重慶市豐都中學校學生會宿管部期末工作總結

學生會宿管部期末工作總結

本著“為同學服務”的宗旨，我們繼續(xù)以“團結、務實、高效、創(chuàng)新、公平公正”的工作原則，完成了本學期的工作。一、工作內(nèi)容

1．常規(guī)工作（1）升旗兩操檢查；

（2）每周進行兩次寢室紀律抽查；（3）每天檢查出入宿舍學生證佩帶情況；（4）寢室學風抽查；

（5）這定期以日常清潔和夜不歸寢情況抽查；

（6）每兩周召開高二例會，整理住校生反映的問題與提出的意見與建議，并進行處理；

2、第四周召開第一次全體成員大會；

第六周召開室長大會；

第七周召開第一次宿管部聯(lián)合大會，并評選出第一學月宿管

部“月度優(yōu)秀干部”；

第九周完成“寢室文化建設”活動策劃，第十周進行宣傳并

開展；

第九周學風抽查制度進行了完善，第十周完成學風抽查記錄

表的設計并投入使用；

第十周召開部內(nèi)培訓大會，強調(diào)工作態(tài)度、工作技巧與思想

素質(zhì)調(diào)動成員積極性；

第十周開展“美化新豐都”活動；

第十一周參加干部培訓大會，深刻總結，取其中可用部分在

部內(nèi)實施；

3．修改《宿管部章程》、《宿管部考核制度》并試行；4．成功制作新一屆宿管部成員影集；

5．辦理二次寢室黑板報，主題分別是《書香寢室》、《安全寢室》6．在我校豐都中學吧發(fā)貼《宿管部妙戀和味道（和諧化建議貼）》以及在校園內(nèi)設立意見箱，收集學生提出的問題、意見和建議，并對其給予回復和處理；

7．舉行部內(nèi)交流活動，加強部內(nèi)成員之間的交流。二、問題

1．由于人數(shù)過多，大型集會較少，部內(nèi)成員交流不夠；3．對于意見箱收集的問題處理還不夠徹底；3．開展活動與創(chuàng)新的進程中，考慮不周全；4．工作較多，部內(nèi)成員成績普遍下降。三、下學期計劃

1．更加努力完成常規(guī)工作；

2．開展部內(nèi)交流活動，加深部員與部員之間的關系；3．開展“美化新豐都活動；

4．充分調(diào)動成員積極性，培養(yǎng)新一屆宿管部工作小組；5．制定《宿管部成績考核制度》；

6．認真完成學生會、團委、德育處及學校分配的任務。本著開拓進取的精神，我們將在下一學期，繼續(xù)發(fā)揚我部的優(yōu)良傳統(tǒng)，在德育處校團委、學生會的堅實領導下，向著打造創(chuàng)新型、服務型、學習型、思想型的部門奮勇前進。

豐都中學校學生會宿管部

201*年12月25日

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學生會宿管部第一學月

工作總結

本著“為同學服務”的宗旨，我們繼續(xù)以“團結、務實、高效、創(chuàng)新、公平公正”的工作原則，完成了本學月的工作。

一、工作內(nèi)容1．常規(guī)工作

（1）每周進行兩次寢室紀律抽查；（2）每天抽查進入寢室學生證佩戴情況；（3）參加學生會升旗、兩操人數(shù)抽查；

（4）月初召開全體會議傳達本學期大致工作內(nèi)容和計劃；

（5）第三周召開室長大會，樹立意識并宣傳寢室紀律，清潔方面的規(guī)則；（6）第三周以筆試形式進行干部素質(zhì)考核；

（7）核對部內(nèi)委員的基本信息以做電子檔案的存入；（8）批準了譚永超同學的退部申請；二、解決的問題

1．部內(nèi)消息傳達與以往相比更準確；

2．在查寢室過程中成員以能解決大部分突發(fā)事件；3．部內(nèi)開會時間縮短；三、遇到的問題

1．開展活動與創(chuàng)新的進程中，考慮不周全；2．部內(nèi)成員之間的交流不夠與工作熱情不高；四、下月計劃

1．針對高一、初一寢室文化建設比賽的評選；2．著手準備“內(nèi)務技能大賽”活動；3．高二成員對高一成員的工作交接；4．新一屆干部小組成員的初期競選；5．黑板報的辦理（厲行節(jié)約，反對浪費）

本著開拓進取的精神，我們將在下一學月，繼續(xù)發(fā)揚我部的優(yōu)良傳統(tǒng)，在德育處校團委、學生會賓堅實領導下，向著打造創(chuàng)新型、服務型、學習型、思想型的部門奮勇前進。

豐都中學校學生會宿管部

201*年3月29日

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