內(nèi)分泌科總結(jié)201*
內(nèi)分泌科總結(jié)
回顧201*,展望201*
主要內(nèi)容
二甲復(fù)審準(zhǔn)備:以評(píng)促建,以評(píng)促改,評(píng)建結(jié)合加強(qiáng)學(xué)科建設(shè):申報(bào)院重點(diǎn)學(xué)科創(chuàng)建院重點(diǎn)學(xué)科
圓滿完成了各項(xiàng)醫(yī)療指標(biāo):醫(yī)保費(fèi)用的控制與醫(yī)療發(fā)展注重教學(xué)工作,狠抓繼續(xù)教育科研:夯實(shí)基礎(chǔ),啟動(dòng)研究
提高員工素質(zhì),加強(qiáng)進(jìn)修學(xué)習(xí)和自我造血展望
二甲復(fù)審準(zhǔn)備:重視、實(shí)踐、提高、改進(jìn)
以評(píng)促建,評(píng)建結(jié)合,充分準(zhǔn)備,積極迎評(píng)。不講條件,服從安排,任勞任怨,完成任務(wù)。四化一改進(jìn)一結(jié)合
制度化、規(guī)范化、床邊化,個(gè)體化持續(xù)改進(jìn)
與申報(bào)創(chuàng)建院重點(diǎn)科室相結(jié)合
充分體現(xiàn)了集體主義精神和為院爭(zhēng)光的集體榮譽(yù)感。
學(xué)科建設(shè)
從臨床型團(tuán)隊(duì)向以臨床為基礎(chǔ)的研究型團(tuán)隊(duì)轉(zhuǎn)變完成院重點(diǎn)學(xué)科申報(bào)創(chuàng)建院重點(diǎn)學(xué)科與二甲復(fù)審相結(jié)合加強(qiáng)公益,提升服務(wù)患者教育與管理社區(qū)開展健康講座熱線電話咨詢電子郵件咨詢免費(fèi)咨詢門診
大型及小型的病友聯(lián)誼會(huì)及主題活動(dòng)
糖友俱樂部、甲狀腺病俱樂部、骨松俱樂部面向社區(qū)的免費(fèi)繼續(xù)教育
鞏固與社區(qū)的聯(lián)系(雙向轉(zhuǎn)診)適應(yīng)未來醫(yī)改要求(臨床路徑)加強(qiáng)醫(yī)患溝通,積極準(zhǔn)備二甲復(fù)審繼續(xù)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),品牌創(chuàng)建走出去:參加交流和培訓(xùn)(繼教)請(qǐng)進(jìn)來:取經(jīng)
自我教育,自身造血崗位培養(yǎng)與學(xué)歷培養(yǎng)并行形成糖尿病、甲狀腺病和骨質(zhì)疏松癥專業(yè)方向框架形成長(zhǎng)效穩(wěn)定和多維立體的醫(yī)患溝通體系制度化、規(guī)范化、床邊化、個(gè)體化與持續(xù)改進(jìn)
完成了各項(xiàng)醫(yī)療指標(biāo)醫(yī)保管理臨床路徑分層診療
醫(yī)療質(zhì)量和安全
完成各項(xiàng)醫(yī)療指標(biāo)
完成各項(xiàng)指標(biāo),安全高效運(yùn)轉(zhuǎn)。門診12萬人次,增長(zhǎng)20.72%住院病人1000人次收治病種多樣化病人來源廣泛
甲狀腺疾病專病門診建設(shè)骨質(zhì)疏松癥專病門診建設(shè)營(yíng)養(yǎng)門診籌建
教學(xué)和科研
注重教學(xué)工作
帶教實(shí)習(xí)生10余名,全科醫(yī)師10名參加院內(nèi)外學(xué)術(shù)講座百余次組織科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)30余次科研工作:夯實(shí)基礎(chǔ)
基本完成2項(xiàng)基金(市級(jí)1項(xiàng)、區(qū)級(jí)1項(xiàng))參與3項(xiàng)全國(guó)多中心臨床研究發(fā)表論著2篇。
關(guān)愛員工
注重員工專業(yè)素質(zhì)、專業(yè)態(tài)度和工作成績(jī)幫助員工提升素質(zhì),加強(qiáng)自我造血能力2人進(jìn)修
多人參加學(xué)術(shù)會(huì)議多人參加學(xué)習(xí)班主講
展望201*
嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí),團(tuán)結(jié)創(chuàng)新,公益服務(wù),利澤民眾打造一個(gè)具有明顯特色的內(nèi)分泌科開設(shè)內(nèi)分泌營(yíng)養(yǎng)門診建立內(nèi)分泌檢查和治療室關(guān)注小眾內(nèi)分泌疾病取消風(fēng)濕免疫病分支
編寫與我科特色相關(guān)的科普和專業(yè)書籍
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內(nèi)分泌科總結(jié)
主要內(nèi)容
通過三甲復(fù)審:學(xué)科建設(shè)科室管理展望
二甲復(fù)審:總結(jié)經(jīng)驗(yàn)持續(xù)改進(jìn)順利通過三甲復(fù)評(píng)審,
不講條件,服從安排,任勞任怨,完成任務(wù)。四化一改進(jìn)一結(jié)合
制度化、規(guī)范化、床邊化,個(gè)體化持續(xù)改進(jìn)
與創(chuàng)建院重點(diǎn)科室相結(jié)合
充分體現(xiàn)了集體主義精神和為院爭(zhēng)光的集體榮譽(yù)感。進(jìn)一步落實(shí)十四項(xiàng)核心制度,堅(jiān)持抓醫(yī)療質(zhì)量學(xué)科建設(shè)
申報(bào)重點(diǎn)?
不足與對(duì)策:學(xué)科帶頭人自身素質(zhì)急需加快提高:自身努力學(xué)習(xí),科室大力支持,力爭(zhēng)醫(yī)
院支持
科研能力不足成為我科發(fā)展瓶頸,解決路徑一是申請(qǐng)研究生導(dǎo)師,招收研究生;二是加強(qiáng)
自身努力提高,從臨床型團(tuán)隊(duì)向以臨床為基礎(chǔ)的研究型團(tuán)隊(duì)轉(zhuǎn)變。走出去參加交流和培訓(xùn),每一位醫(yī)生至少參加一次全國(guó)學(xué)術(shù)會(huì)議和繼續(xù)教育學(xué)習(xí)班短期強(qiáng)化學(xué)習(xí),5人次到進(jìn)修學(xué)習(xí)。
積極創(chuàng)建院重點(diǎn)學(xué)科
在保證為患者提供的服務(wù)數(shù)量的同時(shí),提升服務(wù)能力初步開設(shè)了……..門診
開展了…………..新的項(xiàng)目加強(qiáng)公益,提升服務(wù)
患者教育與管理:社區(qū)開展健康講座,在院領(lǐng)導(dǎo)及毛春香科長(zhǎng)支持下匯編了骨質(zhì)疏松
社區(qū)刊物;熱線電話咨詢2589次;電子郵件咨詢320次;免費(fèi)咨詢門診250次;大型及小型的病友聯(lián)誼會(huì)及主題活動(dòng)3次;糖友俱樂部、甲狀腺病俱樂部、骨松俱樂部每2周1次
繼續(xù)教育:全國(guó)甲狀腺班2次(一類),內(nèi)分泌代謝病進(jìn)展2次(二類)鞏固與社區(qū)的聯(lián)系:新開……..社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心骨質(zhì)疏松專家門診適應(yīng)未來醫(yī)改要求強(qiáng)化臨床路徑:新增2個(gè)路徑
完成了各項(xiàng)醫(yī)療指標(biāo)教學(xué)和科研
注重教學(xué)工作
帶教實(shí)習(xí)生30余名,全科醫(yī)師13名參加院內(nèi)外學(xué)術(shù)講座20次組織科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)20余次科研工作:夯實(shí)基礎(chǔ)
申報(bào)2項(xiàng)基金(市級(jí)1項(xiàng)、區(qū)級(jí)1項(xiàng))結(jié)題2項(xiàng)參與4項(xiàng)全國(guó)多中心臨床研究發(fā)表論著4篇優(yōu)青1人科室管理
注重員工專業(yè)素質(zhì)、專業(yè)態(tài)度和工作成績(jī),幫助員工提升素質(zhì),加強(qiáng)自我造血能力,5人完成進(jìn)修,多人參加學(xué)術(shù)會(huì)議,多人參加學(xué)習(xí)班主講完善科室多項(xiàng)制度:如內(nèi)分泌?漆t(yī)師培訓(xùn)和考評(píng)制度
展望201*
打造一個(gè)具有明顯特色的內(nèi)分泌科
加強(qiáng)內(nèi)分泌……門診和……..門診建設(shè),使之成為新的服務(wù)能力增長(zhǎng)點(diǎn)加強(qiáng)建立內(nèi)分泌檢查和治療室建設(shè),提高技術(shù)能力內(nèi)涵和績(jī)效關(guān)注和加強(qiáng)小眾內(nèi)分泌疾病的收治
與………疾控中心聯(lián)合開展糖尿病………..完成甲狀腺全國(guó)繼教項(xiàng)目完成至少10篇SCI論文發(fā)表
結(jié)合臨床試驗(yàn)開展臨床研究、課題申報(bào)、論文發(fā)表
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