公室工作總結(jié)

時(shí)間過的飛快，一學(xué)期就這樣過去了，回首這個(gè)學(xué)期，我擔(dān)任辦公室主任一職，開始時(shí)，很多東西都不熟悉，需要老部員幫助，經(jīng)過一個(gè)學(xué)期的磨合與努力，辦公室的工作已經(jīng)步入了正軌，在這里，我對辦公室一學(xué)期的工作情況進(jìn)行一一總結(jié)：

一、物品管理方面

物品管理方面一直以來是我們辦公室工作的一個(gè)重點(diǎn)，是我們和其他部門主要交流的平臺，今年我們將辦公室的所有物品進(jìn)行了一一的清點(diǎn)，列出了詳細(xì)的清單進(jìn)行備案，使我們在工作中有據(jù)可查，方便了我們自己的工作，同時(shí)，今年辦公室的物品管理方面有了一些新的變化，比如我們出臺了更加嚴(yán)格的物品借出程序，很多部門因?yàn)闆]有帶齊證件而沒有借到東西，可能有些部門會有一些怨言，但是沒有規(guī)矩不成方圓，嚴(yán)格的制度是我們順利完成工作的保證；我們還大量采購了一些部門活動經(jīng)常用到的物品（獎(jiǎng)狀等）存與辦公室，方便各部門在開展活動時(shí)不用費(fèi)力準(zhǔn)備這些物品。今年我們的物品管理方面堅(jiān)持實(shí)行值班制度，每周一和周五都有專門的人員在辦公室值班，保證了物品的及時(shí)出借與歸還，但是今年的工作中同樣暴露出了不少問題：辦公室出了負(fù)責(zé)物品管理外，每晚都有部門例會在那里舉行，但是有些部門對于辦公室的衛(wèi)生不是非常在意，所以經(jīng)常使辦公室的衛(wèi)生質(zhì)量不佳，所以在下學(xué)期，要采取措施使各個(gè)部門都自發(fā)愛護(hù)好辦公室的衛(wèi)生；還有，我們發(fā)現(xiàn)辦公室的物品還是不是很全，有些像音響和話筒似的物品都已經(jīng)無法再用，這給我們其他部門的工作帶來了一定的困難，在下學(xué)期我們將重點(diǎn)把物品準(zhǔn)備的更加齊全，方便各部門開展活動。

二、文書方面

這學(xué)期我們主要出了三期工作簡報(bào)，在這三期工作簡報(bào)中遇到了一定的問題，我們將會在今后的工作中總結(jié)改正。在前兩期文書因?yàn)槲覀儾块T人員監(jiān)督方面不利，導(dǎo)致博雅方面給我們打印出來的工作簡報(bào)效果很差，給07級的同學(xué)留下了不好的印象，同時(shí)以前文書模板中侯老師的侯字用錯(cuò)了，我們沒有發(fā)現(xiàn)并及時(shí)改正，導(dǎo)致07級的同學(xué)給我們提出了意見。好在這些問題經(jīng)過我們與博雅方面的積極溝通，已經(jīng)解決，我們重新為大一新生印制了工作簡報(bào)，并且改正了以上所有問題，我相信，在下學(xué)期的工作中，我們文書方面不會再犯這方面的錯(cuò)誤，在下學(xué)期，我們文書方面工作的重點(diǎn)將是如何把文書的排班做的更加生動，避免一成不變的死板，爭取把工作簡報(bào)做的更加精彩。

三、網(wǎng)絡(luò)管理方面

網(wǎng)絡(luò)管理方面，我們這學(xué)期的重點(diǎn)就是我愛管理網(wǎng)站的重建工作，不過工作進(jìn)度有些緩慢，在和老師商量后，我們將在寒假將把新版我愛管理網(wǎng)站做完，在下學(xué)期投入使用。出了網(wǎng)站的建設(shè)我們網(wǎng)絡(luò)方面還負(fù)責(zé)日常我愛管理網(wǎng)站的更新和維護(hù)工作，在工作中我們暴露出了一下幾個(gè)問題，首先是更新不夠及時(shí)，有時(shí)候這方面的原因是由我們更新人員導(dǎo)致的，但是還有一些情況是我們其他部門報(bào)送自己活動情況不及時(shí)導(dǎo)致的，這要求我們在今后工作方面加強(qiáng)溝通，同時(shí)嚴(yán)于律己，在第一時(shí)間把我們管理學(xué)院學(xué)生會發(fā)生的事情表現(xiàn)在網(wǎng)站上，供大家參閱。

四、報(bào)賬方面

報(bào)賬的工作一直以來由我來做，今年的報(bào)賬工作，我們采取了由各個(gè)方面的副主席負(fù)責(zé)收齊自己底下部門的賬目統(tǒng)一報(bào)給我匯總，再給輔導(dǎo)老師統(tǒng)一報(bào)賬的方式，總的來說這種方式大大減輕了以前報(bào)賬的復(fù)雜性以及減少了報(bào)賬不及時(shí)的情況，大家的賬目大都能夠及時(shí)給交給我進(jìn)行報(bào)賬，不過仍有少數(shù)部門的賬目經(jīng)常遲交給我，給報(bào)賬工作帶來了一定麻煩，明年我們將更加嚴(yán)格的貫徹報(bào)賬的流程以及要求，及時(shí)給同學(xué)們報(bào)賬。今年報(bào)賬工作主要出現(xiàn)的問題是大家的發(fā)票和收據(jù)不正規(guī)，無法用于報(bào)賬，經(jīng)過一個(gè)學(xué)期的報(bào)賬工作，大家每次交上來的收據(jù)和發(fā)票也越來越規(guī)范，雖然尋找規(guī)范的發(fā)票有些困難，但是報(bào)賬的規(guī)定每個(gè)人必須遵守，使報(bào)賬工作更加規(guī)范化，更加透明。

五、大型活動方面

這學(xué)期辦公室主要負(fù)責(zé)的大型活動主要有迎新工作，其他大部分大型活動辦公室都是充當(dāng)后勤的角色，今年辦公室在為別的部門服務(wù)時(shí)，做的很出色，每次活動辦公室都能提前把物品全部準(zhǔn)備好，并且，在活動后，物品的回收工作有了很大的進(jìn)步，把物品損耗降到了最低。往年辦公室一直沒有自己的特色活動，今年我通過爭取，由我們辦公室承辦了朱老師的智力投資活動，因?yàn)闀r(shí)大型活動，學(xué)院對這次活動非常重視，所以我們辦公室從頭到尾沒有進(jìn)行太多的準(zhǔn)備工作，我希望在今后的學(xué)年中，辦公室可以在今后的工作中把這個(gè)活動繼續(xù)承辦下去，爭取在今后的工作中發(fā)揮更大的作用，把這個(gè)活動辦成管理學(xué)院的品牌活動。

六、情感建設(shè)方面

這學(xué)期辦公室的情感建設(shè)很成功，辦公室繼續(xù)保持著和諧的工作氛圍，大家在一起工作相互幫助相互關(guān)心，每個(gè)人都把辦公室的工作當(dāng)作自己生活中的一部分，而不是感覺辦公室的工作是一種負(fù)擔(dān)。今年我們招收的部員都很努力，下學(xué)期我們工作的重點(diǎn)將是鍛煉部員與副部，為下一屆的學(xué)生會培養(yǎng)人才，儲備人才。

組織部工作總結(jié)

時(shí)光飛逝，轉(zhuǎn)眼間一個(gè)學(xué)期已經(jīng)過去了，回首一學(xué)期的學(xué)生工作，有欣喜與滿足，有淚水與汗水，有成功也有失敗，在指導(dǎo)老師的指導(dǎo)與幫助下,在組織部全體成員的共同努力下,基本上完成了這學(xué)期的工作計(jì)劃。為了更好地開展下學(xué)期的工作，在此對上學(xué)期的工作進(jìn)行總結(jié)：

一、部門建設(shè)

(一)干部培養(yǎng)

1.對副部的培養(yǎng)

首先，組織部比較注重對副部創(chuàng)新意識的培養(yǎng)，每次活動前部長都會讓每位副部寫一份活動策劃，并鼓勵(lì)創(chuàng)新點(diǎn)，而且策劃要求完整、全面，從而鍛煉副部的全局意識。另一方面，部長對副部授權(quán)，每個(gè)副部分管一個(gè)板塊的考核，有關(guān)考核的各項(xiàng)事宜均由副部與其分管考核部門的部長直接聯(lián)系。由此為副部提高人際溝通能力和掌握交往技巧提供了廣闊的平臺。

不足之處：組織部所舉辦的活動大多是比較常規(guī)性的活動，所以在一定程度上會限制了對副部自主策劃及創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。而且，活動中部長對副部的授權(quán)不是很充分，給副部鍛煉的機(jī)會并不是很多。但在下學(xué)期的工作中，由于副部對組織部的工作已經(jīng)比較熟悉，部長應(yīng)盡量充分授權(quán)于副部。

2.對部員的培養(yǎng)

組織部在本學(xué)期很注重對部員的培養(yǎng)，每次活動都會提前三周把活動的主題思路向部員說明，并要求部員在下次例會時(shí)說明自己的具體想法，可自愿提交完整活動策劃。另外，鼓勵(lì)部員提交自行設(shè)計(jì)的其他活動策劃，若經(jīng)部門討論認(rèn)為策劃很好，具有可行性，可考慮舉辦相應(yīng)的活動。

在考核工作中的培養(yǎng)與鍛煉：在考核工作之初，是由副部帶領(lǐng)部員考核，為部員指明方向，然后由部員獨(dú)立進(jìn)行考核，自己解決力所能及的考核問題以及溝通問題。每次例會時(shí)，都會讓部員說明近兩周內(nèi)的活動及例會考核情況，說明考核中存在的問題及困難。并共同討論解決所遇困難，并以此使部長和副部能夠更好地了解各個(gè)部門在活動及例會中的表現(xiàn)。

每次例會后部門會留出十五分鐘左右的時(shí)間，由兩到三名同學(xué)針對當(dāng)前時(shí)事或較有啟迪的事情講述給大家，另外由兩到三名同學(xué)進(jìn)行個(gè)人才藝展示，通過這種方式意在增強(qiáng)部員的表達(dá)能力，增強(qiáng)他們的自信心。

不足之處：由于組織部部員人數(shù)較多，且部門工作性質(zhì)特殊，所以對部員工作能力以及其它方面的培養(yǎng)做得還不夠。部員通過這半個(gè)學(xué)期對工作的熟悉，下學(xué)期可以適當(dāng)讓部員做些出考核外的工作，以便使部員得到更好的鍛煉，同時(shí)也可以提高部員對部門的歸屬感。

3.組織文化建設(shè)，提升部門整體素質(zhì)

組織部全體成員第一次見面會是以團(tuán)體輔導(dǎo)的形式展開的，此次團(tuán)體輔導(dǎo)使組織部成員在最短的時(shí)間內(nèi)，增進(jìn)對彼此的了解，增進(jìn)了部門內(nèi)部交流，這也為

以后順利開展各項(xiàng)工作打下了良好的基礎(chǔ)。

另外，在word201*辦公軟件培訓(xùn)中，組織部大部分部員都參加了此次培訓(xùn)，這次培訓(xùn)使組織部的整體素質(zhì)得到了提升，提高了部員的積極性、主動性，為今后更好的展開各項(xiàng)工作起到很好的促進(jìn)作用。

（二）內(nèi)部情感建設(shè)

組織部全體成員在元旦即將到來之際，為了提高部門凝聚力，促進(jìn)內(nèi)部情感交流，特進(jìn)行了組織部全體成員聚餐，聚餐后大家又一起唱歌，此次活動在很大程度上促進(jìn)了組織部全體成員之間的交流與溝通，并且有效的提高了本部門的集體凝聚力。

（三）制度建設(shè)

組織部在這學(xué)期中，嚴(yán)格執(zhí)行組織部內(nèi)部的相關(guān)制度，在工作中本部門嚴(yán)格按制度規(guī)范成員的行為，在制度的約束下，組織部做事效率較高，各項(xiàng)任務(wù)都完成的比較好。組織部成員紀(jì)律意識很強(qiáng)，行事也比較規(guī)范。在這學(xué)期的例會及活動中，部員表現(xiàn)非常積極，很少有缺勤或遲到現(xiàn)象，并且能夠認(rèn)真做好每次活動的策劃與總結(jié)。

二、部門工作

(一)完成工作任務(wù)情況

1.部長培訓(xùn)

新學(xué)期開始，組織部組織實(shí)施了對團(tuán)委學(xué)生會部長及以上學(xué)生干部的團(tuán)體輔導(dǎo)培訓(xùn)工作，此次活動收到了良好的效果，對今后大家在工作上的溝通與協(xié)助起到了很大的促進(jìn)作用。

2.情感建設(shè)工作

團(tuán)委學(xué)生會內(nèi)部情感建設(shè)工作

組織部對團(tuán)委學(xué)生會內(nèi)部所有干部（副部及以上成員）推出了生日送賀卡加祝�？ㄆ�，祝�？ㄆ�是在某學(xué)生干部生日當(dāng)天貼在宿舍樓里的生日祝�？ㄆ�，由同學(xué)們自愿寫上祝福語，由此使每一位過生日的學(xué)生干部都能收到了來自管理學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會大家庭的祝福，感受到管理學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會大家庭的溫馨。增強(qiáng)了其作為團(tuán)委學(xué)生會干部的自豪感。教師節(jié)獻(xiàn)禮

為了表達(dá)對老師的感激之情，傳達(dá)對老師的祝福之意，特在教師節(jié)到來之際，由組織部進(jìn)行了教師節(jié)送祝福的相關(guān)安排制作了一幅精美的海報(bào)“祝老師節(jié)日快樂”擺放在管理學(xué)院大廳；為管理學(xué)院每位在職教師送上了一張賀卡；在教師節(jié)前一天的晚上在輔導(dǎo)員的門上貼上我們自己制作的小卡片，為老師的心中增加了一份暖意；在各公共教學(xué)樓的宣傳欄上貼上了我們精心制作的精美卡片，送上管理學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會對全校教師的節(jié)日祝福。

3.考核工作

總體來講，組織部本學(xué)期的考核工作基本上繼承了上幾屆組織部的考核制度，具體做的工作如下：

學(xué)期初召開了制度說明會，就各項(xiàng)考核制度作了詳細(xì)說明，并下發(fā)了有關(guān)考核文件及表格。開啟了本學(xué)期考核的篇章。

制度說明會存在的問題：此次制度說明會的效果并不是很好，在這學(xué)期的工作中，一些部長對自己部門應(yīng)該做的相關(guān)工作并不是很了解，從而給考核工作帶來了一定的困難。針對此問題，組織部將通過與老師及主席團(tuán)成員的討論決定是否有必要對制度進(jìn)行強(qiáng)調(diào)與說明。

由于以往社團(tuán)中心各部門都是由社團(tuán)秘書處負(fù)責(zé)考核的，所以社團(tuán)中心的活動與考核資料存檔于社團(tuán)秘書處，造成上一年很多社團(tuán)找不到上屆的資料，給工作帶來一定的麻煩，除此之外，也造成了管理上的一些不便。今年組織部規(guī)定社團(tuán)秘書處每兩周向組織部上交各個(gè)社團(tuán)兩周以來的例會及活動資料，通過此項(xiàng)規(guī)定來避免上述問題的發(fā)生。

進(jìn)一步規(guī)范了團(tuán)委學(xué)生會內(nèi)部例會考勤制度，對部分例會考勤細(xì)則作了進(jìn)一步的改動，使其更有利于整個(gè)團(tuán)委學(xué)生會的規(guī)范運(yùn)作，同時(shí)也是其管理更加合理化、人性化。

各項(xiàng)常規(guī)考核工作正常進(jìn)行。對各個(gè)部門的例會考核與活動考核均是由部員操作，考核結(jié)果反饋至副部處，副部負(fù)責(zé)做好考核資料的存檔，并將考核結(jié)果于期末反饋至部長及指導(dǎo)老師處。此外，各部門材料的存檔工作及考核工作由副部直接操作。

考核工作的缺陷：

考核是一項(xiàng)相對較難的工作，繼承性很強(qiáng)，而變革又必須建立在大量實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的考核基礎(chǔ)上，故本學(xué)期對考核制度僅公做了微調(diào)，完善了的部分細(xì)節(jié)方面，并未進(jìn)行整體的創(chuàng)新性與變革性。

（二）部門活動

4.對團(tuán)委學(xué)生會副部及以上成員的培訓(xùn)

本學(xué)期進(jìn)行了一次word201*軟件培訓(xùn)活動：此次培訓(xùn)以講座的形式展開，通過現(xiàn)場制作實(shí)例、輔以word培訓(xùn)提綱的方式進(jìn)行。

在培訓(xùn)后組織部負(fù)責(zé)收集各部門的反饋表，從各部門的反饋情況了解此次培訓(xùn)的效果及大家對培訓(xùn)內(nèi)容及形式的意見與建議。以便今后能將此類培訓(xùn)做的更好。另外，在培訓(xùn)后，組織部要求各個(gè)部門每位參加培訓(xùn)的成員都要完成一份針對word201*軟件操作的練習(xí)作業(yè)。

由于大部分同學(xué)對word201*軟件的操作并不是很熟練，且word201*軟件的實(shí)用性很強(qiáng)，所以大家通過此次培訓(xùn)學(xué)到了很多東西，對此次培訓(xùn)效果的反應(yīng)良好。

5.對基層團(tuán)支部主要學(xué)生干部的培訓(xùn)

本次對于基層團(tuán)支部主要學(xué)生干部的培訓(xùn)，總體培訓(xùn)效果很好，在整場培訓(xùn)過程中，大家的態(tài)度都很認(rèn)真，并積極參與到互動提問中來。此次培訓(xùn)主要針對如何策劃班級活動，如何提高集體凝聚力，如何搞好班級活動的宣傳工作等方面工作。培訓(xùn)現(xiàn)場我們請來了上一屆獲得校級優(yōu)秀團(tuán)支部的團(tuán)支書及記者站的現(xiàn)任副部長擔(dān)任此次培訓(xùn)活動的嘉賓。

通過培訓(xùn)反饋，在此次對基層團(tuán)支部的培訓(xùn)中，對基層團(tuán)支部考核制度的細(xì)致講解，使各個(gè)團(tuán)支部的負(fù)責(zé)人都對自己的工作有了一個(gè)比較明確的定位，尤其使07級的學(xué)生干部有了明確的工作方向。對各個(gè)團(tuán)支部負(fù)責(zé)人搞好各個(gè)團(tuán)支部的建設(shè)由很大的幫助。6.團(tuán)委學(xué)生會元旦聯(lián)歡會

201*年12月29日晚，組織部舉辦了團(tuán)委學(xué)生會內(nèi)部的迎元旦聯(lián)歡會，此次元旦晚會的會場布置很喜慶，晚會的節(jié)目質(zhì)量也比較高，開場與結(jié)尾都很溫馨、喜慶。迎元旦聯(lián)歡會達(dá)到了我們預(yù)期的效果，取得了圓滿成功。但本次聯(lián)歡會仍有一些不足的地方：節(jié)目數(shù)量太多，從而導(dǎo)致晚會的時(shí)間持續(xù)過長，所以游戲環(huán)節(jié)大部分都被刪減了，現(xiàn)場互動不足；建議在以后的類似活動中，提倡各個(gè)部門之間合作準(zhǔn)備節(jié)目，這樣即可以加強(qiáng)各部門之間的合作，又可以在一定程度上提高節(jié)目的質(zhì)量。

（三）協(xié)助活動

7.迎新晚會

在本學(xué)期迎新晚會中，組織部主要負(fù)責(zé)節(jié)目單及相關(guān)表格的制作等前期工作，在晚會開始之前負(fù)責(zé)對到場人員的考核工作；在晚會進(jìn)行過程中負(fù)責(zé)舞臺道具的撤臺與擺放。

8.院運(yùn)會

在本學(xué)期的管理學(xué)院運(yùn)動會中，組織部負(fù)責(zé)“道德風(fēng)尚獎(jiǎng)”的評比工作，在評比工作中，本部門對“道德風(fēng)尚獎(jiǎng)”的評比細(xì)則做了部分修改，使評比更加公正，更具有可行性。為了能及時(shí)得出評比的結(jié)果，我們通過電腦進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與排序。最終圓滿地完成了此項(xiàng)任務(wù)。

（四）承辦活動

9.中國礦業(yè)大學(xué)征兵政策宣傳

本次活動是受中國礦業(yè)大學(xué)武裝部的委托，由組織部和辦公室共同承辦的，此次活動時(shí)間緊任務(wù)重，但通過我們的努力和協(xié)作，活動現(xiàn)場各項(xiàng)物品的準(zhǔn)備很到位，活動達(dá)到了預(yù)期的效果。此次活動也得到了老師的認(rèn)可與好評。

四、結(jié)語

以上是組織部這學(xué)期各項(xiàng)工作情況的總結(jié)，這學(xué)期大部分的工作都進(jìn)行得比較順利，同時(shí)也存在著一些問題，我們會在下學(xué)期的工作中，吸取這學(xué)期的工作經(jīng)驗(yàn)，并認(rèn)真聽取老師的意見與指導(dǎo)，爭取將下學(xué)期的工作做得更加完滿，相信在組織部全體成員的共同努力下，一定會將組織部的各項(xiàng)工作做的非常出色，讓管理學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會不斷創(chuàng)造新的佳績。

青年志愿者協(xié)會工作總結(jié)

本年度第一學(xué)期即將結(jié)束，我院青年志愿者協(xié)會在施老師的指導(dǎo)下，在團(tuán)委學(xué)生會各部門的配合下，在協(xié)會所有成員的共同努力下，順利開展了本學(xué)期計(jì)劃中的工作，并根據(jù)實(shí)際情況作了相應(yīng)改善，基本達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)。為更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，開展下學(xué)期工作，特對上學(xué)期工作作如下總結(jié)：

一、發(fā)展概況

管理學(xué)院青年志愿者協(xié)會成立于201*年6月，其前身為管理學(xué)院團(tuán)委愛心聯(lián)社的一分部。幾年來一直得到學(xué)院老師的精心指導(dǎo)以及團(tuán)委學(xué)生會其他各部門的大力支持配合。截至目前，協(xié)會已成為擁有常規(guī)職能部門4個(gè)、注冊志愿者1400多名，行政分支60個(gè)、校內(nèi)外活動基地10個(gè)以及1個(gè)特殊志愿小分隊(duì)的兼具規(guī)范性和靈活性的矩陣型學(xué)習(xí)團(tuán)體。

在本學(xué)期，我們進(jìn)一步規(guī)范了協(xié)會的日常工作，同時(shí)著力打造我院青年志愿者協(xié)會的品牌活動送知識，獻(xiàn)愛心。同時(shí)我們針對北京201*奧運(yùn)會開展了一系列的奧運(yùn)宣傳活動。本學(xué)期協(xié)會共承辦校級青年志愿者活動4次，自主組織策劃開展志愿者活動20余次，使我院青年志愿者協(xié)會真正成為我院廣大進(jìn)步青年學(xué)生深入校內(nèi)外、奉獻(xiàn)愛心、開展社會實(shí)踐的重要組織力量、發(fā)揮平臺和開展渠道。

二、部門建設(shè)

（一）制度建設(shè)

在本學(xué)期，我們對我院《青年志愿者活動考核條例》進(jìn)行了補(bǔ)充完善并在例會中組織協(xié)會成員進(jìn)行了集體學(xué)習(xí)，同時(shí)修改完善了協(xié)會基地共建協(xié)議書。另外，協(xié)會根據(jù)本年度志愿者活動開展方式的轉(zhuǎn)變，重新制定了注冊志愿者登記表、協(xié)會工作考核表、志愿活動分支申請表、志愿活動考勤表、進(jìn)一步規(guī)范了我院青年志愿者活動的開展。

存在問題：考核部門沒有做到及時(shí)有效地考核；沒有同班級及時(shí)有效的溝通，各項(xiàng)總結(jié)及文件的處理不是很到位。

下學(xué)期協(xié)會將對考核工作進(jìn)行嚴(yán)格要求，對考核不利的情況按照相應(yīng)制度予以公布并扣分，對班級及協(xié)會的志愿者活動加大考核力度，派專人負(fù)責(zé)。另外，在部門例會中要開展學(xué)習(xí)本部門制度的活動，樹立照彰辦事的風(fēng)氣。

（二）機(jī)構(gòu)建設(shè)

本學(xué)年在上學(xué)年基礎(chǔ)上，采用職能部門負(fù)責(zé)制，由部長做整體規(guī)劃及協(xié)調(diào)，由四位副部長分別負(fù)責(zé)協(xié)會資料整理、活動組織策劃、對外宣傳以及對外聯(lián)絡(luò)，由部員分別負(fù)責(zé)學(xué)院各個(gè)專業(yè)志愿者分支的活動申請并帶領(lǐng)各分支到相應(yīng)基地開展活動，同時(shí)與各年級團(tuán)總支建立密切聯(lián)系，形成了良好的溝通模式。

存在問題：由于副部的學(xué)習(xí)有時(shí)會和工作時(shí)間沖突，所以工作負(fù)責(zé)制不能很好的實(shí)施，只能采用活動項(xiàng)目負(fù)責(zé)制，使部內(nèi)出現(xiàn)了工作不明晰，協(xié)調(diào)不得利的情況，同時(shí)部員由于經(jīng)驗(yàn)欠缺未能迅速的進(jìn)入工作角色，沒能有效的發(fā)揮分工細(xì)化，緊密合作的優(yōu)勢。

下學(xué)期要進(jìn)一步對協(xié)會工作進(jìn)行分析，對部內(nèi)成員所負(fù)責(zé)工作進(jìn)行明確，同時(shí)加強(qiáng)部內(nèi)成員的工作協(xié)調(diào)，為活動的順利開展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

（三）內(nèi)部培養(yǎng)

本學(xué)年，協(xié)會經(jīng)過嚴(yán)格篩選，選進(jìn)了4位工作能力強(qiáng)又經(jīng)驗(yàn)豐富的副部長，16位有思想、有能力、有奉獻(xiàn)精神和有工作熱情的協(xié)會部員。在學(xué)期初，我們就制定了《部內(nèi)成員發(fā)展規(guī)劃》，對部員從學(xué)習(xí)、工作、做人等方面提出嚴(yán)格要求。

1、對副部長的培養(yǎng)

①學(xué)期初即進(jìn)行了個(gè)人發(fā)展規(guī)劃，由部長針對各人情況進(jìn)行溝通并完善；②分別與上屆的部長進(jìn)行面對面交流，從更高的層面上拓寬思維，樹立全

局意識；

③部長積極授權(quán)，使副部長工作有更大的自主性，同時(shí)在大型活動中（奧

運(yùn)宣傳進(jìn)

小學(xué)）采用副部長專項(xiàng)負(fù)責(zé)制，調(diào)動其積極性和創(chuàng)造性；

④積極參加團(tuán)委學(xué)生會的各項(xiàng)培訓(xùn)（如word操作技能培訓(xùn)），提高了工作

技能。

2、對部員的培養(yǎng)

①學(xué)期初即進(jìn)行了個(gè)人發(fā)展計(jì)劃，由副部長針對各人情況進(jìn)行溝通并完善；②在例會中著重對部員進(jìn)行工作培訓(xùn)，使其迅速掌握工作方法。

③由部員直接負(fù)責(zé)學(xué)院各專業(yè)志愿者分支的活動申請工作，并帶領(lǐng)分支到

相應(yīng)基地

開展活動，這建立了其工作的信心和成就感

④根據(jù)我院《青年志愿者活動考核細(xì)則》，結(jié)合五四優(yōu)秀青年志愿者評選方

法，對

有突出貢獻(xiàn)的部員進(jìn)行加分獎(jiǎng)勵(lì)，調(diào)動了部員工作的積極性競爭性。

⑤積極參加團(tuán)委學(xué)生會的各項(xiàng)培訓(xùn)（如word操作技能培訓(xùn)），提高了工作

技能。另外，協(xié)會內(nèi)部還著力建設(shè)思考實(shí)踐反思總結(jié)再實(shí)踐的循環(huán)思維理念，注重細(xì)節(jié)，從學(xué)習(xí)、工作以及做人等各個(gè)方面提高協(xié)會成員的整體水平，打造特色的學(xué)習(xí)型組織。

存在問題：在內(nèi)部培養(yǎng)方面，協(xié)會下了很多功夫，但在實(shí)施過程中，由于溝通不利、交叉管理，使部員未能及時(shí)地了解到部內(nèi)活動進(jìn)展，未能很好地從活動前期組織策劃中得到鍛煉；另外，由于本年度很多青年志愿者活動下放到班級，

協(xié)會自主組織參加活動較往年有所減少，使得副部長在實(shí)際參予活動中鍛煉的機(jī)會也相應(yīng)減少，工作能力未能充分的施展。

下學(xué)期將就上述問題著力從改進(jìn)溝通、開展創(chuàng)新性活動等方面加以改善，充分發(fā)揮部內(nèi)成員的能力，挖掘其潛力。

（四）組織文化

本年度我們秉承青年志愿者協(xié)會在長期工作中形成的“積極、友愛、進(jìn)取、奉獻(xiàn)”的組織文化，著力建設(shè)“團(tuán)結(jié)友愛、互助進(jìn)步”的良好氛圍，給協(xié)會成員以家的感覺。

在開學(xué)初，組織了部門成員集體爬泉山，增進(jìn)內(nèi)部了解，為以后的工作協(xié)調(diào)合作打下基礎(chǔ)。在情感建設(shè)方面，首先，我們在每次例會結(jié)束后，都對全體成員進(jìn)行一次情感方面的交流，使每個(gè)成員都有一種歸屬感，感受家的溫馨。其次，對于部員的學(xué)習(xí)生活，我們都給予了很大的關(guān)注和幫助，使部員能夠很快的適應(yīng)大學(xué)的學(xué)習(xí)與生活。再次，當(dāng)協(xié)會成員過生日時(shí)，其他成員都會搶在第一時(shí)間送上自己誠摯的祝福。還有，在元旦來臨之際，協(xié)會成員的大聚餐讓大家團(tuán)結(jié)的更緊密，更像一家人。種種努力都讓協(xié)會的工作更具人性化，充分體現(xiàn)了協(xié)會“以人為本”的理念。

存在問題：部長和部員之間的溝通的次數(shù)相對較少，還需進(jìn)一步從細(xì)處著手；在本學(xué)期也發(fā)現(xiàn)了一些部員存在學(xué)習(xí)上和思想上的困惑，但由于時(shí)間原因，沒有在第一時(shí)間進(jìn)行交流。

下學(xué)期將著力做好溝通的及時(shí)性和有效性，另外在溝通的方式上加以創(chuàng)新和改進(jìn)。

（五）對外交流

在對外交流方面，我們積極地同校青協(xié)及各學(xué)院青協(xié)、院團(tuán)委學(xué)生會各個(gè)部門、校外基地及社會公益組織等各方面組織建立及時(shí)有效的溝通機(jī)制。

針對上學(xué)年情況，本學(xué)期我們重點(diǎn)加強(qiáng)了與校青協(xié)及各院青協(xié)的聯(lián)系，協(xié)會部長在第一時(shí)間與校青協(xié)主席及各院青協(xié)主席建立工作聯(lián)系，尋求合作途徑，建立感情紐帶。本學(xué)期我院青年志愿者協(xié)會在校各協(xié)會中樹立了“踏實(shí)肯干、規(guī)范管理、做大做強(qiáng)”的良好的形象，以自身的實(shí)力為明年的評優(yōu)工作打下了良好的基礎(chǔ)。

校外基地與社會公益組織一直是我協(xié)會工作中的一個(gè)重點(diǎn)。學(xué)期初我協(xié)會即對已有基地進(jìn)行了走訪，并根據(jù)開展活動的可行性、頻率、成本及意義等方面對校外基地進(jìn)行了規(guī)范，轉(zhuǎn)變了“基地越多越好”的觀念，進(jìn)而樹立“講實(shí)效、重品牌、好而精”的新理念。本學(xué)期我們拓展了銅山新區(qū)二堡小學(xué)活動基地，并在新的基地中開展了有意義有特色的奧運(yùn)宣傳進(jìn)小學(xué)的志愿活動。

本學(xué)期我們在做好上述三方面的同時(shí)，加大了協(xié)會“走出去”的力度。目前，協(xié)會已與我愛管理網(wǎng)站、校團(tuán)委網(wǎng)站、校學(xué)生會網(wǎng)站、學(xué)生在線、礦大視點(diǎn)、彭城晚報(bào)、都市晨報(bào)、徐州市電視臺、徐州市人民廣播電臺、經(jīng)濟(jì)廣播電臺建立了長期有效的聯(lián)系。同時(shí)，本學(xué)期協(xié)會共出了兩期宣傳板，以活動成果展的形式面向全校宣傳。

存在問題：本學(xué)期對校外基地的管理存在著工作不明確的問題，由于路程遙遠(yuǎn)和時(shí)間緊張沒有能有效的進(jìn)行基地的合作交流；對校外社會公益組織（如：徐

州市紅十字會、心緣）的聯(lián)系不夠，以致被我校的其他學(xué)院青協(xié)加強(qiáng)了和他們的工作交流；與各學(xué)院聯(lián)合開展的活動較少。

下學(xué)期協(xié)會將進(jìn)一步規(guī)范基地建設(shè)，以其它的形式（如開展暑期社會實(shí)踐等方式）在一些較遠(yuǎn)的基地開展志愿活動。同時(shí)要有重點(diǎn)、有目的的加大與社會公益組織的聯(lián)系。另外，在日常工作中爭取與校青協(xié)及各學(xué)院青協(xié)聯(lián)合開展活動。

三、活動管理

本年度，我院青年志愿者活動的開展方式有了較大轉(zhuǎn)變，從以協(xié)會為主轉(zhuǎn)變?yōu)橐劳袑W(xué)院各班級。針對我院注冊志愿者人數(shù)多、活動分支機(jī)構(gòu)多的特點(diǎn)，協(xié)會將繼續(xù)沿用了“協(xié)會策劃協(xié)會做”、“協(xié)會策劃分支做”、“分支策劃分支做”的管理方式，明確協(xié)會自身定位，嚴(yán)格規(guī)范活動流程，努力為全院志愿者打造志愿服務(wù)的良好平臺。

1、協(xié)會策劃協(xié)會做

作為全院青年志愿者的管理機(jī)構(gòu)，協(xié)會更應(yīng)該以身作則，為全院志愿者做出榜樣。本學(xué)期我們自主組織策劃了“奧運(yùn)宣傳”活動、義務(wù)支教活動，志愿者“愛心接力計(jì)劃”等一系列有意義、有影響的志愿者活動。

2、協(xié)會策劃分支做

本學(xué)期我協(xié)會充分發(fā)揮各分支的活動積極性，積極地為班級提供志愿者活動并與其一道組織策劃開展活動。其主要活動流程如下：

協(xié)會策劃通知分支分支申請協(xié)會篩選，確定班級活動開展協(xié)會考核分支總結(jié)協(xié)會存檔

3、分支策劃分支做

為了尋找更好的途徑開展志愿活動，同時(shí)也為了充分發(fā)揮各個(gè)分支主觀能動性，協(xié)會鼓勵(lì)各分支自行策劃、組織和開展志愿活動。其主要流程如下：

分支策劃分支申請協(xié)會審批活動開展協(xié)會考核分支總結(jié)協(xié)會存檔

一個(gè)學(xué)期以來，在上述管理方式的指導(dǎo)下，學(xué)院涌現(xiàn)出了一系列有特色、有實(shí)效的志愿者活動，也為以后的工作積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。

存在問題：協(xié)會自身開展活動的次數(shù)相對較少，未能充分發(fā)揮協(xié)會內(nèi)部成員的潛力。同時(shí)，協(xié)會應(yīng)在班級自主策劃的活動方面給以更多的幫助，特別是在活動開展和宣傳上。另外，本學(xué)期協(xié)會開展活動的創(chuàng)新性不夠，大部分延續(xù)了以往的活動途徑。

四、特色活動

本學(xué)期協(xié)會堅(jiān)持“規(guī)范常規(guī)活動，舉辦特色活動”的原則，開展了一些具有特色的志愿者活動。

1、徐州市火車站工作情況調(diào)查

為了進(jìn)一步增強(qiáng)徐州人民的主人翁意識，積極響應(yīng)徐州市“全民參與‘四城同創(chuàng)’”的號召，為徐州市“文明交通工程”的建設(shè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，管理學(xué)院分會組織了一個(gè)調(diào)查小分隊(duì)，分別于10月1日和6日對徐州市火車站整個(gè)服務(wù)體系作了為期兩天的調(diào)查�；顒右�起了市民的廣泛好評。

2、九九重陽愛德之行

10月19日，即中國傳統(tǒng)節(jié)日重陽節(jié)，管理學(xué)院分會組織營銷05-3班的志愿者們在這個(gè)特殊的節(jié)日來到了愛德老年公寓，給老人送去了節(jié)日的祝福，讓老人們在這個(gè)節(jié)日里感受到了春天般的溫暖�；顒釉诘V大視點(diǎn)、學(xué)生在線以及我愛管理網(wǎng)站得到報(bào)道。

3、管理學(xué)院分會第三屆志愿者啟動儀式

10月21日,青年志愿者協(xié)會管理學(xué)院分會進(jìn)行了第三屆志愿者啟動儀式。團(tuán)委書記侯德偉老師對分會的工作進(jìn)行了點(diǎn)評與展望,而后由分會部長詳細(xì)介紹了青協(xié)的組織機(jī)構(gòu)與工作,其后進(jìn)行的是志愿者代表發(fā)言。在響亮的志愿者宣誓聲中,儀式圓滿結(jié)束�；顒拥玫搅说V大視點(diǎn)及我愛管理網(wǎng)站的報(bào)導(dǎo)。

4、“情系失物，共建和諧”

11月9日，管理學(xué)院青年志愿者分會支部會計(jì)06-4班與校青協(xié)實(shí)踐部聯(lián)合舉辦了“情系失物，共建和諧”的志愿者活動。活動過程中，志愿者們將同學(xué)們上交的失物分門別類的擺放出來，等待失主的認(rèn)領(lǐng)，并贈送了寫有祝福話語的“溫馨書簽”。這次活動將關(guān)懷送到每一個(gè)人，讓和諧的氣氛充滿了整個(gè)校園。

5、“保護(hù)生態(tài)環(huán)境，從你我自身做起”

11月11日，管理學(xué)院青年志愿者分會支部工商07-4班組織志愿者到彭祖園進(jìn)行了環(huán)保宣傳活動。志愿者將自制的垃圾桶放在園中垃圾桶相對較少的地方，隨后，志愿者到園中的各個(gè)地方撿垃圾，美化環(huán)境。此次活動的目的是將環(huán)保精神帶進(jìn)社會，呼吁大家將環(huán)保的工作進(jìn)行到底。志愿者的行為受到了游客們的贊賞。并且志愿者的行為為我校校團(tuán)委網(wǎng)站所報(bào)導(dǎo)。

6、南湖校區(qū)落成典禮

11月18日是我校南湖校區(qū)主體工程落成典禮儀式暨百年校慶的啟動儀式，在這個(gè)校團(tuán)委高度重視的活動中，我院青年志愿者協(xié)會，充分發(fā)揮自主性，積極地投身落成典禮的志愿者服務(wù)工作中，在前期的學(xué)院志愿者協(xié)會投標(biāo)中，我協(xié)會成功的取得了第一名的好成績。在落成典禮的服務(wù)過程中，我院志愿者充分展示礦大志愿者的風(fēng)采，為來賓留下了深刻的印象，同時(shí)也受到了校領(lǐng)導(dǎo)一致好評。

7、“送知識，獻(xiàn)愛心”-----啟聰支教行

啟聰支教行是管理學(xué)院青年志愿者分會的長期活動，其目的在于將愛心與知識帶給聾啞兒童。這次支教行采取的是協(xié)會主辦，班級承辦的形式，由承辦班級輪流到學(xué)校進(jìn)行支教。分會已有十余個(gè)班級的志愿者進(jìn)行了愛心支教活動。支教行的開展給孩子們送去了愛心，收到了良好的效果。這一個(gè)系列的志愿者愛心活動在校內(nèi)得到了礦大視點(diǎn)、學(xué)生在線及我愛管理網(wǎng)站的報(bào)導(dǎo)，得到了同學(xué)和老師的一致好評。

8、“奧運(yùn)進(jìn)小學(xué)”系列宣傳活動

“奧運(yùn)進(jìn)小學(xué)”是管理學(xué)院分會奧運(yùn)系列活動的首要環(huán)節(jié)。11月7日，分會支部金融06-2班、經(jīng)濟(jì)07-4班走進(jìn)銅山縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)；11月20日，分會支部工商07-2班走進(jìn)礦大附小。志愿者們采取多種形式宣傳奧運(yùn)知識，活動的開展取得了良好的社會反響，受到了《都市晨報(bào)》、徐州市人民廣播電臺的關(guān)注以及老師、家長的一致好評。同時(shí)，在校內(nèi)，得到了礦大視點(diǎn)、學(xué)生在線、校團(tuán)委以及我愛管理網(wǎng)站的報(bào)導(dǎo)。

9、傳奧運(yùn)精神，展活動成果

12月9日，由管理學(xué)院青年志愿者協(xié)會主辦，金融06-2班、工商07-2班、經(jīng)濟(jì)07-4班承辦的“傳奧運(yùn)精神，展活動成果”的主題活動展開。一部分志愿

者們進(jìn)行了校內(nèi)長跑，前進(jìn)途中，周圍同學(xué)也紛紛加入進(jìn)來，把自己奧運(yùn)寄語寫在了志愿者舉的紙板上。另有部分志愿者在二食堂門口進(jìn)行了活動成果展，主要是以板報(bào)形式將前期同學(xué)們舉辦的“大手牽小手，共同迎奧運(yùn)”的活動照片展示出來。精美的板報(bào)設(shè)計(jì)，溫馨的活動照片吸引了廣大同學(xué)的觀看。這一活動的開展充分展示了我校學(xué)生積極為奧運(yùn)做貢獻(xiàn)的志愿者精神，也體現(xiàn)出08奧運(yùn)在我們大學(xué)生心中的重要性。該活動得到了學(xué)生在線、校團(tuán)委及我愛管理幾大網(wǎng)站的報(bào)導(dǎo)

10、特殊志愿小分隊(duì)

泰山敬老院是我協(xié)會本學(xué)期正式簽約的志愿者活動基地。該基地原來是由我院03屆的一個(gè)班級主要負(fù)責(zé)，由于畢業(yè)他們無法繼續(xù)在那里從事志愿活動。我協(xié)會考慮到此種特殊情況，同意由人力05-2班全體青年志愿者組成特殊志愿小分隊(duì)接替03屆的班級繼續(xù)專門從事泰山敬老院的志愿服務(wù)，將愛心繼續(xù)傳遞。

五、總體回顧與展望

本年度上個(gè)學(xué)期的工作馬上就要結(jié)束了，在這一學(xué)期的工作中，我協(xié)會有成績也有不足，但總的來說在大家的共同努力下還是取得了基本令人滿意的成績。在下個(gè)學(xué)期中，我協(xié)會將針對上學(xué)期工作中存在的問題進(jìn)行改進(jìn)，請學(xué)院放心，我協(xié)會定將以最飽滿的熱情投入到下學(xué)期的工作中去，為我院青年志愿者協(xié)會創(chuàng)造更大的佳績。

科技實(shí)踐部工作總結(jié)

一、總體情況

在侯老師和施老實(shí)的指導(dǎo)下，科技實(shí)踐部第一學(xué)期工作嚴(yán)格按照學(xué)期初的工作計(jì)劃進(jìn)行，比較圓滿的完成了本學(xué)期的工作�？偨Y(jié)一下，本學(xué)期的工作有可取之處也有許多學(xué)要改進(jìn)的地方。科技實(shí)踐部本學(xué)期主要開的工作如下：1.招聘部員

2.暑期社會實(shí)踐考核工作3.第十一屆管理文化節(jié)

4.�？萍嘉幕�節(jié)統(tǒng)計(jì)各個(gè)競賽的報(bào)名情況并上報(bào)

二、制度建設(shè)

（一）成功之處

本部門在每項(xiàng)活動的實(shí)施過程中按照計(jì)劃實(shí)行責(zé)任大眾化的制度，力求每項(xiàng)活動，每位成員都參與，都得到相應(yīng)的鍛煉，都了解整個(gè)活動的流程，起到對他們語言表達(dá)能力和溝通能力的訓(xùn)練，同時(shí)強(qiáng)化他們的組織能力。部長根據(jù)學(xué)院活動安排，統(tǒng)籌和規(guī)劃部門活動的主要流程，將工作主要分配給某個(gè)副部長負(fù)責(zé)的基礎(chǔ)上再由其他成員輔助其全面完成任務(wù)。副部長根據(jù)工作計(jì)劃或部長活動安排，帶領(lǐng)部員完成一般性工作任務(wù)，及時(shí)把工作情況匯報(bào)給部長，并負(fù)責(zé)考核部員工作，將考核結(jié)果在期末一并交給部門考核總負(fù)責(zé)人進(jìn)行匯總。對本部門重大活動，部長與部門成員共同完成。所有的資料都將由一個(gè)負(fù)責(zé)人同意保存，以便總結(jié)。另外，秉著信任自己部門的成員為前提，大膽放權(quán)，建設(shè)一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，并且在此基礎(chǔ)上使他們得到了較全方位的鍛煉

（二）不足之處

良好的信息溝通和傳遞是活動成功的必要條件。在這一點(diǎn)上，因?yàn)槊看位顒踊�本都由一人�?fù)責(zé)，所有人參與，但在管理知識競賽這個(gè)環(huán)節(jié)上，由于部長有些計(jì)劃想得過于即時(shí)沒有落于紙面，也沒有事先與大家交流，所以在比賽進(jìn)行時(shí)有些手忙腳亂，給同學(xué)們添了一些麻煩。

三、部門成員要求

1、部門成員要維護(hù)本部門本、學(xué)院和我校的形象和榮譽(yù)，要有宣傳本部門的意識

2、部門成員要品行端正，成績良好，對工作負(fù)責(zé)，積極熱情，較高的集體榮譽(yù)感。

3、成員之間要相互信任，團(tuán)結(jié)互助

4、捕捉同學(xué)及日程生活當(dāng)中與本部門有關(guān)信息，及時(shí)報(bào)送部長或提出自己有

建設(shè)性的意見，隨時(shí)隨地銘記自己的職責(zé)。

5.每次活動要有活動策劃方案，上交文字資料要規(guī)范，上交及時(shí)。

四、會議制度

1.定時(shí)召開部門會議。每單周周二晚九點(diǎn)在管A102召開全體部門成員會議；如有特殊情況，另行通知。

2.討論事項(xiàng)，民主討論，集中決策，服從犧牲小我，方便大我的精神。3.部門成員應(yīng)準(zhǔn)時(shí)參加會議，有特殊情況者須事先請假，無故或事先未請假不到者扣減個(gè)人積分。

4.對于組織部來考核的同學(xué)一定的尊重。

五、獎(jiǎng)懲制度

1、本部門實(shí)行活動積分制。會議出席集會場表現(xiàn)由每次考核人員評分，活動

實(shí)行部長考核副部，副部考核每次所帶部員，副部考核部長的方法。本部門成員受院級以上處分者，自行離部

2、部門成員之間發(fā)生沖突的秉公處理，若部長也無法解決，將上報(bào)老師處理。3、部長根據(jù)副部長的全年工作表現(xiàn)，推薦優(yōu)秀團(tuán)員或?qū)W生干部。

六、部門情感建設(shè)

1.在每位成員生日之際贈送生日賀卡。

2.在每位成員生日之際發(fā)送收集短信進(jìn)行對他（她）真摯問候。

3.部門建立內(nèi)部qq群，有什么感想和想法都可以在上面發(fā)表，增進(jìn)彼此之間的了解。

4.部門元旦聚餐。

注：由于本學(xué)期本部門活動較多，而且許多成員課較多，所以本打算的部門出游沒有按原計(jì)劃進(jìn)行，我們將部門出游定在了下學(xué)期期初，進(jìn)一步完善部門之間的感情建設(shè)，真正建立一種兄弟姐妹的感情，特別是部長于部員之間。

七、成員培養(yǎng)

慶幸的是我們的副部招聘在上學(xué)期期末就完成了，因此比較之前的情況我們之間的了解時(shí)間相對較多，在這一點(diǎn)上我們知道驕傲的是三位副部與部長之間建立了濃厚的感情，真正成為了一家人。

在各個(gè)活動的進(jìn)行上，本部門也是按照期初計(jì)劃實(shí)行項(xiàng)目責(zé)任制，部長大膽放權(quán)，給了副部更多的鍛煉機(jī)會。在下學(xué)期，將更加深入地實(shí)行本方法，使副部在活動的舉行上起到部長的作用，使部員充當(dāng)副部的作用，給與更多的鍛煉，更加熟悉活動流程。

八、活動總結(jié)

（一）暑期社會實(shí)踐考核

暑期社會實(shí)踐是一項(xiàng)相對簡單但工作量較大的工作�？己丝偣卜譃閮纱髩K：1.第一

遍考核，選出不符合要求的實(shí)踐表，并記錄沒有上交實(shí)踐表的同學(xué)，整理過后進(jìn)行學(xué)院宣傳欄公布，令其補(bǔ)交；2.根據(jù)學(xué)校社會實(shí)踐考核要求進(jìn)行深層次考核，統(tǒng)計(jì)出實(shí)踐的類型及所占份額，最后根據(jù)考核結(jié)果寫出《201*年暑期社會實(shí)踐考核總結(jié)》注：由于本學(xué)期學(xué)校一直對暑期社會實(shí)踐沒有做出考核具體要求，所以也沒有進(jìn)行第二遍考核的辦法，《201*年暑期社會實(shí)踐考核總結(jié)》一直無法完成。

（二）管理知識競賽

本次活動完全由本部門自行策劃、組織和運(yùn)作�？傮w來看還是比較成功的，

但還

存在一些小問題需要改進(jìn)。

具體值得發(fā)揚(yáng)的表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面

1.對問題表現(xiàn)出較強(qiáng)的應(yīng)變能力。比如在考試中發(fā)現(xiàn)試卷有誤后，能馬上通知監(jiān)考人

員糾正試題，恢復(fù)考試的進(jìn)行。

2.部員對工作積極性高漲，對整個(gè)活動作出了很大貢獻(xiàn)。有幾個(gè)部員表現(xiàn)較突出，值得表揚(yáng)。

3.對確考的人員所在的班級按照計(jì)劃實(shí)行了嚴(yán)格的扣分制度。4.活動實(shí)際范圍廣，參賽人數(shù)達(dá)到1200人次，影響較好。

5.特別是在于學(xué)習(xí)部的合作上表現(xiàn)得很突出，比賽進(jìn)行了100分鐘，但在當(dāng)天就把

1200份試卷完全批改出來，效率較高。

6.最后將每個(gè)年級的成績都進(jìn)行了反饋，讓同學(xué)們及時(shí)了解自己的答題情況。不足之處：

1.前期和中期工作準(zhǔn)備不夠充分，出現(xiàn)了不同方面的問題，歸根到底還是時(shí)間的安排不夠充足。

很多細(xì)節(jié)方面被疏忽，等到問題真正出現(xiàn)時(shí)，才慌亂應(yīng)付。建議以后搞活動集中要討論決定，運(yùn)用集智，盡量把問題考慮全面些，將失誤降低到最小化。2.人員溝通方面存在問題。表現(xiàn)在有時(shí)候某一項(xiàng)工作無人負(fù)責(zé)，以后應(yīng)將活動的完整流程告訴每個(gè)負(fù)責(zé)人，將任務(wù)分配到位，避免漏掉某些環(huán)節(jié)。這樣大家心里有個(gè)完整的工作流程，才能更好地溝通。

（三）經(jīng)管類知識講座

舉辦經(jīng)管類知識講座的目的在于讓同學(xué)們通過講座的形式，更加直觀、迅速地理解經(jīng)管類知識，消化吸收，同時(shí)達(dá)到學(xué)以致用的目的。本次經(jīng)管類知識講座共進(jìn)行了兩場，分別是：王華清教授的《逆向思維與市場進(jìn)入優(yōu)勢》、卜華教授的《建立制作與面試技巧》。1.總體評價(jià)：

●第一個(gè)講座的時(shí)間選擇上不合理，使得我們的講座時(shí)間與06級的線形代數(shù)考試準(zhǔn)備時(shí)間沖突，所以06級的同學(xué)為了準(zhǔn)備考試，基本上很少有人有時(shí)間來。●講座的前期宣傳做得不是很到位，使得知道我們這個(gè)講座的人并不多，所以參與人數(shù)也相對較少。

●講座時(shí)間有點(diǎn)短，使得講座過程缺少互動的環(huán)節(jié)，講座效果不是很明顯。雖然講座暴露出了這些問題，但我們充分發(fā)揮了我們處理突發(fā)事件的能力，保證了講座的人數(shù)以及整個(gè)活動的順利進(jìn)行。并取得了預(yù)期的效果。

第二個(gè)講座在吸取第一次講座的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，從早期準(zhǔn)備到講座整個(gè)過程，

我們都高度重視，力求完美，在部門所有成員的共同努力下，講座取得了圓滿成功，這也是我們活動效果提高的現(xiàn)實(shí)體現(xiàn)。2.改進(jìn)與提高

●在舉行活動時(shí)，最好先看一下學(xué)校、學(xué)院以及其他部門有沒有什么活動，在時(shí)間上不與它們沖突，這樣能更有效地保證活動的效果。

●活動宣傳一定要講效率，是主要針對什么群體的活動，就主要圍繞什么群體做宣傳，這樣能取到事半功倍的效果。

●活動宣傳實(shí)行分區(qū)負(fù)責(zé)制，這樣能提高部員的責(zé)任感，同時(shí)還能提高宣傳

效果。

●注重與老師的溝通，增加講座的互動環(huán)節(jié)，提高活動的宣傳質(zhì)量和活動的整體運(yùn)行效果。

（四）案例分析大賽

案例分析比較以前有兩大點(diǎn)的改進(jìn)：a參加復(fù)賽的人不再由每班班主任篩選，而司改為指導(dǎo)老師負(fù)責(zé)批改，如此避免了主管思想的出現(xiàn)，為決賽選拔更加優(yōu)秀的人員奠定了基礎(chǔ)；b當(dāng)決賽人員選出過后，由老師介紹企業(yè)讓同學(xué)們根據(jù)自己的題目進(jìn)行實(shí)地考察，搜集資料，為決賽答辯作更充分的準(zhǔn)備。在最初的計(jì)劃中，本次活動斯我們部門這學(xué)期的一大亮點(diǎn)。有了管理知識競賽和經(jīng)管類知識講座做鋪墊，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)的基礎(chǔ)上我們將案例分析的初賽和復(fù)賽都進(jìn)行得相對完美，本打算在決賽的時(shí)候做出更加優(yōu)秀的成績，但是事出所料，最后由于老師比較忙，并沒有時(shí)間再投入我們的決賽，所以決賽也沒有進(jìn)行答辯，只是按照初賽和復(fù)賽的模式進(jìn)行了答題，竟管整個(gè)活動完成得還算成功，但與最初我們的活動亮點(diǎn)有很大差距，為此也是我們的一處失敗。

但是在這次活動中也表現(xiàn)出了很多值得一提的事：

1.初賽復(fù)賽的題較正規(guī)，都是兼顧了各個(gè)專業(yè)的需求，并無偏向。2.活動參與人數(shù)多，影響范圍廣。

3.部門內(nèi)部配合度高，特別是初賽時(shí)，打印室的疏忽少印了100份試卷，但我們部門的部員王偉同學(xué)反應(yīng)及時(shí)，在短時(shí)間內(nèi)彌補(bǔ)了漏洞，讓活動順了進(jìn)行下去。

4.初賽最終參考的人數(shù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了報(bào)名人數(shù)，但是由于負(fù)責(zé)本塊的副部準(zhǔn)備充

分，事前就多印了試卷，防止突發(fā)事件的發(fā)生。

(五)組織我院同學(xué)參加校文化科技文化節(jié)

根據(jù)指導(dǎo)老師的要求，我部門積極鼓勵(lì)我院同學(xué)參加校文化科技文化節(jié)的各項(xiàng)活動，由本部門部長和三位副部分別負(fù)責(zé)同志傳達(dá)個(gè)年級團(tuán)總支有關(guān)小科技文化節(jié)的通知，并分別按照要求統(tǒng)計(jì)報(bào)名同學(xué)并將參賽作品收集交至各舉辦學(xué)院。同時(shí)，從各項(xiàng)報(bào)名人數(shù)來看也表現(xiàn)出我院同學(xué)對校文化節(jié)極大的興趣及我院濃厚的學(xué)術(shù)氛圍，特別是《語言文字基礎(chǔ)大賽》中表現(xiàn)出這一點(diǎn)，在這些競賽中，我院涌現(xiàn)出了一大批優(yōu)秀人才，表象了我院廣大同學(xué)的綜合素質(zhì)。

禮儀部工作總結(jié)

從201*年7月起擔(dān)任管理學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會禮儀部本學(xué)年部長一職到現(xiàn)在已荏苒5個(gè)多月了，回頭看看，半年的工作有喜悅、快樂，有傷感、失落，最多的還是感動和收獲�？v觀禮儀部這半學(xué)期的工作，還是值得滿意的。禮儀部這學(xué)期的工作總體完成較好，工作計(jì)劃的相關(guān)內(nèi)容均已完成，并且在此基礎(chǔ)上還有一些改進(jìn)，但是同樣暴露了一些內(nèi)在問題。

一、部門建設(shè)

（一）部門制度建設(shè)

1．部門制度總結(jié)

本學(xué)期部門在原有的部門考核制度上增大了考核力度，在例會制度、人員考勤、請假制度和獎(jiǎng)懲制度上都有明顯的進(jìn)步。不僅使得考核更加標(biāo)準(zhǔn)化、制度化，而且部門的考核增加了連帶責(zé)任，增強(qiáng)了部門人員的責(zé)任意識，所有人一律平等，激勵(lì)部門成員為了共同的目標(biāo)奮斗，同時(shí)嚴(yán)格的部門制度保證了工作井然有序地開展。2．部門工作考核總結(jié)

這學(xué)期的工作仍然采取項(xiàng)目負(fù)責(zé)制的形式，在要求上有所提高。要求各盡其職，首先完成本職工作，對待本職工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對其所承擔(dān)的項(xiàng)目負(fù)全責(zé)。每次工作都量化，即以滿分十分來評估，按工作表現(xiàn)給與相應(yīng)的分?jǐn)?shù)。并在該工作結(jié)束后的第一個(gè)例會上予以公布，公布時(shí)指出扣分原因(主要根據(jù)工作完成的情況以及工作態(tài)度來評定)。同時(shí)要求在活動結(jié)束后每人上交一份深刻的總結(jié)，對于不足的地方要大膽指出，鼓勵(lì)多思考需要改進(jìn)的地方及改進(jìn)方法，對于表現(xiàn)突出的副部或部員在例會上予以表揚(yáng)，同時(shí)給與相應(yīng)的工作績效加分。

（二）部門成員的培養(yǎng)

全體成員的培養(yǎng)

1）“禮儀講壇”自我增值

形式：部內(nèi)人員在開例會的時(shí)候輪流作老師，為大家講禮儀課，內(nèi)容可以包羅萬象，可以是民族禮儀、外國禮儀、不同場合的禮儀等等。目的：鍛煉口才膽量，增長每個(gè)人的禮儀素養(yǎng)，達(dá)到全員培訓(xùn)的目的。

2）“禮儀視頻”－禮儀知識面面觀

形式：每月選一次例會花20-30分鐘播放金正昆教授的禮儀視頻。目的：使禮儀部的全體人員真正的“知禮、懂禮”，了解各方面的禮儀知識，并在日常生活中做到“行禮”。

3）活動策劃、宣傳培養(yǎng)1.對副部的培養(yǎng)

允許每個(gè)副部長都能夠在自己所負(fù)責(zé)的部門活動中享有較為獨(dú)立的自主權(quán)，給予他們充分協(xié)調(diào)部門各項(xiàng)資源的權(quán)力，所有人員調(diào)配依循負(fù)責(zé)人的安排，增強(qiáng)他們對于活動全局宏觀調(diào)控和把握的能力，部長主要從旁協(xié)助，負(fù)責(zé)跟指導(dǎo)老師或其它部門溝通。同時(shí)擔(dān)任項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的副部與宣傳策劃部聯(lián)系，負(fù)責(zé)此次活動所有的宣傳安排。

2.對部員的培養(yǎng)

鼓勵(lì)部員主動申請和副部一起進(jìn)行活動策劃和宣傳，培養(yǎng)部員寫活動通訊稿，并與記者站聯(lián)系，部員寫的宣傳稿件交予記者站的副部批閱。鍛煉部員活動策劃和宣傳的能力，為下一屆的副部人選儲備人力資源。禮儀隊(duì)隊(duì)員的培養(yǎng)

1）基本禮儀規(guī)范練習(xí)

禮儀培訓(xùn)中練習(xí)站姿、行走、步速、轉(zhuǎn)身、微笑。要求在頒獎(jiǎng)時(shí)身姿更挺拔、步速更到位、轉(zhuǎn)身更整齊、笑容更自然，每個(gè)動作都要分解練習(xí)。

2）化妝和盤發(fā)的學(xué)習(xí)

化妝要求：職業(yè)淡妝。盤發(fā)要求：將頭發(fā)盤于頭后中間位置3）形體方面的練習(xí)

（1）學(xué)習(xí)舞蹈與瑜珈的一些動作（2）形體塑造

（3）矯正一些不協(xié)調(diào)的動作

4）頒獎(jiǎng)和迎賓的流程和工作分配的訓(xùn)練5）心理素質(zhì)訓(xùn)練

6）突發(fā)事件應(yīng)急處理主要是現(xiàn)場模擬和案例討論、分析7）實(shí)踐階段

（1）頒獎(jiǎng)（2）迎賓（3）突發(fā)事件處理

（三）部門情感建設(shè)

1．“生日紅包”

由部長為每個(gè)副部及部員準(zhǔn)備一個(gè)內(nèi)容豐富的“紅包”，其中包括一張生日賀卡；部長針對她所了解得成員的優(yōu)缺點(diǎn)親手寫的信；還有一枚帶著期望的可愛勛章以及滿溢的祝福。2．團(tuán)體活動增進(jìn)了解

通過心理自助中心的團(tuán)體輔導(dǎo)游戲和部門開例會時(shí)所做的游戲，讓禮儀部所有成員彼此之間有深入的了解，并在游戲過程中融入部門的團(tuán)隊(duì)精神，讓所有人對這個(gè)部門有認(rèn)同感。3.部門冬日聚餐

部門成員在剛?cè)攵�的時(shí)候聚餐，這次聚餐也算是禮行天下第十一期活動的慶功宴，在聚餐過程中，部門里成員針對活動中出現(xiàn)的問題進(jìn)行

了討論，部員都踴躍發(fā)表自己的見解，同時(shí)大家還就學(xué)習(xí)和生活中的問題進(jìn)行了交流。大家談到了有時(shí)工作積極性不高的問題，大一的時(shí)候有很多迷茫，對各種活動都會嘗試參加，有時(shí)因此耽誤部門工作，針對這一情況，我們將在下個(gè)學(xué)期的工作中，進(jìn)一步提升他們的“主人翁”意識，在工作中給予他們更多的責(zé)任，通過切身的體驗(yàn)來認(rèn)識自己部門的活動流程；同時(shí)，要在平時(shí)選擇適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)和他們做私下的交流，了解他們的生活，引導(dǎo)鼓勵(lì)他們前行。4.贊美杯部門和諧，更感激勵(lì)

在每次活動結(jié)束后的總結(jié)會上，我們會發(fā)給每人一張紙條，每人在紙上寫出自己想贊美的一個(gè)人以及贊美的內(nèi)容，隨后將所有人的紙條放到一個(gè)盒子里，然后每個(gè)人從盒子里隨機(jī)抽出一張紙條念出紙條的內(nèi)容。通過這樣的方式，我們可以看到在每次活動中我們有時(shí)所不能看到的細(xì)節(jié)，所有成員相互激勵(lì)，部門就像一個(gè)溫馨的家。

5.部門熱線分享快樂，解決煩惱

我們建立了公郵、QQ群和校內(nèi)網(wǎng)，除了日常部門聯(lián)系、活動安排和討論外，我們還通過校內(nèi)群、QQ群分享自己的快樂，如果有煩惱也把它放到里面和大家一起討論解決。考慮到大一上網(wǎng)不方便和有些快樂或煩惱希望匿名與大家分享的情況，我們在例會過程中還增加了部門熱線環(huán)節(jié)，部門成員可以匿名手寫自己的快樂或煩惱，我們在例會過程中與大家一起討論。

二、部門活動總結(jié)

（一）禮行天下活動

1．禮行天下第十一期世界各國風(fēng)情禮儀

活動中的亮點(diǎn)：

1）形成了系列化、模塊化這次的節(jié)目針對某一方面，由前期的禮儀小貼士吸引大家關(guān)注各國風(fēng)情禮儀，并在其中獲得一定的知識，再到這期的“禮行天下”以知識的實(shí)體再現(xiàn)方式演繹，在后期我們還有一期小貼士來鞏固。我們認(rèn)為這樣的“預(yù)習(xí)加強(qiáng)鞏固”模式是能夠滿足廣大學(xué)生對禮儀知識點(diǎn)、知識面的需求的。

2）采用講解的方式

以往我們在比賽中的題多而雜，每個(gè)問題公布答案后就過，觀眾反映學(xué)到的東西并不是很多。本期我們的題并不是很多只有二十幾道，每道題我們均會在大屏幕上顯示，我們的主持人也會對每一題進(jìn)行知識的串講，我們也會把題的精華知識展現(xiàn)在大屏幕上，把活動真正做到是以傳播知識為主的節(jié)目。

3）前期的主持人招聘

通過面試現(xiàn)“禮行天下工作室”有一個(gè)8人的主持人團(tuán)，其中包括外

院的主持人2名，他們都具有不同的風(fēng)格，為以后的“禮行天下”活動做好準(zhǔn)備。

4）對參賽人員進(jìn)行賽前培訓(xùn)

參賽人員在臺上的表現(xiàn)也是知識傳播的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。我們在賽前對選手進(jìn)行培訓(xùn)一是可以讓參賽選手切實(shí)的學(xué)到一些東西，另一方面也是為了活動能夠順利地起到所要達(dá)到的傳播知識的效果。

5）準(zhǔn)備的材料給現(xiàn)場的觀眾以視覺上的沖擊，我們用的材料很豐富，形式上也是很多樣的：傳統(tǒng)的PPT放映題目、視頻鏈接、視頻相冊等等。

6）活動現(xiàn)場布置的很活潑，給到場的人一種很溫暖的感覺。但是活動中仍有很多不足之處：

1）活動中的PPT背景沒有處理好。做PPT時(shí)沒有考慮到，后面的觀眾可能會看不清楚，有幾個(gè)部分的PPT字體顏色沒有和背景的顏色調(diào)開，后面的觀眾看的時(shí)候會有一種吃力的感覺。

2）現(xiàn)場的無線話筒，事先沒有考慮應(yīng)急的措施。活動前可以用的話筒，在活動現(xiàn)場卻出現(xiàn)了問題有一個(gè)話筒不能用，我們在事先沒有考慮好應(yīng)急的措施，沒有很好的應(yīng)對好現(xiàn)場的緊急情況。

3）現(xiàn)場的PPT播放失誤�，F(xiàn)場播放PPT是出現(xiàn)了問題沒有很好的應(yīng)對，錯(cuò)誤出現(xiàn)兩次，這是事前沒有很好練習(xí)PPT的播放。

4）現(xiàn)場氣氛沒有很好的控制。現(xiàn)場氣氛過于火爆，給人一種混亂的感覺，主持人沒有很好的控制。

2．禮行天下之“新年送祝福，歡樂到宿舍”

活動中的亮點(diǎn)：

1）我們給每一間05、06、07級的宿舍都送去了帶有我們祝福的氣球，在新年來臨時(shí)為同學(xué)送去我們禮儀部最衷心的祝福，同時(shí)我們也收獲了大家對我們的祝福。

2）通過這次活動我們了解了同學(xué)們對我們的期望和要求，知道我們今年工作中的不足和優(yōu)點(diǎn)，拉近了禮儀部與同學(xué)間的距離。

3）部門成員在一起做了這一期充滿快樂和祝福的活動后，也拉近了我們之間的距離，使我們大家之間的關(guān)系更加融洽。活動中的不足：

1）雖然在活動前期任務(wù)都分配下去了，但由于沒有強(qiáng)調(diào)好具體的卡紙祝福形式，現(xiàn)場有很多祝福紙片不能用，需要重寫，時(shí)間有些緊并且浪費(fèi)了材料。

2）由于沒有考慮到氣球變小的速度，部分準(zhǔn)備時(shí)吹好的大氣球到送出去時(shí)變小了，沒有剛吹時(shí)那么好看了。

3）氣球準(zhǔn)備過程中沒有借教室或活動室，所有準(zhǔn)備活動是在竹二樓下的車棚里進(jìn)行的，由于天氣很冷，部門人員很辛苦。

（二）禮儀講座

禮儀講座之職業(yè)彩妝篇邀請繆建老師（純色彩妝專業(yè)彩妝造型培訓(xùn)機(jī)構(gòu)高級化妝師、專職講師）擔(dān)任講座嘉賓，現(xiàn)場效果很好，深受大

家喜愛，活動中也出現(xiàn)了很多優(yōu)點(diǎn)與不足�；顒又械娜秉c(diǎn)：

1）活動沒有事前確定好主持人，臨時(shí)決定的主持人，現(xiàn)場的靈活性不夠，不能夠及時(shí)處理好活動中可能出現(xiàn)的問題

2)現(xiàn)場的氣氛掌控的不是很好，沒有把現(xiàn)場的氣氛調(diào)動起來，活動準(zhǔn)備的不過充分。活動中的優(yōu)點(diǎn)：

1)教給現(xiàn)場每一位觀眾一些日�；瘖y的常識和基本的技巧，活動中涉及的知識很多，包括了：日常妝、職業(yè)妝、彩妝等等。

2)現(xiàn)場請到的是專業(yè)的老師，教給大家的都是專業(yè)的知識。3)現(xiàn)場的上座率很好。

（三）禮儀小貼士

本學(xué)期從第四周開始我們每兩周更換禮儀小貼士，并嘗試配以可愛卡通模板，及時(shí)為廣大學(xué)生提供實(shí)用的禮儀知識�？蓯鄣哪０甯�是受到大家的歡迎，有些模板被同學(xué)收藏，新的模版也給了大家新的視覺感受。

小貼士每次會出現(xiàn)在我們管理學(xué)院的宣傳欄的右下角的地方。每次是以卡紙?jiān)O(shè)計(jì)好的不同樣式出現(xiàn)的。

優(yōu)點(diǎn)是：可以時(shí)刻的讓同學(xué)們時(shí)刻體會到禮儀的存在，可以告訴同學(xué)們一些生活中的禮儀小知識，達(dá)到了我們在校園中傳播禮儀的宗旨。

缺點(diǎn)：每次都要重新設(shè)計(jì)卡紙的形狀，浪費(fèi)人力、物力、財(cái)力。有時(shí)候在很短的時(shí)間內(nèi)就被揭掉，但是不能及時(shí)不上，就失去了原有的作用。

（四）禮儀服務(wù)總結(jié)

本年度禮儀服務(wù)方面主要由王超負(fù)責(zé)，內(nèi)容包括學(xué)校、學(xué)院頒獎(jiǎng)典禮、大型會議等禮儀服務(wù)和管理學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會各項(xiàng)工作、活動的禮儀服務(wù)，比較重要的禮儀服務(wù)有中國技術(shù)經(jīng)濟(jì)論壇徐州、院運(yùn)動會、院合唱比賽等等。

在這些禮儀服務(wù)中，禮儀部的部員在初次接觸各種禮儀服務(wù)時(shí)，能夠克服長時(shí)間的站立或服務(wù)、氣候寒冷等困難，不叫苦叫累，一直對禮儀服務(wù)這項(xiàng)工作保持了積極的態(tài)度和熱情，表現(xiàn)出了吃苦耐勞的敬業(yè)精神。在禮儀服務(wù)的過程中，一些部員表現(xiàn)出了非常突出的專業(yè)素養(yǎng)，非常有培養(yǎng)空間。在剛開始的幾次禮儀服務(wù)中發(fā)現(xiàn)了本部門成員在禮儀服務(wù)方面有經(jīng)驗(yàn)不足、臺上應(yīng)變能力差等缺點(diǎn)，針對以上情況，在禮儀隊(duì)的培養(yǎng)計(jì)劃中，加強(qiáng)了部員培訓(xùn)內(nèi)容，組織了3次集中系統(tǒng)的部員培訓(xùn)，

采用模擬實(shí)戰(zhàn)的形式，系統(tǒng)且有針對性地進(jìn)行了包括儀態(tài)、服務(wù)流程、服務(wù)禮儀在內(nèi)的全面培訓(xùn)，同時(shí)參加了由校會和校禮儀中心聯(lián)合舉辦的美麗在線禮儀培訓(xùn)，進(jìn)行了一些較正規(guī)的訓(xùn)練，也和其他學(xué)院的禮儀隊(duì)有一定的交流和比較，更好的鍛煉自己，提高了我們的素質(zhì)，也能在比較中認(rèn)識到自己的不足。在美麗在線禮儀培訓(xùn)中，我們?nèi)〉昧肆己玫某煽�，在院里的幾次大型活動中表現(xiàn)也不錯(cuò)，得到了大家的認(rèn)可，

同時(shí)部員個(gè)人氣質(zhì)和儀態(tài)得到提升和改善。對于一些潛力較大的隊(duì)員進(jìn)行了重點(diǎn)培養(yǎng)、并給予較多的上臺機(jī)會，在部員中培養(yǎng)出了一些素質(zhì)較高，能夠在今后的工作中勝任并擔(dān)任更多指責(zé)的骨干。

（五）四部合刊《知行》

這本合刊由學(xué)習(xí)、生活、女生、禮儀四部合辦的，這份合刊與部門其它活動不同，要求部門之間的工作協(xié)調(diào)，尤其在內(nèi)容的劃分和主題的確定方面。在前期資料的收集和整理的過程中部員積極性高，為部門要提供的資料出謀劃策，還是很好的鍛煉了部員篩選信息以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作的能力。

三、本學(xué)期工作總結(jié)

本學(xué)期繼任之初，我根據(jù)禮儀部過去的發(fā)展情況并結(jié)合本部門的實(shí)際認(rèn)真地制定了工作計(jì)劃，并且制定了詳細(xì)的時(shí)間計(jì)劃表，現(xiàn)在本學(xué)期的工作已告一個(gè)段落，再來評價(jià)當(dāng)初的工作計(jì)劃，從工作量和內(nèi)容安排上來說基本上是合理的，但是由于一些活動安排和個(gè)人原因，一些計(jì)劃未完成：包括禮儀講座之視頻講座因?yàn)闀r(shí)間安排上出現(xiàn)問題而未能進(jìn)行；另外一項(xiàng)重要的計(jì)劃：“禮行天下之奧運(yùn)禮儀進(jìn)社區(qū)”的活動也因?yàn)闀r(shí)間安排不當(dāng)，等到天氣冷了不能到學(xué)校外面做活動了。這些計(jì)劃并非制定得不切實(shí)際，但是都因?yàn)楦鞣N原因未能完成，思考之后我認(rèn)為禮儀部在工作上存在一些問題，從上至下的管理方式偏松，活動開展起來顯得又點(diǎn)缺乏效率，在下學(xué)期的工作中這是第一個(gè)亟待改觀的方面，只有將管理方式的問題解決才能更有效的開展活動，同時(shí)也更能鍛煉部門內(nèi)的所有成員的能力。

另外，部員培訓(xùn)細(xì)化不夠，在對于部員和副部組織策劃能力和組織節(jié)目的經(jīng)驗(yàn)方面的鍛煉機(jī)會提供的較多，也比較重視，在這方面部門內(nèi)的成員也確實(shí)收獲頗豐，但是忽略了對于部門人員的培訓(xùn)細(xì)化，沒有充分發(fā)掘部員某方面的優(yōu)勢，結(jié)合部員實(shí)際情況分配培訓(xùn)內(nèi)容。下學(xué)期這方面需要加強(qiáng)，不僅僅不愿培訓(xùn)要抓，副部的培訓(xùn)也要抓，彌補(bǔ)過去一年半中經(jīng)驗(yàn)不足造成的斷代。禮儀部最根本的職責(zé)應(yīng)該在于為有相同志趣的同學(xué)提供一個(gè)鍛煉的機(jī)會和展示的舞臺，所以我認(rèn)為禮儀部的成功不在于她搞了多少個(gè)有多大影響力的活動也不在于她在測評中的了多少分，當(dāng)然在這些方面的成功也是令人高興的，但是禮儀部的成功應(yīng)該在于她的所有成員在其中獲得了什么，還記得前任部長在交接任務(wù)時(shí)對我說：“禮儀部所有人應(yīng)該明確在禮儀部里，不在乎你來時(shí)是什么樣，不在乎你做成了什么樣，而在乎你走出去時(shí)變成了什么樣�！弊鰹槎Y儀部的部長，我的責(zé)任就是讓禮儀部不負(fù)于她的支持者當(dāng)時(shí)加入時(shí)的期望，讓每個(gè)人做活動不僅僅為活動而做，而是通過在禮儀部做過的讓自己擁有“獨(dú)立之人格、自由之思想”。“禮行天下”是部門的品牌活動，走到今天這一步必須開始在內(nèi)容上下功夫，應(yīng)該有一套自己的路子，多一些真正具有吸引力的內(nèi)容，這方面我也作了一些策劃和設(shè)想，下學(xué)期將作嘗試和改進(jìn)。

禮儀部過去一學(xué)期的工作暫時(shí)先總結(jié)至此，一些主要的問題和經(jīng)驗(yàn)我們還會再詳細(xì)的探討和思考，一定要在下一學(xué)期內(nèi)將各項(xiàng)工作做出改進(jìn)，為今后禮儀部的工作打好基礎(chǔ)，給大家一個(gè)最快樂、最優(yōu)秀、最真誠的禮儀部。

宣教部工作總結(jié)

一、工作總結(jié)概述

在201*－201*學(xué)年度的第一學(xué)期里，宣教部根據(jù)組織團(tuán)員學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，負(fù)責(zé)政治理論傳播和團(tuán)員教育工作的部門職責(zé)，緊密圍繞提高全院學(xué)生的思想覺悟、政治理論水平和道德修養(yǎng)的部門宗旨，結(jié)合社會形式、時(shí)事熱點(diǎn)和學(xué)校、學(xué)院的要求開展了一系列活動和工作，現(xiàn)將工作中圍繞的相關(guān)主題活動總體情況簡單介紹如下：

（一）部門完善與迎新、招新工作

按照團(tuán)委學(xué)生會的統(tǒng)一安排，宣教部在201*年6月招了2名副部長，并于201*年9月到10月初通過各團(tuán)支部宣傳委員自愿報(bào)名的形式吸納進(jìn)來9位部員，于10月13日在管B117召開了第一次的部門全體成員見面會。

9月5日至7日，我部部長和副部長積極參加迎新工作，熱心為新生同學(xué)服務(wù)，做出了部門應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

（二）學(xué)習(xí)十七大精神系列活動

黨的十七大，是在我國改革發(fā)展關(guān)鍵階段召開的一次十分重要的大會，是全黨全國各族人民政治生活中的一件大事。這次大會具體闡述了當(dāng)代中國應(yīng)舉什么

旗、走什么路、以什么樣的精神狀態(tài)、朝著什么樣的發(fā)展目標(biāo)繼續(xù)前進(jìn)的根本問題，為黨和國家的各項(xiàng)工作指明了前進(jìn)方向。為了向同學(xué)們傳達(dá)黨的十七大精神，使他們更加深入的了解黨的方針、政策，我部特開展了學(xué)習(xí)十七大精神系列活動。

1、“回眸發(fā)展歷程，展望偉大復(fù)興”圖片展2、“心系十七大，綻放新自我”各團(tuán)支部學(xué)習(xí)十七大大比拼3、“十七大精神在我心”征文比賽

學(xué)習(xí)十七大系列活動緊緊圍繞黨的十七大召開的歷史背景和關(guān)鍵時(shí)期，通過活動的形式向廣大團(tuán)員青年傳達(dá)黨的精神，以此達(dá)到讓同學(xué)們了解我黨、我國在各個(gè)時(shí)期的發(fā)展歷程，增強(qiáng)同學(xué)們的國家榮譽(yù)感、自豪感。

（三）感動徐州十大新聞人物先進(jìn)事跡報(bào)告會

在我們身邊有這樣一群人，他們無私地為社會、為他人奉獻(xiàn)著自己的熱情、自己的智慧，還有屬于自己的時(shí)間。每年的感動中國十大新聞人物的事跡都流傳于我們每一名大學(xué)生的心理，他們的事跡值得我們每個(gè)人用自己的行為去放大。感動徐州十大新聞人物就是在我們周圍，他們的事跡就發(fā)生在我們周圍，他們的事跡更能直接的促發(fā)學(xué)生心靈的震撼。為此，我們部門與資源學(xué)院團(tuán)委特主辦此次活動。

（四）鼓勵(lì)管理學(xué)院各團(tuán)支部開展紀(jì)念南京大屠殺七十周年活動

今年12月13日是南京大屠殺七十周年紀(jì)念日，南京大屠殺是日本軍國主義在中國犯下的慘絕人寰的罪行，我們當(dāng)代大學(xué)生有必要銘記這些恥辱歷史，用自己的努力來換取國家未來的富強(qiáng)，這樣才能維護(hù)祖國權(quán)利。管理學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會宣教部鼓勵(lì)各團(tuán)支部開展紀(jì)念南京大屠殺七十周年活動，工管07-9、07-10、07-11三個(gè)團(tuán)支部共同主辦的紀(jì)念南京大屠殺圖片展取得了很好的宣傳效果。

（五）積極配合學(xué)院和其他部門工作

在過去的半年里，我部積極配合其他部門開展的工作，如迎新晚會、院運(yùn)會等，團(tuán)結(jié)合作，共同努力做好學(xué)院的每一件工作。

半年的時(shí)間，我們部12位成員團(tuán)結(jié)協(xié)作，并肩奮斗，立足于我們宣教部的職責(zé)，我們開展了一系列的工作，取得了一定的成果。同時(shí)，非常感謝給予我們幫助和支持的學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)老師，以及團(tuán)委學(xué)生會的其他部門，特別是團(tuán)總支和宣傳方面的部門，在此向你們道聲謝謝！！

二、活動情況詳細(xì)介紹

（一）部門完善與迎新、招新工作

1.擁有一個(gè)良好的團(tuán)隊(duì)是做好每一份工作的基礎(chǔ)，為了工作需要，根據(jù)學(xué)院統(tǒng)一安排，我部于201*年6月只招了2名副部長，201*年9月到10月初通

過各團(tuán)支部宣傳委員自愿報(bào)名的形式結(jié)合部門召新吸納進(jìn)來9位部員，為了有利于工作的順利開展，我們部門每個(gè)副部長分別帶4、5個(gè)部員，在工作上每個(gè)副部長給予部員指導(dǎo)和幫助。

部門全體人員第一次見面是在部門第一次例會上，通過介紹游戲的形式，部門人員對彼此有了最初步的認(rèn)識和了解，部門人員在第一次接觸時(shí)就有了很好的感情基礎(chǔ)，也為大家以后的相處和共同工作打下了良好的基礎(chǔ)。

部門于201*年10月13日召開第一次例會，宣布本屆宣教部成立，以后大家將共同擔(dān)負(fù)起這一年的工作職責(zé)開展與政治、時(shí)事、團(tuán)的理論學(xué)習(xí)和傳播等相關(guān)的活動和工作。部門今年的部員均服從學(xué)院的統(tǒng)一安排，是來自部分班級的宣傳委員和前期召來的三名新生，對此，部門也給各位部員一個(gè)月的“適應(yīng)期”，用這段時(shí)間讓部員和部門之間進(jìn)行相互的磨合，一個(gè)月后再定最終的部員名單。11月13日，8名部員的最終名單被敲定。

2.201*年9月5日至7日，是新生入學(xué)的日子，部門部長和2位副部長積極投入到迎新工作中熱心為廣大新生服務(wù)，幫忙注冊、提行李、進(jìn)行學(xué)校介紹、生活指導(dǎo)等，受到廣大新生的良好評價(jià)。之后，我們又親自去新生宿舍慰問，詢問他們生活中問題和困難，結(jié)合各自的情況給大家講解大學(xué)生活應(yīng)該如何過，為迷茫的同學(xué)指明方向，并鼓勵(lì)大家努力學(xué)習(xí)，好好把握大學(xué)生活，拉近了學(xué)院組織和新生間的距離。

（二）學(xué)習(xí)十七大精神系列活動

系列活動“學(xué)習(xí)十七大，開拓社會主義建設(shè)新局面”緊緊圍繞十七大精神做文章，以圖片展為開幕，中間有“心系十七大，綻放新自我”各團(tuán)支部結(jié)合自身事跡開展活動，最后每名同學(xué)寫一篇學(xué)習(xí)心得來感受。整個(gè)系列活動持續(xù)了5周時(shí)間，基本達(dá)到預(yù)期活動效果。通過此次系列活動，基本達(dá)到了使同學(xué)們了解我黨歷史，領(lǐng)悟十七大精神，激勵(lì)同學(xué)們進(jìn)一步振奮精神、團(tuán)結(jié)拼搏。為實(shí)現(xiàn)我國的宏偉目標(biāo)努力奮斗的目的。同時(shí)，系列活動從形式上豐富多彩，也進(jìn)一步的營造了我院學(xué)生的文化氛圍，促進(jìn)了大學(xué)生對長征精神的普及和深化，提高了我院學(xué)生的思想層面。

“回眸發(fā)展歷程，展望偉大復(fù)興”圖片展

本次圖片展的地點(diǎn)選在人流量比較大的二食堂前展出，為我們活動的順利開展創(chuàng)造了有利的外部條件�；顒赢�(dāng)天，前來觀看圖片展的同學(xué)很多，他們觀看圖片的同時(shí)也不斷的驚嘆祖國的強(qiáng)大與咱們黨的成長是分不開的。大部分看完圖片的同學(xué)都積極留言，留下自己的感想和對祖國的美好祝福。

從同學(xué)們的反映來看，這次畫片展還是相當(dāng)成功的。起到了調(diào)動同學(xué)們積極關(guān)注十七大精神的作用，進(jìn)一步營造我校學(xué)生的文化氛圍，促進(jìn)大學(xué)生對長征精神認(rèn)識的普及和深化，提高我校學(xué)生的思想層面的活動效果。

三、活動簡要總結(jié)

本次活動是我們新一屆宣教部第一次開展的活動，在大家的共同努力下，活動取得了圓滿的成功，達(dá)到了預(yù)期效果。在活動的過程中，難免出現(xiàn)差錯(cuò)，比如我們活動前期的宣傳不足，我們的分工不是很明確，策劃中的細(xì)節(jié)部分沒有深入去討論，包括活動現(xiàn)場一些其他細(xì)節(jié)沒有考慮周全。在以后的活動中，我們會注意以上各個(gè)方面的工作，不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，完善自我。

“心系十七大，綻放新自我”各團(tuán)支部自主學(xué)習(xí)

本次活動得到了各年級團(tuán)總支和各團(tuán)支部的大力支持，活動宣傳動員后，各團(tuán)支部積極主動開展適合本支部的活動。如金融06-2團(tuán)支部開展“關(guān)注民生，關(guān)愛社會流浪乞討人員”，從關(guān)心城市弱勢群體出發(fā)，踐行社會主義和諧社會構(gòu)想；會計(jì)06-1、經(jīng)濟(jì)07-2團(tuán)支部開展“學(xué)習(xí)十七大、走進(jìn)新農(nóng)村”活動，走進(jìn)農(nóng)村社區(qū)進(jìn)行宣傳黨的十七大惠農(nóng)政策；營銷06-3、會計(jì)06-3團(tuán)支部一同走進(jìn)王杰部隊(duì)，學(xué)習(xí)軍人的艱苦樸素的生活作風(fēng)，了解官兵日常生活，加強(qiáng)大學(xué)生自我管理能力；人力06-1團(tuán)支部開展的“走進(jìn)民工棚”活動，倡導(dǎo)社會關(guān)心農(nóng)民工。此外還有很多團(tuán)支部開展形式豐富多彩的活動，這里就不一一列舉。這次活動，總體上達(dá)到我們預(yù)期實(shí)踐十七大精神的目的，提高了同學(xué)們思想覺悟。同時(shí)，此次活動為大部分學(xué)生走出校園提供了一個(gè)鍛煉的平臺�！笆�七大精神在我心”征文比賽

針對校團(tuán)委開展的學(xué)習(xí)十七大精神感悟的征文活動，我部門結(jié)合管理學(xué)院學(xué)生特點(diǎn)積極開展配合校團(tuán)委的征文活動。此次要求每位團(tuán)員青年寫一篇對黨的十七大精神感受和理解。本次活動共收集文章一千五百余份，期中八十四份作品較好，推薦到校團(tuán)委征文單位。

（三）感動徐州十大新聞人物先進(jìn)事跡報(bào)告會

本次活動地點(diǎn)放在教四C101舉行，由于時(shí)間和天氣的影響，聽眾的數(shù)量和比預(yù)想的要少一點(diǎn)。但是，從整個(gè)活動流程上來說，我們的活動在同學(xué)們中的影響還是不小的。以前，學(xué)校很少有此類型的活動供同學(xué)們?nèi)�參與，活動的出彩點(diǎn)也是在此。

本次活動由于牽涉到與其他學(xué)院進(jìn)行合作，因此我們兩個(gè)學(xué)院的溝通和協(xié)調(diào)工作顯得尤為重要。這次活動是在黨的十七大召開后不久舉行的，每年的感動中國十大新聞人物的事跡都能激發(fā)我們每一個(gè)大學(xué)生的奉獻(xiàn)精神。感動徐州十大新聞人物就生活在我們周圍，他們的身影在各行各業(yè)中得以體現(xiàn)。因此，此次活動的意義重大，效果明顯。

然而，活動中依然存在很多不足，現(xiàn)列舉如下幾條：

1、由于兩個(gè)學(xué)院部門成員的溝通不足，我們的計(jì)劃不能得到有效的執(zhí)行；2、活動的過程不能得到有效的控制；

3、前期的宣傳方面不是很夠，活動場面的氛圍濃重。

（四）鼓勵(lì)各團(tuán)支部開展紀(jì)念南京大屠殺七十周年活動

今年12月13日是南京大屠殺七十周年紀(jì)念日，南京大屠殺是日本軍國主義在中國犯下的慘絕人寰的罪行，我們當(dāng)代大學(xué)生有必要銘記這些恥辱歷史，用自己的努力來換取國家未來的富強(qiáng)，這樣才能維護(hù)祖國權(quán)利。管理學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會宣教部鼓勵(lì)各團(tuán)支部開展紀(jì)念南京大屠殺七十周年活動，工管07-9、07-10、07-11三個(gè)團(tuán)支部共同主辦的紀(jì)念南京大屠殺圖片展取得了很好的宣傳效果。

（五）配合學(xué)院和其他部門工作的輔助工作

1、在9月5日-7日的迎接201*級新生工作中，本部部長、副部長聽從團(tuán)委學(xué)生會統(tǒng)一安排，參加了整個(gè)階段的迎新工作，熱心為新生服務(wù)，完成了工作任務(wù)。2、配合文藝部做好迎新晚會的后勤工作，認(rèn)真進(jìn)行現(xiàn)場布置，并參與最后的清場整理。

3、配合體育部做好運(yùn)動會工作，認(rèn)真進(jìn)行現(xiàn)場布置和后勤服務(wù)，部門人員在做完布置事宜后輔助組織部對各團(tuán)支部進(jìn)行精神文明方面的考核工作。

四、部門情感建設(shè)情況

一個(gè)部門的凝聚力、向心力，每個(gè)人對工作的積極性與主動性，決定著部門工作的成敗，所以，我們認(rèn)真開展部門成員間的情感建設(shè)，努力培養(yǎng)部門成員對宣教部有一種家的歸屬感，大家不僅僅是工作上的伙伴，也是生活中的好朋友，我們倡導(dǎo)部門人員不分職務(wù)高低，共同交流學(xué)習(xí)和生活，互相幫助，互提建議和意見，共同經(jīng)營這個(gè)組織，發(fā)揮每個(gè)人的聰明才智，齊心協(xié)力把每一項(xiàng)工作做好。努力為每一位成員提供廣闊的自我實(shí)現(xiàn)空間，放手讓副部長和部員去做更多工作，讓他們得到更多的鍛煉，擁有工作成就感，在實(shí)踐中提高每一位成員的能力。為了加強(qiáng)情感建設(shè)，具體做法有：

1、在成員生日時(shí)，部長通過短信等形式及時(shí)送去部內(nèi)的祝福和問候讓大家感受到家的溫暖；

2、每次例會后，我們部門都會根據(jù)情況留出一定的時(shí)間進(jìn)行交流最近的學(xué)習(xí)、生活、工作情況，幫助部員解決剛進(jìn)入大學(xué)的不適感；

3、保留上一屆宣教部的優(yōu)良傳統(tǒng)，每次開會都會有2－3位部員進(jìn)行會前三分鐘“演講”，既鍛煉了部員的能力，也加強(qiáng)了部門的溝通；

4、在元旦節(jié)假日時(shí)，部長、副部為每個(gè)部員贈送精美賀卡，上面送上我們真誠的祝福和鼓勵(lì)話語，讓每位成員感覺非常溫馨、感動，真正有一種家的感覺，同時(shí)部長收集好每位部員想要對副部的一句話，以賀卡的形式交給副部，這樣增加了彼此的了解，為今后的工作打下良好的感情基礎(chǔ)；

5、部長為副部長、部員可以經(jīng)常提供一些關(guān)于借書、課程學(xué)習(xí)的指導(dǎo)，副部長也為部員提供各項(xiàng)幫助，這會使大家備感親切；

6、在元旦時(shí)，我們部門成員一起吃飯，部長及副部長請大家唱歌，一方面加強(qiáng)溝通，令一方面可以緩解新生的思鄉(xiāng)之情，體會到部門內(nèi)部的家庭溫暖。

五、工作經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)談

上半學(xué)年的工作中，我們不斷探索創(chuàng)新活動的思路，有過成功，也走過不少彎路，工作中的經(jīng)驗(yàn)是寶貴的，教訓(xùn)也是不容忽視的，我們部門每個(gè)人都從中得到了很多書本上無法學(xué)到的東西，簡要介紹如下：

（一）工作經(jīng)驗(yàn)

1、好的分工協(xié)作是成功的基礎(chǔ)。在半年的工作安排中，部長負(fù)責(zé)整體上、全局上的統(tǒng)籌和安排。在開始時(shí)，由部長親自帶著副部長去操作，隨著活動的深入，兩個(gè)副部將漸漸的開展各自負(fù)責(zé)的活動，部長在宏觀上給予引導(dǎo)和支持，由其負(fù)責(zé)整個(gè)活動的前期建議征集、活動策劃、人員分工、時(shí)間統(tǒng)籌、總結(jié)等各項(xiàng)工作，其他人則提供建議、配合工作，這樣就可以在給副部長和部員提供足夠的鍛煉機(jī)會，獨(dú)立去組織一項(xiàng)活動，了解做活動前前后后的全面工作，有全局把握意識，并同時(shí)可以責(zé)任到人，有利于工作的監(jiān)督。

2、良好的信息溝通和傳遞是活動成功的必要條件。我們部門在任何情況下，都會將團(tuán)委學(xué)生會其他情況傳遞給每位部員，讓他們不僅了解我們宣教部的相關(guān)信息，還對整個(gè)團(tuán)委學(xué)生會其他部門的動態(tài)有所了解。

3、團(tuán)隊(duì)精神至觀重要。一個(gè)部門就是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，每項(xiàng)工作都不可能一個(gè)人獨(dú)立完成，在一個(gè)人具體負(fù)責(zé)的基礎(chǔ)上，各個(gè)成員發(fā)揮出自己的團(tuán)隊(duì)精神是活動不出現(xiàn)問題、取得成功的保證，在半年的工作中，我們部成員合作的非常好，以主人翁的精神參與各項(xiàng)工作，發(fā)揮出部門責(zé)任感，基本上都能很好完成自己負(fù)責(zé)的工作環(huán)節(jié)，確保整個(gè)工作的順利進(jìn)行。這得益于我們情感建設(shè)比較好。

4、變被動為主動的工作思路。我們宣教部門性質(zhì)是宣傳馬列主義、毛澤東思想以及黨的方針政策路線方面的內(nèi)容，這些對我們大學(xué)生來說是比較“枯燥無味”的，但是我們可以將引導(dǎo)各個(gè)團(tuán)支部開展自己的學(xué)習(xí)活動，這樣既豐富了活動的形式，也有利于活動的創(chuàng)新。

5、我們的活動應(yīng)該大膽的走出去。要想擴(kuò)大活動的影響力，僅僅在校園內(nèi)部做活動是不行的，我們宣教部也可以走出去和其他高校聯(lián)合共同推出我們的活動，相比在學(xué)校做活動要更加有影響力，同時(shí)有利于我們了解社會，鍛煉自己。

6、細(xì)節(jié)可以錦上添花。在做任何活動時(shí)，我們可能都會出現(xiàn)這樣、那樣的突發(fā)問題，究其原因大部分都是在細(xì)節(jié)方面出現(xiàn)問題。所以每次開展活動前的例會，我們都仔細(xì)想活動現(xiàn)場會出現(xiàn)什么樣的問題，盡量減少出現(xiàn)問題的幾率。

7、時(shí)間觀念要強(qiáng)，效率為先。不管是做活動，還是開例會，我們都堅(jiān)持要求部員提前五分鐘到，這有利于提高他們的時(shí)間觀念；開例會時(shí)，我們也盡量做到高效率。

（二）工作教訓(xùn)

1、在做活動策劃時(shí)，應(yīng)該對一些細(xì)節(jié)性的東西進(jìn)行深入的思考，在整個(gè)活動的可行性分析上也要進(jìn)行深入，對于活動中可能會遇到的困難，應(yīng)該準(zhǔn)備好充分的備用方案，保證活動在實(shí)施過程中的順利進(jìn)行。在活動實(shí)施前，應(yīng)該就活動在部員間開一個(gè)活動討論會，讓他們清楚活動中的每一個(gè)環(huán)節(jié)。要充分調(diào)動部員的積極性，發(fā)揮他們的作用，不能因?yàn)槁闊┚椭蛔屗麄冎�道一些粗枝大葉。要讓部里的每個(gè)成員都仔細(xì)閱讀活動的策劃和細(xì)則，這樣他們工作起來也比較有方向和目的。

2、做事不能閉門造車。我們要身臨其境的去體驗(yàn)才能真實(shí)的感受到一切，做活動也是這樣，我們不能想當(dāng)然的認(rèn)為某件事情就是那樣，而是真實(shí)的去感觸他的存在。

3、做好活動的前期宣傳工作對于活動來說很重要。在活動的前期宣傳中，不能僅僅通過向?qū)W院團(tuán)支書下發(fā)活動通知的形式進(jìn)行，如果活動規(guī)模較大，而且活動對象不僅是我院同學(xué)時(shí)，還應(yīng)該有針對全校學(xué)生的宣傳。要根據(jù)活動的性質(zhì)和規(guī)模注意宣傳力度，以提高活動的參與度和廣度，更好的保證活動的成功舉行。這在我們感動徐州十大新聞人物先進(jìn)事跡報(bào)告會上體現(xiàn)出這樣的問題。

4、在做活動時(shí)也應(yīng)該注意加強(qiáng)和兄弟部門的溝通。管理學(xué)院的活動較多，很多時(shí)候各部門之間的活動可能出現(xiàn)沖突現(xiàn)象。

5、指導(dǎo)老師對于學(xué)生活動有著很豐富的經(jīng)驗(yàn)，所以以后在做部門活動時(shí)，還應(yīng)該加強(qiáng)與指導(dǎo)老師的溝通，把活動做細(xì)，避免有些問題到活動現(xiàn)場時(shí)才被發(fā)現(xiàn)。

6、將部分事情交給部員去完成，這樣既會增加他們的主動性，也能夠鍛煉他們的能力，發(fā)掘他們各項(xiàng)潛能。

05級團(tuán)總支工作總結(jié)

通過07-08學(xué)年第一學(xué)期05級團(tuán)總支的辛勤工作，團(tuán)總支的工作取得了一定的成績，但也存在一些問題。為了改進(jìn)工作中的缺點(diǎn)，更好的推動下個(gè)學(xué)期的工作，對第一學(xué)期總結(jié)如下：

一、部門建設(shè)

（一）、制度建設(shè)

1．例會

本學(xué)期例會共8次，例會主要內(nèi)容為傳達(dá)部長會議和布置一些活動的分工。

例會第一次大家的時(shí)間觀念不是很強(qiáng)，但是在以后的會議中，均能準(zhǔn)時(shí)到會。

2．考核制度

本學(xué)期的考核工作正在進(jìn)行總結(jié)，今年的總結(jié)采取專業(yè)交叉考核。通過委員反應(yīng)，05級各團(tuán)支部活動比較少，整體質(zhì)量不高.

3．與各支部的溝通

05級的團(tuán)總支工作從整體上看，活動較少，而更多的是扮演了其他部門與各團(tuán)支部之間的溝通角色。從第一學(xué)期的情況來看，總體效果還可以，但是也有一些不足。比如說在具體的傳達(dá)通知的時(shí)候，有的時(shí)候通知的很不到位，我們是實(shí)行責(zé)任制的，問題出現(xiàn)在那個(gè)環(huán)節(jié)誰就對此事負(fù)責(zé)。為此，我們也特意加強(qiáng)了各專業(yè)委員的傳達(dá)意識和責(zé)任意識。

（二）內(nèi)部培養(yǎng)

內(nèi)部培養(yǎng)主要培養(yǎng)各委員的工作能力，在第一學(xué)期，我們主要是按照一下思路來開展工作的：

一個(gè)活動幾人分工，聯(lián)系老師主要是由副書記來做，整個(gè)活動由7位委員共同完成，副書記主要起一個(gè)統(tǒng)籌的作用，各委員及時(shí)的把活動進(jìn)度反應(yīng)給副書記。該工作思路在第一學(xué)期開始實(shí)施并取得了不錯(cuò)的成效，在本學(xué)年通過在創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽作品收集和答辯、校科技文化藝術(shù)節(jié)中進(jìn)一步的施行。

我們通過開例會，加強(qiáng)各專業(yè)委員工作經(jīng)驗(yàn)和05級各團(tuán)支部工作經(jīng)驗(yàn)的交流，使每個(gè)委員都能了解整個(gè)學(xué)院各團(tuán)支部最新的動態(tài)，更認(rèn)真更負(fù)責(zé)的投入到工作當(dāng)中。

（三）情感建設(shè)

在第一學(xué)年的情感建設(shè)中，05級團(tuán)總支主要進(jìn)行了一下活動：

1．委員生日送祝福。第一學(xué)期有幾名委員生日，我們通過聊天，吃蛋糕，大家交流了自己的工作經(jīng)驗(yàn)和一些心得等。

2．學(xué)期末內(nèi)部成員聚餐。1.與其他部門溝通合作

在07-08學(xué)年第一學(xué)期的工作中，我們05級團(tuán)總支較多的承擔(dān)了團(tuán)委學(xué)生會各部門和05級團(tuán)總支各支部的溝通，主要有一下活動：

1）運(yùn)動會。我們按照學(xué)院里對運(yùn)動會的要求，對05級各支部進(jìn)行了運(yùn)動會的動員。

2）學(xué)習(xí)十七大的精神。為了響應(yīng)黨的十七大的勝利召開，我們配合宣教部在05級各團(tuán)支部進(jìn)行了十七大精神的學(xué)習(xí)活動。在這以活動中，我們主要是配合宣教部進(jìn)行資料的收發(fā)和活動動員。

3）其他瑣碎活動

總的來說，在第一學(xué)期的工作中，我們05級團(tuán)總支基本上很好的扮演了橋梁的作用，為各部門工作的順利展開奠定了基礎(chǔ)。

二、具體活動總結(jié)

（一）、05級素質(zhì)拓展活動創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽

本次講座前期準(zhǔn)備較為充分，包括教室的布置，聯(lián)系老師等。問題出現(xiàn)在講座的過程中，這幾場講座主要暴露的問題是講座的到場人數(shù)太少。在講座之前已經(jīng)規(guī)定每班聽講座的人數(shù)，可是各班到場的人數(shù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。對于這各問題我們已經(jīng)納入對各班的考核中。

講座的宣傳方面，沒有足夠的材料和充足的時(shí)間向同學(xué)進(jìn)行宣傳，也沒有引起足夠的重視。同學(xué)從一系列的講座中獲得的東西沒有講座預(yù)期帶來的效果好。

創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽作品的收集：各個(gè)團(tuán)隊(duì)的作品基本能夠按時(shí)上交，基本不存在問題。賽事評審工作沒有既定的標(biāo)準(zhǔn)和程序，這方面有待加強(qiáng)

對于本次大賽的最終結(jié)果，很多的同學(xué)持有一定的懷疑態(tài)度，由于評審工作不屬于我們05團(tuán)總支的工作范疇，也不好向熱心的同學(xué)做出合理的解釋。建議在以后的舉辦過程中適當(dāng)加強(qiáng)這方面的工作，即可以體現(xiàn)公平性，還可以將評審工作與同學(xué)的實(shí)際物化成果的指導(dǎo)工作結(jié)合起來，更好的指導(dǎo)同學(xué)們的后續(xù)學(xué)習(xí)工作的繼續(xù)開展。

創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽答辯：答辯現(xiàn)場基本問題。但是由于創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽最終結(jié)果出來較晚，答辯工作準(zhǔn)備時(shí)間較緊，宣傳工作不到位，而且答辯現(xiàn)場沒有頒發(fā)證書。

（二）、管理文化節(jié)案例分析大賽初賽

案例分析大賽初賽：

案例分析大賽無論是在監(jiān)考人員的到位和考生的現(xiàn)場秩序上都比較不錯(cuò)，初賽進(jìn)行基本順利，不存在大的失誤，為案例分析大賽復(fù)賽奠定了基礎(chǔ)。

三、結(jié)語

總的來說，05級團(tuán)總支在第一學(xué)期的工作基本上實(shí)現(xiàn)了工作計(jì)劃的任務(wù)，當(dāng)然存在的問題也不少，我們會通過部門總結(jié)和各專業(yè)委員的總結(jié)來進(jìn)步改正自身的不足，使下一個(gè)學(xué)期的工作做的更好，我們相信在院領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)委學(xué)生的帶領(lǐng)下，我們一定會做的更好。

06團(tuán)總支工作總結(jié)

無論是生活還是工作，我們不僅要學(xué)會去經(jīng)歷而且要學(xué)會去總結(jié)，在總結(jié)中去繼承優(yōu)秀和精華，在總結(jié)中去發(fā)現(xiàn)不足發(fā)現(xiàn)差距，從而調(diào)整自己前進(jìn)的目標(biāo)與方向，最終明白自己奮斗的價(jià)值和意義所在追求。

一、日常管理

一個(gè)學(xué)期以來日常管理由一部和二部兩個(gè)副書記配合協(xié)調(diào)開展，只有日常管理有條理有秩序，我們的工作才可以有條不紊地進(jìn)行。具體分以下幾個(gè)方面：

（一）工作制度-規(guī)范化堅(jiān)持實(shí)行例會制度，除了定期參加團(tuán)委的大例

會，每兩周我們團(tuán)總支內(nèi)部通過召開例會來總結(jié)上周工作和安排下周。此外，在平日里學(xué)院里有工作任務(wù)我們會協(xié)調(diào)大家時(shí)間一起來完成工作。

（二）各團(tuán)支部活動程序-制度化本學(xué)期各團(tuán)支部開展的團(tuán)日活動申

請流程規(guī)范，因?yàn)樵撋暾埩鞒桃堰B續(xù)在幾屆里實(shí)行所以整個(gè)實(shí)行過程比較順暢，通過此流程老師可以把握各團(tuán)支部開展活動的內(nèi)容，活動安全，活動意義。此外各團(tuán)支部的活動總結(jié)報(bào)告也起到了及時(shí)總結(jié)，早發(fā)現(xiàn)不足，早吸通過取教訓(xùn)，不斷發(fā)揮支部優(yōu)勢的作用。

（三）活動內(nèi)容豐富化大合唱是團(tuán)總支這學(xué)期自主開展的活動。雖為每

年的定性活動，但在老師的指導(dǎo)下我們緊跟形式，將合唱的主題定為“學(xué)習(xí)十七大,暢想新樂章”更彰顯時(shí)代特色。在活動中除常規(guī)的合唱預(yù)決賽之外還另設(shè)精神風(fēng)貌獎(jiǎng)以鼓勵(lì)沒有進(jìn)入決賽的班級。但由于事前對精神風(fēng)貌獎(jiǎng)的評比的具體標(biāo)準(zhǔn)制定得含糊不清導(dǎo)致最后評該獎(jiǎng)時(shí)自覺有違初衷，只是根據(jù)落選班級的分?jǐn)?shù)高低最后評出該獎(jiǎng)。自覺是事前和老師的溝通和賽前策劃準(zhǔn)備方面的欠缺。

（四）部門情感建設(shè)盡量活潑化大家在一起工作，開心是最重要的，

一個(gè)學(xué)期以來兩個(gè)支部內(nèi)部的委員之間從一開始的試探，協(xié)調(diào)，磨合到現(xiàn)在一起干活的默契，我們兩個(gè)副書記有時(shí)看到大家一起在辦公室工作時(shí)有說有笑的情形都深感溫馨。我們所希望的是大家在一起時(shí)不僅可以規(guī)范效率地將我們的工作任務(wù)完成，更能從彼此之間感受友誼，感受活潑，感受快樂。

二、日常工作與活動開展

（一）成績統(tǒng)查

1.整理06級各位同學(xué)一學(xué)年的成績;2.團(tuán)總支全體委員核對各班掛科情況；

3.二支部全體成員分組完成各項(xiàng)成績統(tǒng)計(jì)工作,如掛科同學(xué)的掛科學(xué)分統(tǒng)計(jì)、掛

科同學(xué)的掛科門數(shù)統(tǒng)計(jì)等；

4.匯總各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)情況，制作成最終的成績統(tǒng)計(jì)表；

5.團(tuán)總支全體成員根據(jù)最終匯總成績表，填寫寄給家長的信。

（二）規(guī)范配備電腦

1.活動情況摘要：鑒于電腦的普及率在不斷提高，宿舍中開始出現(xiàn)了不絕于耳的“啪

啪”聲，有些同學(xué)不惜犧牲寶貴的學(xué)習(xí)和休息時(shí)間，過度地使用電腦，造成學(xué)習(xí)

成績的下滑和生活的無規(guī)律，為此我學(xué)院集中了很大的力量，開始建立一套較為完整的使用規(guī)定體系，確保同學(xué)們合理適度地使用電腦，讓電腦更好地為同學(xué)們服務(wù)！

2.活動影響：此次活動在整個(gè)策劃和實(shí)施過程中得到了老師和同學(xué)的廣泛支持.活動的順利完成標(biāo)志著管理學(xué)院一套較為完整的電腦使用規(guī)定體系的建立,這將對配備電腦的同學(xué)起著一定的約束作用,有效的促進(jìn)學(xué)院同學(xué)電腦使用過程的規(guī)范化和合理化,讓同學(xué)們在電腦使用過程中真正受益.3.活動反響：電腦正確使用體系的建立還受到了廣泛家長的一致支持.在學(xué)院向同學(xué)家里寄信回家后,家長們都以最快的速度返饋學(xué)校.在寄信回家?guī)滋?距離學(xué)校比較近的同學(xué)家長已陸續(xù)向?qū)W�；匦拧�

4.后期調(diào)查表明:此次動員活動確實(shí)對同學(xué)們起了較大的約束作用.同學(xué)們經(jīng)過上次的培訓(xùn),大部分對自己以后的電腦正確使用都做了比較合理的安排.后期同學(xué)在電腦使用過程中嚴(yán)格按照培訓(xùn)要求進(jìn)行.

5.活動經(jīng)驗(yàn)：此次制度制定中大家群策群力，基本都是從同學(xué)的實(shí)際情況出發(fā)來制定管理?xiàng)l例和一系列的監(jiān)督責(zé)任書。一支部委員對初稿進(jìn)行了再三的審核征求老師和同學(xué)意見最終形成定稿。

6.不足改進(jìn)：制定規(guī)則和實(shí)施流程等前期準(zhǔn)備工作中爭議較多，我都組織大家以討論形式展開，五人的討論小組我認(rèn)為并不龐大，原以為會很有效率。后來才發(fā)現(xiàn)這種沒有準(zhǔn)備的討論很浪費(fèi)時(shí)間且不能形成任何有意義的成果。及時(shí)發(fā)現(xiàn)這種情況，然后分配人物每人負(fù)責(zé)一塊，一人制表，一人給家長擬信，一人做監(jiān)督書，一人做承諾書。然后分頭和老師商量審核最終再回來一起討論，最終形成定稿。

以前在大一時(shí)做團(tuán)支書時(shí)也組織過很多活動，而且每次活動完成之后都為自己的分工明確而自豪甚至偶有成就感。但這學(xué)期以來，尤其電腦申請是我接受副書記工作后接觸的第一個(gè)工作任務(wù)。原以為按照工作流程來做會很簡單，但沒想到整個(gè)過程中需要協(xié)調(diào)的問題很多，以致做起來很不順手。究其原因，我認(rèn)為主要有以下幾個(gè)方面：

1.自己在開會討論之前太有信心認(rèn)為在會上大家會各抒己見，肯定在你一言

我一語

中就可以把一些規(guī)章條例拉出來。但實(shí)際情況并非如此，會場上委員都會有想法，但想法容易偏離中心搞得會場主題老偏離工作。導(dǎo)致整個(gè)工作會議不像是工作到像是大家在聯(lián)絡(luò)感情。而且還給委員留下效率不高的印象，以至于大家在以后一聽要開會就偶有抵觸情緒。（后來自己想應(yīng)該在會前讓大家準(zhǔn)備好要討論的材料，最重要的是作為副書記的我必須心里規(guī)劃好才可以控制整個(gè)活動的進(jìn)程，我認(rèn)為這一點(diǎn)是很重要的。）

2.在分配任務(wù)和政策命令上有時(shí)模糊不清導(dǎo)致委員對你下達(dá)的任務(wù)理解力降低，從

而降低了委員工作的熱情。（后在工作時(shí)刻意注意了該點(diǎn)，尤其是在要達(dá)到什么樣的要求上給委員以肯定的和明確的描述，這一點(diǎn)從在后半學(xué)期的實(shí)行效果來看確實(shí)起到了作用。）

（三）“一二九”大合唱

本次的大合唱在組織上做到了事前安排。包括賽前和各班班長，文藝委員的溝通和每個(gè)委員在賽場上具體所負(fù)責(zé)的每一部分工作都給出明確的分工要求。從

而使比賽能有條不紊地進(jìn)行。

活動體會：此次活動讓我們真正明白的一點(diǎn)是，團(tuán)委學(xué)生會是一個(gè)大家庭，一個(gè)活動的開展僅僅靠一個(gè)主辦部門是不可能順利進(jìn)行的。在活動過程中辦公室物品的供應(yīng)，禮儀部的禮儀支持，宣策的海報(bào)宣傳，記者站的現(xiàn)場拍照和賽后宣傳都給了我們團(tuán)總支提供了極大的方便。

從我們兩個(gè)副書記這一層面上來理解，我們以后在工作中更要善于調(diào)動和利用學(xué)生會的整體優(yōu)勢資源，不能只是自己傻干，那樣不僅速度慢而且做出的活動也會很粗糙。也讓我從另一層面上理解了副書記或作為一個(gè)組織的領(lǐng)導(dǎo)者你所真正應(yīng)該負(fù)責(zé)的是什么。除了任務(wù)分配，信息傳達(dá)的角色外，你還有一個(gè)看路和找伴跟你一起上路的角色。善于利用資源，物質(zhì)的，人際的，感情的，這些可能正是我們每個(gè)人所訴求的，也許你的不經(jīng)意的一個(gè)小小求助或許會成為他人鍛煉和成長的機(jī)遇。所以我們要學(xué)會合作，學(xué)會幫助別人的同時(shí)也要學(xué)會申請別人的協(xié)助和幫助。

（四）培訓(xùn)新生辯論賽的賽手

三、考核工作

團(tuán)總支的考核工作主要分以下三個(gè)方面：

1.團(tuán)支部的考核：總得來看，這學(xué)期每個(gè)團(tuán)支部都做了兩個(gè)團(tuán)日活動，一個(gè)“素質(zhì)拓展”和一個(gè)“學(xué)習(xí)十七大”.

2.委員的考核：整個(gè)學(xué)期以來考核工作都在順利進(jìn)行。每月的十號委員檢查團(tuán)支書的臺帳，并做好相應(yīng)的考評記錄。然后由我們兩個(gè)副書記來檢查委員的考評記錄是否真實(shí)和認(rèn)真。且從考評記錄上宏觀把握個(gè)團(tuán)支部做的活動形式，活動大小和活動意義，從而制定下一步措施。

3.團(tuán)支書的考核：從考核情況和團(tuán)支書的工作臺帳來看，我們認(rèn)為大多數(shù)的團(tuán)

支書在接受工作時(shí)都很認(rèn)真且積極負(fù)責(zé)，能迅速投入到工作中。但在剛開始時(shí)還是有少數(shù)團(tuán)支書對工作流程和工作性質(zhì)把握不夠。對于這種情況我們發(fā)現(xiàn)后會通過專業(yè)委員

予以積極指導(dǎo)。

整個(gè)學(xué)期以來考核工作都在順利進(jìn)行。每月的十號委員檢查團(tuán)支書的臺帳，并做好相應(yīng)的考評記錄。然后由我們兩個(gè)副書記來檢查委員的考評記錄是否真實(shí)和認(rèn)真。且從考評記錄上宏觀把握個(gè)團(tuán)支部做的活動形式，活動大小和活動意義，從而制定下一步措施。

協(xié)助工作

1.協(xié)助體育部訓(xùn)練大一運(yùn)動會方陣；

2.協(xié)助科技實(shí)踐部管理知識競賽，案例分析競賽；3.元旦長跑團(tuán)總支在起點(diǎn)設(shè)加油站為運(yùn)動健兒加油；4.“�？萍嘉幕�節(jié)”配合科技實(shí)踐部組織報(bào)名工作。

07團(tuán)總支（一支部）工作總結(jié)

時(shí)光荏苒，隨著本學(xué)期的教學(xué)安排即將結(jié)束，學(xué)生工作及活動也已暫告一段落。本學(xué)期以來，07團(tuán)總支一部認(rèn)真貫徹學(xué)院團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)所交待的任務(wù)，圍繞團(tuán)建設(shè)的工作目標(biāo)、原則、內(nèi)容，認(rèn)真組織活動，發(fā)動團(tuán)支部認(rèn)真配合好學(xué)院團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)分配的任務(wù)，07級團(tuán)總支一部積極配合工作，同學(xué)們都準(zhǔn)時(shí)、按時(shí)完成上級交待的任務(wù)，各班團(tuán)支書也能夠努力配合工作。各個(gè)成員同心協(xié)力，各盡其責(zé)，圓滿完成了201*~201*學(xué)年第一學(xué)期的工作。我們在與其他部門合作中學(xué)習(xí)到了很多優(yōu)秀的工作經(jīng)驗(yàn)，也在獨(dú)立組織活動時(shí)鍛煉了自己的能力。工作取得了一些成績，也有一定的失誤，還有很多需要改進(jìn)的地方。下面就07級團(tuán)總支一部這學(xué)期的工作作出總結(jié)。

一、部門建設(shè)

（一）部門綱領(lǐng)

團(tuán)總支以鄧小平理論為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，貫徹十七大的重要精神，努力擔(dān)當(dāng)好黨組織的后備軍和得力助手，結(jié)合實(shí)際情況，三個(gè)月以來，在院團(tuán)委的關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)下，在黨組織領(lǐng)導(dǎo)和老師的培養(yǎng)下，根據(jù)上級團(tuán)組織的精神有條不紊地開展各項(xiàng)活動，發(fā)動各團(tuán)支部開展各種各樣的文娛活動和主題團(tuán)日活動，調(diào)動廣大團(tuán)員對學(xué)習(xí)學(xué)院活動的積極性。我部以加強(qiáng)團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)團(tuán)員意識，調(diào)動團(tuán)員學(xué)生的積極性，增加團(tuán)組織的凝聚力，全面提高團(tuán)員學(xué)生素質(zhì)工作為重心，為培養(yǎng)適應(yīng)新世紀(jì)要求的優(yōu)秀青年學(xué)生而努力。

本學(xué)期的會議制度分為兩類：單周團(tuán)委例會，雙周團(tuán)總支例會。每次會議的考勤工作和會議記錄工作都通知組織部負(fù)責(zé)執(zhí)行。考勤工作在會議開始前幾分鐘進(jìn)行。會議記錄包括時(shí)間、地點(diǎn)、主持人、與會人員、請假人員、會議內(nèi)容和記錄人等部分，詳細(xì)記錄了每次會議的主要內(nèi)容及每次活動的詳細(xì)分工，并妥善保管記錄備查。

（二）部門成員的培養(yǎng)

為帶領(lǐng)好工商管理類專業(yè)的11個(gè)團(tuán)支部，團(tuán)總支始終注重培養(yǎng)成員的苦干精神、奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊(duì)精神。在活動的策劃組織中，我們采用“頭腦風(fēng)暴法”，集思廣益，既保證活動的完美性又鍛煉成員的策劃組織能力。在與其他部門的配合中，我們采用“責(zé)任到人制”，即一個(gè)協(xié)助活動由一位成員負(fù)責(zé)到底并承擔(dān)相

應(yīng)的責(zé)任，也保證了活動的統(tǒng)一性。這樣，在三個(gè)月中，四位成員在團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的基礎(chǔ)上鍛煉了較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力，積累了較為豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。

此外，團(tuán)總支注重與團(tuán)支部骨干力量的交流，組織活動使團(tuán)總支深入到每個(gè)團(tuán)支部中，與同學(xué)們?nèi)跒橐惑w，培養(yǎng)了團(tuán)總支成員深厚的群眾基礎(chǔ)。

（三）部門情感建設(shè)

組織了情感交流活動，增進(jìn)了團(tuán)總支成員的感情，使大家積極主動的配合，強(qiáng)化了團(tuán)隊(duì)精神、合作精神和創(chuàng)新精神。讓團(tuán)總支各成員之間互相信任互相關(guān)心，形成了濃厚的家的氛圍。我們是一個(gè)整體，風(fēng)雨同舟，共同進(jìn)步。

備注：由于情感建設(shè)制度不夠健全，這部分的總結(jié)比較簡略，下學(xué)期我們會加強(qiáng)這方面的建設(shè)。

二、部門工作總結(jié)

（一）部門活動概況

201*-201*學(xué)年，是成長和收獲的一個(gè)學(xué)期，在這一學(xué)年我們根據(jù)老師的要求并結(jié)合自身實(shí)際開展了一系列工作，現(xiàn)將主要活動簡列如下：

1、07級案例分析大賽初賽2、團(tuán)總支工作經(jīng)驗(yàn)交流會3、12.9大合唱07級預(yù)、決賽4、團(tuán)總支一部團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)活動

5、慶元旦“大話西游”系列游藝宮活動

（二）部門活動詳細(xì)介紹

1、07級案例分析大賽初賽

在這次活動中我們體會到了組織一次活動不僅需要事先有一個(gè)準(zhǔn)備，更需要各部門之間的協(xié)助。我們需要安排恰當(dāng)?shù)臅r(shí)間，需要事先借好教室等。應(yīng)該說這次活動讓我們更清楚了做一項(xiàng)活動的具體程序，為我們以后的工作提供了一個(gè)參考標(biāo)準(zhǔn)，總的來說這一次活動還是成功的，我們會繼續(xù)努力的。2、團(tuán)總支工作經(jīng)驗(yàn)交流會

活動中分工明確，團(tuán)總支委員之間配合默契。各團(tuán)支部準(zhǔn)備充分，配合積極，現(xiàn)場還算活躍。會議召開的時(shí)機(jī)很好，不僅解決了團(tuán)支書棘手的問題，也恰當(dāng)?shù)拇龠M(jìn)了個(gè)團(tuán)支書之間的關(guān)系。教訓(xùn)：

1、會議地點(diǎn)選擇不當(dāng)，未能借到多媒體教室，致使準(zhǔn)備好的幻燈片未能使用。

2、這是07團(tuán)總支第一次活動，在準(zhǔn)備階段盡管處理了一些注意事項(xiàng)，但是仍不夠全面，在活動中甚至個(gè)別委員不積極。

3、主持人未能很好的維持會場秩序，導(dǎo)致會場有點(diǎn)混亂。

3、“十二.九”大合唱

預(yù)賽階段：各班積極準(zhǔn)備，認(rèn)真組織，并按照比賽規(guī)則參賽，現(xiàn)場秩序良好。有五個(gè)班級進(jìn)入前十二名，參加了決賽。這次活動充分展現(xiàn)了各班的才藝和精神風(fēng)貌，體現(xiàn)了同學(xué)們的愛國情操，同時(shí)增強(qiáng)了榮譽(yù)感、歸屬感、責(zé)任感。活動效果良好，比較成功。

決賽階段：總體上看，活動很成功。本次的大合唱在組織上做到了事前安排。包括賽前和各班班長，文藝委員的溝通和每個(gè)委員在賽場上具體所負(fù)責(zé)的每一部分工作都給出明確的分工要求。

教訓(xùn)：活動整體沒有出現(xiàn)較大的問題，但有些細(xì)節(jié)方面仍可以有所改進(jìn)：場內(nèi)整體稍顯吵雜，影響了臺上參賽同學(xué)的情緒和評委老師的心情。由于事前考慮不足，致使到比賽臨近結(jié)束時(shí)會場人氣不足，虎頭蛇尾。4、團(tuán)總支一部團(tuán)提輔導(dǎo)培訓(xùn)活動

人與人之間是很好相處的，只要你用真心去對待別人，別人也會用真心來對待你，以心換心在培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識時(shí)是很重要的。

我們要有瓶頸意識，要明白只有全體成員共同進(jìn)步，整個(gè)團(tuán)隊(duì)才會進(jìn)步。合理的計(jì)劃組織協(xié)調(diào)對一個(gè)活動的成功是必不可少的。5、慶元旦“大話西游”系列游藝宮活動

我部以大專業(yè)的強(qiáng)勢在全校范圍內(nèi)引起了一場元旦游藝風(fēng)暴，吸引了眾多同學(xué)前來游玩，既為全校同學(xué)提供了一個(gè)元旦放松的好去處，也宣傳了我們管理學(xué)院的團(tuán)委學(xué)生會。同學(xué)們在其中體會到的不僅是辛苦，更是被人認(rèn)同的自豪感。最后我們的四個(gè)游藝宮中有一個(gè)教室獲得了優(yōu)秀獎(jiǎng)。

活動的教訓(xùn)：

人員考慮不夠充分，以至人數(shù)多時(shí)現(xiàn)場的工作人員不足，難以應(yīng)對場面。通行證做地不夠，出現(xiàn)一點(diǎn)麻煩。

（三）部門協(xié)助活動

在舉行的多次活動中，我部與其他各部進(jìn)行了多次的交流與合作，包括協(xié)助體育部組織管理學(xué)院運(yùn)動會和元旦長跑為我院運(yùn)動員加油，協(xié)助科技實(shí)踐部組織07級案例分析預(yù)賽和“�？萍嘉幕�節(jié)”的相關(guān)活動報(bào)名，協(xié)助06團(tuán)總支順利開展大合唱，等等。此外，我部在三個(gè)月中的上課期間內(nèi)堅(jiān)決清查留宿舍學(xué)生，保證同學(xué)們積極投入學(xué)習(xí)。1、管理學(xué)院運(yùn)動會

負(fù)責(zé)會場全部椅子的供應(yīng)，保證了活動的正常進(jìn)行。2、科技文化節(jié)系列活動

負(fù)責(zé)管理知識競賽、案例分析大賽、經(jīng)管類知識講座等各項(xiàng)活動的傳達(dá)與報(bào)名工作。

3、學(xué)習(xí)十七大活動

調(diào)動各團(tuán)支部的積極性，組織關(guān)于學(xué)習(xí)十七大的團(tuán)日活動。

三.工作經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)

工作中的經(jīng)驗(yàn)是寶貴的，失敗也是寶貴的。

1.團(tuán)總支是團(tuán)委學(xué)生會各部門與年級各團(tuán)支部溝通的橋梁，我們在這學(xué)期各

活動的上傳下達(dá)的過程中仍存在一些問題，沒作好信息溝通和傳遞。

2.各種活動的前期策劃不夠具體詳細(xì)，缺少活動的可行性分析，活動的分工不夠明確。

3.團(tuán)總支沒有對各團(tuán)支部的活動進(jìn)行宏觀把握，活動中出現(xiàn)有應(yīng)付和重復(fù)的現(xiàn)象，活動后期的宣傳力度不夠。

4.組織文化建設(shè)和規(guī)章制度不夠具體，各項(xiàng)事物應(yīng)該從細(xì)處著手。5.活動缺乏創(chuàng)新性，思維不夠開闊。

07團(tuán)總支（二支部）工作總結(jié)

光陰似箭，歲月如梭。新年即將到來，我們團(tuán)總支二部的工作也即將告一段落。07團(tuán)總支于10月份正式組建，在“細(xì)節(jié)決定成敗，態(tài)度決定一切”為指導(dǎo)思想的引導(dǎo)下，在管理學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會的精心指導(dǎo)下，通過經(jīng)濟(jì)、會計(jì)、中澳全體同學(xué)的共同努力，取得了一系列可喜的成績。

一、工作總結(jié)概述

本著“好學(xué)、力行”作風(fēng)，創(chuàng)建最優(yōu)秀團(tuán)總支的目標(biāo)，我們在前進(jìn)中不斷探索，借鑒吸收、歸納總結(jié)，逐漸形成了具有07團(tuán)總支特色的工作理念。我們充分調(diào)動同學(xué)積極性，增強(qiáng)凝聚力，同時(shí)開展一系列豐富多彩、形式多樣的活動，以此來感染、熏陶、啟發(fā)同學(xué)。

(一)06-07經(jīng)驗(yàn)交流會

第八周我們開展了06-07級的團(tuán)總支交流會，在06級團(tuán)總支的細(xì)心講解下，我們07級團(tuán)總支對自己的工作有了明確的了解，為以后開展工作打下了基礎(chǔ)。

(二)協(xié)辦科技文化節(jié)

我們積極參加了科技文化節(jié)的所有活動，并在其中取得了豐碩的成果。在每一項(xiàng)比賽中都能做到傳達(dá)到位，調(diào)動同學(xué)的積極性積極參加。在社會調(diào)查報(bào)告與學(xué)術(shù)論文中，經(jīng)濟(jì)一班潘逸、張華超榮獲三等獎(jiǎng)；在案例分析大賽中，經(jīng)濟(jì)四班莫加貝榮獲二等獎(jiǎng)。

(三)配合運(yùn)動會

第九周我們團(tuán)總支積極配合體育部院運(yùn)動會的開展，我們在運(yùn)動會中主要負(fù)

責(zé)會場坐椅的擺放。

(四)學(xué)習(xí)十七大

第九周團(tuán)總支二部的所有團(tuán)支部開展了對十七大精神的學(xué)習(xí)，每個(gè)班以自己獨(dú)特的形式，開展了自己班級的團(tuán)日。團(tuán)總支委員對每個(gè)班的活動進(jìn)行了現(xiàn)場的考核。同學(xué)學(xué)習(xí)十七大精神熱情高漲。在之后的學(xué)習(xí)十七大優(yōu)秀的團(tuán)總支評選中，經(jīng)濟(jì)07一班、經(jīng)濟(jì)07二班、會計(jì)07一班分獲“學(xué)習(xí)十七大優(yōu)秀團(tuán)支部”稱號。

(五)新生辯論會

第十二周，07團(tuán)總支承辦了新生辯論會的第三次試辯，最終管理學(xué)院辯論隊(duì)取得了第三名的優(yōu)異成績。

(六)新生演講比賽

第十三周，07團(tuán)總支主辦在管理學(xué)院B117進(jìn)行了管理學(xué)院新生演講比賽新生的選拔，最終由會計(jì)二班秦卓鑫、會計(jì)三班金婧、董宣君、會計(jì)四班吳婕芬、經(jīng)濟(jì)一班曹秋紅代表管理學(xué)院參加新生演講比賽。經(jīng)過三輪的角逐，董宣君以第二名的優(yōu)異成績?yōu)楸荣惍嬌狭藞A滿的句號。

(七)一二九大合唱

在第十四周06,07團(tuán)總支共同主辦了12.9大合唱.在合唱中07各班充分展示自己的熱情和創(chuàng)新.因此我們大一取得了很好的成績.經(jīng)過2輪的比賽我們07團(tuán)總支二部在12支決賽隊(duì)伍中有四個(gè)班進(jìn)入了決賽.分獲了第二名、第四名、第八名和第九名的好成績。圓滿的達(dá)到了預(yù)期的效果。

(八)元旦游藝宮活動

在第十八周，在07團(tuán)總支的策劃下整個(gè)經(jīng)濟(jì)系承辦了元旦游藝宮活動，在活動中大家各近所能，為所有同學(xué)呈現(xiàn)了一個(gè)難忘的夜晚。

二、工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)

總結(jié)過去的一個(gè)學(xué)期，相比于剛剛成立的團(tuán)總支而言，我們集體的工作能力得到了很大的提升，工作方式取得了很大的改進(jìn)。但是我們?nèi)匀淮嬖谥�以下的不足�?/p>

1)新生籃球賽管理學(xué)院女隊(duì)取得了第一名的好成績，男隊(duì)取得了第三名的

好成績。

但我們07團(tuán)總支沒能及時(shí)與籃球隊(duì)做一個(gè)慰問交流是一大遺憾。

2)團(tuán)總支工作上，活動的宣傳力度很低，使得我們活動如在不聲不響中開

展，影

響力大大不夠，同時(shí)也就難得到全系學(xué)生的支持。

3)團(tuán)總支制度還不夠完善，沒能在制度方面對成員的工作起到個(gè)監(jiān)督作

用。

4)團(tuán)總支成員活動后的總結(jié)太少，活動中常易出現(xiàn)同種形式的不足。

以上就是我們團(tuán)總支學(xué)生會存在的幾個(gè)突出的不足，我將在以后的工作中帶領(lǐng)全體學(xué)生會成員改正缺點(diǎn)，取長補(bǔ)短。爭取創(chuàng)立一個(gè)強(qiáng)大的學(xué)生會為系工作的開展貢獻(xiàn)一分力量�；厥滓荒陙淼墓ぷ�，我們有太多的感慨，也有很多收獲。在以后的工作中，我們會更加努力，在前段工作的基礎(chǔ)上，認(rèn)真開拓進(jìn)取，積極創(chuàng)新，對團(tuán)總支進(jìn)行全方位的探索和研究，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，使我們07團(tuán)總支二部的工作更上一層樓。

外聯(lián)部工作總結(jié)

隨著元旦鐘聲的敲起，07-08年上半學(xué)期的工作就算結(jié)束了�？v觀外聯(lián)部這半學(xué)期的工作，還是值得滿意的。外聯(lián)部這學(xué)期的工作總體完成較好，工作計(jì)劃的相關(guān)內(nèi)容均已完成，并且在此基礎(chǔ)上還有一些改進(jìn)。但是同樣暴露了一些內(nèi)在問題，如何完善的解決這些問題，這將對外聯(lián)的工作產(chǎn)生直接的影響。

一、部門建設(shè)

（一）制度建設(shè)

1.例會制度：今年重點(diǎn)完善了這項(xiàng)制度，根據(jù)組織部的相關(guān)規(guī)定，在人員考勤、請假制度和獎(jiǎng)懲制度上都有明顯的進(jìn)步。不僅使得考核更加標(biāo)準(zhǔn)化、制度化，而且將人員的培養(yǎng)與例會制度掛鉤，取得了比較好的效果。

2.責(zé)任制度：因?yàn)榻衲晡覀儾扛辈亢苌�，所以在�?zé)任制度這一方面和以前相比，有了很大的改變，今年學(xué)生會的組織結(jié)構(gòu)要求部長直接參與工作的進(jìn)行與處理。當(dāng)然，在很多事情上，我部仍將工作移交于副部，同時(shí)有針對性地選擇出合適的負(fù)責(zé)人，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。這項(xiàng)制度使得權(quán)責(zé)劃分清晰，明顯有助于提高辦事效率。

3.報(bào)銷制度：過去的制度在目前情況下看來，存在著一定缺陷，如何才能使其更具人性化，更加合理、公平，是今年改革的重點(diǎn)。今年，在指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下，以及辦公室的有力配合，我部基本實(shí)現(xiàn)了報(bào)銷制度的透明化，在費(fèi)用支出方面，比起往年也有了明顯的縮小，報(bào)銷制度在下學(xué)期將會繼續(xù)完善。

（二）內(nèi)部培養(yǎng)

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