黨支部爭先創(chuàng)優(yōu)工作總結(jié)

塔城市農(nóng)技站黨支部爭先創(chuàng)優(yōu)工作總結(jié)

塔城市農(nóng)技站黨支部在市委和政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上農(nóng)業(yè)局黨委及相關(guān)部門的大力支持下，立足行業(yè)實際，強化工作措施，大力加強班子及隊伍建設(shè)，不斷完善內(nèi)部管理制度，積極帶動引導(dǎo)農(nóng)業(yè)技術(shù)人員爭先創(chuàng)優(yōu)工作，并取得了一定的工作成績。一、組織機(jī)構(gòu)健全有力，爭先創(chuàng)優(yōu)工作順利實施

在開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動中，我支部從行業(yè)特點和實際出發(fā)，明確工作目標(biāo)，立足于“四個明顯”抓落實。即：加強班子及隊伍建設(shè)，通過抓干部的理論及業(yè)務(wù)培訓(xùn)，干部職工的理論水平和思想認(rèn)識明顯提高；加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，通過采取“抓政策機(jī)遇，靠自身發(fā)展”的辦法，加大投入力度，使農(nóng)技推廣系統(tǒng)條件和工作環(huán)境明顯改善；加強業(yè)務(wù)建設(shè)，開展“以學(xué)促優(yōu)，以優(yōu)推創(chuàng)”活動，在本單位大力營造技術(shù)氛圍，使業(yè)務(wù)水平明顯提升；狠抓項目建設(shè)及重點工作，推動農(nóng)技推廣事業(yè)全面發(fā)展。為確保爭先創(chuàng)優(yōu)工作取得實效，我站從以下方面入手，加強對爭先創(chuàng)優(yōu)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。一是成立了農(nóng)技站黨支部爭先創(chuàng)優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，選配業(yè)務(wù)精，能力強的工作人員負(fù)責(zé)爭先創(chuàng)優(yōu)工作的組織實施；二是結(jié)合行業(yè)實際制定《塔城市農(nóng)技推廣站黨支部爭先創(chuàng)優(yōu)活動實施方案》，完善各類工作制度，健全內(nèi)部運行機(jī)制。三是統(tǒng)一本系統(tǒng)干部職工的思想認(rèn)識，組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)塔城市爭先創(chuàng)優(yōu)活動實施方案、把廣大干部職工的思想統(tǒng)一到市委、政府的安排部署上來，統(tǒng)一到推動農(nóng)技推廣事業(yè)發(fā)展上來，統(tǒng)一到更好地為

廣大群眾服務(wù)上來。四是層層動員，狠抓落實。年初結(jié)合農(nóng)技推廣工作安排,層層動員部署爭先創(chuàng)優(yōu)工作,實行目標(biāo)管理,將爭先創(chuàng)優(yōu)工作納入全年工作的考核范圍當(dāng)中,實行目標(biāo)管理,與業(yè)務(wù)工作同安排,同部署,同考核，有力地促進(jìn)了工作落實。二、重點工作深入推進(jìn)，業(yè)務(wù)工作成效顯著

一、各項工作的落實實施情況（一）、農(nóng)作物高產(chǎn)開發(fā)項目的實施：

201*年農(nóng)作物高產(chǎn)開發(fā)的共落實7種作物17項，計劃面積58萬畝，落實面積72.6萬畝。

（二）、植保工作

1、植物檢疫工作：截止5月底，各大制種公司上報田檢面積共計27532畝。

2、做好病蟲害基數(shù)調(diào)查；主要調(diào)查蝗蟲、玉米螟、地老虎、馬鈴薯甲蟲、蘋果蠹蛾地冬前冬后的數(shù)量變化及冬小麥雪腐雪霉病的調(diào)查等，調(diào)查面積達(dá)3.8萬余畝。

3、建立健全規(guī)范測報點和農(nóng)情監(jiān)測戶，在全市建立4個鄉(xiāng)級測報點10個村級測報點，20戶農(nóng)情監(jiān)測戶，并與農(nóng)情戶保持信息互通。

4、利用現(xiàn)有儀器做好病、蟲情調(diào)查，5月1日一臺蟲情測報燈開燈收集蛾類，另一臺還在調(diào)試中；5月5日在恰夏鄉(xiāng)、阿不都拉鄉(xiāng)懸掛孢子捕捉儀。

5、截止6月初，全市農(nóng)作物共發(fā)生各種病、蟲、草、蝗、鼠害

面積68.38萬次畝，農(nóng)作物各類病、蟲、草、鼠、蝗害防治面積42.15萬畝次。

（四）、土壤肥料工作

1、測土配方施肥項目開展情況：

截止目前測土施肥面積83.4萬畝，施用配方面積50萬畝，配方建議卡發(fā)放到8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)場的31個村，發(fā)放配方建議卡9538份。截至目前，共采集樣品326個，其中試驗土樣268個，農(nóng)化樣58個，并及時填寫采樣地塊基本情況調(diào)查表和農(nóng)戶施肥情況調(diào)查表。結(jié)合201*-201*年土壤肥料長期定位監(jiān)測工作，繼續(xù)完成長期定位監(jiān)測點10個。向農(nóng)民供應(yīng)測土配肥2.25萬噸，施用面積75.3萬畝。建設(shè)百畝示范方62個、千畝示范片5個、萬畝示范區(qū)2個，集中展示測土配方施肥技術(shù)，建立測土配方施肥示范區(qū)2.7萬畝。

重點培育了100個種植大戶，250個科技示范戶和10個農(nóng)民專業(yè)合作組織，實行“專家進(jìn)大戶、技術(shù)人員進(jìn)千家科技示范戶、科技示范戶帶農(nóng)戶”，切實發(fā)揮示范帶動作用。

據(jù)統(tǒng)計，綜合利用秸桿還田量有16.23萬噸，翻壓綠肥100噸，面積是0.5萬畝；農(nóng)家肥的施用量29.98萬噸，推廣面積26.83萬畝。中低產(chǎn)田改造：中低產(chǎn)田改造落實5.8萬畝。

從201*年元月---目前，化驗室已完成土樣分析4458項次，其中大量元素1736項次、中微量元素1850項次，其它化驗872項次。（五）、蔬菜工作：

1、蔬菜種植情況：

截止5月31日，全市蔬菜種植面積33034畝，其中陸地蔬菜24034畝，包括加工番茄4937畝（直播1609畝，育苗移栽3328畝），馬鈴薯987畝；設(shè)施蔬菜9000畝。201*年計劃新建溫室600座，現(xiàn)已新建墻體96座（二工鎮(zhèn)16座，博孜達(dá)克80座）。

2、重點工作、項目開展落實情況：

1）、節(jié)能溫室蔬菜高產(chǎn)栽培技術(shù)示范推廣：，落實重點科技示范戶30戶50座棚。其中重點技術(shù)集成戶4戶涉及蔬菜種類4種。

2）、加工番茄8噸高產(chǎn)栽培技術(shù)示范推廣面積：計劃0.42萬畝，落實0.3143萬畝。畝產(chǎn)10噸高產(chǎn)栽培技術(shù)示范推廣面積：計劃0.15萬畝，落實0.153萬畝。

3）、做好設(shè)施蔬菜基地觀光棚的種植工作：為大力發(fā)展觀光農(nóng)業(yè)，蔬菜辦指導(dǎo)興盛源公司種植了9個觀光棚，分別種植了油桃、西甜瓜、各種櫻桃番茄、番茄樹、各色彩椒等。目前，各類引進(jìn)觀光種類生長良好。

（六）、科技示范戶工作開展情況：

科技示范戶的建立：在全市9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)場，以項目主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)小麥、玉米、打瓜為重點，共建立1000個科技示范戶。

201*年12月25日201*年3月結(jié)合“科技之冬”培訓(xùn)，對選擇出的1000戶科技示范戶，在加大科技培訓(xùn)的同時，發(fā)揮科技示范戶的輻射帶動作用，按照1：20的比例輻射帶動農(nóng)戶201*0戶。并在全市開展新型農(nóng)民科技培訓(xùn)工作，進(jìn)一步擴(kuò)大培訓(xùn)覆蓋面。截止3月25日，已舉辦各類培訓(xùn)班110期，其中科技示范戶及農(nóng)民培訓(xùn)107期，（在鄉(xiāng)政府集中培訓(xùn)6期，入村培訓(xùn)103期），累計培訓(xùn)人數(shù)

1.56萬人次。

（七）、試驗、示范：

1、設(shè)施農(nóng)業(yè)水肥一體化試驗：2、配方肥對比試驗：3、微肥試驗：

4、防治小麥一號病藥劑試驗；5、馬鈴薯甲蟲防治藥劑試驗；6、玉米新品種展示；（八）、節(jié)水灌溉技術(shù)的推廣

201*年塔城市在打瓜、玉米、加工番茄、小麥及蔬菜上應(yīng)用節(jié)水灌溉總面積34.6047萬畝，其中；打瓜11.8119萬畝，玉米15.4569萬畝，小麥6.7285萬畝，油菜0.08萬畝，甜菜0.1134萬畝，啤酒花0.21萬畝。果樹0.2040萬畝。（九）、科技培訓(xùn)及信息工作：

截至目前共舉辦各類培訓(xùn)班118期，其中；基層技術(shù)人員培訓(xùn)一期，培訓(xùn)人數(shù)100人�？萍际痉稇艏胺N植能手培訓(xùn)7期。入村普及性培訓(xùn)110期：累計培訓(xùn)人數(shù)1.63萬人次。發(fā)放年掛歷1000個、技術(shù)明白卡4800張、書籍3600本。在新疆電視臺、塔城地區(qū)電視臺制作電視宣傳節(jié)目11期，上報技術(shù)信息23期。

塔城市農(nóng)技推廣中心站黨支部

201*年7月25日

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黨支部爭先創(chuàng)優(yōu)工作總結(jié)暨先進(jìn)支部事跡材料

電修車間黨支部先進(jìn)事跡電修車間支部以“誠信服務(wù)，安穩(wěn)供電”為目標(biāo)，圍繞安全生產(chǎn)這一永恒的主題開展工作。一年來，支部在深入開展“老實守信與塑化發(fā)展”主題教育活動的基礎(chǔ)上，以“爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型車間”“爭創(chuàng)信得過車間”等活動為載體，從強化“三基”工作入手，加強內(nèi)部治理，提高服務(wù)意識，加強領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員隊伍建設(shè)，強化支部的基礎(chǔ)工作，全面提高了黨員的政治素質(zhì)和技術(shù)素質(zhì)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用和戰(zhàn)斗堡壘作用，確保了六條注塑生產(chǎn)線安全、穩(wěn)定、長周期運行。201*、201*年被評為塑件化工廠目標(biāo)治理先進(jìn)黨支部，201*年被評為塑件化工廠先進(jìn)黨支部。

支部首先注重加強車間領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，以此來提高車間全體黨員職工的積極性和主觀能動性。結(jié)合塑件化工廠黨委開展的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子活動，班子成員充分熟悉到只有領(lǐng)導(dǎo)干部率先不斷學(xué)習(xí)新知識，研究新情況，解決新問題，才能更好地帶動廣大職工提高素質(zhì)，迎接挑戰(zhàn)。車間領(lǐng)導(dǎo)班子從學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)及現(xiàn)代治理知識入手，以加強班子思想政治建設(shè)、思想作風(fēng)建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平為內(nèi)容，圍繞車間中心工作，聯(lián)系實際，學(xué)以致用，進(jìn)一步提高了班子成員的綜合素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力，為車間全面完成塑件化工廠交給的各項任務(wù)提供了可靠的組織領(lǐng)導(dǎo)保證。其次注重車間領(lǐng)導(dǎo)班子之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神的培養(yǎng)，一年來，黨支部注重車間班子成員的團(tuán)結(jié)與協(xié)作，主要是著重抓生活會的質(zhì)量，強調(diào)班子成員要用黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己、衡量自己、檢查自己。要求班子成員要以塑件化工廠、車間的整體大局為重，有問題擺到桌面上討論。在車間治理上加強了群眾觀念，嚴(yán)格貫徹了民主集中制原則。在工作中支部都能以身作則，堅持生產(chǎn)一線勞動，主動下班組了解生產(chǎn)治理情況，集中精力解決好生產(chǎn)中的各類問題。帶領(lǐng)職工完成了塑件化工廠下達(dá)的各項任務(wù)。班子獲得了車間職工的信任和贊同。

在支部日常工作上，支部認(rèn)真落實公司的《黨支部工作細(xì)則》，按照細(xì)則的具體要求做好支部的基礎(chǔ)工作。首先，支部嚴(yán)格堅持“三會一課”制度，對支部工作中的一些重大問題，在黨員大會上進(jìn)行民主討論，按照民主集中制的原則，統(tǒng)一思想，作出決議。利用“三會一課”的機(jī)會組織黨員定期討論支部工作，總結(jié)工作經(jīng)驗，糾正工作中的缺點錯誤，使黨支部和班子成員更好地接受批評和監(jiān)督。其次，支部嚴(yán)格“三會一課”考勤制度，要求每位黨員都要遵守學(xué)習(xí)制度，任何人不得無故缺席，無正當(dāng)理由，連續(xù)兩次不參加學(xué)習(xí)的，要提出批評，并在支部大會上作出檢查，同時做好黨員活動記錄，做為考評黨員的重要依據(jù)。同時，支部著重提高支委會會議的質(zhì)量，堅持每月召開一次支委會，有時根據(jù)需要隨時召開，必要時召開支委擴(kuò)大會議，吸收有關(guān)黨員干部參加。會議的議題主要是：研究車間重大問題，傳達(dá)貫徹上級組織的決議、指示，研究有關(guān)人事調(diào)整、職工獎懲、各種先進(jìn)的評選方面的問題，研究培養(yǎng)、發(fā)展新黨員等組織工作方面的問題等。另外，為了活躍活動氣氛，增強支部活動的吸引力，支部組織黨員參觀學(xué)習(xí)、交流經(jīng)驗，并結(jié)合生產(chǎn)實際需要組織黨員參加義務(wù)勞動，調(diào)動和引導(dǎo)黨員參加組織活動的熱情。尤其在生產(chǎn)上出現(xiàn)異常時，由班子成員帶頭，組織黨員加班加點進(jìn)行搶修，這樣既增強了黨員的組織性，又使黨員在急、難、險、重、苦等任務(wù)中得到了鍛煉。

在黨風(fēng)廉政建設(shè)上，支部嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的內(nèi)容對領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行自查自糾，要求班子成員在加強自身理論學(xué)習(xí)的同時，處處以身作則，做廉潔自律的典范。年初在班子會上，大家認(rèn)真分析了車間班子的整體情況，查找班子存在的不足。同時班子成員對照黨風(fēng)廉政責(zé)任制的有關(guān)內(nèi)容檢查自己，開展了批評與自我批評，為更好地開展全年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作奠定了基礎(chǔ)。在平時的工作和生活中，班子成員果斷貫徹執(zhí)行黨的方針、政策，認(rèn)真執(zhí)行塑件化工廠對領(lǐng)導(dǎo)干部提出的“十個嚴(yán)禁”、“七個不準(zhǔn)”，經(jīng)常對照塑件化工廠的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行自查自糾，主動接受職工群眾的監(jiān)督，認(rèn)真聽取職工群眾的意見。班子成員定期向上級申報個人收入情況，一年來，班子成員沒有違章違紀(jì)、鋪張浪費、公款消費、收受禮金禮品現(xiàn)象。

在思想政治工作方面，支部著重做好一人一事的思想工作，保持職工隊伍的思想穩(wěn)定。在抓制度建設(shè)、加大獎懲力度的同時，大力加強思想政治工作，為穩(wěn)定職工隊伍，保證安全穩(wěn)定供電提供有利保證。在這方面支部做法是：思想工作大家做，黨政工團(tuán)一齊抓。支部建立了從車間領(lǐng)導(dǎo)到班組長、技術(shù)人員和治理人員組成的思想政治工作網(wǎng)絡(luò)，使思想政治工作遍地開化。支部在做思想政治工作時注重前瞻性，以超前的工作做好預(yù)防，把問題消滅在萌芽。在下崗分流、基層崗位競聘等大的改革事項中，由于支部的思想工作超前、到位，沒有出現(xiàn)任何不穩(wěn)定現(xiàn)象，更沒有影響到正常的生產(chǎn)、工作秩序。今后，塑件化工廠的改革舉措還會很多，在做思想政治工作過程中，支部要注重準(zhǔn)確把握職工的思想脈搏，有針對性地做好職工思想政治工作，保證各項改革的順利實施。

在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織方面，支部結(jié)合“爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型車間”活動，著重在建設(shè)兩個骨干隊伍方面下工夫。首先，建設(shè)以大學(xué)生為主的技術(shù)員骨干隊伍。支部把培養(yǎng)大學(xué)生技術(shù)員的時間壓縮，提前給他們壓擔(dān)子，使他們在參加工作的第二年第三年就能獨擋一面。同時，注重層次，重要崗位以相隔三年進(jìn)廠的大學(xué)生做后備。其次，建設(shè)以技師、高級工為主的工人骨干隊伍。電修車間的一項重要工作是傳統(tǒng)的設(shè)備維修和安裝，這些工作需要具有扎實的電氣基礎(chǔ)理論知識、很強的動手能力和豐富的實踐經(jīng)驗的工人技師和高級工承擔(dān)。目前，電修車間有工人技師2人，高級工8人。他們工作能力強，解決實際問題的水平很高，深得領(lǐng)導(dǎo)和職工們的信任。車間要再加強工人骨干人才的培養(yǎng)，使車間工人技師和高級工的隊伍不斷壯大，這樣車間就將形成另一個骨干隊伍，他們將是檢維修電氣設(shè)備所依靠的中堅力量。

支部還積極指導(dǎo)和支持工會、團(tuán)支部按照各自的章程獨立自主地開展工作。通過黨政工團(tuán)座談會的召開，統(tǒng)一思想，確定計劃，協(xié)調(diào)工作，根據(jù)職工特點來把握不同層面職工的思想。做到思想工作有的放矢，實際治理目標(biāo)明確，切合實際，從而把工作具體化、人性化。支部還引導(dǎo)工會和團(tuán)支部緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)和改革發(fā)展的難點，大力開展勞動競賽、合理化建議、技術(shù)革新、青年文明號和青年崗位能手等群眾活動，使職工的生產(chǎn)熱情和聰明才智得到充分發(fā)揮。

在安全生產(chǎn)方面，支部堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，嚴(yán)格執(zhí)行hse治理制度，全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，實現(xiàn)了安全、穩(wěn)定、可靠供電，實現(xiàn)了各項事故為零。一年來，車間組織兩次8個題目的反事故演習(xí)，有67人次參加活動，提高了職工的安全技術(shù)水平，全年沒有發(fā)生任何設(shè)備責(zé)任事故和人身事故。在電氣運行和設(shè)備維護(hù)的過程中，認(rèn)真嚴(yán)格執(zhí)行電氣專業(yè)“三三二五”制及臨時用電、高空作業(yè)等規(guī)定，重要的電氣倒閘實行雙監(jiān)護(hù)制，車間領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)員到場監(jiān)護(hù)，保證了供電安全。一年來，執(zhí)行第一種工作票76張，第二種工作票124張，倒閘操作票98張，停送電聯(lián)絡(luò)單274張，辦理臨時用電83次，沒有發(fā)現(xiàn)一例違章行為。同時支部還加強隱患治理，為安全供電提供硬件上的保證，全年共解決各種隱患45項，為安全生產(chǎn)提供了進(jìn)一步的保證。

通過一年的努力，支部建設(shè)工作取得了較大的進(jìn)步，領(lǐng)導(dǎo)班子更加團(tuán)結(jié)務(wù)實，為車間完成各項任務(wù)奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。電修車間黨支部有信心在上級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和支持下做好今后的各項工作，為塑件化工廠六套注塑生產(chǎn)線的安穩(wěn)供電作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

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