201*年黨員評議工作總結(jié)

201*年黨員民主評議

夏偉

在過去的一年中，在單位領(lǐng)導的支持下，在身邊同事的幫助下，本人以黨員的標準要求自己，認真履行黨員目標管理責任制和先進性建設(shè)長效機制；力求在工作、學習上進步，在黨性修養(yǎng)上提高。充分發(fā)揮黨員的先進模范作用，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下。一、思想方面

認真學習黨的路線、方針、政策，學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和黨的“十七大”精神。為不斷提高自己的思想認識，經(jīng)常利用電視、網(wǎng)絡(luò)、報紙、雜志等媒體關(guān)注國內(nèi)國際形勢，提高自己的政治敏銳性和鑒別能力，堅定政治立場，使自己在大是大非的問題面前，能夠保持清醒的頭腦。經(jīng)過一系列的學習，提高了自己的政治思想水平，更加堅定了對共產(chǎn)主義的信念，并且懂得了理論上的成熟是政治上成熟的基礎(chǔ)；政治上的清醒來源于穩(wěn)固的理論基石。二、工作方面

在工作中注意研究工作方法，保持和領(lǐng)導的經(jīng)常性溝通，具體工作安排與同事多商量，促進團結(jié)，形成合力。黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù)。作為一個黨員，我始終堅持把群眾的利益放在第一位。與同事們相處時，我能正確對待同事的意見，互相信任，關(guān)系融洽。目前，本人與單位同事之間相互協(xié)作、相互友愛氛圍較濃。三、作風方面

嚴格自律要求自己。日常生活中，本人嚴格按照共產(chǎn)黨員的標準要求自己的一言一行。嚴格遵守黨紀國法和單位的規(guī)章制度，從不計較個人得失。在錯綜復(fù)雜的社會環(huán)境中，牢記共產(chǎn)黨員的身份，保持清醒的頭腦，提高防腐拒變的能力。

我還積極參加黨支部組織的各種政治學習及教育活動。配合當前的理論前沿，為自己補充新的知識和養(yǎng)分。加強理論學習仍將是今后工作和生活中的一項主要的內(nèi)容。不斷加強學習，以適應(yīng)社會發(fā)展的需要，不斷的提高自己的政治理論素質(zhì)，以適應(yīng)社會經(jīng)濟發(fā)展的客觀要求。四、黨員進社區(qū)方面

積極與社區(qū)包片領(lǐng)導聯(lián)系溝通，領(lǐng)取崗位，積極參與社區(qū)組織的巡邏、環(huán)境衛(wèi)生維護，人口統(tǒng)計入戶調(diào)查、計劃生育宣傳等工作。同時配合社區(qū)其他工作順利開展。存在的問題和今后需要改進的方面：

一是學習不夠深入。在政治理論學習和業(yè)務(wù)學習上都不夠深入細致，對于一些新知識、新理論，缺乏刻苦專研的精神，尤其是剛調(diào)入新的崗位，對新的工作沒有進行透徹的理解，所有事情都是一知半解，只是忙于一般性的事務(wù)工作，學習還不夠深入。今后要進一步端正學習態(tài)度，進一步探索學習方法，在理論與實際操作中下工夫。

二是缺乏與單位及同事之間的溝通與聯(lián)系。今年4月份，本人被借調(diào)至鄯善縣東巴扎鄉(xiāng)進行設(shè)施農(nóng)業(yè)質(zhì)量監(jiān)督工作，在此期間，我與單位同事的溝通與聯(lián)系逐漸減少，特別是在新調(diào)整的崗位上，未能主動參與單位工作與學習，缺乏主動性與積極性。今后要加強與領(lǐng)導、同事之間的聯(lián)系與溝通，主動學習，積極的參與到工作中去。

三是創(chuàng)造性地開展工作不夠。在工作中一切按程序辦事，依照以往老同志的經(jīng)驗，按部就班的進行操作，缺乏對工作的認知與理解，未將全部心思放在工作中去。今后要加強對工作的認知，盡量能夠在工作中對工作方式及方法進行改進創(chuàng)新。

四是缺乏工作的主動性積極性。在工作中一切以領(lǐng)導安排為主，有時還會對領(lǐng)導安排的任務(wù)存在意見，很少主動的加班加點，以完成任務(wù)為主，不看重工作的質(zhì)量。今后對領(lǐng)導安排的工作要先理解，后工作，同時學會換位思考，在工作中多想，多做，多嘗試，另外要加強對工作質(zhì)量的重視程度。

五是在黨員進社區(qū)活動中缺乏主動性。在黨員進社區(qū)工作中缺乏主動性，總是在包片干部聯(lián)系本人之后才參與到工作中去。今后在黨員進社區(qū)的工作中積極主動的與包片干部進行聯(lián)系，主動詢問是否有工作，要對自己領(lǐng)取的崗位負責。

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201*年民主評議黨員工作總結(jié)

根據(jù)局黨總支的統(tǒng)一安排部署,為進一步加強對黨員的教育管理和監(jiān)督，切實解決黨員隊伍在理想信念、思想作風、工作作風等方面存在的問題，促進黨員隊伍整體素質(zhì)不斷提高，結(jié)合弘揚鐵人精神年活動的深入開展，第三支部于5月24日開展了黨員民主評議活動。現(xiàn)將開展評議活動情況總結(jié)如下：

一、統(tǒng)籌安排，精心組織實施，為評議工作的順利進行奠定思想基礎(chǔ)

人事局黨總支《關(guān)于做好201*年度民主評議黨員工作的通知》下發(fā)后，支部書記苗旗新同志高度，迅速召開了三支部支委會，組織支委成員學習了局黨總支印發(fā)的《201*年民主評議黨員工作實施方案》，并結(jié)合當前開展的弘揚鐵人精神年活動，認真分析了一年來三支部全體黨員圍繞人事人才工作，在理清工作思路，改進工作方法，創(chuàng)建服務(wù)型機關(guān)，倡導爭先創(chuàng)優(yōu)，愛崗敬業(yè)，爭創(chuàng)一流中發(fā)揮的表率作用及存在思想觀念滯后、創(chuàng)新意識不強、還不能完全適應(yīng)當前人事人才改革發(fā)展需要的問題、以及三支部黨建工作取得的成效和存在的不足。對近期做好黨員民主評議活動進行了研究部署。通過學習，支部一班人一致認為，一年一度的黨員民主評議活動很有必要，對于加強和改進黨的工作，保持共產(chǎn)黨員先進性,增強黨組織的凝聚力和向心力，樹立黨員隊伍整體形象，充分發(fā)揮廣大黨員的模范帶頭作用，切實推動人事人才工作創(chuàng)新，圓滿完成各項工作任務(wù)具有特別重要的意義。特別是在弘揚鐵人精神年活動中，開展黨員民主評議，更有助于活動的開展，更有利于黨員干部進一步學習鐵人精神，干好本職工作，推動人事工作健康發(fā)展。隨后根據(jù)局黨總支的統(tǒng)一安排,召開了第三支部全體黨員大會,動員部署201*年黨員民主評議工作。會上組織黨員認真學習了新《黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等內(nèi)容。要求每個黨員要緊密結(jié)合弘揚鐵人精神年活動的深入開展，緊密聯(lián)系工作和思想實際，認真進行自我剖析、自我反省，查找自身在學習、思想、工作、作風和發(fā)揮先鋒模范作用以及不適應(yīng)科學發(fā)展等方面存在的問題。通過學習動員，統(tǒng)一了思想，提高了認識，增強了搞好民主評議的自覺性和主動性，使每個黨員更加明確權(quán)利、義務(wù)和保持黨員先進性的要求，增強了責任感、使命感、黨性觀念和先進模范意識，提高了貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性。由于支部領(lǐng)導和全體黨員高度重視，安排部署周密，學習動員扎實，從而為搞好民主評議工作打下了堅實的基礎(chǔ)。二、突出重點，注重評議效果，達到評議的預(yù)期目的

5月24日，第三支部利用半天時間集中開展了黨員民主評議，評議工作廣泛吸納非黨人士參加，參加會議18人，其中黨員12人，非黨人士和群眾6人。全體黨員本著實事求是，客觀公正的態(tài)度認真開展自評和評議。人事局副局長李登文同志帶頭發(fā)言，他結(jié)合當前開展的弘揚鐵人精神年活動，從工作實際和思想實際，認真查擺了自身存在的問題，對今后如何做好本職工作談了具體想法。支部書記苗旗新同志從支部建設(shè)、人才中心工作及個人工作作風、思想實際等方面，認真分析了支部建設(shè)及人力資源市場建設(shè)、人才服務(wù)工作方面的問題，對如何加強和改進支部工作，不斷加強黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，發(fā)揮人力資源市場在人才配置中的基礎(chǔ)性作用深刻闡述了意見。整個民主評議黨員活動中，始終抓住民主評議這個中心環(huán)節(jié)。一是認真做好自查。每名黨員都根據(jù)一年的思想工作實際，重點查找自身在學習發(fā)展、理想信念、理論學習、宗旨信念、組織生活上及履行崗位職責等方面存在的突出問題，并寫出自查材料；二是認真開展批評與自我批評。民主評議過程中，全體黨員暢所欲言，大膽開展批評與自我批評，每位黨員都深刻剖析了自身黨性觀念、工作作風、思想作風及影響和制約科學發(fā)展等方面存在的問題，做到了自我評議只講缺點和不足，不講優(yōu)點和成績，批評同志實事求是，客觀公正，坦誠相見�？朔�了以往你好我好大家都好、一團和氣的形式主義作風，做到了自我批評不怕“亮丑”，批評別人態(tài)度誠懇，既指出問題，又提出希望和要求，使每一位黨員看到了自身存在的問題和不足，受到了深刻教育和啟發(fā)，融洽了黨員與黨員、領(lǐng)導干部與普通黨員、黨員與群眾之間的關(guān)系，增進了同志之間、上下級之間的了解，激發(fā)了黨員奮發(fā)向上的工作熱情，增強了黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力；三是廣開言路，積極發(fā)揮黨外人士的監(jiān)督作用。在評議工作中充分征求聽取非黨人士、單位職工對每個黨員特別是領(lǐng)導同志的意見和建議，把群眾的意見也反映到評議工作中來，增強了評議中的廣泛性和針對性；四是認真進行評優(yōu)樹先。全體黨員本著實事求是、認真負責的態(tài)度，對每一位黨員進行認真評價投票。經(jīng)民主評議，投票表決，12名黨員均為合格等次，其中推薦閆卿君同志為人事局第三支部201*年度優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，并建議黨總支推薦到機關(guān)工委進行表彰獎勵。三、加強教育，明確整改方向，不斷提高黨員思想素質(zhì)在評議過程中，我們自始至終堅持深入查擺問題與制定整改措施相結(jié)合，整改措施與促進人事人才工作相結(jié)合的辦法，每個黨員都能深刻反思，從思想深處查擺問題，不怕亮丑，不怕揭短，對查擺出的問題制定了相應(yīng)的整改措施，特別是對影響和制約科學發(fā)展的問題，要堅決改正。通過民主評議，全體黨員查找出了自身存在的突出問題，明確了今后努力的方向，增強了共產(chǎn)主義理想信念，凈化了黨員的思想境界，宗旨意識、責任意識和大局意識明顯增強，黨組織的威信不斷提高。大家一致表示，要不斷加強黨性鍛煉，始終堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，真正做到群眾利益高于一切，正確運用好人民賦予的權(quán)力，始終保持共產(chǎn)黨員的先進性，立足本職、聯(lián)系實際，埋頭苦干，奮發(fā)進取，自覺地踐行“三個代表”重要思想，認真學習實踐科學發(fā)展觀，切實弘揚鐵人精神，干好本職工作，緊跟時代發(fā)展步伐，解放思想，與時俱進，把共產(chǎn)黨員的先進性在人事人才工作中充分體現(xiàn)出來。

回顧整個黨員民主評議過程，雖然取得了一定成效，但我們也清醒的看到，在我們的支部建設(shè)和黨員隊伍中還存在一些不足：

一是個別黨員還存在老好人思想，對評議活動還有畏難情緒；二是個別黨員對理論學習有所松懈，存在以學代干的現(xiàn)象。三是部分黨員的政治理論素養(yǎng)亟需提高，綜合分析問題能力和解決實際問題的能力比較欠缺。

四是個別同志工作和思想跟不上形勢發(fā)展的需要，還不能完全適應(yīng)科學發(fā)展的需要，工作思路狹窄，工作方法簡單。

五是部分同志有急噪情緒，處理問題不夠靈活。針對這些問題，在今后的工作中，我們將不斷加強黨支部建設(shè)，加強對黨員的教育管理，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，積極倡導中國特色社會主義理念和以人為本的理念。督促黨員帶頭踐行社會主義核心價值體系，爭做團結(jié)合作，維護和諧的表率。切實解決好思想上和行動上入黨的問題，大力加強和改進機關(guān)工作作風、思想作風和學風，經(jīng)常對照檢查，牢記黨的宗旨，正確處理個人利益同集體利益之間的關(guān)系，以實際行動認真落實市委、市政府“兩抓、整推”工作部署，把工作的著力點和落腳點放在市委、市政府的中心工作上去。提高敬業(yè)意識和服務(wù)意識，加強世界觀、人生觀、價值觀的改造，自覺抵制腐朽思想和燈紅酒綠的侵蝕，不斷提高黨員隊伍的整體素質(zhì)，為我市經(jīng)濟社會發(fā)展提供強有力的人才智力保障。

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