201*年黨建工作總結(jié)及201*年工作謀劃

201*年黨建工作總結(jié)及201*年工作謀劃（原創(chuàng)）

開發(fā)區(qū)公安分局

201*年黨建工作總結(jié)及201*年工作謀劃

開發(fā)區(qū)公安分局黨委按照開發(fā)區(qū)工委、管委的統(tǒng)一部署，以繼續(xù)保持共產(chǎn)黨員先進性和公安隊伍正規(guī)化建設為重點，立足本職，開拓創(chuàng)新，狠抓落實，全力推進基層黨組織建設，全面提高黨建工作水平，為我區(qū)的平安建設和社會秩序穩(wěn)定發(fā)

揮了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用�，F(xiàn)將分局201*年年的黨建工作總結(jié)如下：一、建立健全組織制度，形成穩(wěn)定有效的組織工作運行機制。

我局黨委堅持從健全組織制度，強化管理措施入手，不斷完善組織工作穩(wěn)定有效

的運行機制，為加強我局黨建工作奠定了基礎。

一是強化領導責任制，貫徹落實“一崗雙責”。年初，局黨委與基層黨支部簽訂《黨員隊伍管理責任書》，與基層單位簽訂《全年工作目標責任書》，確保單位有人管，業(yè)務有人抓，責任落實到人，堅持做到黨員隊伍管理工作和公安業(yè)務工

作同部署、同檢查、同落實。

二是堅持黨委理論中心組學習和“三會一課”制度。局黨委一班人從加強自身建設入手，用先進的理論知識武裝頭腦。年初制定了《理論中心組學習計劃》，規(guī)定了學習時間和學習內(nèi)容，堅持每月召開一次中心組學習會，學習了黨的理論知識和時事方針政策，法律法規(guī)和公安業(yè)務知識，當前公安工作重大部署等內(nèi)容。各支部堅持“三會一課”制度，通過上黨課，學習黨內(nèi)文件，匯報思想，總結(jié)報告等形式，教育黨員民警在社會主義市場經(jīng)濟新形勢下，按照黨員先進性標準規(guī)范自己的行為，提高民警的思想認識，樹立正確的人生觀、價值觀、利益觀等。三是認真落實民主集中制。按照黨員議事規(guī)則，堅持對重大問題進行民主議事，

集體研究，形成團結(jié)協(xié)作、積極向上的濃厚氛圍。

四是建立長效機制促廉潔勤政。為使整體工作有章可循，在制度管理上力求完善，我局結(jié)合工作實際，制定出臺了《領導干部聯(lián)系基層制度》、《黨員干部廉潔自律制度》、《黨員學習制度》等黨員管理制度，實行了等級化管理量化考核制度，民警規(guī)范化執(zhí)法制度，接處警制度，財務監(jiān)督制度等業(yè)務工作制度，從各方面規(guī)范黨員民警廉潔勤政行為，使黨員隊伍建設和業(yè)務工作逐步制度化、規(guī)范化，有

效預防了違反廉政行為現(xiàn)象的發(fā)生。

二、充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，增強組織的凝聚力、影響

力、感召力。

在開展黨建工作中，我局始終圍繞建設抓管理，大力開展形象工程，提高黨員隊

伍素質(zhì)，樹立良好的公安隊伍形象。

一是轉(zhuǎn)變作風樹形象。圍繞新警隊、新形象、新奧運的要求，今年以來，我局共組織民警觀看黨員電教片六次，并召開了動員會，黨委書記穆保民按照“依法治國、執(zhí)法為民、公平正義、服務大局、黨的領導”五個方面為全局民警上了一次黨課。通過組織全體民警觀看警示教育片教育民警，強化管理；組織全體民警座談，討論交流，對照警示教育片談危害、找原因、提對策；對照警示教育片開展廉政文化教育找差距、抓整改；組織全體民警學習違反“五條禁令”案件通報摘錄，通過學習認真吸取教訓、做到警鐘長鳴。3月5日，黨委書記穆保民為重點執(zhí)法單位的民警進行了“三法一理念”（法律知識和法治理念）培訓。每名民警按要求撰寫了5篇心得體會。通過層層動員，深入學習，使全體民警統(tǒng)一了思想，提高了認識。在查擺剖析整改提高階段，局黨委通過發(fā)放征求意見表、召開人大代表政協(xié)委員座談會、執(zhí)法監(jiān)督員座談會等方法，廣泛征求對公安工作和隊伍建設中存在問題以及意見建議，在此基礎上局黨委撰寫了剖析材料，分析問題存在的原因，并針對存在的問題我局制定了有效的整改措施，使全局民警的執(zhí)法水平、

辦案質(zhì)量、服務意識等得到明顯提高。

二是崗位練兵強素質(zhì)。根據(jù)新形勢、新任務、新奧運對公安隊伍建設和公安工作的新要求，貫徹落實胡錦濤總書記關于持之以恒地開展大練兵活動的指示精神，201*年以來，我局以兩會安保、奧運安保為契機，狠抓大練兵工作不放松。今年我局把提升民警的“四項技能”作為崗位練兵的重點內(nèi)容，開展了社會主義榮辱觀教育活動，提升民警的思想政治素質(zhì)；開展了信息化應用技能培訓，提高民警的計算機應用和網(wǎng)上辦公能力；開展體能、技能、戰(zhàn)術(shù)集中強化訓練，提升民警的警務實戰(zhàn)能力；開展反恐處突等多種形式的現(xiàn)場模擬演練，提高了處置突發(fā)

事件的快速反應能力。

三是典型引路促先進。在平時工作中，局黨委注重挖掘、培養(yǎng)、樹立黨員隊伍中的先進典型，發(fā)出了“永葆共產(chǎn)黨員先進性，做優(yōu)秀人民警察”的號召，在基層黨支部中選樹了刑偵大隊黨支部，在黨員民警中樹立了十佳共產(chǎn)黨員等先進典型。在此基礎上，局黨委鼓勵各基層支部積極發(fā)現(xiàn)身邊的“閃光點”，廣泛開展選樹典型活動，以榜樣的作用激發(fā)干勁，鼓舞士氣，凝聚警心，使黨建工作煥發(fā)

出蓬勃生機。

四是講職責講奉獻。今年以來，我局全體民警在工委、管委和分局黨委的正確領導下，全警動員，全員上崗，講職責講奉獻，與祖國榮耀、與警徽共輝煌的忘我工作熱情創(chuàng)局史新高，全力以赴，圓滿完成了胡錦濤總書記在開發(fā)區(qū)視察等36次專項保衛(wèi)任務和82次高速公路值勤保衛(wèi)任務，以及5.18、9.26等十幾項大型活動的安全保衛(wèi)任務，特別是進入奧運安保攻堅戰(zhàn)役以來，分局班子成員和中層干部吃住在單位，24小時堅守崗位，全體民警無論是雙休日，還是法定節(jié)假日，24小時處于戰(zhàn)備狀態(tài)，不準請假、不準事假、不準休假，做到一聲令下，隨叫隨到。根據(jù)國家勞動法，民警犧牲法定節(jié)假日和雙休日人均41個，延時工作時間人均238小時，分局黨委書記穆保民三個月吃住在單位，金立民副局長妻子手術(shù)住院10天，他沒有到醫(yī)院看望；8月13日，西區(qū)派出所所長李連敦同志歲高齡的母親生病住院，他一聲不響地奮戰(zhàn)在奧運安保的第一線，正是由于這種忘我的工作精神，正是由于這些默默無聞英雄的扎實工作和無私奉獻，才換

來了開發(fā)區(qū)的和諧與穩(wěn)定。

三、做好黨建基礎工作，促進組織工作規(guī)范化。

在黨組織規(guī)范化、標準化建設活動中，我局黨委按照工委組織要求，對照《黨組

織建設責任目標》，逐項進行了完善，做好黨建基礎工作。

一是局黨委和各支部統(tǒng)一規(guī)范了“一表”、“兩簿”、“四有”。“一表”、，即黨建工作情況統(tǒng)計表，“兩簿”，即黨員花名冊、入黨積極分子登記冊、黨費收繳底冊，“四有”，即有活動場所、學習專欄、規(guī)章制度、工作計劃。今年我局黨委為黨員電教室添置了桌椅，為黨員集體學習、開展活動提供了優(yōu)質(zhì)條

件。

二是做好新黨員的發(fā)展工作。今年5月底，我局黨委吸收了5名預備黨員，嚴格按照黨員發(fā)展程序，經(jīng)過推薦、公示等，程序規(guī)范，手續(xù)完備。在建黨八十七周年之際，為充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，進一步激發(fā)分局廣大民警投身奧運安保工作的榮譽感、責任感和使命感，7月1日上午，我局舉行了以“踐行黨員先鋒，誓保平安奧運”為主題的新黨員入黨宣誓儀式，儀式由指揮中心主任翟吉水主持。5名轉(zhuǎn)正黨員和3名新黨員面對黨旗，舉手莊嚴宣誓；新黨員代表和預備黨員代表進行了表態(tài)發(fā)言。最后，分局黨委副書記、政委段湘江代表分局黨委向6名新加入黨組織的同志表示祝賀，并對新黨員提出了具體要求：一是要認真學習，樹立正確的共產(chǎn)主義人生觀；二是要努力鍛煉，出色完成黨組織交給的

任務；三是要嚴格要求，在奧運安保工作中起模范帶頭作用。

三是落實入黨積極分子培養(yǎng)教育制度。在發(fā)展黨員工作中做到長期規(guī)劃，建立入黨積極分子培養(yǎng)考察檔案，我局現(xiàn)有入黨積極分子8人全部填寫了《培養(yǎng)對象

表》，明確了培養(yǎng)人，各類材料齊全、完整、規(guī)范。

四是做好黨費收繳工作。規(guī)定黨員每季度向支部繳一次黨費，由局黨委統(tǒng)一上繳工委，保證了按時足額繳納，汶川地震時期，局黨委統(tǒng)一部署，全體黨員交納了特殊黨費，10月份，分局全部黨員又為地震災區(qū)捐獻了棉衣、棉被和現(xiàn)金。五是認真開展黨風廉政建設。各支部定期召開組織生活會，局黨委成員按要求參加“雙重”組織生活，聽取基層黨員的呼聲，積極開展批評和自我批評。局黨委聘請15名人大代表、政協(xié)委員作為執(zhí)法監(jiān)督員和警風廉政監(jiān)督員，定期召開座談會，聽取意見和建議。一年來，我局民警沒有違法違紀現(xiàn)象的發(fā)生。

四、201*年黨建工作謀劃。

201*年，我局將以科學發(fā)展觀為指導，積極適應當前公安工作面臨形勢的新變

化，切實加強公安隊伍思想政治建設，推動我局黨建工作大發(fā)展。1、切實加強對公安民警的思想政治教育，做黨的忠誠衛(wèi)士。

2、積極開展宗旨意識和群眾觀念、群眾路線教育，使廣大民警始終把“三個至上”（黨的事業(yè)至上、人民利益至上、憲法法律至上）作為永恒追求，堅定不移

地做中國特色社會主義事業(yè)的建設者、捍衛(wèi)者。3、做好黨建基礎工作，促進組織工作規(guī)范化。

擴展閱讀：某某市基層黨建工作201*年工作總結(jié)和201*年工作思路

基層黨建工作總結(jié)及201*年工作思路

今年以來，我們?nèi)�面貫徹黨的十七大精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，突出“強化核心、圍繞中心、貼近民心”的工作思路，全面實踐“為民黨建”理念，緊緊圍繞全黨和市委工作大局，以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設新的偉大工程，致力推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧，較好地完成了各項目標任務。

一、切實履行管黨職能，進一步加強對全市基層黨建工作的業(yè)務指導

201*年，我們堅持以“三級聯(lián)創(chuàng)、五好同爭”活動為基層黨建工作的重要抓手，始終把履行管黨職能、強化管黨責任作為提高管黨水平的關鍵措施，切實加強對全市黨建工作的宏觀指導，形成了上下同心、左右協(xié)調(diào)的管黨工作合力。

1、層層落實管黨責任。年初，專題召開組織工作會議，明確全年黨建工作的目標任務，并與各基層黨委簽訂黨建工作目標責任書。各基層黨委與所屬黨組織也以簽訂目標責任書的形式，明確目標要求，落實獎懲措施，做到了目標層層分解，任務層層落實，形成了自上而下、逐級強化的黨建工作責任體系。同時，定期組織力量搞好督查，發(fā)現(xiàn)和推廣黨建工作先進經(jīng)驗，及時解決基層黨建工作中存在的實際問題。

2、切實加強聯(lián)系點建設。及時調(diào)整市委常委、黨員副市長黨

建工作聯(lián)系點。年初，下發(fā)專門文件，將農(nóng)村、企業(yè)、街道、社區(qū)、學校等不同類型的黨建工作聯(lián)系點分工到人，明確聯(lián)系內(nèi)容，規(guī)定每個常委和黨員副市長全年必須下基層解決3個以上人民群眾關心的熱點難點問題，全年到聯(lián)系點開展工作不少于6次，致力把所有市委常委和黨員副市長的黨建工作聯(lián)系點都建成全市黨建工作的“景點”和“標本”。同時，加強科室組合聯(lián)系點建設，定期深入新街、劉陳兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，交通、勞保兩個系統(tǒng)和中興公司，加強業(yè)務指導，改進工作作風，培植黨建工作亮點和特色。

3、深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。為鞏固和擴大“黨建工作先進市”成果，我們認真修改完善了“五好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”和“五好系統(tǒng)（局）黨委”考核細則，進一步健全了鎮(zhèn)、村一體的創(chuàng)建工作網(wǎng)絡和責任網(wǎng)絡，形成了縱橫聯(lián)動、以點帶面、合力共建的工作機制。為進一步發(fā)揮典型的示范、帶動和輻射作用，高度重視黨建工作示范點建設，把黨建工作示范點建設作為提升基層黨建工作水平的重要抓手，培植和選樹了一批黨建工作示范塊（帶）、示范片。目前，我市共有4個泰州市級示范點，某某市級黨建工作示范點51個，并組織開展了一些觀摩學習活動，對全市黨建工作起到了較好的輻射帶動作用。

二、認真實踐“為民黨建”理念，全面推進黨的基層組織建設

牢固堅持“為民黨建”理念，積極推進“基層黨建工作十件

實事”，較好地完成了各項既定目標任務，全市基層黨建工作提升到了一個新的水平。

1、以夯實基礎為重點，全面推進農(nóng)村黨建工作。一是加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員服務中心建設。全市21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨員服務中心均已建成，達到了場地設施完備、管理網(wǎng)絡健全、制度建設到位、臺帳資料健全、服務活動正常的基本要求，并順利通過了泰州市委組織部的檢查驗收。其中某某鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)建成了在泰州地區(qū)有指標意義的的高標準黨員服務中心。二是開展新一輪村部建設行動。在去年底全面完成新一輪村部建設任務的基礎上，及時跟進70個新建村部和130個改擴建村部的設施、環(huán)境和管理的配套工作，建成示范型村部149個。同時，著力引導各地充分發(fā)揮村部的功能，使全市村部逐漸成為凝聚人、吸引人、教育人、提高人的場所。三是扎實開展村干部規(guī)范化管理。按照新農(nóng)村建設對村干部隊伍建設提出的新要求，認真組織調(diào)研，廣泛征求意見，著手制定關于進一步加強村干部隊伍規(guī)范化管理的意見，健全完善村干部選拔任用、教育培訓、物質(zhì)保障、考核監(jiān)督和激勵約束機制，努力建設一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、堅強有力、奮發(fā)有為的村干部隊伍。同時，認真做好全市所有在編在職村干部辦理城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險的后續(xù)審批工作。至目前，共審批新增保險人員59人，減少81人，提高保險職級待遇32人，全市201*多名村干部實現(xiàn)了保險覆蓋率100％的目標。對退職村干部，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)因地制宜建立退職

待遇定期增長機制，并做到逐步與退休保險待遇接軌，從而有效地穩(wěn)定了村干部隊伍，促進了社會主義新農(nóng)村建設的深入開展。四是實行為民辦事全程代理。研究出臺《關于進一步深化農(nóng)村黨員干部為民辦事全程代理工作的意見》，整合代理項目，規(guī)范辦理程序，編印服務指南至千家萬戶，打通了市鄉(xiāng)村三級聯(lián)動開展為民辦事全程代理工作的“綠色通道”。全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在黨員服務中心和村便民服務室公開代理項目、代理流程、代理員名單和工作職責等，實行掛牌服務，提高服務質(zhì)量。這一做法被《江蘇組工信息》刊登介紹。

2、以擴大黨的影響力為目標，不斷深化非公黨建工作。一是鞏固和擴大規(guī)模以上非公企業(yè)黨組織組建工作成果。認真開展規(guī)模以上非公企業(yè)組建黨組織工作“回頭看”，確保全市規(guī)模以上非公企業(yè)黨組織單建率達100%，非公企業(yè)黨的組織和工作覆蓋達到“六個百分之百”要求。二是扎實開展企業(yè)黨組織規(guī)范化建設。按照“邊建支、邊建設”的工作思路，著力開展以“七有”為主要內(nèi)容的企業(yè)黨組織規(guī)范化建設活動，努力建設好企業(yè)“黨員之家”。在非公企業(yè)集聚的“一區(qū)四園”以及部分黨委建制企業(yè)統(tǒng)一建設黨員服務中心，免費向周邊企業(yè)開放使用。三是全面開展“最佳黨日”競賽活動。全市所有非公企業(yè)黨組織圍繞“促進企業(yè)科學發(fā)展、提升黨員先進素質(zhì)”的總要求，積極參加“最佳黨日”競賽活動，涌現(xiàn)了一批非公黨建方面的特色做法。瑞鴻化工等企

業(yè)的活動方案在有關黨建雜志上進行了刊登介紹。四是深化非公企業(yè)黨務工作者職業(yè)化管理。在市勞保局“創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務超市”招聘求職服務區(qū)內(nèi)常年開設黨務工作者招聘和黨員求職服務專窗，為非公企業(yè)招聘黨務工作者提供全方位服務，通過“組織推薦、雙向選擇”的方式，公開選聘23名“退二線”黨員干部擔任非公企業(yè)專職黨務工作者，目前全市所有已建黨組織的非公企業(yè)尤其是規(guī)模以上非公企業(yè)至少有一名專職黨務工作者。落實非公企業(yè)黨務工作者崗位津貼，全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、系統(tǒng)基本上都向非公企業(yè)黨務工作者發(fā)放了每月50300元不等的崗位津貼。五是開展“百企掛百村、共建新農(nóng)村”和國企民企黨組織“統(tǒng)籌共建”活動。11月份，召開了全市“村企共建”工作暨國企民企黨組織“統(tǒng)籌共建”活動推進會。109個村和113家企業(yè)深化結(jié)對共建，12家駐泰國有企業(yè)黨組織與15家規(guī)模以上民營企業(yè)黨組織簽訂了“統(tǒng)籌共建”協(xié)議，通過黨建、人才、資源、經(jīng)濟、文化等方面共建共促，積極統(tǒng)籌城鄉(xiāng)黨的基層組織，著力構(gòu)建城鄉(xiāng)一體的黨建工作新格局。

3、以促進社區(qū)和諧為主線，切實加強社區(qū)黨建工作。一是開展各類主題服務活動。廣泛開展“服務社區(qū)黨員、服務社區(qū)群眾”的“雙服務”活動，并積極創(chuàng)新“黨員熱線”、“黨員談心室”、“愛心超市”、“黨員義工服務站”等活動載體，使社區(qū)黨組織與群眾“零距離接觸”，把對黨員群眾人性化的關懷落到了實處。二是加

強街道社區(qū)陣地建設。指導某某鎮(zhèn)興燕社區(qū)、南街社區(qū)建成高標準的黨員服務中心和便民服務室，各種服務設施全部到位，各項服務項目掛牌上墻，實行“一站式”服務。新區(qū)街道和五里墩社區(qū)的多功能服務中心也正在抓緊建設之中。三是組織社區(qū)黨組織書記培訓班。今年，舉辦了以“創(chuàng)新黨建、共建和諧”為主題的社區(qū)黨組織書記培訓班，對社區(qū)黨建和社區(qū)建設業(yè)務進行系統(tǒng)輔導，組織街居書記赴蘇南先進社區(qū)實地參觀考察，與社區(qū)黨組織書記面對面座談交流，著力使社區(qū)黨組織書記在學習培訓中開闊視野，拓寬思路，增添動力，激發(fā)活力。

4、堅持“務實親民”，全面推進機關黨建工作。一是扎實推進機關黨建“三下鄉(xiāng)”活動。深入開展以“機關黨員下鄉(xiāng)結(jié)對幫扶、機關黨務工作者下鄉(xiāng)蹲點指導新農(nóng)村建設、機關惠農(nóng)便民服務項目下鄉(xiāng)為老百姓辦實事”為主要內(nèi)容的黨建“三下鄉(xiāng)”活動。目前，共有3000名機關黨員結(jié)對幫扶貧困戶756名，72名機關黨務工作者到村蹲點指導，推出為農(nóng)服務項目100多個，省和泰州市有關媒體對此作了重點報道。二是認真開展系統(tǒng)黨委集中換屆。下發(fā)了《關于做好系統(tǒng)（局、公司）黨委換屆工作的通知》，組織有關系統(tǒng)（局、公司）黨委集中進行換屆選舉，切實加強指導督查，認真做好關鍵環(huán)節(jié)的審核把關工作，及時研究解決換屆工作中的重要問題，確保了換屆工作有條不紊地進行。三是全面開展“一崗雙責三服務”活動。進一步規(guī)定每個黨員在履行本職

崗位職責的同時，必須履行一項社會職責，不斷提高機關事業(yè)單位黨員服務大局、服務基層、服務群眾的能力和水平，切實體現(xiàn)黨員先進性，樹立黨員的良好形象。

三、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)基層組織制度，不斷發(fā)展社會主義民主政治建設

1、順應新形勢的要求調(diào)整調(diào)優(yōu)基層黨組織設置。今年全市新建農(nóng)民專業(yè)合作社黨支部16個、專業(yè)黨支部（黨小組）100多個，初步建立了以行政村黨組織為領導、以產(chǎn)業(yè)黨組織為骨干、以各類專業(yè)黨小組為基礎的農(nóng)村新型組織體系。針對黨員大量流入社區(qū)的實際，打破傳統(tǒng)的街居黨組織設模式，創(chuàng)新設樓幢、小區(qū)、產(chǎn)業(yè)等新型支部。同時，以“消除空白點，擴大覆蓋面，增強有效性”為目標，對所有具備建支條件的社會中介組織、社會團體等新經(jīng)濟、新社會組織及時建立黨組織，對暫不具備建立黨組織條件的，通過選派黨建工作指導員等方式積極創(chuàng)造條件建立黨組織，年內(nèi)新建行業(yè)協(xié)會支部9個，非公企業(yè)黨支部11個，確保了黨的工作全覆蓋。

2、積極探索黨內(nèi)基層民主的各種實現(xiàn)形式。全面推廣基層民主政治建設的“南殷模式”，建立和完善村務監(jiān)督委員會，總結(jié)推廣村干部勤廉雙述、基層民主議事日、社區(qū)論壇等做法，不斷探索基層民主的多種實現(xiàn)形式，充分調(diào)動黨員群眾參與黨內(nèi)和社會事務的積極性。

3、全面推進黨務公開。對黨務公開工作的落實情況，列入黨建工作年度目標考核內(nèi)容，并將考核結(jié)果與評先、創(chuàng)優(yōu)、獎懲掛鉤，切實促進黨務公開規(guī)范化、制度化。6月份專題召開了市級機關黨務公開現(xiàn)場會，切實推進面上工作的廣泛開展，有效推動了市級機關部門黨務公開的規(guī)范化水平。

4、扎實推進黨代表任期制和黨代會常任制。深入開展黨代表“三級聯(lián)系”活動，有效地發(fā)揮了黨代表的監(jiān)督、橋梁和參謀作用；積極開展以“黨代表任期制”為主要內(nèi)容的大討論活動，征集、評選優(yōu)秀調(diào)研報告；圍繞新農(nóng)村建設、項目建設、園區(qū)建設、重大項目建設以及創(chuàng)衛(wèi)、物業(yè)管理等熱點問題，各代表團組正常組織黨代表活動，規(guī)范代表意見辦理程序，去年黨代表提出的意見建議已全部交由有關部門辦理，黨代表意見建議辦理滿意率達100%。

今年以來，我市的基層黨建工作雖然取得了一些成績，積累了一些經(jīng)驗，創(chuàng)造了一些特色，但還存在一些不容忽視的問題，主要表現(xiàn)在：面對新的形勢和任務，基層黨建工作改革創(chuàng)新、破解難題的力度還不夠大；隨著“兩新”組織的不斷涌現(xiàn)，基層黨建工作的廣度和深度有待進一步拓展；少數(shù)基層黨組織存在重經(jīng)濟、輕黨建的現(xiàn)象，管黨意識不強，黨建工作責任制履行不夠到位。對于這些問題，我們將在今后工作中認真研究解決。

201*年，我們將以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，緊緊圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設這條主線以及市委“學趕蘇南、跨越發(fā)展”的工作中心，全面協(xié)調(diào)持續(xù)地推進基層黨建工作，著力形成“功能定位符合科學發(fā)展、組織架構(gòu)順應城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、領導班子承載富民使命、隊伍建設體現(xiàn)先進要求、方式方法契合和諧民主”的基層黨建新格局。具體抓好以下四個方面：

一是突出重點，不斷夯實工作基礎。農(nóng)村黨建著重抓好以村部建設為重點的陣地建設，建設功能配套的村級社區(qū)服務中心，切實發(fā)揮好以村黨組織為核心的村級組織作用。針對農(nóng)村社區(qū)化的發(fā)展新形勢，進一步創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)基層黨組織設，條塊結(jié)合，網(wǎng)格覆蓋，扎實推進農(nóng)村社區(qū)黨建工作。非公企業(yè)黨建著重鞏固和擴大黨組織組建成果，加強企業(yè)業(yè)主、黨務工作者和黨員三支隊伍建設，鞏固和規(guī)范支部規(guī)范化建設，充分發(fā)揮非公企業(yè)黨組織的作用。社區(qū)黨建著重整合資源、強化保障、增強服務群眾、促進和諧的功能，切實加強街居干部隊伍建設和社區(qū)活動陣地建設。機關黨建圍繞改進作風、樹立形象，組織開展各類主題教育活動，充分彰顯共產(chǎn)黨員先進性。

二是突破難點，推動工作提檔升級。探索創(chuàng)新黨代表任期制實踐途徑，建立機構(gòu)，健全機制，擴大影響，體現(xiàn)實效，努力在推進黨內(nèi)民主建設上取得新突破。建立健全城鄉(xiāng)黨的基層組織互

幫互助機制，深化結(jié)對共建、統(tǒng)籌共建、組織聯(lián)建，努力在構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建新格局上取得新突破。著力解決社區(qū)黨組織辦公活動陣地、社區(qū)工作者物質(zhì)保障等瓶頸問題，努力在推動社區(qū)黨建工作上臺階上取得新突破。圍繞實現(xiàn)黨的組織和黨的工作全覆蓋，鞏固規(guī)模以上非公企業(yè)建支成果，努力在“兩新”組織黨的組織建支率上取得新突破。

三是凸現(xiàn)亮點，培育特色黨建品牌。推廣交通系統(tǒng)黨建工作“十規(guī)范”建設標準，全面加強基層黨建規(guī)范化建設。繼續(xù)深化機關黨建“三下鄉(xiāng)”活動和非公企業(yè)黨務工作者職業(yè)化管理。在鞏固提高老典型的同時，堅持高點定位，積極創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，著力培育一批叫得響、推得開、具有時代特征的新典型，運用新理念、新載體、新途徑，樹立特色黨建品牌，以“品牌”的影響力、感召力、推動力，促進黨建工作上臺階、上水平。

四是完善機制，強化黨建工作領導。重點建立健全基層黨組織書記履行管黨職責的責任強化機制、基層黨組織建設工作的經(jīng)常性督查考核機制以及基層黨建工作定期研究分析和推動機制，研究制定符合科學發(fā)展觀要求的基層黨建工作目標考核體系，積極探索農(nóng)村、社區(qū)干部和非公企業(yè)黨組織負責人待遇和責任并重的長效機制，進一步形成基層黨建工作合力。

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