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班主任工作反思總結(jié)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-27 19:30:46 | 移動端:班主任工作反思總結(jié)

班主任工作反思總結(jié)

班主任工作反思總結(jié)

高一(21)班朱麗麗

魯迅先生曾經(jīng)說過“教育根植于愛”,一位著名的外國教育家更是一針見血地指出“沒有了愛就沒有教育”說法,班主任必須懂得“欲致魚者先通水,欲致鳥者先樹木“的道理;同時班主任是班級管理工作的直接參與者,是學(xué)生在學(xué)習(xí)生活、心理健康、人生態(tài)度和價值觀念的引導(dǎo)者,是幫助學(xué)校開展各項(xiàng)工作的協(xié)調(diào)者,所以,在實(shí)際的工作中班主任這一角色至關(guān)重要,這也決定了班主任工作的千頭萬緒,班主任必須要有為才有位。在過去一個學(xué)期的班主任班級管理工作中,我主要從下面幾方面來著手:

一、工作篇

(1)在班級管理上:

建設(shè)一個和諧上進(jìn)的班級,需要全班學(xué)生的共同參與,其中,班干部的選拔尤為重要。俗話說:火車跑得快,全靠車頭帶。班干部正式這種角色的最好演繹,因此,建設(shè)一支高素質(zhì)的班級領(lǐng)導(dǎo)核心也尤為重要。因此在班干部的培養(yǎng)上,我主要采取以下措施:

1、多與學(xué)生交流,了解學(xué)生的興趣愛好。在與學(xué)生的日常交往中,分析和了解他們的性格特征,對他們的溝通能力、辦事效率等各個方面作出一個整體的評價,對積極認(rèn)真、埋頭肯干、熱情奔放并具有一定組織能力、威信度高的學(xué)生給予充分的重視,通過確立班級負(fù)責(zé)人的形式,把他們鍛煉為首屆的班委成員。在堅持民主推選與自薦的原則之下,挑選出一批積極上進(jìn),具有班級管理能力的班干隊(duì)伍;

2、在開展班級管理工作時候,對班干部,班主任要采取“授人以魚不如授人以漁”的方法。在實(shí)際的操作中,要理清“具體的指導(dǎo)和放手工作”的關(guān)系,在班級管理和班委成員共同分析和討論班上的具體情況下,鼓勵他們發(fā)揮創(chuàng)造性,放手在他們獨(dú)立開展工作,把為同學(xué)們服務(wù)的理念植入他們的工作中。從取的效果來看,一支團(tuán)結(jié)的班干隊(duì)伍,在協(xié)助班主任開展日常的工作,促進(jìn)良好的班風(fēng)建設(shè)方面,其作用是很大的。同時,對班干部進(jìn)行責(zé)任心的教育,班干隊(duì)伍要樹立起表率的先鋒帶頭作用教育等問題上,也是緊抓不放。

(2)在學(xué)風(fēng)建設(shè)上:

一個優(yōu)秀的班集體,在學(xué)風(fēng)建設(shè)上,也必須具有學(xué)習(xí)氛圍濃厚,在成績上有你追我趕的學(xué)習(xí)勁頭,因此在學(xué)風(fēng)建設(shè)上,主要從以下方面來加強(qiáng):

1、積極配合學(xué)校,在班集體上大力開展信心教育活動,根據(jù)本班的具體實(shí)際,制定班級信心誓詞,充分用課堂、班會和與學(xué)生談心的時間,向?qū)W生進(jìn)行信心教育的滲透,對學(xué)生進(jìn)行賞識教育,多給學(xué)生鼓舞,多給學(xué)生自信,多給學(xué)生支持;

2、與各學(xué)科老師溝通聯(lián)系和交流,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)成績,分析學(xué)生的各科存在的問題;加強(qiáng)對學(xué)生進(jìn)行法上的指導(dǎo),進(jìn)行有針對性的輔導(dǎo),

3、發(fā)動學(xué)生成立各科學(xué)習(xí)興趣小組,實(shí)行互助式的學(xué)習(xí)。(3)在心理輔導(dǎo)上:一個健康的學(xué)生,除了在生理上的成熟結(jié)合健康外,心理素質(zhì)的好壞也同樣重要。對于有心理問題障礙的學(xué)生,心理輔導(dǎo)尤為需要。高中一年級,在面對一個全新的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境,容易產(chǎn)生不適應(yīng)的反抗心理,缺乏自信心、也回產(chǎn)生憂郁、甚至自卑,所以根據(jù)學(xué)生成長的過程,在心理輔導(dǎo)上主要從以下方面著手:

1、深入學(xué)生宿舍,多與學(xué)生交流,了解學(xué)生近期在學(xué)習(xí)、生活、心理上存在的問題;抓好生活習(xí)慣,培養(yǎng)學(xué)生自理能力、自立能力和高貴的修養(yǎng)。在三個月內(nèi),全面掌握學(xué)生的性格特點(diǎn)和個性,并爭取與他們每一位學(xué)生都談過心;

2、加強(qiáng)與心理學(xué)老師的溝通,及時發(fā)現(xiàn)問題學(xué)生,以防范于未然;3、在家校方面,多與學(xué)生家長溝通,全面了解學(xué)生的成長經(jīng)歷;

4、開展形式多樣的主題班會,教育學(xué)生學(xué)會感恩、惜時、養(yǎng)成良好的習(xí)慣和生活作風(fēng)。

二、成績與問題篇

以上就是我在前一個階段在教學(xué)管理工作的一些做法。在上述做法的指導(dǎo)下,高一(21)班在班風(fēng)建設(shè)和學(xué)風(fēng)氛圍上,都表現(xiàn)出一種積極上進(jìn)的苗頭:

學(xué)風(fēng)建設(shè)上:在信心教育的影響下,我們班上的學(xué)生改變了自卑的學(xué)習(xí)心理,信心宣誓精神飽滿、熱情高漲;在期中考里面,學(xué)生所取得的進(jìn)步也是比較明顯的,招文俊、何秀限兩位同學(xué);數(shù)學(xué)、語文、生物、歷史等科目的總體平均分有了進(jìn)一步的提高;在課堂自習(xí)和晚修上,絕大部分學(xué)生能夠做到勤于學(xué)問,告別三閑,有一股“靜、凈、競”的學(xué)習(xí)氛圍。

班級管理上:班干隊(duì)伍素質(zhì)加強(qiáng),責(zé)任心意識濃厚,班級體榮譽(yù)感強(qiáng),團(tuán)結(jié)作風(fēng)好。特別是班長何英姿,陳淑楨等,他們在班級管理意識上十分負(fù)責(zé),班上的高鈺堅、鄧欣麗、陳藝偵、藍(lán)英菲等同學(xué)都到級組參加學(xué)生的管理工作;在為患疾學(xué)生捐款時,我們班的愛心意識強(qiáng),捐款數(shù)額為高一班級前列。

在宿舍管理:5棟215、217和2棟210宿舍進(jìn)步非常大,在宿舍學(xué)生基本形成了一種兄弟姐妹的和諧。學(xué)生獨(dú)立生活和自主解決的問題有了很大的進(jìn)步。

雖然在班級管理上,取得一些成績,但是仍然還有很多不足:如學(xué)生自主學(xué)習(xí)的氣氛還不足;優(yōu)秀班沒有突破;學(xué)生在惜時教育上缺乏,遲到現(xiàn)象會時有發(fā)生,目標(biāo)意識也不強(qiáng)等問題依然存在;在管理方面,還欠缺更加科學(xué)、民主;學(xué)生的知識能力層次不一,落后面大,在處理問題時還有一些急躁,對于學(xué)生的部分心理,還不能更好的掌握,關(guān)心、愛護(hù)學(xué)生還不能夠全面到位等等。

三、反思篇

正所謂付出不一定有收獲,但不付出就一定沒有收獲。盡管在這一階段制定了詳細(xì)的工作計劃,但是在具體的班級管理過程中,在吸取班主任對班級管理的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)上,也有一些方法和管理的漏洞有待改善和加強(qiáng),甚至是值得反思的。

第一、班主任班級管理工作有待加強(qiáng)。

作為一個新班主任,在班級管理工作上,由于缺乏經(jīng)驗(yàn),在實(shí)際的管理過程中出現(xiàn)了各種不太適合新時期班主任對班級管理的一些方法和原則,因此班主任的管理工作在以下方面,是需要進(jìn)一步完善:

1、班主任批評的藝術(shù)性。

2、管理工作的跟蹤、反饋的及時性。

3、班級管理精致化水平有待加強(qiáng)。對宿舍管理上出現(xiàn)的問題就是上述原因所導(dǎo)致;

4、學(xué)生心理輔導(dǎo)的持久性。還沒有真正做到與他們每一位學(xué)生都談過心或者建立學(xué)生心理檔案,做好個案的詳細(xì)記錄等等,這些都是在班級管理工作中的漏洞和不足。

第二、班主任工作的反思1、管理上的原則性。2、管理過程中的民主性。

3、注重班主任的工作和心得交流。著名的作曲家肖伯納曾經(jīng)說過“假如你手中有一只蘋果,我的手中也有一只蘋果,大家彼此交換,你我的手頭上依然只有一個蘋果;但是倘若你有一種思想,我有一種思想,大家彼此交換這種思想,那么每個人就有兩種思想”。因此班主任隊(duì)伍要從實(shí)現(xiàn)管理的優(yōu)化,通過班主任工作心得的交流是必要的,這樣可以做到舉一反三,觸類旁通,在解決同一問題的時候,集思廣益,尋找問題的最好的解決方法和途徑。

學(xué)高為師,德高為范,作為一名班主任,在日常行為應(yīng)該以身作則,言傳身教,這樣學(xué)生才能親其師,信其道,這也是新時期班主任的工作要求。在過去一個階段的班主任工作中,由于管理知識水平的缺乏,經(jīng)驗(yàn)生疏,在具體處理學(xué)生問題上有些不恰當(dāng)?shù)淖龇,因此在以后的工作?shí)踐中還需要不斷探索和完善。短暫的從教經(jīng)歷讓我真正體會到了為人師之苦,為人師之累,為人師之難,為人師之樂,它也讓我對教師這一行業(yè)有了更新的認(rèn)識和體會。

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班主任工作反思總結(jié)

201*年6月,我參加了知行中國班主任培訓(xùn)。剛開始學(xué)習(xí)培訓(xùn)時,我滿腹疑慮,用這樣的方式進(jìn)行培訓(xùn)能對我的班主任工作有所幫助嗎?通過第一模塊的視頻觀看,我就被視頻內(nèi)容深深地吸引住了。暑假的大部分時間我都是用在網(wǎng)上學(xué)習(xí)的。六個模塊的學(xué)習(xí),我的收獲很大。在學(xué)習(xí)中我認(rèn)真參與話題討論和發(fā)表自己的見解,然后根據(jù)自己的所觀、所想、所悟,認(rèn)真完成了學(xué)思作業(yè)?臻e時就對自己的班主任工作進(jìn)行深入反思,再結(jié)合案例,聆聽專家和老師的點(diǎn)評,認(rèn)真進(jìn)行自我反思。

一、班主任要不斷提高自身素質(zhì)

班主任的素質(zhì)不是與生俱來的,而是在長期的班主任工作管理實(shí)踐中進(jìn)行修養(yǎng)與鍛煉形成的。通過對案例的學(xué)習(xí),我認(rèn)為模塊中的這些案例真實(shí)地再現(xiàn)了我們平常班主任工作中經(jīng)常遇到的問題。因?yàn)樵谖业墓ぷ髦芯陀兄芏嗪桶咐嗤那闆r。如:問題學(xué)生,班規(guī)的制度,選拔拔班干部,與家長溝通聯(lián)系,差生的轉(zhuǎn)化,優(yōu)秀生的輔導(dǎo)等。對這些問題,我都沒能科學(xué)地去處理過,當(dāng)然預(yù)想的效果也就可想而知了。幸好這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)給我補(bǔ)了這一課,讓我在以后的工作中再遇到類似事情時不再莽撞地去處理,而是要用學(xué)到的相關(guān)理論指導(dǎo)自己的工作。通過知行培訓(xùn)學(xué)習(xí),我更加認(rèn)識到班主任不僅是班級工作的組織者和管理者,更是班級管理的實(shí)施者。班主任的言談舉止,對學(xué)生的成長起著潛移默化的作用,這次培訓(xùn)很及時,改變了我的想法,作為教師必須學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),適應(yīng)新時期的班主任工作,否則就會落伍。

二、對班主任角色的轉(zhuǎn)換和定位有了更深刻地理解

以前我也知道班主任是班級的組織者、管理者,但卻只是停留在知道這么個說法上,可從來沒去考慮過如何去把這個角色在自己身上轉(zhuǎn)換或者定位,更不知道該轉(zhuǎn)換和定位到哪個方向上。通過這次培訓(xùn),我深深地認(rèn)識到班主任應(yīng)該做到:

1、由偏愛型走向博愛型。

2、由專制型走向民主平等型。

3、由簡單粗暴型走向耐心細(xì)致型。

4、由限制型走向開放型。三、掌握了班主任的育人藝術(shù)

1、用愛感染學(xué)生

愛是一切的前提,教育更是一項(xiàng)愛的事業(yè),老師愛學(xué)生,呵護(hù)學(xué)生那純真的心靈是我們的使命。誰愛孩子,孩子就會愛她,只有用愛才能教育孩子。班主任要善于接近孩子,體貼和關(guān)心學(xué)生,和他們進(jìn)行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他們的親近和關(guān)愛。事實(shí)上,任何一個成功的班主任老師在教育過程中,無不滲透愛的情感。愛一切學(xué)生,愛學(xué)生的一切,任小艾老師說過,愛自己的小孩是本能,愛別人的孩子是神圣。作為班主任首先對孩子要充滿愛,無論他是優(yōu)秀生,還是后進(jìn)生,要善于發(fā)現(xiàn)孩子身上的閃光點(diǎn),相信每個孩子都是世界上獨(dú)一無二的,相信他們都是班里最靚麗的一道風(fēng)景。愛是人類永恒的主題,也是做好班主任工作的靈魂!皩W(xué)道愛人”四個字是我工作的班訓(xùn),我用“愛道”關(guān)愛每個學(xué)生,服務(wù)每一個家庭。在我的眼里,學(xué)生就是自己的孩子,有時甚至要超出自己的孩子。201*年,我在茶房橋街完小教書的時候,我和我妹龔正芳(我教數(shù)學(xué),妹教語文,兼班主任)教一個班級,在我們班中,有一個叫楊翠的小女孩,她的家庭比較困難,父母離異。母親一人要帶兩個孩子,供孩子上學(xué)讀書還是有一定的難度。那是雖已不交學(xué)費(fèi)了,但書費(fèi)還是要交的。母親一人要供兩個孩子讀書,開學(xué)書費(fèi)還是很難按時交清的。我和妹妹商量,書費(fèi)讓家長慢慢湊,湊得多少算多少,湊不夠的我兩幫交上,平時的書紙筆墨我倆輪流提供。為此,家長感激不盡。

2、用真情對待學(xué)生

在學(xué)校,與學(xué)生接觸最多,對學(xué)生影響最大的莫過于班主任老師了。我國是一個具有五千年文明史的禮儀之邦,舊時曾有“一日為師,終日為父”的古訓(xùn)。作為老師,如果對學(xué)生只在口頭上說對待學(xué)生要像對待自己的子女一樣,實(shí)際上能真正做到的卻屈指可數(shù)。作為班主任老師,當(dāng)你常常談?wù)撃硞學(xué)生如何不好,某個學(xué)生不可救藥,你煩死某個學(xué)生等等。你想過沒有,假如那個學(xué)生是你的子女,你還會用這樣的態(tài)度去對待他嗎?我們老師常說要用愛心和真情來感化學(xué)生,試問在實(shí)際工作中,我們到底能付出多少愛和幾分真情?不能用“師道尊嚴(yán)”來束縛自己,更不能懷揣“一日為師,終日為父”的古訓(xùn)不放,端著“師父”的架子高高在上,對學(xué)生一味說教、訓(xùn)斥。老師不是萬能的,在和學(xué)生相處中,既要有“先生的尊嚴(yán)”,又要做到像朋友一樣的真誠,將心比心,用自己的真誠去換回學(xué)生的真誠。我班趙恒娥同學(xué),是四年級時才從鳳慶轉(zhuǎn)過來的。剛來到我班時,整天愁眉苦臉,學(xué)習(xí)上不用心,活動中不主動,我就找她談心交流。在我的悉心關(guān)懷下,她打消了顧慮,和我說了她的煩惱。原來她的爸爸在新城農(nóng)場工作,但多數(shù)時間都是帶勞動教養(yǎng)人員在外面做工程,媽媽為了照顧爸爸,也跟爸爸在外面做事。因此,她就只能跟遠(yuǎn)在鳳慶的爺爺奶奶生活,F(xiàn)在,她已長大,父母考慮到她今后的生活,到四年級時才把她從鳳慶接回到云縣。孩子由于從小不在母親身邊,現(xiàn)在雖然回到母親身邊,但她還是留戀在爺爺奶奶那兒的生活,我了解到這些情況,及時掛通了家長的電話,走訪了她的家庭,和她的父母一起做她的工作,經(jīng)過多次勸導(dǎo),最終打消了這名同學(xué)的顧慮,全身心地投入到學(xué)習(xí)和生活中,臉上也露出了笑容,和同學(xué)們能夠打成一片。后來,她在數(shù)學(xué)周記中悄悄地給我說了一句:“老師,謝謝您!”從這簡短的話里,我分明感到了是我的真誠感動了她。

3、用寬容理解、尊重學(xué)生

現(xiàn)在,社會上有一種說法“理解萬歲”,成人需要理解,小學(xué)生更需要理解、需要寬容。新時代的少年兒童,他們富有幻想,敢于實(shí)踐,常常有一些近乎離奇的想法和做法。對此,班主任老師不僅要能理解,而且還要進(jìn)行具體分析和引導(dǎo)。另外,小學(xué)生自制能力較差,是非觀念不十分清楚,容易犯錯誤。面對他們的錯誤,班主任不能只是簡單地批評,甚至訓(xùn)斥、體罰,而要分析他們的犯錯誤的具體情況,有針對性地進(jìn)行思想教育,一旦認(rèn)識和改正錯誤,就要寬容。我們知道,每個人的心靈深處都渴望得到別人的肯定,更何況是孩子呢?所以,我們在以鼓勵表揚(yáng)為立,批評為輔,正像案例中所說的既需要雨露的滋潤,也需要暴風(fēng)雨的洗禮,既要科學(xué)的表揚(yáng),也要藝術(shù)的批評,選擇恰當(dāng)?shù)谋頁P(yáng)方法,讓學(xué)生在老師的肯定中再次超越自我。

四、保持愉悅心情做個陽光班主任

保持愉悅心情,對我們班主任工作至關(guān)重要。在辦公室里,我常常聽到老師們說,本來心情好好的,一走進(jìn)教室,心情就變壞了。是的,班主任工作是繁瑣的,總有處理不完的事情,這就需要我們老師保持愉悅的心情,因?yàn)樾那楹镁蜁虐l(fā)出智慧的火花,讓事情處理得更順利。如果你一聽到某某學(xué)生又打架了,你一聽就生氣,那肯定沒有好結(jié)果!叭朔遣菽荆肽軣o過”,F(xiàn)在的學(xué)生思想活躍、情感豐富、知識面廣,這就要求我們班主任在教育教學(xué)中要努力學(xué)習(xí),讓學(xué)生學(xué)會自我教育。做個陽光的人,做個陽光的班主任。

這次培訓(xùn),給我的班主任工作奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ),為我的班主任工作指明了方向。我一定要將這次培訓(xùn)之所得大膽地運(yùn)用到我的班級管理工作中。

班主任工作反思總結(jié)

通過近幾個月的培訓(xùn),我受益匪淺。我利用課余時間在線觀看了課程案例內(nèi)容及專家評點(diǎn),積極參與班級的話題討論研討,認(rèn)真進(jìn)行自我反思和在崗的實(shí)踐探索。不但從案例故事、對話班主任、對話專家中,孜孜不倦地吸收著名師的經(jīng)驗(yàn),聆聽著專家們的高見,還從優(yōu)質(zhì)而鮮活的作業(yè)、沙龍、三人行網(wǎng)絡(luò)班級等內(nèi)容資源中感動著同行們的敬業(yè),心里豁然開朗。在實(shí)踐中,我還有意識地把所學(xué)的先進(jìn)理念用來指導(dǎo)自己的班級管理,收益甚多。

一、更新觀念,提高自身素質(zhì),

班主任的素質(zhì)不是與生俱來的,而是在長期的教育實(shí)踐中進(jìn)行修養(yǎng)與鍛煉形成的。在這

些案例的學(xué)習(xí)中,我都能感覺那些案例的真實(shí)性,因?yàn)樵谖业墓ぷ髦芯陀兄芏嗪桶咐邢嗤臓顩r,比如留守兒童、問題學(xué)生、班規(guī)的制定、比賽失敗、選班委會、與家長溝通聯(lián)系等等,通過知行學(xué)習(xí),我深深意識到班主任不僅僅應(yīng)該是班級的組織者和管理者,更是班級管理的實(shí)施者。班主任的言行舉止,在學(xué)生成長過程中,有著深遠(yuǎn)的影響。新時期的班主任在對教育對象實(shí)施影響的同時,要不斷地學(xué)習(xí)班主任管理的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),將掌握的理論知識運(yùn)用到實(shí)踐中去,指導(dǎo)自己進(jìn)一步提高自身素質(zhì),班級工作才能得心應(yīng)手。

(一)勤跟勤談、愛心為本。

班主任要深入班級,了解每個學(xué)生,相信每個學(xué)生都有才,善于挖掘?qū)W生的潛能,把愛播灑到全體學(xué)生身上,不能只喜歡那些學(xué)習(xí)成績好的優(yōu)等生,而應(yīng)該通過教育和培養(yǎng),使每個學(xué)生都能成功。我們要用心思考,用心感悟,感受到每一個鮮活生命的獨(dú)一無二和與眾不同。

(二)民主平等、細(xì)致耐心。

現(xiàn)今的新時代呼喚民主平等的師生關(guān)系,身為班主任,更應(yīng)為人師表,以身作則,身先士卒,用高尚的品格感染學(xué)生。在班級管理中,班主任要主動了解學(xué)生所想、所做,要真誠地走進(jìn)學(xué)生的內(nèi)心世界,要尊重、愛護(hù)學(xué)生的自尊心。班主任應(yīng)樹立班級的主體是學(xué)生、師生共同管理班級,要尊重學(xué)生的看法。比如在班規(guī)的制定、班干部的選舉等都應(yīng)該多聽聽學(xué)生的意見,進(jìn)行廣泛的民主選舉。遇到問題,在沒有了解事情的真相前,不要武斷地下結(jié)論,班主任的言行要時刻考慮學(xué)生的心理特征和行為水平,考慮學(xué)生的想法和感受,在班級管理中要多表揚(yáng)、少訓(xùn)斥,在鼓勵與指導(dǎo)中培養(yǎng)學(xué)生的自我意識,增強(qiáng)學(xué)生的自信心。

(三)善于學(xué)習(xí)、創(chuàng)新開放。

現(xiàn)在的學(xué)生視野開闊、思路敏捷,遇到問題總是窮追不舍,教師只用簡單的說教去規(guī)范學(xué)生,學(xué)生是不買帳的,更何況現(xiàn)在提倡新的教育觀、學(xué)生觀。因此班主任要想跟上時代的步伐,就必須努力學(xué)習(xí),樹立自身形象,贏得當(dāng)代學(xué)生的信任和尊敬。要學(xué)習(xí)教育改革的新理念,用最新的教育理論武裝自己,要學(xué)習(xí)專業(yè)知識和其他各門學(xué)科知識,班主任不僅要具有精深的所教知識,而且還應(yīng)具備廣博的其他各門學(xué)科的知識,具有廣泛的文化素養(yǎng)和興趣愛好;要學(xué)習(xí)借鑒他人的經(jīng)驗(yàn),對他人的經(jīng)驗(yàn)不管是正面還是反面,不管是成功還是失敗,都虛心學(xué)習(xí),從中吸取有益的東西。在班級管理中,班主任要善于從學(xué)生實(shí)際出發(fā),著眼于發(fā)展,善于拓展學(xué)生的潛能,對學(xué)生要寬容,不要把學(xué)生的失誤看得太重,不要怕學(xué)生犯錯,要放手讓學(xué)生去做,只有在實(shí)踐中鍛煉,學(xué)生才會成長。二、講究藝術(shù),做好班級工作

(一)、巧妙使用表揚(yáng)和批評,善于激勵學(xué)生

與學(xué)生交往,要講究藝術(shù),要學(xué)會傾聽,與學(xué)生在一起活動,以傾聽為前提,與學(xué)生的談話更加有利于班主任工作的開展;聽了講座后,讓我更深刻地認(rèn)識到賞識教育對于班主任工作的重要。

心理學(xué)研究也表明,每個人的心靈深處最渴望得到別人的肯定。所以我們要貫徹獎勵為主,懲罰為輔的正面教育原則。正像學(xué)習(xí)案例中所說的既需要雨露的滋潤,也需要暴雨的洗禮;既需要澆水施肥,也需要剪枝打杈,既要科學(xué)地表揚(yáng),也要藝術(shù)地批評。注意選準(zhǔn)表揚(yáng)對象、找準(zhǔn)表揚(yáng)內(nèi)容、選擇恰當(dāng)?shù)谋頁P(yáng)方法。在批評中要把握批評的基本原則,教師批評學(xué)生不是為了出氣,而是為了解決問題;學(xué)生最怕的不是批評,而是不公正的批評;批評的目的不是讓學(xué)生認(rèn)錯,而是讓學(xué)生改錯;教育目的不是把學(xué)生制服,而是讓學(xué)生成長。批評中也要選擇適合的批評方法,還要選擇批評的時機(jī)和場合,努力讓表揚(yáng)與批評的藝術(shù)性更講究。

(二)、營造富有特色的班級

班級應(yīng)該是有個性的,獨(dú)特的。一個好的班級評判標(biāo)準(zhǔn),不光在成績的高低,名利的多少上,更應(yīng)該是看在這個快樂成長的園地里,老師、學(xué)生是不是都感到幸福、快樂。作為班主任,擔(dān)任著如何營造寬松和諧的班級氛圍的任務(wù)。一個魅力班級的文化建設(shè)是重中之重。教會學(xué)生設(shè)計“家”,讓班級擁有家的溫馨。開展豐富多彩的班級活動,引導(dǎo)班級中的每個成員都來為這個大家庭出謀獻(xiàn)策,培養(yǎng)班級主人翁意識。善于從生活中截取事例,運(yùn)用活生生的事例讓學(xué)生眼有所見,心有所悟,這比說教要管用得多了,學(xué)生在生動活潑的自主活動中獲得親身體驗(yàn),有助于形成分辨是非的能力和民主、自主的意識,由于它以學(xué)生興趣為前提,通過各種可接受的方式去接受,結(jié)合我校德育實(shí)際,本學(xué)期,我在班里開展了“班干部競聘”,制定了班級量化管理方案,從學(xué)習(xí)、衛(wèi)生、文體等方面制訂了“加星”和“減星”細(xì)則。這樣一來,班上紀(jì)律更好了,學(xué)習(xí)氛圍更濃了。班干部們也很負(fù)責(zé),班級管理在良性軌道上快樂前行著。

(三)、建設(shè)良好的師生關(guān)系。

良好的師生關(guān)系是實(shí)施素質(zhì)教育的關(guān)鍵。所謂“親其師,信其道”,只有老師得到了學(xué)生的認(rèn)可,他所傳授的道理、知識才會被學(xué)生悉心接受。老師要得到學(xué)生的認(rèn)可除了要有過硬的專業(yè)知識外,還應(yīng)有特定的人格魅力,能去理解學(xué)生,尊重學(xué)生。理解學(xué)生要從他們的心理發(fā)展特點(diǎn)出發(fā),理解他們的要求和想法,這些都是班主任工作的前提。尊重別人是做人最起碼的行為準(zhǔn)則。所以,我們要尊重每一位學(xué)生。

作為班主任既要在思想、學(xué)習(xí)、行為上規(guī)范嚴(yán)格要求學(xué)生,又要對學(xué)生付出真誠的愛心和真情的關(guān)心,嚴(yán)之有理,愛之有情;嚴(yán)而有方,愛而有法。在任何時候都要把嚴(yán)與慈結(jié)合起來。尤其是對待犯了錯誤的學(xué)生,切忌簡單、粗暴、沖動的“熱處理”,而應(yīng)持克制、忍讓、寬容的態(tài)度,以理智控制自己的言行,多用發(fā)展的眼光看待他們,幫助他們分析造成放錯行為的的原因,從而找到避免放錯或解決問題的策略,創(chuàng)設(shè)良好的師生關(guān)系。

班主任工作是瑣碎、復(fù)雜的,但意義卻很重大。新的時代向我們提出了新的要求,新課程向我們提出了新的理念。我要將這次“知行中國班主任培訓(xùn)”中學(xué)到的經(jīng)驗(yàn)、方法運(yùn)用于日常工作實(shí)踐中去,不斷地反思,不斷地總結(jié),不斷地進(jìn)行創(chuàng)新。

總之,通過此次學(xué)習(xí),我領(lǐng)略到了班主任藝術(shù)的內(nèi)涵與境界,學(xué)到了許多班級管理的新理念,找到了更好的班主任工作策略。在今后的班級管理工作中,我將充分發(fā)揚(yáng)民主,讓全體學(xué)生積極參與管理培養(yǎng)他們獨(dú)立自主的精神和自我管理的能力,逐步完成由教師管理向?qū)W生管理的過度,在實(shí)踐中不斷進(jìn)行反思,提高自己的工作水平。

友情提示:本文中關(guān)于《班主任工作反思總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用,班主任工作反思總結(jié):該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

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