保衛(wèi)科工作總結(jié)

保衛(wèi)科201*年上半年

工作總結(jié)

201*上半年保衛(wèi)科在公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞公司年初提出的奮斗目標，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，積極開展各項工作，完善和健全各項管理制度，嚴格落實崗位責任，穩(wěn)步推進工農(nóng)關(guān)系工作，有效地保障了礦區(qū)治安保衛(wèi)及企地關(guān)系工作的落實，下面將公關(guān)保衛(wèi)科上半年的工作總結(jié)如下：

一、科隊協(xié)作注重“管”“理”，確保礦區(qū)安全穩(wěn)定。在上半年工作中，我們結(jié)合工作實際，加強職工工作能力水平提升，注重工作實效，努力在“管”和“理”上下功夫�！肮堋本褪枪芎寐毠ぃ�提高職工綜合素質(zhì)和工作能力；“理”就是理順工作程序，提高科隊協(xié)作水平。

上半年，我們按照公司要求，加強對科隊職工的內(nèi)務(wù)及崗位按照5E6S工作內(nèi)容和標準進行考核，從整理、清潔、準時、標準化、素養(yǎng)、安全六個方面組織人員進行不定期檢查考核，考核結(jié)果與工資掛鉤，增進了職工良好素質(zhì)的養(yǎng)成。在工作中，我們還通過科隊領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)席會議制度、科隊職工聯(lián)誼會等多種形式，加強科隊溝通，在內(nèi)部形成了“比學習、比執(zhí)行、比進步”的良好氛圍。并實行“科隊聯(lián)動機制”，對人員提出“工作分工不分家，科隊業(yè)務(wù)都熟悉”的要求，強調(diào)“關(guān)鍵時刻人人都是沖鋒隊員”的工作理念，并安排人員經(jīng)常對礦區(qū)周邊治安及沉陷區(qū)群眾動態(tài)進行摸訪調(diào)查，提前把不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài)。

二、完善各項管理制度，嚴格崗位責任落實。為全面提升我科管理水平，加強執(zhí)行力建設(shè)，我科先后制定并逐步完善了《保衛(wèi)科工作管理制度》、《保衛(wèi)科值班制度》、《保衛(wèi)科執(zhí)勤巡邏管理制度》等相關(guān)管理制度，并對照制度制定了《治安保衛(wèi)工作流程》、、《民警隊隊長職責》、《門崗工作職責》、等工作流程及崗位職責，科室還組建了崗位責任落實互檢小組，不定期抽調(diào)人員對制度落實情況進行互相檢查，強化了制度的落實能力。從制度到流程，從流程到職責，從職責到互相檢查互相監(jiān)督，一系列的管理措施保證了工作有制度可依，有流程可循，有職責可以參照，確保了各項崗位責任的落實。

三、齊抓共管多措施，筑牢礦區(qū)“防火墻”。在消防及火工品管理方面，我們除了制定嚴格的《消防器材申領(lǐng)管理制度》《用火許可證申領(lǐng)制度》等管理制度外，還通過全礦聯(lián)消聯(lián)防、消防知識培訓(xùn)、消防知識競賽等多種形式和措施強化礦區(qū)消防安全。

我科結(jié)合公司實際情況，制定了全礦聯(lián)消聯(lián)防措施，要求每個科隊配備消防專干，定期開展消防知識培訓(xùn)工作，培訓(xùn)通過老師授課、自學、討論、辯論、知識競賽等多種形式開展，上半年共舉辦消防知識講座10余場，培訓(xùn)職工1000余人，有效地提高了職工的消防安全意識和應(yīng)急自救能力。我科還根據(jù)井下和地面建筑的不同環(huán)境，共計配發(fā)各種型號滅火器1200余臺，備用300余臺，同時定期對各部位的滅火器實行巡檢，對壓力不夠和過期的滅火器返廠維修共1580余臺，確保了滅火器能夠正常使用。通過各種形式的培訓(xùn)活動和多種措施的出臺，我公司消防管理工作形成了聯(lián)消聯(lián)防、齊抓共管的良好局面，強有力的筑牢了礦區(qū)“防火墻”。

四、工農(nóng)關(guān)系穩(wěn)步推進，企地工作和諧共贏。上半年，公司共完成資金余萬元，主要完成了對支付工作。

在工作中，我們還注重加強同公司兄弟部門和上級部門的雙向溝通，堅持每周、每月、每季度向集團公司匯報工作計劃，每月向公司財務(wù)科遞交下月資金計劃，保證了工作聯(lián)系的橫向、縱向信息的及時溝通，并建立了同地方政府的“企地領(lǐng)導(dǎo)定期通報制度”，多向信息的暢通保障了公司較好的完成了各項涉農(nóng)工作，實現(xiàn)了企地關(guān)系的和諧共贏。

下半年工作重點是等工作。

通過上半年工作的開展，保衛(wèi)科職工進一步明確了目標，找到了方向，鼓足了干勁。我們有信心和決心，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，和保衛(wèi)科全體成員的共同努力下，齊心協(xié)力做好201*年的各項工作，為我公司安全生產(chǎn)全面創(chuàng)建平安和諧礦區(qū)營造良好環(huán)境。

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保衛(wèi)科201*年工作總結(jié)

今年以來，保衛(wèi)科在上級主管部門及礦井黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞確保礦區(qū)”治安穩(wěn)定、創(chuàng)建富美和諧XX”這一主題，進一步強化自身隊伍建設(shè)，完善礦井內(nèi)部治安防范體系，全力抓好消防、火工品管理工作，實現(xiàn)了全年無重大刑事案件、無重大治安案件、無越級上訪案件、無重大災(zāi)害事故的“四無”目標，消防、火工品管理規(guī)范有序，為礦井實現(xiàn)安全生產(chǎn)創(chuàng)造了良好的治安環(huán)境。回顧全年以來的工作，主要有以下幾方面：一、加強思想教育，強化班子建設(shè)，提高保衛(wèi)護衛(wèi)隊伍自身素質(zhì)

1、充分利用政治學習時間學習傳達上級文件及會議精神，引導(dǎo)廣大保衛(wèi)人員樹立正確的人生觀、榮辱觀，做當榮之事，拒為辱之行，不斷提高自身的使命感和責任感。通過開展全員素質(zhì)提升活動，不斷加強思想政治、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)知識教育，使廣大保衛(wèi)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力不斷得到提高，為搞好礦井治安保衛(wèi)工作打下堅實基礎(chǔ)。

2、為加強班子建設(shè)，通過定期召開班子民主生活會、班子會，認真開展自我批評與相互批評，落實整改措施，使班子成員之間做到了大事勤商量，小事勤通氣，思想勤溝通。在黨風廉政建設(shè)方面，使班子成員牢固樹立了“廉潔自律無小事，小事不止出大事”的思想觀念，始終堅持按原則辦事、按制度辦事、不搞特殊、不辦人情案、不以權(quán)謀私，不斷增強班子的凝聚力。二、加強信息采集，強化綜合治理

為加強綜合治理工作，與基層單位簽訂了201*年度治安保衛(wèi)綜合治理責任書，調(diào)整充實情報信息員，重點加強“三情”信息收集工作，整合相關(guān)的各類穩(wěn)定信息，加強對礦區(qū)不穩(wěn)定因素的排查，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性的問題，超前工作，加強防范。并根據(jù)實際情況安排具體的工作部署，并及時學習業(yè)務(wù)工作新知識、研究國家安全工作的方法和策略。對本礦重點人員采取家庭走訪、定期談話等多措并舉，特別是在節(jié)假日做好重點摸排，掌握重點人員思想動態(tài)，確保不發(fā)生進京、赴省事件。公司今年以來沒發(fā)生一起越級上訪案件，愿已轉(zhuǎn)化了的“法輪功”練習者未出現(xiàn)反復(fù)現(xiàn)象，思想進步，工作積極，表現(xiàn)良好。

三、加大技防投入，嚴密防范措施，保障公司內(nèi)部治安穩(wěn)定1、積極響應(yīng)上級提出的“科技強警、向科技要警力”的號召，不斷強化技防措施，在礦井要害部位安裝了紅外線視頻監(jiān)控設(shè)施，并安排專人進行24小時實時監(jiān)控，進一步提高礦井的治安保衛(wèi)工作信息化程度，提高了自身的快速反應(yīng)能力，增強企業(yè)內(nèi)部治安防范和對應(yīng)突發(fā)事件能力。

2、強化門衛(wèi)管理。加強崗位值勤紀律，堅持值班人員巡查報崗制度，員工著工裝進礦。對外來出入車輛嚴格登記，杜絕閑雜人員入礦。3、實施24小時不間斷巡邏，加大夜間巡邏和對家屬院、變電站等要害部位的巡邏密度，重點加強對外圍的巡邏，有效杜絕了各類案件和火災(zāi)事故的發(fā)生。

4、全年礦井因各種原因發(fā)生的糾紛和沖突，我們都以最快的速度趕到現(xiàn)場控制矛盾激化。而后采用正面引導(dǎo)以理服人和舍身處境相結(jié)合的工作方式化解了糾紛和矛盾最終實現(xiàn)友好相處的調(diào)解目標。全年共調(diào)解大小礦鄉(xiāng)矛盾糾紛28起。

四、加強人員培訓(xùn)，嚴格檢查監(jiān)督，保障消防安全和火工品管理有序

1.每月組織兩次以上火工品專項檢查，全年共進行火工品專項檢查20余次，檢查更衣箱800余個。配合安監(jiān)科加強井口檢身，防止井下物品流失。確保火工品管理工作不出問題。2、每月組織兩次以上消防專項檢查，共進行消防安全檢查25次，查處消防問題8條，查處滅火器壓力不足、應(yīng)急燈不亮等消防隱患37條，迅速下發(fā)檢查整改通知書責令相關(guān)單位立刻整改，并將檢查整改情況及時上報。

五、加強勤務(wù)保障，細化責任分工，全面做好各項迎檢及保衛(wèi)工作

今年，先后有領(lǐng)導(dǎo)來我礦檢查指導(dǎo)工作并迎接了XXX公司首屆運動會和XX公司質(zhì)量安全標準現(xiàn)場會。在執(zhí)勤警衛(wèi)上，我們高標準、嚴要求，從接待到進出礦路線、執(zhí)勤守衛(wèi)等都做了周密部署，安排精干力量負責各級領(lǐng)導(dǎo)的人身安全，落實保衛(wèi)措施，做到妥善處理每一個細節(jié)，確保各級領(lǐng)導(dǎo)在進出期間的安全。特別是XXX公司首屆職工運動會勤務(wù)保障，多次召開專題會議，并反復(fù)討論研究制定布崗人員名單和具體的迎接方案，做到嚴抓細節(jié)出精品，明確各個崗點、人員的迎檢任務(wù)、總體要求和責任分工，確保了在領(lǐng)導(dǎo)參加運動會過程中未發(fā)生上訪事件等行為，保障了與領(lǐng)導(dǎo)的人身安全和會議的順利進行。存在的問題和不足：

安全工作責任重大，只有起點沒有終點。保衛(wèi)科全體成員將在上級主管部門及礦井黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的十七大會議精神為指導(dǎo)，不斷健全綜合治理網(wǎng)絡(luò)、完善各項規(guī)章制度，不斷強化保衛(wèi)人員思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全面落實各項防范措施，不斷提高全礦社會治安綜合防控能力，為創(chuàng)建平安XXX、創(chuàng)建副美和諧XXX做出應(yīng)有的貢獻。

201*年治安保衛(wèi)工作要點

XXX201*年治安保衛(wèi)的主要任務(wù)是認真落實集團公司治安保衛(wèi)工作部署，堅持“預(yù)防為主、單位負責、突出重點、保障安全”的工作方針，切實加強和改進治安保衛(wèi)工作，構(gòu)筑和完善內(nèi)部治安防控體系，加強消防、爆炸物品、交通安全管理，保障職工人身財產(chǎn)安全和礦井財產(chǎn)安全，維護礦井生產(chǎn)、經(jīng)營工作的正常秩序，有效防范各類案事件和安全事故的發(fā)生，促進社會治安綜合治理目標的實現(xiàn)。

一、積極預(yù)防和妥善處理群體性事件對各種敵對勢力，敵對分子破壞活動等重要信息要做到及時掌握，及時反饋，逐一落實防范措施，嚴密控制和打擊各類不法分子的破壞活動。要密切關(guān)注非法宗教組織及其他非法組織的活動動向，及時發(fā)現(xiàn)其他非法活動的苗頭和線索，及時控制，堅決打擊，，要認真排查不安定因素，密切關(guān)注職工群眾反映的熱點難點問題，對于可能發(fā)生的沖擊機關(guān)，堵塞交通燈群體性事件以及打，砸，搶等鬧事苗頭，要認真做好預(yù)防控制工作，力爭把問題解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)。要加強基礎(chǔ)建設(shè)，搞好政嫌，刑嫌，治安危險分子等重點人員的管理及教育工作，要規(guī)范情報信息上報工作，緊緊圍繞維護穩(wěn)定和治安保衛(wèi)的中心工作，堅持“信息主導(dǎo)保衛(wèi)”的工作理念，把情報信息工作作為向上級機關(guān)反映情況的必要渠道和措施，做到實事求是，快速及時上報各類情報信息。

二、加強治安防范工作

積極開展安全保衛(wèi)宣傳教育。各單位要以《內(nèi)保條例》、《治安管理處處罰法》、《消防法》、《民爆物品管理條例》和《道路交通安全法》為主要內(nèi)容，開張經(jīng)常性的法律、法規(guī)和安全保衛(wèi)宣傳教育活動，普及法律和安全常識，增強單位、職工的法制觀念、自防自救意識和能力。加強門衛(wèi)，治安隊，治保會三位一體的內(nèi)部治安保衛(wèi)體系建設(shè)，加強治安巡邏，尤其是對偏遠死角地帶，復(fù)雜路段嚴格加強治安控制，確保礦區(qū)治安秩序穩(wěn)定。

三、搞好生產(chǎn)保衛(wèi)和爆炸物品管理要加強重點要害部位安全管理，切實落實安全保衛(wèi)責任。對重點要害部位的人員要嚴格把關(guān)，選派有責任心，愛崗敬業(yè)的人員從事重點要害部位的工作，并建立全各類檔案。按照上級規(guī)定，要對生產(chǎn)要害部位，要害人員進行認真審核，要害部位，要害人員列管率要達到100%。要加大對重點要害部位的檢查指導(dǎo)，監(jiān)督整改力度，做到嚴格管理，嚴格控制，嚴格流程，嚴格監(jiān)督，確保萬無一失。嚴格執(zhí)行“中華人民共和國民用爆炸物品管理條例”和集團公司爆炸物品管理考核驗收標準，預(yù)防因管理不善造成炸藥，雷管被盜，丟失，著火爆炸，運輸翻車等重大惡性事件。要對爆破器材質(zhì)量標準化進行考核評級，礦井爆破器材管理上等級率達到100%，要做好辦理爆炸物品使用審核手續(xù)，爆破工培訓(xùn)考核工作。

四、抓好消防管理工作

認真貫徹“預(yù)防為主，防消結(jié)合”的方針，認真落實消防安全“十項”標準，確保在上級檢查驗收達到85分以上。加強對職工的防火安全教育，搞好預(yù)防，杜絕重大火災(zāi)，減少一般火災(zāi)。各單位要按規(guī)定配齊設(shè)施和消防器材，完善率不低于95%。健全各級防火組織，逐級簽訂防火責任書，完善防火制度和臺賬。要按規(guī)定建立義務(wù)消防隊，定期開展防火知識考核，應(yīng)知應(yīng)會率達到100%。要制定消防安全檢查方案。各單位要定期分析本單位消防安全工作現(xiàn)狀，按照《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》，明確消防安全檢查的重點和要解決的突出問題，制定消防安全檢查的運行計劃，落實檢查時間、檢查人員、檢查內(nèi)容、搞好隱患整改。要制訂消防應(yīng)急預(yù)案，定期組織開展消防演練。

五、抓好礦區(qū)車輛交通安全工作

要堅持“安全第一”方針，認真貫徹落實交通安全法規(guī)，加強礦區(qū)車輛、交通安全管理和司機隊伍的安全教育。按照集團公司《交通安全管理獎勵條例》，加強對各單位交通安全管理情況的檢查、考核、評比，嚴格獎罰。協(xié)助上級交通管理部門，做好機動車輛的年度檢審核對司機的技術(shù)考核工作。重點抓好雪天、霧天的行車安全，落實安全責任和事故防范措施，加強車輛的維修保養(yǎng)和安全檢查，嚴禁超速超載和疲勞、酒后駕駛，堅決預(yù)防控制違章和交通事故的發(fā)生。

六、切實加強內(nèi)保隊伍建設(shè)

各級黨政要高度重視治安保衛(wèi)工作，認真研究治安工作面臨的新情況、新問題，落實黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)治安保衛(wèi)工作的責任。進一步加大對治安保衛(wèi)工作的投入，按照基本保障的需要，切實解決好治安保衛(wèi)部門在車輛、服裝、辦公、裝備等后勤保障方面存在的困難核問題，落實好治安保衛(wèi)人員工資、福利待遇，確保治安保衛(wèi)隊伍的穩(wěn)定。選拔政治思想好、身體素質(zhì)好、具有一定文化程度的人員充實內(nèi)保隊伍，加強內(nèi)保人員政治思想、政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識教育和治安防控體能訓(xùn)練，健全和完善內(nèi)保工作制度，著力推進內(nèi)保隊伍思想建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè)、作風建設(shè)、把內(nèi)保隊伍建設(shè)成政治可靠、服從指揮、遵紀守法、敢于同各種違法行為進行堅決斗爭的隊伍，使其在政治穩(wěn)定、治安管理、生產(chǎn)保安、安全警衛(wèi)等各項安全保衛(wèi)工作中充分發(fā)揮作用，努力預(yù)防各類案件和事故的發(fā)生，為創(chuàng)建“平安、和諧、穩(wěn)定”礦區(qū)作出應(yīng)有的貢獻。

201*

保衛(wèi)科

年10月25日

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