小學優(yōu)秀生培養(yǎng)總結
發(fā)展個性,培養(yǎng)優(yōu)秀生是素質教育的基本特征之一,也是學校教育的重要任務。本學期優(yōu)秀生培養(yǎng)工作總結如下:
優(yōu)秀生,并不是在一次兩次考試中有好成績,在一兩次競賽中獲獎的學生,而是對一個學生素質的全面概括。衡量一個學生的素養(yǎng)不能僅僅用成績來衡量,因素是各個方面的,但是,不可否認,成績也是一個非常重要的指標,應該來說在學科競賽中取得優(yōu)勝的學生相比于其他學生而言表現(xiàn)出更好的素養(yǎng),即更好的數(shù)學思維品質、更扎實的基本功和良好的反應能力。
關于培養(yǎng)優(yōu)秀生,所采取的措施
(一)注重創(chuàng)新教育的培養(yǎng)。在平時的教學中,盡力讓每個學生都敢想、敢說、敢做;并且以自主探索式的主體實踐性教育為主要依托,真誠而坦率地走進每個學生的心靈。其具體做法是:1、每節(jié)新課之前,我都組織學生自行預習課本,并對學習內容大膽地進行取舍,且針對疑惑之處,擬出一個求助學習單,以便課上提出來與老師和同學一起質疑問難、討論研究。2、每隔一段時間,組織學生對老師的教學進行客觀公正的評判。3、在課堂教學中,故意制造出一些錯誤,讓學生大膽地給予指正。4、定期組織學生在課外收集有關數(shù)學資料,然后與書本知識相結合,進行分析理解,讓學生在活動課上交流討論。5、發(fā)動學生自辦數(shù)學小報,讓他們自己為學習過程中的“疑難病癥”找藥方,開處方。6、不定期的調配學生座位,讓其自由組織學習集體。7、定期的舉行“小能人”選拔賽,并讓這些“小能人”自主地走上講臺,與老師和同學展開合情合理的辯論。(二)加強參與學習的指導,培養(yǎng)學生參與能力。通過學生觀察并親自動手,在這一過程中,學生擴展了認知結構,激發(fā)了學習興趣,發(fā)展了思維,從而使學生的參與學習的能力得到培養(yǎng),同時也提高了課堂教學效率。
(三)培養(yǎng)學生自主學習的能力。在我們的教學工作中,不僅要教會學生知識,更主要的是教會學生怎樣去學,因此,培養(yǎng)學生的自主學習能力是十分重要的。
(四)結合他們自身的性格特點,有目的地進行培養(yǎng)。1、前面已經(jīng)介紹了,對于這些優(yōu)秀生來說,他們有許多自身的優(yōu)點,比如自尊心都比較強、學習態(tài)度端正、學習方法得當?shù)鹊。那么教師在培養(yǎng)過程中就可以利用這些優(yōu)點進行培養(yǎng)。2、人無完人,每個人都有每個人自己的缺點。作為優(yōu)秀生,他們也都有一些像前面所介紹的諸如目空一切、自高自大等性格上的缺陷,教師如果引導不當,結果會很嚴重。應及時指出其不足。使其揚長避短,更上一層樓。
我們在教學過程中,不妨多觀察,多思考,結合優(yōu)秀生的特點,進行因材施教,這對我們的教學會有很大地幫助。
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優(yōu)秀生是衡量教師水平的一把尺子,俗話說:孩子是家長的一面鏡子。同樣我們也可以說:學生是教師的一面鏡子。從這個意義上說:優(yōu)秀生的數(shù)量和質量是衡量教師水平的一把尺子。并且教師的教育教學水平只有通過學生以及學生的成績才能得到更好的體現(xiàn)出來。培養(yǎng)出高水平的學生也是教師人生價值的體現(xiàn)方式之一。為了讓優(yōu)秀生能得到更好的培養(yǎng),挖掘他們最大的潛力,在本期里我對優(yōu)秀生作了進一步的輔導培養(yǎng),現(xiàn)將優(yōu)秀生培養(yǎng)工作總結如下:
一、了解掌握優(yōu)秀生的特點
在和學生相處的過程中,認真發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀生存在的個性特點,既“優(yōu)秀生”的兩重性:一方面,他們的行為習慣、學習習慣、學習成績以及各種能力比一般學生在這個年齡容易出現(xiàn)的毛病外,也存在著他們作為老師的“好學生”、家長的“好孩子”所特有的一些毛病。具體說來,“優(yōu)秀生”一般具有以下特點:
1、思想比較純正,行為舉止較文明,自我控制的能力比較強,一般沒有重大的違紀現(xiàn)象。
2、求知欲較旺盛,知識接受能力也較強,學習態(tài)度較端正,學習方法較科學,成績較好。
3、長期擔任學生干部,表達能力、組織能力以及其它工作能力都較強,在同學中容易形成威信。
4、課外涉及比較廣泛,愛好全面,知識面較廣。
5、由于智力狀況比較好,課內學習較為輕松,因而容易自滿,不求上進。6、長期處于學生尖子的位置,比較驕傲自負,容易產(chǎn)生虛心。7、有的“優(yōu)秀生”之間容易產(chǎn)生互相嫉妒、勾心斗角的狹隘情緒和學習上的不正當競爭。
8、從小就處在受表揚、獲榮譽、被羨慕的順境之中,因而他們對挫折的心理承受能力遠不及一般普通學生。
針對以上特點,我作了相應的引導工作,一般說來,“優(yōu)秀生”智商較高,即使不那么刻苦,他們的學習也會在班上名列前茅。這就往往使一些“優(yōu)秀生”不求上進。引導學生立志,最有效的方法之一,是給他們推薦偉人、名人的傳記讀物,讓“優(yōu)秀生”把自己放在一個廣闊的歷史空間和時代背景中認識自己的使命!皟(yōu)秀生”有較強的自信心,這是一件很好的事,我們應該予以保護和發(fā)展。我們應該幫助“優(yōu)秀生”超越具體的考試分數(shù)和名次,通過與其他杰出的少年英才比較,通過對自己求學過程中成功經(jīng)驗與失敗的教訓的冷靜分析,通過各種具體的課內外實踐活動,正確全面地認識自己,進而有針對性地發(fā)展自己。另一方面,激勵“優(yōu)秀生”超越自我。對少數(shù)具有出類拔萃潛質的“優(yōu)秀生”,我們則應理直氣壯地向他們提出“追求卓越”的希望。一是盡可能多地讓他們在各個方面實踐,以發(fā)現(xiàn)并發(fā)展自己以前沒有意識到的潛質;二是鼓勵他們在日常一點一滴的小事中戰(zhàn)勝自我.并不斷培養(yǎng)優(yōu)秀生的受挫心理。對“優(yōu)秀生”犯錯誤切不可遷就,而應該嚴肅批評,讓他們習慣于批評,包括嚴厲的批評甚至處分;最后,也是很重要的一點,要多給“優(yōu)秀生”創(chuàng)設一些品嘗失敗的機會這當然不是說要有意讓“優(yōu)秀生”不斷失敗,而是引導“優(yōu)秀生”盡可能多地在不同方面摸索、嘗試,在此過程中必然會失利,而當“優(yōu)秀生”對此習以為常的時候,他們就學會了坦然面對人生路上的失敗、挫折和各種意想不到的打擊。當然,“優(yōu)秀生”的學習成績是拔尖的,但“高分低能”的現(xiàn)象卻不是個別的。未來社會對人才的能力特別是創(chuàng)造能力的要求越來越高,我們決不能滿足于“優(yōu)秀生”名列前茅的考試分數(shù),而應有意識地培養(yǎng)其創(chuàng)造性思維的培養(yǎng),要教育“優(yōu)秀生”敢于讓思想沖破牢籠?傊,讓他們養(yǎng)成善于質疑、勇于否定、獨立思考、積極創(chuàng)新學習方法和學習態(tài)度。從解題時的獨特方法到作文時的新穎構思,從獨當一面地開展班干部工作到積極參與各類課余科技活動只要學生具備了創(chuàng)造性思維的習慣,其創(chuàng)造能力鍛煉的機會是無處不在無時不有的。
工作在輔導過程中我遇到各種各樣的問題,學生在其中也會迅速成長,而我要解決這些問題和適應學生的成長需要,就要不斷了解學生,不斷豐富自已的知識,在這個過程中教師得到鍛煉,得到提升,從而達到社會、學校、教師、學生四個方面的共贏,同時教師的人生價值得到了充分的體現(xiàn),從中也感受到成功的喜悅,為我進一步發(fā)展打下一個非常好的基礎
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