陳店中學201*年秋季工會工作總結

陳店中學201*年秋季工會工作總結

本學期來，我們在上級工會的指導下，在校黨支部及校行政的領導和支持下，做了不少工作，為學校全面工作的有序開展做出了自己應有的貢獻，也為全體教工營造了一個比較寬松和諧的工作環(huán)境。

一、高標準建起了“教工之家”。

本學期，我�！敖坦ぶ�家”在學校行政的大力支持下，投資近萬元得以高標準建成。內部設施、配置有檔次。尤其是教工書畫令人耳目一新，顯示了陳中教工的高素質。這里已是教職工樂于常去的休閑娛樂場所，也成了教工不可或缺的精神家園。并于元月2日接受了市總工會的驗收檢查。

二、精心為離退休教職工設計了重陽節(jié)活動。

離退休教職工是我們學校的寶貴財富，學校的發(fā)展離不開他們的支持。他們的離退休生活也是我們理應關注的。本學期在重陽節(jié)前夕，我們召開了全體離退休人員茶話會，并組織了一臺優(yōu)秀的文藝演出，受到了離退休教職工的一致好評。

三、全面調動了教工及其代表的民主意識。

本學期，我們借鎮(zhèn)三屆三次教代會暨一屆三次工會代表會、學校三屆三次教代會暨一屆三次工會代表會召開之際，全面發(fā)動所有教工的民主參與意識，發(fā)放提案征集表，共征得提案十五件之多。經(jīng)慎重研討，有三件上報鎮(zhèn)教代會，十一件報校教代會，分別得到了有效解決和合理解釋，可謂件件落實，人人滿意。

元月三日晚，我們在經(jīng)歷了近一月的籌備后，我校三屆三次教代會召開。會上全票通過了《08年中考備考方案》《陳店中學教工意外傷害救助方案》。并舉手表決通過了《校園內教職工家屬行為規(guī)范》《08年教學開放周活動方案》等重要方案。會議時間不長，但效率高，效果好，顯示了我校和諧良好的氛圍。

四、努力為教工維權，搭建教工與領導溝通的橋梁。工會工作的一個重要方面，是為教職工維權，構建和諧美好的校園人際環(huán)境。讓每一位教師在校安心，平時開心，工作舒心。如在督促落實資教教師待遇、優(yōu)化其工作環(huán)境等方面；在替代課教師呼吁增加工資、提高其政治地位方面；在極個別教師對領導分工安排不理解與領導鬧矛盾時巧設溝通環(huán)境，消除彼此誤會方面；……工會做了大量的工作。

五、多層次與兄弟學校聯(lián)誼。

本學期，我們與沙道觀、宛市、豐收、王家橋等學校開展了豐富多彩的交流聯(lián)誼活動。有教師之間的教學探討，有師生球隊之間的友誼比賽，有領導之間的管理經(jīng)驗交流。這種友好聯(lián)誼活動為學校之間的師生交流搭建了平臺，同時也豐富了校園文體活動。

六、適時為教職工送溫暖，送關愛。

工會是教職工溫暖的家，我們力求讓全體教職工感受到這一點。我們意圖做到：如果有人在內心苦悶時；如果有人在工作遇到困難時；如果有人在人生遇到災難時……能有學校工會送來一份溫暖和關愛。如果有人家有重大喜事時，能有工會送來的一份祝福。本學期，我們仍然對因病住院的教師家屬（向家柏老師）、因傷住院或休養(yǎng)的老師進行了探望（如王耕、鄧祥松、楊光杏等老師）、對職工親屬逝世進行了慰問（蔡振聲的母親逝世）、對離退休教師生病及辭世都前往探望或吊唁（姚永坤老師）等。與此同時，在重大節(jié)日之際，我們學校都有力所能及的表示，這都體現(xiàn)了學校這個大家庭的溫暖。關愛健康，關愛家庭。這也是我們學校，我們工會應經(jīng)常為老師們考慮的問題之一。今年十二月學校為老師們聯(lián)系了鎮(zhèn)醫(yī)院體檢。這是對老師健康的尊重。今后對老師的健康體檢要常態(tài)化，制度化，尤其對女教工的關愛還要更多。當然，在春節(jié)到來之際，我們對相對困難的教職工還會有必要的救助，以表達我們的一點心意，體現(xiàn)學校這個大家庭的溫暖。

七、常規(guī)工作常抓不懈。

我們一如既往的抓了校務公開。做到了及時、全面、真實、負責任的完全公開。老師是明白的，領導是清白的。

我們一如既往的抓了自身建設。期初開會定計劃、搞學習、工作早安排，平時抓落實、搞活動、力求工作有聲有色�？梢哉f，工會一班人的工作有目共睹。與此同時，我們各自的教育教學工作也在同行中不甘落后，效果較好。

我們一如既往的參與了學校管理。工會工作得到了學校各職能處室的大力協(xié)助。同時，我們也與學校各處室相互配合，在學校日常管理工作中發(fā)揮了應有的作用。

八、工作中的困惑。

工作中，有不少的困惑。如：如何進一步深化民主管理？如何進一步深化校務公開？如何進一步抓好有主題有廣泛參與性的活動？……

今后工作中，我們將在學校黨支部的領導下，不斷爭取學校行政的大力支持，努力把工會工作搞出特色來，為學校的全面發(fā)展、和諧發(fā)展做出貢獻！

201*-1-

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201*年崇明縣凌云中學工作總結

來源于：崇明縣凌云中學日期：201*-5-51

201*年是喜迎黨的十七大召開的一年，全校教職工奮發(fā)有為，堅持依靠科學發(fā)展觀統(tǒng)領學校發(fā)展的全局，開拓創(chuàng)新，努力推進學校各項工作的全面落實，以政策引導、競賽激勵、獎懲措施等手段促進學校各項工作全面提高。

一、班子建設

學校以建設“勤政、廉潔、務實、高效”的領導班子為目標，認真抓好領導班子建設①是完善校務公開制度，加強監(jiān)督機制，提高工作透明度，自覺接受群眾和社會監(jiān)督。學期末，學校將財務收支情況對教職工進行公布。對于事關學校全局性的重大事情、職稱評定、評優(yōu)評先等都要集體研究決定。完善教代會制度，單位重大的改革措施都要經(jīng)教代會討論通過。對于事關教師切身利益的事項，都以公示的形式讓群眾監(jiān)督。②是學校領導班子身先士卒，勤勉工作，以自己的模范作用去感染群眾，教育群眾，鼓舞群眾，學校領導班子能夠辦實事，講實效，努力加強學校凝聚力工程的建設，使教練員、教師能夠全身心地投入到教育教學活動之中。③是學校領導班子進行了大調整，局黨委今年9月對學校領導班子進行了調整，原體育學校校長施耀忠同志提拔為文廣局副局長；范本兵同志提拔擔任體育學校校長；劉大鵬同志提拔任體育學校校長助理；原學校副校長郁志平同志調任體育場館館長，陳濱同志擔任體育學校副校長。經(jīng)過此次調整，學校領導干部隊伍更加年輕化，隊伍更加團結，富有戰(zhàn)斗力。經(jīng)過近半年的運作，學校各項工作變得更加有序而高效。

二、業(yè)余訓練

為了進一步加快崇明體校健康、快速的發(fā)展，實現(xiàn)多出人才，快出人才的目的。學校以業(yè)余訓練為抓手，以向上輸送體育后備人才和積極參加市級各項比賽為工作重點，積極倡導科學選材、科學訓練觀，嚴格教練員的考核管理，加大文明運動隊的評比力度。努力推動我校體育人才高地的建設。

1、嚴格考核管理，積極提高年輕教練員的業(yè)務水平

嚴格考核管理是促進優(yōu)秀運動隊教練員業(yè)務水平提高的重要手段，是對教練員訓練質量和訓練效益進行檢驗的有效方法，同時也是實行教練員專業(yè)技術職務聘任的前提。我們學校主要根據(jù)教練員的工作態(tài)度、工作能力、知識水平、工作業(yè)績、運動員教育管理為考核依據(jù)，制訂了符合學校實際的考核細則。在考核管理中堅持以公平、公開、公正的原則，加大年終獎勵力度，使之真正成為提高我校業(yè)余訓練的一個重要手段。

目前學校教練員隊伍越來越年輕化，年輕教練員的培養(yǎng)也變得非常迫切，學校通過加強業(yè)務學習，加強傳幫教帶的力度，全方位的提高年輕教練員的素質，讓他們盡可能快的提高自己的水平，經(jīng)過一系列的工作，年輕教練員有了長足的進步，今年朱葉鳴同志所帶的賽艇隊在上海市青少年賽艇、皮劃艇錦標賽上一舉獲得了10枚金牌；其他年輕教練員所帶運動隊成績也有了大幅度提高。

同時學校不遺余力加大引進的力度，積極推動我校教練員人才高地的建設，我們發(fā)揚海納百川的思想，想方設法引進高水平教練員。今年9月，我校從上海體院引進了一位年輕的大學畢業(yè)生顧愷同志從事田徑教練工作。從帶訓一段時間來看，這位教練具備了良好的業(yè)務水平，工作態(tài)度積極，帶訓隊伍的成績目前也有了穩(wěn)步提高。

2、制定周密的招生工作計劃，認真落實，嚴把招生質量關

招生工作一直是我校的頭等大事，今年上半年我們專門召開了多次有關招生工作的會議，明確提出招生中要注重科學，避免盲目；對優(yōu)秀苗子要有“不輕言放棄”的勇氣和精神。為此學校制定了招生工作計劃。同時學校也積極配合教練員做好學生和家長的工作，盡量讓優(yōu)秀苗子能來校深造。經(jīng)過四月份業(yè)訓懇談會的宣傳發(fā)動，五月份的全面下校選拔以及六月初的體育術科考試，在秋季招生中學校各運動隊共招收新生38名。

3、繼續(xù)走體教結合之路，合力構筑體育后備人才培養(yǎng)平臺體教結合工作也是關系體校生存發(fā)展的大事。學校在去年《體育特長生的綜合素質的提高》這一課題研究的基礎上，今年學校專門進行了“體教結合”課題的研究，并且有了初步的方案，同時在已有的體教工作基礎上，學校積極探索求新，又和基層學校明珠小學、東門中學進行了項目上的合作，經(jīng)過雙方協(xié)商，我校把一些優(yōu)勢和富有特色的項目如田徑和射箭、擊劍等項目與上述學校進行合作，基層學校負責場地和運動員的管理，我校負責教練員、器材和組隊等事宜。大家制定了一系列體教結合的工作方案，相互加強聯(lián)系溝通，各司其職，形成合力，努力把體教結合工作推向新的高潮，為崇明競技體育的發(fā)展進一份力。

今年我校與已有的體教結合學校繼續(xù)加強合作,學校向崇明中學、揚子中學、城橋中學輸送了一批有質量的運動員，其中有1名運動員直升崇明中學，2名運動員考入奉賢中學，1名同學考入揚子中學，其余9人考入了城橋中學。與上海新聞出版職業(yè)技術學校聯(lián)辦的崇明校區(qū)今年的招生工作在學校領導的高度重視和積極運作下完成了預定的目標，今年共招收新生70名。

4、積極配合上級部門，努力搞好自行車賽事

崇明今年承辦了環(huán)崇明島國際自行車邀請賽和世界特殊奧林匹克運動會自行車比賽。我校在這兩個賽事中負責頒獎事宜，工作中頒獎小組成員發(fā)揚了不怕苦、不怕累的工作作風，在具體工作中做到一絲不茍，成員相互間密切配合。我們在這兩次賽事中都做了大量細致入微的工作，詳細制訂頒獎工作方案，認真參加每次工作會議，組織培訓禮儀小姐和志愿者。最終在上級競委會的指導和頒獎小組成員的齊心協(xié)力下，兩次頒獎活動獲得圓滿成功，達到了預期的效果。

5、積極備戰(zhàn)，完成輸送及市級比賽任務1）、輸送：

拓寬向上輸送渠道，不斷造就體育后備人才。今年我校有15名運動員分別被上一級體校錄取。完成了體育局下達的輸送任務。

2）、積極參加全國及市級各類比賽

今年我校組隊參加一系列市級比賽，共獲得32枚金牌、22枚銀牌、24枚銅牌的好成績。

今年是市運會結束后的調整期，各支隊伍都在進行調整，學校從鍛煉隊伍，提高運動成績，積極備戰(zhàn)來年的首屆青少年運動會這個目標出發(fā)，對各支運動隊進行了認真的排摸，并制定出詳盡的訓練和比賽計劃，教練員們運用科學的訓練方法和先進的訓練手段，積極提高小運動員的訓練熱情和訓練成績，發(fā)揚樂于奉獻勇于開拓創(chuàng)新的精神，積極工作，在全年的訓練和比賽中取得了良好的成績。

附全年比賽成績表：

項目田徑

比賽名稱青少年田徑錦標賽

比賽時間、地點4月莘莊

參加人數(shù)30

金牌8

比賽成績銀牌銅牌33

其他

自行車賽艇皮劃艇舉重射箭

青少年田徑冠軍賽青少年自行車錦標賽青少年公路自行車賽青少年賽艇、皮劃艇

錦標賽

青少年舉重分齡賽青少年舉重錦標賽青少年射箭錦標賽

10月莘莊9月8日莘莊11月17日莘莊8月水上運動場251010254433333

6116

132

511322

18191124

1個第6

1個第51個第7

擊劍

4月莘莊9月莘莊5月射擊射箭

中心

上海市射箭錦標賽11月24、25日

射擊射箭中心

青少年擊劍系列賽10月松江青少年擊劍錦標賽4月同洲模范青少年大獎賽總決賽11月24、25日

累計獎牌

在今年的比賽中也涌現(xiàn)出了一批有潛力的運動員，如賽艇隊的李祝梁、田徑隊的黃豪等他們都在各自的項目上比賽成績有了明顯的提高。更為可喜的是黃麗同學在今年舉行的第六屆城市運動會上獲得了女子自行車200米爭先賽冠軍、女子競速賽季軍，成為首獲城運會冠軍的崇明籍運動員，為家鄉(xiāng)人民爭了光。

三、教育教學：

以全面提高教學質量為工作軸心，積極、有效、高質量地推進“二期課改”，加強課改理論知識和實踐技能的學習與指導，聚集各方力量，優(yōu)化教學、教研的過程，切實加強學科建設，努力突破發(fā)展瓶頸，實現(xiàn)教育、教學質量的全面提高。

1、以兩綱教育為抓手，加強學校德育工作。

在全面貫徹落實《上海市中小學生民族精神教育指導綱要》和《上海市中小學生生命教育指導綱要》的教育工作中，近一年多來，我校根據(jù)校情和學生實際，合理運用、整合和開發(fā)有效的教育資源，積極打造符合學校實際的“兩綱”特色教育。在教育過程中，我們以訓練課和課堂教學為主陣地，，扎實推進“兩綱”教育，以德促技，以德展能，努力培養(yǎng)適應時代發(fā)展的優(yōu)秀運動人才。

1）、落實兩綱教育的總體規(guī)劃，建立相應的機制和措施

確立工作思路，依據(jù)《兩綱》教育的指示精神，立足學校的實際情況，我們凌云中學在學校德育工作特色化研究的基礎上，確立了“以德促技，以德展能”的民族精神教育工作總體思路。通過學科滲透、科研引領，繼續(xù)深化教育教學改革，拓展民族精神教育的目標內涵；通過體育這個載體，引導學生樹立拼搏主義精神，培養(yǎng)運動為強國的思想情感，提高運動員的自豪感、使命感。

建立“兩綱”領導小組和“兩綱”工作小組，學校黨政領導高度重視落實“兩綱”的工作，成立了“兩綱”領導小組，其主要責任就是制定計劃，務實推進，精心指導，打造特色。工作小組的主要職責是根據(jù)計劃全力推進學�！皟删V”教育，并在實施過程中有責任進行調整及創(chuàng)新性的工作。

2）、加強基礎道德建設，積極開展社會實踐活動

開展生命教育的專題教育。積極開展社會實踐活動：為了貫徹執(zhí)行“兩綱”精神，增強學生愛國主義和民族精神，弘揚中華武術精神，培養(yǎng)學生獨立自強的人格和百折不撓的優(yōu)秀品質，感受華夏五千年文化的深厚底蘊，特組織學生於11

月15日，星期三赴崇明東平國家森林公園參與“弘揚民族文化，增強學子體魄”主題專場活動。

3）、加強校園文化建設，引導學生感悟和體驗

把校園建成育人的特殊場所，充分利用校園的每一個角落，營造濃烈的校園文化的氛圍，使他們他們在日常學習、生活中耳濡目染、不斷接受熏陶，逐步成為有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義公民。

4）、把兩綱教育融合滲透于訓練之中，打造體校兩綱教育的鮮明特色。在學�！皟删V”教育方面，抓住訓練課和課堂教學這兩個主要陣地，積極打造符合體校特色的“兩綱”教育，利用好我校開展的運動項目這個平臺，在實際教學中貫徹以德促技，以能展德，使中華民族傳統(tǒng)美德得以傳承。主要工作①是把生命教育融入訓練之中。②是在訓練活動過程中"以小見大"的進行德育教育。③是將訓練與現(xiàn)實生活中的運動、典型人物結合,使其產(chǎn)生更高的德育價值。④在訓練中執(zhí)行一項管理策略“承諾制訓練”。我們要把“兩綱”教育無痕跡地體現(xiàn)在我們訓練的全過程中，讓運動員們體驗到，感知到，內化在自己的心里，這樣德育教育的目的自然而成。

2、加強教學常規(guī)管理、搭建學習、培訓、交流復合平臺，提升教師的專業(yè)化水平

1）、開展聽隨堂課、集體觀看錄象課、課堂教學評點和教學反思的活動，加強教師的教育教學反思能力，提高教育教學實踐性研究的有效度，促進教師的成長。教師每一學年完成教育、教學實踐總結1-2篇。今年我校全體教師進行開公開課活動，以促進教師業(yè)務能力的提高。

2）、健全教研組建設，逐步形成以老帶新、以強補弱、強強聯(lián)手的優(yōu)勢互補格局，發(fā)揮教研組的優(yōu)勢，使教師的教育教學能力在教師的教學設計、教學組織和教學研究活動中得到提高。

3）、按照市教會精神，多形式、多渠道地認真做好新一輪教師全員培訓。全體教師參加了暑期全員培訓，且全部通過了測試。

3、加強課堂教學研究，提高課堂教學效益，提升學生的學業(yè)質量組織教師充分利用“錄象課”資源，對新課程背景下的課堂教學進行深度和精細的研究，以“課”為例，觀摩、體悟、創(chuàng)新，不斷實現(xiàn)理念的深化和行為的改進，重視并加強日常課的研究，提升日常課的教學質量，提高課堂教學效益。采取靈活多樣的形式，對學生的學業(yè)情況進行教學質量的監(jiān)控，通過師生的共同努力，從而提升學生的學業(yè)質量。

4、緊抓畢業(yè)班教學，進一步提升我校的教學質量。在學校領導和全體初三教師的共同努力之下，采取抓兩頭，促中間，保合格，爭優(yōu)秀，搞好智優(yōu)學生和學習困難學生的談心鼓勁、輔導幫教和拔優(yōu)補差工作，07屆初三畢業(yè)班中考喜獲佳績。學校的合格率再次保持100%的水平，其中優(yōu)秀率也保持著相當?shù)乃�平。在總結成功經(jīng)驗的同時對存在的不足進行深刻反思，研究分析并根據(jù)08屆初三畢業(yè)生的實際情況，為07屆畢業(yè)班學生學業(yè)成績的提升打下扎實基礎，使08屆畢業(yè)生在中考中的一次性合格率達100%、再創(chuàng)佳績，從而進一步提高人民群眾對我校教育的滿意度。增強學校的生命力。

四、后勤工作

1.加強后勤管理，落實責任制。

明確后勤人員的工作的時間、節(jié)點，真正做到人人有事干，事事有人干，崗位有責任，工作有目標，辦事有程序，完成有時間。而且在工作中實行必要的獎

懲措施。

2.搞好飲食衛(wèi)生、食品衛(wèi)生

建立健全長效衛(wèi)生管理制度。落實晨檢制度，建立校長負責制，由總務主任專職抓飲食衛(wèi)生和食品安全。建立健全食品衛(wèi)生安全管理制度，同時把好食品衛(wèi)生進貨關，堅決不讓不潔過期食品進校，還做到采購有記錄，食品流樣有臺帳，把食品衛(wèi)生工作做到經(jīng)�；�、制度化。今年我校無一起食品衛(wèi)生事故發(fā)生。

3、把安全工作抓到實處結合本校實際對體訓安全、食品衛(wèi)生安全、治安安全和生產(chǎn)安全等幾個方面都作了認真研究，做到橫向到邊，縱向到底層層抓好安全工作。對水上運動項目和自行車運動項目的訓練安全作了具體安排，制訂了一系列安全防范措施，明確安全員崗位職責和工作要求。完善鍋爐、消防、治安等方面的應急預案。真正把安全工作做到警鐘長鳴，常抓不懈。同時，通過日常安全檢查，及時掌握各方面的安全動態(tài)，扎扎實實搞好安全工作，確保一方平安。

今年學校進行了平改坡工程、訓練房改建、學校走道鋪設彩磚等一系列學校硬件設施的改造。同時對教職工工作午餐進行規(guī)范管理，為全校教職工提供優(yōu)質的服務。

五、技校工作

07年在全縣生源大幅緊縮的情況下，學校及時改變招生策略，主動下中學宣傳，深入班級召開學生座談會，并且通過電話回訪，不厭其煩鼓勵學生來校報名。通過一系列周密細致的工作，共錄取新生78名。本學期負責技校工作的老同志和班主任們除了抓好教育教學的常規(guī)工作以外，還完成了所有學生的信息收集、新生的轉戶口、兩個年級的助學金和生活補貼的發(fā)放等。同時還認真參加了“上海新聞出版教育培訓中心舉行的第十屆運動員，取得了良好的成績。

依靠全體師生的共同努力，我校工作在各方面都有了可喜的進步。但離上級部門的要求還有距離。比如招生中的困難越來越大；項目發(fā)展的差距較大；個別教練員敬業(yè)精神一般。我們決心認真學習和貫徹黨的十七會議的精神，始終堅持科學發(fā)展觀，堅持不懈的抓管理，始終不渝的抓質量，開拓創(chuàng)新，為實現(xiàn)崇明體育的發(fā)展作一份應有的貢獻。

崇明縣凌云中學

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