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青龍小學總務(wù)工作總結(jié)

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青龍小學總務(wù)工作總結(jié)

青龍小學總務(wù)工作總結(jié)

后勤工作雖不直接參與教學,但所做的一切細鎖、繁雜的工作都是學校教育中不可缺少的,在教育事業(yè)的發(fā)展中起著不可代替的重要作用,我校堅持“后勤工作必須服務(wù)于教學工作中心”的原則,盡心盡力做好后勤服務(wù)工作。下面就將一學期的總務(wù)工作總結(jié)如下:一、常規(guī)性工作

1、開學初,確保了教學第一線的教學用品及時發(fā)放到位,教師教學辦公用品到位,使教學工作正常的開展。

2、開學初,學期末都分別對各班級的財產(chǎn)進行核查并登記入冊,確切地落實財產(chǎn)責任制管理沒有丟失物品的現(xiàn)象。2、不定期對學校的校舍、電器進行安全檢查,確保師生的生命安全,并將檢查記錄匯總起來,發(fā)現(xiàn)問題及時維修。3、及時為學生損壞的課桌椅、門、鎖、窗、水電進行維修,保證學生正常上課。

4、加強校舍的安全衛(wèi)生工作,做到有記錄,有專人負責。三、規(guī)范學校的收費工作

嚴格收費制度,實行財務(wù)公開制度,嚴格按照上級主管部門的要求,按章收費,會計同時規(guī)范收支兩條線,做到了帳目清楚,讓家長、學生、教師和社會來監(jiān)督學校的收費工作,沒有違規(guī)收費現(xiàn)象。

四、校產(chǎn)管理1、本學期強化了財產(chǎn)管理,使學校財產(chǎn)管理走上規(guī)范化,嚴防了學校財產(chǎn)的流失。按教育局要求都重新建立了器材管理賬目。

2、加強了對固定財產(chǎn)增減工作的管理,認真執(zhí)行教育局有關(guān)規(guī)定,定期定時進行固定資產(chǎn)的核對工作,做到帳、卡、物相符,要根據(jù)固定財產(chǎn)增減的有關(guān)規(guī)定,及時地進行登記。3、加強低值易耗品的管理工作,嚴格執(zhí)行審批、發(fā)放手續(xù)。如復(fù)印紙張、油墨、辦公用品。都要審批然后簽字領(lǐng)取。

五、維修、改建及投資

本學期每月都進行檢修維護學校的各項設(shè)施,我們在不影響正常教學工作的前提下,努力做到了不等不靠,主動及時。每月領(lǐng)導(dǎo)小組進行檢查,每天安全員和總務(wù)干事都對校舍及設(shè)施進行一次檢查發(fā)現(xiàn)問題及時維修。

六、安全方面(一)、強化了安全意識,增強了責任感。1、強化安全意識。學校領(lǐng)導(dǎo)高度重視學校的安全工作,逢會必講安全,逢事強調(diào)安全,及時組織教師學習上級安全會議和安全文件精神,并要求班主任及時把精神滲透到日常的教育教學過程中,學校一把手親自主抓安全工作。對上級每一個文件精神都能認真組織安全小組成員學習并安排落實,并在落實過程中及時檢查反饋。2、定期召開了安全工作專題研究會(每月至少一次)對重大問題及排查出的安全隱患學校都做為專題研究解決的對策。3、對學生進行了開學初的安全教育,搞好宣傳工作,第一天利用在國旗下講話講了安全知識。同時致家長一封信希望家長配合做好學生安全工作。利用班隊會上好安全教育課。5月進行一次全校的安全教育,6月末對學生進行了一次假前的安全教育。學校建立安全考核獎懲細則及安全工作制度,做到定期檢查和隨時抽查相結(jié)合的安全管理網(wǎng)絡(luò),從而保證學校安全工作扎實開展。1、建立學校安全領(lǐng)導(dǎo)組織機構(gòu)。2、開學初,我們重新按照《中小學幼兒園安全管理辦法》相關(guān)要求及本校實際修改完善了學校各項安全工作制度。3、細致地擬定了各崗位安全責任書,落實了責任,下發(fā)了責任追究制度,建立了安全工作考核獎懲條例。4、組織教師學習各種制度、責任書,使相關(guān)人員都能明確自己的職責、任務(wù)、工作目標。5、學校制定出了主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)和分管直接責任人員的責任制。并作出了責任追究制。同時簽定責任狀。新的責任追究制度把事故責任同經(jīng)濟處罰掛鉤,并進行了量化使教師能更清楚責任追究能到什么程度,也使責任追究更具有可操作性。6、搞了各種預(yù)防演練活動,并做好了該活動的應(yīng)急預(yù)案和突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案。我校開學進行了消防演練活動。六月份又進行了一次逃生演練,而且每次演練都很成功。7、加大了對各項制度落實情況的檢查力度。校長不定期進行了抽查。

對于過去一學期取得的成績,我們并不滿意,我們將更加從宏觀上把握,從細節(jié)上著手,力求把工作做得更細致,做得更扎實,讓來學期總務(wù)工作做的更好

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201*學年青龍中心小學總務(wù)處工作總結(jié)

在黨的十六大精神,鄧小平理論和三個代表的重要思想的指引下,我們總務(wù)處人員在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮潛能,在做好自己本職工作的同時,積極主動地完成學校各項突擊工作。

一、加強學習,提高思想認識

學?倓(wù)工作是學校工作的重要組成部分,一年來積極組織后勤人員的業(yè)務(wù)學習,不斷提高后勤人員思想覺悟和明確自己工作責任性,樹立服務(wù)于教育,服務(wù)于師生的思想,為后勤工作的開展奠定了思想基礎(chǔ)。本學年總務(wù)及后勤人員在認真完成本職工作的基礎(chǔ)上能積極參與到學校各項工作中。

二、圍繞學校總體發(fā)展構(gòu)想,積極的開展各項工作

1.學校設(shè)備及設(shè)施維修方面的工作。學校采購物品實行政府招標,使有限的資金全部用在刀口上。設(shè)施維修堅持以人為本的原則,發(fā)揮維修人員的主觀能動性,提高工作效率,節(jié)約維修成本,降低維修率,本學期對計算機房進行全面檢修,保證兩個計算機教室正常使用。學校里的門鎖、水龍頭、燈管、電飯車、水箱等都是請專業(yè)人員進行維修,在維修人員少,任務(wù)重的情況下,請來的維修人員克服實際存在的困難,充分利用學校休息時間保質(zhì)保量的,盡職盡責地完成各項維修任務(wù)。對學校報警裝置更換電池,恢復(fù)報警裝置的正常使用。

2.提高認識,重視安全工作。牢固樹立學校安全重于泰山的思想,增強政治意識,大局意識,從打造平安校園的高度,把維護學校安全和穩(wěn)定放到重要的位置。本學期開展了“珍愛生命”的系列活動。

(1)本學年對現(xiàn)有的門衛(wèi)制度,來訪登記制度進行了修改,并對后勤人員進行了制度的學習,督促他們認真執(zhí)行,狠抓落實。一年來,就門衛(wèi)的管理比以前有了較大提高,來訪人員的引領(lǐng)工作,但還需加強規(guī)范。

(2)把安全檢查做為一項經(jīng)常性工作,本學年進行了校舍的自查和檢查,食堂安全、衛(wèi)生檢查,用電設(shè)備及交通等方面檢查。本學期發(fā)動全體師生查隱患活動,對師生發(fā)現(xiàn)的問題及時進行了解決。(3)加強校車管理。本學期一開學,就組織乘車學生召開會議。提出乘車要求,做到文明乘車,安全駕車。對每輛車的乘車學生進行編號,每個學生發(fā)放乘車牌,乘車牌上注明乘車時間、乘車站點、第幾趟等相關(guān)內(nèi)容。有效杜絕超載現(xiàn)象。學校專門請市、區(qū)交警到校為學生上交通安全知識課,展出交通事故板面20塊,供學生參觀,提高學生交通安全意識。并對乘車學生進行緊急乘車疏散演練,確保學生乘車安全。對駕駛員簽定安全責任狀,要求駕駛員領(lǐng)證上崗,提倡文明駕車,安全行駛。并制定青龍中心小學校車在惡劣天氣下的應(yīng)急預(yù)案。通過全體駕駛員的共同努力,校車近年來從未發(fā)生一起交通事故。

(4)提高全體教職員工的安全意識。本學期對全體教職員工進行一次消防器材使用培訓(xùn),進行一次消防滅火演練。通過實戰(zhàn)演練,使全體教職員工都掌握了消防滅火本領(lǐng)。

3.其他工作

做好學校其他的后勤保障和各項突擊性工作。年初開學,遇到百年大雪,校內(nèi)樹木折斷,積雪嚴重堆積在道路上,影響師生的正常秩序。總務(wù)處在校長帶領(lǐng)下,提前來到學校,進行掃雪清障工作。保證學生正常開學。本學年我們積極主動地參與到學校方方面面的工作,而且與學校其他各處室配合良好形成合力,取得了較好的效果。

三、加強食堂管理,高質(zhì)量辦好食堂

1.加強總務(wù)及后勤人員的政治學習,本學年做到每月一次后勤人員會議,提高他們服務(wù)育人的意識,提高工作效率,提高技術(shù)水平,為教師、學生在生活上,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),使師生安心全力地投入教學。

2.改進食堂進貨關(guān),改進食堂進貨方式、加強由校長把關(guān),總務(wù)處專門負責的管理體制,對菜單的制定、進貨、驗收,食堂衛(wèi)生,經(jīng)費收支等作了詳細的規(guī)定,食堂人員嚴密分工,責任到人,使食堂管理逐漸規(guī)范。

3.加強學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理,落實責任。嚴格執(zhí)行工作人員定期體檢,體檢合格者才能上崗;嚴格食堂進貨關(guān);嚴格餐具、炊具消毒關(guān),為此學校專門添置了一臺消毒柜和一批消毒燈;為防蠅,在大門處安裝了風幕機;嚴格食堂操作規(guī)定,在高質(zhì)量做好學校食堂,食品衛(wèi)生工作方面取得了一定的經(jīng)驗。

4.采購食品實行定點,堅持索證制度。經(jīng)過試供和考察后定點,簽定協(xié)議,在食品質(zhì)量、衛(wèi)生、價格方面提出要求明確責任,確保食堂采購到價廉物美的食品。

5.進一步加強對食堂的管理,對照食堂量化管理標準實施量化管理,落實食堂管理若干規(guī)定。對食堂工作人員實行工作考核,改變做好、做壞一個樣。使得食堂管理再上一個新臺階。

四、存在的問題

雖然201*學年度做了一些工作,取得了一點成績,但回過頭來看看還有不少問題需要進一步反思。

1.學習方面還須不斷加強,工作缺乏計劃性、主動性。2.缺少對平時工作的檢查,這是比較薄弱的環(huán)節(jié),加強平時的檢查,發(fā)現(xiàn)問題要及時解決。

3.考評制度還不完善需要加強,使其真正起到調(diào)動職工工作積極性的作用。

4.食堂員工的主人公意識有待加強,食堂內(nèi)物品保管有待進一步規(guī)范。

總之,通過一年來的總結(jié),找出差距與不足,在新的學年里進一步改進完善,真正做到總務(wù)工作為教學服務(wù)、為師生服務(wù)。

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