車(chē)隊(duì)工作總結(jié)
車(chē)服務(wù)大隊(duì)在***黨委的下,學(xué)習(xí)***“兩會(huì)”精神,安全生產(chǎn)工作,了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和支部建設(shè)的穩(wěn)步發(fā)展,F(xiàn)將一年來(lái)的工作、學(xué)習(xí)情況作如下述職:
一、政治學(xué)習(xí),培養(yǎng)工作習(xí)
慣***的發(fā)展,車(chē)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng),我深感文化知識(shí)的,將工作,在繁忙的工作中,抽、擠學(xué)習(xí),在干中學(xué)、在學(xué)中干,在實(shí)踐中。在學(xué)習(xí)中,我把學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)首位;,業(yè)余對(duì)現(xiàn)代化企業(yè)管理知識(shí)的學(xué)習(xí)和運(yùn)用,運(yùn)用現(xiàn)代管理知識(shí)武裝頭腦。除自身學(xué)習(xí)外,我還鼓勵(lì)、組織車(chē)隊(duì)員工駕駛技能、車(chē)輛知識(shí)等的學(xué)習(xí)、交流。
學(xué)習(xí),我深深體會(huì)到,一名基層,要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和工作責(zé)任心。,工作中,我全身心的投入,,以合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)照,凡是要求別人不做的,不做,要求別人的,,在規(guī)章制度面前,人人平等。在廉潔自律,立黨為公,不以權(quán)謀私,時(shí)刻警鐘長(zhǎng)鳴。
今年,我站在車(chē)隊(duì)發(fā)展的去思考和工作,是在車(chē)隊(duì)管理,車(chē)隊(duì)安全生產(chǎn)、設(shè)備管理等工作和把握工作上,能夠找準(zhǔn)定位,銳意進(jìn)取。這得益于車(chē)隊(duì)有團(tuán)結(jié)向上的管理集體。大家對(duì)我年輕“班長(zhǎng)”很尊重,很理解,很支持。班子車(chē)隊(duì)發(fā)展,各自的分工和職責(zé)盡心盡力,盡職盡責(zé)地工作,,協(xié)同作戰(zhàn),使車(chē)隊(duì)的管理和工作更大的進(jìn)步和發(fā)展。
二、工作,努力抓好經(jīng)營(yíng)管理
1、內(nèi)部管理,提升工作效力。有句古話,叫做“無(wú)規(guī)矩?zé)o以成方圓”。,今年公司、沙運(yùn)司的一系列會(huì)議精神,我把車(chē)隊(duì)規(guī)章制度,梳理管理流程管理工作的,要求制度必嚴(yán)肅,制度必到位。一,不折不扣地沙運(yùn)司的規(guī)章制度,規(guī)范車(chē)隊(duì)管理,車(chē)隊(duì)穩(wěn)定發(fā)展;另一,車(chē)隊(duì)生產(chǎn)工作,對(duì)運(yùn)單、油料、司助考勤、差費(fèi)報(bào)銷(xiāo)等工作的管理制度的規(guī)范和。,車(chē)隊(duì)工作向著規(guī)范化、制度化管理的方向發(fā)展。
2、狠抓安全管理,安全生產(chǎn)。我能夠“安全,預(yù)防為主”的方針,三個(gè)“禁令”,學(xué)習(xí)宣傳要、要?jiǎng)?wù)實(shí)、日常工作抓。在車(chē)隊(duì)安全管理工作中,了公司、沙運(yùn)司1號(hào)文件和三個(gè)“禁令”精神,使大家能夠依據(jù)文件和“禁令”的要求,在了安全防線;安全早會(huì)安全行車(chē)共享活動(dòng),了員工的安全行車(chē)意識(shí)。做法,徹底了以往那種時(shí)時(shí)事事都由強(qiáng)調(diào)的被動(dòng)的灌輸模式,大家能夠?qū)Π踩熊?chē),車(chē)輛維修、保養(yǎng)等的經(jīng)驗(yàn),交流和悉心探討,自覺(jué)地消除了許多不安全因素;車(chē)隊(duì)的溫馨提示牌、電腦飛信等,能夠?qū)h(huán)境氣候的告知各位司助,為安全行車(chē)奠定基礎(chǔ);四是人體生物節(jié)律管理模式,安全行車(chē)。
3、夯實(shí)設(shè)備管理,奠定運(yùn)行基礎(chǔ)。設(shè)備車(chē)隊(duì)創(chuàng)收增效的武器,是安全生產(chǎn)運(yùn)行的基礎(chǔ)。我將設(shè)備管理與設(shè)備操作考核相掛鉤,要求生產(chǎn)設(shè)備管理人員不的檢查并車(chē)輛的單車(chē)技術(shù)檔案,督促提醒員工按期車(chē)輛設(shè)備,并對(duì)車(chē)庫(kù)車(chē)輛的停放,歸隊(duì)后車(chē)輛鑰匙的存放等都做了安排,設(shè)備管理與經(jīng)濟(jì)掛鉤,運(yùn)行操作與效益兌現(xiàn)。今年,車(chē)隊(duì)無(wú)一起人為設(shè)備管理事故,無(wú)一起人為設(shè)備責(zé)任損失。我還組織
每周一次的車(chē)隊(duì)設(shè)備大檢查工作,以便及早問(wèn)題,解決問(wèn)題,并將檢查后的結(jié)果和決定,在下個(gè)星期一的安全早會(huì)和星期二的車(chē)隊(duì)安全生產(chǎn)列會(huì)上公布,被檢查出的不合格車(chē)輛,將在下次檢查中被再一次檢查。從車(chē)輛的安全行駛。
4、生產(chǎn)與安全安排,安全檢查和監(jiān)控。在組織生產(chǎn)的過(guò)程中,我“車(chē)輛運(yùn)行,安全先行”的原則,車(chē)輛歸隊(duì)檢查、不的路查、夜查工作,并車(chē)隊(duì)安全生產(chǎn)工作的需要,制作了《安全生產(chǎn)倒計(jì)時(shí)牌》、《小車(chē)服務(wù)大隊(duì)駕駛員冬季安全操作規(guī)程》等安全生產(chǎn)軟件,為安全生產(chǎn)運(yùn)行了。與此,車(chē)隊(duì)在特殊路段、氣候任務(wù)的員工的的工作交待,以此安全生產(chǎn)的平穩(wěn)運(yùn)行。
5、安全服務(wù)意識(shí),優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。這,車(chē)隊(duì)情況制定了的規(guī)章制度,駕駛員的職責(zé)。服務(wù)被投訴,車(chē)隊(duì)整體形象的駕駛員,規(guī)章制度,車(chē)隊(duì)的工作的;在每天安全早會(huì)強(qiáng)調(diào)安全工作的,講解服務(wù)中的細(xì)節(jié)已不可缺少的科目。競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,了駕駛員對(duì)工作崗位的危機(jī)感,優(yōu)質(zhì)、高效的生產(chǎn)任務(wù);人體生物節(jié)律管理模式,對(duì)情緒、智力、體力零界日的員工,提溫馨示,最大限度的幫助員工優(yōu)質(zhì)服務(wù);四是服務(wù)質(zhì)量回訪工作,督促員工優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
三、支部建設(shè),盡力車(chē)隊(duì)
201*年,車(chē)隊(duì)黨支部穩(wěn)步、地了多項(xiàng)活動(dòng),力求建設(shè)車(chē)隊(duì)的目的。宣貫公司、***“兩會(huì)”精神,了“六個(gè)一”創(chuàng)建活動(dòng)“六必講”、“六必談”、“六必訪”思想政治工作。,“、、任務(wù)、責(zé)任”主題教育,向干部員工反復(fù)宣講車(chē)隊(duì)全年、半年、季度、月度及階段性工作,把思想政治工作每外點(diǎn)、每一名員工;工作,人心工程。支部人性化管理理念,長(zhǎng)期談心和幫扶工作,今年了“黨支部一部一品工作”,對(duì)“特殊群體”的幫扶;顒(dòng),了對(duì)員工的關(guān)懷與交流,好了各方利益和關(guān)系,為建設(shè)車(chē)隊(duì),奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ);支部不期生產(chǎn)的需要,“百日安全無(wú)事故活動(dòng)”、“駕駛員崗位大練兵”、“秋季整車(chē)愛(ài)車(chē)”等活動(dòng),調(diào)動(dòng)駕駛?cè)藛T安全生產(chǎn)工作的性。,在車(chē)隊(duì)營(yíng)造出學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的,員工恪盡職守,努力工作,為生產(chǎn)工作的奠定了基礎(chǔ)。
四、的問(wèn)題和今后努力的方向
車(chē)隊(duì)點(diǎn)多、線長(zhǎng),人員較為分散,員工素質(zhì)參差不齊,安全管理的難度,的工作還有許多不近人意之處。比如:安全教育的還靈活、安全管理的手段還、安全監(jiān)督的還多樣等等。都有待于今后改進(jìn)。
在今后的工作中,我將注重幾個(gè):安全教育內(nèi)容,有性;安全教育的要靈活性;安全教育的事例要典型性;四是安全教育中要員工的性。,安全教育是安全工作的立本之舉,它關(guān)系到安全生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)效益,更關(guān)系到每家庭的幸福,社會(huì)的穩(wěn)定。,安全教育工作要持之以恒。,要真誠(chéng)面對(duì)當(dāng)前工作中的機(jī)遇與挑戰(zhàn),管理,注重方法,創(chuàng)新,才能車(chē)隊(duì)全年的工作任務(wù),才能把車(chē)隊(duì)建設(shè)作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、技術(shù)過(guò)硬、效益的團(tuán)結(jié)集體,建設(shè)***的一面。
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201*年度個(gè)人工作總結(jié)
轉(zhuǎn)眼間201*年即將過(guò)去,坐在電腦前,我感慨萬(wàn)千。作為公司資歷最老的員工之一,回首這一年來(lái)的工作,雖平常單調(diào),但一路走來(lái),仍有不少心得體會(huì)。下面簡(jiǎn)單總結(jié)匯報(bào)一下:一、履行職責(zé)情況
我始終踏踏實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè),不允許自己有絲毫的懈怠,在工作崗位上,履行了職責(zé)、起到了表率作用,推動(dòng)了車(chē)隊(duì)整體工作的扎實(shí)開(kāi)展。
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。
“打鐵先要自身硬”。一年來(lái),我把堅(jiān)持學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施,做好本職工作的自覺(jué)性;廣泛學(xué)習(xí)了有關(guān)車(chē)隊(duì)管理等方面的知識(shí),初步認(rèn)識(shí)了一些科學(xué)管理的理論和概念,開(kāi)闊了自己的眼界;認(rèn)真學(xué)習(xí)了上級(jí)的各項(xiàng)制度規(guī)定。(二)屬盡職守,認(rèn)真做好本職工作。
我始終把服務(wù)公司作為工作重點(diǎn),在有效滿(mǎn)足領(lǐng)導(dǎo)和各部門(mén)工作需要的前提下,強(qiáng)化調(diào)度指揮職能,合理平衡協(xié)調(diào)各類(lèi)公務(wù)用車(chē),最大限度地提高車(chē)輛利用率,促進(jìn)了工作的健康有序開(kāi)展。在實(shí)際工作中,我不僅僅從管理者的角度看問(wèn)題、定措施,更重要地是把自己放在與其他同志同等高度、同等位,設(shè)身處地為單位員工排憂解難、創(chuàng)造條件。
(三)聯(lián)系實(shí)際,全面加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。
為了不斷提高公務(wù)用車(chē)的工作效率和服務(wù)質(zhì)量,為各項(xiàng)工作的正常開(kāi)展創(chuàng)造有利條件,首先,我利用各種場(chǎng)合、機(jī)會(huì),引導(dǎo)車(chē)隊(duì)員工增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、識(shí)大體、顧大局;其次,根據(jù)我《公務(wù)用車(chē)管理辦法》等規(guī)定,結(jié)合實(shí)際運(yùn)作中所遇到的新情況、新問(wèn)題,積極與有關(guān)部門(mén)溝通聯(lián)系,不斷健全完善內(nèi)部管理措施,認(rèn)真落實(shí)、嚴(yán)格兌現(xiàn),確保了各項(xiàng)工作的有章可循、有據(jù)可依。二、工作中存在的問(wèn)題
一年來(lái),在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫助和單位全體員工的熱情支持下,盡管自己在履行職責(zé)方面做了一些工作,取得了一定的成績(jī),但與上級(jí)的要求和同志們的希望還有很大差距,我認(rèn)為主要有:
1.由于車(chē)隊(duì)車(chē)輛數(shù)量的限制,雖然經(jīng)過(guò)認(rèn)真合理的調(diào)配,但當(dāng)生產(chǎn)任務(wù)緊張時(shí),仍然發(fā)生無(wú)法滿(mǎn)足使用單位對(duì)車(chē)輛使用的要求。2.由于車(chē)輛監(jiān)控手段存在盲點(diǎn),導(dǎo)致個(gè)別思想作風(fēng)薄弱駕駛員違規(guī)使用車(chē)輛,雖然及時(shí)發(fā)現(xiàn)并果斷處理,但盲點(diǎn)依然存在。三、今后努力的方向
根據(jù)車(chē)隊(duì)實(shí)際情況制定更為嚴(yán)格的規(guī)章制度。對(duì)于駕駛技術(shù)不符合要求,服務(wù)被投訴,影響公司利益的駕駛員將按照規(guī)章制度嚴(yán)格處理,確保車(chē)隊(duì)的正常工作的進(jìn)行。愛(ài)車(chē)是責(zé)任,優(yōu)質(zhì)服務(wù)是本職成為駕駛員的基本思想準(zhǔn)則。
另外,我在處理一些問(wèn)題時(shí)有時(shí)候會(huì)還不夠果斷,還需在今后的工作中逐步改進(jìn)。最后我向一年來(lái)給我工作幫助和支持的公司領(lǐng)導(dǎo)和
全體員工表示忠心的感謝!同時(shí),也希望大家對(duì)我工作上的缺點(diǎn)和不足給予批評(píng)指正,以便在今后的工作中使我能夠發(fā)揚(yáng)成績(jī)、糾正錯(cuò)誤,為車(chē)隊(duì)乃至公司的建設(shè)和發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
201*
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年12月21日
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