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13年安全教育培訓(xùn)工作總結(jié)(已打)

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13年安全教育培訓(xùn)工作總結(jié)(已打)

201*年度煤礦安全教育培訓(xùn)工作

總結(jié)

201*年,在礦領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在各科室的緊密配合下,

我礦圓滿的完成了全年的各項(xiàng)培訓(xùn)工作任務(wù),促進(jìn)了全礦職工安全培訓(xùn)工作朝著健康向上的軌道發(fā)展,取得了較好的成績(jī)。為了進(jìn)一步總結(jié)全年安全培訓(xùn)工作,查找存在的問(wèn)題和不足,把201*年的安全教育培訓(xùn)工作做得更好,F(xiàn)將我礦201*年安全教育培訓(xùn)工作總結(jié)如下:

一、基本情況

201*年我礦認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》《、煤礦礦長(zhǎng)保護(hù)職工生命安全七條規(guī)定》、《自治區(qū)生產(chǎn)安全監(jiān)督管理局關(guān)于加強(qiáng)煤礦安全培訓(xùn)工作的通知》、《煤礦防治水規(guī)定》等上級(jí)文件精神,結(jié)合公司《201*

年安全培訓(xùn)計(jì)劃》,深入學(xué)習(xí)貫徹新版《煤礦安全規(guī)程》等行業(yè)法律法規(guī),堅(jiān)持培訓(xùn)、裝備、管理三并重原則,緊緊圍繞礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),虛心借鑒兄弟礦安全培訓(xùn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),不斷完善培訓(xùn)措施,創(chuàng)新機(jī)制,優(yōu)化管理,真抓實(shí)干,注重實(shí)效,全面提升我礦職工素質(zhì),使廣大職工充分認(rèn)識(shí)到煤礦從業(yè)人員素質(zhì)對(duì)煤礦安全生產(chǎn)的關(guān)鍵作用,擇優(yōu)配備煤礦各級(jí)從業(yè)人員,嚴(yán)格執(zhí)行“先培訓(xùn),再任職,先持證,后上崗”的制度,為煤礦安全生產(chǎn)奠定了良好的人才基礎(chǔ)。公司成立后下發(fā)文件,負(fù)責(zé)落實(shí)職工培訓(xùn)制度和礦井培訓(xùn)組織管理工作,確立“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分級(jí)實(shí)施”方針,采取“集中培訓(xùn)和專項(xiàng)培訓(xùn)”相結(jié)合、“請(qǐng)進(jìn)來(lái)和走出去”相結(jié)合的辦法,建立了職工培訓(xùn)制度,制定年度季度月度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,及時(shí)選派安全生產(chǎn)管理人員、班組長(zhǎng)、特殊工種人員、重要工種人員及其他從業(yè)人員參加資格培訓(xùn),確保全員持證上崗。加強(qiáng)教學(xué)管理,確保培訓(xùn)質(zhì)量,圓滿完成了201*年的各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù),使職工素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平顯著提高,達(dá)到全

員培訓(xùn)率100%,培訓(xùn)合格率100%,持證上崗率100%。

二、主要做法

(一)狠抓各類管理隊(duì)伍培訓(xùn),不斷提高監(jiān)管能力,狠抓煤礦全員培訓(xùn),全面提升從業(yè)人員素質(zhì)

一是落實(shí)責(zé)任。堅(jiān)持把煤礦安全教育培訓(xùn)作為一項(xiàng)硬指標(biāo),對(duì)培訓(xùn)任務(wù)逐項(xiàng)分解,細(xì)化量化,落實(shí)到各科、作業(yè)區(qū)隊(duì),并納入安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任考核實(shí)行獎(jiǎng)罰。為了進(jìn)一步落實(shí)培訓(xùn)責(zé)任,印發(fā)了《煤礦培訓(xùn)工作實(shí)施意見》,把礦井復(fù)產(chǎn)復(fù)工前培訓(xùn)作為一項(xiàng)硬任務(wù),實(shí)行培訓(xùn)一票否決制。把新工人培訓(xùn)作為重點(diǎn),對(duì)新工人進(jìn)行為期不少于7天的業(yè)務(wù)知識(shí)和技能培訓(xùn)以及不少于5天的井下一對(duì)一的“手指口述”傳、幫、帶。積極響應(yīng)公司組

織的班組長(zhǎng)以上管理人員參加學(xué)習(xí),進(jìn)行培訓(xùn),提高各級(jí)管理人員的理論水平。為下步的安全教育工作做好知識(shí)儲(chǔ)備,指導(dǎo)我礦的安全生產(chǎn)工作。

二是突出重點(diǎn)。根據(jù)實(shí)際情況重點(diǎn)抓了班前和井下教育培訓(xùn)。各科充分利用安全會(huì)、安全活動(dòng)日、和班前班后會(huì)等時(shí)間,組織職工進(jìn)行日常教育培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)了每日一題、每周一課、每月一考。工人對(duì)班前會(huì)和“每周一題”活動(dòng)內(nèi)容在井口進(jìn)行口述,答不上來(lái)的不能入井作業(yè)。各科室還加強(qiáng)對(duì)井下各崗位作業(yè)人員的現(xiàn)場(chǎng)教育培訓(xùn),實(shí)行由帶班礦長(zhǎng)對(duì)井下作業(yè)人員特別是特種作業(yè)人員井下走動(dòng)式培訓(xùn),工人對(duì)所從事的工作程序進(jìn)行手指口述,現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行技術(shù)操作考核,達(dá)到熟練操作的目的。根據(jù)我礦實(shí)際

情況重點(diǎn)抓了每日班前教育培訓(xùn)利用安全活動(dòng)日、和班前會(huì)等時(shí)間,組織職工進(jìn)行日常教育培訓(xùn),通過(guò)培訓(xùn),有力地提升了全員煤礦安全意識(shí),提高了職工業(yè)務(wù)素質(zhì)。通過(guò)培訓(xùn),

有力地提升了全員安全意識(shí),減少了“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。

三是嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。制定了獎(jiǎng)懲辦法,對(duì)月抽查,季檢查,半年考核,年終獎(jiǎng)評(píng),并從培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)里專門列支獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)培訓(xùn)工作不認(rèn)真、應(yīng)付差事、走過(guò)場(chǎng)的單位予以罰款。對(duì)在培訓(xùn)工作中表現(xiàn)優(yōu)異的個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)500-1000元。通過(guò)嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲制度,確保了培訓(xùn)效果,推動(dòng)了安全培訓(xùn)工作的落實(shí)。

(二)狠抓“三項(xiàng)崗位”人員培訓(xùn),全面提升安全管理水平

我們堅(jiān)持“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”的培訓(xùn)工作理念,多次組織煤礦管理人員參加公司組織的安全監(jiān)管、安全技術(shù)培訓(xùn)班和研討班,學(xué)習(xí)先進(jìn)的煤礦監(jiān)管和教育培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)多種途徑的培訓(xùn)和教育,不斷提高煤礦管理層的安全意識(shí)。

強(qiáng)化特種作業(yè)人員培訓(xùn)。嚴(yán)把學(xué)習(xí)管理關(guān),認(rèn)真執(zhí)行培訓(xùn)學(xué)員日常考核制度,實(shí)行簽到點(diǎn)名、班中查崗、課堂抽檢制度,對(duì)無(wú)故曠課一天或請(qǐng)假三天以上者,視為培訓(xùn)無(wú)效;煤礦特種作業(yè)人員的安全生產(chǎn)意識(shí)和技術(shù)水平得到進(jìn)一步提高。

三、存在問(wèn)題

一是部分專業(yè)人才資源匱乏,制約了煤礦安全生產(chǎn)。目前我礦技術(shù)人才不足和從業(yè)人員素質(zhì)不夠,造成了安全工作基礎(chǔ)弱化,制約了我礦安全生產(chǎn)和企業(yè)的健康發(fā)展。

二是煤礦安全管理及技術(shù)人員和特種作業(yè)人員流動(dòng)性大,出現(xiàn)人才斷層現(xiàn)象,影響了安全生產(chǎn)。

三是工學(xué)矛盾比較突出。一些煤礦特種作業(yè)人員參加培訓(xùn)就不能工作,參加工作就影響培訓(xùn),矛盾比較突出。

四是職工文化素質(zhì)普遍較低,提高教學(xué)難度越來(lái)越大。五是對(duì)職工崗位變動(dòng)掌握不夠全面,培訓(xùn)計(jì)劃變動(dòng)頻繁。

總之,我們認(rèn)真貫徹國(guó)務(wù)院、自治區(qū)關(guān)于煤礦安全工作的一系列方針政策,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,以開展“安全生產(chǎn)基礎(chǔ)建設(shè)年”活動(dòng)為中心,以煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為目標(biāo),以煤礦安全教育培訓(xùn)為抓手,以煤礦瓦斯和災(zāi)害治理為重點(diǎn),全面強(qiáng)化安全監(jiān)管職能,有序推進(jìn)安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作。我們將以黨的十八大精神為指導(dǎo),進(jìn)一步深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,創(chuàng)新理念,強(qiáng)化措施,夯實(shí)責(zé)任,筑牢煤礦安全管理基礎(chǔ),強(qiáng)力推進(jìn)我礦又好又快發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

**公司**井201*年12月

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編號(hào):MPG-安全培訓(xùn)-教育培訓(xùn)工作總結(jié)-201*-06-06

阜康市磨盤溝煤礦

安全教育培訓(xùn)工作總結(jié)

總結(jié)時(shí)間:201*年1月6日

阜康市磨盤溝煤礦編制

年度安全教育培訓(xùn)工作總結(jié)

201*年,在礦領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在各科室的緊密配合下,我

礦圓滿的完成了全年的各項(xiàng)培訓(xùn)工作任務(wù),促進(jìn)了全礦職工安全培訓(xùn)工作朝著健康向上的軌道發(fā)展,取得了較好的成績(jī)。為了進(jìn)一步總結(jié)全年安全培訓(xùn)工作,查找存在的問(wèn)題和不足,把201*年的安全教育培訓(xùn)工作做得更好,F(xiàn)將我礦201*年安全教育培訓(xùn)工作總結(jié)如下:

一、基本情況

201*年我礦認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》、《煤礦礦長(zhǎng)保護(hù)職工生命安全七條規(guī)定》、《自治區(qū)生產(chǎn)安全監(jiān)督管理局關(guān)于加強(qiáng)煤礦安全培訓(xùn)工作的通知》、《煤礦防治水規(guī)定》等上級(jí)文件精神,結(jié)合我礦《201*年安全培訓(xùn)計(jì)劃》,深入學(xué)習(xí)貫徹新版《煤礦安全規(guī)程》等行業(yè)法律法規(guī),堅(jiān)持培訓(xùn)、裝備、管理三并重原則,緊緊圍繞礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),虛心借鑒兄弟礦安全培訓(xùn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),不斷完善培訓(xùn)措施,創(chuàng)新機(jī)制,優(yōu)化管理,真抓實(shí)干,注重實(shí)效,全面提升我礦職工素質(zhì),使廣大職工充分認(rèn)識(shí)到煤礦從業(yè)人員素質(zhì)對(duì)煤礦安全生產(chǎn)的關(guān)鍵作用,擇磨盤溝煤礦各級(jí)從業(yè)人員,嚴(yán)格執(zhí)行“先培訓(xùn),再任職,先持證,后上崗”的制度,為煤礦安全生產(chǎn)奠定了良好的人才基礎(chǔ)。負(fù)責(zé)落實(shí)職工培訓(xùn)制度和礦井培訓(xùn)組織管理工作,確立“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分級(jí)實(shí)施”方針,采取“集中培訓(xùn)和專項(xiàng)培訓(xùn)”相結(jié)合、“請(qǐng)進(jìn)來(lái)和走出去”相結(jié)合的辦法,建立了職工培訓(xùn)制度,制定年度季度月度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,及時(shí)選派安全生產(chǎn)管理人員、班組長(zhǎng)、特殊工種人員、重要工種人員及其他從業(yè)人員參加資格培訓(xùn),確保全員持證上崗。加強(qiáng)教學(xué)管理,確保培訓(xùn)質(zhì)量,圓滿完成了201*年的各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù),使職工素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平顯著提高,達(dá)到全員培訓(xùn)率100%,培訓(xùn)合格率100%,持證上崗率100%。

二、主要做法

(一)狠抓各類管理隊(duì)伍培訓(xùn),不斷提高管理能力,狠抓煤礦全員培訓(xùn),全面提升從業(yè)人員素質(zhì)

一是落實(shí)責(zé)任。堅(jiān)持把煤礦安全教育培訓(xùn)作為一項(xiàng)硬指標(biāo),對(duì)培訓(xùn)任務(wù)逐項(xiàng)分解,細(xì)化量化,落實(shí)到各科、作業(yè)區(qū)隊(duì),并納入安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任考核實(shí)行獎(jiǎng)罰。為了進(jìn)一步落實(shí)培訓(xùn)責(zé)任,印發(fā)了《煤礦培訓(xùn)工作實(shí)施意見》,把礦井復(fù)產(chǎn)復(fù)工前培訓(xùn)作為一項(xiàng)硬任務(wù),實(shí)行培訓(xùn)一票否決制。把新工人培訓(xùn)作為重點(diǎn),對(duì)新工人進(jìn)行為期不少于9天的業(yè)務(wù)知識(shí)和技能培訓(xùn)以及不少于5天的井下一對(duì)一的“手指口述”傳、幫、帶。積極響應(yīng)礦領(lǐng)導(dǎo)組織的班組長(zhǎng)以上管理人員參加學(xué)習(xí),進(jìn)行技能培訓(xùn),提高各級(jí)管理人員的理論水平。為下步的安全教育工作做好知識(shí)儲(chǔ)備,已上級(jí)文件要求指導(dǎo)我礦的安全生產(chǎn)工作。

二是突出重點(diǎn)。根據(jù)實(shí)際情況重點(diǎn)抓了班前和井下教育培訓(xùn)。各科充分利用安全會(huì)、安全活動(dòng)日、和班前、班后會(huì)等時(shí)間,組織職工進(jìn)行日常教育培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)了每日一題、每周一課、每月一考。工人對(duì)班前會(huì)和“每日一題”活動(dòng)內(nèi)容在井口進(jìn)行口述,答不上來(lái)的不能入井作業(yè)。各科室還加強(qiáng)對(duì)井下各崗位作業(yè)人員的現(xiàn)場(chǎng)教育培訓(xùn),實(shí)行由帶班礦長(zhǎng)對(duì)井下作業(yè)人員特別是特種作業(yè)人員井下走動(dòng)式培訓(xùn),工人對(duì)所從事的工作程序進(jìn)行手指口述,現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行技術(shù)操作考核,達(dá)到熟練操作的目的。根據(jù)我礦實(shí)際情況重點(diǎn)抓了每日班前教育培訓(xùn)利用安全活動(dòng)日、和班前會(huì)等時(shí)間,組織職工進(jìn)行日常教育培訓(xùn),通過(guò)培訓(xùn),有力地提升了全員煤礦安全意識(shí),提高了職工業(yè)務(wù)素質(zhì)。通過(guò)培訓(xùn),有力地提升了全員安全意識(shí),減少了“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。

三是嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。制定了獎(jiǎng)懲辦法,對(duì)月抽查,季檢查,半年考核,年終獎(jiǎng)評(píng),并從培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)里專門列支獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)培訓(xùn)工作不認(rèn)真、應(yīng)付才事、走過(guò)場(chǎng)的科室予以罰款。對(duì)培訓(xùn)工作中表現(xiàn)優(yōu)異的個(gè)人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)200-500元。通過(guò)嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲制度,確保了培訓(xùn)效果,推動(dòng)了安全培訓(xùn)工作的落實(shí)。

(二)狠抓“三項(xiàng)崗位”人員培訓(xùn),全面提升安全管理水平我們堅(jiān)持“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”的培訓(xùn)工作理念,多次組織我礦管理人員參加上級(jí)部門安全技術(shù)培訓(xùn)班和研討班,學(xué)習(xí)先進(jìn)的煤礦管理和教育培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)多種途徑的培訓(xùn)和教育,不斷提高煤礦管理層的安全意識(shí)。

強(qiáng)化特種作業(yè)人員培訓(xùn)。嚴(yán)把學(xué)習(xí)管理關(guān),認(rèn)真執(zhí)行培訓(xùn)學(xué)員日?己酥贫,實(shí)行簽到點(diǎn)名、班中查崗、課堂抽檢制度,對(duì)無(wú)故曠課一天或請(qǐng)假三天以上者,視為培訓(xùn)無(wú)效;我礦特種作業(yè)人員的安全生產(chǎn)意識(shí)和技術(shù)水平得到進(jìn)一步提高。

三、存在問(wèn)題

一是部分專業(yè)人才資源匱乏,制約了煤礦安全生產(chǎn)。目前我礦技術(shù)人才不足和從業(yè)人員素質(zhì)不夠,造成了安全工作基礎(chǔ)弱化,制約了我礦安全生產(chǎn)和企業(yè)的健康發(fā)展。

二是煤礦安全管理及技術(shù)人員和特種作業(yè)人員流動(dòng)性大,出現(xiàn)人才短缺現(xiàn)象,影響了安全生產(chǎn)。三是特殊工種矛盾比較突出。一些特種作業(yè)人員參加培訓(xùn)就不能工作,參加工作就影響培訓(xùn)。

四是職工文化素質(zhì)普遍較低,提高教學(xué)難度越來(lái)越大。五是對(duì)職工崗位變動(dòng)掌握不夠全面,培訓(xùn)計(jì)劃變動(dòng)頻繁。我礦認(rèn)真貫徹自治區(qū)、州、市關(guān)于煤礦安全工作的一系列方針政策,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,以開展“安全生產(chǎn)基礎(chǔ)培訓(xùn)年”活動(dòng)為中心,以安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為目標(biāo),以安全教育培訓(xùn)為抓手,以瓦斯和災(zāi)害治理為重點(diǎn),全面強(qiáng)化安全管理職能,有序推進(jìn)安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作。我礦將以黨的十八大精神為指導(dǎo),進(jìn)一步深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,創(chuàng)新理念,強(qiáng)化措施,夯實(shí)責(zé)任,筑牢我礦安全管理基礎(chǔ),強(qiáng)力推進(jìn)礦井又好又快發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

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